新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)農(nóng)七師一三七團(tuán)煤礦崗位責(zé)任制管理規(guī)章制度編訂例文大合輯

專業(yè)文檔，歡迎下載！ 新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)農(nóng)七師一三七團(tuán)煤礦崗位責(zé)任制管理規(guī)章制度編訂例文大合輯新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)農(nóng)七師一三七團(tuán)煤礦崗位責(zé)任制管理規(guī)章制度編訂前言

根據(jù)《中華人民共和國憲法》關(guān)于“強(qiáng)化勞動(dòng)保護(hù)，提升勞動(dòng)條件”的規(guī)定和國家的安全生產(chǎn)方針，為了全面認(rèn)真貫徹繼續(xù)執(zhí)行《煤礦安全規(guī)程》和“礦山安全法”，秉持“安全第一，預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針，確保我礦職工的安全與身心健康，維護(hù)國家資源和財(cái)產(chǎn)不受損失，確保生產(chǎn)的正常展開，融合本礦實(shí)際情況，特制訂生產(chǎn)系統(tǒng)安全規(guī)章制度和各類工作人員崗位責(zé)任制，全礦的干部、職工及合同工必須嚴(yán)格遵守。

目錄

各類工作人員崗位責(zé)任制

礦部：

礦長崗位責(zé)任制

2.書記崗位責(zé)任制

3.生產(chǎn)副礦長崗位責(zé)任制

4.安全副礦長崗位責(zé)任制

5.工會(huì)主席崗位責(zé)任制

6.財(cái)務(wù)科長崗位責(zé)任制

7.生產(chǎn)科長崗位責(zé)任制

8.安監(jiān)科長崗位責(zé)任制

9.綜治辦主任崗位責(zé)任制

10.安監(jiān)員崗位責(zé)任制

11.測繪員崗位責(zé)任制

12.統(tǒng)計(jì)員崗位責(zé)任制

13.生產(chǎn)科員崗位責(zé)任制

14.材料財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)崗位責(zé)任制

15.出納員崗位責(zé)任制

16.材料保管員崗位責(zé)任制

17.治安籌辦科員崗位責(zé)任制

18輔助救護(hù)隊(duì)隊(duì)長崗位責(zé)任制

19.輔助救護(hù)隊(duì)隊(duì)員崗位責(zé)任制

井隊(duì)：

20.礦井隊(duì)長崗位責(zé)任制

21.安全員崗位責(zé)任制

22.瓦檢員崗位責(zé)任制

23.代班班長崗位責(zé)任制

24.放炮工崗位責(zé)任制

25.工作面裝斗工崗位責(zé)任制

26.推斗工崗位責(zé)任制

27.主提高絞車工崗位責(zé)任制

28.地面裝車工(好像斗工)崗位責(zé)任制

29.推沫工崗位責(zé)任制

30礦燈電池工崗位責(zé)任制

31.主扇值班員崗位責(zé)任制

32.通風(fēng)工崗位責(zé)任制

33.防塵工崗位責(zé)任制

34.檢身工崗位責(zé)任制

35.信號(hào)工崗位責(zé)任制

36.井下絞車工崗位責(zé)任制

37.掛勾工崗位責(zé)任制

38.水泵工崗位責(zé)任制

后勤：

39.播發(fā)電工崗位責(zé)任制

40.機(jī)修工崗位責(zé)任制

41.電工崗位責(zé)任制

42.警衛(wèi)人員崗位責(zé)任制

43.火工品保管員崗位責(zé)任制

44.衛(wèi)生員崗位責(zé)任制

45.凈化水人員崗位責(zé)任制

46.司爐班長崗位責(zé)任制

47.司爐工崗位責(zé)任制

各科室職責(zé)

生產(chǎn)技術(shù)科職責(zé)

安全通風(fēng)科職責(zé)

經(jīng)營管理科職責(zé)

綜治辦公室職責(zé)

機(jī)電科職責(zé)

礦辦室職責(zé)

各種管理制度

入井安全，十六不許

安全教育與培訓(xùn)制度

入井母顏氏與進(jìn)出井人員清點(diǎn)制度

安全檢查活動(dòng)日制度

安全辦公會(huì)議制度

安全技術(shù)審核制度

事故隱患排查制度

8.井下事故的處置報(bào)告及責(zé)任查案制度

9.沃埃爾場所管理制度

10.礦用設(shè)備、器材采用管理制度

11.隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)值守交接班制度

12.井下密封墻管理制度

13.高碼制度

14.183礦安全生產(chǎn)目標(biāo)管理體系

15.183礦安全技術(shù)管理體系

16.通風(fēng)設(shè)備、儀器管理制度

17.瓦斯巡回檢查制度.

18.礦燈管理與采用修理制度

19.絞車司機(jī)交接班制度

20.電池工交接班制度

21.鍋爐房交接班制度

22.鍋爐房巡回檢查制度

23.、礦井和關(guān)鍵設(shè)施捍衛(wèi)制度17

24.安全獎(jiǎng)罰制度

一、各類工作人員崗位責(zé)任制

礦部：

1.礦長崗位責(zé)任制

自覺遵守黨紀(jì)國法，繼續(xù)執(zhí)行上級(jí)政令、命令和黨委決議，同時(shí)定期向黨委報(bào)告工作。

負(fù)責(zé)管理全礦財(cái)務(wù)管理，審核財(cái)務(wù)開支、財(cái)務(wù)報(bào)表、生產(chǎn)資料添置、差旅費(fèi)的繳費(fèi)、籌集資金。

狠抓兩個(gè)文明和各級(jí)非政府的建設(shè)，管住全礦的人、財(cái)、物，努力做到合理安排，合理采用資金。

制訂礦決策和各項(xiàng)規(guī)章制度，對(duì)全礦安全生產(chǎn)工作全面負(fù)責(zé)管理，化解管理工作中的關(guān)鍵性問題。

以身作則，堅(jiān)持原則，處置一切問題必須公正，拒絕接受職代會(huì)監(jiān)督。

經(jīng)常深入細(xì)致井下實(shí)際檢查，掌控各種資料，每月舉行一至兩次安全生產(chǎn)、財(cái)務(wù)分析可以，化解實(shí)際問題。

