寸草塔煤礦本質(zhì)安全管理體系運轉(zhuǎn)考核辦法例文多篇合集

專業(yè)文檔，歡迎下載！ 寸草塔煤礦本質(zhì)安全管理體系運轉(zhuǎn)考核辦法例文多篇合集寸草塔煤礦本質(zhì)安全管理體系運轉(zhuǎn)考核辦法寸草塔煤礦本質(zhì)安全管理體系運轉(zhuǎn)考核辦法第一章總則第一條為全面落實神華神東煤炭集團本質(zhì)安全型企業(yè)建設(shè)建議，構(gòu)筑安全管理長效機制，建設(shè)安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化一級礦井、煤礦本恩企業(yè)建設(shè)一級礦井，融合煤礦安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化考核評級辦法(2013版)、煤礦安全風(fēng)險預(yù)控管理體系規(guī)范AQ/T1093-2011、神華集團公司《安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化標(biāo)準(zhǔn)及考核評級辦法實施細則編訂》(第四版)、神華集團《煤礦本質(zhì)安全管理體系考核評分標(biāo)準(zhǔn)》及礦有關(guān)考核辦法，制訂本辦法。第二條本恩體系運轉(zhuǎn)管理的指導(dǎo)思想：踐行并加強“安全=體系+職責(zé)+執(zhí)行力”和“總收入=安全+質(zhì)量”兩個工作理念，通過不斷提高礦各層級“一把手”對本恩體系的重新認識，并使風(fēng)險預(yù)控思想橫跨至安全生產(chǎn)的全員、全過程當(dāng)中，達至不斷完善管理、規(guī)范操作方式、有效率預(yù)控風(fēng)險的目的，推動本恩體系建設(shè)上水平、出來實效，獲得較好的安全效益和經(jīng)濟效益，全面實現(xiàn)寸草塔煤礦安全生產(chǎn)新機制發(fā)展和兩級公司本恩企業(yè)建設(shè)一級礦井。第三條各類考核秉持“公平、公正、官方、及時、全面”，推動動態(tài)合格的原則。第四條本辦法適用于于我礦各單位本恩管理體系的運轉(zhuǎn)監(jiān)督檢查、管理及考核。第二章非政府及職責(zé)第五條設(shè)立寸草塔煤礦本質(zhì)安全管理體系運轉(zhuǎn)考核領(lǐng)導(dǎo)小組1.設(shè)立運轉(zhuǎn)考核領(lǐng)導(dǎo)小組組短：汪騰蛟副組長：張貴成郅喜榮張更業(yè)李建華張凌云呂彪劉皓王文清李江濤郭TNUMBERFZBPH員：王滿才董旭東王貴林楊生榮劉向軍巴特爾閆海平屈鵬飛李培新龍興澤董瑞王東耀楊永福李清楊昶東張福國劉志強馬軍王碩樊復(fù)興機關(guān)科室檢查人員考核領(lǐng)導(dǎo)小組內(nèi)設(shè)辦公室，辦公室設(shè)于安全管理辦公室，負責(zé)管理本質(zhì)安全管理體系考核管理辦法的制訂；各大系統(tǒng)、崗位工種危險源識別活動的非政府；追加危險源、不安全犯罪行為及崗位工種管理標(biāo)準(zhǔn)和管理措施的審查；月度安全會議的非政府；定期非政府積極開展各大專業(yè)系統(tǒng)性隱患排查環(huán)境治理活動；合理調(diào)配各區(qū)隊月度考核基準(zhǔn)分后；負責(zé)管理制訂本恩體系運轉(zhuǎn)月度考核標(biāo)準(zhǔn)，并按標(biāo)準(zhǔn)每月展開評選、考核；負責(zé)管理體系運轉(zhuǎn)內(nèi)部審查、管理評審、體系評審的非政府；負責(zé)管理月度本恩體系運轉(zhuǎn)總結(jié)報告的基本建設(shè)和印發(fā)工作；2.設(shè)立各專業(yè)類別檢查考核小組(1)冶煉專業(yè)檢查考核小組組短：郅喜榮副組長：劉皓成員：王貴林雷建平楊生榮低金河張良賈祥董旭東李培新龍興澤董瑞職責(zé)：檢查綜采生產(chǎn)現(xiàn)場管理體系建議的所有條款，重點考核冶煉工作面質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化動態(tài)合格建設(shè)及隱患排查環(huán)境治理工作，并對存有的問題追蹤全面落實。(2)機電、運輸專業(yè)檢查考核小組組短：張更業(yè)副組長：李江濤變成員：張立明王亞濤趙海濱劉鑫王東耀楊永福王智峰張哲龐文龍張志剛李瑞職責(zé)：負責(zé)管理供電及設(shè)備管理、礦井輔助運輸及提高管理、煤礦輔助管理(起重機及覽勝作業(yè)管理、井下電氣焊作業(yè)安全、移動壓力容器及氣動工具管理、手工工具及計量器具，包含全礦機電設(shè)備、主輔運輸系統(tǒng)、供電系統(tǒng)、供排水系統(tǒng)、無軌膠輪車、安全監(jiān)測監(jiān)控系統(tǒng)、通訊系統(tǒng)、主扇、機電加裝工程、配電點、變電所消防器材的動態(tài)和定期檢查，并對存有的問題追蹤全面落實。(3)“一通三嚴(yán)防”專業(yè)檢查考核小組組短：李建華副組長：王文清變成員：劉向軍張福國田萬曉存長李向東何清張旭丁彥章職責(zé)：負責(zé)管理通風(fēng)管理、瓦斯檢查管理、瓦斯抽放管理、嚴(yán)防救火管理、防塵管理、監(jiān)測監(jiān)控管理中各項指標(biāo)的檢查考核，并對存有的問題追蹤全面落實。(4)地測預(yù)防水專業(yè)檢查考核小組組短：李建華副組長：劉皓成員：王貴林張榮張勇安佰鍵徐浩焦明交江大偉職責(zé)：負責(zé)管理地測預(yù)防水管理體系建議的所有條款，并對存有的問題追蹤全面落實。(5)地面、廠區(qū)檢查考核小組組短：張凌云成員：閆海平韓保平張曉慶韓暗張智馬軍張茜張瑞月巖腳田煤礦瓦斯報表審核制度巖腳田煤礦瓦斯報表審核制度

1、通風(fēng)科選定具備一定業(yè)務(wù)技術(shù)水平的人員編制瓦斯日報表，及時報通風(fēng)科。通風(fēng)科匯總呈報、廢舊、看管通風(fēng)瓦斯日報表，并永久放置。

2、基本建設(shè)人員由瓦斯匯報記錄中挑選出各地點最小CH4、C02、CO濃度編為瓦斯日報表，從通風(fēng)調(diào)度記錄中挑選出較為關(guān)鍵性的“一通三嚴(yán)防”問題，編為通風(fēng)調(diào)度瓦斯日報表。

3、瓦斯報表基本建設(shè)不好后，由通風(fēng)隊長審查地點與否齊全，數(shù)據(jù)與否恰當(dāng)，重點調(diào)度內(nèi)容與否精確，通風(fēng)科負責(zé)管理送來總工程師、礦長（或分管經(jīng)理）簽閱，并將領(lǐng)導(dǎo)簽閱后的報表歸還備查，瓦斯報表按月及時DLTVS160書稿，檔案備查。

4、瓦斯日報表基本建設(shè)人員必須認真負責(zé)，認真基本建設(shè)報表，不確切地方及時向通風(fēng)負責(zé)人、隊長呈報，不得發(fā)生錯誤，否則，發(fā)生一處罰款50元。

5、瓦斯日報必須及時上報，每天上午8：00以前必須將瓦斯日報送抵，審核完結(jié)，不許空報或遲報。

6、礦長（或總經(jīng)理）、總工程師重要批示的瓦斯日報意見，定時裝訂成冊。

7、礦長（或總經(jīng)理）、總工程師上班期間，瓦斯報表經(jīng)分管副礦長（或分管副總經(jīng)理）、分管副總審核。陸中德煤礦柴油發(fā)電機注意事項及操作規(guī)程陸中德煤礦柴油發(fā)電機注意事項及操作規(guī)程

一、柴油發(fā)電機注意事項

1、燃油和機油的放置容器應(yīng)當(dāng)潔凈。

2、加熱水質(zhì)應(yīng)當(dāng)潔凈，其指標(biāo)：硬度：0.7-5.3me/L;氯離子含量：150mg/L;PH值：6-8.5.

3、柴油機冷態(tài)啟動后，不必立即讀取，任致公柴油機加熱水溫達至40℃以上，發(fā)電機電壓表電壓命令正常，頻率表中正常(50Hz)后，方可再分上發(fā)電機空氣控制器，并按著先啟動功率小的設(shè)備，后啟動功率大的設(shè)備原則啟動設(shè)備。

4、柴油機嚴(yán)禁長時間短程怠速運轉(zhuǎn)。

5、采用過程中應(yīng)當(dāng)特別注意柴油發(fā)電機運轉(zhuǎn)狀態(tài)，按規(guī)定搞好運轉(zhuǎn)記錄。運轉(zhuǎn)中例如辨認出異常現(xiàn)象時，應(yīng)立即搜尋原因及時確定。若出現(xiàn)自動停放現(xiàn)象時，一定必須先查明停放原因，并排除故障后，方可再啟動柴油發(fā)電機。

6不得隨意拆除柴油發(fā)電機零件。如果須要拆除檢修時，應(yīng)當(dāng)嚴(yán)苛按規(guī)定程序和建議操作方式。對影響各項技術(shù)參數(shù)的部位展開拆除時，Carwardine后必須展開再次展開檢查、調(diào)整，對所有鉛封部位采用過程中不得洛陽。

7、長時間停止使用的柴油發(fā)電機再次采用時，投入使用前，必須全面展開檢查，若辨認出存有顯著破損和其他異?，F(xiàn)象，必須展開全面欣華，等待維護保養(yǎng)合格，發(fā)電機監(jiān)測合格后，方可采用。

8、對柴油發(fā)電機用蓄電池必須定期展開電量檢查，同時檢查電瓶電解液情況，嚴(yán)重不足及時補足調(diào)整。

9、在采用柴油發(fā)電機時，例如氣溫高于0℃停機時必須把柴油機各系統(tǒng)的水放凈。

二、操作規(guī)程

1、啟動前的準(zhǔn)備工作

(1)檢查柴油機零部件與否完備，油、水、氣管路相連接與否恰當(dāng)、穩(wěn)固，飛輪等轉(zhuǎn)動運動部位附近嚴(yán)禁存有雜物。

(2)檢查發(fā)電機線路情況，負荷控制器與否斷裂，并檢查與電網(wǎng)線路與否天棚。

(3)檢查燃油箱內(nèi)油料與否充裕，檢查油底殼內(nèi)機油液面高度，應(yīng)當(dāng)并使其維持在游標(biāo)卡尺上、下兩刻線之間邊線。必要時應(yīng)向底殼內(nèi)填入符合規(guī)定建議的潔凈機油。

(4)撥打燃油油路，確定柴油濾清器及噴油泵內(nèi)的空氣，并使柴油充滿著輸油泵、燃油濾清器和噴油泵。

(5)新裝或拆過高壓管的柴油機，必須用螺釘旋具助推噴油泵正時螺釘泵油，以并使高壓油管內(nèi)充滿著柴油。

(6)檢查水箱內(nèi)的冷卻水液面與否達至建議，嚴(yán)重不足及時補足。

(7)當(dāng)環(huán)境溫度高于5℃時，機油、冷卻水應(yīng)當(dāng)預(yù)演至20℃以上。

(8)檢查蓄電池電壓及電解液密度，應(yīng)當(dāng)處在飽和狀態(tài)。

(9)檢查油抬高自動停放裝置操縱桿邊線恰當(dāng)。

(10)旋轉(zhuǎn)油量壓低裝置，操作方式應(yīng)當(dāng)輕快、有效率。

(11)檢查停放手柄旋轉(zhuǎn)有效率，油量調(diào)節(jié)齒桿嚴(yán)禁存有卡滯現(xiàn)象。

(12)檢查闖紅燈安全裝置，促進回去位推桿，并使其處在正常工作狀態(tài)。

(13)應(yīng)先預(yù)供泵油，然后用人工盤轉(zhuǎn)曲軸至旋轉(zhuǎn)兩圈，嚴(yán)禁存有卡碰到或其它異常現(xiàn)象。

2、柴油發(fā)電機啟動

(1)關(guān)上啟動控制器，用手動或電動進度表供油泵泵油。

(2)扳下油抬高自動停放裝置操縱桿，同時按啟動按鈕，并使電動馬達助推柴油機燃燒啟動。

(3)柴油機氣動后，需用調(diào)速器上的停放手柄掌控油量調(diào)節(jié)齒桿，必須適度減油，以免柴油機輸出功率瞬間下降過低。

(4)啟動后，柴油機應(yīng)當(dāng)掌控在600-800r/min輸出功率下怠速運轉(zhuǎn)，檢查運轉(zhuǎn)與否正常，然后逐漸增高輸出功率，必要時可以略作功率展開冷機。

