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文檔簡介
員工商業(yè)秘密保密協(xié)議書一、保密內(nèi)容范圍1.在本公司工作期間,您將接觸到包括但不限于技術(shù)資料、商業(yè)計劃、客戶信息、設(shè)計圖紙等商業(yè)秘密信息(以下簡稱“保密信息”)。2.本協(xié)議書涉及到的保密信息不包括以下情況:公開信息,即保密信息在您同意本協(xié)議之前就已經(jīng)或?qū)碓诓皇苤萍s的情況下公開;已經(jīng)或?qū)碛善渌鞘鼙C芗s束的途徑獲得的信息;依據(jù)法律、監(jiān)管規(guī)定、監(jiān)管機構(gòu)、法庭、政府機構(gòu)或其他合法程序的要求披露的信息。二、保密義務(wù)1.您同意自本公司聘用之日起對保密信息負(fù)有保密義務(wù),保證您將以最高的職業(yè)道德和誠信,履行對保密信息的保密責(zé)任。2.您應(yīng)當(dāng)采取必要措施,確保保密信息不被未經(jīng)授權(quán)的人員訪問、復(fù)制或傳播。3.您同意不使用或向任何第三方透露保密信息,嚴(yán)格保密保密信息,并且不得將其用于個人或任何其他目的。三、保密期限1.本協(xié)議書規(guī)定的保密義務(wù)期限為三年(以下簡稱“保密期限”),自您離開本公司之日起開始計算。此后,您仍需對曾接觸過的保密信息負(fù)有保密義務(wù)。2.保密期限屆滿之后,您應(yīng)將所有保密信息歸還或銷毀,包括但不限于電子文檔、紙質(zhì)文檔、備份文件等。四、違約責(zé)任1.如您違反本協(xié)議之約定,泄露本公司保密信息,本公司將采取包括但不限于以下措施進行追究:立即終止您的雇用合同;向您追究經(jīng)濟賠償、承擔(dān)法律責(zé)任等。2.如果您不再向本公司提供服務(wù),則本協(xié)議仍有約束力,并且侵犯保密信息的行為仍可能會產(chǎn)生追究和法律責(zé)任。3.違約責(zé)任不排除因您的違約行為給本公司造成其他種類的損失所產(chǎn)生的追究和要求賠償?shù)蓉?zé)任。五、生效及修訂1.本協(xié)議書自您加入本公司時生效,并持續(xù)三年。2.您與本公司均有權(quán)單方面修訂本協(xié)議。但對于需要修改保密期限、保密內(nèi)容范圍、保密義務(wù)和違約責(zé)任等重大條款,必須經(jīng)雙方協(xié)商一致后方能生效。3.本協(xié)議書的任何修改都不會對您與本公司之間的保密關(guān)系產(chǎn)生影響,且仍適用于在修改之前曾被披露或獲得的保密信息。六、選用法律和爭議解決1.本協(xié)議書的訂立、效力、履行和解釋應(yīng)適用中華人民共和國法律。2.雙方因本協(xié)議書產(chǎn)生的爭議,都應(yīng)首先訴諸于和解的方式解決。如達成不了和解,則所有爭議均提交至本協(xié)議書簽訂地的人民法院訴訟解決。七、附則1.本協(xié)議書以文字形式作為保證證明,保密信息之外的其他條款展示在任何其他文檔或文件中。2.本協(xié)議書一式兩份,雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。3.本協(xié)議書自履行審核起生效,并在保密期限內(nèi)持
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