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第第頁一周內容總結與計劃7篇一周內容總結與計劃模板精選篇1為充分發(fā)揮效能監(jiān)察工作為提高企業(yè)經濟效益的重要手段作用,促進西固熱電公司“效益年”各項目標任務的實現,提高各專業(yè)管理人員的制度執(zhí)行力,我們4月份立項開展了物資采購和工程項目管理專項效能監(jiān)察工作?,F將工作開展情況總結如下:一、工作預備情況我們專心制定了物資采購和工程項目管理專項效能監(jiān)察實施方案,明確了效能監(jiān)察的工作目的、工作方法和工作步驟,并分階段組織實施:工作目的:大力推行物資采購“陽光工程”,堵塞漏洞,降低采購成本,杜絕違紀違法行為,提高公司經濟效益。工作方法:通過建立健全物資采購規(guī)章制度,規(guī)范物資采購招議標程序。步驟:4月3日-4月30日為學習宣傳階段;5月1日-5月31日為自查階段;6月1日-8月15日為檢查階段;8月16日-8月31日為整改階段;9月1日-9月15日為總結提高階段。二、自查情況:物資供應部、設備部等職能部門在自查階段能專心根據實施方案的要求,組織部門人員進行了專題學習。對相關制度依據集團公司、大唐甘肅公司的制度規(guī)定進行梳理對比。各部門結合公司實際進行修訂,對制度執(zhí)行中存在的漏洞和不足準時完善;能專心履行物資采購的流程管理和建立質量牢靠、服務準時的供應商隊伍信息庫,并與各供應商簽訂了廉政合同。以上部門均將自查情況報告按時上報效能監(jiān)察工作辦公室。三、檢查情況:在自查工作結束后,監(jiān)察審計部會同相關部門對物資采購管理情況進行了檢查。1、首先進行了系統(tǒng)基礎檢查。對物資部、設備部年有關物資設備采購基礎資料進行了查閱。檢查各類招標、議標工作中程序資料以及廉政保證書、打分表等相關資料是否齊全規(guī)范。通過檢查,各類資料都較規(guī)范、齊全,符合要求。2、對執(zhí)行程序、制度的規(guī)范性進行了檢查。根據大唐甘肅公司文件要求,30萬元以上要進行招標或大唐甘肅公司授權我公司組織進行招標,30萬元以下可由我公司組織進行議標。在公司各項目招議標工作中,監(jiān)察審計部全過程進行了監(jiān)督。通過檢查,職能部門能按要求執(zhí)行各項制度,按程序開展工作。3、我們重點對集體商務談判項目執(zhí)行情況進行了抽查。通過抽查,各項程序執(zhí)行較好,但也發(fā)覺有個別不足。如:在生水管道閥門更換項目中采購的金屬硬密封蝶閥,由于當時正處于全公司聯修階段,工期緊、任務重,分場要求時間緊迫。物資部按急件進行了辦理,未根據公司有關集體商務談判制度進行議標。事后,物資供應部準時補辦了相關議標手續(xù)。4、對物資材料管理制度執(zhí)行情況進行檢查。我們對設備物資采購相關管理制度的建立健全進行檢查,檢查管理制度是否完善,查閱合同是否規(guī)范,相關工作人員是否存在不廉潔行為。經過統(tǒng)計分析,1-10月份設備材料采購招議標及商務談判共計47次,簽訂合同47份,為公司節(jié)省采購費用159.76萬元。設備大修、技改招議標及商務談判共計58項,簽訂合同58份,為公司節(jié)省費用74.5萬元。四、監(jiān)察建議:1、物資供應部要規(guī)范執(zhí)行《議標性集體商務談判實施細則》,對采購數額較少的材料必需要按相關規(guī)定進行。