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文檔簡介

2022物業(yè)公司個人年終工作總結2022年我們的工作緊緊圍繞集團公司“xx”的總方針,時刻踐行著為集團公司的建立和進展添磚加瓦的總目標,加強了企業(yè)內(nèi)部治理和員工自身素養(yǎng)的培育,不斷創(chuàng)新,努力完成著各項任務,取得了一些成績,現(xiàn)將主要完成的工作、工作中的一些體會、存在的一些問題以及工作準備匯報如下:

一、完成的工作

1、理頭緒、抓治理、樹形象。

x月份我們從xx人手中正式接收物業(yè)后,首先將眾多的頭緒進展梳理,快速從中理出主要的迫在眉睫的幾件事。首先,抓治理、促效益、樹形象。小區(qū)的治理說究竟是為業(yè)主供應各項滿足的效勞。而這一切都取決于效勞者素養(yǎng)的凹凸和力量的發(fā)揮。在工作中不僅需要有好的態(tài)度、好的效勞理念,更要有專業(yè)化治理。對此公司制定了精細化的治理制度,明晰化的流程程序,做好了職責定位,使物業(yè)工作能夠有條不紊地進展下去。其次加強人員的培訓工作,增加效勞意識,樹立企業(yè)形象。我們有針對地對員工的職業(yè)道德、禮儀禮貌、行為舉止及專業(yè)技能進展培訓,使得在職員工快速到達了效勞要求。精彩的效勞為企業(yè)樹立了良好的形象。

2、春節(jié)為小區(qū)營造歡快、喜慶、祥和的氣氛。

春節(jié)前,我們組織保潔人員對小區(qū)公共設施設、樓道、停車場的垃圾進展了徹底的清掃、清倒,整治了衛(wèi)生死角;組織安保人員就節(jié)日安全防范進展培訓,制定了安全應急預案,明確了分工,落實了責任,加強了措施;在小區(qū)設立煙花爆竹燃放區(qū),指定燃放點,由專人負責巡查;節(jié)前工程修理人員對小區(qū)各種共用設施設備進展了徹底的檢測、修理,保證了節(jié)日期間水、電、暖及各類設施設備的正常運行;為營造節(jié)日氣氛,我們在小區(qū)大門及院落掛燈籠、擺放吉利物,院落、樹上、假山掛彩燈、貼掛標語,還給小區(qū)各單元門貼了春聯(lián)、送了“?!弊?、給業(yè)主送修理報修效勞電話卡、張貼了溫馨提示,同時慰問了小區(qū)業(yè)主代表x戶。真誠、暖和、快捷的效勞確保了小區(qū)節(jié)日的溫馨、祥和、安全;xx節(jié),我們在集團公司的大力支持下,在小區(qū)院落勝利地承辦了了一臺xx晚會,精彩的表演、熱鬧的掌聲、歡快的笑聲將節(jié)日的氣氛推向一個高潮。

3、建全檔案,對各類手續(xù)進展年檢。

為了加強公司內(nèi)部治理,便于更好地效勞業(yè)主,x月份我們將物業(yè)公司所需、所缺的檔案資料從相關部門一一調回并存檔,接著對各類手續(xù)進展年檢,提早順當?shù)赝ㄟ^完成相關部門要求的手續(xù)年檢。

4、對小區(qū)進展綠化美化。

為了進一步改善小區(qū)環(huán)境,我們在集團公司的支持下先后栽刺柏xx多株,裝飾假山邊鮮花xx多盆,種植鮮花xx棵,與此同時對以前種上的花草樹木進展除草、修剪,精細裝扮后的小區(qū)面貌煥然一新。

與此同時我們也注意了公司文化的建立,我們發(fā)動廣闊員工仔細學習企業(yè)文化,點擊集團公司網(wǎng)站,了解集團公司的成長過程,培育員工喜愛企業(yè)的意識,我們還樂觀地為公司網(wǎng)站投稿,x年來我們共為公司選送稿子x篇,4篇都被網(wǎng)站采納發(fā)表。我們也為物業(yè)監(jiān)察大隊先后送去x篇關于我們小區(qū)物業(yè)治理方面的稿件,在x期物業(yè)??习l(fā)表。

