ES各崗位人員能力要求

各崗位能力要求受控狀態(tài)： 審核： 批準(zhǔn)： 發(fā)放號碼： 2009年4月8日發(fā)布 2009年4月12日實(shí)施銅陵益建工程有限責(zé)任公司~~銅陵益建工程有限責(zé)任公司各崗位人員質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全能力要求為了給各有關(guān)部門和各有關(guān)分公司、項(xiàng)目部選拔、培訓(xùn)、使用和評價人員提供依據(jù)，使從事影響產(chǎn)品質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全的各崗位人員是能夠勝任的，從而確保公司質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全管理體系有效運(yùn)行，根據(jù)公司《人力資源控制程序》的要求，特制定本要求。2、適用范2、適用范1本要求適用于本公司所從事工程項(xiàng)目中對質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全有影響的各有關(guān)部門、有關(guān)崗位和人員。3、職責(zé)生產(chǎn)技術(shù)部會同辦公室負(fù)責(zé)組織編制本要求，并負(fù)責(zé)組織實(shí)施;總經(jīng)理負(fù)責(zé)審批本要求;其他有關(guān)部門和分公司、項(xiàng)目部應(yīng)積極配合其控制和管理。4、各崗^能力要求總經(jīng)理：年齡、性別要求TLYJ/ESMS-C—003—2009質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全崗位能力要求版本修改狀態(tài)：B/O年齡：35―60歲，性別：男、女均可。學(xué)歷、專業(yè)技能與資歷要求a具有高等院校大專以上或同等學(xué)歷;b具有建筑施工行業(yè)高級技術(shù)職稱；c具有從事質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全工作10年以上的經(jīng)驗(yàn)。素質(zhì)條件要求a擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛社會主義祖國，積極貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策和國家的法律、法令、法規(guī)，堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則；b熱愛建筑事業(yè)，有從事10年以上的工作經(jīng)驗(yàn)，有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任感，勇于開拓、努力進(jìn)?。籧遵紀(jì)守法，有良好的職業(yè)道德，有全心全意為公司全體員工服務(wù)的思想；d懂技術(shù)，會管理，有較強(qiáng)的組織能力和決策能力；e堅(jiān)持原則，按章辦事，組織觀念強(qiáng)；f勤政廉潔，作風(fēng)正派；g身體健康，精力充沛。管理者代表年齡、性別要求第3頁共32頁年齡：30—55歲，性別：男、女均可。學(xué)歷、專業(yè)技能與資歷要求a具有高等院校大專以上或同等學(xué)歷;bGB/T19000-2000、GB/T14001-2004和GB/T28001-2001系列標(biāo)準(zhǔn)專業(yè)培訓(xùn)；c具有從事相關(guān)工作8年以上的經(jīng)驗(yàn)。素質(zhì)條件要求a熟悉國家對建筑施工企業(yè)施工質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全方面的各項(xiàng)政策、法規(guī)和要求；b能夠協(xié)助總經(jīng)理建立、實(shí)施和保持公司質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全一體化管理體系；c有高度的工作責(zé)任心、嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真的工作態(tài)度；d工作講求效率，思維敏捷，反應(yīng)速度快，處理問題及時果斷，具有很強(qiáng)的組織指揮能力；e具有較好的工作方法經(jīng)驗(yàn)，善于處理上下級之間關(guān)系，能在工作中與各職能部門很好地溝通和配合，能夠很好地對下屬的工作進(jìn)行培訓(xùn)指導(dǎo)；f組織紀(jì)律好，能堅(jiān)決執(zhí)行上級決議，工作原則性強(qiáng)，不計(jì)較個人得失，以大局為重，實(shí)事求是地處理問題；TLYJ/ESMS-C-003-2009質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全崗位能力要求版本修改狀態(tài)：B/Og身體素質(zhì)好，能承受工作重?fù)?dān)壓力，并有較好的心理素質(zhì)，能正確對待和處理來自工作中的埋怨情緒和各種意見；h作風(fēng)正派，工作講原則，講大局，不貪圖私利，有較好的品德修養(yǎng)。