衛(wèi)生計(jì)生系統(tǒng)512護(hù)士節(jié)活動(dòng)方案

—衛(wèi)生計(jì)生系統(tǒng)512護(hù)士節(jié)活動(dòng)方案一、表彰活動(dòng)

依據(jù)《護(hù)士條例》的有關(guān)規(guī)定，為樹立優(yōu)秀典型，激勵(lì)臨床護(hù)理人員一心一意為群眾健康服務(wù)，開展表彰活動(dòng)：

（一）表彰類別。

表彰分三類：深圳市優(yōu)秀護(hù)士，深圳市優(yōu)秀護(hù)士長，深圳市優(yōu)秀護(hù)理部主任。

（二）評(píng)比條件。

1.深圳市優(yōu)秀護(hù)士評(píng)比條件。

（1）主動(dòng)投身人民健康事業(yè)，為護(hù)理事業(yè)的發(fā)展無私奉獻(xiàn)。

（2）執(zhí)業(yè)注冊(cè)在在本單位，并從事臨床護(hù)理工作3年以上的現(xiàn)職護(hù)士。

（3）熱愛惜理專業(yè)，主動(dòng)開拓進(jìn)取，不斷提高護(hù)理專業(yè)水平和服務(wù)質(zhì)量，主動(dòng)參與和推動(dòng)優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)示范工程活動(dòng)，在本?？漆t(yī)護(hù)人員和病人中有較高的滿意度。中醫(yī)護(hù)士應(yīng)熟識(shí)把握《中醫(yī)護(hù)理常規(guī)技術(shù)操作規(guī)程》，在?？疲▽２。┲虚_展中醫(yī)特色護(hù)理。

（4）愛崗敬業(yè)，主動(dòng)參與開展品管圈等優(yōu)質(zhì)護(hù)理工作，對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，在基礎(chǔ)護(hù)理、專科護(hù)理、護(hù)理科研等方面取得突出成果，且近三年未發(fā)生過嚴(yán)峻護(hù)理過失及事故。

（5）在臨床護(hù)理一線值夜班的次數(shù)不少于30次/年（統(tǒng)計(jì)期限：20XX年1月1日至20XX年12月31日）。

2.深圳市優(yōu)秀護(hù)士長評(píng)比條件。

（1）主動(dòng)投身人民健康事業(yè)，為護(hù)理事業(yè)的發(fā)展無私奉獻(xiàn)。

（2）在護(hù)士長崗位任職3年以上的現(xiàn)任護(hù)士長。

（3）熟識(shí)把握《護(hù)理工作管理標(biāo)準(zhǔn)》，主動(dòng)創(chuàng)新發(fā)展，結(jié)合原衛(wèi)生部印發(fā)的《醫(yī)院實(shí)施優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)工作標(biāo)準(zhǔn)（試行）》等文件要求，在推動(dòng)基礎(chǔ)護(hù)理、護(hù)理人力資源管理、專業(yè)人才培育運(yùn)用和開展優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)等各項(xiàng)工作中取得突出成果。

（4）以身作則，嚴(yán)于律己，作風(fēng)正派，群眾聲威高，具有較強(qiáng)的.組織管理力量，具備護(hù)理學(xué)科帶頭人的根本素養(yǎng)和條件。

3.深圳市優(yōu)秀護(hù)理部主任評(píng)比條件。

（1）主動(dòng)投身人民健康事業(yè)，為護(hù)理事業(yè)的發(fā)展無私奉獻(xiàn)。

（2）在各單位特地從事護(hù)理管理工作，把握《護(hù)理工作管理標(biāo)準(zhǔn)》，在護(hù)理人力資源管理、專業(yè)人才培育運(yùn)用和開展優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)、推動(dòng)護(hù)理學(xué)科發(fā)展、護(hù)理科研等各項(xiàng)工作中取得突出成果。

（3）從事護(hù)理管理工作3年以上。

（4）以身作則，嚴(yán)于律己，作風(fēng)正派，群眾聲威高，具有很強(qiáng)的組織管理力量，護(hù)理管理工作卓有成效。

（5）20XX年度醫(yī)療服務(wù)整體管理與質(zhì)量掌握評(píng)估結(jié)果為A級(jí)的醫(yī)院護(hù)理部主任。

（三）評(píng)比要求。

1.各級(jí)各類醫(yī)療衛(wèi)生計(jì)生服務(wù)機(jī)構(gòu)要根據(jù)深圳市優(yōu)秀護(hù)士、護(hù)士長、護(hù)理部主任的評(píng)比條件，認(rèn)真組織評(píng)比和推舉工作，名額布置依據(jù)如下標(biāo)準(zhǔn)：優(yōu)秀護(hù)士按全院臨床護(hù)士總?cè)藬?shù)1%推舉（社會(huì)辦醫(yī)院臨床護(hù)士總?cè)藬?shù)在50X99人之間的可推舉一名優(yōu)秀護(hù)士）；優(yōu)秀護(hù)士長按醫(yī)院護(hù)理單元10%推舉（社會(huì)辦醫(yī)院護(hù)理單元數(shù)在5X9個(gè)之間的可推舉一名優(yōu)秀護(hù)士長）；優(yōu)秀護(hù)理部主任符合條件的醫(yī)院可推舉一名。

2.要求認(rèn)真填寫《深圳市優(yōu)秀護(hù)士推舉表》（見附件2），《深圳市優(yōu)秀護(hù)士長（護(hù)理部主任）推舉表》（見附件3），主要事跡材料力求文字簡練，不超過20XX字，可單獨(dú)附后。優(yōu)秀護(hù)士、護(hù)士長、護(hù)理部主任的推舉人選須提供本人的護(hù)士執(zhí)業(yè)證書副本復(fù)印件1份。區(qū)屬醫(yī)療衛(wèi)生計(jì)生服務(wù)機(jī)構(gòu)由轄區(qū)衛(wèi)生計(jì)生行政部門匯總后統(tǒng)一報(bào)送；市醫(yī)管中心所屬單位由市醫(yī)管中心匯總報(bào)送；其他醫(yī)療機(jī)構(gòu)的有關(guān)材料直接報(bào)我委醫(yī)政處305室。材料報(bào)送截止時(shí)間：20XX年4月22日。

3.我委將依據(jù)上報(bào)名單材料，組織有關(guān)單位和人員審核評(píng)定。

（四）嘉獎(jiǎng)方法。

1.對(duì)中選者，授予深圳市優(yōu)秀護(hù)士、深圳市優(yōu)秀護(hù)士長、深圳市優(yōu)秀護(hù)理部主任榮譽(yù)稱號(hào)，頒發(fā)榮譽(yù)證書。

2.各單位可賜予肯定的物質(zhì)和精神嘉獎(jiǎng)。

3.各區(qū)衛(wèi)生計(jì)生行政部門、各醫(yī)療機(jī)構(gòu)可按原衛(wèi)生部的相關(guān)規(guī)定，對(duì)長期從事護(hù)理工作的人員自行表彰。

二、優(yōu)秀品管圈工程展現(xiàn)活動(dòng)

為引導(dǎo)基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)和護(hù)理人員學(xué)習(xí)運(yùn)用先進(jìn)、科學(xué)、有效的管理工具來提升和持續(xù)改進(jìn)護(hù)理服務(wù)質(zhì)量，我委今年將連續(xù)在全市推廣品管圈這一行之有效、易持續(xù)開展且能有效改善護(hù)理質(zhì)量、提高患者滿意度