二、體會與缺乏

在這一年的工作中我們體會到,一個好的團隊離不開上級部門的支持,我們的大量工作離不開集團公司的支持與幫忙。我們會緊緊圍繞在集團公司的四周,努力為xxx房地產(chǎn)后期服好務,為xxx房產(chǎn)創(chuàng)名優(yōu)品牌而努力。同時我們也體會到只有真心實意、踏踏實實為小區(qū)業(yè)主效勞,業(yè)主就會把好的“口碑”送給我們。我們會連續(xù)努力提升效勞質量,力爭把xxx物業(yè)打造成品牌物業(yè),為集團公司增加光榮。

固然,我們在這半年的工作中也存在著一些缺乏,如:員工的效勞技能不夠精熟,安全防范意識不夠劇烈,在企業(yè)內(nèi)部治理方面還做的不夠科學、標準,員工的整體素養(yǎng)還有待提高。

三、下一年的工作準備

1、全力以赴將x區(qū)工程的接收工作完成好。

2、培育市場,加大廣告宣傳,樹立品牌意識。xx市的房產(chǎn)開發(fā)及xx房產(chǎn)開發(fā)給我們帶來了無限的進展前景,我們要做好市場調查,總結一年的工作閱歷,做好業(yè)主的回訪工作,并加大宣傳力度,提高我們的企業(yè)知名度。

3、做好我們的回訪我工作,特殊是業(yè)主的報修工作,準時、真誠、貼心的效勞永久是我們工作的主線。

4、加強xx、xx、xx各工程,各部門的內(nèi)部治理,加強員工的培訓學習,不斷學習專業(yè)學問,提高業(yè)務水平,提高自身素養(yǎng);連續(xù)完善和標準各項治理制度,為公司的各項工作的綻開打好根底。

5、協(xié)作集團公司完成c區(qū)的前期介入工作。

總之,我們物業(yè)公司會在集團公司的帶著下,重治理,抓培訓,創(chuàng)新效勞理念;重品牌,拓市場,增加競爭實力;重人才,創(chuàng)機遇,擴大進展空間;勵精圖治,開拓物業(yè)市場,眾志成城,創(chuàng)xxx物業(yè)輝煌。

2022物業(yè)公司個人年終工作總結(二)

回望馬上過去的2022年,這一年里在公司領導的關心與指導下,根本完成了公司交付的各項工作任務。

在小區(qū)客服中心工作期間,我通過學習把握了怎樣去做好效勞,怎樣去處理客戶提出的問題。在這一年來,帶著客服中心員工仔細學習貫徹公司關于開展綜合素養(yǎng)訓練,提高效勞水平。始終將安全治理放在首位,詳細總結如下:

1、做好保安隊日常安全治理業(yè)務的培訓工作;

2、組織學習和演練提高消防預防和應急處理力量;

3、做好設施設備的日常檢查和外判單位的監(jiān)視治理工作;

4、做好保安隊日常安全治理業(yè)務的培訓工作;組織學習和演練提高消防預防和應急處理力量;做好設施設備的日常檢查和外判單位的監(jiān)視治理工作;對住戶違章裝修的監(jiān)管和跟進處理,如:x-xx房住戶,在裝修中不聽客服中心工作人員的勸阻,依舊我行我素在房梁上打孔和在平臺上違章搭棚,問題特別嚴峻??头行囊勒瘴飿I(yè)治理條例,發(fā)整改通知書和現(xiàn)場取證,并將相關證據(jù)上報政府相關部門。

