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文檔簡介
第1頁共1頁裁剪部門崗位工作職責(zé)范文部長:一、主持部內(nèi)全面工作;二、負(fù)責(zé)案件審理工作;三、負(fù)責(zé)效能監(jiān)察工作;四、負(fù)責(zé)內(nèi)部審計(jì)工作;五、負(fù)責(zé)對外協(xié)調(diào)工作。副部長:一、協(xié)助部長做好宣傳教育工作;二、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔自律工作;三、負(fù)責(zé)信訪舉報(bào)工作;四、負(fù)責(zé)案件審理工作;五、負(fù)責(zé)調(diào)研及信息工作。部員1:一、負(fù)責(zé)受理信訪及辦理;二、負(fù)責(zé)案件檢查工作;三、負(fù)責(zé)效能監(jiān)察工作;四、協(xié)助做好內(nèi)部審計(jì)工作。部員2。一、負(fù)責(zé)內(nèi)部審計(jì)工作;二、負(fù)責(zé)內(nèi)業(yè)及信息工作;三、協(xié)助做好案件檢查工作。裁剪部門崗位工作職責(zé)范文(二)一、職責(zé)描述在生產(chǎn)部的領(lǐng)導(dǎo)下,全面負(fù)責(zé)裁剪車間生產(chǎn)、品質(zhì)各項(xiàng)運(yùn)作程序,全面管理協(xié)調(diào)裁剪車間的生產(chǎn)、技術(shù)、品質(zhì)、設(shè)備等相關(guān)職能部門事務(wù)。完善生產(chǎn)部下達(dá)的生產(chǎn)、品質(zhì)目標(biāo)管理體系,規(guī)范生產(chǎn)、品質(zhì)流程運(yùn)作程序,提高裁剪車間整體工作效率,保證生產(chǎn)、計(jì)劃順利達(dá)成,以達(dá)到高品質(zhì)、高效率的完成生產(chǎn)任務(wù)。二、職責(zé)內(nèi)容1.由生產(chǎn)部指導(dǎo)其業(yè)務(wù)工作,每天向生產(chǎn)部匯報(bào)裁剪車間生產(chǎn)情況。2.重點(diǎn)統(tǒng)籌裁剪車間生產(chǎn)、品質(zhì)工作,認(rèn)真解讀《生產(chǎn)工藝通知單》,對新款在產(chǎn)前督導(dǎo)主裁、輔裁進(jìn)行生產(chǎn)流程分析并召開產(chǎn)前例會(huì),把質(zhì)量要求及操作規(guī)范落實(shí)到位。3.執(zhí)行生產(chǎn)部下達(dá)的作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、品質(zhì)要求,對異常現(xiàn)象及時(shí)督促裁剪車間人員及時(shí)進(jìn)行處理,不得拖拉。并制定本車間的生產(chǎn)計(jì)劃,引導(dǎo)裁剪車間技術(shù)人員按規(guī)定的時(shí)限完成生產(chǎn)計(jì)劃任務(wù)。4.負(fù)責(zé)本車間員工的出勤考核,監(jiān)督工作紀(jì)律,提高車間工作效率5.自行依據(jù)車間情況處理一切品質(zhì)異常情況,制定合理的措施,及時(shí)地幫助各工作人員解決品質(zhì)上出現(xiàn)的問題,并用書面形式匯報(bào)給生產(chǎn)部。6.檢查裁剪車間現(xiàn)場次序,了解生產(chǎn)任務(wù)執(zhí)行狀況,督導(dǎo)加強(qiáng)生產(chǎn)效率、次序、品質(zhì)的管理。了解車間各序作業(yè)方式,研究改進(jìn)可行性措施并督促執(zhí)行。7.督導(dǎo)安全生產(chǎn)管理工作及車間整理、整頓工作,檢查各類機(jī)電、水暖、安全設(shè)施維護(hù)保養(yǎng)狀況并督促執(zhí)行改善。8.填寫各類生產(chǎn)報(bào)表了解生產(chǎn)狀態(tài),并把整理后的及《裁床生產(chǎn)報(bào)表》呈報(bào)生產(chǎn)部。9.了解當(dāng)前裁剪車間生產(chǎn)人員,設(shè)備配置與生產(chǎn)計(jì)劃執(zhí)行負(fù)荷程度,考慮調(diào)整需求并督導(dǎo)執(zhí)行。10.了解裁剪車間技術(shù)人員、新進(jìn)人員、生產(chǎn)員工的工作績效,安排必要的培訓(xùn)內(nèi)容,提高車間人員素質(zhì),并做好考核與適當(dāng)?shù)墓ぷ髡{(diào)整。11.每天必須在09。00以前將填寫好的《裁床生產(chǎn)報(bào)表》及交生產(chǎn)部審核后備案。