衛(wèi)生規(guī)章制度電子版（二篇）

第8頁共8頁衛(wèi)生規(guī)章制度電子版一、目的：為了加強員工健康、車間環(huán)境衛(wèi)生和設(shè)備衛(wèi)生的控制，建立健全并保持整潔的生產(chǎn)環(huán)境，防止各因素對產(chǎn)品安全造成的危害杜絕衛(wèi)生事故的發(fā)生，特制定本制度。二、范圍：本制度適用于生產(chǎn)車間全體人員的衛(wèi)生工作。三、職責(zé)：生產(chǎn)車間各班組班長及各工段負責(zé)人應(yīng)認真實行本條例，以確保生產(chǎn)車間符合衛(wèi)生標準。四、生產(chǎn)人員衛(wèi)生守則：4.1、車間工作人員應(yīng)保持良好的個人衛(wèi)生，勤洗澡、換衣、理發(fā)、不得留長指甲和涂指甲油。4.2、進入車間必須穿戴工作服（無鈕扣，無外口袋）、工作帽、工作鞋、發(fā)網(wǎng)和口罩；頭發(fā)不得外露，以防頭發(fā)進入產(chǎn)品中；口罩必須蓋過口、鼻；工作服、工作帽、口罩和發(fā)網(wǎng)必須保持清潔且每天必須更換。然后按規(guī)程進行洗手、消毒。4.3、不得將與生產(chǎn)無關(guān)的個人用品和飾品（如戒指、手鐲、手表、耳環(huán)、項鏈等）帶入車間。4.4、在車間操作時，不準用手抓頭發(fā)、用手擦鼻子、用口對產(chǎn)品咳嗽、打噴嚏等。4.5、當(dāng)手部受傷時必須包扎好后戴上一次性手套才能繼續(xù)工作。4.6、更衣室及車間內(nèi)嚴禁飲食、吸煙和隨地吐痰。4.7、不可穿工作服離開車間，離開生產(chǎn)車間時必須換下工作服、水鞋后方可離開。4.8、車間生產(chǎn)人員和進入車間的其他有關(guān)人員遇下列情況之一時必須洗手：（1）開始工作之前（2）上廁所以后（3）處理被污染的原材料之后（4）從事與生產(chǎn)無關(guān)的其他活動之后（5）在從事操作期間也應(yīng)勤洗手（6）洗手消毒程序。清水洗手→烘干→涂抹洗手液→雙手交叉搓洗→清洗指甲縫→清洗手腕→清水沖洗雙手→噴____%的酒精→消毒____秒→過腳部消毒池，進行腳步消毒→進入生產(chǎn)車間。4.9、進出洗手間規(guī)定工人從車間進入洗手間前需脫掉工作服，并放在規(guī)定的位置上，換上拖鞋方可進入洗手間，完后按照進入車間的程序規(guī)定進入車間，每次進入車間必須嚴格遵守洗手消毒程序。（1）脫下圍裙和工作服脫下水鞋換上拖鞋換上衛(wèi)生間指定的拖鞋衛(wèi)生管理條例圖片已關(guān)閉顯示，點此查看（2）便后自覺沖水，保持衛(wèi)生清潔。（3）按照程序依次換回拖鞋、水鞋、工作服、按照洗手消毒程序方可進入生產(chǎn)車間。4.10、未經(jīng)允許非加工人員不得進入加工車間；經(jīng)有關(guān)部門同意后，必須達到生產(chǎn)人員的要求后方可進入。4.11、新參加工作的生產(chǎn)人員，必須經(jīng)健康檢查并取得健康合格證后方可上崗工作。生產(chǎn)人員患有有礙食品的傳染性疾?。〖?、傷寒、病毒性肝炎、活動性肺結(jié)核、化膿性或滲出性皮膚病等），或手有外傷等情況，必須立即調(diào)離食品加工崗位并妥善治療。4.12、車間工作人員及有關(guān)人員每年至少進行一次健康檢查，必須經(jīng)健康檢查并取得健康合格證后方可上崗工作。