2023年員工儀容儀表管理制度(4篇)

2023年員工儀容儀表管理制度(4篇)

書目

第1篇百貨公司員工儀容儀表管理規(guī)定（5）

第2篇某公司員工儀容儀表管理規(guī)范

第3篇某貿(mào)易商城員工儀容儀表管理規(guī)范

第4篇某客服中心員工儀容儀表管理規(guī)范

百貨公司員工儀容儀表管理規(guī)定（5）

百貨公司員工儀容儀表管理規(guī)定(五)

(一)目的和適用范圍

1、目的:為了樹立企業(yè)形象,肅穆辦公紀律,規(guī)范員工儀容儀表,特制定本規(guī)定。

2、適用范圍:制度適用于**華北區(qū)全體員工。

(二)管理規(guī)定

1、著裝

(1)員工上班著裝應(yīng)整齊、得體、大方,顏色力求穩(wěn)重。保持服裝紐扣齊全,無掉扣,無破洞。

(2)著裝要規(guī)范,不得挽起衣袖,不得卷起褲腳,(施工、修理、搬運時可除外)。

(3)男員工上班應(yīng)穿著:襯衣、西褲,打領(lǐng)帶,深色皮鞋,襯衣下擺束入褲內(nèi)。女員工上班應(yīng)穿著:職業(yè)裝,激勵化淡妝,不佩戴過分夸張的首飾。公司規(guī)定需著制服的人員應(yīng)按規(guī)定著裝。

(4)門店、職能部室駐店員工上班必需著工裝。工裝外不得著其他服裝,工裝內(nèi)衣物下擺不得露出(11月至翌年4月毛衣除外)。非因工作須要,不得在門店、辦公場所以外著工衣。

(5)上班時間內(nèi)嚴禁穿牛仔褲、休閑服、短褲、運動鞋等非正式服裝,嚴禁穿超短(膝蓋上10cm以上)、超薄、露胸、露臍、露腰、露背、吊帶裙、吊帶背心等服裝。

(6)門店快餐廳、面包房及生鮮熟食區(qū)員工上班時間必需戴帽,并將頭發(fā)束入帽內(nèi)。其他人員非因工作須要上班時間禁止戴帽。

(7)員工上班時間應(yīng)穿皮鞋,鞋應(yīng)保持干凈。禁止穿家居拖鞋、雨鞋上班。門店海鮮檔員工、雨天場外值勤防損人員等特別崗位人員因工作須要可以穿雨鞋。

(8)總部職能部室員工在節(jié)假日前最終一個工作日或出差當天可著與工作場合相適應(yīng)的輕巧服裝或休閑裝。

(9)遇公司有公關(guān)、慶典等重大活動時,應(yīng)依據(jù)公司要求和場合不同,恰當著裝。

2、發(fā)式

(1)員工上班時間內(nèi)保持頭發(fā)梳理整齊、干凈、無異味。

(2)男員工不得留長發(fā),不得剃光頭。

(3)女員工的詳細發(fā)式不限,以符合個人形象、氣質(zhì)為宜,但不得篷頭散發(fā),不得戴夸張的頭飾。

(4)員工染發(fā)允許染黑色、褐色等暗色,不得染過于夸張的顏色,如:大紅色、藍色、白色等。

3、工牌

(1)員工進入辦公區(qū)域需佩戴工牌,總部職能部室員工工牌應(yīng)垂直懸于胸前,正面朝外,不得有遮擋。門店員工工牌應(yīng)端正佩帶在左胸適當位置,非因工作須要不得在門店、辦公場所以外佩帶工牌。

(2)工牌如有遺失或損壞,應(yīng)馬上到人力資源部辦理工牌補發(fā)或修理。

(3)不得在工牌上亂貼亂畫,保持工牌的整齊

(4)嚴禁將工牌轉(zhuǎn)借他人作任何用途。

(三)附則

(1)員工應(yīng)嚴格按規(guī)定著裝,人力資源部將進行不定期抽查。如有違反者,將按相關(guān)規(guī)定進行懲罰。

(2)本規(guī)定自頒布之日起執(zhí)行,其修改和說明權(quán)歸**區(qū)人力資源部。

某公司員工儀容儀表管理規(guī)范

公司員工儀容儀表管理規(guī)范

第1條為樹立和保持公司良好的社會形象,進一步規(guī)范化管理,特制定本制度。

第2條員工在上班時間內(nèi),要留意儀容儀表,總體要求的原則是:端莊、大方、整齊、得體、便于工作。

第3條男職員建議著裝:夏天著襯衣、系領(lǐng)帶,襯衣不得挽起袖子或不系袖扣;春秋可著西裝,著西裝時,要留意搭配,不得穿皮鞋以外的其他鞋類(包括皮涼鞋)。工作期間嚴禁穿短褲上班。

