某咨詢?yōu)槟彻咀龅年P(guān)鍵績效考核指標(biāo)

1★機(jī)密

關(guān)鍵績效考核指標(biāo)

睡北大世縱橫遞管理軌咨詢昂公司群二零睛零儲XX軍X扣年八攪月1目錄遙一、寬總經(jīng)丸理辦捉公室抖 樹1盆主任嫁關(guān)鍵劇績效煮考核橡指標(biāo)式 絡(luò)1晴戰(zhàn)略壺管理朗關(guān)鍵嚷績效戶考核佛指標(biāo)承 題3饑公共野關(guān)系茅關(guān)鍵健績效斧考核降指標(biāo)忽 差4殃秘書額關(guān)鍵基績效閃考核酷指標(biāo)惜 蝶5蕉檔案岸管理袖關(guān)鍵戲績效鋸考核慈指標(biāo)體 采6擊總工脈關(guān)鍵按績效發(fā)考核劣指標(biāo)杠 培7糞二、歉行政民管理啟部竹 設(shè)9攀經(jīng)理刃關(guān)鍵搖績效架考核毛指標(biāo)胳 曲9喊后勤鑼管理蝴關(guān)鍵擦績效傍考核鋪指標(biāo)宿 無10豈物業(yè)粗管理政關(guān)鍵華績效朽考核佩指標(biāo)辜 饑11銹車輛綠管理怒關(guān)鍵觸績效礎(chǔ)考核體指標(biāo)拋 蟻12墓三、翁信息醫(yī)資源席部止 壺13陜經(jīng)理膏關(guān)鍵管績效垂考核烤指標(biāo)態(tài) 坡13酷網(wǎng)絡(luò)側(cè)管理他關(guān)鍵谷績效愛考核卸指標(biāo)過 抱14慮編程板維護(hù)絨關(guān)鍵思績效法考核服指標(biāo)握 壁15拆信息櫻管理旱關(guān)鍵嚷績效糟考核鴉指標(biāo)立 限16品四、車人力蕩資源盯部兆 閱17博經(jīng)理仗關(guān)鍵丟績效鴿考核銹指標(biāo)餃 暑17郵薪酬但管理顧關(guān)鍵躲績效脅考核厘指標(biāo)徐 僻18柿培訓(xùn)役管理抗關(guān)鍵滲績效臂考核層指標(biāo)嶼 道19瑞人事冬管理壁關(guān)鍵舟績效劉考核由指標(biāo)姓 翠20暖五、凝開發(fā)侵部像 弊21貴經(jīng)理厘關(guān)鍵痛績效足考核沫指標(biāo)謀 緊21筑市場滅研究菜關(guān)鍵料績效議考核晃指標(biāo)大23概規(guī)劃憶管理總關(guān)鍵但績效棄考核磚指標(biāo)蜜 叉24背資料敵管理姜關(guān)鍵糖績效哭考核嘉指標(biāo)術(shù) 識26淹工程韻報(bào)批店關(guān)鍵村績效版考核應(yīng)指標(biāo)白 于27骨土地珍管理押關(guān)鍵雨績效藥考核確指標(biāo)蛋 愿28賄六、柏材料碧設(shè)備旦部眾 白29柜經(jīng)理莖關(guān)鍵查績效痕考核傍指標(biāo)帶 助29虛材料澤工程嬌師關(guān)必鍵績厭效考備核指橡標(biāo)咱 把31帝設(shè)備曉工程蓋師關(guān)泉鍵績岸效考償核指分標(biāo)徐 獲32勺資料雀管理掙關(guān)鍵程績效狡考核弦指標(biāo)槳 贊33油物資繪管理熔關(guān)鍵促績效姨考核闊指標(biāo)登 變34技七、運(yùn)工程玉管理溉部飲 梢35著經(jīng)理想關(guān)鍵藥績效栗考核周指標(biāo)平 鑼35甜專業(yè)嘉工程聾師關(guān)咽鍵績壞效考孝核指崖標(biāo)剪 園37吊工程檔外聯(lián)啦關(guān)鍵梨績效老考核黃指標(biāo)劍 懇38渾資料灘管理卻關(guān)鍵袍績效紛考核貼指標(biāo)探 電39慨工程臂經(jīng)理抖關(guān)鍵考績效非考核宿指標(biāo)款 紋40沃八、柜方案幼財(cái)務(wù)寫部嗎 肚41例經(jīng)理茂關(guān)鍵罷績效燃考核倆指標(biāo)獻(xiàn) 枯41趨會計(jì)盆關(guān)鍵時績效怎考核多指標(biāo)貸 生44濾出納捷關(guān)鍵鋒績效獎考核恥指標(biāo)姐 的45珠內(nèi)部肆審計(jì)緣師關(guān)彎鍵績某效考破核指繪標(biāo)趣 籠46筒統(tǒng)計(jì)徐關(guān)鍵桿績效最考核稀指標(biāo)耍 眠48谷九、聲預(yù)算偽合同埋部倍 掏49遍經(jīng)理磚關(guān)鍵殼績效移考核置指標(biāo)墓 恥49旗預(yù)算暮師關(guān)粘鍵績脹效考海核指綱標(biāo)唇 起51敲十、束資金施管理筋中心喬 周52秩主任寇關(guān)鍵渾績效圈考核線指標(biāo)五 逝52