如有需要上級部門支持的事宜則以書面形式反映。12.及時(shí)完成上級安排的正常任務(wù)及臨時(shí)任務(wù)。13.無條件服從生產(chǎn)部正常的工作安排、調(diào)動(dòng)、指揮及監(jiān)督,并認(rèn)真學(xué)習(xí)、貫徹公司的規(guī)章制度。三、職責(zé)權(quán)限1、有權(quán)解當(dāng)前生產(chǎn)計(jì)劃安排狀況,反饋生產(chǎn)負(fù)荷狀況。2、有權(quán)根據(jù)生產(chǎn)部下達(dá)的生產(chǎn)任務(wù),結(jié)合車間實(shí)際情況做出屬下人員調(diào)動(dòng);3、有權(quán)根據(jù)訂單安排情況提出生產(chǎn)人員、生產(chǎn)設(shè)備、水電設(shè)施配置需求;4、有權(quán)根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃安排下達(dá)各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù)并督促執(zhí)行;5、有權(quán)對裁剪車間下技術(shù)人員、生產(chǎn)人員進(jìn)行工作績效考核,并做出獎(jiǎng)懲決定;6、有權(quán)要求裁剪車間生產(chǎn)人員執(zhí)行合理的生產(chǎn)管理指令,并對其執(zhí)行態(tài)度與效果進(jìn)行合理的獎(jiǎng)懲處理;7、有權(quán)參與一切與裁剪車間生產(chǎn)管理相關(guān)的會(huì)議,并提報(bào)合理的要求;8、有權(quán)制定加強(qiáng)生產(chǎn)過程管理的各項(xiàng)規(guī)定,并要求執(zhí)行;9、對裁床主要技術(shù)人員有任免、獎(jiǎng)懲的提報(bào)權(quán),對其他員工有直接任免權(quán)有限公司生產(chǎn)部____年____月____日裁剪部門崗位工作職責(zé)范文(三)裁剪組長崗位職責(zé)和流程一、職責(zé):1、在廠長領(lǐng)導(dǎo)下工作,按照生產(chǎn)指令,帶領(lǐng)本班組員工正確使用設(shè)備,生產(chǎn)出合格的成品。對本班組的安全生產(chǎn)、產(chǎn)品質(zhì)量及現(xiàn)場衛(wèi)生、產(chǎn)品計(jì)量等工作負(fù)責(zé)。2、執(zhí)行上級下達(dá)的任務(wù)、指令,合理安排本班組人員的崗位、工種,認(rèn)真檢查各工序的工作質(zhì)量,及時(shí)正確地處理生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的問題,有效地組織生產(chǎn),確保完成任務(wù)。3、組織本班組員工認(rèn)真做好生產(chǎn)車間的機(jī)器設(shè)備的清理保養(yǎng)工作,隨時(shí)保持設(shè)備處于良好的狀態(tài),保持各個(gè)生產(chǎn)環(huán)節(jié)整潔有序。4、帶頭遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,教育本班組員工嚴(yán)格按照作業(yè)規(guī)程作業(yè),正確使用和保管好本班組的設(shè)備、工具,正確使用勞動(dòng)防護(hù)用品,制止違章操作。5、6、每批產(chǎn)品完成后,督促所有余料如零頭布,廢品及時(shí)清退工作下班后檢查班組各責(zé)任區(qū)衛(wèi)生,斷開電源,鎖好門窗,方可離開。7、做好本班組人員的思想教育工作,互助團(tuán)結(jié),共同搞好生產(chǎn);節(jié)約能源,減少機(jī)器零部件的損壞;搞好崗位培訓(xùn),提高本班組人員的崗位技能,爭做多面手。8、9、提交本組考勤統(tǒng)計(jì)表,員工請假單、離職單組織班組例會(huì),做好生產(chǎn)過程發(fā)生問題的記錄,協(xié)助廠長合理制定工價(jià),月底協(xié)助生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)和財(cái)務(wù)部核算工資10、向公司和生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)提出工作改進(jìn)建議。11、完成上級交給的其它任務(wù)。二、流程:1、計(jì)劃。根據(jù)生產(chǎn)科下達(dá)的生產(chǎn)計(jì)劃任務(wù),做好裁剪計(jì)劃,并監(jiān)督落實(shí),按時(shí)完成裁剪任務(wù)。