2、要把學習把握管理制度作為提高執(zhí)行力的前提,專心組織部門人員學習相關管理制度,保證工作的制度化、規(guī)范化。3、要進一步完善急件急辦工作程序,要加強對公司物資采購招議標管理制度的學習,提高嚴格按制度辦事的認識和自覺性。不斷加強部門人員廉政建設,嚴格防范和杜絕不正值交易行為的發(fā)生。五、整改提高情況在效能監(jiān)察檢查小組的督促下,各職能部門針對提出的意見和存在的問題專心進行了整改。1、物資供應部、設備部專心組織部門人員學習相關管理制度,不斷提高管理人員制度執(zhí)行力。2、物資供應部、設備部對部門相關管理制度進行了梳理,制定和修訂了一些管理制度。物資供應部修訂和完善了相關管理制度10項、部門各崗位工作標準15項,設備部修訂完善了電力生產發(fā)包工程管理制度。3、通過制度建設的不斷完善,管理人員工作程序的不斷規(guī)范,堵塞了管理上的漏洞,提高了管理人員嚴格執(zhí)行設備物資采購管理制度的自覺性,防范和杜絕了不正值交易行為的發(fā)生。一周內容總結與計劃模板精選篇2一年以來,在領導的悉心關懷下,在同事們的幫忙下,通過自身的努力,各方面都取得了肯定的進步,較好地完成了自己的本職工作?,F將思想、工作情況作簡要總結。一、不斷加強學習,素質進一步提高。具備良好的政治和業(yè)務素質是做好本職工作的前提和必要條件。一年來,始終把學習放在重要位置,努力在提高自身綜合素質上下功夫。一是重點學習了等篇章。二是學習了與業(yè)務部門相關的農業(yè)政策、法規(guī)和條例等。三是隨領導下基層調研時留意聯系實際學習。在下基層前,留意從網上或其他渠道收集信息,爭取對調研的問題事前有所了解,也有利于調研中對問題認識更深化;對領導調研中的講話總是專心傾聽,吸取養(yǎng)分,收獲頗豐。四是盡可能地向四周理論水平高、業(yè)務能力強的同志學習,努力豐富自己、充實自己、提高自己。我也樂觀參與單位組織的各種政治學習活動,通過實踐有效地提高了理論水平和思想政治素質。二、盡心盡力,較好地履行了自己的工作職責。一是依據機關的統(tǒng)一安排和領導的指示連接好、安排好領導的活動。領導參與的每次公務活動都作好記錄,一年來基本未出差錯。二是較好的完成了呈送領導閱示的文件資料的接收、清退工作和處理好領導對人民來信的批示。對每次批示文件的來向、去向都作好登記,一年來,未出任何差錯。三是盡可能依據領導關注的“三農”問題的熱、難點問題收集相關信息、資料供領導參閱;四是自覺聽從?辦公室的領導,主動連接工作,較好的完成了所交給的任務。三、自覺遵守各項規(guī)定,自覺抵制不良風氣的侵蝕。專心學習市委辦關于《加強市級領導同志秘書管理的意見》并在工作中按此要求自己,增加服務意識,做到了政治堅決、虛心謹慎、把握原則、謹慎交友、遵紀守法、廉潔自律。嚴格遵守單位的各項規(guī)章制度,平常生活中團結同志,一年來沒違紀發(fā)生,沒為領導形象抹黑。雖然在一年的工作中取得了肯定的成果,但還存在肯定的問題和不足。一是工作當中主動向領導匯報請示的多,為領導出留意想辦法的少。二是調研不夠,有些情況了解得不夠細,不夠實,不夠多,把握材料不夠充分,使工作被動。三是處理一些工作關系時還不能得心應手。在新的一年里,要進一步增加責任感和使命感,切實加強自身建設,努力提高自身素質,更好地適應工作需要。一周內容總結與計劃模板精選篇3一學年的教育教學工作已經結束,留給我的將是深化的反思考和總結。本學期我擔當了九班級兩個班英語科目的教育教學工作。