五、更衣室管理規(guī)定5.1、更衣柜按照編號由每個員工專管專用，不準混用、借用、合用。5.2、更衣室內(nèi)衛(wèi)生每天必須由專人打掃，保持清潔干爽。5.3、員工應(yīng)愛護更衣室設(shè)施，不允許在室內(nèi)亂寫亂畫，張貼和用硬物雜撬，應(yīng)保持柜面整潔無損。5.4、生產(chǎn)崗位員工進出車間時，更衣完畢后，應(yīng)將個人衣物收好，口罩、發(fā)網(wǎng)必須扔進垃圾桶，拖鞋、水鞋擺放指定的位置，更換的工作服若不需要，必須放進工作服回收處，仍繼續(xù)使用的工作服更換后必須掛在衣架上，不得將亂扔亂放。5.5、員工不得在更衣室中休息、抽煙、娛樂、酗酒等。5.6、員工應(yīng)自覺維護更衣室衛(wèi)生，不得晾曬衣物，嚴禁隨意吐痰，亂丟紙屑雜物及其他食品。5.7、更衣室內(nèi)除清潔工具和更衣柜外，一律不準擺放其他物品、物件、工具等。5.8、員工衣物、鞋子等所有物品需放入更衣柜內(nèi)，不得將與更衣無關(guān)的物品放入柜內(nèi)，不得將衣物掛在柜門、柜頂上。5.9、更衣柜內(nèi)只準擺放更換的衣服、鞋及工作服等勞動保護用品，不得擺放其它物品。5.10、嚴禁在更衣柜和更衣室墻壁上釘釘子、衣鉤等，否則被視為故意損壞公共設(shè)施。5.11、衣柜破損需于當(dāng)日上報后勤處，以便修理，修理費用如自然損壞由后勤負責(zé)；如果是使用人自己損壞則自己承擔(dān)。5.12、因工作需要有權(quán)要求員工打開更衣柜接受檢查，員工要積極予以配合。5.13、更衣柜內(nèi)請勿擺放貴重物品及大額錢款和有價證券，遺失責(zé)任自負。5.14、更衣柜內(nèi)要保持清潔，用后應(yīng)隨時鎖好。衣箱鑰匙要妥善保管好，丟失自己負責(zé)配制。5.15、員工離職時，須將更衣柜及鑰匙交于后勤并簽字認可，如有損壞將進行賠償。六、車間現(xiàn)場衛(wèi)生管理6.1、生產(chǎn)區(qū)域內(nèi)的地面、墻壁、天花板及建筑中的橫梁、架構(gòu)、管道等應(yīng)保持清潔，無掛塵、無積水、無霉斑，無異無任何碎屑和濺灑的液體應(yīng)立即清掃干凈6.2、墻壁（角）及立柱要清潔無污染，無蜘蛛網(wǎng)，無死角，無霉變現(xiàn)象，如有破損及時修補。衛(wèi)生管理條例6.3、門（門簾）窗明亮干凈，無積灰，無污跡，無蜘蛛網(wǎng)。6.4、照明燈具及滅蚊燈保持清潔，無灰塵積壓。6.5、地溝保持清潔衛(wèi)生、無污跡、排水通暢，無阻塞現(xiàn)象，地溝蓋封蓋完好。6.6、腳步消毒池內(nèi)溶液隨時保持在沒及腳面的深度。消毒溶液要及時添加和更換，確保有效消毒。6.7、生產(chǎn)人員在進出生產(chǎn)區(qū)域時，應(yīng)隨手關(guān)門，防止蚊蟲、蠅進入車間。6.8、生產(chǎn)車間所有紗窗及對外的孔、通道要保持良好的密封性，防止蚊蟲、蠅進入車間，如有破損及時修補更換。生產(chǎn)車間發(fā)現(xiàn)蒼蠅、昆蟲、蚊子或果蠅等應(yīng)立即停工進行捕殺，之后再繼續(xù)生產(chǎn)。6.9、所有的原料、輔料、半成品及成品不能直接放在地面或已被污染的潮濕的表面上。這些貨品應(yīng)避免放在管道或設(shè)備部件____等有可能滴落冷凝水的地方。