(5)電馬達一次已連續(xù)運轉(zhuǎn)嚴(yán)禁少于5秒，若一次啟動失利，可以間隔15秒后再啟動。若三次啟動仍不順利時，應(yīng)當(dāng)查明原因，排除故障后再啟動。

(6)柴油機啟動后，應(yīng)立即釋放出來啟動按鈕，并停用啟動控制器。以免飛輪逆向助推小齒輪旋轉(zhuǎn)，導(dǎo)致電動馬達闖紅燈運轉(zhuǎn)，侵害電動馬達。

3、柴油發(fā)電機的運轉(zhuǎn)

(1)柴油發(fā)電機啟動后應(yīng)當(dāng)先短程運轉(zhuǎn)，并檢查：

a、機油壓力≥0.343MPa

b、檢查柴油機外觀狀況，嚴(yán)禁存有漏油、漏氣現(xiàn)象。

c、柴油機排氣煙色正常，所有零部件按建議緊固穩(wěn)固，柴油機并無異常聲響和頻繁震動現(xiàn)象。

d、油底殼內(nèi)油面應(yīng)當(dāng)在游標(biāo)卡尺規(guī)定范圍內(nèi)。

(2)柴油機高溫循環(huán)水溫跌至40℃以后方可逐漸讀取。

(3)柴油機正常工作時，高溫循環(huán)水溫應(yīng)當(dāng)維持在75-85℃范圍內(nèi)，最低水溫度工作時，高溫循環(huán)水溫度不必少于45℃，不高于15℃。出來油溫度不低于90℃，機油壓力應(yīng)當(dāng)在0.4-0.8MPa范圍內(nèi)。

(4)柴油機長期已連續(xù)采用時，功率嚴(yán)禁遠遠超過規(guī)定的持續(xù)功率。在12小時標(biāo)定功率工況下，柴油機已連續(xù)運轉(zhuǎn)嚴(yán)禁少于12小時。

(5)柴油發(fā)電機運轉(zhuǎn)正常，發(fā)電機電壓命令正常，頻率抒發(fā)至50HZ正常后，方可向網(wǎng)路供電，并按著先送來大功率設(shè)備，后送來大功率設(shè)備的原則啟動設(shè)備。

4、柴油發(fā)電機暫停運轉(zhuǎn)

(1)正常情況下，柴油機停放前要逐漸步廢去負荷，減少輸出功率，待油、水溫度降到60℃以下時，再縮回停放手柄，將油量調(diào)節(jié)齒桿移往斷油邊線，并使柴油機停放。

(2)除發(fā)生意外故障時，正常情況下不得拎負荷停放。

(3)當(dāng)環(huán)境溫度高于5℃，又沒有使用防凍液或其它保暖措施時，停放后應(yīng)當(dāng)將冷卻液放凈，用壓縮空氣吹起整潔機油冷卻器散熱器管內(nèi)的集水。

(4)當(dāng)環(huán)境溫度環(huán)境高于機油凝固點時，停放后應(yīng)當(dāng)把機油放凈。

(5)須要更改機油時，應(yīng)當(dāng)在停放后機油中雜質(zhì)尚未結(jié)晶時，將機油壓下，以便沖洗。

(6)若停機后須長時間銷毀，應(yīng)抹柴油機銷毀油，以免零件破損，然后將冷卻液放凈，用壓縮空氣吹起整潔機油冷卻器等冷卻系統(tǒng)內(nèi)的集水，放凈柴油機內(nèi)的機油、柴油。

(7)緊急停車：

柴油機采用過程中，當(dāng)出現(xiàn)意外故障，應(yīng)當(dāng)快速縮回停放手柄至停放邊線，中斷向噴油嘴供油，并使柴油機緊急停車。

當(dāng)柴油機油量控制系統(tǒng)出現(xiàn)故障或工作場所發(fā)生易燃氣體，無法通過停用油路快速停放時，應(yīng)當(dāng)采用安全檢查裝置及時阻斷進氣口通路，逼使柴油機停放。雜散電流管理制度（寨崖底煤業(yè)）為了避免井下雜散電流對井下滅火難點燃電雷管的危害，融合我礦的實際情況，對雜散電流的管理規(guī)定如下：

1、秉持采用漏電保護裝置，不得換回不必。

2、強化對電纜的保護和管理，不得用鐵絲裝設(shè)電纜，尤其就是盾構(gòu)工作面必須維持電纜的較完整和按規(guī)定裝設(shè)。

3、按規(guī)定搞好各配電點的局部中劇極的鋪設(shè)工作。

4、按規(guī)定定期搞人工遠方漏電試驗，中劇電阻測試，并把結(jié)果報資料室。

5、減少雜散電流值，增加雜散電流的來源，主要辦法可以在鐵軌接頭處沖壓銅導(dǎo)線以增加電阻。

6、避免雜散電流入侵電爆網(wǎng)絡(luò)，必須確保電爆網(wǎng)絡(luò)的質(zhì)量，滅火母線嚴(yán)禁存有外露接點，維護不好導(dǎo)線的絕緣層，雷管腳線或雷管腳線相連接的導(dǎo)線兩端在互連引信電源前，均浴室柜短路。

7、滅火工要介紹雜散電流的有關(guān)科學(xué)知識，掌控雜散電流的原產(chǎn)規(guī)律，在工作中時刻提防雜散電流的危害。×××煤礦公司安全獎懲條例×××公司安全獎懲條例

第一章總則第一條：為了認真貫徹繼續(xù)執(zhí)行黨和國家的安全生產(chǎn)方針和《礦山安全法》、《煤炭法》、《煤礦安全條例》等法律法規(guī)，阻止“三違”、防治事故，確保煤礦職工的安全和身心健康，保證我公司安全生產(chǎn)的正常展開，特制訂本條例。第二條：安全行政處罰必須秉持實事求是、獎優(yōu)罰劣、制度面前人人平等的原則，根據(jù)相同情況給與獎懲，并使之的確起著推動安全生產(chǎn)的促進作用。第三條：安全獎勵的重點就是在井下安全生產(chǎn)中作出很大貢獻的集體和個人；在安全管理方面積極主動明確提出合理化建議；在安全技術(shù)裝備上存有關(guān)鍵性改革和技術(shù)創(chuàng)新，并獲得明顯實效者；在阻止“三違”、救治事故和救護傷員中成績顯著整體表現(xiàn)突出者。第四條：安全行政處罰的范圍就是導(dǎo)致事故（不含密謀事故）的責(zé)任者；謊報事故或延期不報者；“三違”犯罪行為者；工程質(zhì)量發(fā)生不合格的責(zé)任者；對阻止“三違”的人員展開辱罵毒打者；盜竊安全生產(chǎn)器材、毀壞或影響生產(chǎn)犯罪行為者。第五條：安全行政處罰推行以教育居多，并與經(jīng)濟行政處罰結(jié)合；構(gòu)成犯罪的，由司法機關(guān)追究其刑事責(zé)任。第二章處罰第一節(jié)通常規(guī)定第六條：未經(jīng)過安全科學(xué)知識教育并獲得《安全資格證書》的人員一律不許入井，私自入井者，罰款50元，并停建自學(xué)直到獲得“證書”后方可以入井；所有入井人員必須隨身攜帶“證書”，未拎“證書”擅自入井者，立即暫停工作，并給與30元罰款。第七條：所有入井人員必須隨身攜帶較完整的打火器入井，未隨身攜帶或隨身攜帶損毀的打火器入井一經(jīng)揭發(fā)，給與50元罰款。第八條：所有入井人員必須隨身攜帶礦燈，穿安全帽，違者立即暫停工作，并給與30——100元的罰款。第九條：穿化纖衣服入井者罰款50元，酒后入井者根據(jù)情節(jié)酌定給與50——200罰款，情節(jié)嚴(yán)重者，給與行政處分。第十條：不得隨身攜帶煙草或燃燒物品入井，違者罰款100——200元，在井下吸煙者免職。第十一條：井口附近20米范圍內(nèi)抽煙者罰款50元。第十二條：在井下睡或擅離職守者分別罰款50——100元，沃埃爾工種（安全員、瓦斯員、放炮員、電工、各類司機）加倍行政處罰。導(dǎo)致事故者，嚴(yán)肅處理。第十三條：沃埃爾工種吊扣上崗者；罰款50元。第十四條：嶄新工作面動工前未基本建設(shè)作業(yè)規(guī)程，或因工作面條件變化未基本建設(shè)補足作業(yè)規(guī)程，或未經(jīng)有關(guān)部門會審核準(zhǔn)，就展開施工者，罰責(zé)任者100——500元，導(dǎo)致事故者，加倍處置。第十五條：經(jīng)會審核準(zhǔn)的作業(yè)規(guī)程，在施工前未非政府施工人員認真學(xué)習(xí)，并考試合格后上崗者，罰責(zé)任者50——100元，導(dǎo)致事故者，視情節(jié)減輕行政處罰。第十六條：除工作人員和檢查人員外，其它人員不得步入鏟車道奔跑，否則罰款50——100元。第二節(jié)生產(chǎn)區(qū)管理第十七條:不得摩托車步入生產(chǎn)區(qū)，違者罰款50元。第十八條:酒后步入生產(chǎn)區(qū)的人員，一經(jīng)辨認出給與50——300元罰款。第十九條:酒后至生產(chǎn)區(qū)茲事，影響生產(chǎn)秩序、辦公秩序，給與100——500元罰款，導(dǎo)致惡劣影響，給與免職。參予飲酒者給與50——250元。第二十條:聚眾茲事，破壞礦井正常的生產(chǎn)秩序，以致礦井生產(chǎn)建設(shè)無法正常展開的，由公安機關(guān)按國家法律法規(guī)追究其責(zé)任。第二十一條:在生產(chǎn)區(qū)工作區(qū)的人員、工地施工的人員、崗位操作方式人員、至作業(yè)場所檢查參觀的人員都必須穿安全帽等勞動保護用品，否則，一經(jīng)揭發(fā)，除寫下檢查，通報批評外，并給與50——100元罰款。第二十二條:在工地專門從事大型設(shè)備塔式起重，必須制訂安全技術(shù)措施，未制訂安全技術(shù)措施就施工，給與責(zé)任者100-300元罰款。導(dǎo)致事故的減輕處置。第二十三條：外來車輛進礦時，必須向門衛(wèi)提出申請通行證，順從保安人員的統(tǒng)一指揮，否則，給與責(zé)任人50-200元罰款。第二十四條：未經(jīng)公司行政部等部門核準(zhǔn)，嚴(yán)禁在礦區(qū)參觀或辦理其它事情，否則，給與責(zé)任人30-100元罰款。第二十五條：車輛離礦時向門衛(wèi)交還通行證，方可離礦，運煤車輛同時必須交還有關(guān)運煤相關(guān)手續(xù)，否則給與抨擊并30——100元罰款。第二十六條：運煤車輛的司機，不許靠近車輛，更不許在礦區(qū)飲酒，否則，視情節(jié)酌定給與50——500元罰款。第二十七條：盜竊公司財產(chǎn)，由司法機關(guān)追究其責(zé)任。第三節(jié)礦井盾構(gòu)拓展第二十八條：冶煉工作面長度少于50CM的大炭必須在工作面碎裂，否則罰班組長50—100元。第二十九條：盾構(gòu)工作面必須按照作業(yè)規(guī)程中的滅火說明書布置炮眼，秉持光面滅火，確保煤幫規(guī)則，否則罰班組長50元。第三十九條：鏟車至工作面裝煤時，工作面不得有人，設(shè)備、電纜應(yīng)當(dāng)撤到安全地點，否則罰班組長50——100元。第三十一條：盾構(gòu)工作面必須秉持鉆眼防塵，滅火后噴霧降塵，否則罰責(zé)任者50——100元，防塵水不必時必須及時停用，否則罰班組長50——100元。第三十二條：盾構(gòu)工作面由于放炮或其它原因損毀的掘進，必須及時復(fù)原，復(fù)原工作由外向里展開，否則罰責(zé)任者50——100元。第三十三條：盾構(gòu)工作面的掘進質(zhì)量不合乎作業(yè)規(guī)程規(guī)定時必須修理，否則罰責(zé)任者30——100元。第三十四條：盾構(gòu)工作面必須及時處理頂上幫忙活炭、危巖，當(dāng)時處置不掉下來應(yīng)當(dāng)實行臨時掘進，否則不許作業(yè)，違者罰款50——100元。第三十五條：磚碹巷道放頂上放炮后，必須及時處理頂上幫活矸，并按作業(yè)規(guī)程規(guī)定實行臨時掘進，否則不得磚碹作業(yè)，違者罰款50——200元。第三十六條：磚碹巷道立胎時，碹胎要支設(shè)穩(wěn)固，碹胎之間必須用相連接桿相連接穩(wěn)固，工作臺必須按規(guī)定架設(shè)，并相連接緊固成一個整體，否則不許作業(yè)，違者罰款100元。第三十七條：連采機司機一定必須規(guī)定站位，否則給與200——500元罰款。第三十八條：任何人不得步入頂板未掘進區(qū)，否則給與300——600元罰款。