在這一學年的教學工作中,我注重自己教學能力的提高,努力改善自己的教學方法和手段,在教育教學的各個方面取得了肯定的成果,但也有許多不足之處。九班級是整個初中階段的重要一年,為使學生在英語這門學科上取得更大的進步,在中考中取得優(yōu)異的成果,我們九班級英語備課組的幾位老師群策群力,發(fā)揮集體的智慧,在教學中取得了一點成果?,F在我把我們的做法總結如下:一、深化了解學生學情,培養(yǎng)學生良好的英語學習習慣我們的學生大多來自于農村,新目標英語對我們的學生來說不僅內容多,而且簡單,要背的單詞、詞組、語法學問多,久而久之,稍稍懶惰一些的學生就會在不知不覺中妥協,甚至放棄,因而學習英語的氣氛不是很濃,學習自覺性較差。我任教的九班級兩個班的優(yōu)生很少,中等生斷層,差生面特大。針對以上情況,要轉變這種局面,我們覺得培養(yǎng)學生的興趣和學習習慣很重要,因而在教學中我在這些方面做了不少努力。培養(yǎng)學生課前多預習,課堂上集中留意力聽講,把老師講的內容真正聽懂。不能似懂非懂。課后專心完成配套的鞏固練習,不懂的地方,多向老師或成果稍好的學生請教。利用晨讀時間培養(yǎng)學生大聲朗讀的習慣,英語筆頭練習相對來說少一些,但課后要安排肯定的時間鞏固當天所學的學問。同時教給學生一些學習技巧,敏捷把握學過的學問點,舉一反三,融會貫穿,只有這樣,才能把所學的學問串聯起來,不簡單遺忘。二、協作課內比教學活動專心搞好備課教學中,備課是一個必不可少,非常重要的環(huán)節(jié),既要備教材、備學生,又要備教法。備課充分,能調動學生的樂觀性,上課效果就好。因此,了解和分析學生情況,有針對地教對教學勝利與否至關重要。這個班在經過兩年多的英語教學,在英語學習方面有很大的起色,但那是遠遠不夠的,而且中等生占多數,尖子生相對較少。因此,講得太深,就照看不到整體,時間長了,學生的學習樂觀性就會欠佳。但是,我備課時留意到這點,因此教學時針對不憐憫況,在授課時采取了不同的方法。效果就比較抱負。三、專心組織課堂教學,打造高效課堂課堂是教學的主陣地,課堂教學的成敗直接影響著教學效果。所以上課我設法吸引學生,不讓其分心,上課內容力求豐富,現實。教態(tài)自然,講課生動,難易適中照看全部。另外,我每天都堅持保持充足的精神,讓學生感受到一種樂觀上進的氣氛。在課堂上采用多種教學方式,利用多媒體、展示臺等現代化教學手段,充分調動學生的樂觀性,加強師生交流,使他們能在輕松、開心、合作、交流中學到到學問。依據不同學生設計不同層次的問題,樹立學生的自信念,讓各層次的學生都得到提高。加強聽說、閱讀、寫作訓練,以促進學生的綜合運用能力。為了讓學生真正參與到課堂中來,凡是學生自己能講清楚的問題,都讓學生自己解決,我決不越俎代庖,課堂上盡量精講、少講把時間都留給學生。四、加強課外輔導,落實培優(yōu)輔差計劃英語學習是語言的學習。困此,除了課堂教學之外,還需要讓學生多讀,多講,多練。為此,在早讀時,我堅持專心了解早讀情況,發(fā)覺問題準時糾正。課后發(fā)覺學生作業(yè)問題也準時解決,準時講清楚,讓學生即時消化。另外,對部分不自覺的同學還采取強制背誦等方式,幫忙他們養(yǎng)成良好習慣,提高他們的英語學習能力。因為英語的特別情況,學生在不斷學習中,會消失好差分化現象,差生面擴大,會嚴峻影響班內的學習風氣。因此,肯定不能忽視。為此,我制定了詳細的計劃和目標。對這部分同學進行有計劃的輔導。我把這批同學分為四個組。