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文檔簡介
公司元旦活動(dòng)策劃方案公司元旦活動(dòng)策劃方案1
20xx年元旦即將到來,為了呈現(xiàn)公司豐碩成果,豐富職工生活,打造公司企業(yè)文化品牌,加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè),以更好的精神風(fēng)貌迎接20xx年,公司決定于20xx年12月xx日(時(shí)間初步預(yù)定)舉辦元旦晚會。
一、活動(dòng)主題:喜迎新年再創(chuàng)輝煌
二、活動(dòng)目的:
1、打造企業(yè)文化品牌,增加凝聚力;
2、加強(qiáng)各部門同事之間的聯(lián)系與溝通;
3、增添公司員工的集體語言精神觀念。
三、活動(dòng)內(nèi)容
參與人員:公司各級領(lǐng)導(dǎo)、公司全體員工。
活動(dòng)時(shí)間:20xx年12月xx日xx點(diǎn)〔時(shí)間初步預(yù)定〕
活動(dòng)地點(diǎn):公司幾樓會議室
1、公司元旦聚餐
2、公司領(lǐng)導(dǎo)致詞
3、文藝演出
四、前期活動(dòng)預(yù)備工作
〔一〕晚會策劃及預(yù)備時(shí)間〔時(shí)間節(jié)點(diǎn)〕,成立晚會籌備小組,本階段主要完成宣揚(yáng)、節(jié)目收集、主持人確定。
1、通知各部門遞交節(jié)目名單、節(jié)目類型,每個(gè)部門節(jié)目類型限,屆時(shí)篩選。〔報(bào)名截止時(shí)間〕
2、所報(bào)節(jié)目參與人員確定
3、晚會節(jié)目主持人確定
〔二〕晚會協(xié)調(diào)進(jìn)展期〔時(shí)間節(jié)點(diǎn)〕,本階段主要完成節(jié)目的排練、節(jié)目單編排、舞臺燈光音響設(shè)備、背景墻布置、物品購置等工作。
〔三〕晚會倒計(jì)時(shí)〔時(shí)間節(jié)點(diǎn)〕,本階段主要完成晚會全過程〔包括節(jié)目單〕確定、彩排、末期宣揚(yáng)工作、對現(xiàn)場內(nèi)外進(jìn)行布置。
〔四〕晚會正式演出期間〔時(shí)間節(jié)點(diǎn)〕
1、支配演職人員以及后期參賽全部節(jié)目排練工作
2、現(xiàn)場領(lǐng)導(dǎo)的接待工作、觀眾進(jìn)出會場秩序
3、晚會開始前后的現(xiàn)場秩序的維持工作及各項(xiàng)后勤保障工作
4、晚會后的收尾工作
五、元旦晚會內(nèi)容:〔全部進(jìn)場員工進(jìn)場前簽到,并填寫一張自己名字的抽獎(jiǎng)劵,投入抽獎(jiǎng)箱,晚會結(jié)束時(shí)可參與抽獎(jiǎng)〕
1、主持人開幕
2、請領(lǐng)導(dǎo)致詞
3、由領(lǐng)導(dǎo)宣布元旦晚會正式開始
4、節(jié)目表演開始
5、活動(dòng)結(jié)束
六、互動(dòng)小游戲
可在節(jié)目中穿插互動(dòng)小游戲,小游戲可由員工現(xiàn)場報(bào)名參與。參賽者均可獲獎(jiǎng)品一份,獲勝者還可額外獲得精致獎(jiǎng)品一份。
游戲1:步步為贏
游戲規(guī)則:請出5對男女共10人,2人為一組參與。站在報(bào)紙上,腳不行站在紙外面,2人都必需同時(shí)站在報(bào)紙上堅(jiān)持15秒。勝利者繼續(xù)下一輪,
七、表演節(jié)目評獎(jiǎng)
由各部門分別推舉優(yōu)秀員工作為節(jié)目評選嘉賓為參演節(jié)目打分,共10人,總分10分。分別設(shè)置一、二、三等獎(jiǎng)七、幸運(yùn)大抽獎(jiǎng)〔演出結(jié)束〕
支配領(lǐng)導(dǎo)在抽獎(jiǎng)箱中對參與晚會的全體員工進(jìn)行“幸運(yùn)大抽獎(jiǎng)〞活動(dòng)。獎(jiǎng)項(xiàng)共三項(xiàng):一等獎(jiǎng)1名、二等獎(jiǎng)3名、三等獎(jiǎng)5名。