生產(chǎn)副總經(jīng)理年齡、性別要求年齡：30—55歲，性別：男、女均可。學(xué)歷、專業(yè)技能與資歷要求a具有高等院校大專以上或同等學(xué)歷；b具有中級以上職稱或相當(dāng)?shù)膶I(yè)技能；c具有8年以上的工作經(jīng)驗(yàn)。素質(zhì)條件要求a熟悉國家對建筑施工企業(yè)施工、及其質(zhì)量、環(huán)保、安全等方面的各項(xiàng)政策、法規(guī)和要求；b能夠協(xié)助總經(jīng)理能組織指揮公司所承接的工程項(xiàng)目施工工作，嚴(yán)格執(zhí)行施工進(jìn)度計(jì)劃；c有高度的工作責(zé)任心、嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真的工作態(tài)度；d工作講求效率，思維敏捷，反應(yīng)速度快，處理問題及時果斷，具有很強(qiáng)的組織指揮能力；第5頁共32頁e具有較好的工作方法經(jīng)驗(yàn)，善于處理上下級之間關(guān)系，能在工作中與各職能部門很好地溝通和配合；f組織紀(jì)律好，能堅(jiān)決執(zhí)行上級決議，工作原則性強(qiáng)，不計(jì)較個人得失，以大局為重，實(shí)事求是地處理問題；g身體素質(zhì)好，能承受工作重?fù)?dān)壓力，并有較好的心理素質(zhì)，能正確對待和處理來自工作中的埋怨情緒和各種意見。h作風(fēng)正派，工作講原則，講大局，不貪圖私利，有較好的品德修養(yǎng)。經(jīng)營副總經(jīng)理年齡、性別要求年齡：30—55歲，性別：男、女均可。學(xué)歷、專業(yè)技能與資歷要求a具有高等院校大專以上或同等學(xué)歷；b具有中級以上職稱或相當(dāng)?shù)膶I(yè)技能；c具有5年以上的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。素質(zhì)條件要求a熟悉國家有關(guān)政策、法規(guī)和要求；b能夠協(xié)助總經(jīng)理及時撲捉市場信息，把握市場機(jī)遇；并能夠組織重大的招、投標(biāo)活動;TLYJ/ESMS-C—003—2009質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全崗位能力要求版本修改狀態(tài)：B/Oc有高度的工作責(zé)任心、嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真的工作態(tài)度；d工作講求效率，思維敏捷，反應(yīng)速度快，處理問題及時果斷，具有很強(qiáng)的組織指揮能力；e具有較好的工作方法經(jīng)驗(yàn)，善于處理上下級之間關(guān)系，能在工作中與各職能部門很好地溝通和配合；f組織紀(jì)律好，能堅(jiān)決執(zhí)行上級決議，工作原則性強(qiáng)，不計(jì)較個人得失，以大局為重，實(shí)事求是地處理問題；g身體素質(zhì)好，能承受工作重?fù)?dān)壓力，并有較好的心理素質(zhì)，能正確對待和處理來自工作中的埋怨情緒和各種意見。h作風(fēng)正派，工作講原則，講大局，不貪圖私利，有較好的品德修養(yǎng)。行政副總經(jīng)理年齡、性別要求年齡：30—55歲，性別：男、女均可。學(xué)歷、專業(yè)技能與資歷要求a具有高等院校大專以上或同等學(xué)歷；b具有中級以上職稱或相當(dāng)?shù)膶I(yè)技能；c具有5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。素質(zhì)條件要求第7頁共32頁a熟悉國家有關(guān)政策、法規(guī)和要求;b對建筑行政業(yè)務(wù)和人事管理工作比較熟悉，能夠組織指揮和協(xié)調(diào)處理所分管的各項(xiàng)工作；c有高度的工作責(zé)任心、嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真的工作態(tài)度；d工作講求效率，思維敏捷，反應(yīng)速度快，處理問題及時果斷，具有很強(qiáng)的組織指揮能力；e具有較好的工作方法經(jīng)驗(yàn)，善于處理上下級之間關(guān)系，能在工作中與各職能部門很好地溝通和配合；f組織紀(jì)律好，能堅(jiān)決執(zhí)行上級決議，工作原則性強(qiáng)，不計(jì)較個人得失，以大局為重，實(shí)事求是地處理問題；g身體素質(zhì)好，能承受工作重?fù)?dān)壓力，并有較好的心理素質(zhì)，能正確對待和處理來自工作中的埋怨情緒和各種意見。