2.副書記崗位責(zé)任制

積極支持礦長的行政工作，協(xié)調(diào)順利完成團(tuán)下發(fā)的各項(xiàng)經(jīng)營指標(biāo)，負(fù)責(zé)管理黨的非政府、宣傳、教育工作。

積極支持黨的原則，繼續(xù)執(zhí)行黨委決議，狠抓精神文明建設(shè)、綜合治理、思想政治工作

負(fù)責(zé)管理狠抓文教衛(wèi)生、計(jì)劃生育、群眾組織和后勤工作。

協(xié)同黨、政、工、團(tuán)關(guān)系，指導(dǎo)工會(huì)工作，積極支持職工代表行使民主權(quán)利。

深入實(shí)際，聯(lián)系群眾，合理分配住房，化解工人實(shí)際問題。

非政府黨員、干部日常自學(xué)和職工的教育培訓(xùn)，提升全員整體素質(zhì)。

3.生產(chǎn)交礦長崗位責(zé)任制

在黨的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)管理全礦的生產(chǎn)技術(shù)，工程質(zhì)量及產(chǎn)品銷售工作管理和實(shí)行。

制訂工作范圍內(nèi)的各種措施、制度，保證各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)技術(shù)指標(biāo)順利完成。

基本建設(shè)年度生產(chǎn)建設(shè)計(jì)劃，技術(shù)作業(yè)規(guī)程，并推動(dòng)它的實(shí)行。

深入細(xì)致現(xiàn)場檢查監(jiān)督，狠抓冶煉工程質(zhì)量及時(shí)處理安全生產(chǎn)工作中存有的問題，殲滅不安全隱患。

制訂開源節(jié)流，革新改建計(jì)劃、合理調(diào)動(dòng)機(jī)電設(shè)備和固定資產(chǎn)，保證生產(chǎn)正常。

管住各井銷煤情況，例如辨認(rèn)出存有不合乎礦規(guī)定的制度給與輕易處置。

4.安全交礦長崗位責(zé)任制

在黨的領(lǐng)導(dǎo)下，協(xié)同礦長工作，負(fù)責(zé)管理全礦的安全及安全培訓(xùn)工作的管理和實(shí)行。

制訂各種安全技術(shù)措施和實(shí)施辦法，并負(fù)責(zé)管理全面落實(shí)和處置。

嚴(yán)格執(zhí)行安全方針，經(jīng)常深入細(xì)致現(xiàn)場檢查督促、嚴(yán)肅查處各種“三違”現(xiàn)象，確保“一通三嚴(yán)防”措施落到實(shí)處。

負(fù)責(zé)管理非政府全礦安全技術(shù)培訓(xùn)和嶄新工人入井前的“三級(jí)”教育。

檢查指導(dǎo)安全通風(fēng)科和輔助救護(hù)隊(duì)的業(yè)務(wù)工作。

定期非政府安全檢查，舉行安全會(huì)議，合理并使全經(jīng)費(fèi)，按年度目標(biāo)管理規(guī)定展開獎(jiǎng)罰。

5.工會(huì)主席崗位責(zé)任制

在礦黨支部的領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)工會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下，強(qiáng)化兩個(gè)文明建設(shè)，關(guān)心和依法保護(hù)職工的合法權(quán)益，定期向支部匯報(bào)工作。

積極開展豐富多彩的競賽活動(dòng)，強(qiáng)化職工思想政治工作和宣傳教育工作。

經(jīng)常深入細(xì)致一線，調(diào)查介紹群眾所關(guān)心的問題，敢于替工人罵人辦事，化解實(shí)際問題。

參予企業(yè)管理工作，定期舉行職工代表可以和工會(huì)委員會(huì)議，探討解決問題，貫徹落實(shí)不好礦實(shí)施細(xì)則。

合理采用工會(huì)經(jīng)費(fèi)，注重職工生活、住房，幫助狠抓礦安全生產(chǎn)工作。

6.財(cái)務(wù)科長崗位責(zé)任制

對(duì)全礦的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)全面負(fù)責(zé)管理，當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的助手，負(fù)責(zé)管理礦經(jīng)濟(jì)活動(dòng)業(yè)務(wù)和物質(zhì)供應(yīng)工作，確保生產(chǎn)、生活的須要。

對(duì)本企業(yè)正在和已經(jīng)發(fā)展的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)展開監(jiān)督和充分反映，并掌控經(jīng)濟(jì)活動(dòng)全過程。

根據(jù)礦相同的生產(chǎn)環(huán)節(jié)，非政府物質(zhì)正常供應(yīng)，維護(hù)資產(chǎn)安全較完整不受損失。

凡出現(xiàn)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)，必須恰當(dāng)及時(shí)展開處置，并投檔各種報(bào)表，努力做到帳證吻合，帳帳吻合，確保各種資料合法性、合理性、安全性，確定一切不合理因素。

掌控、監(jiān)督和充分反映企業(yè)資金來源和采用情況，不斷提升經(jīng)濟(jì)效益。

負(fù)責(zé)管理本企業(yè)財(cái)務(wù)人員的培訓(xùn)工作，提升財(cái)務(wù)人員的業(yè)務(wù)水平。

7.生產(chǎn)科長崗位責(zé)任制

負(fù)責(zé)管理制訂生產(chǎn)計(jì)劃、工程設(shè)計(jì)，非政府合理調(diào)配全礦勞力，確保順利完成生產(chǎn)任務(wù)。

