![C物業(yè)辦公區(qū)域公共秩序管理規(guī)定_第1頁](http://file4.renrendoc.com/view/cb37d4f7ccc9592c5a6a522c536bad4f/cb37d4f7ccc9592c5a6a522c536bad4f1.gif)
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![C物業(yè)辦公區(qū)域公共秩序管理規(guī)定_第3頁](http://file4.renrendoc.com/view/cb37d4f7ccc9592c5a6a522c536bad4f/cb37d4f7ccc9592c5a6a522c536bad4f3.gif)
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C物業(yè)辦公區(qū)域公共秩序管理規(guī)定為保障C物業(yè)辦公區(qū)域的正常秩序和員工的辦公環(huán)境,制定本辦公區(qū)域公共秩序管理規(guī)定。本規(guī)定適用于C物業(yè)公司所管轄下的所有辦公區(qū)域。第一章總則第一條規(guī)定目的本規(guī)定是根據(jù)《中華人民共和國管理條例》及相關(guān)法律法規(guī),結(jié)合公司實際情況,定制的辦公區(qū)域公共秩序管理規(guī)定。旨在規(guī)范辦公區(qū)域內(nèi)的行為,營造和諧的辦公氛圍,提高工作效率,為公司提供一個良好的工作環(huán)境。第二條法律依據(jù)本規(guī)定依據(jù)《中華人民共和國管理條例》等相關(guān)法律法規(guī)制定。第三條管理原則本規(guī)定的管理原則是:依法管理,公正、公平、公開,嚴(yán)格執(zhí)行。同時,堅持及時發(fā)現(xiàn)、及時處理、依法處置,嚴(yán)格制定懲戒措施,以實際行動維護辦公區(qū)域的良好秩序。第二章個人行為規(guī)范第四條員工遵紀(jì)守法員工在辦公區(qū)域內(nèi)應(yīng)當(dāng)遵守中華人民共和國的法律法規(guī),尊重公司的規(guī)章制度,以及各項行為規(guī)范。員工應(yīng)當(dāng)自覺的維護和諧的辦公環(huán)境。第五條遵守通行規(guī)定員工在辦公區(qū)域內(nèi)應(yīng)當(dāng)遵守公司的通行規(guī)定,不得妨礙他人通行。在樓道、電梯、走廊等公共區(qū)域,應(yīng)禮讓他人,不得亂扔垃圾等行為,不得因個人行為影響到他人工作。第六條垃圾分類員工在辦公區(qū)域使用過的紙張、瓶子等物品,應(yīng)相應(yīng)的進行垃圾分類,不得亂扔亂放。員工應(yīng)當(dāng)有良好的衛(wèi)生習(xí)慣,避免影響到他人的工作和生活環(huán)境。第七條保持安靜在辦公區(qū)域內(nèi),員工應(yīng)當(dāng)保持安靜,不得大聲喧嘩,打鬧等影響他人工作的行為。同時,應(yīng)避免在辦公室內(nèi)進行個人打擾行為,并保持室內(nèi)的衛(wèi)生和整潔。第八條禁止吸煙為保護員工的身體健康,減少二手煙對他人的傷害,辦公區(qū)域嚴(yán)禁吸煙。員工應(yīng)當(dāng)尊重他人的身體健康,不得違規(guī)吸煙,遵守公司制定的吸煙規(guī)定。第九條禁止飲酒為確保員工的工作效率,辦公區(qū)域內(nèi)嚴(yán)禁飲酒。員工不得在辦公區(qū)域內(nèi)飲酒,不得因酒后影響到工作和他人的工作效率。第三章組織管理規(guī)范第十條辦公區(qū)域管理公司應(yīng)加強對辦公區(qū)域的管理,督促員工在辦公區(qū)域內(nèi)嚴(yán)格遵守公司制定的各項規(guī)章制度。對于發(fā)現(xiàn)違規(guī)的員工,應(yīng)該及時進行警示和教育,并對確實需要的違規(guī)行為適當(dāng)處罰。第十一條管理不力責(zé)任公司負(fù)責(zé)人應(yīng)嚴(yán)肅對待辦公區(qū)域公共秩序的管理工作,落實管理責(zé)任。對于逾期未處理的違規(guī)行為,應(yīng)當(dāng)追究相關(guān)責(zé)任人的管理責(zé)任。第十二條其他規(guī)定為增強公司管理效果,應(yīng)當(dāng)制定相應(yīng)的培訓(xùn)和教育計劃,向員工普及秩序管理的知識,提高員工自覺遵守行為規(guī)范的意識。第四章附則第十三條規(guī)定可行性本規(guī)定的條款是可行的,適用于C物業(yè)公司所管轄下的所有辦公區(qū)域
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