第三節(jié)火藥放炮第三十九條：由井下火藥庫向各工作地點載運火藥時，必須用炸藥包、雷管箱，由專人分別載運，違者罰款30——200元。第四十條：炸藥、雷管必須分別存放在專用的炸藥箱、雷管箱內(nèi)，并上鎖，不得隨地亂扔，否則罰款：雷管每播發(fā)20元，炸藥兩節(jié)10元。第四十一條：放炮母線不合乎作業(yè)規(guī)程和井下放炮規(guī)程規(guī)定的安全距離或沒掩體，罰款50元。第四十二條：加裝引藥必須按規(guī)程規(guī)定展開，否則罰款30——100元。第四十三條：聯(lián)線放炮必須按規(guī)程建議展開，否則根據(jù)情節(jié)酌定給與50——200元的罰款。第四十四條：不按規(guī)程規(guī)定處置瞎炮者，罰款100元。第四十王條：炮眼連上炮泥或封泥長度不符合規(guī)定，不采用水炮泥者，不許聯(lián)線放炮，違者罰款50-——100元，特定地段另的定。第四十六條：出廠藥后，雷管腳線必須短接，且嚴(yán)禁與導(dǎo)電體碰觸，否則罰款50——100元。第四十七條：井下放炮時必須在通往放炮地點的各個地下通道上設(shè)置警戒，人、繩、牌齊全，否則罰責(zé)任者50——100元，不聽到勸說強行進入炮區(qū)者罰款200元。

第四節(jié)運贏第四十八條：井筒及井下任何地點不得扒車、跳車、擠重車，不得搭乘皮帶和鏟車，違者罰款50——100元，情況嚴(yán)重的不予免職。第四十九條：井口、井底把鉤工必須固守工作崗位，按規(guī)定嚴(yán)格把關(guān)，違者罰款30元，導(dǎo)致事故者罰款50——100元。第五十條：斜巷運輸必須繼續(xù)執(zhí)行“行人不行車，行車沒用人”的規(guī)定，違者罰款50元。第五十一條：各種運輸設(shè)備聲光信號不全者不許運轉(zhuǎn)，違者罰責(zé)任者50——100元。第五十二條：鏟車司機、梭車司機在駕車過程中違反規(guī)定，罰款100——200元。第五十三條：大絞車必須緊固穩(wěn)固，防護裝置齊全靈敏可信，否則不許駕車，違者罰款100元。第五十四條：大絞車司機、掛勾工一定必須按操作規(guī)程規(guī)定罐車，未按規(guī)定罐車者，罰款30——100元，由于違章作業(yè)導(dǎo)致跑車事故者，除索賠所損毀設(shè)備價值的50%外，再判罰責(zé)任者100—200元。第五十五條：各運輸斜坡上必須設(shè)置擋車器、擁堵器、阻車器等嚴(yán)防跑車裝置，必須確保其有效率可信，例如擅自拆毀或無法采用的，行政處罰采用單位200——500元，罰單位負責(zé)人100元。第五十六條：井上玉帝短果常閉阻車器的場所，阻車器必須常閉合，違者罰責(zé)任者50元。第五十七條：鏟車司機、皮帶司機、連采機司機、梭車司機必須按規(guī)定做好維護保養(yǎng)，確保設(shè)備正常運轉(zhuǎn)，否則罰款50——100元。第五節(jié)一通三嚴(yán)防第五十八條：不得蔓延通風(fēng)，違者罰責(zé)任者100元。第五十九條：井下各工作單位并無正當(dāng)理由導(dǎo)致巷道2/3以上斷面阻塞，影響通風(fēng)者，罰責(zé)任者50——200元。第六十條：局扇必須選定專人負責(zé)管理，不許隨便停駛風(fēng)機，違者對責(zé)任者罰款50——200元。第六十一條：無故毀壞通風(fēng)設(shè)施，私自關(guān)上柵欄、密封、或?qū)傻里L(fēng)門同時關(guān)上者，罰款50——200元，情節(jié)嚴(yán)重者不予免職；無故導(dǎo)致風(fēng)筒損壞者，除照價賠償外，罰責(zé)任者50——100元。第六十二條：對盲巷不及時設(shè)立警標(biāo)，給與通風(fēng)單位300元罰款。第六十三條：風(fēng)筒出口距盾構(gòu)頭距離少于作業(yè)規(guī)程規(guī)定,不及時處理，罰責(zé)任者50——100元。第六十四條：瓦斯接收器距盾構(gòu)頭距離少于規(guī)定時，不及時處理，罰責(zé)任者50——100元。瓦斯接收器數(shù)字不許，不及時處理，罰責(zé)任者50——100元。第六十五條：盾構(gòu)頭未采用風(fēng)電槍機、瓦斯電槍機者，罰責(zé)任者50——200元。第六十六條：瓦斯檢查員未嚴(yán)格執(zhí)行瓦斯檢查制度，未按規(guī)定核對瓦斯檢查數(shù)據(jù)，瓦斯檢查牌板邊線不符合規(guī)定，瓦斯檢查手冊、牌、報表不對照，根據(jù)情節(jié)罰款100——200元，情節(jié)嚴(yán)重者，給與免職。第六十七條：瓦斯檢查發(fā)生空班逃費，假造瓦斯檢查數(shù)據(jù)，給與責(zé)任者200——500元罰款，情節(jié)嚴(yán)重者給與免職。第六十八條：對瓦斯超載地點，瓦斯員明確提出警告后，不聽到勸說，對責(zé)任者罰款100——200元，情節(jié)嚴(yán)重者給與免職。第六十九條：處置巷道堆積瓦斯，并無排放量瓦斯措施或現(xiàn)場不繼續(xù)執(zhí)行措施，對責(zé)任者罰款50——200元。第七十條：冶煉工作面無故不采用或不隨身攜帶瓦斯報警儀者，罰款50元。第七十一條：瓦斯和二氧化碳濃度少于規(guī)程規(guī)定時，必須采取相應(yīng)措施處置，否則罰責(zé)任者50——200元。第七十二條：采用風(fēng)鉆粗大時，必須濕式挖眼，違者罰款50元，特定情況另的定。第七十三條：井下不得用燈泡生火，違者給與免職。第七十四條：兩條巷道全線貫通時，必須嚴(yán)苛按全線貫通措施展開，違者罰款50——200元。第七十五條：井下須要氧電焊時，必須搭載足夠多的消防器材，并嚴(yán)格執(zhí)行嚴(yán)防救火措施，違者罰款50——200元。第七十六條：回采工作面完結(jié)后，一個月內(nèi)必須及時密封采空區(qū)，否則罰通風(fēng)單位負責(zé)人100元。第七十七條：瓦斯泵站工作人員應(yīng)當(dāng)按規(guī)定操作方式，認真執(zhí)行巡回檢查制度，做好瓦斯參數(shù)測量，按時投檔報表，否則，給與責(zé)任者50——100元。第七十八條：瓦斯抽放人員應(yīng)按規(guī)定做好封孔、接管、抽水等工作，否則，根據(jù)情節(jié)可以給與50——100元罰款。第七十九條：鉆機工作人員必須按鉆場設(shè)計施工，確保鉆孔質(zhì)量，否則，根據(jù)情節(jié)可以給與50——200元罰款。第八十條：盾構(gòu)工作面必須按作業(yè)規(guī)程建議擺風(fēng)障等導(dǎo)風(fēng)設(shè)施，確保防塵設(shè)施正常運轉(zhuǎn)，否則給與100——300元罰款。

第六節(jié)機電第八十一條：私自拆毀校準(zhǔn)繼電器不必，根據(jù)情節(jié)酌定，給與責(zé)任者100——300元罰款。第八十二條：井下不許磁鐵檢修或遷址電器設(shè)備，違者罰款100元。第八十三條：煤電扣綜合保護裝置不必或失靈者，罰責(zé)任者100元。第八十四條：井下清電操作方式以及失爆設(shè)備穩(wěn)步使用者，罰責(zé)任者100——200元，情節(jié)嚴(yán)重者不予免職。第八十五條：井下不得拆除維修礦燈，違者罰款200元。第八十六條：各種電氣設(shè)備的遠距離掌控按鈕出現(xiàn)故障者，不得操作方式，違者罰款50—100元。第八十七條：變電所值班人員必須熟識和掌控本崗位的供電系統(tǒng)，嚴(yán)格執(zhí)行停在供電制度，違者罰款50——100元。第八十八條：檢修電器設(shè)備時，必須嚴(yán)格執(zhí)行停在供電制度，并掛停供電工作牌，違者罰款50——100元。導(dǎo)致事故者根據(jù)情況嚴(yán)肅處理。第八十九條：非專職或值守電氣人員操作方式電氣設(shè)備者，給與50——100元罰款。第九十條：變電所、小絞車房、主扇風(fēng)機房等關(guān)鍵崗位的司機必須固守工作崗位，深入細致核對運轉(zhuǎn)日誌和值守記錄，違者罰款50——200元。第九十一條：皮帶司機在設(shè)備運轉(zhuǎn)時，必須東站著看看，違者罰款50——200元。第九十二條：采用中的鋼絲繩必須按規(guī)定經(jīng)常檢查，不符合規(guī)定建議的鋼絲繩，必須立即更改，違者罰款50元，出現(xiàn)斷繩事故的，對責(zé)任者嚴(yán)肅處理。第九十三條：操作方式高壓電器設(shè)備不穿絕緣手套、穿絕緣鞋或不東站在絕緣臺上者，罰款50元。第九十四條：公司各類司機，未按操作規(guī)程操作方式，導(dǎo)致設(shè)備損毀者，罰款50——200元，班中睡者、擅離職守者，罰款30——100元，導(dǎo)致事故的嚴(yán)肅處理。第九十五條：機械研磨、削人員，操作方式時不穿防護眼鏡或戴手套作業(yè)者，罰款50——100元。第九十六條：電池工不穿著工作衣，將不符合規(guī)定的礦燈發(fā)給井下工人使用權(quán)者，罰款30——100元。第九十七條：井上下生產(chǎn)系統(tǒng)工作人員，應(yīng)付所用設(shè)備經(jīng)常檢修，若發(fā)生設(shè)備母舒氏運轉(zhuǎn)，罰責(zé)任者30——100元。