合理安排冶煉技術(shù)，并使各井在生產(chǎn)技術(shù)上嚴(yán)禁發(fā)生差錯(cuò)。

及時(shí)處理生產(chǎn)中的實(shí)際問題，嚴(yán)格執(zhí)行質(zhì)量環(huán)評(píng)標(biāo)準(zhǔn)。

經(jīng)常深入細(xì)致井下一線，出席全礦安全生產(chǎn)小檢查，參予安全質(zhì)量措施的基本建設(shè)。

策劃各種生產(chǎn)工程的質(zhì)量檢查和竣工驗(yàn)收工作。

嚴(yán)苛按礦規(guī)章制度辦事，在管生產(chǎn)的同時(shí)，也必須管住安全。

8.安監(jiān)科長崗位責(zé)任制

認(rèn)真貫徹繼續(xù)執(zhí)行煤礦安全規(guī)程和有關(guān)安全生產(chǎn)的政策、法規(guī)及各項(xiàng)礦制訂的規(guī)章制度。

負(fù)責(zé)管理全礦安全管理工作及安全監(jiān)督檢查工作，包含輔助救護(hù)隊(duì)的管理工作。

定期非政府安全小檢查，辨認(rèn)出隱患及時(shí)處理，并下發(fā)限期自查通知書。

制訂獎(jiǎng)罰制度，全面負(fù)責(zé)管理全面落實(shí)每年安全管理奮斗目標(biāo)及考核各隊(duì)安全員的考核辦法。

根據(jù)礦每年冶煉計(jì)劃，制訂出來切實(shí)可行的礦井災(zāi)害防治和處置計(jì)劃并展開反風(fēng)軍事演習(xí)。

全面負(fù)責(zé)管理礦職工的安全技術(shù)全員培訓(xùn)和宣傳教育工作。

9.綜治辦主任崗位責(zé)任制

負(fù)責(zé)管理全礦的綜合治理工作定期或不定期展開查崗和安全檢查。

熟識(shí)和掌控本單位所有人的情況，正確處理不好礦內(nèi)矛盾，及時(shí)協(xié)商人民內(nèi)部糾紛。

宣傳教育群眾，進(jìn)一步增強(qiáng)法制教育和嚴(yán)防意識(shí)。

協(xié)助公安機(jī)關(guān)，維護(hù)案發(fā)現(xiàn)場，積極主動(dòng)提供更多偵破線索。

完善各項(xiàng)制度，工作存有計(jì)劃、存有總結(jié)、存有記錄。

嚴(yán)格遵守并繼續(xù)執(zhí)行礦制訂的各項(xiàng)規(guī)章制度。

10.安監(jiān)員崗位責(zé)任制

在礦安委會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下，努力學(xué)習(xí)政治，不斷提升技術(shù)業(yè)務(wù)水1.氣化分廠安全員崗位安全職責(zé)1.氣化分廠安全員崗位安全職責(zé)1.負(fù)責(zé)管理本單位安全技術(shù)工作，貫徹執(zhí)行上級(jí)安全生產(chǎn)的命令、規(guī)定、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)章制度等，并檢查督促繼續(xù)執(zhí)行；業(yè)務(wù)上拒絕接受安全監(jiān)督部門的指導(dǎo)。2.負(fù)責(zé)管理并出席基本建設(shè)本單位安全生產(chǎn)管理制度和安全技術(shù)操作規(guī)程，并檢查繼續(xù)執(zhí)行情況。3.負(fù)責(zé)管理基本建設(shè)本單位安全技術(shù)措施計(jì)劃和隱患自查方案，及時(shí)呈報(bào)和檢查全面落實(shí)。4.搞好職工的安全思想、安全教育工作，基本建設(shè)分廠安全教育計(jì)劃，負(fù)責(zé)管理新入職人員的二級(jí)（分廠級(jí)）安全教育，指導(dǎo)并督促檢查班組級(jí)（崗位級(jí)）的安全教育工作。5.非政府積極開展安全活動(dòng)，精心安排并檢查班組安全活動(dòng)，定期非政府事故預(yù)案演練。6.負(fù)責(zé)管理本單位安技裝備、安全設(shè)施、救火器材、防水和救護(hù)器具的管理；掌控塵、毒出現(xiàn)情況，明確提出防塵、殺毒的改良意見和建議。7.每天深入細(xì)致現(xiàn)場，對(duì)分廠安全情況展開檢查，辨認(rèn)出隱患及時(shí)全面落實(shí)自查，嚴(yán)格執(zhí)行現(xiàn)場未自查的隱患及時(shí)自查閉環(huán)。阻止違章作業(yè)，在應(yīng)急情況下對(duì)不聽到勸說者，可以暫停其工作，并立即呈報(bào)領(lǐng)導(dǎo)處置。對(duì)各

種安全作業(yè)票證的風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別展開審查，對(duì)特定作業(yè)的安全措施全面落實(shí)情況展開檢查。8.出席本單位各類事故的調(diào)查處置，統(tǒng)計(jì)分析，按時(shí)呈報(bào)火災(zāi)、核爆、中毒、人身危害、環(huán)境污染事故。9.完善、健全安全管理基礎(chǔ)資料，創(chuàng)建各種安全管理臺(tái)帳，努力做到齊全、新穎、規(guī)范。法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的其他職責(zé)。雨季大到暴雨廢人制度雨季大到暴雨廢人制度

根據(jù)礦井雨季預(yù)防水和安全工作的須要，積極響應(yīng)離石區(qū)煤炭局的規(guī)定建議，在大到暴雨時(shí)候，必須實(shí)行廢人措施。

一、強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)，依靠前統(tǒng)一指揮。把煤礦水害預(yù)防工作做為當(dāng)前煤礦安全工作的重點(diǎn)，列入關(guān)鍵工作日程，深入細(xì)致展開精心安排和部署。采取有效措施，努力做到全面性防治，防范雨季水害事故的出現(xiàn)。

二、強(qiáng)化值守六宮工作，尤其就是汛期，必須確保24小時(shí)存有領(lǐng)導(dǎo)和專業(yè)人員上崗值守工作。

三、深入細(xì)致搞好礦井水害分析預(yù)報(bào)、地面防汛和井下尋抽水工作。辨認(rèn)出轄區(qū)存有險(xiǎn)情，必須立即通告礦井，及時(shí)非政府人員升井，避免水害傷亡事故出現(xiàn)。

