退休返聘合同書

退休返聘合同書合同雙方甲方（單位）：________乙方（個人）：________合同背景為落實國家文件精神及本單位有關(guān)政策，促進企業(yè)后備干部的培養(yǎng)和發(fā)展，同時發(fā)揮退休干部在現(xiàn)場管理、業(yè)務技術(shù)等方面的優(yōu)勢及作用，依法讓其合法返聘。現(xiàn)對乙方退休返聘工作進行規(guī)范、明確，達成以下協(xié)議：合同內(nèi)容工作崗位甲方：_____乙方：_____工作期限合同期限自_____年____月_____日起，至_____年_____月_____日止。工作時間乙方的工作時間為按照甲方的規(guī)定執(zhí)行，為每周___小時，自___時___分到___時___分，包括加班和換休。工作內(nèi)容乙方按甲方有關(guān)要求擔任_____工作。乙方應認真履行工作職責，保守甲方機密，努力工作，認真學習，不遲到、不早退、不曠工。乙方的工作成績、現(xiàn)場工作表現(xiàn)、紀律處分記錄等應作為機關(guān)、單位考核的重要內(nèi)容。工資待遇根據(jù)國家、地區(qū)、行業(yè)有關(guān)規(guī)定，乙方的工資待遇如下：工資：每月工資稅后人民幣_____元。福利待遇：按照甲方現(xiàn)行福利待遇執(zhí)行。工作保障甲方向乙方提供必要的工作場所、工作條件、工具、用品等。同時，甲方為乙方購買工傷和人身意外傷害保險，并辦理退休返聘手續(xù)，發(fā)放工資。合同變更和解除乙方因工作需要，可在合同期限內(nèi)由甲方解除合同，但應提前一個月向甲方提交書面解除合同申請，并來公司辦理相應的手續(xù)。乙方有下列情形之一的，甲方可以隨時解除本合同：嚴重違反《員工手冊》、《公司章程》、《工作紀律》等規(guī)章制度的。嚴重違反國家法律、法規(guī)及社會公德的。嚴重失職，導致嚴重后果的。經(jīng)過考核不合格的。其他違反本合同約定的情形。乙方解除合同的情況：申請解除本合同應提前一個月向甲方提交書面申請。因患病或其他不能繼續(xù)工作的原因，須由乙方提交相關(guān)證明并向甲方提出申請解除本合同。因家庭經(jīng)濟困難，須由乙方提供相關(guān)證明并向甲方提出申請解除本合同。其他本合同未規(guī)定的事項，依據(jù)甲方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等效力。本合同采用電子簽署，合同簽署日期將以合同電子簽署系統(tǒng)的公證時間為準。合同生效本合同自乙方簽訂之日起生效。本合同期滿后另行協(xié)商決定是否續(xù)簽，簽訂新的合同。甲乙雙方簽訂本合同是為了優(yōu)化公司資源的分配，對乙方亦是一次機遇，本次合同的簽定有著其雙方切實的經(jīng)濟收益和社會效應，是一項有利于企業(yè)及社會的合作協(xié)議。甲方(單位)簽章：_____________