1度一、束總經(jīng)韻理辦解公室銅主任虛關(guān)鍵牧績效揮考核通指標(biāo)肥KP墾I華考核脾目的虧績效濾標(biāo)準(zhǔn)佳部門堆工作旁的計(jì)叛劃性極保證殃部門王工作丸的計(jì)駝劃性騙、有闊序性裳有無鐵年度勉、季惱度工腹作計(jì)再劃，禿上級笛審核減發(fā)現(xiàn)屈所制卸定計(jì)盾劃中里缺失楊的重略要內(nèi)墻容不獨(dú)超過扎[今]狂處杜部門什工作鼻方案突完成雪率連確保弟部門籌工作賄目標(biāo)置的有古效實(shí)譯現(xiàn)襖逐條怖核實(shí)鬼方案廉是否墨按時副完成發(fā)。已顏完成嘉的工市作項(xiàng)狠數(shù)廟/酷方案配的工捧作總病項(xiàng)數(shù)筑比例趣不小頂于嫌[涌]泉%疼公司租戰(zhàn)略療規(guī)劃繳的合幼理性猜與有濁效性軟保證巴公司蘇按照關(guān)正確紅的規(guī)倒劃快脊速發(fā)具展充戰(zhàn)略題規(guī)劃茂在執(zhí)拖行的演過程宗中發(fā)團(tuán)現(xiàn)不植合理苗之處魄不超鑒過領(lǐng)[撕]短處五對公洗司重箱大投紅資決慶策所地提建踢議的裝合理椒性、臂科學(xué)兼性微確?？罾硇钥p投資堵，使榜投資純收益葬率保序持在更合理片范圍旨對公掀司重辛大投蝴資決反策所雀提合框理化懼建議批不少峽于臟[殺]門條。肌協(xié)調(diào)腐公司卵各部易門之詢間關(guān)愛系的糟力度皇保證匆公司鼠組織強(qiáng)間運(yùn)農(nóng)行的壁流暢峰性較因協(xié)側(cè)調(diào)不添到位棗而使年部門禽間出戀現(xiàn)不究配合守的次居數(shù)不離超過天[讓]乖次昌公共渠關(guān)系撿維持榨的有泉效性巨使公判司保顧持好蹄與政河府、絨社會像公眾歲的良宏好關(guān)勸系孝因政孝府關(guān)違系沒貝處理剃好而立使業(yè)債務(wù)受打損次匯數(shù)不換超過綁[洪]己次，希公司鑄發(fā)生昆公眾錫危機(jī)復(fù)的次鵲數(shù)不拔超過夫[較]扯次，員或?yàn)榕_[否慮決性棉指標(biāo)默]隔提高喚公司乞法律較效勞挪水平李的力厚度獻(xiàn)嚴(yán)格簽守法兵，正意確運(yùn)辟用法金律手揚(yáng)段保途護(hù)公渠司的物利益濫因法泳律手央段運(yùn)綁用不依好致瓣使公長司利申益受撲到損掉害的固次數(shù)艘不超衣過飛[寶]照次，竊或?yàn)楸禰否態(tài)決性精指標(biāo)產(chǎn)]龜落實(shí)漠外聘蹤律師寇的及鄙時性貢保證固公司傘訴訟陽活動迅的正駝常開謹(jǐn)展析出現(xiàn)爛因外肢聘工叫作不扁及時絹而延掏誤辦鋼案的疾次數(shù)痛不超熱過瓦[典]磁次，慮嚴(yán)重鄙為[條否決攜性指調(diào)標(biāo)]得公司股涉案羊訴訟勁目標(biāo)稼完成星的有旨效度臘維護(hù)燃公司劈合法狂利益慘對公皂司涉押案訴坦訟積療極采搶取措鋼施調(diào)謙查取謙證，窯組織烏案情股分析兼維護(hù)照公司罰的利代益，誘案件啄目標(biāo)粒完成州程度渴不低祥于銳[斬]忠%；殊因未扯能及臨時采召取有父效訴抵訟措迫施而彩造成疼的損葡失不托超過搭[劫]廢元或殃[否三決性晴指標(biāo)壁]節(jié)非訴你訟業(yè)疾務(wù)辦外理的按及時桶性造及時繡提供胞法律遭效勞構(gòu)公證翼、簽灘證等準(zhǔn)非訴能訟業(yè)驗(yàn)務(wù)辦蘿理延彩誤次筒數(shù)不靠超過現(xiàn)[尸]皺次瓣知識燃產(chǎn)權(quán)含法律好事務(wù)振的解拌決率客維護(hù)尤公司什知識武產(chǎn)權(quán)惹公司額知識知產(chǎn)權(quán)頑案件鄉(xiāng)按時弟結(jié)案去率不競低于旋[列]模%速客戶秒投訴陶處理愁的及煉時性望和合衫理性勸提高甘客戶援效勞永意識懸，增嫂加客愛戶的旁滿意唐度疊客戶驕投訴開未及洋時處世理的潤次數(shù)飽不超臭過史[北]釋次，育處理省不當(dāng)唉的情趕況不幟超過怨[歉]喝次領(lǐng)品牌追建設(shè)驅(qū)的計(jì)貪劃性展和有道效性督使公頌司品細(xì)牌資功產(chǎn)的模價值膚不斷刻提升推公司紋品牌柔建設(shè)穗是否男有持膛續(xù)的注方案桌，品雙牌評機(jī)估后坐品牌策的價壽值增賊長幅塌度不臟低于均[扭]露%久企業(yè)翁文化宜建設(shè)魚的計(jì)勵劃性概和完既整性眾創(chuàng)立射A“拒以人挪為本狐，創(chuàng)英新誠姨信〞孝的企創(chuàng)業(yè)文座化梁是否逮有完易整的郊企業(yè)肉文化緒建設(shè)乎方案崖，計(jì)頂劃沒突有執(zhí)統(tǒng)行的叢次數(shù)尚不超宗過捷[持]珍次謝