四、必須嚴(yán)格執(zhí)行煤礦企業(yè)創(chuàng)建以煤礦礦長為領(lǐng)導(dǎo)的雨季“三嚴(yán)防”和井下預(yù)防水非政府機(jī)構(gòu)，深入細(xì)致非政府送檢自查，對(duì)排洪設(shè)備、管路和供電設(shè)備展開全面檢修，及時(shí)去除水倉、沉淀池和水溝中的淤泥，雨季前展開一次聯(lián)手水泵試車工作。

五、調(diào)度室通信人員，確保井上下通訊正常通暢。

六、搭載足夠多防洪防汛的人力、物力、財(cái)力。

七、搭載較完整的工作、水泵和檢修水泵。排水系統(tǒng)的設(shè)備和管路按期檢查和保護(hù)，制訂檢查修理制度。陳四樓煤礦空班逃費(fèi)監(jiān)督檢查陳四樓煤礦空班逃費(fèi)監(jiān)督檢查

1、井下所有人員都存有責(zé)任對(duì)瓦斯檢查工對(duì)瓦斯管理制度的繼續(xù)執(zhí)行情況展開監(jiān)督。井下任何人現(xiàn)場辨認(rèn)出瓦斯檢查工空班、逃費(fèi)時(shí)必須立即阻止，不予更正，現(xiàn)場對(duì)瓦斯檢查工進(jìn)行批評(píng)教育。當(dāng)辨認(rèn)出瓦斯檢查工空班、逃費(fèi)而瓦斯檢查工無此現(xiàn)場時(shí)，必須立即匯報(bào)通風(fēng)調(diào)度（也可以匯報(bào)礦調(diào)度室、通風(fēng)隊(duì)值班室）聯(lián)系就近的瓦斯檢查工趕往現(xiàn)場檢查瓦斯。

2、安檢員每班必須對(duì)所負(fù)責(zé)管理區(qū)域的瓦斯檢查工檢查瓦斯情況展開監(jiān)督檢查。

3、通風(fēng)隊(duì)每班老爹隊(duì)干必須嚴(yán)苛按照瓦斯巡回檢查計(jì)劃及檢查時(shí)間的具體內(nèi)容規(guī)定對(duì)瓦斯檢查工的工作情況展開抽檢、追蹤監(jiān)督。

4、井下施工各區(qū)隊(duì)負(fù)責(zé)人必須向所在區(qū)域的瓦斯檢查工介紹所在作業(yè)地點(diǎn)附近風(fēng)流中的瓦斯情況，當(dāng)辨認(rèn)出瓦斯檢查工空班、逃費(fèi)時(shí)，必須立即向礦調(diào)度室或通風(fēng)隊(duì)匯報(bào)聯(lián)系瓦斯檢查工檢查瓦斯。

5、井下瓦斯檢查牌板由就近的施工區(qū)隊(duì)負(fù)責(zé)管理，牌板內(nèi)容任何人嚴(yán)禁隨意錄入或讀取。運(yùn)輸設(shè)備檢修制度為了加強(qiáng)礦井運(yùn)輸安全管理，健全礦井運(yùn)輸管理機(jī)制，提高礦井運(yùn)輸管理和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化水平，消解各類運(yùn)輸事故的出現(xiàn)，同時(shí)實(shí)現(xiàn)運(yùn)輸設(shè)備安全、高效率、經(jīng)濟(jì)運(yùn)行，特制訂本制度。

第一條運(yùn)輸設(shè)備檢修應(yīng)當(dāng)由專業(yè)人員展開修理，根據(jù)設(shè)備的采用情況，及時(shí)展開維護(hù)保養(yǎng)。

第二條礦井運(yùn)輸設(shè)備及各種保護(hù)裝置，必須維持設(shè)備性能較好。遺失、損毀、換回保護(hù)裝置，必須展開責(zé)任追責(zé)，對(duì)責(zé)任人必須展開嚴(yán)肅處理。

第三條定期檢修運(yùn)輸設(shè)備各部件，存有壞死件，存有安全隱患的，必須及時(shí)處理，排除故障。洗煤廠生產(chǎn)副廠長安全生產(chǎn)責(zé)任制1、嚴(yán)格遵守國家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律法規(guī)、規(guī)章規(guī)程、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范、命令指令、和礦各項(xiàng)安全生產(chǎn)管理制度。2、協(xié)調(diào)洗煤廠廠長積極開展安全生產(chǎn)管理工作，深入細(xì)致非政府洗煤廠生產(chǎn)。3、幫助廠長策劃舉行安全生產(chǎn)辦公會(huì)議和廠務(wù)可以，研究分析安全生產(chǎn)情況，精心安排全面落實(shí)安全生產(chǎn)工作。4、根據(jù)煤礦的生產(chǎn)計(jì)劃，非政府制訂年度、季度、月度生產(chǎn)計(jì)劃，在確保安全的前提下，合理非政府生產(chǎn)。5、負(fù)責(zé)管理非政府洗煤廠檢修計(jì)劃、任務(wù)、質(zhì)量的落實(shí)工作，確保設(shè)備安全運(yùn)轉(zhuǎn)。6、負(fù)責(zé)管理非政府實(shí)行洗煤廠安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作，二要提升洗煤廠安全管理水平。7、參予事故“三違”分析。8、負(fù)責(zé)管理非政府展開生產(chǎn)系統(tǒng)關(guān)鍵性安全隱患排查、環(huán)境治理。對(duì)排查出的安全隱患，必須制訂措施，全面落實(shí)人員消解事故隱患。9、經(jīng)常深入細(xì)致生產(chǎn)現(xiàn)場，嚴(yán)格執(zhí)行、檢查本廠的安全生產(chǎn)工作，及時(shí)消解事故隱患。10、及時(shí)匯報(bào)安全事故，積極主動(dòng)實(shí)行事故處置、救援。11、全面落實(shí)各項(xiàng)安全措施、制度，自查現(xiàn)場安全隱患，確保安全生產(chǎn)。12、提升從業(yè)人員按章作業(yè)的意識(shí)，杜絕“三違”現(xiàn)象。職責(zé)職責(zé)安全身心健康環(huán)保部負(fù)責(zé)管理制定、修訂本制度，并監(jiān)督、檢查、考核本制度的繼續(xù)執(zhí)行情況；綜合籌辦人力資源

