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職業(yè)技能鑒定命題第一頁(yè),共二十六頁(yè),編輯于2023年,星期三
一、職業(yè)技能鑒定命題理論1、考試職業(yè)技能鑒定是一種特殊形式國(guó)家考試共性:依據(jù)一定的規(guī)則,以一定的測(cè)量工具對(duì)受測(cè)人的行為能力實(shí)施測(cè)量的過(guò)程第二頁(yè),共二十六頁(yè),編輯于2023年,星期三一、職業(yè)技能鑒定命題理論個(gè)性:
----以職業(yè)能力為著眼點(diǎn)
----是標(biāo)準(zhǔn)參照型考試
第三頁(yè),共二十六頁(yè),編輯于2023年,星期三一、職業(yè)技能鑒定命題理論職業(yè)技能鑒定是以既定的職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)為依據(jù),衡量勞動(dòng)者職業(yè)能力水平的標(biāo)準(zhǔn)參照型考試。第四頁(yè),共二十六頁(yè),編輯于2023年,星期三一、職業(yè)技能鑒定命題理論2、命題考試的三個(gè)主要技術(shù)環(huán)節(jié):確定考試目標(biāo)
命題實(shí)施考試第五頁(yè),共二十六頁(yè),編輯于2023年,星期三一、職業(yè)技能鑒定命題理論命題的主要工作技術(shù)開發(fā)內(nèi)容開發(fā)第六頁(yè),共二十六頁(yè),編輯于2023年,星期三一、職業(yè)技能鑒定命題理論標(biāo)準(zhǔn)參照考試對(duì)命題工作的要求:建立一套行之有效的標(biāo)準(zhǔn)參照體系建立一套科學(xué)規(guī)范的命題技術(shù)指標(biāo)體系第七頁(yè),共二十六頁(yè),編輯于2023年,星期三二、職業(yè)技能鑒定命題實(shí)施1、命題的基本類型----經(jīng)驗(yàn)型命題----模式型命題第八頁(yè),共二十六頁(yè),編輯于2023年,星期三二、職業(yè)技能鑒定命題實(shí)施2、命題基本步驟命題兩種工作模式:常規(guī)工作模式----以試卷為基本命題結(jié)果題庫(kù)工作模式----以試題為基本命題結(jié)果第九頁(yè),共二十六頁(yè),編輯于2023年,星期三二、職業(yè)技能鑒定命題實(shí)施命題基本步驟
抽取試題分析職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)制定考鑒核定內(nèi)要容素結(jié)細(xì)構(gòu)目表表編制試題試題審核試題入庫(kù)生成試卷機(jī)器生成組卷計(jì)劃制定組卷模型確定編題方案(題型題量)標(biāo)注試題參數(shù)第十頁(yè),共二十六頁(yè),編輯于2023年,星期三二、職業(yè)技能鑒定命題實(shí)施理論知識(shí)試卷題型題量與配分方案一(非標(biāo))3、理論知識(shí)試卷題型題量分?jǐn)?shù)初中級(jí)高級(jí)初中級(jí)高級(jí)填空
10題(2分/題)
20選擇
20題(2分/題)
40判斷10題(2分/題)
10題(1分/題)
2010簡(jiǎn)答/計(jì)算共4題(平均每題5分)
20論述/繪圖無(wú)1題(10分/題)
010總分
100分(44/45題)第十一頁(yè),共二十六頁(yè),編輯于2023年,星期三第二節(jié)職業(yè)技能鑒定命題實(shí)施理論知識(shí)試卷題型題量與配分方案二(標(biāo)準(zhǔn))題型題量分?jǐn)?shù)初中級(jí)高級(jí)初中級(jí)高級(jí)選擇
160題(0.5分/題)
80判斷
40題(0.5分/題)
20總分
100分(200題)第十二頁(yè),共二十六頁(yè),編輯于2023年,星期三二、職業(yè)技能鑒定命題實(shí)施4、操作技能試卷操作技能命題原則:
