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文檔簡介

煤礦師帶徒管理制度一、制度目的為了規(guī)范煤礦師帶徒行為，加強煤礦師帶徒管理，增強帶徒人員安全意識，保障生命安全和財產安全，根據(jù)相關法規(guī)和標準，制定本制度。二、適用范圍本制度適用于煤礦師帶徒的管理，涉及到師傅和徒弟的安全教育、工作安排、勞動紀律等方面。三、管理要求3.1帶徒人員資格要求煤礦師帶徒前，必須取得相應的技術與工作經驗，并同時獲得煤礦公司的授權，作為合格的師傅，方可進行帶徒工作。3.2帶徒工作內容師傅要認真進行安全教育，確保徒弟具備必要的安全意識和技能。師傅要隨時對徒弟進行生產技能、勞動紀律、操作規(guī)范等方面的指導。徒弟要認真聽從師傅的指導，增強安全意識，遵守勞動紀律，保障自身安全。3.3帶徒工作安排師傅嚴格按照煤礦公司的生產計劃和工作安排進行帶徒工作。師傅應對徒弟安排合理、有序的工作，確保徒弟得到全面的學習和鍛煉。師傅要注意徒弟的身體狀況，合理安排工作時間和強度。3.4帶徒紀律徒弟不得擅自離開工作區(qū)域和工作崗位。徒弟不得在未經師傅授權的情況下進行危險操作。徒弟必須按照規(guī)定的時間和標準上報工作完成情況。四、管理措施4.1日常管理師傅應對徒弟進行規(guī)范化管理，確保徒弟的安全和工作正常。帶徒工作的各個環(huán)節(jié)都要進行記錄，方便隨時查看、總結和完善管理制度。師傅應對徒弟進行班前安全教育，針對工作重點和難點，進行詳細的指導。4.2檢查評估煤礦公司要對師傅帶徒進行日常檢查和評估，包括工作成果、工作效率、安全生產等方面的情況。對于工作不合格和安全事故高發(fā)的師徒，煤礦公司應當進行及時的糾正和處罰。4.3獎懲制度對于表現(xiàn)出色的師傅和徒弟，可以進行獎勵和表彰。對于違反管理制度和規(guī)定的師傅和徒弟，必須進行紀律處分，嚴重者應予以開除。五、生效時間本制度自頒布之日起執(zhí)行，同時廢止之前的煤礦師帶徒管理制度。

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