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文檔簡介

1、A公司董事會確定今年不股利,董事甲提出,當前市場的信息是不對稱的,建議股利以向市場傳遞有關公司未來獲利能力的信息,從而提高公司的股價。其觀點屬于()。權激勵模式是()A、模B、限制性模C、增值權模D、業(yè)績激勵模3、下列股利理論中,認為少發(fā)股利較好的是()D、理4、下列關于股利理論的說法不正確的是()D、根據(jù)理論可知,較多地派發(fā)現(xiàn)金股利可以通過資本市場的監(jiān)督減少成策股利,則2016年度企業(yè)可向投資者支付的股利為()萬元。6、上市公司按照剩余股利政策股利的好處是()C、有利于公司穩(wěn)定的市場價7、下列各項業(yè)務中,可以導致每股收益增加的是()A、回購注銷或作為庫存B、股C、進行分D、配售8、對于公司而言,不會導致公司股東權益減少的股利支付方式是()D、股9、在企業(yè)的凈利潤與現(xiàn)金流量不夠穩(wěn)定時,對企業(yè)和股東都有利的股利政策是()10、法律對收益分配超額累積利潤限制的主要原因是()C、避免股東萬元,若按10%的比例股利并按面值折算,公司資本公積的報表列示將(萬元。D、12、下列關于分割的表述中,不正確的是()B、使公司每價降D、面值變小13、要獲得收取股利的權利,投資者的最遲日期是()AC、股利D、股利股利理論是()。15、認為股利支付率越高,價格越高的股利分配理論是()A、理16、下列各項說法中,屬于“手中鳥”股利分配理論觀點的是()。A、股利政策相當于是協(xié)調股東與管理者之間關系的一種約束機制C、公司可以通過股利政策向市場傳遞有關公司未來能力的信1、下列有關信號傳遞理論的說法中,正確的有()利能力差的公司區(qū)別開來,以吸引的投資者D、如果公司現(xiàn)在的股利支付水平與過去新舊比有所變動,市價將會對股利的變動作出反2、下列關于業(yè)績激勵模式的說法中,正確的有()A、業(yè)績模式能夠激勵公司高管人員努力完成業(yè)績目的業(yè)績,進而獲得因公司股價上漲帶來的收益C、業(yè)績激勵模式可以保證業(yè)績目標確定的科學3、下列各項中,表明公司具有較強股利支付能力的有()4、下列關于增值權模式的說法中,正確的有()A、激勵對象不用為行權支付現(xiàn)金,行權后由公司支付現(xiàn)金、或和現(xiàn)金的組B、增值權模式比較易于操作,增值權持有人在行權時,直接兌現(xiàn)升值部C、激勵對象不能獲得真正意義上的,激勵的效果相對較D、增值權激勵模式只適合現(xiàn)金流量比較充裕且比較穩(wěn)定的上市公5、以下屬于回購對上市公司的影響的有()B、容易造成緊張,降低資產流動性,影響公司后續(xù)發(fā)C、容易導致公司股6、目前,在我國公司實務中很少使用的股利支付形式包括()D、股7、股利相關理論認為,企業(yè)的股利政策會影響到價格和公司價值。主要觀點包括()A、“手中鳥”8、股東往往要求限制股利的支付,這是出于()A、考9、下列關于固定股利支付率政策的說法中,正確的有()D、該政策下,容易使公司較大的財務壓力10、下列關于股利的表述中,正確的有()B、會增加公司流通在外的宜采用此方式。()(3、股利無關論下,公司市場價值的高低,是由公司所選擇的投資決策的獲利能力決定的。(4、股利分配理論的最終目標是使公司價值最大化。(型的上市公司及其公司、子公司。()7、采用固定或穩(wěn)定增長股利政策公司財務壓力較小,有利于價格的穩(wěn)定與上漲。(許是一種不錯的選擇。()現(xiàn)的是超額累積利潤約束。()10、固定股利支付率政策可給企業(yè)較大的財務彈性。(的相關人員是否通過努力實現(xiàn)公司的目標。()12、股權登記日是的所有權和領取股息的權利分離的日期。(13、股利無關論的假定條件之一是不存在任何公司或個人所得稅。(120101120101000550構為自有占60%,借入占40%。<1>、在保持目標資本結構的前提下,計算2012年投資方案所需的自有金額和需要從外部入的金額<2>2011<3>2011股利、可用于2012年投資的留存收益和需要額外籌集的額;2011<5>、假定公司2012年著從外部籌資的,只能從內部籌集籌資,不考慮目標資本結構<1>、假設該公司宣布20%的股利,即現(xiàn)有普通股每持有10股,即可獲得的2股普<2>、假設該公司按照1∶2的比例進行分割,分割后,股東權益各項目有何變化?