2、領(lǐng)料。根據(jù)核料單、布卡到倉庫領(lǐng)取布料及簽收。3、排版。負(fù)責(zé)根據(jù)生產(chǎn)工藝單數(shù)量、工藝要求、布料規(guī)格、單耗進(jìn)行排版。4、開裁:根據(jù)生產(chǎn)工藝單,了解制單要求,了解該款布料的特性,確保裁片質(zhì)量。5、分包/數(shù)量:按要求對裁片進(jìn)行分包,標(biāo)記數(shù)量;6、驗(yàn)片:依據(jù)客戶要求或行業(yè)要求進(jìn)行查片;對有問題的裁片要及時(shí)配片,及做好記錄;7、發(fā)料:根據(jù)單據(jù)準(zhǔn)確發(fā)放裁片,確保對縫制車間裁片供應(yīng)充足,不擔(dān)誤車間生產(chǎn);8、做好每天工作和生產(chǎn)日志。裁剪部門崗位工作職責(zé)范文(四)為提高工作效率明確各崗位責(zé)任特制訂以下崗位職責(zé)??偨?jīng)理一、組織落實(shí)公司制定的中長期發(fā)展戰(zhàn)略、公司企業(yè)文化建設(shè)的總體規(guī)劃。審批公司每筆業(yè)務(wù)對公司的每筆業(yè)務(wù)負(fù)總責(zé);二、按照公司章程的規(guī)定,組織建立健全公司管理體系;三、建立和完善公司管理制度并組織實(shí)施,制定公司高級管理人員職責(zé)和部門職能;四、負(fù)責(zé)綜合辦公室的行政管理工作,貫徹公司工作方針、目標(biāo);五、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各部門的關(guān)系,監(jiān)督檢查規(guī)章制度的執(zhí)行情況,了解工作目標(biāo)和工作任務(wù)完成情況和工作進(jìn)度,催辦、督辦公司董事會(huì)、辦公會(huì)、公司領(lǐng)導(dǎo)交辦、批辦事項(xiàng);六、負(fù)責(zé)審核本公司年度工作計(jì)劃、總結(jié)等重要材料;七、負(fù)責(zé)組織籌備工作會(huì)議、股東會(huì)等會(huì)務(wù)工作;八、負(fù)責(zé)工作計(jì)劃和會(huì)議決議執(zhí)行情況的檢查落實(shí);九、擬定完善薪酬管理制度并組織實(shí)施、監(jiān)督、考核;十、組織建立健全公司考核激勵(lì)體系并組織實(shí)施;十一、負(fù)責(zé)對公司所有正式發(fā)文的審核以提高公文質(zhì)量;十二、完成股東會(huì)交辦的其他工作。副總經(jīng)理負(fù)責(zé)審控本公司擬保及在保客戶的風(fēng)險(xiǎn)情況并提出相應(yīng)處理意見。主要職責(zé)是:一、積極開拓市場并參與審查每筆擔(dān)保業(yè)務(wù);二、根據(jù)采集的風(fēng)險(xiǎn)信息或排查出的特殊情況進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警;三、對列入風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)察____的客戶風(fēng)險(xiǎn)狀況和逐步退出計(jì)劃的落實(shí)情況進(jìn)行持續(xù)監(jiān)控、檢查和匯總分析;四、收集整理并上報(bào)在擔(dān)保業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)控過程中或通過其他途徑采集的風(fēng)險(xiǎn)信息;五、向業(yè)務(wù)部、風(fēng)控部、提示所擬?;蛟诒?蛻羲幮袠I(yè)和市場變化、法律法規(guī)變化、國家政策調(diào)整和客戶經(jīng)營管理等變化形成的風(fēng)險(xiǎn)信息。業(yè)務(wù)部職責(zé)一、負(fù)責(zé)完成公司董事會(huì)制定的各項(xiàng)業(yè)務(wù)指標(biāo);二、負(fù)責(zé)對擔(dān)??蛻糍Y料的搜集工作;三、負(fù)責(zé)擔(dān)保業(yè)務(wù)的保前調(diào)查、保時(shí)審查、保后管理工作;四、負(fù)責(zé)對擔(dān)保業(yè)務(wù)檔案原始資料進(jìn)行歸檔、整理、保管,建立、健全擔(dān)??