女職工文體活動方案

年4月19日女職工文體活動方案文檔僅供參考女職工文體活動方案【篇一：企業(yè)職工文體活動建設(shè)方案】企業(yè)職工文體活動建設(shè)方案根據(jù)公司-企業(yè)文化建設(shè)三年規(guī)劃的要求，借鑒其它單位關(guān)于企業(yè)職工文體活動建設(shè)的有益經(jīng)驗，結(jié)合公司的實際情況，制定如下職工文體活動實施方案：一、指導(dǎo)思想以黨的十八大精神為指導(dǎo)，以創(chuàng)立和諧企業(yè)為目標(biāo)，抓住迎接集團公司成立30周年和公司成立10周年的有利契機，充分發(fā)揮工會組織貼近職工、組織職工的優(yōu)勢，在公司內(nèi)廣泛開展“輝煌十周年、歷史新跨越”職工文化體育系列活動，團結(jié)員工，凝聚力量，引導(dǎo)廣大員工關(guān)注、支持和參與公司企業(yè)文化建設(shè)，活躍企業(yè)文化，為集團公司添彩、為平桂飛碟增輝，爭做企業(yè)文化建設(shè)的創(chuàng)造者，爭當(dāng)企業(yè)和諧的促進(jìn)者，爭做企業(yè)又好又快發(fā)展的推動者。二、組織機構(gòu)成立由公司領(lǐng)導(dǎo)和公司工會系統(tǒng)有關(guān)負(fù)責(zé)人組成的活動領(lǐng)導(dǎo)小組，統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)活動的實施。組長：覃荊文副組長：彭光華黃旭胡黃智成員：楊秀蓮黃俊義羅雪蘭邱海石邱衛(wèi)軍劉達(dá)云黎富生李國林李文忠唐邦文吳鴻過三、活動原則(一)教育性、科學(xué)性、趣味性原則。堅持以人為本的宗旨，寓教于樂，寓動于樂。(二)群眾性原則。主題活動的內(nèi)容與形式堅持豐富多彩，能夠滿足不同特長、不同興趣、不同層次員工的需求，促進(jìn)員工的身體素質(zhì)、文化素養(yǎng)和審美素質(zhì)的全面提高，并在普及與提高的基礎(chǔ)上形成良性發(fā)展的局面。(三)堅持自主自愿與積極引導(dǎo)相結(jié)合原則。在組織開展活動的過程中，充分體現(xiàn)員工自主發(fā)展意識，經(jīng)過鼓勵、引導(dǎo)，為員工搭建文化體育活動的平臺。四、活動安排“輝煌十周年、歷史新跨越”職工文化體育活動分組織準(zhǔn)備、組織實施和總結(jié)表彰三個階段進(jìn)行，時間安排原則上從3月份開始至4月份結(jié)束。(一)組織準(zhǔn)備階段(3月～4月)1、認(rèn)真學(xué)習(xí)和領(lǐng)會公司企業(yè)文化建設(shè)三年方案的總體要求、總體思路、總體目標(biāo)以及公司黨委關(guān)于企業(yè)文化建設(shè)的有關(guān)要求，理清思路，提高認(rèn)識。2、公司工會組織調(diào)研和座談，廣泛征求意見和建議，結(jié)合公司實際，研究制定主題活動實施方案。3、召開公司-職工文體活動建設(shè)方案研討會，調(diào)整、充實職工文體活動建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)體系，明確指導(dǎo)思想、任務(wù)和要求，部署、落實全年主題系列活動。4、進(jìn)行宣傳發(fā)動，營造氛圍，動員和組織廣大職工積極參與，在公司系統(tǒng)全面啟動主題活動。(二)組織實施階段(4月～3月)1、開展“輝煌十周年、歷史新跨越”文化宣傳系列活動，陶冶員工情操，展示員工風(fēng)采，弘揚和諧企業(yè)文化理念和“團結(jié)、務(wù)實、勤勉、奉獻(xiàn)”的企業(yè)精神，教育職工樹立主人翁思想，激發(fā)和動員廣大職工為企業(yè)發(fā)展貢獻(xiàn)力量。(1)春節(jié)前后，開展“歡天喜地迎新春”系列活動，舉辦有獎猜燈謎、為職工送春聯(lián)等活動。