新員工入職培訓(xùn)計(jì)劃書(shū)(同名2643)

新員工入職培訓(xùn)計(jì)劃書(shū)頁(yè)阿里巴巴集團(tuán)新員工入職培訓(xùn)計(jì)劃書(shū)目錄新員工培訓(xùn)目的新員工培訓(xùn)程序新員工培訓(xùn)時(shí)間、地點(diǎn)及內(nèi)容就職前準(zhǔn)備工作崗位培訓(xùn)課時(shí)安排培訓(xùn)與考核課程表新員工培訓(xùn)資料五、新員工培訓(xùn)所需填寫(xiě)表格新員工崗位培訓(xùn)反饋表（表一）培訓(xùn)效果調(diào)查表（表二）新員工崗位培訓(xùn)總結(jié)表（表三）4.網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)知識(shí)及辦公軟件使用5.公司產(chǎn)品信息掌握6.商務(wù)禮儀7.財(cái)務(wù)知識(shí)與合同簽訂4、培訓(xùn)與考核1.新員工入職反饋（表一）2.新員工培訓(xùn)效果調(diào)查（表二）3.培訓(xùn)總結(jié)（表三）5、課程表新員工入職培訓(xùn)課程表課程序號(hào)培訓(xùn)主題時(shí)間和地點(diǎn)課時(shí)安排培訓(xùn)講師1開(kāi)學(xué)典禮第一天會(huì)議室0.5課時(shí)2企業(yè)文化第六天培訓(xùn)教室2課時(shí)3規(guī)章制度第七天會(huì)議室0.5課時(shí)4職業(yè)生涯第三十天培訓(xùn)教室1課時(shí)5網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)知識(shí)第三十一天部門(mén)2課時(shí)6公司產(chǎn)品結(jié)構(gòu)介紹第三十五天部門(mén)0.5課時(shí)7戰(zhàn)略與戰(zhàn)略管理第三十六天會(huì)議室1.5課時(shí)8郵箱的功能與應(yīng)用第三十八天部門(mén)2課時(shí)9生產(chǎn)流程管理第四十一天部門(mén)1課時(shí)10商務(wù)禮儀第四十三天培訓(xùn)教室2課時(shí)11財(cái)務(wù)知識(shí)與合同簽訂第五十六天財(cái)務(wù)部0.5課時(shí)12培訓(xùn)考核（筆試）第六十三天培訓(xùn)教室1課時(shí)13新老員工交流第七十六天行政部門(mén)1課時(shí)14培訓(xùn)考核（模擬演練）第八十天部門(mén)根據(jù)實(shí)際情況15結(jié)業(yè)典禮（頒發(fā)培訓(xùn)合格證書(shū)）第九十天會(huì)議室0.5課時(shí)（注：1課時(shí)為1小時(shí)）四、培訓(xùn)資料《新員工入職培訓(xùn)》行政人資部負(fù)責(zé)《人事管理制度》行政人資部負(fù)責(zé)《行政管理制度》行政人資部負(fù)責(zé)《部門(mén)制度》部門(mén)負(fù)責(zé)《崗位職責(zé)》部門(mén)負(fù)責(zé)《各部門(mén)內(nèi)訓(xùn)教材》部門(mén)負(fù)責(zé)五、新員工培訓(xùn)所需填寫(xiě)表格表格一新員工部門(mén)崗位培訓(xùn)（到職后第一周部門(mén)填寫(xiě)）部門(mén)：新員工姓名：序號(hào)培訓(xùn)內(nèi)容完成確認(rèn)（負(fù)責(zé)人簽名）就職前培訓(xùn)讓本部門(mén)其他員工知道新員工的到來(lái)準(zhǔn)備好新員工辦公場(chǎng)所、辦公用品準(zhǔn)備好給新員工培訓(xùn)的部門(mén)內(nèi)訓(xùn)資料為新員工指定工作導(dǎo)師1經(jīng)理代表全體部門(mén)員工歡迎新員工到來(lái)、介紹新員工認(rèn)識(shí)本部門(mén)員工。