蛻糍Y料檔案;五、組織實(shí)施擔(dān)保市場、行業(yè)和相關(guān)監(jiān)管政策的跟蹤分析工作,及時(shí)收集、匯總和上報(bào)外部市場信息和產(chǎn)品信息,為業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃和產(chǎn)品開發(fā)計(jì)劃的制定提供參考和依據(jù);六、負(fù)責(zé)與銀行、其它擔(dān)保機(jī)構(gòu)的業(yè)務(wù)聯(lián)系、積極開拓市場、防范風(fēng)險(xiǎn);七、及時(shí)、準(zhǔn)確、完整的編制擔(dān)保業(yè)務(wù)日常統(tǒng)計(jì)報(bào)表;八、監(jiān)督、檢查本部門內(nèi)部管理、內(nèi)控制度建設(shè)工作;九、負(fù)責(zé)組織對重點(diǎn)客戶的分析評價(jià);十、撰寫部門工作計(jì)劃、分析、總結(jié)。業(yè)務(wù)部工作人員崗位職責(zé)一、開展市場調(diào)查,維護(hù)客戶關(guān)系,推進(jìn)市場拓展,選撥優(yōu)質(zhì)客戶,確定明確的營銷目標(biāo)。二、嚴(yán)格執(zhí)行公司擔(dān)保業(yè)務(wù)流程規(guī)定。受理客戶提出的貸款擔(dān)保申請,收集有關(guān)信息資料對申請人所申請擔(dān)保貸款的合法性、合規(guī)性、安全性和盈利性進(jìn)行調(diào)查并對調(diào)查內(nèi)容的真實(shí)性負(fù)責(zé)。調(diào)查主要內(nèi)容有:1、調(diào)查和驗(yàn)證擔(dān)保申請人提供的身份證明、被擔(dān)保主體資格等基本情況、產(chǎn)品市場、財(cái)務(wù)狀況以及產(chǎn)供銷庫存等情況,掌握擔(dān)保貸款的真實(shí)用途,調(diào)查驗(yàn)證擔(dān)保申請人的經(jīng)營狀況和償債能力等;2、調(diào)查核實(shí)抵押物、質(zhì)物的權(quán)屬、價(jià)值及實(shí)現(xiàn)抵押權(quán)、質(zhì)權(quán)的可行性、合法性等;3、調(diào)查核實(shí)保證反擔(dān)保人的擔(dān)保資格、代償能力和資信情況;4、需要調(diào)查的其他資料。三、對擔(dān)保業(yè)務(wù)調(diào)查情況進(jìn)行綜合分析、撰寫擔(dān)保業(yè)務(wù)調(diào)查報(bào)告,對擔(dān)保額度、期限、費(fèi)率標(biāo)準(zhǔn)和使用方式以及反擔(dān)保情況等提出明確意見,經(jīng)部門主管同意后報(bào)審查崗審查;四、辦理抵質(zhì)押登記、簽訂委托擔(dān)保合同、收取相關(guān)費(fèi)用及通知合作銀行發(fā)放貸款的具體手續(xù);五、按照保后監(jiān)控制度要求對已實(shí)施擔(dān)??蛻暨M(jìn)行定期和不定期監(jiān)控;六、做好保后客戶信息、業(yè)務(wù)信息的收集整理,做好客戶信息系統(tǒng)的維護(hù)工作;七、對存在潛在風(fēng)險(xiǎn)的客戶實(shí)施____管理、負(fù)責(zé)制定防控風(fēng)險(xiǎn)的行動(dòng)計(jì)劃并組織實(shí)施。風(fēng)險(xiǎn)控制部職責(zé)一、對申請擔(dān)保企業(yè)和項(xiàng)目的報(bào)審資料重點(diǎn)從法律角度加以審核;二、對申請擔(dān)保企業(yè)和項(xiàng)目從整體風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行評定;三、對申請擔(dān)保企業(yè)和項(xiàng)目的反擔(dān)保抵押措施從法律風(fēng)險(xiǎn)角度提出意見;審核反擔(dān)保手續(xù)的合法性,審核確定相關(guān)合同及法律文本;四、熟悉商業(yè)銀行內(nèi)控制度,信貸決策體系及投資擔(dān)保體系,精通投資、擔(dān)保、財(cái)務(wù)、金融及企業(yè)管理相關(guān)的法律法規(guī)政策;五、熟悉國內(nèi)企業(yè)現(xiàn)狀、投資擔(dān)保政策體系,具有較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)防范控制管理意識和能力;六、完善風(fēng)險(xiǎn)管理辦法及合理化風(fēng)險(xiǎn)管理相關(guān)各項(xiàng)操作規(guī)程,業(yè)務(wù)規(guī)程;七、跟蹤公司各項(xiàng)業(yè)務(wù)進(jìn)展,匯總各類業(yè)務(wù)的風(fēng)險(xiǎn)情況及發(fā)出風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警;協(xié)調(diào)部門相關(guān)人員和業(yè)務(wù)相關(guān)部門保持業(yè)務(wù)流程的高速運(yùn)轉(zhuǎn);八、負(fù)責(zé)集中管理存在潛在風(fēng)險(xiǎn)的客戶相關(guān)資料包括監(jiān)控報(bào)告、風(fēng)險(xiǎn)分析等;九、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù)。