負(fù)責(zé)部門：公司工會配合部門：公司文藝協(xié)會書法愛好者分會、各基層工會(2)在第三屆職代會期間，舉辦以展示一線員工風(fēng)采為主要內(nèi)容的平桂飛碟“靚麗風(fēng)采”人物攝影展。負(fù)責(zé)部門：公司工會配合部門：文藝協(xié)會攝影愛好者分會、各基層工會(3)在“五一”前后，組織開展勞動模范、崗位標(biāo)兵演講活動，宣傳勞模先進(jìn)事跡，弘揚勞模精神。負(fù)責(zé)部門：公司工會配合部門：各基層工會(4)在“七一”前后，開展以“和諧、團結(jié)、奮進(jìn)”為主題的傳統(tǒng)歌曲大家唱活動，動員和組織廣大職工高唱歌頌黨、歌頌祖國的革命歌曲，慶祝黨的生日。負(fù)責(zé)部門：公司工會配合部門：各基層工會(5)8月底組織職工開展“活力杯”氣排球比賽。負(fù)責(zé)部門：公司工會配合部門：各基層工會(6)9月底，舉行“公司十周年慶“攝影書畫展。負(fù)責(zé)部門：公司工會配合部門：各基層工會、文藝協(xié)會攝影愛好者、書法愛好者分會(7)10月上旬，舉行“飛碟杯”籃球比賽，邀請平桂管理區(qū)各單位組隊參加比賽，擴大公司影響力。負(fù)責(zé)部門：公司工會配合部門：公司各部室(8)12月舉辦中國象棋比賽。負(fù)責(zé)部門：公司工會配合部門：各基層分會(1)組織開展形式豐富的“慶三八”系列活動：休閑游、趣味競技活動、才藝展示、讀書活動、運動競技活動、女性健康知識講座等等。負(fù)責(zé)部門：女職工委員會配合部門：各基層分工會(2)舉辦第二屆女職工服裝秀比賽。負(fù)責(zé)部門：女職工委員會配合部門：各基層分工會(3)舉辦女職工才藝作品展。負(fù)責(zé)部門：女職工委員會配合部門：各基層分工會(4)舉辦“我秀我家”攝影作品展。負(fù)責(zé)部門：女職工委員會配合部門：各基層分工會3、組織開展以“閃亮青春我做主”為主題的首屆青年文化節(jié)活動，展示青年職工風(fēng)采。(1)開展“我心中的平桂飛碟”青年dv大賽負(fù)責(zé)部門：公司團委配合部門：各基層團組織(2)組織飛碟青年自助之旅負(fù)責(zé)部門：團委配合部門：各基層團組織(3)舉辦“綠色出行、青春風(fēng)采”自行車出行活動負(fù)責(zé)部門：團委配合部門：各基層團組織(4)舉辦“青年講壇”活動負(fù)責(zé)部門：團委配合部門：各基層團組織(三)總結(jié)表彰階段(4月)【篇二：供電公司員工文體活動方案】揚州供電公司“職工文化體育活動實施方案根據(jù)國家電網(wǎng)公司、省公司關(guān)于開展“奧運伴我行、和諧促發(fā)展”主題活動的總體要求和公司黨委關(guān)于加強企業(yè)文化建設(shè)工作的要求，為了弘揚奧運精神，提高員工素質(zhì)，提升企業(yè)文化內(nèi)涵，促進(jìn)公司又好又快發(fā)展，決定在公司系統(tǒng)開展“奧運伴我行、和諧促發(fā)展”職工文化體育系列活動?，F(xiàn)結(jié)合公司實際，制定如下活動實施方案：一、指導(dǎo)思想以黨的十七大精神為指導(dǎo)，以創(chuàng)立和諧企業(yè)為目標(biāo)，抓住迎接奧運有利契機，充分發(fā)揮工會組織貼近職工、組織職工的優(yōu)勢，在公司系統(tǒng)廣泛開展“奧運伴我行、和諧促發(fā)展”職工文化體育系列活動，團結(jié)員工，凝聚力量，引導(dǎo)廣大員工關(guān)注、支持和參與奧運宣傳活動，教育員工從身邊做起，從點滴做起，為奧運添彩、為企業(yè)增輝，爭做企業(yè)文化建設(shè)的創(chuàng)造者，爭當(dāng)企業(yè)和諧的促進(jìn)者，爭做企業(yè)又好又快發(fā)展的推動者。二、組織機構(gòu)成立由公司領(lǐng)導(dǎo)和公司工會系統(tǒng)有關(guān)負(fù)責(zé)人組成的活動領(lǐng)導(dǎo)小組，統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)活動的實施。