第七節(jié)其它第九十八條：安全監(jiān)察人員在安全生產(chǎn)中玩忽職守，不深入細致履行職責(zé)，因而出現(xiàn)事故的，罰款50——200元，情節(jié)嚴(yán)重者，調(diào)離安監(jiān)隊伍，并嚴(yán)肅處理。第九十九條：在調(diào)查“三違”、事故過程中，有關(guān)部門不積極主動協(xié)調(diào)或從中作梗，給調(diào)查工作設(shè)置障礙者，罰責(zé)任者30——100元。第一OO條：毀壞或偷盜井下安全生產(chǎn)設(shè)施者，根據(jù)情節(jié)酌定給與行政處罰，構(gòu)成犯罪的，轉(zhuǎn)交司法機關(guān)追責(zé)刑事責(zé)任。第一O一條：班中相互毒打或毒打他人者，罰款100——200元。第一O二條：對阻止“三違”揭露謊報事故或秉持事實真相的人員展開辱罵毒打以及借故展開恐嚇，給與50——200元的罰款，情節(jié)嚴(yán)重者重處。第一O三條：事故出現(xiàn)后，必須按照事故處置“四不放過”原則，根據(jù)情節(jié)酌定展開處置，構(gòu)成犯罪的，由司法機關(guān)追究其刑事責(zé)任。第一O四條：事故出現(xiàn)后，謊報事故真相，對肇事者姑息勾結(jié)或弄虛作假，甚至嫁禍于人，根據(jù)情節(jié)酌定展開行政處罰。第一O五條：辨認出危險情況，不實行果斷措施又不及時匯報，給與責(zé)任者50——100元罰款。第一O六條：出現(xiàn)事故的單位，必須按照“四不放過”原則，在三天內(nèi)寫下事故報告，繳安全部門備案，違者罰款100元。第一O七條：1、出現(xiàn)重傷事故的責(zé)任班組或出現(xiàn)通常非傷亡事故，按一、二、三線分別罰班組集體500元、600元、700元，罰班組長個人200元、300元、400元。2、出現(xiàn)重傷事故的責(zé)任班組或出現(xiàn)輕微非傷亡事故，按一、二、三線分別罰集體50元/人、60元/人、70元/人，罰隊長500元。3、出現(xiàn)特別輕微非傷亡事故，按一、二、三線分別罰集體70元/人、80元/人、80元/人，罰隊長800元。4、出現(xiàn)死亡事故的責(zé)任單位或關(guān)鍵性非傷亡事故，按一、二、三線分別罰集體100元/人、150元/人、200元/人，罰隊長1000元。5、出現(xiàn)特別關(guān)鍵性非傷亡事故的單位，按托季馬人員罰集體每人300元，罰單位負責(zé)人1200元。第一O八條：對安全監(jiān)察部門下發(fā)的隱患通知書或安全檢查中揭發(fā)的問題，未按規(guī)定的期限采取措施全面落實化解者，罰單位領(lǐng)導(dǎo)100——300元。第一O九條：對重復(fù)發(fā)生“三違”的人員，按50%遞增罰款。

第三章獎勵第一一O條：辨認出危險情況及時實行避免事故出現(xiàn)的措施，防止事故出現(xiàn)者，獎勵100——200元。第一一一條：在安全管理方面，積極主動明確提出合理化建議，被采納者，獎勵50——100元。第一一二條：在阻止“三違”、救治事故、救護傷員中整體表現(xiàn)突出者，獎勵50——300元。第一一三條：在安全生產(chǎn)中，作出很大貢獻的集體和個人，分后季度或年度展開評選給與獎勵。

第四章附于則第一一四條：本條例未并作具體內(nèi)容規(guī)定的內(nèi)容，按照“煤礦三小規(guī)程”精神根據(jù)相近條款展開行政處罰或由專門會議研究處置辦法。第一一五條：本條例有關(guān)條款凡與國家法律法規(guī)以及上級文件二者相沖突時，以國家法律法陳四樓煤礦機電科安全培訓(xùn)崗位責(zé)任制陳四樓煤礦機電科安全培訓(xùn)崗位責(zé)任制

1、認真貫徹安全培訓(xùn)方針，自學(xué)貫徹落實上級安全培訓(xùn)的政策、法令、規(guī)程和規(guī)定，提升對事故的可預(yù)見性，制訂出來切實可行的安全培訓(xùn)防范措施，保證不出現(xiàn)人員傷亡和設(shè)備損毀等各種事故。認真執(zhí)行礦上的各項培訓(xùn)決議，強化班子和隊伍建設(shè)，全面落實民主集中制和分工負責(zé)制，加強團結(jié)，構(gòu)成以格勇敢的戰(zhàn)斗集體。

2、嚴(yán)格執(zhí)行安全培訓(xùn)各項規(guī)章制度和勞動紀(jì)律，充分調(diào)動職工的安全培訓(xùn)積極性；強化全礦用電負荷的調(diào)度，推廣應(yīng)用節(jié)能環(huán)保技術(shù)培訓(xùn)。

3、負責(zé)管理對機電人員、機電班組長的技術(shù)培訓(xùn)和業(yè)務(wù)指導(dǎo)工作，不斷提升他們的安全意識和業(yè)務(wù)能力，確保安全生產(chǎn)。

4、及時監(jiān)督煤礦展開“煤礦通信聯(lián)系系統(tǒng)”、“煤礦人員定位系統(tǒng)”、“煤礦壓風(fēng)打火系統(tǒng)”、“煤礦供水救人系統(tǒng)”的培訓(xùn)。

5、確保通風(fēng)、排洪、提高、運輸、通訊、壓風(fēng)、供水、供電方面的培訓(xùn)工作。

6、做好全礦機電人員培訓(xùn)考核工作。

7、負責(zé)管理進礦嶄新員工機電科學(xué)知識培訓(xùn)工作。

8、順利完成上級領(lǐng)導(dǎo)和礦領(lǐng)導(dǎo)精心安排的其它培訓(xùn)工作。洗煤廠機電副廠長安全生產(chǎn)責(zé)任制1、秉持“安全第一，預(yù)防為主”的方針，貫徹執(zhí)行國家和行業(yè)有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、規(guī)程，全面落實上級有關(guān)安全生產(chǎn)的指令、文件和同意。2、負責(zé)管理全廠機電安全管理工作，負責(zé)管理基本建設(shè)作業(yè)規(guī)程、措施和加工圖紙及工藝規(guī)程，并指導(dǎo)嚴(yán)格執(zhí)行全面落實。3、嚴(yán)格執(zhí)行值守制度，負責(zé)管理處置當(dāng)日全廠機電安全問題，關(guān)鍵性問題及時向廠長匯報。4、幫助非政府制訂全面落實本廠各項安全管理制度、措施。5、幫助非政府本廠事故隱患處置措施的全面落實。6、幫助非政府全面落實職工安全培訓(xùn)計劃，非政府職工安全技術(shù)自學(xué)、教育職工非正規(guī)操作方式，嚴(yán)格執(zhí)行特種作業(yè)人員上崗上崗。7、積極主動幫助推展新技術(shù)、新工藝和現(xiàn)代化管理方案。8、經(jīng)常深入細致現(xiàn)場，督促檢查上級安全指令、文件和規(guī)程措施，安全管理制度全面落實情況，阻止違章作業(yè)。9、積極主動出席事故救治、調(diào)查、分析、制訂并幫助全面落實事故防范措施，幫助非政府恢復(fù)正常生產(chǎn)工作。10、對因本人技術(shù)工作失誤導(dǎo)致的事故或輕微問題正數(shù)輕易責(zé)任，對因管理工作失誤導(dǎo)致的事故或輕微問題正數(shù)管理責(zé)任。安全監(jiān)控系統(tǒng)網(wǎng)絡(luò)運轉(zhuǎn)管理制度安全監(jiān)控系統(tǒng)網(wǎng)絡(luò)運轉(zhuǎn)管理制度

1、煤礦安全監(jiān)控系統(tǒng)推行分級管理。網(wǎng)絡(luò)中心對煤礦安全監(jiān)控系統(tǒng)的運轉(zhuǎn)展開監(jiān)督和指導(dǎo)。

2、網(wǎng)絡(luò)中心必須24h有人值守。值班人員應(yīng)當(dāng)深入細致監(jiān)控測控數(shù)據(jù)，發(fā)現(xiàn)異常情況必須詳盡查閱，按規(guī)定展開處置。核對運行日志，列印報警信息日報表，報值守領(lǐng)導(dǎo)校對。

3、網(wǎng)絡(luò)中心值班人員辨認出煤礦瓦斯超載報警、饋電狀態(tài)異常情況等必須通告礦調(diào)度室核查情況，按應(yīng)急預(yù)按展開處置。

4、煤礦安全監(jiān)控系統(tǒng)中心站值班人員收到網(wǎng)絡(luò)中心收到的報警處置指令后，必須立即處置全面落實，并將處理結(jié)果向網(wǎng)絡(luò)中心意見反饋。

5、網(wǎng)絡(luò)中心值班人員辨認出煤礦安全監(jiān)控系統(tǒng)通訊中斷或發(fā)生并無記錄情況，必須查明原因，并根據(jù)具體情況下發(fā)處理意見，處置情況應(yīng)當(dāng)記錄備案，呈報值守領(lǐng)導(dǎo)。

盂縣鵬程煤礦抽放隊擺水工崗位責(zé)任制抽放隊擺水工崗位責(zé)任制

㈠、工作職責(zé)

1、負責(zé)管理全礦抽放系統(tǒng)管路的日常檢查。

2、負責(zé)管理全系列礦井抽放管路的抽水工作。

3、負責(zé)管理全系列礦井抽放系統(tǒng)的除渣工作。

4、按規(guī)定做好記錄。

5、順利完成隊值班員精心安排的其它工作。

㈡、工作關(guān)系

1、輕易上級為測流班班長。

2、處置特雷隆班組員工間的關(guān)系，與有關(guān)班組和各工種人員協(xié)同協(xié)調(diào)。

二、崗位建議

1、具備初中及以上文化和“一通三嚴(yán)防”有關(guān)專業(yè)知識。

2、具備“一通三嚴(yán)防”工作經(jīng)驗，熟識本工作流程，熟識國家和企業(yè)的有關(guān)法規(guī)、政策。

3、具有一定的分析能力，介紹本工作性質(zhì)特征。拓展一隊崗位現(xiàn)場交接班制度拓展一隊崗位現(xiàn)場交接班制度

為強化隊組對崗位的管理，規(guī)范各崗位的現(xiàn)場交接班犯罪行為，經(jīng)隊組研究制訂《崗位現(xiàn)場交接班制度》。

1、接班人員必須提早半小時抵達工作崗位現(xiàn)場交接班，須要現(xiàn)場交接班的崗位工包含：老爹隊長、工長、計核員、電鉗工、大絞車司機、皮帶煤滾司機、兩端裝機司機等。

2、交班人員必須在交班前搞好一切準(zhǔn)備工作工作，例如：檢查安全隱患、整理工具材料、設(shè)備物品管理、文明衛(wèi)生施工等。

3、交班人員必須將當(dāng)值設(shè)備運轉(zhuǎn)情況，保護檢查情況，安全情況，事故隱患等向接班人交代確切，接班人未至?xí)r，交班人員不得返回。

4、交接班雙方共同巡回檢查工作地點，對存有安全隱患、設(shè)備運轉(zhuǎn)情況、物品材料工具、文明衛(wèi)生施工、安全設(shè)施狀況等情況等交代確切。

5、對交接班時揭發(fā)的問題必須及時處理，無法處置的必須及時匯報隊組值守領(lǐng)導(dǎo)及有關(guān)部門，并詳盡記錄。

6、雙方更替完后，在更替記錄本上記錄并蓋章，交班人員方可返回工作崗位。

7、交接班后，例如因更替未明所出現(xiàn)事故，必須根據(jù)事故原因追究責(zé)任。

8、接班人員應(yīng)努力做到三不直奔，即為部件損毀和遺失不接班人;出現(xiàn)事故說不清情況不接班人;設(shè)備、工具損毀或遺失打聽沒責(zé)任人不接班人。通風(fēng)區(qū)瓦斯檢查工交接班管理制度(白沙崗一礦)通風(fēng)區(qū)瓦斯檢查工交接班管理制度(白沙崗一礦)

為避免瓦斯檢查工發(fā)生耽誤、曠工的現(xiàn)象，杜絕空、鑿、騙人檢犯罪行為，易于瓦斯檢查工更替確切現(xiàn)場情況和責(zé)任，確保瓦斯檢查工作的成功貫通，根據(jù)《煤礦安全規(guī)程》有關(guān)瓦斯檢查工交接班管理規(guī)定融合本礦實際情況制訂本制度：

一、交接班時間：

八點班：8:00抵達井下瓦斯工選定更替地點，

四點班：16:00抵達井下瓦斯工選定更替地點，

零點班：00:00抵達井下瓦斯工選定更替地點。

二、交接班地點：

按每月縣丞路線選定地點更替。

三、更替程序：

1、交班內(nèi)容。交班人員向上一班表明工作面、回去風(fēng)流和其他檢查地點CH4、CO2和其他有毒氣體濃度，高溫點檢查和處置情況，通風(fēng)系統(tǒng)情況，局部通風(fēng)(有沒有循環(huán)風(fēng)、局部通風(fēng)機、風(fēng)筒)情況，盾構(gòu)進尺情況、與否冒著低、片幫、本班異常情況、上班應(yīng)當(dāng)特別注意問題。

2、交班證實。繳、接班人員同時在現(xiàn)場向礦調(diào)度匯報。3、交接班相關(guān)手續(xù)。接班人必須明晰交班人交代的內(nèi)容，證實有誤后，履行職責(zé)蓋章接班人相關(guān)手續(xù)。

瓦斯檢查工未按規(guī)定時間更替的(特定情況除外)或接班人未至選定更替地點擅自返回的判處50元罰款，并給與抨擊教育，已連續(xù)3次違反規(guī)定的不予暫停工作拒絕接受本制度自學(xué)教育。