第一組是能力強,基礎好,學習習慣好而且刻苦專心的,對他們多進行能力訓練,以便他們達到更高層次。第二組是有能力提高,但平常懶動腦筋不學的同學,對這些同學,我采取集體輔導,給他們安排固定任務,不讓他們有偷懶的機會,讓他們發(fā)揮應有水平;第三組是肯學,但由于能力不強的同學。對這部分同學要適當引導,急躁教導,慢慢提高他們的成果,不能操之過急,且要多鼓勵。只要他們肯努力,成果有望能提高;第四組是紀律松散,學習不專心,基礎又不好的同學。對這部分人要進行課余時間個別輔導。因為這部分同學需要一個清靜而又不受干擾的環(huán)境,才會靜下心來學習。只要堅持輔導,這些同學基礎重新建立起來,以后授課的效果就會更好。五、立足長遠,專心總結在本學年的教學工作中,我取得了肯定的成果。從本年度的中考成果來看,我所教班無論從平均分、及格人數和優(yōu)生人數都在同班級中名列前茅。但金無足赤,人無完人,在日常工作中難免存在不足。例如:對學生還不夠了解;教學方法還不夠成熟等,而這些問題,只能在以后的教學工作中不斷地解決。針對以上所說不足,在此提出改進措施:1、加強與學生的溝通。老師閱歷不足,教學技巧性不強,難免會有學生學問把握不夠扎實,多主動和學生進行溝通,了解學生把握學問的情況特別重要,這樣有利于針對性地對學生進行教育。無論備課多專心認真也很難適應不同班級的情況,只有溝通、了解,才能更好地解決各個班級的不同問題。另外,有些學生基礎較好,加強師生間的溝通就能更好地引導這些學生更好地學習。2、注重課堂教學的組織,對學生嚴格要求。大部分學生的學習基礎較差,所謂“冰凍三尺,非一日之寒”。這些學生已經形成了厭學的習慣,頂多是完成老師布置的作業(yè)就算了,有些甚至是抄襲的,對于簡單把握的內容他們也不敢沾染,所以必需嚴格要求他們。由于學生缺乏學習自覺性,所以上課時間是他們學習的主要時間,老師應擅長組織、調動學生進行學習,更充分地利用好上課時間。3、運用多種技巧教學,培養(yǎng)學生學習英語的興趣。“興趣是的老師”!老師應利用學生熱忱奇怪???的這一特點,從日常生活中的口語出發(fā),嘗試用英語與學生對話,或用趣事吸引學生留意力,引發(fā)他們的興趣,使學生對本課程產生興趣。并且,在教學中要運用多種教學手段,留意聽力與口語的訓練。總之,在這一學年的教育教學工作中,我愛崗敬業(yè),盡職盡責地完成了自己的本職工作,在教學工作中取得了肯定的成果。但由于閱歷不足,教學工作還有待于改進,在以后的教學工作,我將不斷總結,虛心學習,努力提高自己的思想觀念認識和教育教學水平,以期在今后的工作中能取得更大的成果。一周內容總結與計劃模板精選篇4我是今年才入職的,來到公司已經有將近半年時間了,我也融入到了公司大環(huán)境,榮幸的成為公司一員,經過了這段時間的工作了解工作,正想大干一場,惋惜一年已經到頭了,新年的鐘聲已經回蕩。一、在對待公司的心態(tài)上來到公司我的心態(tài)有這樣幾個特別明顯的變化,最開始剛進入公司內心忐忑,有對公司的生疏,也有對自己的不自信讓我在工作中總是當心翼翼,就像是一只受驚的老鼠一樣,總認為自己做不好會被公司開除,會被領導訓斥,內心猶如掛了七八個吊桶一般七上八下,擔憂這個擔憂那個,這是剛開始的時候,因為不熟悉因為生疏感讓我工作的進度緩慢。