h作風(fēng)正派，工作講原則，講大局，不貪圖私利，有較好的品德修養(yǎng)?？偣こ處熌挲g、性別要求年齡：35―65歲，性別：男、女均可。學(xué)歷、專業(yè)技能與資歷要求a具有高等院校大學(xué)以上或同等學(xué)歷。TLYJ/ESMS-C—003—2009質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全崗位能力要求版本修改狀態(tài)：B/Ob具有建筑施工專業(yè)高級技術(shù)職稱。c具有10年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。素質(zhì)條件要求a能夠熟練掌握國家建筑施工行業(yè)法律、法規(guī)、施工規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)。b具有工程施工、工程質(zhì)量監(jiān)督、工程驗(yàn)收和管理等方面的專業(yè)知識和工作經(jīng)驗(yàn)。c有高度的工作責(zé)任心、嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真的工作態(tài)度，工作細(xì)心穩(wěn)重，善于觀察分析問題、解決技術(shù)難題的能力。d工作講求效率，思維敏捷，反應(yīng)速度快，處理問題及時果斷，具有較強(qiáng)的處理施工技術(shù)難題的能力。e具有較好的工作方法經(jīng)驗(yàn)，善于處理上下級之間關(guān)系，能在工作中與各職能部門很好地溝通和配合，能夠很好地對下屬的工作進(jìn)行培訓(xùn)指導(dǎo)。f組織紀(jì)律好，能堅(jiān)決執(zhí)行上級決議，工作原則性強(qiáng)，不計(jì)較個人得失，以大局為重，實(shí)事求是地處理問題。g身體素質(zhì)好，能承受工作重?fù)?dān)壓力，并有較好的心理素質(zhì)，能正確對待和處理來自工作中的埋怨情緒和各種意見。h作風(fēng)正派，工作講原則，講大局，不貪圖私利，有較好的品德修養(yǎng)。財(cái)務(wù)總監(jiān)第9頁共32頁年齡、性別要求年齡：30—55歲，性別：男、女均可。學(xué)歷、專業(yè)技能與資歷要求a具有會計(jì)專業(yè)大專以上學(xué)歷;b具有會計(jì)師以上會計(jì)職稱;c具有10年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。素質(zhì)條件要求a熟知會計(jì)法、國家稅法、經(jīng)濟(jì)合同法等一系列與經(jīng)營管理有關(guān)的經(jīng)濟(jì)政策法規(guī)和國家規(guī)定的財(cái)經(jīng)紀(jì)律;b具有高度的工作責(zé)任心，全局觀念強(qiáng)，能認(rèn)真執(zhí)行上級的各項(xiàng)工作指令，積極主動地開展工作，當(dāng)好總經(jīng)理的參謀助手；c具有豐富的財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)，具有很強(qiáng)的組織指揮能力，能夠獨(dú)立領(lǐng)導(dǎo)財(cái)務(wù)部做好財(cái)務(wù)工作；d對事物有較好的分析判斷能力，工作細(xì)心穩(wěn)重，能做扎實(shí)的調(diào)研工作，對經(jīng)濟(jì)運(yùn)營有較冷靜和清晰的思想，具有當(dāng)家理財(cái)?shù)哪芰Γ籩工作作風(fēng)好，能實(shí)事求是的向上級提供信息和反映情況，沒有弄虛作假與陽奉陰違的不良行為；TLYJ/ESMS-C—003—2009質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全崗位能力要求版本修改狀態(tài)：B/Of組織紀(jì)律性強(qiáng)，辦事公私分明，不徇私情，能抵制各種違紀(jì)違章的不良行為；g能熟練操作電腦等自動化辦公設(shè)備；h身體素質(zhì)好，工作精力旺盛?？偨?jīng)濟(jì)師年齡、性別要求年齡：30—55歲，性別：男、女均可。