每股1【正確答案】 【正確答案】【該題針對“限制性模式”知識點進行考核 【正確答案】 【正確答案】利收益更有助于實現(xiàn)化目標,企業(yè)應當采用低股利政策。 【正確答案】【答案解析】按照目標資本結構的要求,公司投資方案所需的權益數(shù)額為1600 【正確答案】 【正確答案】收益增加。選項B、C、D都會導致在外的普通股股數(shù)增加,稀釋每股收益?!驹擃}針對“回購”知識點進行考核 【正確答案】【該題針對“股利支付形式(除股利)”知識點進行考核 【正確答案】【答疑編 10【正確答案】 【正確答案】×每股折算價格,本題中的股利按照面值折算,因此,減少的未分配利潤=增加的股本,股利對資本公積沒有影響,資本公積還是300萬元。【該題針對“股利”知識點進行考核 【正確答案】【答案解析】分割即將一股拆分成多股的行為對公司的資本結構不會產生任何影響,一般只會使在外的總數(shù)增加,面值變小。分割之后,股數(shù)增加,因此會使公司股票每價降低;分割可以向市場和投資者傳遞“公司發(fā)展前景良好”的信息,因此,有助于提高投資者對公司的信心?!驹擃}針對“分割”知識點進行考核【答疑編 13【正確答案】盤之前取得公司,成為公司在冊股東的投資者都可以作為股東享受公司本期分派的股利。在這一天之后取得的股東則無權領取本次分派的股利。 【正確答案】【該題針對“理論”知識點進行考核 【正確答案】較高的股利時,公司的價格會隨之上升,公司價值將得到提高。 【正確答案】 1【正確答案】A 【正確答案】高管人員為獲得業(yè)績而弄虛。所以選項C的說法不正確?!驹擃}針對“業(yè)績激勵模式”知識點進行考核【答疑編 3【正確答案】D【答疑編 4【正確答案】【答案解析】增值權激勵模式較適合現(xiàn)金流量比較充裕且比較穩(wěn)定的上市公司和現(xiàn)金流量比較D【該題針對“增值權模式”知識點進行考核 【正確答案】【答案解析】A是回購的動機,選項BCD是對上市公司的影響【該題針對“回購”知識點進行考核 【正確答案】【該題針對“股利支付形式(除股利)”知識點進行考核【答疑編 7【正確答案】【該題針對“股利分配理論(綜合)” 【正確答案】【答案解析】股東出于穩(wěn)定的收入考慮往往要求公司支付穩(wěn)定的股利,公司留存較多的利潤。出于考慮和控制權考慮往往要求限制股利的支付。投資機會是公司應該考慮的因素,因此選項BD 【正確答案】B 【正確答案】是將公司的未分配利潤轉化為股本和資本公積。但股利會增加流通在外的,同時降低DABC【該題針對“股利”知識點進行考核【答疑編 1【該題針對“限制性模式”知識點進行考核 【答案解析】如果公司將留存收益用于再投資所得低于股東個人單獨將股利收人投資于其他投 【該題針對“股利分配理論(綜合)” 業(yè)績穩(wěn)定型的上市公司及其公司、子公司?!驹擃}針對“業(yè)績激勵模式”知識點進行考核 【答案解析】通貨膨脹會帶來貨幣力水平下降,導致固定資產重置不足,此時,企業(yè)往往 少,均要支付固定的或按固定比率增長的股利,這可能會導致企業(yè)緊缺,財務狀況,所以 信號可能會使股東認為這是公司財務狀況的表現(xiàn),進而可能會引起公司股價下跌的不良。所以,相對來說,對那些水平隨著經濟周期波動較大的公司或者與現(xiàn)金流量很不穩(wěn)定時, 【答案解析】超額累積利潤約束是防止公司為了股東而使得盈余的保留大大超過了公司目前及【答疑編 10上留有余地,并具有較大的財務彈性。而固定股利支付率政策容易使公司較大的財務壓力?!敬鹨删?11【該題針對“模式”知識點進行考核 為股東享受公司分派的股利。在此之后取得的股東無權享受已宣布的股利。由此可知,股權登記日的下一個日是的所有權和領取股息的權利分離的日期,稱為除息日,即在除息日的所有權和領取股息的權利分離,股利權利不再從屬于。在這一天購入公司的投資者不能享受已宣布的股利,而在這一天的前一天購入公司的投資者能享受已宣布的股利。 1【正確答案】投資方案所需的自有金投資需要從外部借入的金額【該題針對“股利政策(綜合)”【答疑編 【該題針對“股利政策(綜合)”【答疑編 2012需要額外籌集的額=700-350=350(萬元)(0.5分【該題針對“股利政策(綜合)”

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