經過了一段時間的過度能夠擺正心態(tài)踏實工作,這是我第二個階段的心態(tài)變化,因為自己對工作不夠熟練,所以對自己的要求就是把自己最基本的工作做好,完成工作任務,認為只要完成了任務至少不會犯錯被領導訓斥,這個階段我雖然有提升但是更多的像一個機器人一樣悄悄的工作,對于自己沒有太多的要求,也沒有多少成果,這是倆到公司兩個月左右的心態(tài),這個時候的自己可以說只能夠牽強完成公司的任務,對自己沒有高要求,也沒有展望。人是會變的尤其是有一個優(yōu)越的工作環(huán)境,在一個樂觀進取的環(huán)境中自己也會不知不覺的轉變,四周同事奮斗拼搏的心態(tài),不服輸的努力深深的打動了我讓我佩服也讓我憧憬,就在那時我也想為什么其他人能夠做到的事情,我自己就不能走到呢?一種叫做奮斗拼搏的精神靜靜在我內心生根發(fā)芽,激勵我前進前進。這是我來到工作的三個心態(tài)變化,是我從一個新員工到正式員工的心里歷程也代表著我來到公司后的成長一個優(yōu)秀的公司能夠對人產生特別深遠的影響。二、對待工作時擺正了自己的心態(tài),清楚了自己的崗位,我對自己的工作也有了新的認識,我們的工作不是公司給我們的任務,而是我們自己通過工作與公司的一種等價交易,想要得到公司更多的回報就必需要個公司貢獻足夠的價值,公司是一個公正嚴明的判官,你的努力,你的付出都被公司看在眼里想要得到公司的看重就要成為公司的真正精英,能夠給公司幫忙的人,對待公司的貢獻公司從來就沒有遺忘,一份責任,一份信任在我的肩膀生讓搜知道了這份信任是多么寶貴,是多么重要對我來說也是必不可少的。這讓我堅決了一個目標,那就是要呈現自己的能力要給公司供應自己的能量,不管自己貢獻的力氣是多少,但是我必需要把自己的力氣呈現出來,我是公司的一個螺絲釘,暫時不能成為撐起公司的頂梁柱,那就成為公司腳下的一粒沙為公司的發(fā)展留下自己的量。,用真情寫出有生命力的新聞作品。3一周內容總結與計劃模板精選篇5回顧過去的一年,本人能嚴格要求自己,遵規(guī)守紀,愛崗敬業(yè),虛心學習,在鄉(xiāng)黨委、政府的領導和同事的幫忙下,圓滿的完成了今年的工作?,F將一年思想、學習、工作情況匯報如下:一、專心學習、端正態(tài)度,努力提高自身素質。在工作中,我堅持一邊工作一邊學習,不斷提高自身綜合素質水平。一是堅持政治理論學習,不斷充實提高自己,用正確的理論觀點指導自己的工作實踐。二是努力學習與工作相關的各種學問,使自己在工作中不掉隊、不落伍,能夠更好地勝任本職工作。三是向基層,向身邊的同志學習,在工作和生活中能不恥下問,準時請教學習身邊同志良好的工作作風和豐富的工作閱歷,不斷充實和完善自己。二、求真務實、開拓進取,專心履行崗位職責。1、團委工作。近年來,鄉(xiāng)團委組織的集體性活動較少,但在其他方面有了肯定的創(chuàng)新與發(fā)展。一是向團縣委爭取,為鄉(xiāng)小學捐贈書包、書籍、體育器材、玩具三次,豐富了學生們的課外消遣活動,架設了城鄉(xiāng)學生之間的友誼橋梁。二是在鄉(xiāng)黨委政府的支持下,協作團縣委安排_大學理學院的師生在我鄉(xiāng)開展社會實踐活動,有效的對外宣傳了我鄉(xiāng)。三是與上連接爭取,從_大學為鄉(xiāng)小學爭取到40臺電腦,極大改善了鄉(xiāng)小學教育信息化辦學條件。四是是做好了“推優(yōu)”、“薦先”、樹典型工作,今年全鄉(xiāng)共有兩名少先隊員、一名少先大隊輔導員、一名團員獲得市級表彰,一名團員獲得省級表彰,此外,鄉(xiāng)團委還獲得市級優(yōu)秀“五四”紅旗團組織的稱號。2、民政殘聯工作。