5、努力協(xié)作公司將小區(qū)打造成一個和諧文明小區(qū),常常帶著員工上門了解小區(qū)孤寡老人的住居和生活狀況,這一舉動得到了住戶的全都好評。

6、嚴格要求自己努力做好效勞工作,仔細了解小區(qū)住戶反映的問題,實地觀察發(fā)覺問題,堅持以人為本,專心效勞的原則,以樂觀仔細的態(tài)度跟進、落實、解決每一個問題。

7、存在的問題,一年多來在公司提高綜合素養(yǎng)訓練的影響下,員工對效勞意識有了轉變,但是在工作中等工派的現(xiàn)象依舊存在,員工在工作中不會主動去發(fā)覺問題,有肯定的依靠性。文明禮貌、效勞用語還沒有養(yǎng)成習慣,工作效率低,領導不在就松散。

要解決以上存在問題,加大執(zhí)行力,是我們下一步提高綜合素養(yǎng)訓練的重點,通過業(yè)績考核,崗位問責制度來遏制員工松散和混日子的不良習慣。小區(qū)效勞工作使我深深的體會到,高效、仔細、情切、專心的效勞,才能在現(xiàn)代日益競爭的效勞行業(yè)中站穩(wěn)腳跟,才能滿意現(xiàn)代人們對現(xiàn)實生活的效勞需求。

在新的一年里我還需要加強學習,協(xié)作發(fā)揮保安部的職能作用,主動去了解小區(qū)治安動態(tài),了解員工思想動態(tài),穩(wěn)定隊伍,主動去發(fā)覺存在的問題,搞好保安隊伍的建立和業(yè)務指導培訓工作,為公司的進展盡自己的一份力。

2022物業(yè)公司個人年終工作總結(三)

我于20xx年x月從事物業(yè)工作至今,在這短短的x個月內(nèi),我深刻體會到物業(yè)工作是一項特別的效勞性工作。在工作中我嚴格要求自己,以身作則,對人或事情一律公正、公正對待,工作上仔細細心,態(tài)度一絲不茍,盡量做到讓公司和效勞單位、業(yè)主滿足、認可。

為了總結閱歷,取長補短,更進一步做好物業(yè)工作,在這幾個月內(nèi)我對物業(yè)工作也做如下總結:

一、應做到“四有心人”

1、責任心:首先要嚴格落實、認清自己崗位職責。就我們的工作而言,一切從單位、業(yè)主利益動身,一切為單位、業(yè)主效勞就是我們的責任。我想我們每一個人都不想自己成為一個“不負責任,沒有責任感的人”。認清自己的崗位職責就會知道自己該做什么不該做什么了。這樣就會仔細去做好本職工作,對自己工作責任內(nèi)的任何事情主動仔細去做,不要等著領導去安排;

2、愛心:一個好的員工要有足夠的工作閱歷,有細心,有熱忱的工作態(tài)度外,我認為還要有愛心,愛心也是我們做好工作的一大“法寶”,肯定要把自己那份“愛心”融入到環(huán)境中,融入到工作中去;

3、急躁:增加工作觀念和宗旨意識,肯定要樹立以人為本的思想,盡可能地為業(yè)主辦實事、辦好事。即要用急躁、真心、細心解決問題,細心做好工作。這樣才能把工作做好、做細、做扎實,切實解決工作中遇到的實際問題。

4、虛心:在工作中肯定要本著虛心學習、仔細求教的宗旨,扎實的工作。虛心向物業(yè)前輩學習求教,總結教訓積存閱歷,以懇切的態(tài)度對待工作。

二、應以飽滿樂觀的心態(tài)去對待工作

社會對于物業(yè)這一行業(yè)認知欠缺,許多人看不起物業(yè)工作人員,但是我們自己肯定要以很好的心態(tài)去面對。在工作中肯定不要太多埋怨、太多牢騷,在思想上要樂觀進取,樂觀向上,千萬不能停滯不前。

三、工作中以身作則,嚴格自己的工作態(tài)度

工作期間嚴格遵守各項規(guī)章制度,嚴格要求自己,腳踏實地確??蛻艄獌?yōu)質的效勞,在本職崗位上做實事、做好事。

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