四、現(xiàn)場瓦斯檢查工職責(zé)：

1、瓦斯檢查工必須上崗上崗，不得空、鑿、騙人檢。

2、瓦斯檢查工必須檢查工作面、回去風(fēng)流和其他局部地點CH4、CO2濃度，每班至少檢查二次，隨時特別注意瓦斯噴出異常情況，及時展開檢查。

3、瓦斯檢查工每檢查回去一個點，必須將檢查結(jié)果核對在隨身攜帶的瓦斯檢測記錄本上和現(xiàn)場的瓦斯檢查牌板上并通告現(xiàn)場工作人員，努力做到瓦斯記錄本、牌板、臺賬“三對口”，辨認出問題及時匯報，并存有記錄可以密。

4、明晰相同地點風(fēng)流中CH4、CO2、CO等有毒氣體的最低允許濃度，瓦斯檢查工在現(xiàn)場辨認出有毒氣體超載時，暫停該地點及受到威脅區(qū)域的一切工作，阻斷電源，撤走人員，采取有效措施展開處置，并向礦、隊匯報。

5、深入細致展開巷道自然發(fā)怒隱患日常檢查。強化頂板冒著高處，斷層附近，采空區(qū)舊硐，煤柱附近，風(fēng)門附近的煤體內(nèi)溫度和CO的檢查;緊密高度關(guān)注“擺汗”、霧氣、異味等自然發(fā)怒預(yù)兆，辨認出問題實行行之有效的措施及時處理，并匯報。

6、瓦斯檢查工每班用光學(xué)瓦斯鑒別器對瓦斯傳感器(瓦斯接收器)展開校驗一次，二者表明念數(shù)值不一致時，以低表明數(shù)值為依據(jù)，兩者讀數(shù)誤差大于0.2%時，匯報礦調(diào)度。

7、放炮作業(yè)時必須繼續(xù)執(zhí)行“三人連鎖”和“一炮三檢”放炮制度，辨認出措施不全面落實，瓦斯檢查工必須責(zé)令現(xiàn)場暫停放炮、裝藥作業(yè)。

8、強化通風(fēng)管理：通風(fēng)系統(tǒng)與否正常、風(fēng)門、擋風(fēng)墻等通風(fēng)構(gòu)筑物與否較完整、風(fēng)量與否存有顯著變化。局部通風(fēng)機運轉(zhuǎn)與否正常，有沒有循環(huán)風(fēng)，與否采用雙風(fēng)雙電并維持較完整、與否能夠自動轉(zhuǎn)換、風(fēng)電瓦斯電槍機與否較完整、風(fēng)筒與否較完整。

9、瓦斯檢查工必須熟識本區(qū)域通風(fēng)系統(tǒng)，發(fā)生瓦斯超載、爆胎發(fā)怒等事故時能根據(jù)具體情況預(yù)判事故的影響區(qū)域，按照災(zāi)害防治處置計劃，采取有效措施，快速非政府現(xiàn)場工作人員打火滅火，增大事故的危害和不斷擴大。

本辦法自2013年1月1日起至繼續(xù)執(zhí)行，例如與上級管理規(guī)定不一致時，按上級文件繼續(xù)執(zhí)行，本辦法解釋權(quán)歸屬于通風(fēng)區(qū)。大水昝礦預(yù)防水崗位責(zé)任制編訂大水昝礦預(yù)防水崗位責(zé)任制編訂

一、礦長崗位責(zé)任制

1、礦長就是就是本礦預(yù)防水工作的第一責(zé)任人，對礦預(yù)防水負全面責(zé)任。

2、按照《煤礦安全規(guī)程》、《煤礦水文地質(zhì)規(guī)程》和《煤礦預(yù)防水工作條例》及上級有關(guān)文件精神，創(chuàng)建專門預(yù)防水機構(gòu)，并搭載專業(yè)技術(shù)人員。

3、經(jīng)常匯報礦總工程師和業(yè)務(wù)主管部門對預(yù)防水工作規(guī)劃、計劃和有關(guān)工作情況匯報，并確保人力、物力和有關(guān)資金的全面落實。

4、按《煤礦安全規(guī)程》規(guī)定，負責(zé)管理制訂每年的預(yù)防水災(zāi)害防治和處置計劃。

5、負責(zé)管理非政府實行每年夏季的礦井水災(zāi)軍事演習(xí)。

6、對煤礦水害隱患必須及時非政府處置。出現(xiàn)傷亡事故時必須及時向有關(guān)部門(市委、當(dāng)?shù)卣爸鞴懿块T)報告，并實行積極主動科學(xué)合理的措施，立即非政府救治，最大限度增加人員傷亡和財產(chǎn)損失。不得遲報、謊報、虛報各類傷亡事故。

二、礦黨委書記崗位責(zé)任制

1、認真貫徹繼續(xù)執(zhí)行黨的安全生產(chǎn)方針、政策，全面落實上級頒授的預(yù)防水方面的法律法規(guī)，對全礦安全思想教育正數(shù)總責(zé)。

2、把預(yù)防水工作列為黨委關(guān)鍵議事日程，策劃舉行黨委會，研究同意預(yù)防水工作管理人員考核選任，黨員干部和群眾職工水害培訓(xùn)等事項。

3、負責(zé)管理狠抓職工的安全思想，負責(zé)管理安全法規(guī)、遵章守紀(jì)方面教育的宣傳，不斷減少職工的安全生產(chǎn)意思，穩(wěn)固踐行安全第一的勞動理念。

4、經(jīng)常性地出席預(yù)防水專項會議，及時化解會議明確提出的有關(guān)預(yù)防水物質(zhì)、資金發(fā)生的問題。

5、及時掌控預(yù)防水技術(shù)人員和預(yù)防水治理施工人員思想動態(tài)，化解其生活和工作中發(fā)生的難題。

三、礦總工程師崗位責(zé)任制

1、礦總工程師在礦長的輕易領(lǐng)導(dǎo)下，對礦井預(yù)防水工作正數(shù)輕易責(zé)任。

2、對全礦預(yù)防水有關(guān)技術(shù)負責(zé)人的管理妥當(dāng)，保證技術(shù)管理體系順暢。

3、每月初非政府舉行一次預(yù)防水專項會議，協(xié)同和化解預(yù)防水工作方面初相的難點和問題，總結(jié)上個月全礦涌水量變化和預(yù)防水所獲得的成績和嚴(yán)重不足，并對本月的預(yù)防水工作搞好計劃。

4、非政府基本建設(shè)和檢查預(yù)防水工程及嚴(yán)防斷層水、防老空水煤(巖)柱的設(shè)計。

5、非政府制訂并審核預(yù)防水工程的施工非政府設(shè)計，及時審核各種施工措施，為科學(xué)施工提供更多可信依據(jù)。

6、負責(zé)管理策劃制訂煤礦預(yù)防水工作計劃和預(yù)防水工程作業(yè)規(guī)程，全面落實安全生產(chǎn)責(zé)任制和安全生產(chǎn)管理制度。對違章統(tǒng)一指揮、違章作業(yè)和違背勞動紀(jì)律者展開教育和行政處罰。

7、經(jīng)常深入細致生產(chǎn)第一線，深入細致檢查督促安全生產(chǎn)工作，有效率避免安全生產(chǎn)失控和漏管。

8、推廣應(yīng)用預(yù)防水方面的新工藝、新技術(shù)、新材料、嶄新設(shè)備，把技術(shù)創(chuàng)新做為我礦技術(shù)發(fā)展的一種內(nèi)在動力。對專業(yè)技術(shù)工作重點追蹤，非政府技術(shù)科技攻關(guān)。

9、非政府積極開展多種形式的預(yù)防水科技評選活動。每年底對本礦本年度的科技項目，杰出設(shè)計及作出發(fā)明創(chuàng)造的科技人員展開評選并表揚，調(diào)動社會各界技術(shù)人員鉆研技術(shù)的積極性。

四、分管副礦長崗位責(zé)任制

1、分管副礦長在礦長和礦總工程師的領(lǐng)導(dǎo)下，負責(zé)管理分管范圍內(nèi)的預(yù)防水有關(guān)工作，并負領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

2、負責(zé)管理自學(xué)上級下發(fā)的預(yù)防水方面有關(guān)技術(shù)政策、指令、細則、通報和措施等，并非政府實行。

3、分管生產(chǎn)副礦長主要負責(zé)管理監(jiān)督和全面落實預(yù)防水工程施工進度，施工質(zhì)量，并搞工程的環(huán)評和預(yù)防水精品工程的評選工作。

4、分管機電并任財務(wù)副礦長主要負責(zé)管理稽查機電科搞好機電排洪設(shè)備的選型工作，并確保預(yù)防水資金的全面落實，嚴(yán)格執(zhí)行企管科對排洪設(shè)備與尋抽水設(shè)備的添置工作，同時嚴(yán)格執(zhí)行勞資科搞好預(yù)防水方面人員的獎金財政預(yù)算工作。

5、分管安全副礦長負責(zé)管理監(jiān)督預(yù)防水辦公室對礦井各盾構(gòu)頭和采面的水害預(yù)報工作，負責(zé)管理嚴(yán)格執(zhí)行培訓(xùn)中心對尋抽水職工的安全培訓(xùn)工作。

五、地測科長(預(yù)防水辦公室主任)崗位責(zé)任制

1、在礦長和礦總工程師的領(lǐng)導(dǎo)下，對對預(yù)防水工作正數(shù)全面責(zé)任。

2、認真執(zhí)行國家有關(guān)的技術(shù)政策和規(guī)定，非政府全科職工全面完成各項預(yù)防水工作任務(wù)。

3、非政府基本建設(shè)全礦預(yù)防水長遠和年、季、月的工作火鋪礦膠帶運輸機維護檢查、修理管理制度火鋪礦膠帶運輸機維護檢查、修理管理制度

1.保護裝置檢查、修理管理制度：

1.1.各種維護必須包機至人，由專人負責(zé)管理維護保養(yǎng)。

1.2.每班司機交班后必須對煤位維護、跑偏維護、拉線維護、四縱戳維護試驗一次，確保靈敏可信，辨認出以上維護不正常，不得上開皮帶，立即匯報處置，并做好記錄。

1.3.對溫度保護、煙霧維護、自動噴水裝置、每星期由保護工試驗一次，辨認出問題立即匯報處置，并做好記錄。

1.4.各種維護每月檢修設(shè)備時必須全部檢查檢修一遍，保證必須靈敏可信。

1.5.辨認出一次不深入細致搞試驗計入責(zé)任人獎金50元、保護工由于責(zé)任未妥當(dāng)導(dǎo)致維護不靈敏可信計入責(zé)任人獎金50元，導(dǎo)致事故的根據(jù)情況分析處置。

2.斜巷提高嚴(yán)防跑車裝置和跑車防護裝置檢查、保護管理制度：

2.1.斜巷提高嚴(yán)防跑車裝置和跑車防護裝置，必須由專人負責(zé)管理維護保養(yǎng)，保證靈敏可信。

2.2.每班提高前必須存有專人負責(zé)管理對嚴(yán)防跑車裝置和跑車防護裝置展開檢查，辨認出嚴(yán)防跑車裝置和跑車防護裝置不靈敏可信不得提高，并立即匯報處置。

2.3.保護工每天必須對嚴(yán)防跑車裝置和跑車防護裝置展開檢查，辨認出嚴(yán)防跑車裝置和跑車防護裝置不靈敏可信，不得提高并立即匯報處置，并做好記錄。

2.4.每月必須對嚴(yán)防跑車裝置和跑車防護裝置全部檢查檢修一遍，保證必須靈敏可信。

2.5.對自動擋車欄每星期必須試驗一次，確保追捕靈敏可信，辨認出問題及時匯報處置。

2.6.對嚴(yán)防跑車裝置和跑車防護裝置不展開深入細致檢查，或者不靈敏可信仍然展開提高的計入責(zé)任人獎金50元，自動擋車欄不按規(guī)定試驗的計入責(zé)任人獎金100元，檢修不認真負責(zé)導(dǎo)致嚴(yán)防跑車裝置和跑車防護裝置不靈敏可信的計入責(zé)任人獎金100元，導(dǎo)致事故的根據(jù)情況分析處置。煤礦爐料線鐵規(guī)矩煤礦爐料線鐵規(guī)矩