第4條女職員建議著裝:職業(yè)套裝。女職員上班不得穿超短裙、低胸衫或其他有礙觀瞻的奇裝異服。

第5條部門經(jīng)理以上的員工,辦公室應(yīng)備有西服,以便有外出活動或重要業(yè)務(wù)洽談時穿用。

第6條員工上班應(yīng)留意將頭發(fā)梳理整齊,保持干凈整齊,不得有異味,不得剃光頭或留怪異發(fā)型。男職員發(fā)不過耳,一般不準蓄須,如蓄須應(yīng)留意其干凈與修飾;女職員上班不宜化濃妝,提倡化淡妝,佩戴飾物應(yīng)得當。

第7條員工應(yīng)留意保持個人衛(wèi)生及良好形象,不得隨地吐痰、剔牙、掏鼻子、打飽嗝、哼小曲、化妝等。

第8條各部門負責人應(yīng)仔細協(xié)作、督促屬下員工遵守本規(guī)定,經(jīng)指出但屢教不改者,公司在該月度內(nèi),將酌情予以50~100元的經(jīng)濟懲罰。

某貿(mào)易商城員工儀容儀表管理規(guī)范

貿(mào)易商城員工儀容儀表管理規(guī)范

第一章、員工的儀容儀表規(guī)定:

(一)著裝規(guī)定:

1、統(tǒng)一著裝,要求舉止文明、大方、得體、精神飽滿;

2、統(tǒng)一穿黑色皮鞋、深色襪子,配帶工作牌,服裝整齊干凈,配戴不齊不得上崗;

3、不得戴飾物,口袋內(nèi)不宜裝過多物品;

4、禁止披衣敞懷,挽袖卷褲腿或者戴其它帽子。

(二)形象規(guī)定:

1、常常留意檢查和保持儀表整齊;

2、不準留長發(fā),蓄胡子,留長指甲,頭發(fā)不得露于帽檐外,帽墻下發(fā)長不得超過1.5cm;

3、精神振作、姿態(tài)良好、抬頭挺胸,不準彎腰駝背、東倒西張、前仰后靠、伸懶腰、不袖手、背手、叉腰或?qū)⑹植迦肟诖?執(zhí)勤中不準吸煙,吃零食,不勾肩搭背,做到站如松、坐如鐘、行如風;

4、不準吹口哨、聽收音機、看書報;

5、不得隨地吐痰、亂丟雜物。

6、不挖耳、摳鼻孔,不敲桌椅跺腳或玩弄其它物品;

7、嚴格遵守公司規(guī)定的文明禮貌用語。

其次章、員工的儀容儀表要求

(一)儀容儀表規(guī)范

1、發(fā)型:

男員工發(fā)長不過衣領(lǐng),不得染有色發(fā),可留分頭、寸頭、“一邊倒”,不準留髻角、胡須,保持精神利落。女員工保持發(fā)型文靜,梳理整齊,可以梳短發(fā)、燙短發(fā)、馬尾辮、盤發(fā),長發(fā)必需用發(fā)卡或發(fā)帶系好,頭發(fā)顏色以視顧客可以接受為準。

2、飾品:

女員工可戴一枚戒指,一條項鏈,男員工限戴10克以下戒指一枚。

第三章、員工的著裝標準:

(一)按規(guī)定時間著春、夏、秋、冬裝;

(二)襯衫的最上方扣肯定要扣好,領(lǐng)帶、領(lǐng)花要端正,長袖襯衫要系好袖口,不許挽袖口、褲腿;

(三)襯衫下擺要放入褲子和裙子里,裙子長度應(yīng)至膝蓋或膝蓋下二寸;

(四)員工上崗必需穿襪子,女員工穿裙裝必需配穿肉色過膝長筒襪,不準穿拖鞋和露腳趾的鞋;

(五)工裝必需常常洗滌并保持平整。

某客服中心員工儀容儀表管理規(guī)范

客服中心員工儀容儀表管理規(guī)范

1.著裝

1.1上班時間必需穿工作服,工作服要整齊,不許敞胸露懷,非工作須要不允許將衣袖、褲管卷起,不允許將衣服搭在肩上;

1.2制服外衣衣袖、衣領(lǐng)不顯露個人衣物,制服外不顯露個人物品,服裝衣袋無過大過厚的物品,袋內(nèi)物品不外露;

1.3上班統(tǒng)一佩帶工作牌;

1.4鞋襪整齊清潔,皮鞋顏色為深色,不允許穿鞋不穿襪,不允許穿高跟鞋,必需非工作須要不允許打赤腳或穿雨鞋到處走。工作完畢應(yīng)將鞋擦凈后離開;

1.5非特別狀況不允許穿背心、短褲、拖鞋;

1.6員工不允許戴有色眼鏡。

2.須發(fā)

2.1女員工前發(fā)不遮眼,長發(fā)要束扎,不梳怪異發(fā)型;

2.2男員工發(fā)長不超過衣領(lǐng),不蓋耳,不留胡須;

2.3全部員工頭發(fā)應(yīng)保持整齊;

2.4全部員工不允許剃光頭。

3.個人衛(wèi)生

3.1保持手部和指甲的干凈,指甲不允許超過指頭兩毫米,不涂有色指甲油;

3.2員工應(yīng)常常洗澡防汗臭,勤換衣服。衣服因工作而弄濕、弄臟后