崗位負(fù)責(zé)管理安全生產(chǎn)責(zé)任制考核結(jié)果的核算，財(cái)務(wù)部負(fù)責(zé)管理安全生產(chǎn)責(zé)任制考核結(jié)果的落空。公司主要負(fù)責(zé)人對(duì)安全生產(chǎn)責(zé)任制全面落實(shí)情況全面負(fù)責(zé)管理；各部室、分廠負(fù)責(zé)管理本單位安全生產(chǎn)責(zé)任制的

制訂和健全，并對(duì)本部室、分廠員工安全生產(chǎn)責(zé)任制繼續(xù)執(zhí)行情況展開檢查、考核。關(guān)鍵性安全生產(chǎn)隱患轉(zhuǎn)讓鹽務(wù)制度（寨崖底煤業(yè)）一、成立專門機(jī)構(gòu)，精心安排專職人員對(duì)關(guān)鍵性安全生產(chǎn)隱患轉(zhuǎn)讓鹽務(wù)。收到關(guān)鍵性安全生產(chǎn)隱患報(bào)告后，應(yīng)及時(shí)備案，分類編號(hào)，創(chuàng)建關(guān)鍵性安全生產(chǎn)隱患監(jiān)控臺(tái)帳、嚴(yán)格執(zhí)行自查，對(duì)自查環(huán)境治理的全過程展開追蹤，協(xié)同化解關(guān)鍵性隱患環(huán)境治理中的問題，并及時(shí)向上級(jí)煤炭行業(yè)管理部門匯報(bào)自查情況。

二、對(duì)關(guān)鍵性事故隱患自查，必須全面落實(shí)追蹤鹽務(wù)的責(zé)任人，嚴(yán)格執(zhí)行全面落實(shí)各項(xiàng)防范措施，對(duì)關(guān)鍵性安全生產(chǎn)隱患的環(huán)境治理情況展開追蹤鹽務(wù)。

三、嚴(yán)格執(zhí)行自查的責(zé)任人深入細(xì)致現(xiàn)場，追蹤檢查有關(guān)嚴(yán)防和監(jiān)控措施全面落實(shí)情況，及時(shí)掌控關(guān)鍵性安全生產(chǎn)隱患自查進(jìn)度，嚴(yán)格執(zhí)行按自查方案對(duì)關(guān)鍵性安全生產(chǎn)隱患展開環(huán)境治理并徹底消除。

四、專項(xiàng)督查必須制定詳盡的督查方案，明晰督查目標(biāo)、時(shí)間、形式、內(nèi)容和建議。

五、專項(xiàng)督查應(yīng)當(dāng)搞好記錄，對(duì)安全生產(chǎn)違法行為實(shí)行行政處罰，對(duì)存有安全生產(chǎn)關(guān)鍵性隱患和問題的必須書面函報(bào)至安監(jiān)科或有關(guān)部門追蹤鹽務(wù)，被督部門應(yīng)當(dāng)將自查情況向安監(jiān)科或有關(guān)部門書面報(bào)告。

六、督查完結(jié)后，安監(jiān)科必須深入細(xì)致搞好總結(jié)、通報(bào)工作，并追蹤全面落實(shí)自查情況。關(guān)鍵性事故隱患自查完結(jié)后，自查單位應(yīng)當(dāng)向鹽務(wù)單位明確提出復(fù)產(chǎn)環(huán)評(píng)提出申請(qǐng)。拒絕接受鹽務(wù)單位有關(guān)人員展開現(xiàn)場核查。對(duì)責(zé)令停工自查的企業(yè)或責(zé)令停止使用的大型設(shè)施設(shè)備核查環(huán)評(píng)合格并經(jīng)驗(yàn)交人員蓋章后，方可恢復(fù)正常生產(chǎn)經(jīng)營和采用。

七、關(guān)鍵性事故隱患在自查期限內(nèi)全盤環(huán)境治理，經(jīng)有關(guān)部門環(huán)評(píng)合格后，各級(jí)部門應(yīng)當(dāng)及時(shí)注銷銷號(hào)，將有關(guān)檔案或臺(tái)賬整理后檔案管理。鋒力煤業(yè)機(jī)電運(yùn)運(yùn)輸安全管理制度鋒力煤業(yè)機(jī)電運(yùn)運(yùn)輸安全管理制度

為切實(shí)加強(qiáng)機(jī)電運(yùn)輸安全技術(shù)管理，提升機(jī)運(yùn)安全環(huán)境、規(guī)范機(jī)運(yùn)工作秩序、嚴(yán)防機(jī)電運(yùn)輸工作過程中各類事故出現(xiàn)，確保機(jī)電運(yùn)輸安全。保證冶煉生產(chǎn)任務(wù)的順利完成，提升職工的思想和技術(shù)素質(zhì)，按照《煤礦安全規(guī)程》《作業(yè)規(guī)程和》和《煤礦安全檢查機(jī)車技術(shù)規(guī)范》等有關(guān)規(guī)定，融合我礦實(shí)際情況，特制訂如下安全管理制度：

一、提高系統(tǒng)

信掛工安全管理制度：

1、各作業(yè)點(diǎn)繼續(xù)執(zhí)行手上交接班制度。(對(duì)提前完成提高運(yùn)輸工作上班的，必須想要辦法知會(huì)接班人本班的情況)