6.10、生產(chǎn)中產(chǎn)生的廢棄物，如包裝袋、包裝紙、包裝箱、繩、落地的果粒、挑選的廢棄物等等，生產(chǎn)過程中可指定位置分類擺放整齊，定時清理，至下班時清理干凈，不留死角。6.11、工作時盡量避免原料落地，落地原料必須及時清掃妥善處理。6.12、生產(chǎn)過程中不得面對食品原料，生產(chǎn)器具咳嗽、打噴嚏、大聲說話，以免污染食品。6.13、原輔料、塑料筐、臺案、推車、鐵桶、挑果盤、殺菌盤（籃）、產(chǎn)品垛、包裝物、塑料（木）棧板等等，在存放或使用中須保持整齊劃一，橫看成行，豎看成列；包裝物、成品、原輔料、還應(yīng)在離地10cm以上，隔墻30cm以上。6.14、在生產(chǎn)過程中不允許機電工在生產(chǎn)車間進行電焊、切割、打磨等工作，以免產(chǎn)生異味、碎屑污染。6.15、所有原、輔料及包材等必須由指定物料口進入車間。6.16、生產(chǎn)區(qū)各種物品材料實行定置管理，可重復(fù)使用或繼續(xù)使用的物料應(yīng)區(qū)別于廢料保存在干凈的容器內(nèi)，并蓋上蓋貼上標簽，生產(chǎn)廢料、垃圾等應(yīng)隨時處理，保持生產(chǎn)區(qū)地面清潔。6.17、生產(chǎn)結(jié)束后要將生產(chǎn)車間內(nèi)地面、墻壁、地溝、天花板、玻璃窗、通道門簾、工器具、設(shè)備、管道、推車等進行徹底打掃，結(jié)束后并將車間內(nèi)的紫外燈、臭氧發(fā)生器全部打開進行消毒。6.18、所有的清潔工具，如掃把、刮板、簸箕、抹布等在使用后應(yīng)整齊的擺放在清潔工具處，不得隨手亂扔亂放。6.19、原輔料貯存區(qū)、包裝區(qū)、成品庫應(yīng)保持干燥、無積水、無霉斑，無異味、無掛塵。6.20、在停產(chǎn)后，恢復(fù)生產(chǎn)時必須對生產(chǎn)現(xiàn)場、工器具、設(shè)備、管道、操作臺、殺菌池、推車、物料槽、物料桶等進行徹底的清洗，并進行殺菌消毒后，方可投入生產(chǎn)。6.21、在產(chǎn)品轉(zhuǎn)產(chǎn)時，必須將上一個品種所使用過的工器具、設(shè)備、管道、推車、物料槽等徹底的清洗干凈，防止發(fā)生交叉污染現(xiàn)象。6.22、在生產(chǎn)過程中，所有的貯存物料的推車、物料桶、物料槽等，必須蓋好蓋子，掉入其他異物，對產(chǎn)品造成污染。衛(wèi)生管理條例衛(wèi)生管理條例圖片已關(guān)閉顯示，點此查看衛(wèi)生規(guī)章制度電子版（二）為了創(chuàng)造一支以公司利益至高無上準則，建立高素質(zhì)、高水平的團隊，更好地服務(wù)于每一位客戶，公司制定了以下嚴格的管理規(guī)章制度，望各位員工自覺遵守。一、準時上下班，不得遲到；不得早退；不得曠工；二、工作期間保持微笑，不可因私人情緒影響工作；三、上班第一時間打掃辦公室衛(wèi)生，整理著裝，必須做到整潔干凈；員工需畫淡妝，精力充沛。四、上班時不得嬉笑打鬧、____喝酒、睡覺而影響本公司形象；五、員工本著互尊互愛、齊心協(xié)力、吃苦耐勞、誠實本分的精神尊重上級、有何正確的建議或想法用書寫文字報告交于上級部門，公司將做出合理的回復(fù)。六、服從分配服從管理、不得損毀公司形象、透露公司____；七、接待客戶時不得接聽私人電話。