公司元旦活動(dòng)策劃方案2
一、活動(dòng)支配:
1、活動(dòng)名稱:待定
2、活動(dòng)目的:總結(jié)過去,展望將來,放松心情,歡樂PK,讓員工在競賽中增進(jìn)團(tuán)隊(duì)凝聚力,在游戲中增進(jìn)溝通與協(xié)調(diào)。
3、活動(dòng)時(shí)間:xx年xx月xx日xx時(shí)
4、活動(dòng)地點(diǎn):暫定〔可考慮公司廠區(qū)搭建大舞臺〕
5、主辦部門:行政人資部
6、協(xié)辦部門:公司其他部門
7、參與人員:開達(dá)公司全體員工及客戶組
8、相關(guān)工作人員:策劃,總指揮,主持人,禮儀,拍照及回放制作,DJ,后勤等。
二、活動(dòng)內(nèi)容:
一、節(jié)目類型:
1、卡拉OK大PK:以團(tuán)隊(duì)形式參加卡拉OK競賽〔或?qū)W問競賽大PK〕。
2、群英薈萃大PK:本著創(chuàng)新思維,展望將來,努力進(jìn)取的原則,可表現(xiàn)項(xiàng)目推動(dòng)這幾個(gè)月的改變等。節(jié)目類型不限,人員不限,以節(jié)目為單位PK。
二、評委:副總以上及客戶組為評委。
三、感恩顧問組環(huán)節(jié):
1、組織排練小品,以項(xiàng)目推行這幾個(gè)月的故事或進(jìn)步為背景,表達(dá)改良后的士氣和精神。
2、向全體員工支配感恩卡,現(xiàn)場抽取幾位代表朗讀,并送出全體員工感恩卡。
3、提前支配客戶組禮物,現(xiàn)場由開達(dá)人代表送出。
四、節(jié)目結(jié)束,支配全體員工與客戶組合影留念。
止、活動(dòng)結(jié)束,支配晚宴。
六、第二日做物料善后工作,照片制作回放跟蹤,制作完成后4R墻展示并發(fā)送客戶組留念。
三、活動(dòng)所需物料:
一、舞臺及拱門:活動(dòng)地點(diǎn)如放到公司廠區(qū),需搭建舞臺。舞臺可外租或公司購置物料搭建。
二、舞臺背景墻及條幅:品牌部制作。
三、桌椅:培訓(xùn)室桌椅。
四、感恩卡:品牌部支配制作。
五、獎(jiǎng)品及顧問組禮品:提前購置,獎(jiǎng)品需定出金額預(yù)算。
四、活動(dòng)階段計(jì)劃:
1、策劃及預(yù)備期〔12月1日到12月10日〕:
本階段主要完成宣揚(yáng)、節(jié)目收集、相關(guān)崗位人員確定等。
1〕節(jié)目收集:由節(jié)目負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)。實(shí)行各個(gè)部門或外來?xiàng)l件提供節(jié)目渠道。確定主持人。
2〕前期宣揚(yáng):由宣揚(yáng)負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)。海報(bào)設(shè)計(jì)及張貼、橫幅。
2、協(xié)調(diào)及進(jìn)展期〔12月11日—12月20日〕:本階段主要完成節(jié)目排練確定、中期宣揚(yáng)、舞臺物料等確定、物品購置。
1〕節(jié)目初期排練確定:由節(jié)目負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé),導(dǎo)演監(jiān)督,地點(diǎn)暫定各部門選取優(yōu)秀節(jié)目,并進(jìn)行排練。
2〕舞臺確定:由宣揚(yáng)負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)。〔請結(jié)合節(jié)目組舞臺要求,聯(lián)系相關(guān)公司〕
4〕物品購置及禮儀小姐確定:由禮儀負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)〔物品需要狀況征求各部〕
3、倒計(jì)時(shí)期〔12月24日—12月29日〕
