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畢業(yè)季來(lái)襲:應(yīng)屆生求職謹(jǐn)防招聘“陷阱”!

寒窗苦讀十余載;而今文憑終到手。

讀了這么多年書(shū),最終畢業(yè)了,憑我的文憑,加上這迷倒萬(wàn)人的英俊臉龐,找個(gè)高大上的工作豈不是“颯颯水”,先上網(wǎng)去看看...

嗯!這個(gè)工作不錯(cuò),特別符合我,以后我的人生就...

等等,中間這行小字是?↓↓

高校畢業(yè)生面臨就業(yè),形形色色的聘請(qǐng)啟事令人眼花繚亂,應(yīng)聘者肯定要時(shí)刻保持糊涂的頭腦,切勿被“高薪低門(mén)檻”等騙子慣用的伎倆所迷惑。

面試網(wǎng)在此也提示廣闊求職者面對(duì)當(dāng)前種類(lèi)繁多的聘請(qǐng)陷阱,肯定要保持謹(jǐn)慎,以免上當(dāng)受騙。以下7種典型的聘請(qǐng)陷阱,一起來(lái)看一下吧!↓↓↓

陷阱一:利用高職誘惑畢業(yè)生實(shí)際上是干體力活

案例:有一家服裝公司給某學(xué)校發(fā)去聘請(qǐng)通知,聘請(qǐng)營(yíng)銷(xiāo)助理若干名。不少畢業(yè)生前去報(bào)名,結(jié)果就是招業(yè)務(wù)員,工作是銷(xiāo)售服裝。還有一些單位在聘請(qǐng)時(shí)根據(jù)職位聘請(qǐng),但畢業(yè)生報(bào)到后卻支配到其他崗位,有時(shí)甚至支配干一些勞動(dòng)強(qiáng)度極大的體力活。

專(zhuān)家提示:對(duì)于諸如此類(lèi)“掛羊頭賣(mài)狗肉”的聘請(qǐng)伎倆,畢業(yè)生肯定要警惕,清晰自身實(shí)力,從基礎(chǔ)做起,漸漸呈現(xiàn)自己的才華,不要輕信高職誘惑。

陷阱二:聘請(qǐng)“出工不出力”有的單位還騙取簡(jiǎn)歷

案例:有的高校生參與一場(chǎng)聘請(qǐng)會(huì),但在現(xiàn)場(chǎng)發(fā)覺(jué)聘請(qǐng)單位跟預(yù)報(bào)的數(shù)量嚴(yán)峻不符,事先在宣揚(yáng)上看好的單位也沒(méi)來(lái)現(xiàn)場(chǎng)。不是參與的單位數(shù)量嚴(yán)峻縮水,就是聘請(qǐng)單位“出工不出力”,甚至有單位收了簡(jiǎn)歷后便從今消逝。

專(zhuān)家提示:畢業(yè)生參與聘請(qǐng)會(huì)肯定要留意,可參與政府相關(guān)部門(mén)組織的或者知名大型聘請(qǐng)機(jī)構(gòu)面對(duì)高校畢業(yè)生的專(zhuān)場(chǎng)聘請(qǐng)會(huì),此類(lèi)聘請(qǐng)會(huì)不僅職位針對(duì)高校生,而且往往是免費(fèi)的。

陷阱三:試用期白干一個(gè)月不交培訓(xùn)費(fèi)就得走人

案例:以錄用作為誘餌騙取培訓(xùn)費(fèi)已是屢見(jiàn)不鮮了,但仍有畢業(yè)生求職心切,掉入此類(lèi)陷阱。有的畢業(yè)生為爭(zhēng)取留在公司工作,起早貪黑地干了近一個(gè)月,

結(jié)果卻被告知:你干得不錯(cuò),但專(zhuān)業(yè)學(xué)問(wèn)不足,公司需要對(duì)你進(jìn)行培訓(xùn),請(qǐng)先交300元培訓(xùn)費(fèi)。當(dāng)畢業(yè)生對(duì)此進(jìn)行質(zhì)疑時(shí),公司會(huì)說(shuō):不交培訓(xùn)費(fèi)可以走人,但此前工作一個(gè)月的薪水免談。

專(zhuān)家提示:一般正規(guī)公司會(huì)向求職畢業(yè)生說(shuō)明試用期,即使求職畢業(yè)生在試用期沒(méi)有通過(guò)轉(zhuǎn)正,也會(huì)得到相應(yīng)酬勞。至于培訓(xùn)費(fèi),一般由公司擔(dān)負(fù)。