我能堅持以人為本,樂觀幫助民政助理員,為我鄉(xiāng)特困家庭和殘疾人解決生產生活中的問題,一是樂觀主動,做好鄉(xiāng)民政辦和縣民政局、殘聯的基礎連接工作;二是對年各類社會救助進行核實、上報、發(fā)放、建檔;三是對殘疾人危房改造戶進行督促、驗收、照相、建檔;四是對年的低保對象進行了摸底核實、審查匯總。3、包村工作。在金新村的包村工作中,我聽從安排,做到身下基層、心下基層,密切聯系群眾,精抓實干,保證包村各項任務的完成。一是督促、協作村上完成日常業(yè)務工作,包括新農合、新農?;鸬氖绽U。二是指導、幫忙村上完成創(chuàng)先爭優(yōu)和遠程教育的全部工作;三是幫助村上完成重點工作,包括兩年生葡萄的修建和高低桿栽植、一年生葡萄的栽植和修建埋壓、次年葡萄面積的落實工作,45戶的舊宅改造、18戶暖棚羊圈的修建和18戶廁所的改建,以及一些臨時性的檢查預備工作。三、缺點和不足。1、工作要求不高不嚴,履行職責還有差距。在工作任務緊而繁雜的情況下,有時自己顯得比較浮躁,有敷衍應付的現象存在。同時,在工作中存在惰性思想意識,在詳細工作中存在僅滿意于完成上級檢查的各項工作任務,對工作的預見性上還有差距。2、開拓精神不強。在工作中安于現狀,存在等、靠的思想,總是被動接受領導安排的工作,不能主動替領導分憂。3、點子不多,特殊?????是對團的工作不能向領導提出一些合理化的建議和意見,不能獨當一面。今后的工作中,我將專心總結閱歷、吸取教訓、克服不足,在組織的關懷培養(yǎng)下,通過自己的不懈努力,成為一名優(yōu)秀的鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務員。一周內容總結與計劃模板精選篇6時間如流星劃過,瞬間即逝。進入公司工作已經四個月了,記得我是在夏日炎炎的七月末進入本公司的,那時對本工作的工作流程不熟,業(yè)務不精,環(huán)境也很生疏,但經過這幾個月的熬煉,并在領導和同事們的悉心指導和幫忙下,使我取得了許多進展。這份工作雖然技術性不高,但需要勤勞細心,每一天的工作都有許多新問題發(fā)生,需不斷學習,并在第一時間去解決問題,這就需要向有閱歷的同事虛心學習,總結閱歷來不斷提升自己的業(yè)務水平和專業(yè)技能。還要借助有關書籍不斷給自己“充電”,以增加庫管員管理方面的學問,并在日常生活中專心貫徹落實以備后用。現將我入職以來的工作做如下總結:一、主要工作總結1、明確目標,理清思路,干好本職。作為一個倉庫管理員的工作能夠用收、管、發(fā)三個字來概括。這三個字看似簡潔,但是要真正做到位,做齊全、做完善。就需每個倉管員在工作當中必需要持續(xù)清楚的頭腦,專心,認真的核實每張單據上的資料,以及依據單據準確核對,做到單據與實物一一對應。為此楊主管為了提高我們倉管的工作技能水平,每一天對我們進行倉庫技能培訓。為了我們能更快,更好的做好本區(qū)域的工作,每次都是親自帶領以身作則,現場指導,隨時讓我們對全部實物進行整理清點,全部物資按要求分區(qū)放置,歸類擺放,尤其注重發(fā)貨過程中的相關問題,為了讓我們能快速準確無誤的找到實物,以此來提高我的工作效率。使全部物資都做到有帳可查,有據可依。隨時要求我們進行平安庫存盤查,為了做到時刻對貨物心中有數,我們要隨時回答任何一種鋼材型號的件數,以及支數,并指定在哪里存放。隨時做好庫存的盤點工作,準確無誤的把數據記在腦海里以便利工作。2、遵循原則,堅持先裝后卸,先進先出原則。