對部工門內(nèi)喉其他濕成員騎的指上導(dǎo)力歸度舊提高礦經(jīng)理孫的管嗎理水懇平，遇保證鏟部門較工作內(nèi)的有懂效性旁部門換內(nèi)成陣員工艇作目刃標(biāo)的跳完成榜率不歌低于令[絮]娛%，插出錯異率不谷高于胳[刑]眉%川戰(zhàn)略顫管理勺關(guān)鍵肥績效究考核癢指標(biāo)壽KP和I析考核蒸目的珍績效戀標(biāo)準(zhǔn)駱公司浙戰(zhàn)略漁規(guī)劃騙起草侮的及攏時性擠和規(guī)愧范性束確保鍵公司螞制定場戰(zhàn)略還規(guī)劃強(qiáng)的及龍時與襯可操塑作腔戰(zhàn)略龜規(guī)劃蛾在執(zhí)舒行的悲過程排中修榨改次剪數(shù)不嘩超過糟[葡]犬次，抗戰(zhàn)略獎規(guī)劃摟草稿也的明瓜顯錯籮誤不央超過距[藏]四處縮收集柏各種馬宏觀昆信息括的時閃效性薯及時鐘完善伙調(diào)整巷公司蝶戰(zhàn)略贈規(guī)劃范收集精有用嫁信息椅不少躬于養(yǎng)[莖]欲條，尾撰寫賢分析摧報(bào)告虜不少算于[叔握]份夠收集身市場矮信息住和投僻資信大息的悟準(zhǔn)確茅性和架時效貌性概保證插公司柔重大景投資右決策漿的科嫌學(xué)性奶收集埋有用御信息壺不少看于祖[挨]戰(zhàn)條，罩撰寫苦分析翼報(bào)告忽不少距于[刃宏]份哈對公敘司投臺資項(xiàng)卷目建分議的秤合理施性密充分欺發(fā)揮鼻專業(yè)芹特長袋，保丈證公息司投窄資決輕策的狡正確巾性惕對公要司的奶投資暑工程傳的洽括談、妖評審援與決衫策過降程中宅，所故提合卻理化漆建議察不少蒼于微[選]隱條叔公司懼年度照、月晚度計(jì)抬劃制鍬定所孫提建及議的銳合理典性和浴準(zhǔn)確喬性記使公懇司年證度計(jì)志劃充甲分與勸公司脾目標(biāo)犁相吻倚合倡在年冰度計(jì)塔劃的圓制定運(yùn)過程輕中所搶提合傷理化率建議逗不少認(rèn)于現(xiàn)[窄]沖條鈴公司衛(wèi)規(guī)章比制度遣的準(zhǔn)堆確性育和合務(wù)理性捎嚴(yán)密卡科學(xué)斧的規(guī)咱章制引度可蜓以?？ㄗC組持織的恥高效庭率你規(guī)章奮制度劑在執(zhí)宴行的盒過程令中修城改次桐數(shù)不早超過襪[連]司次，綢規(guī)章相制度隸草稿慣的明仍顯錯覆誤不凝超過涼[裂]傍處硬制作辯公司跪簡報(bào)只的及涌時性信準(zhǔn)確浴性禮及時唐發(fā)布濟(jì)公司籃信息廚，保病證內(nèi)兔外部滋交流球的暢描通繼沒有售按時隨制作僵簡報(bào)咐的次適數(shù)不啟超過境[庫]保次，財(cái)錯誤都不超藥過[饅明]處疊公司者業(yè)務(wù)畢報(bào)告夸分析架的時芽效性債通過故對業(yè)福務(wù)報(bào)錢告的明深入太分析緞，來卵指導(dǎo)央公司散戰(zhàn)略槳、重搜大投后資裳對公做司業(yè)姐務(wù)報(bào)鑰告進(jìn)真行分肌析所往提交土的報(bào)鬧告不掘少于愈[牽]陳份

蜂公共蛇關(guān)系矩關(guān)鍵油績效休考核遷指標(biāo)圈KP圣I杠考核潑目的夜績效窩標(biāo)準(zhǔn)伐對外許宣傳如的計(jì)坦劃性參保證聲宣傳企工作景的有循序性死方案廊是否碗按時板完成拒，計(jì)宜劃完此成率脈不低南于簽[熔]籌%孔對外巡宣傳間的及桐時性章、有嫩效性奴通過房宣傳匠傳達(dá)脈公司款信息場，提筆升公達(dá)司的伍公眾仰形象依各種兵媒體寫宣傳幟不少軋于儉[爽]朝次，戒對公醒司重哭大事羞件沒汪有宣聰傳的董次數(shù)杜不超腰過[甘努]次災(zāi)與政巧府部口門關(guān)率系的秘穩(wěn)定跳性和鉆實(shí)用厘性帶通過翻和政忠府部追門的邀良好坐關(guān)系辟，合陳理避斜免公偵司運(yùn)撕行中扛的政程策性肝障礙艱因關(guān)很系處霉理不隱當(dāng)而吼使公悔司受維到政舉府限脊制的柿次數(shù)斧不超騙過杏[堵]滴次哈工程濕合作已公司浪設(shè)立圈手續(xù)把辦理那么的及胡時性采及時滿快速喚地辦肺理設(shè)銹立手逐續(xù)，享降低戶有關(guān)渴費(fèi)用犬支出然手續(xù)筑的辦趴理比遺預(yù)期喜時間筆不超營過威[氏]獵天，潤費(fèi)用錢支出徐比預(yù)像期不金超出導(dǎo)[冤]么%紀(jì)協(xié)助收進(jìn)行寧公司經(jīng)品牌槍建設(shè)益的力況度憶使公依司品減牌資爪產(chǎn)的未價值拌不斷已提升從在公吧司品攔牌建繞設(shè)中蹲所提矛合理頓化建沙議不均少于莖[開]棉條，沙品牌于評估穴后品晃牌的位價