學(xué)歷、專業(yè)技能與資歷要求a具有經(jīng)濟(jì)專業(yè)大專以上學(xué)歷；b具有中級以上專業(yè)職稱；c具有10年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。素質(zhì)條件要求a熟知經(jīng)濟(jì)法、國家稅法、經(jīng)濟(jì)合同法等一系列與經(jīng)營管理有關(guān)的經(jīng)濟(jì)政策法規(guī)和國家規(guī)定的財(cái)經(jīng)紀(jì)律；b具有高度的工作責(zé)任心，全局觀念強(qiáng)，能認(rèn)真執(zhí)行上級的各項(xiàng)工作指令，積極主動地開展工作，當(dāng)好總經(jīng)理的參謀助手；c具有豐富的經(jīng)濟(jì)管理工作經(jīng)驗(yàn)，具有很強(qiáng)的組織指揮能力；第11頁共32頁d對事物有較好的分析判斷能力，工作細(xì)心穩(wěn)重，能做扎實(shí)的調(diào)研工作，對經(jīng)濟(jì)運(yùn)營有較冷靜和清晰的思想，具有當(dāng)家理財(cái)?shù)哪芰?；e工作作風(fēng)好，能實(shí)事求是的向上級提供信息和反映情況，沒有弄虛作假與陽奉陰違的不良行為；f組織紀(jì)律性強(qiáng)，辦事公私分明，不徇私情，能抵制各種違紀(jì)違章的不良行為；g能熟練操作電腦等自動化辦公設(shè)備；h身體素質(zhì)好，工作精力旺盛。安全技術(shù)部部長年齡、性別要求年齡：30—50歲，性別：男、女均可。學(xué)歷、專業(yè)技能與資歷要求a具有高等院校大專以上或同等學(xué)歷；b具有建筑施工專業(yè)或建筑安全專業(yè)中級以上技術(shù)職稱；c具有從事建筑企業(yè)工程技術(shù)和安全管理5年以上的工作經(jīng)驗(yàn)。素質(zhì)條件要求

TLYJ/ESMS-C—003—2009質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全崗位能力要求版本修改狀態(tài)：B/Oa工作責(zé)任心強(qiáng)，能吃苦耐勞、克己奉公，對上級下達(dá)的各項(xiàng)指令能堅(jiān)決執(zhí)行，并且具有很好的管理才干和指揮魄力；b在所管轄管理范圍內(nèi)，有較好的決策能力、計(jì)劃能力、組織協(xié)調(diào)能力、督導(dǎo)下屬能力；c有較強(qiáng)的時間觀念，辦事不拖拉，處理問題及時果斷，講求工作效率，辦事有很快的響應(yīng)速度；d具有豐富的施工技術(shù)和安全管理經(jīng)驗(yàn)，精通本部門各崗位的工作，具有很強(qiáng)的組織指揮能力和應(yīng)急響應(yīng)能力，能夠獨(dú)立地管理好部門的工作；e工作嚴(yán)謹(jǐn)、認(rèn)真，講求實(shí)事求是，不搞弄虛作假，注重調(diào)查研究，能夠認(rèn)真聽取各方面的意見，有較好的觀察判斷事物的能力；f心理素質(zhì)好，能做到自我調(diào)節(jié)，不被情緒化困擾；g身體素質(zhì)好，有旺盛的工作精力，能夠承受繁重的工作壓力；h作風(fēng)正派，不搞小團(tuán)體主義，工作講原則，講大局，不貪圖私利，有較好的品德修養(yǎng)。4.10項(xiàng)三管4.10項(xiàng)三管理部部長4.10.1年齡、性別要求年齡：30—50歲，性別：男、女均可。第13頁共32頁4.10.2學(xué)歷、專業(yè)技能與資歷要求a具有高等院校大專以上或同等學(xué)歷；b具有建筑施工專業(yè)中級以上技術(shù)職稱；c具有從事建筑企業(yè)工程技術(shù)和質(zhì)量管理5年以上的工作經(jīng)驗(yàn)。4.10.3素質(zhì)條件要求a工作責(zé)任心強(qiáng)，能吃苦耐勞、克己奉公，對上級下達(dá)的各項(xiàng)指令能堅(jiān)決執(zhí)行，并且具有很好的管理才干和指揮魄力；b在所管轄管理范圍內(nèi)，有較好的決策能力、計(jì)劃能力、組織協(xié)調(diào)能力、督導(dǎo)下屬能力；c有較強(qiáng)的時間觀念，辦事不拖拉，處理問題及時果斷，講求工作效率，辦事有很快的響應(yīng)速度；d具有豐富的項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)，精通本部門各崗位的工作，具有很強(qiáng)的組織指揮能力和應(yīng)急響應(yīng)能力，能夠獨(dú)立地管理好部門的工作；e工作嚴(yán)謹(jǐn)、認(rèn)真，講求實(shí)事求是，不搞弄虛作假，注重調(diào)查研究，能夠認(rèn)真聽取各方面的意見，有較好的觀察判斷事物的能力；f心理素質(zhì)好，能做到自我調(diào)節(jié)，不被情緒化困擾；g身體素質(zhì)好，有旺盛的工作精力，能夠承受繁重的工作壓力；TLYJ/ESMS-C—003—2009質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全崗位能力要求版本修改狀態(tài)：B/Oh作風(fēng)正派，不搞小團(tuán)體主義，工作講原則，講大局，不貪圖私利，有較好的品德修養(yǎng)。