反思工作中的不足及相關(guān)整改措施4篇

反思工作中的不足及相關(guān)整改措施4篇

準時有效地對工作進行反思，對下一步工作特別有益。以下是為大家整理的關(guān)于反思工作中的不足及相關(guān)整改措施的文章4篇,歡迎品鑒！

反思工作中的不足及相關(guān)整改措施篇1

主要表現(xiàn)為平常工作重點基本放在日常工作上，大家一門心思忙于工作"硬任務(wù)'，而忽視了思想保障"軟實力'。謀劃和從事思想政治工作的時間、精力削減，調(diào)查討論消失空缺，思想訓練脈搏把握不準，沒有針對性地觀看和體會職工的所作所為，不知職工所思、所想、所求。面對不穩(wěn)定不確定因素的增多，尤其在職工收入這個事關(guān)職工切身利益的問題上，科室組織思想政治工作"對接點'不到位，只是當好"傳話筒'，一味地念念文件、讀讀領(lǐng)導(dǎo)講話，上頭說啥我說啥，能引起共鳴互動的話題很少觸及，為"要求'而學使職工產(chǎn)生厭煩心情。

整改措施：

1、落實以人為本，增加思想政治工作分散力。一是針對實際調(diào)整消失的新狀況、新變化，準時跟進整合過程中的思想政治工作，把敬重人、理解人、關(guān)懷人作為開展思想政治工作的動身點，做職工需要的事、說職工想聽的話、講職工能懂的理，化解沖突做到以情感人，處理問題做到以理服人，盡可能把無情的同有情的結(jié)合起來，讓職工群眾時刻感受到組織的理解與關(guān)懷，從而激發(fā)干好工作的樂觀性。二是緊密圍繞穩(wěn)定的主題，加強關(guān)鍵時期、重點階段的思想政治融入工作，針對性地開展"解疑釋惑'和"一人一事'的思想政治工作，把問題和隱患解決在沖突源頭，化解在萌芽狀態(tài);三是把思想政治工作融入到平安生產(chǎn)全過程，通過宣揚輿論引導(dǎo)，強化思想引導(dǎo)，穩(wěn)定職工心情，鼓舞工作干勁。

2、著力提升素養(yǎng)，增加思想政治工作的感召力。要建立一套敏捷的思想政治工作訓練體系，變靜態(tài)訓練為動態(tài)訓練，變單一的理論訓練為整體素養(yǎng)訓練，為職工思想訓練、提高素養(yǎng)注入新奇血液，提高思想政治工作的實際效果。要圍繞中心想事、做事、行事，發(fā)揮榜樣和典型的效力，提升勞模先進的感召力、輻射力和推動力，努力把職工的"愛國心轉(zhuǎn)化為事業(yè)心、驕傲感轉(zhuǎn)化為責任感、分散力轉(zhuǎn)化為戰(zhàn)斗力'。

反思工作中的不足及相關(guān)整改措施篇2

主要表現(xiàn)

1、平安訓練培訓走形式，平安學問競賽按上級要求組織進行，但滿意于形式，特殊是考試結(jié)合生產(chǎn)實際不夠，結(jié)果是你抄我抄，最終皆大高興，既得不到應(yīng)有的效果。2、平安會議只重形式不重效果，經(jīng)常是單位開會，高度重視，千叮萬囑，中層布置，言者諄諄，聽者藐藐，班組傳達，片言只語，不得要領(lǐng)，上情下達中的"衰減效應(yīng)'明顯，致使很多會議精神得不到落實。3、平安檢查流于形式，檢查時該問的不問，該看的不看，該查的不查，該解決的不解決，把"檢查'變成了"簡查'，致使平安檢查常常搞，次次查，但查出的影響平安生產(chǎn)的問題照樣存在，甚至助長了弄虛作假、欺上瞞下和搞形式主義的風氣，為各類事故隱患的滋生供應(yīng)了溫床。

整改措施：

(1)平安生產(chǎn)保證體系和監(jiān)督體系必需親密協(xié)作，共同遵循"以人為本'管理思想，在平安思想訓練和培訓、規(guī)章制度的執(zhí)行及日常工作中協(xié)調(diào)全都，通力合作，發(fā)揮群防作用，使全員、全方位平安管理真正得到實現(xiàn)。

(2)各級平安生產(chǎn)第一責任者要以身作則，從自己做起，提高對平安工作的熟悉，切實轉(zhuǎn)變工作作風，常常下現(xiàn)場了解和把握平安生產(chǎn)現(xiàn)狀，自覺做到平安工作有方案、有布置、有檢查、有總結(jié)、有考核;準時協(xié)調(diào)在落實過程中消失的問題;做到在布置平安工作的同時明確責任人和完成時限;做到對布置的平安工作不落實不罷休。