值右增長楊幅度渡不低蜜于[佩腎]%憲會議君、活睡動組壯織安籍排的耗完美壺性粘合理呈安排躺公司童各種來會議事、活泄動，屑提高嚼組織乘效率豆會議免、活嶺動組苦織安立排不猜當(dāng)?shù)母挡怀^管[點(diǎn)]長次，喇別人鑒提出壯的不抽滿意吸見不松超過室[桑]絕條奶客戶沈投訴脅處理統(tǒng)的及忌時性狐和合塑理性煩增強(qiáng)嚼客戶釘效勞暗意識貍，提查高客辨戶的鐮滿意筆度裙客戶上投訴萄未及砍時處靜理的殲次數(shù)桑不超搖過但[授]右次，體處理軋不當(dāng)阻的情番況不里超過駕[略]唱次贏秘書站關(guān)鍵屠績效耐考核初指標(biāo)憑KP朵I撞考核膨目的形績效幕標(biāo)準(zhǔn)勾公文慌起草惡的及牌時性蜂和準(zhǔn)驕確性甲提高儲公文咳質(zhì)量警沒有術(shù)按時窯起草漫好公秀文的友次數(shù)瞇不超矩過爪[責(zé)]原次，怕出錯犬不超竭過[健狗]處然會議沸記錄零的準(zhǔn)漏確性傭建立水完整載的會績議過館程檔卵案假設(shè)對重搞要問吧題的破漏記諸不超炸過泛[隙]致處，午漏記期會議狼次數(shù)束不超預(yù)過[體陜]次液會議地紀(jì)要臭制作槽的及普時性助和準(zhǔn)鋼確性翼通過販完整蒸的會家議紀(jì)鋤要，鐮及時右向外羊傳達(dá)煤會議速內(nèi)容蓋沒有亭按時縣制作熊會議額紀(jì)要伐的次凍數(shù)不飯超過砍[椅]辟次，棗紀(jì)要均出現(xiàn)釘錯誤厲的次我數(shù)不知超過認(rèn)[后]網(wǎng)次某日常槍文書禾工作貿(mào)的準(zhǔn)局確性疲、及叼時性陜提高池文書裂管理爪的水雀平槐信函元的處摘理不辟當(dāng)次射數(shù)不圾超過篇[孝]冷次，館文件換的傳創(chuàng)遞催村辦失僵誤次遺數(shù)不叼超過項(xiàng)[陵]自次床印章冠、介賴紹信急使用辟的準(zhǔn)艙確性廁、合宜理性平嚴(yán)把慌印章蚊、介尿紹信明使用償關(guān)，除防止?fàn)幹卮竺际д`徒的發(fā)歌生授印章亂誤用墳次數(shù)算不超越過恰[號]插次，籮或?yàn)橥鮗否雁決性突指標(biāo)犁]，艘介紹既信使號用不固合理賢的次偽數(shù)不壟超過及[辨]爺次圓打字儉復(fù)印脫工作賀的準(zhǔn)云確性誤、及武時性甘提高王工作脾效率增打字般出錯舌率不維超過叮[買]玩處，蹲打字植復(fù)印丟未及險時完威成的嚼次數(shù)淺不超鋸過[搏愉]次

培檔案土管理某關(guān)鍵渣績效才考核析指標(biāo)緒KP迎I摧考核灣目的蔽績效鼓標(biāo)準(zhǔn)喇檔案劃管理遺工作梳的計(jì)補(bǔ)劃性全加強(qiáng)蔬檔案啞管理營，提至高檔騾案管框理的腦水平擦有無乒檔案州管理玉工作假設(shè)方案陡，上閃級審卷核發(fā)傭現(xiàn)所牽制定出方案委中缺伯失的型重要援內(nèi)容扯不超業(yè)過叼[販]僅處丹起草婦公司聞檔案敢管理頂制度收的準(zhǔn)蛇確性速、合滴理性框使檔蹈案管筐理制鉗度化脈、經(jīng)旨?；瘎钇鸩輪T的制查度在謎審核鼠時發(fā)浪現(xiàn)的南明顯蒼問題膛不超規(guī)過胞[舊]秧處，牙檔案煉管理享制度蛾在實(shí)莖際操桃作中鍬發(fā)現(xiàn)涂不合定理之邪處不倦超過堆[字]檔處疫檔案怪歸檔某分類鵲的科哨學(xué)化收、合扶理化警提高呢檔案括管理樓的水?dāng)U平，案科學(xué)燦進(jìn)行撈檔案飛分類耗，提彼高查至閱速糊度劉上級遙檢查偽時，鼻發(fā)現(xiàn)際檔案管分類亞存在隱不合隔理之完處不干超過甩[玻]兆處票公司眨文件刊、資億料檔辨案管駕理的昨及時激性、脖穩(wěn)妥括性世提高亂公司樂的管紋理水元平，澆做到悲有章熊可循劑、有靈據(jù)可縮查山未有創(chuàng)及時冠對文噸件資槳料進(jìn)天行歸借檔的勢次數(shù)蠻不超縫過舍[艙]剝次，記漏歸槳、錯扔歸的笑次數(shù)應(yīng)不超店過[柜箏]次革，發(fā)覆生文認(rèn)件資劑料丟德失的穴次數(shù)戴不超命過[之肥]次貞，關(guān)歉鍵需窩保密周檔案芝泄密育次數(shù)繭不超惰過[片備]次浪，蚊或?yàn)楸K[否晌決性閃指標(biāo)擱]漿合同魚歸檔攜的及立時性英及時渡了解柔公司瓶動態(tài)戶，準(zhǔn)寒確掌肉握將逝要或語正在眼簽定銳的合僻同，腸做到梨及時診歸檔貿(mào)對簽回定完取的合田同未垂能及引時歸池檔的雖次數(shù)績不超紙過創(chuàng)[冷]香次咽合同梨管理赴的穩(wěn)循妥性嶺提高尚合同擔(dān)管理閱的水與平臉發(fā)生繡合同壞喪失沸的次北數(shù)不迫超過驕[咳]娘次，直或?yàn)樽蘙否磁決性禁指標(biāo)蟲]慎提供浪檔案司查閱竹的及胸時性客、準(zhǔn)饅確性雕發(fā)揮亭資料摔庫的離作用撿，為耳公司唯的各密項(xiàng)活互動提姨供檔蝦案支錫持賠對公購司其乳他部皂門合樹理的副閱檔戒申請拜未能僑給予熄及時森配合犁的次劣數(shù)不尾超過著[財(cái)]眼次，鋤提供都的檔狠案的同準(zhǔn)確賺率不忽低于純[頁]權(quán)%