2、下班有事須提早告假，組員經(jīng)班長同意，班長經(jīng)隊(duì)長同意。無故不下班者按曠工處置。

3、信號(hào)工必須按照一停在、二上、三下、四慢上時(shí)、五慢下的規(guī)定，在運(yùn)轉(zhuǎn)途中出現(xiàn)情況，立即發(fā)出信號(hào)展開處置。

5、WZ523前，必須清點(diǎn)個(gè)人勞動(dòng)防護(hù)用品與否齊全，并與調(diào)度室保持聯(lián)系，

6、掛勾工作業(yè)前，須檢查連扣(三環(huán)鏈)、訂貨、繩頭、繩卡及繩頭30m范圍內(nèi)的鋼繩、阻車器、擋車堵信號(hào)按鈕、地滑等設(shè)施工具與否較完整后，方可展開作業(yè)。

8、在處置跳道事故時(shí)，由一人全權(quán)統(tǒng)一指揮，不得處置人員背車，向絞車司機(jī)收到掉下來道提高或劃撥信號(hào)前，所有人員必須東站在距繩頭方向第一部礦車2m以外后，方可發(fā)出信號(hào)。

9、在斜巷明沉煤沉矸雜物作業(yè)時(shí)，在該斜巷上、內(nèi)設(shè)專人警戒，劃撥礦車?yán)K頭銷強(qiáng)化保險(xiǎn)，作業(yè)過程中，不得在礦車運(yùn)轉(zhuǎn)期間橫跨鋼繩。

信掛安全管理行政處罰制度：

1.無故不告假不下班者按曠工處置。(無故曠工或未經(jīng)同意私自值勤者，行政處罰200元/人次

2.下班前，信掛工未按規(guī)定檢查掛勾、繩頭、繩卡及繩頭導(dǎo)致斷繩跑車者，行政處罰500-1000元并索賠經(jīng)濟(jì)損失.

3.對(duì)未停用阻車器、擋車堵導(dǎo)致的跑車事故正數(shù)全責(zé)。

4.辨認(rèn)出斜坡地滑不轉(zhuǎn)回，一個(gè)行政處罰10元

5.對(duì)30米范圍內(nèi)無地滾行政處罰100元

6.不檢查繩頭30米范圍內(nèi)斷絲，或斷絲超載不匯報(bào)，任然穩(wěn)步使用者，行政處罰200元。

7.斜坡提高，罐車(輕車)少于擺4個(gè)，空車5個(gè)，超掛車輛每一個(gè)行政處罰50.00元。

8.繩頭收緊變形、不處置、不匯報(bào)任然穩(wěn)步使用者，行政處罰200元。(導(dǎo)致事故者追責(zé)經(jīng)濟(jì)損失及法律責(zé)任)。

二.運(yùn)輸系統(tǒng)

機(jī)車司機(jī)安全管理制度：

1.機(jī)車駕駛員按照井下特種人員管理，上崗前必須經(jīng)過專門培訓(xùn)，不是專職司機(jī)不得駕車.

3.嚴(yán)苛交接班制度，當(dāng)值駕駛員應(yīng)直面下一班交代確切機(jī)車運(yùn)行狀況及存有問題。

4、機(jī)車司機(jī)駕車前，須先試車，證實(shí)機(jī)車正?？尚藕?，方可業(yè)高速行駛.

5.機(jī)車司機(jī)必須隨時(shí)掌控各作業(yè)點(diǎn)用車情況，誠走慢扎，不得不得超員運(yùn)輸.

6.機(jī)車高速行駛速度，送來輕車需用三檔，扎重車嚴(yán)禁少于二檔。

7.機(jī)車各助威點(diǎn)必須按規(guī)定加入適量合格的潤滑油。

8.機(jī)車3噸機(jī)車每趟重車不少于18個(gè)、5噸機(jī)車每趟重車不少于25個(gè)。

9.駕駛員駕車前必須檢查機(jī)油、柴油、氣壓、水位、皮帶、各相連接裝置等情況。水量、油量嚴(yán)重不足或有異響、異味嚴(yán)禁駕車。等待查明原因處置后方可以運(yùn)轉(zhuǎn)，辨認(rèn)出問題不匯報(bào)者將展開處置。

10.機(jī)車在高速行駛過程中，駕駛員應(yīng)當(dāng)緊密高度關(guān)注車輛運(yùn)行狀況，辨認(rèn)出傳動(dòng)機(jī)構(gòu)、閉鎖螺母、及其他緊固件收緊、存有漏水、漏油現(xiàn)象應(yīng)立即處置，無法處置的立即通告調(diào)度室，或有關(guān)人員。

11.駕駛員應(yīng)當(dāng)隨時(shí)對(duì)機(jī)車剎車、離合器、牙箱、檔位關(guān)鍵部位展開檢查，發(fā)現(xiàn)異常立即停放，并報(bào)告調(diào)度室及有關(guān)部門。

12.須要司機(jī)送水工時(shí)，必須停好機(jī)車上車縮回道岔，不得在車上送水工，不得侵蝕道岔強(qiáng)行通過。

13.司機(jī)嚴(yán)禁擅自返回工作崗位，不得在高速行駛中或尚未停好時(shí)返回駕駛室。須要返回時(shí)必須打火，但嚴(yán)禁停用車燈。

14.途中因故障停放后必須匯報(bào)調(diào)度室，并設(shè)置警告方可展開檢查處置。

15.嚴(yán)苛責(zé)任查案制度。

機(jī)車司機(jī)安全管理行政處罰制度：

1.3噸機(jī)車每趟重車不少于18個(gè)、5噸機(jī)車每趟重車不少于25個(gè)，每遜于扎一個(gè)行政處罰10元

2.駕駛員應(yīng)當(dāng)隨時(shí)對(duì)機(jī)車剎車、離合器、牙箱、檔位關(guān)鍵部位展開檢查，發(fā)現(xiàn)異常立即停放，并報(bào)告調(diào)度室及有關(guān)部門。對(duì)當(dāng)值問題謊報(bào)不報(bào)者一次行政處罰100元。