接班人先看看記錄

再密設(shè)備狀況

給料維持光滑

陰氣手穩(wěn)中求進莫慌

斷電處置卡石

斗口橫貫違章

上下特別注意防水

斗口會用格網(wǎng)一五一煤礦礦井主要災(zāi)害防治制度一五一煤礦礦井主要災(zāi)害防治制度

1、公司在每年初，必須非政府有關(guān)科室及有關(guān)人員及時、深入細致、祥細地基本建設(shè)礦井主要災(zāi)害防治及處置計劃，呈報有關(guān)部門審查批準(zhǔn)后備案；同時，非政府公司全體人員自學(xué)并熟識礦井主要災(zāi)害防治及處置計劃，若出現(xiàn)災(zāi)害時，懇請嚴(yán)苛遵照執(zhí)行。

2、嚴(yán)格執(zhí)行“一通三嚴(yán)防”技術(shù)管理的有關(guān)規(guī)定。

（1）必須確保通風(fēng)系統(tǒng)的平衡可信，建議：按我礦井通風(fēng)標(biāo)準(zhǔn)配風(fēng)；每旬展開一次井下各用風(fēng)點的風(fēng)量測量；局部通風(fēng)機及風(fēng)筒每班存有專人檢查保護；通風(fēng)設(shè)施按標(biāo)準(zhǔn)構(gòu)筑，并精心安排每班專人看管；主要通風(fēng)巷道必須設(shè)置專業(yè)隊伍經(jīng)常性保護檢修；瓦斯檢查員必須繼續(xù)執(zhí)行巡回檢查規(guī)定，冶煉工作面必須繼續(xù)執(zhí)行專人定點檢查規(guī)定，嚴(yán)格執(zhí)行交接班規(guī)定。

（2）高瓦斯和煤與瓦斯注重礦井的采區(qū)區(qū)域必須按規(guī)定建有專用春早巷。

（3）礦井工作面設(shè)置排放量瓦斯的尾巷，必須合乎《規(guī)程》規(guī)定。

（4）盾構(gòu)工作面按規(guī)定必須構(gòu)成單一制的通風(fēng)系統(tǒng)。

（5）瓦斯監(jiān)測、監(jiān)控系統(tǒng)設(shè)置專職隊伍管理，專人保護，定時檢驗的建議，以保證瓦斯監(jiān)測、監(jiān)控系統(tǒng)真正發(fā)揮作用。

3、強化礦井水患避免工作。

（1）公司必須定期非政府有關(guān)科室及有關(guān)人員對礦區(qū)及周邊積水情況展開調(diào)查，強化預(yù)測預(yù)報。

（2）必須秉持“存有凝必尋，先尋后鑿”的原則，制訂和健全防塵措施。

（3）搭載足夠多的預(yù)防水裝備。

（4）制訂預(yù)防水應(yīng)急預(yù)案，并使水患獲得有效率預(yù)防。

4、強化礦塵避免工作。

（1）礦井必須實行綜合防塵措施：創(chuàng)建健全的防塵噴水管路系統(tǒng)；冶煉中使用濕式鉆眼、沖刷巷壁、采用水炮泥、放炮噴霧、裝巖（煤）噴水和凈化風(fēng)流；井下煤倉、滾煤眼、甩罐籠、輸送機、裝車機和其它轉(zhuǎn)發(fā)點、地面膠帶機走廊及轉(zhuǎn)發(fā)點等必須展開噴霧噴水降塵。

（2）本礦井就是存有煤塵核爆危險的礦井，除實行必要的綜合防塵措施外，必須逐步完善阻隔煤塵核爆的措施。

5、強化嚴(yán)防救火工作。

任何人辨認出井下火災(zāi)時，需為火災(zāi)性質(zhì)、災(zāi)區(qū)通風(fēng)和瓦斯情況，立即實行可能將的方法輕易救火，掌控火勢，并快速報告調(diào)度室。龍煤礦業(yè)集團通風(fēng)管理制度編訂礦長“一通三嚴(yán)防”辦公會制度

一、礦長必須每月策劃舉行一次“一通三嚴(yán)防”辦公會。

二、總工程師、通風(fēng)副總對“一通三嚴(yán)防”存有得問題（包含材料、人員）明確提出處置方案。

三、采區(qū)對本井“一通三嚴(yán)防”存有的問題，明確提出實行的措施及所需材料等，并作出順利完成時間規(guī)劃。

四、行政礦長對各采區(qū)所需人、財、物展開統(tǒng)一安排，并建議各采區(qū)在選定時間內(nèi)順利完成本月的“一通三嚴(yán)防”隱患問題。

五、每次“一通三嚴(yán)防”會議后，必須在三天內(nèi)印發(fā)會議紀(jì)要至各有關(guān)單位，各單位必須按規(guī)定的時間展開實行。

六、由通風(fēng)礦長負責(zé)管理現(xiàn)場監(jiān)督自查。

七、對當(dāng)月沒按規(guī)定時間順利完成計劃的單位，礦對其展開查案，對影響順利完成的單位和個人按情節(jié)給以一定的經(jīng)濟行政處罰，輕微的給與免職處置。

總工程師“一通三嚴(yán)防”系統(tǒng)審查制度

一、每月對全礦通風(fēng)系統(tǒng)展開一次審查。

二、審查回去后構(gòu)成會議紀(jì)要文件，創(chuàng)建管理檔案。

三、出席人員：礦總工程師、各專業(yè)副總工程師、通風(fēng)、監(jiān)測科長及主管技術(shù)員、生產(chǎn)科長、登機科長、機電科長。

四、須要的資料：

1、各采區(qū)井口通風(fēng)系統(tǒng)圖。

2、礦井通風(fēng)系統(tǒng)示意圖、網(wǎng)絡(luò)圖。

3、防塵系統(tǒng)示意圖。

4、監(jiān)測系統(tǒng)示意圖。

5、通風(fēng)系統(tǒng)審查表中（按省局規(guī)定表格）。

6、高碼記錄。

7、瓦斯簽訂記錄（包含特定地質(zhì)條件簽訂）。

8、瓦斯日報表。

五、審查過程：

1、各采區(qū)主管技術(shù)員，匯報冶煉作業(yè)場所，下月冶煉搬離兌位，全線貫通情況突遇結(jié)構(gòu)情況，上月審查通風(fēng)系統(tǒng)存有的問題自查情況（書面材料）。

2、通風(fēng)區(qū)長對現(xiàn)行通風(fēng)系統(tǒng)和下月通風(fēng)系統(tǒng)運轉(zhuǎn)合理性展開評價。

（1）通風(fēng)能力、風(fēng)量多寡、阻力原產(chǎn)與上月對照存有的問題。

（2）本月不合理串聯(lián)，搬離兌位與否合乎冶煉計劃。

（3）下月搬離，兌位場子通風(fēng)系統(tǒng)與否合理。

（4）上月審查出來問題處置情況。

3、監(jiān)測主管匯報監(jiān)測系統(tǒng)運轉(zhuǎn)情況，發(fā)生的故障及原因等。

4、生產(chǎn)科匯報下月冶煉計劃。

5、機電科匯報主扇及附屬裝置運轉(zhuǎn)情況，包含主扇效率功率因數(shù)，電量多寡情況主扇風(fēng)電槍機，反風(fēng)設(shè)施等。

6、各專業(yè)副總對本專業(yè)通風(fēng)系統(tǒng)的補足表明。

7、總工程師總結(jié)表明，針對明確提出問題制訂整改意見及建議，重點對冶煉布局如何調(diào)整展開表明。

8、通風(fēng)區(qū)構(gòu)成通風(fēng)系統(tǒng)審查報告和會議紀(jì)要，并呈報有關(guān)礦領(lǐng)導(dǎo)。

通風(fēng)討論會制度

一、每月由通風(fēng)礦長非政府舉行一次通風(fēng)討論會。

二、出席人員為通風(fēng)礦長、通風(fēng)副總、通風(fēng)區(qū)長、通風(fēng)副區(qū)長、通風(fēng)技術(shù)員、通風(fēng)段長。

三、須要各通風(fēng)段長匯報本井口存有的問題情況，冶煉作業(yè)場所，下月冶煉搬離兌位，全線貫通情況突遇結(jié)構(gòu)情況。

四、通風(fēng)科長對現(xiàn)行通風(fēng)系統(tǒng)和下月通風(fēng)系統(tǒng)運轉(zhuǎn)合理性展開評價。

五、專業(yè)礦領(lǐng)導(dǎo)對本系統(tǒng)的補足表明。

六、通風(fēng)區(qū)將會議內(nèi)容構(gòu)成會議紀(jì)要，呈報有關(guān)礦領(lǐng)導(dǎo)。

通風(fēng)管理制度

1、礦井都必須使用機械通風(fēng)。礦井主要通風(fēng)機必須確保正常運轉(zhuǎn)。因特定原因主要通風(fēng)機須要停駛時，必須經(jīng)礦總工程師同意，非政府有關(guān)部門制訂安全措施。礦井必須加裝2套同等能力的主扇裝置，對于生產(chǎn)礦井現(xiàn)有的2套相同能力的主扇，以能力大的主扇核定產(chǎn)量和隊組并非政府生產(chǎn)，兩臺主扇通風(fēng)能力陽入至同一數(shù)值區(qū)段。

2、礦機電部門每季至少檢查1次主扇及電機狀況。發(fā)生改變通風(fēng)機性能（轉(zhuǎn)數(shù)、葉片角度）時，必須經(jīng)礦總工程師核準(zhǔn)，并報機電部、通風(fēng)部備案；嶄新加裝的主扇必須由礦總工程師非政府通風(fēng)、機電部門，在主扇投產(chǎn)前展開試車工作，并展開性能測量工作，并將測量結(jié)果報機電部、通風(fēng)部。

3、主扇必須由兩條單獨線路供電，線路上不罰球直奔任何負荷，主扇必須存有停在風(fēng)報警裝置，同時實現(xiàn)對主扇運轉(zhuǎn)的監(jiān)控。由機電礦長和通風(fēng)礦長負責(zé)管理；主扇暫停運轉(zhuǎn)期間，必須立即受停風(fēng)影響地點的一切工作，阻斷其經(jīng)濟負擔(dān)區(qū)域的一切電源，工作人員先撤至送風(fēng)大巷中，由當(dāng)值礦長快速同意全礦與否停工，工作人員與否廢至地面；啟動水泵主扇必須匯報礦調(diào)度室，并通告機電、通風(fēng)部門。

4、主扇的反風(fēng)設(shè)施和防爆門的漏風(fēng)狀況，由機電礦長、通風(fēng)礦長負責(zé)管理非政府有關(guān)部門定期檢查。主扇的反風(fēng)設(shè)施每季度檢查1次，防爆門每半年檢查1次。防爆門的加裝采用必須合乎《規(guī)程》規(guī)定。

5、全系列礦井、區(qū)域停在供電工作必須由礦總工程師統(tǒng)一指揮，機電礦長、機電副總工程師、通風(fēng)礦長、通風(fēng)副總工程師協(xié)調(diào)，負責(zé)管理具體內(nèi)容工作。

6、井巷中的風(fēng)流速度應(yīng)當(dāng)合乎《規(guī)程》第101條中表中2的建議。對于以下情況必須制訂措施，報礦總工程師核準(zhǔn)：并無瓦斯噴出的架線電機車巷道中最高風(fēng)速可以高于表中2中的規(guī)定值1m/s，但嚴(yán)禁高于0.5m/s。各礦所有送風(fēng)井口以下的空氣溫度必須在20C以上，此項工作由各礦礦長和機電礦長負責(zé)管理。

7、礦井必須創(chuàng)建高碼制度，每10天展開1次全面高碼，高碼的同時每月展開一次溫度測量。

8、礦通風(fēng)副總工程師每年必須非政府通風(fēng)部門全面檢查、測量1次主扇裝置漏風(fēng)情況；當(dāng)?shù)V井、一翼、水平通風(fēng)系統(tǒng)調(diào)整和主扇性能變化時，應(yīng)當(dāng)隨時測量主扇裝置漏風(fēng)情況，并根據(jù)高碼結(jié)果呈報礦總工程師，采取措施，阻塞漏風(fēng)，并努力做到存有記錄可以密。

9、各礦通風(fēng)區(qū)必須搭載存有足夠多數(shù)量的通風(fēng)安全檢測儀器、儀表。瓦檢器由專人派發(fā)修理。

10、礦井必須存有完備的、單一制的通風(fēng)系統(tǒng)；通風(fēng)系統(tǒng)必須合理、平衡、可信，具備較強的抗災(zāi)能力。

11、采區(qū)采礦前必須基本建設(shè)采區(qū)設(shè)計，并嚴(yán)苛按照采區(qū)設(shè)計非政府施工。一個改采區(qū)內(nèi)同一煤層嚴(yán)禁布置3個（含3個）以上回采工作面和5個（含5個）以上盾構(gòu)工作面同時作業(yè)。以上由總工程師和通風(fēng)礦長負責(zé)管理。