這兩原則始終貫徹在我們每一天的工作流程中,也是我們每個人務必遵循的原則。當然為了工作需要有時也能夠敏捷應運,對與貨場的貨物我們都是把先進來的貨物最先發(fā)完,在對新貨物按新舊程度分先后發(fā)貨。3、恪盡職守,堅持高標準,提高服務質量。裝卸貨時,我們務必核對各鋼廠的單據,并核實單據上每項資料與所發(fā)實物一一對應,公司公章與經辦人簽字等手續(xù)齊全方可進行下一步奏的工作。再裝卸貨前,務必對貨物所放地點、型號、數量明確。以便派吊車時有明確目標,裝卸貨時才會井然有序,也要明確告知客戶要裝卸貨物的詳細狀況,以便客戶心中有數。裝卸貨完畢,檢查單據上的裝卸手續(xù)是否齊全,若各項蓋章簽字手續(xù)齊全方可交與客戶平安離開。做到讓客戶快樂而來,滿意而歸。二、閱歷教訓1、要對每一天的工作進行歸納總結。這一點很重要,記得剛來的時候我很迷茫,對每一天的工作感覺很混亂,于是主管推舉我每一天寫日記,把每一天的工作流程和不足做個總結,這方法真的幫了我許多忙,是我在以后的工作中受益匪淺。在繁忙的工作中,不僅僅要有忘我精神,還要回過頭隨時做好歸納總結。對已做過的工作進行回顧,精心核對每一個細節(jié),對工作閱歷進行總結分析,歸納出怎樣才能有效利用時間,提高效率,使工作程序化、系統(tǒng)化,條理化,流水化。從而使百尺竿頭,更進一步,到達新層次,進入新境界,開創(chuàng)新篇章。以便在以后的工作中有利于加快自己前行的腳步。2、學會多聽,多問、多學、多想、多溝通,學會換位思考。我們每個人都處在一個社會的大家庭里,要想時刻過的快樂歡樂,就務必建立好一個良好和諧的人際關系。這也是我們做好每項工作的一個關鍵環(huán)節(jié)。遇事不公能夠換位思考一下,以便到達相互理解融洽相處,最終到達心靈與效益的共贏。3、加強平安意識,并隨時持續(xù)庫房衛(wèi)生清潔,給自己制造一個良好的工作環(huán)境。庫管工作,首先要做好庫房貨物的存儲和平安工作,要具體的記錄貨物的進出以及庫存狀況,留意貨物銷售的大致走向。確保庫存貨物的平安性存放。隨時做好人身與財產平安的檢查工作,確保在平安的環(huán)境中工作,在工作中留意平安,平安不保何談效益。4、工作中還有許多缺陷,性格優(yōu)柔寡斷,缺乏果斷性,不夠細心,缺乏警惕性。由于馬虎犯了許多失誤,比如開門不拿鑰匙,鎖門不關窗。自己拿不中的事情沒能準時向領導請教,失誤層出。專業(yè)學問欠缺,綜合潛力不強。今后我將竭力學習并改正,努力打造完善的自己。三、明年主要工作計劃1、今后我將連續(xù)落實貫徹公司的各項管理制度,并連續(xù)腳踏實地、勤勤懇懇、認專心真、努力完成各項工作。自覺主動地做好每一項工作,正視自己的工作,勇于擔當,無論工作是繁忙還是清閑,都要適時提示自己不忘本職工作的職責。平常團結同事,維護公司利益。每一天都持續(xù)一種朝氣蓬勃的精神面貌應對工作。2、連續(xù)學習完善自我。學習專業(yè)學問,不僅僅要向有閱歷同事請教,還要透過書本學問,把握更豐富的理論學問,并用運與實踐。打破單一的學習方法,向著多元化綜合化的高素質人才能發(fā)展,以適應社會的現代化需求??傊?,回顧過去,是為了更好地應對將來。在這段時間的庫管員工作中,我得到不斷的改善是離不開各位領導的悉心關懷和指導及各位同事的大力支持和協作。對過去的不足,我將會不懈努力爭取做到更好,我會用行動來證明。為

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