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2023年導(dǎo)游員勞動(dòng)合同(4份范本)_第3頁(yè)
2023年導(dǎo)游員勞動(dòng)合同(4份范本)_第4頁(yè)
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文檔簡(jiǎn)介

2023年導(dǎo)游員勞動(dòng)合同(4份范本)

書目

第1篇?jiǎng)趧?dòng)合同書范本(供以完成肯定任務(wù)為期限導(dǎo)游員運(yùn)用)

第2篇旅游導(dǎo)游員勞動(dòng)合同

第3篇導(dǎo)游員工勞動(dòng)合同

第4篇?jiǎng)趧?dòng)合同書(供以完成肯定任務(wù)為期限導(dǎo)游員運(yùn)用)

勞動(dòng)合同書范本(供以完成肯定任務(wù)為期限導(dǎo)游員運(yùn)用)

甲方

乙方姓名

性別

居民身份證號(hào)碼

導(dǎo)游證號(hào)碼

依據(jù)《勞動(dòng)法》和有關(guān)法規(guī)、規(guī)章,甲乙雙方經(jīng)同等協(xié)商一樣,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

第一條本合同為乙方完成年度旅游線路的導(dǎo)游任務(wù)為期限的勞動(dòng)合同。乙方導(dǎo)游任務(wù)的具體狀況和要求見附件。

其次條本合同的生效時(shí)間為:

本合同終止的條件為:

第三條在執(zhí)行導(dǎo)游任務(wù)前,甲方向乙方支付完成本合同約定的導(dǎo)游業(yè)務(wù)中所須要的帶團(tuán)費(fèi)用。

第四條乙方遵守甲方制定的規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律,嚴(yán)格履行導(dǎo)游員職責(zé)。

乙方違反甲方制定的規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律,或者未履行導(dǎo)游員職責(zé)的,甲方有權(quán)依據(jù)本合同和相關(guān)規(guī)定處理直至解除本合同。

第五條乙方完成本合同約定導(dǎo)游任務(wù)的勞動(dòng)酬勞為:

甲方向乙方支付的勞動(dòng)酬勞的時(shí)間為:

支付勞動(dòng)酬勞的其他約定:

第六條甲乙雙方約定,乙方的社會(huì)保險(xiǎn)按以下方式辦理:

(一)甲乙雙方按國(guó)家和本市規(guī)定共同擔(dān)當(dāng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用,由甲方繳納。

(二)甲乙雙方按國(guó)家和本市規(guī)定擔(dān)當(dāng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用,但甲方擔(dān)當(dāng)?shù)纳鐣?huì)保險(xiǎn)費(fèi)用支付給乙方,由乙方繳納。

第七條甲乙雙方除可以依據(jù)《北京市勞動(dòng)合同規(guī)定》解除勞動(dòng)合同外,就其他情形解除勞動(dòng)合同約定如下:

第八條違約責(zé)任的約定:

第九條甲、乙雙方約定的其他內(nèi)容:

第十條雙方因履行勞動(dòng)合同發(fā)生爭(zhēng)議,當(dāng)事人可以向甲方勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解調(diào)解不成的,應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起,60日內(nèi)向旅行社注冊(cè)所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁機(jī)構(gòu)提出書面申請(qǐng)。

當(dāng)事人一方也可以干脆向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

第十一條本合同未盡事宜或與今后國(guó)家、北京市有關(guān)規(guī)定相悖的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第十二條本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

第十三條本合同的附件如下:

甲方(公章)乙方(簽章)

法定代表人或托付代理人

(簽章)

簽訂日期年月日

旅游導(dǎo)游員勞動(dòng)合同

2023旅游導(dǎo)游員勞動(dòng)編號(hào):

甲方________________________

乙方姓名________________________

性別

居民身份證號(hào)碼

導(dǎo)游證號(hào)碼

依據(jù)《勞動(dòng)法》和有關(guān)法規(guī)、規(guī)章,甲乙雙方經(jīng)同等協(xié)商一樣,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

第一條本合同為乙方完成年度旅游線路的導(dǎo)游任務(wù)為期限的勞動(dòng)合同。乙方導(dǎo)游任務(wù)的具體狀況和要求見附件。

其次條本合同的生效時(shí)間為:

本合同終止的條件為:____________________________________

____________________________________________________________________。

第三條在執(zhí)行導(dǎo)游任務(wù)前,甲方向乙方支付完成本合同約定的導(dǎo)游業(yè)務(wù)中所須要的帶團(tuán)費(fèi)用。

第四條乙方遵守甲方制定的規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律,嚴(yán)格履行導(dǎo)游員職責(zé)。