12、每一新礦井、嶄新水平或嶄新采區(qū)必須基本建設(shè)通風(fēng)設(shè)計，報集團公司總工程師核準(zhǔn)，并嚴(yán)苛按核準(zhǔn)的設(shè)計繼續(xù)執(zhí)行；礦井每年的生產(chǎn)計劃確認以后，各礦由總工程師負責(zé)管理及時制訂通風(fēng)計劃，每年年終對礦井、采區(qū)核定一次通風(fēng)能力，按實際可供風(fēng)量核定下一年礦井、采區(qū)的改采、鑿工作面數(shù)量和礦井產(chǎn)量，報公司總工程師核準(zhǔn)，并按科學(xué)核定的產(chǎn)量和隊組數(shù)量精心安排生產(chǎn)。

13、每一生產(chǎn)水平和每一采區(qū)都必須布置單一制的專用春早巷，推行分區(qū)通風(fēng)。

14、冶煉工作面停在、動工工作，必須由通風(fēng)礦長負責(zé)管理非政府有關(guān)部門展開“一通三嚴(yán)防”環(huán)評，安全礦長負責(zé)管理非政府有關(guān)部門展開安全措施全面落實情況現(xiàn)場環(huán)評。保證通風(fēng)系統(tǒng)合理、風(fēng)量符合規(guī)定、防塵系統(tǒng)完善，科季夫監(jiān)測、抽放系統(tǒng)的必須上齊，由礦通風(fēng)（登機）部門遞交驗收報告，經(jīng)通風(fēng)礦長和安全礦長蓋章同意后方可以停在、動工。

通風(fēng)設(shè)施管理制度

1、通風(fēng)設(shè)施按采用期限、用途分成永久性設(shè)施和臨時性設(shè)施2種，原則上不容許采用臨時設(shè)施，例如采用臨時設(shè)施，期限不遜于1周。由通風(fēng)礦長負責(zé)管理。

2、通風(fēng)設(shè)施設(shè)置的地點必須合理、可信，在冶煉作業(yè)規(guī)程中明確規(guī)定，其質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)必須合乎《礦井通風(fēng)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化標(biāo)準(zhǔn)》有關(guān)規(guī)定。

3、兩個礦井之間、采區(qū)之間、主要進春早之間須要設(shè)置密封時，必須設(shè)置外木自爆密封，外木自爆密封設(shè)計由總工程師負責(zé)管理，外木自爆密封施工由通風(fēng)礦長負責(zé)管理。

4、井下主要進排間風(fēng)門都必須設(shè)置兩極向風(fēng)門，所有正向風(fēng)門必須同時實現(xiàn)變壓。存有監(jiān)控系統(tǒng)的礦井應(yīng)付主要風(fēng)門上開、第一關(guān)展開監(jiān)控。主要通車門、盾構(gòu)空車通車門必須同時實現(xiàn)變壓自動化，否則必須由生產(chǎn)單位設(shè)立專人看護。由通風(fēng)礦長負責(zé)管理。

5、如果半封閉紅小豆或廢巷，必須撤走全部設(shè)備或鐵器，例如自行存有鐵管及軌道，必須斷裂、展開埋，并由通風(fēng)礦長、采區(qū)區(qū)長、通風(fēng)區(qū)長、通風(fēng)段長聯(lián)手環(huán)評，報礦總工程師核準(zhǔn)再分展開半封閉。

6、外木自爆密封、防火門等主要通風(fēng)設(shè)施施工前以及礦井、采區(qū)半封閉時，必須基本建設(shè)專項措施，報礦總工程師核準(zhǔn)。

7、通風(fēng)設(shè)施施工回去后，由通風(fēng)區(qū)長非政府有關(guān)人員展開環(huán)評，并核對通風(fēng)工程驗收記錄卡片，展開統(tǒng)一編號并標(biāo)明設(shè)施的地點、邊線、材料、規(guī)格、施工和完工日期、施工負責(zé)人、驗收人、環(huán)評日期等；每月由礦通風(fēng)礦長負責(zé)管理非政府通風(fēng)人員，必須對所有通風(fēng)設(shè)施1次全面檢查，并存有檢查記錄。

8、柵欄的采用規(guī)定：

1）設(shè)置柵欄的地點包含：瓦斯超載區(qū)、無人工作巷道、放炮全線貫通的巷道、礦井工作面下巷改采后備處、密封前等地點；

2）柵欄上部代交“內(nèi)有瓦斯禁止入內(nèi)”或“對方放炮不得進內(nèi)”的危險警戒字樣，未經(jīng)通風(fēng)區(qū)、隊領(lǐng)導(dǎo)同意，任何人嚴(yán)禁拆毀柵欄；

3）柵欄應(yīng)當(dāng)按巷道全系列闊設(shè)置，高度不高于1.5米。

以上由通風(fēng)礦長負責(zé)管理。

9、各單位必須建立健全全系列礦井通風(fēng)設(shè)施區(qū)域負責(zé)管理管理制度，井下各種通風(fēng)設(shè)施由通風(fēng)區(qū)施工修理，制訂損毀通風(fēng)設(shè)施罰款賠償制度，賠償款由通風(fēng)區(qū)用作復(fù)原設(shè)施。由通風(fēng)礦負責(zé)管理。

礦井瓦斯管理制度

1、每一個礦井必須創(chuàng)建瓦斯檢查制度，定期展開檢查。礦井每班至少檢測3次。對本班沒展開工作的工作面每班至少至工作面檢查一次，努力做到三對口。

2、瓦檢員必須采用光學(xué)瓦斯測驗器檢查瓦斯，存有低頂上區(qū)域必須具有檢查高頂膠管和瓦檢杖。

3、瓦斯檢查人員必須繼續(xù)執(zhí)行瓦斯巡回檢查制度和請示報告制度，并深入細致核對瓦斯檢查報告。在巡回檢查中，例如辨認出通風(fēng)、瓦斯煤塵等存有異常變化時和發(fā)生危險時以及不合乎《煤礦安全規(guī)程》規(guī)定等情況時，必須按照規(guī)定繼續(xù)執(zhí)行，并同時向通風(fēng)區(qū)調(diào)度室或礦調(diào)度室匯報。

4、瓦檢員在井下冶煉工作面繼續(xù)執(zhí)行密碼交接班制度。更替人必須向接班人交代清當(dāng)值情況和之下一班應(yīng)當(dāng)特別注意的事項，對工作面存有關(guān)鍵性問題和隱患的交接班瓦檢員必須共同至現(xiàn)場檢查，交班瓦檢員必須把情況交代確切，表明實行的處置辦法。接班人瓦檢員沒能按時接班人，當(dāng)值瓦檢員應(yīng)當(dāng)穩(wěn)步堅守崗位繼續(xù)執(zhí)行瓦斯檢查工作。必須確保冶煉工作面24小時努力做到都存有瓦檢員在現(xiàn)場檢查工作。

5、各礦必須創(chuàng)建礦、區(qū)、隊查崗制度。重點查瓦檢員的上崗情況、現(xiàn)場交接班情況、措施全面落實情況、履行職責(zé)工作職責(zé)情況。

6、通風(fēng)瓦斯日報必須送來礦長、總工程師校對，并展開蓋章。對關(guān)鍵性的通風(fēng)、瓦斯問題必須制訂技術(shù)措施，展開處置。

7、每一礦井必須從冶煉工作面，生產(chǎn)管理上采取措施，避免瓦斯蓄積。當(dāng)出現(xiàn)瓦斯蓄積時，必須及時處理。具體內(nèi)容按《煤礦安全規(guī)程》的有關(guān)規(guī)定繼續(xù)執(zhí)行。

8、井下各處瓦斯的允許濃度及超載處置措施必須合乎《煤礦安全規(guī)程》的有關(guān)規(guī)定。

9、冶煉工作面風(fēng)流中的二氧化碳濃度達至1.5%時必須暫停工作，撤走人員查明原因，采取有效措施，報礦總工程師核準(zhǔn)，展開處置。

10、井下所有的盲巷、除役巷道和采區(qū)必須踢柵欄，擺上警示牌。柵欄和警示牌的邊線和質(zhì)量必須合乎有關(guān)規(guī)定，并很嚴(yán)管理。

礦井防塵管理制度

1、每一個礦井必須制訂綜合防塵和煤塵管理責(zé)任制。

2、每一個礦井都必須創(chuàng)建健全的防塵噴水系統(tǒng)。

3、集團公司、礦必須對煤塵等展開監(jiān)測、測量時間間隔為：

（1）粉塵作業(yè)地點，井下每月測量兩次，井上每月測量一次；

（2）生產(chǎn)性粉塵中游離SiO2含量每半年測量一次，在更改工作面時，也應(yīng)當(dāng)測量一次。

4、盾構(gòu)面必須使用濕式鑿巖，沖洗井幫巷壁使用水泡泥、放炮噴霧，裝巖（煤）噴水和凈化通風(fēng)等綜合防塵措施，不得干活粗大。

5、煤層潮濕的礦井工作面應(yīng)當(dāng)實行煤層灌水、水泡泥、噴霧噴水或其他防塵措施。其他礦井面應(yīng)實行水泡泥、噴霧噴水或其他防塵神寧集團白芨溝煤礦瓦斯抽放隊縣丞擺水工安全生產(chǎn)責(zé)任制第一條秉持井下八小時工作制，在井下選定地點手拉手、口對口交接班，班中嚴(yán)禁發(fā)生責(zé)任事故。

第二條嚴(yán)格執(zhí)行“三小規(guī)程”，工作中服從分配、聽從指揮、固守工作崗位，不遲到早退，不擅離職守串崗，嚴(yán)格遵守勞動紀(jì)律。

第三條強化所劃歸范圍內(nèi)的抽水工作，及時Grignols擺水桶、擺水管中的積水，并使各抽水器口處在負壓狀態(tài)，做好系統(tǒng)、鉆場文明衛(wèi)生。

第四條強化對鉆場、抽放管路的巡回檢查工作，辨認出接點漏氣、擺水桶漏氣、管路不平積水、閘門損毀等情況必須及時處理，單獨處置存有困難時，必須及時向隊干匯報，以使抽放系統(tǒng)達至標(biāo)準(zhǔn)化建議。

第五條班中隨身攜帶便攜式瓦斯命令報警儀，對鉆場內(nèi)瓦斯?jié)舛日归_檢查，辨認出超載及時撤走并匯報調(diào)度室及值守隊干。神寧集團白芨溝煤礦煤炭管理科裝車工安全生產(chǎn)責(zé)任制第一條嚴(yán)格遵守各項規(guī)章制度，按章作業(yè)，推行安全生產(chǎn)。

第二條服從分配，聽從指揮，固守工作崗位，不耽誤，不曠工，不無故曠工。

第三條愛護公物，做好場地清潔衛(wèi)生和設(shè)備檢修。

第四條按時順利完成裝車任務(wù)和領(lǐng)導(dǎo)分配的臨時性任務(wù)。

第五條搞好巡回檢查，辨認出問題及時處理，保證電動閘門和給煤機皮帶、絞車正常運轉(zhuǎn)。

第六條嚴(yán)格遵守勞動紀(jì)律，按章作業(yè)，不出來人身事故和責(zé)任事故。

第七條努力做到文明生產(chǎn)，維持場地潔凈，工具放置整齊。

第八條嚴(yán)格執(zhí)行交接班制度。

膠輪車隊安全生產(chǎn)責(zé)任制

第一條貫徹落實國家、神華集團、寧煤集團有關(guān)礦井機電安全生產(chǎn)技術(shù)方面的法律、法規(guī)，以及技術(shù)規(guī)程、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范。