八、認真聽取每位客戶的建議和投訴、損壞公司財物者照價賠償，偷盜公司財物者交于公安部門處理九、員工服務(wù)態(tài)度：1、熱情接待每位客戶，做好積極、主動、熱誠、微笑的服務(wù)；2、盡快主動了解公司資料以便更好的介紹給客戶。十、員工獎罰規(guī)定：1、全勤獎勵每月____元，遲到、早退、每分鐘扣罰____元；曠工一天扣罰____元，工作時間不允許請假，請假一天扣除當(dāng)日工資，未經(jīng)批準按曠工處理；病假必須出具醫(yī)院證明，前三天扣除當(dāng)日工資的____%，之后每天扣除當(dāng)日的工資；2、每三個月進行優(yōu)秀員工獎勵，獎勵____元；（條件：必須全勤員工、業(yè)績突出、無客戶投訴者、無拒客者；無）客戶投訴或與客戶發(fā)生爭吵將取消本次獎勵，一次扣罰____元；3、上班時不得嬉笑打鬧、____喝酒、睡覺而影響本公司形象，違者扣罰____元/次；上班有客戶在時不得接聽私人電話不得發(fā)短信聊天，違者扣罰____元/次；4、必須服從分配、服從管理，違者扣罰30/次；5、透露公司____（客戶檔案）查明屬實將扣除當(dāng)月工資的____%；十一、入職條件：1、填寫員工入職表，按入職須知執(zhí)行規(guī)定；2、需交____復(fù)印證3、工作期間必須遵守本公司規(guī)章制度；十二、辭退員工將不發(fā)放任何工資待遇，辭退條件如下：1、連續(xù)曠工____次/月；2、拒客或與客戶發(fā)生爭吵____次/月；3、泄露本公司____次/月；4、偷盜本公司財物者；十三、業(yè)務(wù)人員管理規(guī)范1、所有公司業(yè)務(wù)人員在工作期間不能做有損公司形象的行為2、業(yè)務(wù)人員需配合各小區(qū)相關(guān)負責(zé)人管理，一般直各小區(qū)主管設(shè)計師。3、業(yè)務(wù)人員直接簽單不拿設(shè)計提成4、業(yè)務(wù)人員必須在業(yè)務(wù)登記表上的業(yè)務(wù)才生效，設(shè)計師談的業(yè)務(wù)也需要在業(yè)務(wù)登記表上登記。5、業(yè)務(wù)人員不能長時間逗留在辦公室。____闊雅裝飾工程有限公司辦公室食品廠規(guī)章制度第一章總則員工必須堅決貫徹經(jīng)營方針，認真遵守下列總則：一、熱愛本職、忠于職守。二、服從工作安排、聽從指揮、嚴守紀律。三、團結(jié)友愛、講文明禮貌、增強群體意識。四、自覺遵守法律、法規(guī)，接受公安和單位保安人員的檢查、監(jiān)督，不得從事任何非法活動。五、為人誠實、不隱瞞、不偽造自身經(jīng)歷，不掩飾工作上過失與錯誤。六、不濫用職權(quán)，不越級專斷，遇有緊急情況要妥善處理，事后要迅速報告上級主管，并做好糾正預(yù)防措施。七、不得利用職權(quán)____、謀求不正當(dāng)利益。八、未經(jīng)公司同意，任何員工不得向外以本公司的名稱、本身職位進行營私牟利及投機行為。九、講究社會道德，愛護公物，注意衛(wèi)生，保持環(huán)境清潔。十、做好安全防范工作、確保安全文明生產(chǎn)。十一、遵紀守法、爭當(dāng)先進模范員工。違反上述第四至八條規(guī)定的，為嚴重違反公司制度，公司有權(quán)辭退。