組長：周士躍副組長：張民成員：李愛東孫俊武張虎徐元慶孫斌趙祖?zhèn)ネ醺硗鯂聟秋w曹斯明李芳孫國新畢秋舫何余貴丁素清刁強生陳放谷文秉鐘偉民吳建堤曹洪童軍王成丁俊沈力陳鼎仁周京寧郝志蘭陸友中劉亞南三、活動原則（一）教育性、科學(xué)性、趣味性原則。堅持以人為本的宗旨，寓教于樂，寓動于樂。（二）群眾性原則。主題活動的內(nèi)容與形式堅持豐富多彩，能夠滿足不同特長、不同興趣、不同層次員工的需求，促進(jìn)員工的身體素質(zhì)、文化素養(yǎng)和審美素質(zhì)的全面提高，并在普及與提高的基礎(chǔ)上形成良性發(fā)展的局面。（三）堅持自主自愿與積極引導(dǎo)相結(jié)合原則。在組織開展活動的過程中，充分體現(xiàn)員工自主發(fā)展意識，經(jīng)過鼓勵、引導(dǎo)，為員工搭建文化體育活動的平臺。四、活動安排“奧運伴我行、和諧促發(fā)展”職工文化體育活動分組織準(zhǔn)備、組織實施和總結(jié)表彰三個階段進(jìn)行，時間安排原則上從12月份開始至11月份結(jié)束。（一）組織準(zhǔn)備階段（12月～1月）1、認(rèn)真學(xué)習(xí)和領(lǐng)會國家電網(wǎng)公司、省公司《企業(yè)文化手冊》、《“迎奧運、樹形象、添光彩”勞動競賽活動實施方案》和公司黨委關(guān)于企業(yè)文化建設(shè)的有關(guān)要求，理清思路，提高認(rèn)識。2、公司工會組織調(diào)研和座談，廣泛征求意見和建議，結(jié)合公司實際，研究制定主題活動實施方案。3、召開文體協(xié)會年會，調(diào)整、充實職工文體協(xié)會組織領(lǐng)導(dǎo)體系，明確指導(dǎo)思想、任務(wù)和要求，部署、落實全年主題系列活動。4、進(jìn)行宣傳發(fā)動，營造氛圍，動員和組織廣大職工積極參與，在公司系統(tǒng)全面啟動主題活動。（二）組織實施階段（1月～10月）1、開展“我為奧運添光彩”文化宣傳系列活動，陶冶員工情操，展示員工風(fēng)采，弘揚和諧企業(yè)文化理念和“追求卓越、努力超越”的企業(yè)精神，教育職工樹立主人翁思想，激發(fā)和動員廣大職工為企業(yè)發(fā)展貢獻(xiàn)力量。（1）春節(jié)前后，開展“迎新春、忠誠感恩”系列活動，教育廣大員工樹立忠誠感恩的理念，舉辦有獎猜燈謎、為客戶、為職工送春聯(lián)等活動。負(fù)責(zé)部門：公司工會、公司文體協(xié)會書畫分會、各基層工會（分工會）（2）在七屆三次職代會期間，舉辦以展示一線員工風(fēng)采為主要內(nèi)容的供電“360行”人物攝影展。負(fù)責(zé)部門：文體協(xié)會攝影分會配合部門：各基層工會（分工會）（3）3月份，配合廉政教育宣傳，開展“反腐倡廉”書畫、攝影作品展和廉政歌曲大家唱活動。負(fù)責(zé)部門：公司工會、文體協(xié)會書畫分會、攝影分會配合部門：監(jiān)察部、各基層工會（分工會）（4）在“五一”前后，組織開展勞動模范、崗位標(biāo)兵演講活動，宣傳勞模先進(jìn)事跡，弘揚勞模精神。負(fù)責(zé)部門：公司工會配合部門：各基層工會（分工會）（5）在“七一”前后，開展以“和諧、團結(jié)、奮進(jìn)”為主題的傳統(tǒng)歌曲大家唱活動，動員和組織廣大職工高唱歌頌黨、歌頌祖國的革命歌曲，慶祝黨的生日。負(fù)責(zé)部門：公司工會配合部門：各基層工會（分工會）（6）組織員工開展奧運知識競賽活動；開展“我心目中的奧運英雄”有獎競猜活動。在廣大員工中宣傳普及奧林匹克知識，為北京奧運會成功舉辦營造氛圍。負(fù)責(zé)部門：配電工程公司分工會配合部門：各基層工會（分工會）2、開展“迎奧運、我健康、我運動”體育健身系列活動，動員和組織廣大職工積極投身到健身活動中來，經(jīng)過開展形式多樣的、寓教寓樂的體育健身活動，增強員工身體素質(zhì)，培養(yǎng)員工進(jìn)取精神和競爭意識，提升企業(yè)的凝聚力、向心力。