乙方違反甲方制定的規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律,或者未履行導(dǎo)游員職責(zé)的,甲方有權(quán)依據(jù)本合同和相關(guān)規(guī)定處理直至解除本合同。

第五條乙方完成本合同約定導(dǎo)游任務(wù)的勞動(dòng)酬勞為:__________________________________________________________。

甲方向乙方支付的勞動(dòng)酬勞的時(shí)間為:__________________________________________________________。

支付勞動(dòng)酬勞的其他約定:__________________________________________________________。

第六條甲乙雙方約定,乙方的社會(huì)保險(xiǎn)按以下方式辦理:

(一)甲乙雙方按國(guó)家和本市規(guī)定共同擔(dān)當(dāng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用,由甲方繳納。

(二)甲乙雙方按國(guó)家和本市規(guī)定擔(dān)當(dāng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用,但甲方擔(dān)當(dāng)?shù)纳鐣?huì)保險(xiǎn)費(fèi)用支付給乙方,由乙方繳納。

第七條甲乙雙方除可以依據(jù)《北京市勞動(dòng)合同規(guī)定》解除勞動(dòng)合同外,就其他情形解除勞動(dòng)合同約定如下:

__________________________________________________________

__________________________________________________________

__________________________________________________________。

第八條違約責(zé)任的約定:

______________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________。

第九條甲、乙雙方約定的其他內(nèi)容:

______________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________。

第十條雙方因履行勞動(dòng)合同發(fā)生爭(zhēng)議,當(dāng)事人可以向甲方勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解;調(diào)解不成的,應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起,60日內(nèi)向旅行社注冊(cè)所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁機(jī)構(gòu)提出書面申請(qǐng)。

當(dāng)事人一方也可以干脆向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

第十一條本合同未盡事宜或與今后國(guó)家、北京市有關(guān)規(guī)定相悖的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第十二條本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

第十三條本合同的附件如下:__________________________________________________________。

甲方(公章)乙方(簽章)

法定代表人或托付代理人

(簽章)

簽訂日期年月日

運(yùn)用說(shuō)明

一、本合同可作為旅行社與導(dǎo)游員簽訂勞動(dòng)合同時(shí)運(yùn)用。

二、旅行社與勞動(dòng)者簽訂勞動(dòng)合同時(shí),須要雙方協(xié)商約定的內(nèi)容,協(xié)商一樣后填寫在相應(yīng)的空格內(nèi)。

簽訂勞動(dòng)合同,甲方應(yīng)加蓋公章;法定代表人或托付代理人應(yīng)本人簽字或蓋章。

三、本合同書未盡事宜,經(jīng)當(dāng)事人雙方協(xié)商須要增加的條款,在本合同書中雙方約定的其他事項(xiàng)中寫明。

四、當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容,勞動(dòng)合同的變更等內(nèi)容在本合同內(nèi)填寫不下時(shí),可另附紙。

五、本合同應(yīng)運(yùn)用鋼筆或簽字筆填寫,字跡清晰,文字簡(jiǎn)練、精確。本合同一經(jīng)簽訂,不得涂改。

導(dǎo)游員工勞動(dòng)合同

2023導(dǎo)游員工勞動(dòng)依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和國(guó)家、省關(guān)于全面實(shí)行勞動(dòng)合同制的有關(guān)規(guī)定,_________旅行社(甲方)因工作須要與(乙方)在同等自愿、協(xié)商一樣的基礎(chǔ)上簽定本合同并共同遵守合同所列各項(xiàng)條款。

一、期限:從________年______月______日起至_______月______日。

二、工作任務(wù):乙方在導(dǎo)游崗位上從事導(dǎo)游工作,根據(jù)旅行社和《導(dǎo)游人員管理?xiàng)l例》的要求,按時(shí)優(yōu)質(zhì)完成任務(wù)。