辦公室主任年齡、性別要求年齡：30—55歲，性別：男、女均可。學(xué)歷、專業(yè)技能與資歷要求a具有高等院校大專以上或同等學(xué)歷；b受過文秘或行政管理專業(yè)訓(xùn)練；c具有從事行政管理3年以上的工作經(jīng)驗(yàn)。素質(zhì)條件要求a具有高度的工作責(zé)任心和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度，工作細(xì)心、穩(wěn)健、可靠，時間觀念強(qiáng)，辦事不拖拉，有序不亂，計(jì)劃性好；b應(yīng)能比較全面的熟知公司組織運(yùn)行和經(jīng)營管理的基礎(chǔ)知識，并具有較強(qiáng)的工作組織能力和指揮能力；c思維敏捷，對事物的反映能力快，對上級指示精神的領(lǐng)悟力較強(qiáng)，工作講求效率和質(zhì)量；第15頁共32頁d有較好的工作方法經(jīng)驗(yàn)，善于處理上下級關(guān)系，并且具有很強(qiáng)的督導(dǎo)下屬、溝通協(xié)調(diào)工作的能力；e文案工作水平高，具有很好的中文撰寫能力，并且能熟練操作各種辦公自動化的設(shè)備；f有較強(qiáng)的組織紀(jì)律性，對公司行政管理和保密工作事項(xiàng)均能讓領(lǐng)導(dǎo)放心；g身體健康，能夠承受繁忙的日常事務(wù)重?fù)?dān)，并且具有良好的心理素質(zhì)，可以正確對待和處理好來自各方面的意見和工作壓力；h為人正直、作風(fēng)正派，沒有欺下瞞上行為，處理問題講原則，不營私舞弊，不搞結(jié)黨拉派，有較好的品德修養(yǎng)。人力資源部部長年齡、性別要求年齡：30—55歲，性別：男、女均可。學(xué)歷、專業(yè)技能與資歷要求a具有高等院校大專以上或同等學(xué)歷；b受過人力資源管理專業(yè)訓(xùn)練；c具有從事人事管理3年以上的工作經(jīng)驗(yàn)。TLYJ/ESMS-C-003-2009質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全崗位能力要求版本修改狀態(tài)：B/O素質(zhì)條件要求a具有高度的工作責(zé)任心和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度，工作細(xì)心、穩(wěn)健、可靠，時間觀念強(qiáng)，辦事不拖拉，有序不亂，計(jì)劃性好；b應(yīng)能比較全面的熟知公司人力資源管理基礎(chǔ)知識，并具有較強(qiáng)的工作組織能力和指揮能力；c思維敏捷，對事物的反映能力快，對上級指示精神的領(lǐng)悟力較強(qiáng)，工作講求效率和質(zhì)量；d有較好的工作方法經(jīng)驗(yàn)，善于處理上下級關(guān)系，并且具有很強(qiáng)的督導(dǎo)下屬、溝通協(xié)調(diào)工作的能力；e能夠熟練掌握國家人事管理方針、政策，對人事管理業(yè)務(wù)比較熟悉；f身體健康，能夠承受繁忙的日常事務(wù)重?fù)?dān)，并且具有良好的心理素質(zhì)，可以正確對待和處理好來自各方面的意見和工作壓力；g為人正直、作風(fēng)正派，沒有欺下瞞上行為，處理問題講原則，不營私舞弊，不搞結(jié)黨拉派，有較好的品德修養(yǎng)。造價咨詢部部長年齡、性別要求年齡：30—50歲，性別：男、女均可。第17頁共32頁學(xué)歷、專業(yè)技能與資歷要求a具有高等院校大專以上或同等學(xué)歷；b具有經(jīng)濟(jì)管理專業(yè)中級以上技術(shù)職稱；筑經(jīng)營管理5年以上的工作經(jīng)驗(yàn)。素質(zhì)條件要求a工作責(zé)任心強(qiáng)，能吃苦耐勞、克己奉公，對上級下達(dá)的各項(xiàng)指令能堅(jiān)決執(zhí)行，并且具有很好的管理才干和指揮魄力；b在所管轄管理范圍內(nèi)，有較好的決策能力、計(jì)劃能力、組織協(xié)調(diào)能力、督導(dǎo)下屬能力；c有較強(qiáng)的時間觀念，辦事不拖拉，處理問題及時果斷，講求工作效率，辦事有很快的響應(yīng)速度；d工作嚴(yán)謹(jǐn)、認(rèn)真，講求實(shí)事求是，不搞弄虛作假，注重調(diào)查研究，能夠認(rèn)真聽取各方面的意見，有較好的觀察判斷事物的能力；e心理素質(zhì)好，能做到自我調(diào)節(jié)，不被情緒化困擾；f身體素質(zhì)好，有旺盛的工作精力，能夠承受繁重的工作壓力；g有豐富的建筑企業(yè)經(jīng)營管理經(jīng)驗(yàn)和很好的工作方法，工作做到程序不亂、井井有條，具備獨(dú)立抓好本部門工作的能;TLYJ/ESMS-C—003—2009質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全崗位能力要求版本修改狀態(tài)：B/Oh作風(fēng)正派，不搞小團(tuán)體主義，工作講原則，講大局，不貪圖私利，有較好的品德修養(yǎng)。