（1）舉辦“迎奧運”健康知識教育講座，發(fā)放健康輔導(dǎo)手冊，普及健康知識，形成新的健康理念。負(fù)責(zé)部門：公司工會配合部門：各基層工會（分工會）（2）分別舉辦乒乓球、羽毛球、網(wǎng)球、足球、游泳五項競技比賽。負(fù)責(zé)部門：公司文體協(xié)會有關(guān)分會配合部門：各基層工會（分工會）（3）舉辦十六式太極拳培訓(xùn)班。負(fù)責(zé)部門：變電運行工區(qū)分工會配合部門：各基層分工會（4）深入貫徹落實國家《普通人群體育鍛煉標(biāo)準(zhǔn)》，開展員工體能測試鍛煉達(dá)標(biāo)工作。負(fù)責(zé)部門：公司工會配合部門：各基層分工會3、開展“我型我秀、展示風(fēng)采”女職工系列活動，發(fā)揮女職工在奉獻(xiàn)愛心、促進(jìn)家庭和諧、企業(yè)和諧中的重要作用，激發(fā)女職工的積極性和創(chuàng)造性，為建設(shè)“一強三優(yōu)”現(xiàn)代公司建功立業(yè)。（1）組織開展“慶三八”活動：召開“展巾幗風(fēng)采”【篇三：職工文體系列活動方案】江蘇共創(chuàng)職工文體系列活動方案為活躍企業(yè)內(nèi)部氛圍，增進(jìn)各部門員工之間的了解，增強團體合作精神，豐富企業(yè)文化，鍛煉員工體質(zhì)，在不影響生產(chǎn)的前提下，擬定以舉行文體系列的方式實現(xiàn)活動目的，展示企業(yè)活力。一、活動名稱：江蘇共創(chuàng)職工文體系列活動方案二、活動時間：11月15日——11月25日（暫定）三、活動地點：江蘇共創(chuàng)活動中心、江蘇共創(chuàng)餐廳大舞臺四、參賽對象：江蘇共創(chuàng)人造草坪有限公司全體員工五、比賽項目及時間安排（暫定）：1、拔河比賽比賽時間11月15日-11月16日2、羽毛球比賽比賽時間11月16日-11月20日3、乒乓球比賽比賽時間11月18日-11月20日4、籃球賽比賽時間11月22日5、卡拉ok大賽預(yù)賽時間：11月23日決賽時間：11月25日注：11月21日為星期日，不進(jìn)行任何比賽；比賽的具體時間根據(jù)參賽人數(shù)最終確定。六、比賽籌備安排：1、宣傳期：10.11.1——10.11.7，包括通知宣傳、參賽報名；2、準(zhǔn)備期：10.11.8——10.11.12，包括人員統(tǒng)計、橫幅、記分牌以及比賽用具準(zhǔn)備、現(xiàn)場工作人員和裁判設(shè)置；3、比賽期：10.11.15——10.1125進(jìn)行比賽，按照比賽規(guī)則決出各個項目的冠亞季軍，安排人員拍照記錄；4、賽后期：獎品頒發(fā)，賽場收拾。七、比賽規(guī)則：1、拔河比賽：全廠職工分為六組，分別為：第一組：研發(fā)部、質(zhì)保部、計劃科、工藝科第二組：設(shè)備部第三組：倉儲科第四組：草坪車間第五組：草絲車間第六組：行政管理部、財務(wù)部每組十男十女，人員分配不過來的可由車間調(diào)撥，抽簽決定出場順序及對手，三局兩勝制2、羽毛球賽：（1）比賽實行每球得分制，每場比賽采取三局兩勝制，每局獲勝分皆為21分，先到21分的一方贏得當(dāng)局比賽，如果雙方比分為20比20時，獲勝一方需超過對手2分才算取勝；（2）首局獲勝一方在接下來的一局比賽中先發(fā)球。（3）比賽過程中,每場比賽隊員有權(quán)申請1次1分鐘暫停時間；3、乒乓球賽：（1）比賽實行每球得分制，每場比賽采取五局三勝制，初賽每局獲勝分皆為11分，先到11分的一方贏得當(dāng)局比賽，如果雙方比分為10比10時，獲勝一方需超過對手2分才算取勝；（2）首局獲勝一方在接下來的一局比賽中先發(fā)球。（3）比賽過程中,每場比賽隊員有權(quán)申請1次1分鐘暫停時間；4、籃球賽：廠部籃球隊平均分成實力均衡的兩隊，后以草絲車間、草坪車間為主體吸收人員，各組成12人每隊的比賽陣容，按國際籃球賽比賽規(guī)格進(jìn)行比賽5、卡拉ok大賽：（1）曲目不限，內(nèi)容健康向上；（2）演唱方