2部門(mén)結(jié)構(gòu)與功能介紹，部門(mén)內(nèi)的特殊規(guī)定3新員工工作描述、職責(zé)要求，討論新員工的第一項(xiàng)工作任務(wù)4是否已經(jīng)了解匯商公司的經(jīng)營(yíng)思路，是否認(rèn)可公司的經(jīng)營(yíng)理念5一周內(nèi)，部門(mén)經(jīng)理與新員工進(jìn)行非正式談話，重申工作職責(zé)，談?wù)摴ぷ髦谐霈F(xiàn)的問(wèn)題，回答新員工的問(wèn)題。對(duì)新員工一周的表現(xiàn)作出評(píng)估。設(shè)定下次績(jī)效考核的時(shí)間（30天后）談話記錄：部門(mén)經(jīng)理簽名：日期：姓名畢業(yè)學(xué)校學(xué)歷專(zhuān)業(yè)工作部門(mén)崗位導(dǎo)師實(shí)習(xí)／試用／培訓(xùn)時(shí)間自月日至月日實(shí)習(xí)／試用培訓(xùn)時(shí)間段實(shí)習(xí)／試用/責(zé)任人實(shí)習(xí)／試用／培訓(xùn)內(nèi)容實(shí)習(xí)／試用／培訓(xùn)目標(biāo)員工所屬部門(mén)負(fù)責(zé)人審核簽字：行政人資部審核簽字：表二培訓(xùn)效果調(diào)查表培訓(xùn)課程名稱(chēng) : 培訓(xùn)主導(dǎo)部門(mén): 姓名：（可以不填） 說(shuō)明:1.本表請(qǐng)受訓(xùn)學(xué)員如實(shí)填寫(xiě),并請(qǐng)?zhí)钔缀蠼唤M織部門(mén)。2.請(qǐng)?jiān)谀阏J(rèn)可的選項(xiàng)上打勾。3.請(qǐng)你給予真實(shí)的反映批評(píng),以幫助我們對(duì)將來(lái)的培訓(xùn)計(jì)劃進(jìn)行改進(jìn)。序號(hào)評(píng)估項(xiàng)目差中好2345671培訓(xùn)目標(biāo)已達(dá)到？□□□□□□□2教師講解技巧如何？□□□□□□□3是否鼓勵(lì)學(xué)員參與課堂教學(xué)？□□□□□□□4是否很好地回答學(xué)員的提問(wèn)？□□□□□□□5講課內(nèi)容是否豐富，吸引人？□□□□□□□6知識(shí)面是否寬廣？□□□□□□□7所講內(nèi)容是否切題？□□□□□□□8培訓(xùn)內(nèi)容對(duì)自身全面發(fā)展是否有啟發(fā)？□□□□□□□9培訓(xùn)內(nèi)容是否緊密結(jié)合實(shí)際？□□□□□□□10培訓(xùn)內(nèi)容能應(yīng)用到崗位上？□□□□□□□11教師對(duì)所講內(nèi)容掌握得深、理解得透？差中好246810□□□□□12講義編寫(xiě)質(zhì)量？□□□□□13整體上，您對(duì)這次課程的滿意程度是？□□□□□（注：滿分100分，前十題滿分7分，后三題滿分10分，匯總后填入“講師總得分”里）您的其它意見(jiàn)：講師總得分：謝謝合作！表格三新員工崗位培訓(xùn)總結(jié)表姓名部門(mén)導(dǎo)師日期自我總結(jié)實(shí)習(xí)／試用計(jì)劃完成情況：實(shí)習(xí)／試用培訓(xùn)心得：導(dǎo)師評(píng)價(jià)評(píng)語(yǔ)□1、非常滿意□2、滿意□3、比較滿意□4、有待提高部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)評(píng)語(yǔ)□1、非常滿意□2、滿意□3、比較滿意□4、有待提高□5、不合格行政人資部審核試用合格按公司規(guī)定辦理轉(zhuǎn)正手續(xù)。（年月日起）試用不合格，另行安排。試用不