財(cái)務(wù)部部長年齡、性別要求年齡：30—50歲，性別：男、女均可。學(xué)歷、專業(yè)技能與資歷要求a具有高等院校財(cái)務(wù)會計(jì)大專以上或同等學(xué)歷；b獲得會計(jì)師職稱；c具有企業(yè)財(cái)務(wù)主管5年以上的工作經(jīng)驗(yàn)。素質(zhì)條件要求a具有高度的工作責(zé)任心，全局觀念強(qiáng)，能認(rèn)真執(zhí)行上級的各項(xiàng)工作指令，積極主動地開展工作，當(dāng)好上級的參謀助手；b具有豐富的財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)，精通本部門各崗位的工作，具有很強(qiáng)的組織指揮能力，能夠獨(dú)立地管理好部門的工作；c熟知會計(jì)法、國家稅法、經(jīng)濟(jì)合同法等一系列與經(jīng)營管理有關(guān)的經(jīng)濟(jì)政策法規(guī)和國家規(guī)定的財(cái)經(jīng)紀(jì)律；d對事物有較好的分析判斷能力，工作細(xì)心穩(wěn)重，能做扎實(shí)的調(diào)研工作，對經(jīng)濟(jì)運(yùn)營有較冷靜和清晰的思想，具有當(dāng)家理財(cái)?shù)哪芰Γ坏?9頁共32頁e工作作風(fēng)好，能實(shí)事求是的向上級提供信息和反映情況，沒有弄虛作假與陽奉陰違的不良行為；f組織紀(jì)律性強(qiáng)，對財(cái)務(wù)管理工作非常嚴(yán)謹(jǐn)，辦事公私分明，不徇私情，能抵制各種違紀(jì)違章的不良行為；g能熟練操作電腦等自動化辦公設(shè)備，有較好語言表達(dá)及書寫能力，能夠很好地培訓(xùn)和督導(dǎo)下屬的工作；h身體素質(zhì)好，工作精力旺盛。分公司、項(xiàng)目部經(jīng)理年齡、性別要求年齡：30—50歲，性別：男、女均可。學(xué)歷、專業(yè)技能與資歷要求a具有中專以上或同等學(xué)歷；b具有較豐富的專業(yè)技能和項(xiàng)目經(jīng)理資格；c具有5年以上的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。素質(zhì)條件要求a工作責(zé)任心強(qiáng)，能吃苦耐勞、克己奉公，對上級下達(dá)的各項(xiàng)指令能堅(jiān)決執(zhí)行，并且具有很好的管理才干和指揮魄力；b能夠掌握國家有關(guān)建筑行業(yè)的法律、法規(guī)；施工規(guī)范和驗(yàn)評標(biāo)準(zhǔn)；TLYJ/ESMS-C—003—2009質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全崗位能力要求版本修改狀態(tài)：B/OC夠熟練掌握建筑工程施工技術(shù)，按施工進(jìn)度計(jì)劃組織施工，并做到安全文明施工；d在所管轄管理范圍內(nèi)，有較好的決策能力、計(jì)劃能力，組織能力、能夠解決施工過程一系列問題，能夠組織指揮和協(xié)調(diào)處理本部門的各項(xiàng)工作；e有較強(qiáng)的時間觀念，辦事不拖拉，處理問題及時果斷，講求工作效率，辦事有很快的響應(yīng)速度；f工作嚴(yán)謹(jǐn)、認(rèn)真，講求實(shí)事求是，不搞弄虛作假，注重調(diào)查研究，能夠認(rèn)真聽取各方面的意見，有較好的觀察判斷事物的能力；g心理素質(zhì)好，能做到自我調(diào)節(jié)，不被情緒化困擾；h身體素質(zhì)好，有旺盛的工作精力，能夠承受繁重的工作壓力；i作風(fēng)正派，不搞小團(tuán)體主義，工作講原則，講大局，不貪圖私利，有較好的品德修養(yǎng)。技術(shù)負(fù)責(zé)人年齡、性別要求年齡：25—50歲，性別：男、女均可。學(xué)歷、專業(yè)技能與資歷要求a具有中專以上或同等學(xué)歷；第21頁共32頁b具有技術(shù)員資格;c具有3年以上的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。