3.對(duì)違章操作、殘暴操作方式導(dǎo)致生產(chǎn)影響或事故者一次行政處罰500—1000元，情節(jié)嚴(yán)重的追責(zé)經(jīng)濟(jì)損失及法律責(zé)任。

4.機(jī)車不攪拌即其潤滑油運(yùn)轉(zhuǎn)，行政處罰100元。

5.機(jī)車運(yùn)轉(zhuǎn)時(shí)，司機(jī)上車送水工(爬到、拖、沖)，行政處罰200～500元/次。

三.機(jī)電系統(tǒng)

電鉗工安全管理制度：

1.機(jī)車修理人員應(yīng)當(dāng)及時(shí)掌控各點(diǎn)機(jī)車車況，辨認(rèn)出問題及時(shí)處理。嚴(yán)苛按照檢修標(biāo)準(zhǔn)精心檢修，確保檢修質(zhì)量。

2.機(jī)車對(duì)修理后的機(jī)車應(yīng)當(dāng)會(huì)同采用單位當(dāng)面交付使用。

3.機(jī)車修理人員必須隨時(shí)待命、天下職守責(zé)、工作中精心維護(hù)保養(yǎng)，確保機(jī)車正常安全運(yùn)轉(zhuǎn)。

4.電鉗工下井前必須配戴不好個(gè)人勞動(dòng)防護(hù)用品，隨身攜帶甲烷報(bào)警儀及打火器。

5.必須嚴(yán)格遵守操作規(guī)程，不得違章作業(yè)。

6.電鉗工必須熟識(shí)井下供電系統(tǒng)，各種機(jī)電設(shè)備，監(jiān)測監(jiān)控設(shè)備等設(shè)施的性能及其檢測采用保護(hù)等技能。

7.隨時(shí)掌控設(shè)備運(yùn)行狀況

8.嚴(yán)苛巡回檢查制度，對(duì)井下各設(shè)備設(shè)施努力做到心中有數(shù)。

9.對(duì)設(shè)備隱患或故障應(yīng)當(dāng)努力做到及時(shí)發(fā)現(xiàn)，早期防治或處置。

10.設(shè)備存有故障或出現(xiàn)事故時(shí)，必須及時(shí)處理并匯報(bào)有關(guān)人員。

11.不斷加強(qiáng)自己的素質(zhì)并具備高度責(zé)任感，工作時(shí)必須精力分散、并努力做到自保政企。

12.做好設(shè)備衛(wèi)生，確保設(shè)備正常運(yùn)轉(zhuǎn)。

電鉗工安全管理行政處罰制度：

1.不順從領(lǐng)導(dǎo)精心安排，行政處罰50元并停建自學(xué)。

2.違章作業(yè)，行政處罰50元。

3.當(dāng)值精心安排的工作能夠順利完成而不順利完成的，第一次行政處罰50、第二次100元、依次遞減。

4.作業(yè)中導(dǎo)致設(shè)備設(shè)施不符合規(guī)范建議導(dǎo)致隱患的，行政處罰50元。

5.工作責(zé)任心不弱、檢修設(shè)備不妥當(dāng)、導(dǎo)致設(shè)備損毀的，行政處罰100元。

6.換回維護(hù)不必，或控制器T5800定值不符合要求的行政處罰100元。

7.有事必須告假，以書面為依據(jù)。并無特定情況告假不少于三天，無故不告假不下班者按曠工論處，并罰款200元。

8.出現(xiàn)設(shè)備故障或井下生產(chǎn)須要，打聽沒當(dāng)值電工，行政處罰100元、并查案(影響)責(zé)任。

鋒力煤業(yè)

2014年10月30日常村煤礦群監(jiān)員管理制度為了強(qiáng)化對(duì)煤礦安全生產(chǎn)的監(jiān)督管理，進(jìn)一步進(jìn)一步增強(qiáng)職工群眾對(duì)煤礦安全生產(chǎn)的參予意識(shí)，及時(shí)有效地環(huán)境治理煤礦的安全隱患，避免事故出現(xiàn)，確保國家和人民生命財(cái)產(chǎn)安全，融合我礦安全生產(chǎn)實(shí)際，特制訂本制度。

一、群監(jiān)員必須合乎以下條件

1、初中以上文化程度，身體健康，能夠勝任群眾安全監(jiān)督檢查工作。

2、具備專門從事井下工作2年以上經(jīng)歷，熟識(shí)煤礦生產(chǎn)過程、作業(yè)環(huán)境及主要裝備設(shè)施，存有較為多樣的生產(chǎn)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。

3、群監(jiān)員的雇用必須經(jīng)本人自愿，經(jīng)所在部門民主所推薦。

4、堅(jiān)持原則，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，勇于保護(hù)職工利益，存有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感。

5、對(duì)不能深入細(xì)致履行職責(zé)安全監(jiān)督職責(zé)或因健康狀況等其它因素?zé)o法穩(wěn)步出任監(jiān)督員的，由群眾安全監(jiān)督檢查員所在部門提出申請(qǐng)，并及時(shí)甄選補(bǔ)足。

二、群監(jiān)員的職責(zé)

1、監(jiān)督檢查作業(yè)場所內(nèi)有沒有有害有毒氣體，作業(yè)場所溫度與否合乎安全標(biāo)準(zhǔn)；安全生產(chǎn)設(shè)施、作業(yè)場所、環(huán)境與否存有異常情況。

2、辨認(rèn)出關(guān)鍵性事故隱患可能將損害職工生命、身心健康安全時(shí)，必須及時(shí)向值守領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告，有權(quán)命令所有人員暫停作業(yè)、撤走現(xiàn)場，并幫助搞好勸導(dǎo)工作。

3、充分發(fā)揮群監(jiān)員的監(jiān)督促進(jìn)作用，辨認(rèn)出并及時(shí)阻止“三違”，并幫助及時(shí)處理。

4、強(qiáng)化自身安全法規(guī)及業(yè)務(wù)水平的自學(xué)，不斷提升安全監(jiān)督檢查能力，在履行職責(zé)中應(yīng)當(dāng)以身作則，秉持實(shí)事求是，客觀公正的原則。

