問題及名詞解釋

1、 道德的基本定義：道德是一種社會意識形態(tài)，是依靠社會輿論、人們的內(nèi)在信念和傳統(tǒng)習慣來調(diào)節(jié)人與人、人與社會、人與自然、人與自我之間關系的行為原則和規(guī)范的總和。2、 道德的含義：（1）道德屬于社會意識形態(tài)范疇，由一定的社會經(jīng)濟關系所決定；（2）道德所依靠的手段是社會輿論、內(nèi)在信念和傳統(tǒng)習慣。（3）道德的直接作用是調(diào)節(jié)人與人、人與環(huán)境、人與自我之間的倫理關系。3、 道德的基本特點：（1）把握世界方式的獨特性（2）形成道德意識的自覺性（3）產(chǎn)生道德影響的廣泛性（4）發(fā)揮道德作用的穩(wěn)定性4、 一般意義上的職業(yè)道德：指所有的職業(yè)活動對人的普遍道德要求5、 分行業(yè)的職業(yè)道德：各行業(yè)對本行業(yè)工作人員道德行為的具體要求6、 開展職業(yè)道德教育的意義：（1）是社會主義現(xiàn)代化建設的需要（2）有助于社會良好道德風尚的形成（3）有益于實現(xiàn)個體的自我價值和人格完善7、 社會轉型時期的職業(yè)道德特征：（1）職業(yè)道德的先進性a、道德理想與道德現(xiàn)實的統(tǒng)一b、道德他律與道德自律的統(tǒng)一（2）職業(yè)道德的完整性a、職業(yè)道德觀念的一致性b、社會各方面力量的一致性c、職業(yè)道德教育方式的多樣性8、 職業(yè)道德教育基本目標要求：（1）超前性與現(xiàn)實性相結合（2）普遍性和特殊性相結合（3）整體性與層次性相結合9、 機關事業(yè)單位工人職業(yè)道德教育的總目標：對在這些單位工作的所有工人提出的思想道德素質(zhì)方面的基本要求和總體規(guī)定。10、 職業(yè)道德教育的子目標：（1）思想道德目標（2）職業(yè)道德目標（3）法制道德目標（4）科技道德目標（5）心里道德目標11、 職業(yè)道德的二重屬性（二層含義）：（1）一方面指從事一定職業(yè)的人們在其特定工作或勞動中的特殊行為規(guī)范的總和（2）另一方面指從事一定職業(yè)的人們，經(jīng)過職業(yè)活動實踐和職業(yè)道德理想、意志、情感培訓所達到的、表現(xiàn)在職業(yè)工作上的道德品質(zhì)狀況。12、 職業(yè)道德的價值：指的是職業(yè)道德對于社會發(fā)展和個體發(fā)展的意義。13、 職業(yè)道德的功能：（1）規(guī)范導向功能（2）調(diào)節(jié)監(jiān)督功能14、 小王是某機關打字員，打字速度快，但差錯率高，領導批評她她說我的職業(yè)就是打字，所以我只負責打字，不負責校對。小王說法對嗎？應怎么做？：這種說法是片面的，作為機關的一名文字處理人員，不僅要在打字的速度上下功夫，而且要在文字錄入的質(zhì)量上嚴格要求自己。機關事業(yè)單位的工人應該盡可能熟悉所在部門的專業(yè)知識，提高文化修養(yǎng)，避免一些常識性錯誤，多向老同志請教，盡快熟悉業(yè)務，不管嚴格要求自己，在工作上精益求精。15、 社會主義職業(yè)道德的基本原則：（1）為人們服務的原則（2）集體主義原則（3）主人翁的原則16、 公平公正的含義：辦事要公正，競爭要公平17、 愛崗敬業(yè)體現(xiàn)在：（1）熱愛本職扎實工作（2）盡職盡責忠于職守（3）精通業(yè)務勇于創(chuàng)新18、 團結協(xié)作的形式：（1）顧全大局相互支持（2）謙虛大度相互尊重19、 21世紀為什么強調(diào)協(xié)作性競爭：發(fā)展性團結協(xié)作是對傳統(tǒng)職業(yè)道德精神的繼承和發(fā)展，有利于職業(yè)道德的現(xiàn)代化、工人職業(yè)意識的現(xiàn)代化和職業(yè)人際關系的現(xiàn)代化。