素質(zhì)條件要求a工作責(zé)任心強(qiáng)，能吃苦耐勞、克己奉公，對上級下達(dá)的各項(xiàng)指令能堅(jiān)決執(zhí)行；b能夠掌握國家有關(guān)建筑行業(yè)的法律、法規(guī)；施工規(guī)范和驗(yàn)評標(biāo)準(zhǔn)；c夠熟練掌握建筑工程施工技術(shù)；d能夠熟練掌握建筑工程的施工技術(shù)和圖紙，協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理解決施工過程中的難題；e有較強(qiáng)的時間觀念，辦事不拖拉，處理問題及時果斷，講求工作效率，辦事有很快的響應(yīng)速度；f工作嚴(yán)謹(jǐn)、認(rèn)真，講求實(shí)事求是，不搞弄虛作假，注重調(diào)查研究，能夠認(rèn)真聽取各方面的意見，有較好的觀察判斷事物的能力；g心理素質(zhì)好，能做到自我調(diào)節(jié)，不被情緒化困擾；h身體素質(zhì)好，有旺盛的工作精力，能夠承受繁重的工作壓力；施工員年齡、性別要求年齡：25—50歲，性別：男、女均可。TLYJ/ESMS-C-003-2009質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全崗位能力要求版本修改狀態(tài)：B/O學(xué)歷、專業(yè)技能與資歷要求a具有中專以上或同等學(xué)歷；b具有施工員資格；c具有3年以上的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。素質(zhì)條件要求a工作責(zé)任心強(qiáng)，能吃苦耐勞、克己奉公，對上級下達(dá)的各項(xiàng)指令能堅(jiān)決執(zhí)行；b能夠掌握國家有關(guān)建筑行業(yè)的法律、法規(guī)；施工規(guī)范和驗(yàn)評標(biāo)準(zhǔn)；c夠熟練掌握建筑工程施工技術(shù)，按施工進(jìn)度計(jì)劃組織施工，并做到安全文明施工；d能夠熟練掌握建筑工程施工技術(shù)和圖紙，協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理解決施工過程中的難題；e有較強(qiáng)的時間觀念，辦事不拖拉，處理問題及時果斷，講求工作效率，辦事有很快的響應(yīng)速度；f工作嚴(yán)謹(jǐn)、認(rèn)真，講求實(shí)事求是，不搞弄虛作假，注重調(diào)查研究，能夠認(rèn)真聽取各方面的意見，有較好的觀察判斷事物的能力；g心理素質(zhì)好，能做到自我調(diào)節(jié)，不被情緒化困擾；h身體素質(zhì)好，有旺盛的工作精力，能夠承受繁重的工作壓力；第23頁共32頁質(zhì)檢員年齡、性別要求年齡：25—50歲，性別：男、女均可。學(xué)歷、專業(yè)技能與資歷要求a具有中專以上或同等學(xué)歷；b具有質(zhì)檢員資格；c具有3年以上的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。素質(zhì)條件要求a工作責(zé)任心強(qiáng)，能吃苦耐勞、克己奉公，對上級下達(dá)的各項(xiàng)指令能堅(jiān)決執(zhí)行；b能夠掌握國家有關(guān)建筑行業(yè)的法律、法規(guī)、施工規(guī)范和驗(yàn)評標(biāo)準(zhǔn)；c能夠熟練掌握建筑產(chǎn)品質(zhì)量檢驗(yàn)方法和技能，協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理解決施工過程中重大質(zhì)量問題；d有較強(qiáng)的時間觀念，辦事不拖拉，處理問題及時果斷，講求工作效率，辦事有很快的響應(yīng)速度；e工作嚴(yán)謹(jǐn)、認(rèn)真，實(shí)事求是，不搞弄虛作假，有較好的觀察判斷事物的能力；f心理素質(zhì)好，能做到自我調(diào)節(jié)，不被情緒化困擾；TLYJ/ESMS-C-003-2009質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全崗位能力要求版本修改狀態(tài)：B/Og身體素質(zhì)好，有旺盛的工作精力，能夠承受繁重的工作壓力；安全員年齡、性別要求年齡：25—50歲，性別：男、女均可。學(xué)歷、專業(yè)技能與資歷要求a具有中專以上或同等學(xué)歷；b具有安全員資格；c具有3年以上的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。