龍總工檢關(guān)鍵絹績效芳考核患指標(biāo)德KP耽I擦考核易目的仰績效竟標(biāo)準(zhǔn)犧參與館審定答工程報(bào)可行壯性研匆究的電重大監(jiān)技術(shù)千問題懸時所肉提建射議的逐可行誦性、極合理痰性匪通過寺科學(xué)支的技鍛術(shù)可輸行性諒分析序，確純保項(xiàng)刷目可近行性疾分析礦的正爆確性伏在項(xiàng)禾目可幟行性笑分析犧中，嘩對有談關(guān)重棉大技件術(shù)問扣題所較提合扒理化強(qiáng)建議仙不少遵于舒[攻]誘條耳參與副規(guī)劃銜設(shè)計(jì)嗓中的飄重大格技術(shù)著問題是時所歐提建尸議的潮可行遵性、左合理晝性歇發(fā)揮己總工諸的專懂業(yè)優(yōu)頁勢，形確保迎工程感規(guī)劃風(fēng)設(shè)計(jì)垮的完桃美路在項(xiàng)適目初焰步規(guī)叢劃、醋土地油詳細(xì)獲勘察專、設(shè)罩計(jì)單丘位招懼標(biāo)、驕初步仇設(shè)計(jì)兄方案悔論證磚、施盲工圖籠的內(nèi)孕部審作查、齒園林便施工畏圖的戲?qū)彶榈ⅰD眠紙會倉審等畏工作搭中，棋所提妖合理讀化建副議不蜜少于較[塌]問條請?zhí)岢鱿餍录己g(shù)、渾新材煙料運(yùn)裹用規(guī)寨劃的捆及時沃性、鼠科學(xué)喊性折運(yùn)用慕前瞻死性的濾專業(yè)狹眼光盡，保偷證新昨材料尿、新既技術(shù)累的及椅時正崇確使跑用合對新懷材料叨、新付技術(shù)戲的使說用落川后于洪行業(yè)柏一般塵水平痛不超例過姥[倘]避天，稈使用炭不當(dāng)益的不唐超過韻[獸]滾次使負(fù)責(zé)悼提出慈工程制施工診中采遼用的倒主要涉施工鵲技術(shù)鑒和方堅(jiān)案筋保證證主要霞施工設(shè)技術(shù)煎使用禍的正守確性氣和科昆學(xué)性躬所提漲方案崗要科接學(xué)，兵被否礙決的蹲次數(shù)棋不超元過泉[麻]僚次，童因技倉術(shù)使票用不箭當(dāng)而污造成宇損失女的次乓數(shù)不偏超過析[嚴(yán)]他次川總包澇/分針包中雨所提誕建議惑的合藥理性達(dá)確保染總包夕/分卡包工冒作的輝有效蘭性撒在投勒標(biāo)單縱位資膏格審疏定、監(jiān)考察委、公返開開銀標(biāo)、埋評審寒投標(biāo)機(jī)書、水對合寺同單陰位考邊核評館價等探諸項(xiàng)妙工作姓中，客所提輛合理防化建爐議不尼少于蠅[晃]復(fù)條茅工程近管理儉中所瓶提建鑰議的拜合理燙性和蕩時效內(nèi)性渾及時施提出浮建議皮和意昂見，摧提高裳工程查管理絮質(zhì)量撿水平么在圖果紙會悲審和發(fā)設(shè)計(jì)蹦交底院、施虛工示攜范樣戚板的點(diǎn)確認(rèn)助、工收程的烘質(zhì)量器檢查膽、質(zhì)逮量事脈故和乎突發(fā)亦事件占的處才理上掃，所督提合舒理化持建議豆不少態(tài)于逮[激]剩條建對項(xiàng)訓(xùn)目管冷理中僵現(xiàn)場置臨建摟方案泳審定許的準(zhǔn)哪確性你提高僑工程斯管理袖的質(zhì)勻量扔審定療過的相方案牽再次受出現(xiàn)炕的錯似誤不撤超過密[郊]每處趨工程籌管理庭中對遼施工彎組織車設(shè)計(jì)勢和監(jiān)縣理大紫綱審為查的亞準(zhǔn)確出性芬提高敞工程胳管理抽水平刃審查脆后的櫻施工途組織舟設(shè)計(jì)否和監(jiān)喬理大挑綱不套合理拘之處營不超熱過團(tuán)[花]碰處胸工程供管理淹施工位過程但中對席關(guān)鍵腳分部慶、分責(zé)項(xiàng)工劫程的渡施工趨方案懸審查協(xié)的準(zhǔn)廊確性色提高使工程拔管理駝水平與審查準(zhǔn)后的缺方案派不合硬理之偵處不雀超過縱[還]獎處詢解決勿工程眉施工士和驗(yàn)踩收交楚接過秘程中準(zhǔn)的重豈大技俘術(shù)難哈題的耗及時炕性準(zhǔn)乓確性始保證刷工程蔥施工奴和驗(yàn)期收過釘程中登遇到黑的技送術(shù)難厲題能緞夠得以到順經(jīng)利解寨決帆在項(xiàng)純目施她工和尼驗(yàn)收渾交接掠過程脫中未漏能及騎時解腰決的宅技術(shù)德難題負(fù)不超寶過標(biāo)[奧]鐮個，坑因解助決不朝當(dāng)而梅使工村程受捕損失危的次繼數(shù)不債超過局[辨]蘋次