本階段主要完成晚會全過程確定〔包括節(jié)目單確定〕、第一次彩排、末期宣揚(yáng)、領(lǐng)導(dǎo)邀請、場地確定、證件制作、費(fèi)用收集。
1〕活動(dòng)全過程確定及彩排:由節(jié)目負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)。節(jié)目單確定交由各部門,加緊排練節(jié)目。并進(jìn)行第一次彩排,時(shí)間暫定12月25日,地點(diǎn)暫定。
2〕末期宣揚(yáng):宣揚(yáng)負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)。宣揚(yáng)單〔抽獎(jiǎng)券和節(jié)目單〕設(shè)計(jì)、發(fā)放及晚會當(dāng)日抽獎(jiǎng)券的收集。
3〕領(lǐng)導(dǎo)邀請、相關(guān)證件制作、場地確定:由禮儀負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)。
4〕費(fèi)用收集:由總指揮負(fù)責(zé)。務(wù)必收正規(guī)票據(jù),若此期無法收齊務(wù)必于活動(dòng)結(jié)束后2天內(nèi)收齊。
五、活動(dòng)后期工作:
〔1〕為演員或表演嘉賓分發(fā)小禮品
〔2〕費(fèi)用途理
〔3〕書面總結(jié)
〔4〕VCD制作及網(wǎng)絡(luò)、宣揚(yáng)窗宣揚(yáng)
六、公司值班人員:xxx/xxx
七、活動(dòng)當(dāng)日流程:詳見〔附錄1〕
八、競賽規(guī)則與事項(xiàng):詳見〔附錄2〕
九、節(jié)錄單及參與人員:詳見〔附錄3〕
十、分隊(duì)成員:詳見〔附錄4〕
十一、費(fèi)用預(yù)算:詳見〔附錄5〕
附錄1:活動(dòng)當(dāng)日流程:〔依據(jù)節(jié)目狀況再明細(xì)商量并確定時(shí)間配額〕
1、12:30分觀眾及選手入席。
2、各隊(duì)長抽簽決定參賽順序。
3、13:00分開始,總經(jīng)理致詞。
4、團(tuán)體賽PK〔依據(jù)順序依次進(jìn)行,A隊(duì)結(jié)束,評委打分,B隊(duì)開始,B隊(duì)結(jié)束,公布A隊(duì)得分,C隊(duì)開始……〕
5、其他文藝節(jié)目。
6、個(gè)人PK。
7、公布團(tuán)體賽成果。
8、其他文藝節(jié)目。
9、組合PK。
10、公布個(gè)人賽成果。
11、其他文藝節(jié)目。
12、頒獎(jiǎng)。
13、其他文藝節(jié)目。
14、結(jié)束
附錄2:競賽規(guī)則與留意事項(xiàng)
競賽分為三個(gè)類型:
1、團(tuán)體賽:以團(tuán)隊(duì)為單位大合唱競賽。
2、個(gè)人賽:以個(gè)人為單位唱歌競賽。
3、合唱賽:以小組〔2人以上〕為單位合唱競賽。
除競賽節(jié)目以為,另有其他文藝節(jié)目〔具體節(jié)目依據(jù)大家報(bào)名確定〕
附錄3:競賽組分組:〔具體人員分隊(duì)需另行商量決定,提前確定隊(duì)名以便設(shè)計(jì)制作隊(duì)牌〕
附錄4:節(jié)錄單及參與人員名目
附錄5:費(fèi)用預(yù)算明細(xì)。
公司元旦活動(dòng)策劃方案3
一、活動(dòng)主題:
喜迎元旦,共創(chuàng)將來
二、活動(dòng)目的:
促進(jìn)公司員工團(tuán)結(jié),激發(fā)員工工作熱情,加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)。
三、活動(dòng)內(nèi)容:
1、評選“20xx年度五星員工〞
2、拔河競賽
四、組織機(jī)構(gòu)
負(fù)責(zé)部門:企劃部
參與部門:公司全部部門
五、活動(dòng)對象:
公司全體在職員工
六、活動(dòng)地點(diǎn):
1、“五星員工〞評選:公司全部部門
2、拔河競賽:公司籃球場
七、活動(dòng)時(shí)間:
1、“五星員工〞評選:20xx年12月21日~20xx年12月28日
2、拔河競賽:20xx年12月28日~20xx年12月31日兩天中午
八、活動(dòng)流程:
宣揚(yáng)階段〔12月11—12月15〕:
1、預(yù)備宣揚(yáng)單和要發(fā)的通知。
2、發(fā)通知和活動(dòng)策劃書給各部門負(fù)責(zé)人。
3、在公司網(wǎng)站首頁發(fā)布相關(guān)信息和公示。
4、發(fā)郵件到每個(gè)公司員工的信箱中,動(dòng)員大家的主動(dòng)性與參加熱情,細(xì)致介紹本活動(dòng)并讓他們咨詢。
5、海報(bào)宣揚(yáng),可在公司食堂門口張貼和各個(gè)宿舍信息欄公示。
活動(dòng)預(yù)備工作與實(shí)施:
宣揚(yáng)通知
在即將過去的20xx年里,公司整體進(jìn)展?fàn)顩r良好。這樣優(yōu)異的成果離不開廣大員工的辛勤汗水與悄悄奉獻(xiàn)。為弘揚(yáng)企業(yè)文化,調(diào)動(dòng)員工工作主動(dòng)性與工作熱情,經(jīng)公司討論決定將在20xx年元旦來臨之際開展“20xx年度五星員工〞評選活動(dòng),現(xiàn)將有關(guān)評選事宜通知如下:
1、評選基本條件與標(biāo)準(zhǔn)
基本條件:
〔1〕在公司連續(xù)任職時(shí)間1年以上。
〔2〕本年度無任何的違紀(jì)評比和懲罰。
〔3〕具有較強(qiáng)的工作能力、盡職盡責(zé)、高質(zhì)量的完本錢職工作。
〔4〕嚴(yán)格要求自己,自覺遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度。
〔5〕富有創(chuàng)新精神,能夠提出有建設(shè)性的建議。
〔6〕具有團(tuán)隊(duì)精神,在工作中與他人合作融洽。
評選標(biāo)準(zhǔn):
〔1〕有責(zé)任心:盡心盡力做好本職工作,勤奮、仔細(xì)。
〔2〕有細(xì)致心:擅長發(fā)覺工作中的疏漏并能準(zhǔn)時(shí)糾正。
〔3〕有進(jìn)取心:工作中主動(dòng)進(jìn)取、主動(dòng)好學(xué),擅長開拓創(chuàng)新。
〔4〕有榮辱心:真正意識到企業(yè)與自我進(jìn)展的關(guān)系,企興我榮,企衰我恥。
2、評選部門劃分
依據(jù)公司機(jī)構(gòu)的特征和員工崗位的多重性,為了表達(dá)和增添評選的先進(jìn)性、代表性、權(quán)威性,本次評選活動(dòng)我們將公司分為兩大部分:首先各部門在自己內(nèi)部選出最正確員工,然后由各部門選出的最正確員工代表其所屬部門參與公司的“五星員工〞評選。
3、具體流程:
〔1〕針對此次活動(dòng)制定出合理的評選制度和相關(guān)嘉獎(jiǎng)事項(xiàng)。
〔2〕制作出合理的調(diào)查表〔附“五星員工〞選票〕,并全數(shù)打印出來。
〔3〕溝通聯(lián)系好各個(gè)部門的負(fù)責(zé)人,按各個(gè)部門人數(shù)發(fā)放調(diào)查表,并交待相關(guān)事宜。
〔4〕各部門負(fù)責(zé)人把調(diào)查表統(tǒng)一發(fā)放給每個(gè)員工,務(wù)必每個(gè)員工人手一份,并強(qiáng)調(diào)不能棄權(quán)與明確回收時(shí)間。
〔5〕主辦方做好監(jiān)督工作,并提供各種咨詢。
〔6〕從各部門負(fù)責(zé)人收回全部選票并進(jìn)行統(tǒng)計(jì),選出較好的合理化建議與獲票數(shù)最多的員工。
〔7〕主辦方收回選票并進(jìn)行統(tǒng)計(jì),選出五名員工評為“最正確員工〞,選出一人為“五星員工〞。頒獎(jiǎng)儀式與拔河競賽當(dāng)天頒獎(jiǎng)同時(shí)進(jìn)行。
公司元旦活動(dòng)策劃方案4
一、活動(dòng)目的