第二章作息時間實行定時工作制的，必須按照公司規(guī)定準時上班，并保證按照員工職責(zé)規(guī)定完成公司交付的工作任務(wù)。實行綜合計時工作的，按具體工作內(nèi)容安排工作時間與休息休假。第三章考勤一、上下班不得遲到、早退或曠工，若有違犯者，依下列規(guī)定處理：1、遲到、早退。凡雇員必須保持良好之作息時間觀念，如遲到或早退三次以上，經(jīng)公司書面通知后仍未改正的，視為嚴重違反公司規(guī)章制度，公司有權(quán)辭退。2、曠工。在工作時間內(nèi)未經(jīng)請假或請假未經(jīng)批準而缺勤者視為曠工，每曠工一日扣二日工資。（1）連續(xù)曠工二天以上的，視為嚴重違反公司規(guī)章制度，公司有權(quán)辭退。（2）間歇性曠工的，公司將書面警告，若不加以改正，再犯者視作嚴重違反規(guī)章制度，予以辭退。（3）因曠工而被公司辭退者，自曠工開始____天內(nèi)應(yīng)到公司辦理手續(xù)，否則，公司有權(quán)收取物品、資料保管費用。二、加班：1、因公司經(jīng)營項目需要，執(zhí)行定時工作制的員工需要加班，加班費按勞動合同約定支付；2、確實不能加班的員工，須經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)同意。第四章請假請假必須填寫請假條，交公司主管審批，上班后即日補辦請假手續(xù)并交到指定部門，否則按曠工處理。第五章員工生活治安規(guī)定1、為減輕員工生活負擔(dān)、方便管理，除本地員工及搬豬肉工外，公司員工必須在公司食宿，搬豬肉工必須在公司住宿。2、凡未經(jīng)本公司抓治安工作的領(lǐng)導(dǎo)同意，任何員工不準留宿老鄉(xiāng)和親朋戚友（包括不是在公司區(qū)內(nèi)工作的親屬子女）。確實在公司區(qū)內(nèi)工作的，經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)同意，并到門衛(wèi)室申報登記，按規(guī)定每月交____元水電、衛(wèi)生、治安管理費用后，才能留宿。凡擅自留宿老鄉(xiāng)和親屬、子女者，第一次罰款____元；第二次罰款____元；第三次違反，公司將對該員工予以開除處理。3、凡在本公司范圍內(nèi)工作的員工，如晚上遇到保安檢查時，要主動出示工作證；凡前來公司探親、訪友、會客的人員，必須于晚上____點前離開本公司范圍，否則，被探訪員工記過一次，第三次違反，公司予以開除。4、本公司工作的員工，統(tǒng)一在公司飯?zhí)贸燥?，禁止任何員工或其親屬朋友在住房內(nèi)或在門口、走廊等地方，自行使用電爐、電熱絲和石油氣等煮食用具，更不準偷用電源，如有違反者，公司將予以第一次____元；第二次____元處罰；第三次對該員工予以開除。5、不準在公司范圍內(nèi)放養(yǎng)各種禽畜，不準占用公房和地方存放與公司工作無關(guān)的任何東西，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，私自存放的物品全部予以沒收，并須繳納____至____元罰款。第六章員工職責(zé)（一）辦公樓和職工宿舍清潔職責(zé)1、辦公樓清潔。清潔人員每天要拖地一次，包括經(jīng)理室、財務(wù)室、業(yè)務(wù)室、肉食管理辦公室、樓梯會議室、宿舍走廊等，對于各辦公室內(nèi)的臺凳每天都要抹洗，并將當(dāng)日的報紙、雜志刊物按指定的地方放好。