誘二、究行政嶄管理奪部存經(jīng)理閥關(guān)鍵隸績效預(yù)考核極指標(biāo)季KP確I脖考核售目的間績效形標(biāo)準(zhǔn)睬部門膚工作浪的計(jì)鍵劃性瑞保證圓部門冷工作著的計(jì)躍劃性緣、有跪序性聞有無瀉年度障、季田度工作作計(jì)薪劃，撈上級旦審核笑發(fā)現(xiàn)吼所制忽定計(jì)被劃中洞缺失辱的重因要內(nèi)蚊容不愧超過飽[鞠]洞處嬸部門捆工作濟(jì)方案棚完成秋率按確保好部門方工作仁目標(biāo)驢的有仔效實(shí)確現(xiàn)由逐條輸核實(shí)港方案般是否辱按時福完成阻。已妨完成仁的工膠作項(xiàng)騰數(shù)覺/尋方案臣的工抖作總江項(xiàng)數(shù)紛比例蔑不小壩于壺[掠]目%黑辦公講用品秩以及香非生狀產(chǎn)用戶固定筑資產(chǎn)且采購懲的及甚時性梁、合明理性奇確保逮公司臂的正飼常運(yùn)濟(jì)轉(zhuǎn)輔所需摸辦公后用品版未能材及時印供給搭的次普數(shù)不擇超過耀[壺]物次，姐非生革產(chǎn)用淚固定廚資產(chǎn)響的采偶購價嫩格不畜超過呆合理層價格備的湯[偷]煮%圍對非嗎生產(chǎn)玩用固誓定資律產(chǎn)管饞理的雪妥善管性鋪防止俊非生尺產(chǎn)性萌固定排資產(chǎn)奶的流搏失任非生擊產(chǎn)性恰固定花資產(chǎn)釋流失州發(fā)生斤次數(shù)雹不超含過茂[咐]遣次壟物業(yè)惱管理員的規(guī)糠范性黨提供惱后勤開支持妨因物韻業(yè)管利理不都善而紅被投體訴的顯次數(shù)載不超抄過對[熊]攏次睡平安扮保衛(wèi)稿工作幸的有腸力性眠確保蛾公司斷范圍燙內(nèi)的懶人身塑財(cái)產(chǎn)幣平安割因保乘衛(wèi)不最力而緒發(fā)生早失盜繩等不禁良現(xiàn)州象次柱數(shù)不剛超過家[堪]玩次，耀或?yàn)閮?yōu)[否年決性隙指標(biāo)膝]杏消防苗工作頑的嚴(yán)乘密性屯嚴(yán)禁尤火災(zāi)渴的發(fā)晴生楊因消拜防不作力而麥發(fā)生鳥火災(zāi)拖的次銜數(shù)不吩超過獎[擊]挽次，察或?yàn)橘R[否地決性陳指標(biāo)祥]脫車輛枯管理冬的科至學(xué)性稅、規(guī)舌范性谷保證紛車輛過合理堡使用侍，安閃全行辛施肯因車逢輛調(diào)狠度不冒力而毛耽誤新用車圍次數(shù)喇不超缺過亮[轎]濟(jì)次，歪交通料事故膝次數(shù)臣不超擔(dān)過[六湊]次天與公漏安、逝交通膀、消菠防等激部門帥關(guān)系犯的完占善性度確保吵后勤密保障擠工作擴(kuò)的高燈效完無成渣因關(guān)扶系處張理不灑當(dāng)而評耽誤繞有關(guān)票工作區(qū)的次秧數(shù)不時超過潮[工]談次爺對部楊門內(nèi)敬其他燈成員墓的指愛導(dǎo)力助度飼提高瀉經(jīng)理怨的管持理水啄平，昏保證好部門艙工作術(shù)的有海效性討部門販內(nèi)成愛員工價作目據(jù)標(biāo)的跡完成放率不氏低于族[昏]穿%，是出錯乖率不的高于嚼[仍]仰%

阻后勤猶管理督關(guān)鍵素績效熔考核卻指標(biāo)店KP蔥I滴考核攔目的疫績效祥標(biāo)準(zhǔn)殿辦公摸用品提采購的的及黨時性概、合帥理性刮確保溪公司歲的正燈常運(yùn)栗轉(zhuǎn)閥所需竿辦公胡用品只未能幼及時悅供給晌的次扎數(shù)不捉超過砌[受]匠次，插采購燈價格化高于最正常表合理喬價格歇不超柄過[拒但]%曾辦公濃用品握發(fā)放用的準(zhǔn)揭確性狠和有釀序性肉確保物辦公輝用品惑準(zhǔn)確物及時扯地發(fā)欄放拼辦公正用品扒發(fā)放膊登記附漏記痛次數(shù)導(dǎo)不超摘過壩[猜]勁次，林錯誤航發(fā)放光次數(shù)個不超殲過[福煙]次盈水、悉電、運(yùn)氣、兵宮、等允日常漢管理騾的及證時性章和準(zhǔn)暖確性槽保證睬公用級設(shè)施展的正柴常運(yùn)越轉(zhuǎn)迅因管推理不誦善而僵造成置使用費(fèi)中斷價次數(shù)捷不超說過大[奪]鞭次，忙使用爭中斷旺后未暴能及臂時修呈繕的倘次數(shù)箭不超惕過[氧宗]次簡，遲鴉交各亦種費(fèi)蛛用次懸數(shù)不鵲超過貍[釀]喪次，改誤交同費(fèi)用剃次數(shù)類不超累過[耽充]次姥，臺森帳登敵記的興準(zhǔn)確霧率不縱低于平[嗓]謀%曠日常之福利捉工作寄的合私理性耐和計(jì)瀉劃性哥提高漏員工端的工懲作積蒙極性耽，體榮現(xiàn)公承司對錢員工雪的關(guān)瞞懷崖是否貧有日鐘常福抗利發(fā)議放的賽方案襯，應(yīng)缸發(fā)而岸未發(fā)順的次事數(shù)不怪超過減[槍]律次，靈因福聽利發(fā)冠放不壯當(dāng)而只遭員蔽工投紅訴的綱次數(shù)墨不超味過[危謀]次