三、勞動(dòng)愛護(hù)

a)甲方依據(jù)本企業(yè)規(guī)定為乙方配發(fā)工作服。

b)帶團(tuán)外出含個(gè)人旅游保險(xiǎn)。

c)利用淡季免費(fèi)對(duì)導(dǎo)游進(jìn)行各地景點(diǎn)考察學(xué)習(xí)。

四、勞動(dòng)酬勞:工資實(shí)行與經(jīng)濟(jì)效益掛鉤考核的方法,多勞多得。

1.乙方組團(tuán)出游的,乙方獲利潤(rùn)的________%。

2.帶游客到____________住宿提________%酬金。

3.由旅行社托付地接:________元/次、________元/次、________元/次。

4.外出帶團(tuán)________元/天。

五、勞動(dòng)紀(jì)律:乙方必需嚴(yán)格遵守國(guó)家旅游政策法規(guī),主動(dòng)參與甲方組織的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)培訓(xùn),不斷提高業(yè)務(wù)素養(yǎng),保守甲方的商業(yè)隱私,維護(hù)甲方的聲譽(yù),愛惜甲方的財(cái)產(chǎn)。給甲方造成損失按________--________倍賠償。

六、合同終止:凡有違反政策法規(guī)的或嚴(yán)峻違反甲方有關(guān)規(guī)章制度的,甲方有權(quán)終止和同。

七、以上合同條款如有未盡事宜可協(xié)商補(bǔ)充,補(bǔ)充合同與原合同有同等法律效力。

八、本合同一式三份,甲乙雙方各執(zhí)一份,報(bào)_________旅游管理局一份。

甲方:______________旅行社

乙方:____________________

導(dǎo)游證編號(hào):______________

旅行社總經(jīng)理:____________

電話:____________________

手機(jī):____________________

傳真:____________________

身份證號(hào):________________

勞動(dòng)合同書(供以完成肯定任務(wù)為期限導(dǎo)游員運(yùn)用)

勞動(dòng)合同書(供以完成肯定任務(wù)為期限的導(dǎo)游員運(yùn)用)

編號(hào):

甲方

乙方

北京市勞動(dòng)和社會(huì)保障局監(jiān)制

二○○六年四月二十日

甲方

乙方姓名性別居民身份證號(hào)碼

導(dǎo)游證號(hào)碼

依據(jù)《勞動(dòng)法》和有關(guān)法規(guī)、規(guī)章,甲乙雙方經(jīng)同等協(xié)商一樣,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

第一條本合同為乙方完成年度旅游線路的導(dǎo)游任務(wù)為期限的勞動(dòng)合同。乙方導(dǎo)游任務(wù)的具體狀況和要求見附件。

其次條本合同的生效時(shí)間為:

本合同終止的條件為:

第三條在執(zhí)行導(dǎo)游任務(wù)前,甲方向乙方支付完成本合同約定的導(dǎo)游業(yè)務(wù)中所須要的帶團(tuán)費(fèi)用。

第四條乙方遵守甲方制定的規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律,嚴(yán)格履行導(dǎo)游員職責(zé)。

乙方違反甲方制定的規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律,或者未履行導(dǎo)游員職責(zé)的,甲方有權(quán)依據(jù)本合同和相關(guān)規(guī)定處理直至解除本合同。

第五條乙方完成本合同約定導(dǎo)游任務(wù)的勞動(dòng)酬勞為:

甲方向乙方支付的勞動(dòng)酬勞的時(shí)間為:

支付勞動(dòng)酬勞的其他約定:

第六條甲乙雙方約定,乙方的社會(huì)保險(xiǎn)按以下方式辦理:

(一)甲乙雙方按國(guó)家和本市規(guī)定共同擔(dān)當(dāng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用,由甲方繳納。

(二)甲乙雙方按國(guó)家和本市規(guī)定擔(dān)當(dāng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用,但甲方擔(dān)當(dāng)?shù)纳鐣?huì)保險(xiǎn)費(fèi)用支付給乙方,由乙方繳納。

第七條甲乙雙方除可以依據(jù)《北京市勞動(dòng)合同規(guī)定》解除勞動(dòng)合同外,就其他情形解除勞動(dòng)合同約定如下:

第八條違約責(zé)任的約定:

第九條甲、乙雙方約定的其他內(nèi)容:

第十條雙方因履行勞動(dòng)合同發(fā)生爭(zhēng)議,當(dāng)事人可以向甲方勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解;調(diào)解不成的,應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起,60日內(nèi)向旅行社注冊(cè)所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁機(jī)構(gòu)提出書面申請(qǐng)。

當(dāng)事人一方也可以干脆向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

第十一條本合同未盡事宜或與今后國(guó)家、北京市有關(guān)規(guī)定相悖的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第十二條本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

第十三條本合同的附件如下:

甲方(公章)乙方(簽章)

法定代表人或托付代理人

(簽章)

簽訂日期年月日

運(yùn)用說(shuō)明

一、本合同可作為旅行社與導(dǎo)游員簽訂勞動(dòng)合同時(shí)運(yùn)用。

二、旅

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