在這種協(xié)作中，工人的工作潛能會得到極大的激發(fā)。20、 為什么職業(yè)中的服務創(chuàng)新是21世紀職業(yè)道德新理念：（1）為繼續(xù)強化和深化為人們服務的職業(yè)道德觀念，讓所有機關事業(yè)單位的工人明確，為人們服務的職業(yè)道德，不會隨著時代的發(fā)展而過時，它是常新的職業(yè)道德理念（2）強調(diào)職業(yè)道德觀念的轉變和更新，要求機關事業(yè)單位的工人改變過去那種靠拼體力、延長時間來為人們?nèi)罕娞峁┓铡崿F(xiàn)自身職業(yè)價值的粗放型方法，去研究相適應機關事業(yè)單位發(fā)展新形勢的要求，用智慧和現(xiàn)代科學技術，更好地為人們服務21、 生態(tài)創(chuàng)生：指機關事業(yè)單位必須自覺擺脫“自稱老大”，單純運用權力“管卡壓”的維持性發(fā)展局面，走出經(jīng)驗型工作運行范式，通過機關事業(yè)單位行政管理的科學化、人文化和藝術化，積極挖潛改造，吸引外界人力資源、智力資源、設備資源和財力資源，生態(tài)創(chuàng)生，自我造血，實現(xiàn)超越本區(qū)域時空的機關事業(yè)發(fā)展思想與人、財、物、信等因子的資源共享和資源創(chuàng)生。22、 機關事業(yè)單位工人堅持效益優(yōu)先理念，符合職業(yè)道德嗎為什么？符合。21世紀對機關事業(yè)單位領導和工人的職業(yè)道德要求，在質(zhì)量上已明顯提高，不僅要求機關事業(yè)單位工人對內(nèi)能夠達到發(fā)展性的團隊協(xié)作，且在對外事務方面，除了要求員工維護本單位的形象外，更要求工人能通過自己的努力為企業(yè)創(chuàng)造商機，為社會創(chuàng)造社會效益和經(jīng)濟效益，即確立職業(yè)中的效益優(yōu)先的理念。23、 良心對主題道德的調(diào)節(jié)作用表現(xiàn)的三個階段:第一階段：在道德行為前，良心對道德主體起到鼓勵或禁止的作用。第二階段：在道德行為中，良心對道德主體起到監(jiān)督作用。第三階段：在道德行為后，對道德主體的行為進行“法庭審理”。24、 廉潔、忠義的含義：廉潔：不受為廉，不污為潔。時刻檢斂自身，杜絕接受不該接受的錢物，保持人格的尊嚴和純潔。忠義：忠于職守，即對于我們自己所從事的職業(yè)、所在的崗位竭盡忠誠。25、 道德修養(yǎng)的主要方法：（1）職場即道場（2）見賢思齊（3）省察克治（4）勿以善小而不為，勿以惡小而為之（5）慎獨26、 人們道德境界的四種類型：（1）極端自私自利（2）追求個人正當利益（3）先公后私、先人后己（4）大公無私27、 法治、德治的關系：它們是相互作用、互為條件的，對每個人來說，具有法律意識也是具有職業(yè)道德的重要表現(xiàn)。只有具備一定的職業(yè)道德修養(yǎng)，才能自覺地履行義務，遵守法律法規(guī)，做好本職工作。28、 如何理解法律本質(zhì)：（1）法律是統(tǒng)治階級意志的體現(xiàn)，是由這個階級的物質(zhì)生活條件決定的（2）法律是階級矛盾不可調(diào)和的產(chǎn)物（3）法律是統(tǒng)治階級的國家意志的體現(xiàn)。29、 法律責任內(nèi)容：廣義法律責任和法律義務是同義語，如一般的守法義務、贍養(yǎng)義務等；狹義的法律責任是指法律關系主體實施了違法行為而必須承擔的否定性的法律后果。30、 行政法律責任的內(nèi)容：指法律責任的內(nèi)部要素，即行政法律責任