風(fēng)險(xiǎn)控制部工作人員崗位職責(zé)風(fēng)控部人員對業(yè)務(wù)部上報(bào)的擔(dān)保業(yè)務(wù)申請進(jìn)行二次審查并提出明確的獨(dú)立審查意見,向?qū)徟藞?bào)批,全面揭示所審查擔(dān)保業(yè)務(wù)的風(fēng)險(xiǎn),對出具的審查意見負(fù)責(zé)。其主要職責(zé)為:一、可行性審查。依據(jù)擔(dān)保業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理辦法相關(guān)規(guī)定審查所擔(dān)保業(yè)務(wù)主要風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)及風(fēng)險(xiǎn)防范措施、償債能力、費(fèi)率標(biāo)準(zhǔn)、擔(dān)保期限、反擔(dān)保能力等;二、合規(guī)性審查。審查所擔(dān)保業(yè)務(wù)是否符合國家政策投向規(guī)定、客戶經(jīng)營范圍是否合規(guī)合法;三、完整性審查。審查客戶經(jīng)理所提供資料是否完整有效,包括客戶貸款卡等信息資料復(fù)查、項(xiàng)目批準(zhǔn)文件、環(huán)保達(dá)標(biāo)文件、安全生產(chǎn)文件以及需要提供的其他證明資料等;四、審查擔(dān)保業(yè)務(wù)綜合風(fēng)險(xiǎn);五、擔(dān)保業(yè)務(wù)經(jīng)有權(quán)審批人審批同意或被否決后通知業(yè)務(wù)部辦理相關(guān)手續(xù);六、主動(dòng)關(guān)注當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)、行業(yè)發(fā)展趨勢和所審查客戶的風(fēng)險(xiǎn)狀況變化,及時(shí)向部門負(fù)責(zé)人溝通、匯報(bào)。綜合辦公室職責(zé)一、負(fù)責(zé)公司綜合檔案的管理,確保完整、齊全、有效;二、負(fù)責(zé)制作上報(bào)公司要求的各類統(tǒng)計(jì)報(bào)表等資料;三、負(fù)責(zé)擔(dān)保業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、資料積累和本部門文件保管。四、負(fù)責(zé)本公司的相關(guān)文件通報(bào)。五、負(fù)責(zé)公司介紹信等公司對外證明的開具工作;六、負(fù)責(zé)來賓的接待工作;七、負(fù)責(zé)與銀行等機(jī)構(gòu)的聯(lián)系、積極開拓市場;八、負(fù)責(zé)文件及會(huì)議管理:1、負(fù)責(zé)外部來文及所有公司函件收發(fā)、報(bào)批轉(zhuǎn)等管理工作;2、負(fù)責(zé)公司對內(nèi)對外發(fā)送文稿審核、打印、郵寄等工作;3、負(fù)責(zé)公司性會(huì)議的會(huì)務(wù)管理、服務(wù)及會(huì)議紀(jì)要的整理、會(huì)簽、發(fā)放。九、負(fù)責(zé)勞動(dòng)合同管理、工作紀(jì)律、人事獎(jiǎng)懲、人事信息等勞動(dòng)人事管理工作。十、負(fù)責(zé)組織起草本公司年度工作計(jì)劃、總結(jié)等重要材料;完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。