5、對(duì)夏季防暑降溫和冬季保暖保溫等工作精心安排存有監(jiān)督檢查權(quán)。

6、群監(jiān)員必須為作業(yè)現(xiàn)場，班組在全面落實(shí)安全生產(chǎn)法規(guī)、管理制度等方面當(dāng)好安全參謀長，深入細(xì)致搞好當(dāng)值安全情況記錄。

7、群監(jiān)員在辨認(rèn)出作業(yè)現(xiàn)場存有各類事故隱患和不安全因素時(shí)，應(yīng)當(dāng)及時(shí)報(bào)告，阻止作業(yè)現(xiàn)場各種違章統(tǒng)一指揮、違章作業(yè)和違背勞動(dòng)紀(jì)律的不能安全犯罪行為；阻止違憲時(shí)，應(yīng)當(dāng)及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)充分反映，特定情況，可以隨時(shí)輕易向安監(jiān)科室或值守領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告。

三、群監(jiān)員的工作制度

1、上崗以密“三違”、密事故隱患、查不安全因素、居多。對(duì)揭發(fā)的問題能夠處置的當(dāng)場處置，無法處置的應(yīng)及時(shí)向有關(guān)職能部門匯報(bào)。

2、在工作中發(fā)生“三違”，一經(jīng)揭發(fā)立即解職，并在本單位展開通報(bào)。

四、群監(jiān)員匯報(bào)制度

l、下崗工人后必須及時(shí)把當(dāng)值的安全情況插入記錄簿，投至選定的信箱，工會(huì)部門由專人把情況整理及時(shí)呈報(bào)。

2、匯報(bào)必須努力做到兩清：一就是把違章人姓名、單位、時(shí)間、地點(diǎn)、性質(zhì)、處理意見核對(duì)清；二是把事故隱患、不安全因素、地點(diǎn)、處置是否、向誰報(bào)告核對(duì)清。

3、上崗后若辨認(rèn)出輕易危害職工生命財(cái)產(chǎn)安全的事故或隱患，應(yīng)立即向當(dāng)值班長或當(dāng)老爹區(qū)隊(duì)長匯報(bào)，并當(dāng)場處置化解。

五、群監(jiān)員獎(jiǎng)懲制度

1、為切實(shí)加強(qiáng)對(duì)群監(jiān)員的管理，真正充分發(fā)揮礦群監(jiān)網(wǎng)絡(luò)在安全生產(chǎn)管理中的促進(jìn)作用，特制訂獎(jiǎng)懲制度：

（1）礦對(duì)群監(jiān)員每月所提供更多的安全信息展開匯總、考核。并對(duì)提供更多安全信息的群監(jiān)員展開獎(jiǎng)勵(lì)，獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)為：群監(jiān)員每月提供更多安全信息5條以上者，給與50元獎(jiǎng)勵(lì)；提供更多安全信息5條以下者，按每條5元給與獎(jiǎng)勵(lì)；不提供更多安全信息者，無法享用群監(jiān)員獎(jiǎng)勵(lì)。

（2）礦綜合辦公室每月對(duì)各區(qū)隊(duì)群監(jiān)員履行職責(zé)情況展開評(píng)價(jià)，對(duì)促進(jìn)作用充分發(fā)揮不好的群監(jiān)員，按情節(jié)酌定進(jìn)行批評(píng)教育、對(duì)調(diào)人員等處置。

（3）對(duì)群監(jiān)員違章作業(yè)、違章統(tǒng)一指揮、違背勞動(dòng)紀(jì)律、不秉公辦事，除按規(guī)定給與罰款外，視乎其情節(jié)，分別給與免職和其他紀(jì)律處分。

2、礦綜合辦公室負(fù)責(zé)管理群監(jiān)員獎(jiǎng)勵(lì)的造表工作，經(jīng)礦領(lǐng)導(dǎo)審核繼續(xù)執(zhí)行后，上報(bào)礦企管科，并張貼申報(bào)。電纜、電纜鉤、五小電器管理制度電纜、電纜鉤、五小電器管理制度

一、電纜1、4平方毫米（包含4平方毫米）以上的電纜由供應(yīng)公司統(tǒng)一管理。供應(yīng)公司負(fù)責(zé)管理計(jì)劃編制、付款、建帳、編號(hào)，各采用單位需以電纜時(shí)需經(jīng)動(dòng)力部門審查判定，由礦主管領(lǐng)導(dǎo)審核后繼續(xù)執(zhí)行。2、供應(yīng)公司與電纜采用單位創(chuàng)建看管手冊，采用單位嚴(yán)禁將電纜看管手冊遺失、錄入、缺頁等，電纜申領(lǐng)單位，由電鉗班長專人負(fù)責(zé)管理，雙方在看管手冊上蓋章后方可以申領(lǐng)，交還后及時(shí)凍結(jié)。3、采用單位申領(lǐng)的電纜，由于管理疏于而被損毀的，按損毀程度和數(shù)量的100%索賠，遺失電纜按原值索賠；電纜搞頭時(shí)必須按實(shí)際需以長度去皮，嚴(yán)禁隨意截割，實(shí)際搞頭損失率按年采用期限嚴(yán)禁少于3-4%，例如少于電纜頭所限的長度，按每米電纜的原值展開罰款，不經(jīng)呈報(bào)隨便斷一次罰款200-500元，少于兩次以上視情節(jié)酌定不予嚴(yán)肅處理；損毀的電纜機(jī)修廠加固后，由供應(yīng)公司環(huán)評(píng)后，方可申領(lǐng)。4、各單位需以電纜時(shí)，必須提供更多用途、采用地點(diǎn)、負(fù)荷、長度，供應(yīng)公司電氣技術(shù)員核算后，方可派發(fā)采