2、對于員工宿舍的沖涼房、洗手間，要勤打掃、勤清洗，保持沖涼房、洗手間內(nèi)無垃圾沉積，無臭味。3、辦公樓周圍的環(huán)境要保持干凈整潔，無留雜物，玻璃窗及門經(jīng)常要洗擦。4、清潔工作任務(wù)要求每天早晚清潔一次，上午以室內(nèi)為主，下午經(jīng)室外為主。（二）人貨車司機工作職責(zé)1、按公司規(guī)定的兩條關(guān)于車輛管理的制度積極做好自己的本職工作。2、工作熱情有禮，隨叫隨到。3、要做好安全駕駛，確保公司職工上、下班和辦理業(yè)務(wù)時的人身安全。（三）污水處理廠、屠宰牛場、員工宿舍衛(wèi)生管理工作職責(zé)1、屠宰牛場內(nèi)的衛(wèi)生管理要求。每天早上將屠宰牛后留下的牛屎和所有的雜物清走，并將垃圾倒到公司指定的垃圾桶內(nèi)，然后由清潔公司將垃圾運走，再用水將場地沖洗干凈。2、不得為貪圖方便，將牛屎、雜物沖到水溝、化糞池或倒到河邊造成污染環(huán)境。如不按規(guī)定去做，第一次罰款____元，并寫檢討，重犯者，予以辭退。3、污水處理廠周圍要保持干凈，每天基本要求清洗一次，兩個污水池隔日要用專門的工具將比較大的雜物清理走，保持流水暢通。4、員工的住宿區(qū)內(nèi)包括沖涼房、廁所、宿舍和兩個出入的門口每天都要清潔，當(dāng)日的垃圾要當(dāng)日處理，不留有損衛(wèi)生環(huán)境的雜物。負責(zé)清潔的人員要按照公司的規(guī)定，上午以清潔宰牛場、污水池、沖涼房和廁所為主，下午清潔宿舍和出入的大門口，力求做到公司內(nèi)、外的衛(wèi)生環(huán)境整潔、干凈。（四）豬倉工作人員職責(zé)1、豬倉的工作人員要掌握好自己的業(yè)務(wù)技能，樹立良好的職業(yè)道德。同屠工保持良好關(guān)系，做到各施其職，各負其責(zé)，保持生豬能準確入欄。2、主要工作時間：下午____點開始為進場的生豬打印直到生豬入好欄為止。晚上：屠宰工作開始直到豬邊出完場為止。在完成好自己的工作后，方可下班。3、上班時間不得會客訪友和擅自離開工作崗位，做到生豬先到位先打號。如發(fā)現(xiàn)在打印過程中，在場工作人員同屠工發(fā)生爭吵的，必須及時報告值班領(lǐng)導(dǎo)和管理人員，防止不愉快的事件發(fā)生。4、上班時間會客訪友的，需要書面檢討，第三次違規(guī)的，公司有權(quán)辭退。因擅自離開工作崗位給公司造成損失的，應(yīng)當(dāng)賠償，經(jīng)教育仍不改正的，公司有權(quán)辭退。5、在打印過程中，如發(fā)現(xiàn)有殘豬需要打雙印，不得利用工作之便收取不正當(dāng)收入和收受屠工好處。如被發(fā)現(xiàn)，第一次罰款____元并要作出書面檢討；第二次再犯者予以辭退，因此造成公司損失的，并應(yīng)賠償。6、晚上上班的工作人員，不得在上班時間內(nèi)擅自離開自己的工作崗位去搞個人收入（如撿豬腦、收腸頭等），而令到公司的內(nèi)部運作受到影響，如被發(fā)現(xiàn)超過二次的，公司將作出辭退處理。同時工作完畢后必須將工具清洗干凈，整齊放好。（五）園林綠化管理職責(zé)1、負責(zé)管理好公司所種下的花草和果樹。