素質(zhì)條件要求a工作責(zé)任心強(qiáng)，能吃苦耐勞、克己奉公，對上級下達(dá)的各項(xiàng)指令能堅(jiān)決執(zhí)行；b熟悉國家建筑行業(yè)安全技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、機(jī)械設(shè)備安全技術(shù)操作規(guī)程；c能夠協(xié)助分公司、項(xiàng)目部解決施工過程中重大安全問題；d有較強(qiáng)的時間觀念，辦事不拖拉，處理問題及時果斷，講求工作效率，辦事有很快的響應(yīng)速度；e工作嚴(yán)謹(jǐn)、認(rèn)真，實(shí)事求是，不搞弄虛作假，有較好的觀察判斷事物的能力；f心理素質(zhì)好，能做到自我調(diào)節(jié)，不被情緒化困擾；第25頁共32頁g身體素質(zhì)好，有旺盛的工作精力，能夠承受繁重的工作壓力；核算員年齡、性別要求年齡：25―60歲，性別：男、女均可。學(xué)歷、專業(yè)技能與資歷要求a具有中專以上或同等學(xué)歷；b具有核算員資格；c具有3年以上的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。素質(zhì)條件要求a工作責(zé)任心強(qiáng)，能吃苦耐勞、克己奉公，對上級下達(dá)的各項(xiàng)指令能堅(jiān)決執(zhí)行；b能夠熟練掌握建筑工程核算方法和經(jīng)濟(jì)運(yùn)行成本分析方法；c有較強(qiáng)的時間觀念，辦事不拖拉，處理問題及時果斷，講求工作效率；d工作嚴(yán)謹(jǐn)、認(rèn)真，實(shí)事求是，不搞弄虛作假；e心理素質(zhì)好，能做到自我調(diào)節(jié)，不被情緒化困擾；f身體素質(zhì)好，有旺盛的工作精力，能夠承受繁重的工作壓力；內(nèi)審員TLYJ/ESMS-C-003-2009質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全崗位能力要求版本修改狀態(tài)：B/O年齡、性別要求年齡：25—50歲，性別：男、女均可。學(xué)歷、專業(yè)技能與資歷要求a具有中專以上或同等學(xué)歷;b具有內(nèi)審員資格或經(jīng)過專業(yè)培訓(xùn)合格；c具有3年以上的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。4.21.3素質(zhì)條件要求a工作責(zé)任心強(qiáng)，能吃苦耐勞、克己奉公，對上級下達(dá)的各項(xiàng)指令能堅(jiān)決執(zhí)行；b熟悉GB/T19000-2000、GB/T14001-2004、GB/T28001-2001系列標(biāo)準(zhǔn)。c夠熟練掌握質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全管理體系審核方法和技能。d有較強(qiáng)的時間觀念，辦事不拖拉，處理問題及時果斷，講求工作效率，辦事有很快的響應(yīng)速度；e工作嚴(yán)謹(jǐn)、認(rèn)真，講求實(shí)事求是，不搞弄虛作假，有較好的觀察判斷事物的能力；f心理素質(zhì)好，能做到自我調(diào)節(jié)，不被情緒化困擾；g身體素質(zhì)好，有旺盛的工作精力，能夠承受繁重的工作壓力；第27頁共32頁4.22材料員年齡、性別要求年齡：25―60歲，性別：男、女均可。學(xué)歷、專業(yè)技能與資歷要求a具有中專以上或同等學(xué)歷；b具有較強(qiáng)的專業(yè)技能；上的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。素質(zhì)條件要求a工作責(zé)任心強(qiáng)，能吃苦耐勞、克己奉公，對上級下達(dá)的各項(xiàng)指令能堅(jiān)決執(zhí)行；b能夠熟練掌握本公司原輔材料的質(zhì)量、環(huán)保性能，采購標(biāo)準(zhǔn)，安全要求、市場特點(diǎn)；c能夠協(xié)助分管領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)解決采購過程中出現(xiàn)一系列較大問題；d有較強(qiáng)的時間觀念，辦事不拖拉，處理問題及時果斷，講求工作效率，辦事有很快的響應(yīng)速度；e工作嚴(yán)謹(jǐn)、認(rèn)真，實(shí)事求是，不搞弄虛作假；f心理素質(zhì)好，能做到自我調(diào)節(jié)，不被情緒化困擾；g身體素質(zhì)好，有旺盛的工作精力，能夠承受繁重的工作壓力。TLYJ/ESMS-C-003-2009質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全崗位能力要求版本修改狀態(tài)：B/O4.23業(yè)務(wù)員4.23.1年齡、性別要求年齡