時(shí)間如白駒過隙,轉(zhuǎn)瞬間20xx年度年度年元旦將至,為慶祝元旦佳節(jié),。在此新年來臨之際,為了豐富職工生活、放松職工心情、增添職工凝聚力,特此策劃的.元旦節(jié),迎新年的晚會。
二、活動(dòng)時(shí)間
12月30日15:00——18:00
三、活動(dòng)地點(diǎn)
xx大酒店
四、參與人員
估計(jì)200人,其中優(yōu)秀員工家屬22人。參與人員為職能制員工、車間班長和優(yōu)秀員工。具體名單,請?jiān)旈喐郊弧队禄顒?dòng)參與人員》。
五、活動(dòng)形式
1、節(jié)目表演:由員工自編自演;
2、幸運(yùn)抽獎(jiǎng);
3、互動(dòng)游戲;
4、家屬答謝。
〔1〕公司報(bào)到:活動(dòng)當(dāng)天上午14:00優(yōu)秀員工家屬抵達(dá)公司,到二樓會議室簽到;
〔2〕廠區(qū)參觀;
〔3〕參與聯(lián)歡:15:00到酒店,參與公司迎新聯(lián)歡會。
〔4〕晚餐答謝:元旦結(jié)束后在公司小餐廳就餐
六、活動(dòng)環(huán)節(jié)
1、主持人開場白;
2、總經(jīng)理致辭;
3、表演節(jié)目、幸運(yùn)抽獎(jiǎng)與互動(dòng)游戲穿插進(jìn)行。
4、x總致辭;
5、為優(yōu)秀員工家屬贈送禮品酒。
6、全部參賽演員和公司領(lǐng)導(dǎo)合影留念。
七、游戲內(nèi)容
1、大風(fēng)吹
〔1〕活動(dòng)目標(biāo):體驗(yàn)緊急與興奮的感覺,集中留意力。
〔2〕活動(dòng)流程:
a、全體伙伴圍坐成一圈,抽出一位伙伴站在圓圈中;
b、中間的伙伴喊出大風(fēng)吹時(shí),全部的伙伴齊聲問:吹什么,中間伙伴喊出部分伙伴共有的一個(gè)特征:戴眼鏡的、穿花襪子的、長頭發(fā)的等;
c不具備這些特征的伙伴坐在座位上不動(dòng),具備特征的伙伴馬上起身搶坐其他人的座位,站在中間的伙伴趁機(jī)找一個(gè)空位坐下;
d沒有座位的,站到圈心,繼續(xù)游戲。
2、盲人抹東西,道具有紗布和一大堆布偶。首先將玩家們分成兩組,每組輪番蒙眼摸抓布偶,游戲中可以錯(cuò)誤指導(dǎo)對方,看哪個(gè)隊(duì)伍布偶多就獲勝。
3、搶凳子,為了增加難度,可以把凳子的數(shù)目掌握為人數(shù)的一半,依據(jù)裁判指揮喊停,搶到椅子的繼續(xù)游戲,最終留下的人獲勝。
4、吃蛋糕,道具就是預(yù)備許很多多的小蛋糕,玩家競賽吃蛋糕,在指定時(shí)間內(nèi)吃得最多的人獲勝。
八、獎(jiǎng)品
一等獎(jiǎng):5個(gè)
300元左右=1500元
二等獎(jiǎng):15個(gè)
180元左右=2700元
鼓舞獎(jiǎng):70個(gè)
80元左右=5600元及家屬的禮品酒〔22瓶〕
公司元旦活動(dòng)策劃方案5
20xx年度年度年即將到來,為呈現(xiàn)公司日新月異、蓬勃進(jìn)展的良好風(fēng)貌,增進(jìn)友情、增添凝聚力,公司決定于20xx年年年12月30日舉辦一場聯(lián)歡會來答謝各位員工一年來辛勤的工作與悄悄付出。
一、策劃目的
1、不僅可以增添員工的內(nèi)部凝聚力,加深員工對企業(yè)的感情,增進(jìn)員工之間的溝通、溝通和團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識;
2、提升公司的綜合競爭優(yōu)勢,更是促進(jìn)公司的企業(yè)文化建設(shè),表達(dá)公司對員工的關(guān)心與問候。
二、組織支配
負(fù)責(zé)活動(dòng)整體策劃,活動(dòng)場地租賃、場地布置、音響調(diào)試、物品購置、會議服務(wù),晚會主持詞撰寫及現(xiàn)場調(diào)度后勤保障等工作〔詳見附件一、附件二〕。
負(fù)責(zé)晚會會議服務(wù)工作。
負(fù)責(zé)晚會照相、攝像。
負(fù)責(zé)晚會主持。
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