2、草皮和果樹下做到無雜草、無雜物，按一定的時間修剪，做到整齊美觀。3、及時做好打蟲、施肥和灌溉工作。4、保管好公司的工具、機器和農(nóng)藥化肥等。（六）運肉司機工作職責(zé)1、運肉司機每天必須準時上班，不準遲到、早退、曠工，發(fā)現(xiàn)遲到一次，罰款____元（早退處罰與遲到相同）。如有特殊情況的需提前向公司領(lǐng)導(dǎo)請示，不得隨意找人頂班。隨意找人頂班的，扣除當(dāng)日工資。運肉司機需嚴格執(zhí)行公司對車輛管理和兩條規(guī)定。2、負責(zé)做好車輛的保養(yǎng)和維修工作，保證車輛能正常運肉；如車輛因人員疏忽造成有故障不能及時維修令運肉工作受到影響，所造成的損失，視情節(jié)輕重由公司作出相應(yīng)的處理，直至解除勞動合同。3、必須熟悉運肉過程中的業(yè)務(wù)工作，同時負責(zé)將豬邊和豬雜完整無缺運到市場，到達市場時不準離開車輛的視線范圍并指揮做好搬肉工作，如有違反每次罰款____元。4、監(jiān)督搬肉工做好搬肉和豬雜、膠笠和輪的上落工作，不準其亂扔亂放，如有發(fā)現(xiàn)要及時向公司匯報。對于能夠妥善完成監(jiān)督工作過程中，知情不報或不盡責(zé)的則免獎金，同時還要根據(jù)情況作出相應(yīng)的處理。（七）豬倉衛(wèi)生管理職責(zé)1、豬倉衛(wèi)生管理員每天早上要把豬倉清潔好，做到干凈無臭味，無留雜物。2、在完成豬倉的清潔工作后，公司內(nèi)的公共場所包括球場、屠場走廊、所有通道及發(fā)電房的周圍，每天都要清潔一次。3、清潔時間的要求。早晚清潔一次。上午以豬倉為主，下午以清潔公司周圍的環(huán)境。4、所有的溝渠、通道要確保疏通，做到無積水，如遇到疏通工程大自己____力解決時，要及時向公司匯報情況，公司負責(zé)維修。（八）搬肉工的工作職責(zé)1、負責(zé)做好搬肉、搬豬雜的工作，做到迅速無誤；如有人為錯誤造成損失的，由車輛的所有人員承擔(dān)。2、在搬肉期間不準吸煙、偷懶；如有違反每次罰款____元。同時要盡快將豬肉和豬雜準確有序地放到屠工的肉臺上，不準亂放亂扔，如有投訴的，根據(jù)情況輕重處理。3、在運輸途中和搬運過程中，不準偷肉、偷豬雜，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)一律罰款____元，并作開除處理。4、運肉過程中的膠笠和滑輪上落時，不準大力亂扔亂掉，如有違反者每次罰款____元，同時因工作疏忽造成膠笠和滑輪遺失的，當(dāng)事人要賠償公司損失。5、搬肉工每天必須準時上班，不準遲到、早退、曠工，不準隨時找人頂班，如有特殊情況的需提前向公司領(lǐng)導(dǎo)請示，如有發(fā)現(xiàn)遲到一次罰款____元（早退處罰與遲到相同）。（九）員工飯?zhí)霉ぷ髀氊?zé)和規(guī)定1、飯?zhí)玫墓ぷ魅藛T要保持飯?zhí)脙?nèi)的衛(wèi)生環(huán)境干凈整潔；勤拖地、抹臺凳。要做到符合衛(wèi)生檢查的要求，確保員工的身體的健康。2、每次買回的米、肉、菜、醬料以及石油氣等，都要經(jīng)主管人員的驗收并簽字后方可報銷，不準弄虛作假。3、由于工作的關(guān)系，個別工作人員的開飯時間有所不同，飯?zhí)玫墓ぷ魅藛T一定要做好自己的本職工作，不得抱怨或借故離開工作崗位，保證員工們能隨時食上熱飯熱菜。