陷阱四:沒(méi)投簡(jiǎn)歷被通知面試,一查公司已不存在

案例:有高校畢業(yè)生沒(méi)有向某公司投送過(guò)簡(jiǎn)歷,卻被通知去面試。為平安起見(jiàn),他打算上網(wǎng)先查一下。讓人驚異的是,當(dāng)他搜尋后發(fā)覺(jué),該公司竟然用同一個(gè)電話、地址注冊(cè)了4個(gè)公司,涉及醫(yī)藥、保險(xiǎn)、建材等不同領(lǐng)域。后經(jīng)向工商部門(mén)了解得知,該公司已不存在。

專(zhuān)家提示:求職的畢業(yè)生假如接到一些自己并不熟知或者并未投放簡(jiǎn)歷的公司的面試通知,應(yīng)當(dāng)事先向有關(guān)部門(mén)查詢(xún)、核實(shí)該公司的真實(shí)狀況,并上網(wǎng)搜尋一下該公司的網(wǎng)站,確定其規(guī)模與用人需求,然后再考慮去進(jìn)行面試。

陷阱五:讓?xiě)?yīng)聘者回復(fù)信息臺(tái)以騙取高額電話費(fèi)

一般而言,畢業(yè)生在收到用人單位的回應(yīng)后,會(huì)主動(dòng)進(jìn)行聯(lián)系。有些人正是利用畢業(yè)生的這一心理,假借聯(lián)系工作發(fā)送短信給畢業(yè)生,讓畢業(yè)生給一些收費(fèi)很高的信息臺(tái)回電話,以騙取高額電話費(fèi)。

專(zhuān)家提示:留意愛(ài)護(hù)好個(gè)人信息,在聘請(qǐng)會(huì)上有心儀的聘請(qǐng)單位要記住具體信息以及聯(lián)系方式,必要時(shí)可電話具體核實(shí)。

陷阱六:假借各類(lèi)企業(yè)名頭,巧立收費(fèi)項(xiàng)目

在這類(lèi)騙局中,不法分子經(jīng)常會(huì)事先在各大聘請(qǐng)網(wǎng)站上發(fā)布虛假信息,打著“名企”的名頭發(fā)布聘請(qǐng)信息,等求職者“上鉤”。

在求職者進(jìn)行面試后,不法分子就開(kāi)頭一面以“報(bào)名費(fèi)”“體檢費(fèi)”“工裝費(fèi)”“培訓(xùn)費(fèi)”“押金”等各種借口向受害者收費(fèi),一面以“高薪”等誘餌安撫受害者的心情。往往當(dāng)受害者發(fā)覺(jué)時(shí),已經(jīng)人去樓空。

專(zhuān)家提示:通常除了部分需要進(jìn)行考試的聘請(qǐng)外,一般狀況下聘請(qǐng)單位是不會(huì)向求職者收取報(bào)名費(fèi)之類(lèi)的費(fèi)用??傊坏┯龅揭笫杖「鞣N費(fèi)用的聘請(qǐng)企業(yè),就肯定要當(dāng)心了,很有可能是碰上了聘請(qǐng)騙局。

陷阱七:發(fā)布優(yōu)厚聘請(qǐng)條件,設(shè)立刷單騙局

一些畢業(yè)生苦于一時(shí)找不到合適的工作,會(huì)想通過(guò)兼職掙點(diǎn)錢(qián)。“每單任務(wù)只需5分鐘”“任務(wù)酬勞10元至50元不等”“每天2小時(shí),輕松過(guò)萬(wàn)”這樣的聘請(qǐng)廣告在網(wǎng)絡(luò)上隨處可見(jiàn)。

一旦求職者與其取得聯(lián)系,不法分子便會(huì)發(fā)來(lái)工作申請(qǐng)表和工作流程介紹,要求受害者在網(wǎng)上購(gòu)買(mǎi)商品并為其刷信譽(yù),并承諾在付款好評(píng)后,立刻返還本金和傭金。

而實(shí)際狀況卻是求職者一次一次真金白銀的支付,卻從沒(méi)見(jiàn)到本金和傭金的發(fā)放。當(dāng)受害者發(fā)覺(jué)上當(dāng)時(shí),不法分子早已

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