財(cái)務(wù)部職責(zé)一、嚴(yán)格按照國家和地方財(cái)稅法規(guī)及公司有關(guān)規(guī)定,開展會(huì)計(jì)核算、成本分析、財(cái)務(wù)管理和預(yù)算編制等工作,確保業(yè)務(wù)合法、合規(guī);二、負(fù)責(zé)組織部門的財(cái)務(wù)核算和財(cái)務(wù)管理及計(jì)劃統(tǒng)計(jì)工作;三、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)管理的基礎(chǔ)工作,規(guī)范財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)行為,組織正確核算,如實(shí)反映經(jīng)營成果;四、負(fù)責(zé)公司資產(chǎn)、負(fù)債、收入、成本、費(fèi)用及利潤的核算,組織公司財(cái)會(huì)、稅收、計(jì)劃、統(tǒng)計(jì)等方面信息編制、分析和報(bào)送工作;五、組織制定公司會(huì)計(jì)科目體系、會(huì)計(jì)核算操作規(guī)程、會(huì)計(jì)內(nèi)部控制制度等財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度;六、制定公司的財(cái)務(wù)評價(jià)指標(biāo)體系,并進(jìn)行科學(xué)地分析和評價(jià);七、負(fù)責(zé)編制公司經(jīng)營計(jì)劃和財(cái)務(wù)收支預(yù)算;八、組織對公司的經(jīng)營管理成本、費(fèi)用進(jìn)行管理和控制;九、參加投資擔(dān)保項(xiàng)目的評審,對項(xiàng)目的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行分析、控制,對項(xiàng)目的可行性提出明確的評審意見;十、負(fù)責(zé)對本部門人員的培訓(xùn)學(xué)習(xí)和指導(dǎo),不斷提高部門員工的業(yè)務(wù)素質(zhì)和職業(yè)道德水平;十一、負(fù)責(zé)抵質(zhì)押品權(quán)利憑證保管登記;十二、負(fù)責(zé)公司印章的管理;十三、撰寫部門工作計(jì)劃、財(cái)務(wù)分析、總結(jié)。十四、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。會(huì)計(jì)崗位職責(zé)一、按財(cái)經(jīng)法規(guī)和公司的規(guī)定負(fù)責(zé)報(bào)賬審核工作。審查原始單據(jù)的真實(shí)性、合法性、完整性、有效性和合理性,有權(quán)拒絕違規(guī)和不合理的開支;二、負(fù)責(zé)公司下達(dá)的費(fèi)用指標(biāo)的執(zhí)行控制工作,嚴(yán)格按規(guī)定對費(fèi)用指標(biāo)進(jìn)行審核與報(bào)銷,登記各部門或個(gè)人費(fèi)用指標(biāo)的使用情況并按季通報(bào)到各部門或個(gè)人;三、負(fù)責(zé)公司的日常會(huì)計(jì)核算和賬務(wù)處理工作,保證會(huì)計(jì)處理的正確、完整和及時(shí);四、負(fù)責(zé)公司會(huì)計(jì)報(bào)表含合并報(bào)表和財(cái)務(wù)報(bào)告的編制與上報(bào)工作,保證財(cái)務(wù)報(bào)告的真實(shí)、準(zhǔn)確、完整和及時(shí);五、負(fù)責(zé)公司金融許可證、營業(yè)執(zhí)照、組織機(jī)構(gòu)代碼證、貸款卡等的年檢、換發(fā);六、負(fù)責(zé)員工工資的審核、發(fā)放與核算。七、負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)的管理工作,建立和完善固定資產(chǎn)的啟用、調(diào)撥、報(bào)廢和盤點(diǎn)等相關(guān)管理制度或規(guī)定。八、負(fù)責(zé)稅金的核算與繳納以及公司發(fā)票的管理工作。九、負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)資料和財(cái)務(wù)檔案的裝訂、整理和歸檔等管理工作。十、完成公司領(lǐng)導(dǎo)或部門領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。出納崗位職責(zé)一、根據(jù)會(huì)計(jì)所制現(xiàn)付、現(xiàn)收憑證和報(bào)銷單據(jù)進(jìn)行復(fù)核并準(zhǔn)確收、付款,按規(guī)定序時(shí)登記日記賬按日結(jié)出余額、核對實(shí)際庫存余額,確保帳實(shí)相符,月末跟總賬核對做到賬賬相符。二、按規(guī)定登記銀行日記賬,每日結(jié)出余額,每月
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