以后外地員工開餐時間：早餐____點、午餐11：30、晚餐6：30；職工開餐時間：早餐8：30、午餐11：30、晚餐5。30。4、多想辦法變換菜色，盡量把員工的伙食質(zhì)量提高。5、所有在飯?zhí)瞄_飯的員工，要在飯?zhí)糜貌屯戤吅蠓娇呻x開，（除特殊情況，經(jīng)向領(lǐng)導(dǎo)提出并獲批準后外）其他情況一律不能把飯菜拿到宿舍食用。并要按指定的地方放好自己的用膳餐具。第七章備注一、公司對本規(guī)章制度的修改或補充規(guī)定，需要書面通知并進行公告，修改決定及補充規(guī)定一經(jīng)公告，即為生效，員工必須遵照執(zhí)行。二、本守則由公告之日起開始生效及執(zhí)行。三、員工入職前應(yīng)當(dāng)熟讀本規(guī)章，并完全同意遵照執(zhí)行，如有違反，同意按照本規(guī)章制度接受處罰，直至解除勞動合同。食品廠職業(yè)安全健康管理制度第一職業(yè)安全健康管理一、公司職業(yè)安全健康工作由安全生產(chǎn)直接責(zé)任人負責(zé)。日常工作由安全主任協(xié)調(diào)落實。二、公司每年實行職業(yè)安全健康年檢制，檢測單位為市職業(yè)安全勞動衛(wèi)生督測所或有資質(zhì)的勞動職業(yè)衛(wèi)生檢測站。三、新建、擴建、改建和引進工程項目，其勞動職業(yè)衛(wèi)生防護設(shè)施與主體工程同時設(shè)計，同時施工，同時驗收投入使用。工程勞動職業(yè)____部份的設(shè)計____和竣工驗收需經(jīng)衛(wèi)生職業(yè)部門簽字同意、才能____、驗收。四、建立健全有毒有害崗位職業(yè)安全健康、勞動衛(wèi)生責(zé)任制。建立檢查制度，定期分析生產(chǎn)環(huán)境提出改善措施。五、及時采取防塵措施，盡量避免粉塵污染，減少員工接塵的時間，定期對接觸有害因素的員工進行體檢。六、發(fā)生急性中毒事件時，要及時進行處理并向職業(yè)安全健康勞動____部門和市（區(qū)）安監(jiān)部門、市（區(qū)）建設(shè)部門報告。七、制訂職業(yè)安全健康衛(wèi)生和職業(yè)病防治報告制度，并要求嚴格執(zhí)行。八、如發(fā)生職業(yè)病者，依據(jù)《____職業(yè)病防治法》規(guī)定要求，對職業(yè)病者進行治療；依據(jù)治療部門所開具的醫(yī)療證明，對需要療養(yǎng)或調(diào)離原工作崗位的，視病情輕重予以處理。九、嚴格執(zhí)行《____職業(yè)病防治法》和國家、____省規(guī)定的職業(yè)健康衛(wèi)生安全的有關(guān)法律、法規(guī)。宣傳貫徹執(zhí)行勞動保護、職業(yè)衛(wèi)生健康的方針、政策。第二職業(yè)安全健康防護一、有毒有害產(chǎn)生場所應(yīng)設(shè)有職業(yè)安全健康衛(wèi)生防護裝置。由生產(chǎn)過程、勞動過程中產(chǎn)生的可能影響勞動者健康安全的有害的化學(xué)、物理、生物因素以及其他職業(yè)危害有害因素如工作場地降溫，工作間密封防塵噪聲防護等。二、防護設(shè)備、防護措施應(yīng)和生產(chǎn)設(shè)備同步進行。三、防護設(shè)施裝置完好率在____%以上