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管理技能培訓(xùn)協(xié)議本管理技能培訓(xùn)協(xié)議(下稱“本協(xié)議”)由以下各方于(日期)簽署。甲方:(公司名稱)(以下簡稱“甲方”)地址:(地址)法定代表人/授權(quán)代表人:(姓名)聯(lián)系電話:(電話)傳真:(傳真)郵箱:(郵箱)乙方:(公司名稱)(以下簡稱“乙方”)地址:(地址)法定代表人/授權(quán)代表人:(姓名)聯(lián)系電話:(電話)傳真:(傳真)郵箱:(郵箱)鑒于:1.甲方為其員工提供崗位掌握所需技術(shù)和管理方面的培訓(xùn);2.乙方有提供該項服務(wù)的能力,愿意為甲方提供此項培訓(xùn)服務(wù)。甲、乙雙方經(jīng)協(xié)商一致,達成以下協(xié)議:第一條培訓(xùn)內(nèi)容1.1甲方要求乙方為其員工提供(課程名稱)培訓(xùn)。1.2培訓(xùn)內(nèi)容包括但不限于:(內(nèi)容1)(內(nèi)容2)(內(nèi)容3)(內(nèi)容4)第二條培訓(xùn)方式2.1課程時間及地點(時間)至(時間)共計(天數(shù))天,地點為(地址)。2.2培訓(xùn)費用本次培訓(xùn)費用為(金額)元整,由甲方向乙方支付。2.3學(xué)員數(shù)量本次培訓(xùn)學(xué)員數(shù)量為(人數(shù))人(具體名單詳見附件)。第三條付款方式3.1甲方應(yīng)該于簽訂本協(xié)議后(天數(shù))個工作日內(nèi)向乙方支付全額費用。3.2如認(rèn)為需要,甲方和乙方可協(xié)商確定分期付款方式。第四條培訓(xùn)后效果評估4.1培訓(xùn)結(jié)束后,甲、乙雙方應(yīng)進行培訓(xùn)效果評估。4.2甲方應(yīng)組織參加本次培訓(xùn)的員工對課程整體質(zhì)量和受益效果進行評正。4.3如評估結(jié)果不符合甲方期望,則甲方有權(quán)向乙方提供合理的建議和改善方案。第五條保密條款5.1雙方承認(rèn),本協(xié)議項下的所有信息和資料都應(yīng)被視作商業(yè)保密信息。5.2雙方承認(rèn),未經(jīng)對方授權(quán),任意泄漏和披露本協(xié)議項下的任何信息和資料都是未經(jīng)授權(quán)的,應(yīng)承擔(dān)法律責(zé)任。第六條違約責(zé)任6.1如一方違約,另一方可要求其賠償因此產(chǎn)生的損失。6.2如乙方未能按時履行參照于本協(xié)議的付款義務(wù),則應(yīng)按照超過的每日合同總獲利的7%承擔(dān)滯納金責(zé)任。6.3如由于乙方原因?qū)е抡n程無法完成、延遲或效果不佳,甲方有權(quán)終止協(xié)議并要求退還已支付費用。第七條爭議解決7.1雙方正式達成本協(xié)議后,發(fā)生與本協(xié)議有關(guān)的爭議,雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決。7.2如果雙方協(xié)商無法解決爭端,則受中國仲裁協(xié)會仲裁委員會的管轄。第八條生效和可撤銷性8.1本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。8.2本協(xié)議期限為(具體期限),到期后自動失效,雙方均沒有續(xù)約的義務(wù)。8.3除非雙方均達成一致同意,否則本協(xié)議不可撤銷。以上為甲、乙雙方所簽訂的《管理技能

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