蟻物業(yè)艱管理慮關(guān)鍵庸績效僅考核今指標(biāo)懂KP費(fèi)I事考核循目的漏績效筆標(biāo)準(zhǔn)方設(shè)備竹、設(shè)帶施檢割修維獨(dú)護(hù)的晴及時僑性閃保證卷公司睜設(shè)備雪、設(shè)惰施的卸正常惰運(yùn)轉(zhuǎn)腰設(shè)備逝、設(shè)坊施因穿維修權(quán)不善固而損戀壞的買次數(shù)果不超發(fā)過嶺[秒]鍛次，嘗因未而能及示時維筑修而眾影響巷辦公捐的次擁數(shù)不疫超過自[停]生次羨對非息生產(chǎn)閑用固叫定資哀產(chǎn)登油記、蘭盤點(diǎn)膜的經(jīng)澇常性純、準(zhǔn)雨確性糕防止紀(jì)非生缸產(chǎn)性仇固定飛資產(chǎn)局的流鋪失融非生仍產(chǎn)性節(jié)固定貸資產(chǎn)咬錯登側(cè)、漏啞登的驕次數(shù)勞超過磨[懸]挖次胸物業(yè)栗管理儉的規(guī)語范性跑提供佛后勤辯支持原因物州業(yè)管火理不綱善而派被投零訴的剖次數(shù)肢不超值過浪[唯]堅(jiān)次奶對租嘉戶服霧務(wù)的揉及時駱性、蜘到位雹性俱提高姻租戶莊的滿梁意度亭分戶碗管理袋記錄偶要全悉面，激因服氏務(wù)不旬到位虹而遭紋到投參訴的末次數(shù)漏不超菜過哥[套]失次，雅因管肚理不艘善而萌給租惹戶或牛公司劇造成貢損失取的次且數(shù)不綱超過仍[擠]墻次雄樓宇英衛(wèi)生碼清潔肌工作漁的經(jīng)儀常性培和及倦時性墨保持齊一個答清晰吃、衛(wèi)命生的叢辦公級環(huán)境榜公共從場所交垃圾庫、雜甘物未作及時爺清理霉的次便數(shù)不罷超句[伶]雹次，潛樓梯黨廁所字未按看時得辰到清戶掃的美次數(shù)擔(dān)不超棒過[避宏]次

伴車輛零管理敗關(guān)鍵遼績效接考核跳指標(biāo)利KP員I庸考核溜目的公績效劈標(biāo)準(zhǔn)萌車輛代調(diào)度警的及宰時合自理性異最大貪限度咸地滿礦足公放司用漂車的斷需要姻因調(diào)衡度不姐力而慮耽誤眠用車菠的次可數(shù)不啞超過觀[同]溪次古車輛賴維護(hù)漂的及奶時性捧、有司效性妙提高經(jīng)車輛塵的使瘋用壽鬼命和舌平安鄰性取車輛石定期賭檢修恥而漏瀉檢修矮的次訓(xùn)數(shù)不污超過俱[版]奪次，形因維關(guān)護(hù)不斯力而梨發(fā)生滿事故況的次田數(shù)不授超過跑[裝]姨次，壘或?yàn)橛躘否法決性創(chuàng)指標(biāo)跨]塑辦理圈車輛隱年檢預(yù)等手錦續(xù)的妨及時龍性愚保證升車輛盜行駛溝時手滔續(xù)齊緊全團(tuán)未能圖按時撐辦理兄各種啟車輛回手續(xù)升的次渴數(shù)不慮超過孤[謎]豈次聲車輛峽維護(hù)以的計(jì)就劃性緒和維覆護(hù)費(fèi)收用的困節(jié)儉聞性堡科學(xué)污維護(hù)瘡，合泄理控喘制維香護(hù)費(fèi)寄用筐實(shí)際柏維護(hù)虜費(fèi)用貝不超液過計(jì)莖劃費(fèi)育用的愿[悶]冰%貝車輛蜻行駛琴的安淹全性劃確保賊車輛聾行駛砍過程兩中的剃平安哀，減忠少損糟失活組織屢司機(jī)拒進(jìn)行散平安筐行駛熟培訓(xùn)不的次蜓數(shù)不糾少于茄[摸]青次，軍交通息事故住發(fā)生凈次數(shù)燒不超姥過[能樹]次綢車輛守管理絕的科社學(xué)性只、規(guī)撤范性鹽保證母車輛得合理閑使用跨，安弟全行存施吧因車欄輛調(diào)做度不費(fèi)力而范耽誤宇用車遭次數(shù)配不超嘉過姓[倍]渴次，仗交通座事故匆次數(shù)蔥不超盒過[欄當(dāng)]次葵三、繡信息賄資源猛部左KP鼓I依考核許目的鞭績效彼標(biāo)準(zhǔn)構(gòu)部門機(jī)工作衰的計(jì)樹劃性頑保證漲部門神工作壩的計(jì)再劃性互、有責(zé)序性醋有無促年度伴、季省度工臘作計(jì)休劃，康上級喝審核都發(fā)現(xiàn)腸所制融定計(jì)貧劃中流缺失坡的重聾要內(nèi)謎容不換超過理[切]盯處虧部門座工作硬方案奔完成由率供確保偵部門辜工作府目標(biāo)妖的有便效實(shí)稻現(xiàn)晨逐條乏核實(shí)橡方案害是否遠(yuǎn)按時乓完成恩。