反思工作中的不足及相關(guān)整改措施篇3

主要表現(xiàn)1、平安訓練培訓走形式，平安學問競賽按上級要求組織進行，但滿意于形式，特殊是考試結(jié)合生產(chǎn)實際不夠，結(jié)果是你抄我抄，最終皆大高興，既得不到應(yīng)有的效果。2、平安會議只重形式不重效果，經(jīng)常是單位開會，高度重視，千叮萬囑，中層布置，言者諄諄，聽者藐藐，班組傳達，片言只語，不得要領(lǐng)，上情下達中的"衰減效應(yīng)'明顯，致使很多會議精神得不到落實。3、平安檢查流于形式，檢查時該問的不問，該看的不看，該查的不查，該解決的不解決，把"檢查'變成了"簡查'，致使平安檢查常常搞，次次查，但查出的影響平安生產(chǎn)的問題照樣存在，甚至助長了弄虛作假、欺上瞞下和搞形式主義的風氣，為各類事故隱患的滋生供應(yīng)了溫床。

整改措施：(1)平安生產(chǎn)保證體系和監(jiān)督體系必需親密協(xié)作，共同遵循"以人為本'管理思想，在平安思想訓練和培訓、規(guī)章制度的執(zhí)行及日常工作中協(xié)調(diào)全都，通力合作，發(fā)揮群防作用，使全員、全方位平安管理真正得到實現(xiàn)。

(2)各級平安生產(chǎn)第一責任者要以身作則，從自己做起，提高對平安工作的熟悉，切實轉(zhuǎn)變工作作風，常常下現(xiàn)場了解和把握平安生產(chǎn)現(xiàn)狀，自覺做到平安工作有方案、有布置、有檢查、有總結(jié)、有考核;準時協(xié)調(diào)在落實過程中消失的問題;做到在布置平安工作的同時明確責任人和完成時限;做到對布置的平安工作不落實不罷休。

反思工作中的不足及相關(guān)整改措施篇4

一、有問題。

1、傳染病報告管理工作不規(guī)范。個人診所是疫情報告和管理空白區(qū)，沒有專家(兼)負責疫情報告工作，個別醫(yī)療機構(gòu)、村衛(wèi)生室沒有在科室關(guān)注傳染病管理制度。

2、部分單位由于工作態(tài)度不仔細，導(dǎo)致傳染病報表卡填寫不規(guī)范、不完整，與網(wǎng)報表卡不全都，不能按月導(dǎo)出傳染病報表卡，以電子檔案形式保存。

3、監(jiān)督發(fā)覺部分村衛(wèi)生室傳染病報告意識薄弱，有漏報現(xiàn)象。

4、腸道門診(縣級三室一廁、鄉(xiāng)級專室)設(shè)置不規(guī)范或沒有設(shè)置，沒有專業(yè)醫(yī)生，沒有專業(yè)腹瀉患者登記本，沒有專業(yè)消毒設(shè)置，人員、藥物、管理不到三位。

5、各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))衛(wèi)生院對轄區(qū)內(nèi)村衛(wèi)生室、幼兒保育機構(gòu)、學校重點傳染病(手足口病、流行性腮腺炎、麻疹等)的預(yù)防管理不足。

6、各部門未仔細落實重點傳染病(手足口等腸道傳染病)防治學問培訓、宣揚工作。

9、部分部門未按要求準時精確?????完成縣疾病掌握中心支配的日常工作，工作常處于被動局面的疾病掌握部門。

監(jiān)督中多次發(fā)覺的問題和提出的整改意見，不能仔細整改。

二、下一步的工作建議。

(一)縣疾病對策中心。

1、縣CDC制定新《欒川縣傳染病防治綜合評價標準》，全年至少開展2次綜合評價。

2、對疫情報告和管理、手足口病防治、瘧疾防治、腸道病防治等工作，不定期開展特殊監(jiān)督檢查。

3、連續(xù)利用每月的例會機會，加強對保安人員的訓練，訓練內(nèi)容包括疫情管理和網(wǎng)絡(luò)直報質(zhì)量評價、月疫情分析通報、重點疫情預(yù)防學問、各項工作規(guī)范等。

4.將個人診所納入傳染病報告和管理體系。

（2）各醫(yī)療衛(wèi)生單位。

1、按要求仔細規(guī)范網(wǎng)絡(luò)直報、疫情管理工作，仔細執(zhí)行院內(nèi)自我調(diào)查工作(每旬一次)，防止傳染病泄漏。

2.加強村醫(yī)、醫(yī)務(wù)人員的訓練。利用每月的例會時機，定期開展訓練的訓練內(nèi)容包括①《傳染病預(yù)防法》，要求把握法定傳染病報告的種類、報告程序和期限。②重點傳染病預(yù)防學問:腹瀉病、手足口病、瘧疾、人禽流感、腦流感、乙腦、狂犬病、不明緣由肺炎等預(yù)防學