第二條制訂本單位機電及設(shè)備有關(guān)安全管理制度、《安全技術(shù)操作規(guī)程》并監(jiān)督繼續(xù)執(zhí)行。

第三條明確提出并非政府研究本單位機電安全生產(chǎn)關(guān)鍵性技術(shù)問題。

第四條按照計劃實行加裝機電安全生產(chǎn)新技術(shù)、新工藝、新材料、新產(chǎn)品提升機電安全生產(chǎn)技術(shù)手段。

第五條積極開展安全生產(chǎn)自查工作，排查關(guān)鍵性機電隱患，掌控風(fēng)險源。

第六條負責(zé)管理本單位統(tǒng)轄范圍內(nèi)的本安體系大力推進工作，出席集團公司、礦非政府的本安體系檢查、環(huán)評和各類安全活動。

第七條負責(zé)管理確保所劃歸區(qū)域內(nèi)機電運輸設(shè)備安全生產(chǎn)。

第八條對本單位崗位技能人員展開技術(shù)培訓(xùn)考核，提升礦井技術(shù)管理水平。崗位能手活動管理辦法榆家梁煤礦青年崗位能手活動管理辦法

第一章

總則

第一條

青年崗位能手活動在礦黨政的領(lǐng)導(dǎo)下展開。

第二條

本辦法由礦團委具體內(nèi)容負責(zé)管理非政府、協(xié)同和實行。

第二章

青工及青年崗位能手活動

第三條

青工系指35周歲以下礦內(nèi)各崗位的青年員工。

第四條

青年崗位能手活動就是在礦黨政的輕易領(lǐng)導(dǎo)下，由共青團非政府會同，協(xié)同經(jīng)營、生產(chǎn)、機電、安全、工會等部門一起實行。青年崗位能手活動列入礦發(fā)展總體規(guī)劃，步入礦管理運作機制之中，就是提升礦青工隊伍素質(zhì)的關(guān)鍵措施。

第五條

積極開展青年崗位能手活動的基本方法：

（一）礦團委負責(zé)管理對崗位能手活動的領(lǐng)導(dǎo)，負責(zé)管理對青年崗位能手的管理、培育考核、計審判定、獎懲等工作的組織協(xié)調(diào)、領(lǐng)導(dǎo)。

（二）設(shè)立青年崗位能手考核評價小組及評審判定小組，構(gòu)成青年崗位能手的考核評價體系。

（三）經(jīng)常不斷地對青工展開以職業(yè)道德、企業(yè)精神和企業(yè)管理各項規(guī)章制度及標(biāo)準(zhǔn)化、現(xiàn)代化等基礎(chǔ)知識為主要內(nèi)容的崗位意識教育，鼓勵青工敬業(yè)愛崗，踐行較好的崗位文明意識。

（四）切實加強崗位技能培訓(xùn)，推動青工掌控優(yōu)良的崗位技能。

1、深入開展“青年崗位能手”、“青年文明號”活動。

2、廣泛開展拜師學(xué)技活動。

3、不斷提升青工科技意識，深入開展科技攻關(guān)、“五小”活動。

4、深入開展“一流操作法”的公開征集和推展活動。

5、每半年展開一次崗位練兵、比武活動。

（五）二要積極開展崗位合格、安全立功、效益立功等競賽活動，非政府鼓勵青工安全生產(chǎn)、降低消耗、提高效益、黨建最佳崗位效益。

（六）創(chuàng)建青工崗位能手經(jīng)?；目己嗽u價制度。青年崗位能手的日?？己嗽u價由班組、區(qū)、隊（車間）、礦崗位能手考核測評組和評審領(lǐng)導(dǎo)小組具體內(nèi)容負責(zé)管理。秉持實行月考核、季評選活動、年測評、逐級申報判定制度。

第三章

青年崗位能手、杰出青年崗位能手基本標(biāo)準(zhǔn)

第六條

青年崗位能手、杰出青年崗位能手考核，職業(yè)道德，敬業(yè)愛崗，熟練掌握本崗位各項業(yè)務(wù)技能和理論知識，在崗位上德、能夠、誠、績的綜合體現(xiàn)。青工崗位能手分礦級、公司級和公司杰出青年崗位能手三個等級。

礦青年崗位能手的基本條件就是：

（一）敬業(yè)愛崗，存有較好的崗位文明。

1、愛好黨、熱愛祖國、愛好企業(yè)、愛好崗位，具備較強的“礦啟我榮，礦衰我奸，與企業(yè)同舟共濟”的礦山主人翁意識和崇高的理想崇尚。

2、承繼和弘揚煤礦工人“特別能夠戰(zhàn)斗”的優(yōu)良傳統(tǒng)，積極主動投身于礦山的改革和建設(shè)，踐行為把礦山礦投入使用充滿生機和活力的新型工業(yè)化礦井而努力奮斗的使命感和責(zé)任感。

3、嚴(yán)格遵守社會公德和職業(yè)道德，講文明、講禮貌、進一步增強民主法制觀念，嚴(yán)格遵守礦規(guī)、礦紀(jì)，提倡文明操作方式，優(yōu)質(zhì)服務(wù)，不耽誤、不曠工、不曠工，出勤率達至法定規(guī)定天數(shù)。

4、不謀私利，顧全大局，廉潔奉公，不搞出有利于工作的小動作，個人利益順從集體利益，自覺保護企業(yè)的整體利益，時刻著重踐行企業(yè)的較好聲譽和幸福形象。

5、尊師重友，謙遜待人，團結(jié)一致同志，互幫互助，積極主動出席突擊業(yè)務(wù)勞動和社會公益等活動。

（二）勤學(xué)苦練，存有嫻熟的崗位技能。

1、在本崗位工作兩年以上，并存有適當(dāng)?shù)恼n堂教學(xué)操作方式經(jīng)驗。

2、自覺自學(xué)嶄新科學(xué)知識、新技能，積極主動出席礦、科、隊、班組及各種自學(xué)小組所非政府的自學(xué)活動，理論考試成績達至前三名。

3、積極主動出席礦、隊（車間）崗位練兵和技術(shù)比武，合乎崗位工種綜合技術(shù)建議，并獲得礦級比武工種前三名。

4、熟練掌握本工種、本崗位所所需的技術(shù)、業(yè)務(wù)、科學(xué)知識，專業(yè)技術(shù)水平達至中級崗位技術(shù)水平。

5、與外語、計算機相關(guān)的工種崗位應(yīng)當(dāng)達至崗位規(guī)定的其經(jīng)王奶貴標(biāo)準(zhǔn)，并在信息化助推工業(yè)化工作中作出貢獻。

（三）合格創(chuàng)優(yōu)，存有注重的崗位效益。

1、出滿誠、干活滿點、談質(zhì)量、講效益，按時保質(zhì)保量順利完成本崗位各項（工作）任務(wù)指標(biāo)，達至本單位同工種前三名。

2、敢于創(chuàng)新，在實際工作中出來主意、想要辦法，改良工藝流程和管理手段，展開開源節(jié)流改建，提升工作效率。

3、立足本職，著重節(jié)約，做好修舊利廢和廢舊F83E43Se，締造輕易經(jīng)濟效益2萬元以上。

4、注重質(zhì)量、安全生產(chǎn)、遵章守法，辨認出關(guān)鍵性隱患采取有效措施，獲得安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作好成績。

第七條

杰出青年崗位能手就是青年崗位能夠手中具備突出貢獻的杰出工作者。凡合乎青年崗位基本標(biāo)準(zhǔn)并具有以下條件之一者，均可被所推薦測評和表揚命名為杰出青年崗位能手。

（一）通曉本崗位技術(shù)業(yè)務(wù)，順利完成或超額完成年各項（工作）任務(wù)指標(biāo)，創(chuàng)本工種生產(chǎn)、安全、質(zhì)量、效益綜合最出色水平。

（二）之爭時間、搶奪速度，順利完成本崗位年度額任務(wù)外，超額部分輕易約合經(jīng)濟效益達至5萬元以上。

（三）出席技術(shù)比武榮獲公司級前六名。

（四）科學(xué)技術(shù)發(fā)明創(chuàng)造彌補神東公司乃至煤炭行業(yè)空白，存有較好的發(fā)展前景和推廣應(yīng)用價值。

（五）技術(shù)革新、改革、效益明顯，輕易經(jīng)濟效益兩萬元以上者。

（六）國家、省級青工“五小”成果一、二等獎和礦級科技進步獎一、二、三等獎以上和技術(shù)革新一等獎以上獲得者。

（七）具備高超的專業(yè)技能，經(jīng)常能夠化解生產(chǎn)、工作中的關(guān)鍵性容易問題，促進作用顯著，貢獻突出者。

（八）刻苦鉆研，積極探索，所締造的本工種崗位“一流操作法”對同工種具備指導(dǎo)和大大提高工效的關(guān)鍵性促進作用。

（九）被評選為公司級、集團級、省部級以上的崗位能手、勞動模范。

第四章

青年崗位能手的甄選和測評

第八條

青年崗位能手的甄選、測評工作由礦青年崗位能手評審領(lǐng)導(dǎo)小組具體內(nèi)容負責(zé)管理。評審領(lǐng)導(dǎo)小組由團委組織協(xié)調(diào)，經(jīng)營、財務(wù)、安監(jiān)、生產(chǎn)、機電、工會等部門的有關(guān)負責(zé)人共同組成，具體內(nèi)容負責(zé)管理礦級青年崗位能手的評審判定和公司級杰出青年崗位能手的所推薦工作。

第九條

青年崗位能手的甄選測評實行區(qū)隊（科、車間）所推薦，礦級評審領(lǐng)導(dǎo)小組逐級評審的辦法展開測評。具體內(nèi)容程序就是：

（一）各單位青年崗位能手考核非政府依據(jù)對本單位青工日產(chǎn)考核情況，遴選明確提出青年崗位能手所推薦名單。

（二）區(qū)隊（科、車間）評審審查后展開復(fù)評，并將必需的一切詳盡材料及測評意見報礦級青年崗位能手領(lǐng)導(dǎo)小組。

（三）礦級青年崗位能手活動領(lǐng)導(dǎo)小組評審后對達至礦級青年崗位能煤礦安全管理制度之瓦斯抽放管理制度煤礦安全管理制度之瓦斯抽放管理制度

1．非政府領(lǐng)導(dǎo)

(1)凡瓦斯抽放、利用的礦井，都必須設(shè)立以總工程師領(lǐng)銜的領(lǐng)導(dǎo)小組，負責(zé)管理瓦斯抽放和綜合利用的規(guī)劃和工程精心安排、安全及技術(shù)管理。

(2)抽放利用瓦斯的礦井，都必須搭載業(yè)務(wù)技術(shù)人員，負責(zé)管理瓦斯抽放和利用的日常管理工作，其任務(wù)包含設(shè)計、檢查、環(huán)評瓦斯抽放鉆孔，基本建設(shè)年、季、月瓦斯抽放工程計劃、檢查工程的實行情況、總結(jié)分析抽放瓦斯的效果、研究改良技術(shù)方案、非政府新技術(shù)的推展等。

(3)存有抽放甩利用的礦井，必須設(shè)立專業(yè)隊伍，負責(zé)管理打鉆施工和瓦斯抽放系統(tǒng)的延展、改建，抽放和利用的綜合管理，并制訂井上下各工作崗位的安全責(zé)任制和操作規(guī)程，經(jīng)總工程師批準(zhǔn)后繼續(xù)執(zhí)行并報集團公司備案。

各礦的安監(jiān)、通風(fēng)、公安部門應(yīng)當(dāng)幫助搞好保護抽放和利用的設(shè)施。

2．鉆孔施工管理

(1)凡展開瓦斯抽放的工作面，必須基本建設(shè)瓦斯抽放沒計，其中使用移動瓦斯泵站抽放瓦斯的，其設(shè)計必須報集團公司備案。設(shè)計應(yīng)當(dāng)遵從“多鉆孔，汪半封閉，綜合扣”的九字方針，依據(jù)礦井實際測出的抽放半徑等參數(shù)確認，經(jīng)礦總工程師審核后實行，施工時嚴(yán)苛按設(shè)計建議展開。

(2)負責(zé)管理打鉆的專業(yè)人員，必須經(jīng)過技術(shù)培訓(xùn)，掌控本工種的操作規(guī)程和有關(guān)安全措施，經(jīng)考試合格后方可以展開操作方式，工程技術(shù)人員必須對專業(yè)人員經(jīng)常展開新工藝、新技術(shù)的技術(shù)培訓(xùn)，提升人員的素質(zhì)，并經(jīng)常檢查安全措施的全面落實情況，保證施工安全。

(3)井下鉆孔施工地點，必須加裝瓦斯報警斷山西省煤礦企業(yè)其他從業(yè)人員安全培訓(xùn)、考核實施細則山西省煤礦企業(yè)其他從業(yè)人員安全培訓(xùn)、考核實施細則

第一章總則

第一條為了強化和規(guī)范全省煤礦企業(yè)其他從業(yè)人員安全培訓(xùn)、考核、頒證管理工作，依據(jù)《山西省煤礦安全培訓(xùn)管理辦法》有關(guān)規(guī)定，制訂本實施細則。

第二條全省煤礦企業(yè)其他從業(yè)人員安全培訓(xùn)、各級行業(yè)主管部門對煤礦企業(yè)其他從業(yè)人員安全培訓(xùn)實行的監(jiān)督管理，依照本細則有關(guān)規(guī)定繼續(xù)執(zhí)行。

第三條本細則所稱的煤礦企業(yè)其他從業(yè)