科學(xué)可行第十三頁(yè),共二十六頁(yè),編輯于2023年,星期三三、職業(yè)技能鑒定命題質(zhì)量過(guò)程控制內(nèi)容控制第十四頁(yè),共二十六頁(yè),編輯于2023年,星期三三、職業(yè)技能鑒定命題質(zhì)量信度、效度、難度、區(qū)分度、等值性等第十五頁(yè),共二十六頁(yè),編輯于2023年,星期三三、職業(yè)技能鑒定命題質(zhì)量國(guó)家題庫(kù)反饋修正系統(tǒng)2003年5月正式運(yùn)行網(wǎng)址:
或第十六頁(yè),共二十六頁(yè),編輯于2023年,星期三三、職業(yè)技能鑒定命題質(zhì)量國(guó)家題庫(kù)反饋修正系統(tǒng)社會(huì)各界可以通過(guò)該系統(tǒng)對(duì)國(guó)家題庫(kù)提出意見(jiàn)和建議經(jīng)過(guò)對(duì)反饋意見(jiàn)和信息處理,完成對(duì)題庫(kù)的及時(shí)更新、修正第十七頁(yè),共二十六頁(yè),編輯于2023年,星期三四、國(guó)家題庫(kù)建設(shè)職業(yè)技能鑒定國(guó)家題庫(kù)由勞動(dòng)保障部組織各方面專家依據(jù)職業(yè)技能鑒定命題理論和題庫(kù)建設(shè)技術(shù),開發(fā)的用于全國(guó)職業(yè)技能鑒定的統(tǒng)一題庫(kù)。第十八頁(yè),共二十六頁(yè),編輯于2023年,星期三四、國(guó)家題庫(kù)建設(shè)建立國(guó)家題庫(kù)的目的
----提高職業(yè)技能鑒定質(zhì)量,保證鑒定科學(xué)、規(guī)范、公平和公正的重要技術(shù)手段之一。
----提高國(guó)家職業(yè)資格證書的嚴(yán)肅性和權(quán)威性第十九頁(yè),共二十六頁(yè),編輯于2023年,星期三四、國(guó)家題庫(kù)建設(shè)國(guó)家題庫(kù)建設(shè):1996年開始建設(shè),1999年首批投入使用----50個(gè)通用職業(yè)(工種)----理論知識(shí)題庫(kù)管理系統(tǒng)第二十頁(yè),共二十六頁(yè),編輯于2023年,星期三四、國(guó)家題庫(kù)建設(shè)2002-2004年更新并加快開發(fā)進(jìn)度----就業(yè)準(zhǔn)入職業(yè)(工種)和新職業(yè)----理論和操作題庫(kù)配套開發(fā)----管理系統(tǒng)升級(jí)(新開發(fā)操作題庫(kù)系統(tǒng))第二十一頁(yè),共二十六頁(yè),編輯于2023年,星期三四、國(guó)家題庫(kù)建設(shè)
各地區(qū)、各部門在組織題庫(kù)中已有職業(yè)(工種)職業(yè)技能鑒定時(shí),
“一律從國(guó)家題庫(kù)中提取試卷”第二十二頁(yè),共二十六頁(yè),編輯于2023年,星期三四、國(guó)家題庫(kù)建設(shè)國(guó)家題庫(kù)網(wǎng)絡(luò)由國(guó)家總庫(kù)、地方分庫(kù)、行業(yè)分庫(kù)組成。已有31個(gè)省級(jí)地方分庫(kù)和2個(gè)部級(jí)行業(yè)分庫(kù)通過(guò)勞動(dòng)保障部認(rèn)證。第二十三頁(yè),共二十六頁(yè),編輯于2023年,星期三四、國(guó)家題庫(kù)建設(shè)國(guó)家題庫(kù)運(yùn)行管理機(jī)構(gòu)認(rèn)證國(guó)家題庫(kù)管理是開放平臺(tái),作為統(tǒng)一技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),規(guī)范各地、各部門試題、試卷,即經(jīng)標(biāo)準(zhǔn)化處理后,皆可成為國(guó)家題庫(kù)的一部分。第二十四頁(yè),共二十六頁(yè),編輯于2023年,星期三四、國(guó)家題庫(kù)建設(shè)
考試復(fù)習(xí)指導(dǎo)用書《國(guó)家職業(yè)技能鑒定理論知考試復(fù)習(xí)指導(dǎo)叢書》
公開考試要點(diǎn)、部分試題精選、試卷樣例《職業(yè)技能國(guó)家題庫(kù)操作技能考試手冊(cè)》
公開全部操作技能試題、評(píng)分標(biāo)
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