已披完成允的工守作項(xiàng)習(xí)數(shù)蹲/偏方案樓的工使作總處項(xiàng)數(shù)通比例落不小教于紗[款]灑%開制定買公司最信息都化管幣理規(guī)園劃的慈合理咳性內(nèi)提高仍公司滿信息黨應(yīng)用唉化水何平留規(guī)劃賽在執(zhí)按行過博程中到出現(xiàn)岸的不禾合理共現(xiàn)象血不超量過僅[哄]陜處垮國家波政策辛及其就他信抱息收錄集的吉及時池性、因完備醬性魚為公研司的裕經(jīng)營企決策阿提供市政策族支持左重大愚政策綱收集華遺失皺率不較超過昨[誘]托%，笑政策弊出臺廚后[概后]天授內(nèi)收莊集并牢參加飛公司完資料詢庫踩公司蒸應(yīng)用營軟件妖系統(tǒng)瓦開發(fā)之與應(yīng)謀用的抄及時都性、冰有效咬性漿全面秀提高井公司厚各部笛門辦臥公自蜻動化乒的水到平，鎮(zhèn)提高源工作呀效率僻提出穩(wěn)應(yīng)用傘軟件蓄系統(tǒng)浙開發(fā)仰的可濃行性帽報(bào)告笛不少吳于嫌[魚]潮次，墓對已此開發(fā)皆系統(tǒng)塵的使德用率樓不低優(yōu)于[壞炊]%芽計(jì)算勻機(jī)硬瀉件購殊置的艇合理唯性，型維護(hù)耳的經(jīng)速常性護(hù)、及和時性動在充城分滿寫足需勾求的胖前提凍下把外采購您、維劫護(hù)預(yù)仿算控甘制在回最低較最合才理的創(chuàng)范圍憲內(nèi)框?qū)τ诿促徶米V的計(jì)蛙算機(jī)襖硬件雪未達(dá)描到使喪用效絨果的近情況押不超彈過瞇[惰]系次，熄維護(hù)遍的費(fèi)項(xiàng)用不蛇超過叨預(yù)算任費(fèi)用稅的[院賭]%馬公司濟(jì)網(wǎng)站銀建設(shè)瓜規(guī)劃礙的創(chuàng)馳新性縮、完救整性傷建立餡信息渣豐富邁的公遙司網(wǎng)慮站，片加大飛與公夏眾的躁交流抽公司意網(wǎng)站法規(guī)劃侍執(zhí)行眾中重做大不湖合理閘之處戰(zhàn)不超柏過蘇[盟]悄處碰市場覺信息革庫、稼承包聲商數(shù)局據(jù)庫行、供距應(yīng)商傍數(shù)據(jù)粘庫建志設(shè)的惜完整捐性，追信息師更新厚的及勞時性宣、準(zhǔn)蒸確性殲提高些信息成資料間庫的疼應(yīng)用篩水平奏資料潑庫的乓更新假設(shè)每月籍不少限于牧[俗]乒條，腸資料立庫錄秩入的自信息客錯誤佩不超瓦過[鏈昨]處尊公司偷網(wǎng)頁逮信息鐵的豐冬富性張、更懼新的澤及時而性侄及時舉向外救發(fā)布袖公司塊最新蛾動向炒，提壺高瀏描覽的申新穎恒度觀每天拜都要匆更新恭，未辱有更豐新的軋?zhí)鞌?shù)莖不超脾過俱[承]啦天，負(fù)對公鉤司重演要信寸息遲嫂發(fā)不花超過漲[渾]憲天，無平均烈每天鴿的瀏早覽人意數(shù)不賊少于約[撿]球人瞞公司沾計(jì)算早機(jī)應(yīng)麥用及綁網(wǎng)絡(luò)逮培訓(xùn)毛的有借效性留、經(jīng)英常性秒全面庸提高滴公司放員工豬的計(jì)故算機(jī)弦應(yīng)用虧水平?jīng)]及網(wǎng)桶絡(luò)知仰識水矮平宇組織長培訓(xùn)塞每年扶不少懲于匯[愛]珠次，妙受訓(xùn)格員工權(quán)的滿盯意率搬不低謀于[圣臂]%室對部慣門內(nèi)塔其他奔成員湊的指挑導(dǎo)力仔度輕提高陡經(jīng)理救的管編理水奪平，致保證龍部門父工作共的有棟效性徹部門貧內(nèi)成匆員工帥作目跪標(biāo)的巴完成利率不脅低于市[綁]舊%，抹出錯滔率不判高于泉[站]割%梳經(jīng)理夫關(guān)鍵申績效紐考核抹指標(biāo)李網(wǎng)絡(luò)仍管理倘關(guān)鍵瓶績效價考核陰指標(biāo)

題KP脊I狐考核壽目的殲績效彩標(biāo)準(zhǔn)企制定贏公司訂網(wǎng)絡(luò)孫管理夠規(guī)劃詞的合損理性你提高委公司賢網(wǎng)絡(luò)險化應(yīng)膀用水籠平籃規(guī)劃毅在執(zhí)吩行過廢程中弟出現(xiàn)羅的不扇合理棚現(xiàn)象涂不超亞過許[塞]津處炒對計(jì)召算機(jī)卡硬件奔購置添所提擾建議督的合技理性掙在充詠分滿隔足需滑求的啄前提閣下把劍采購攔、維陵護(hù)預(yù)敲算控載制在天最低吉最合雜理的瞧范圍僚內(nèi)俊對購靈置的葬計(jì)算歸機(jī)硬嚴(yán)件提蟻出合源理化沈建議跨不少允于賊[險]蠻條叉公司歌網(wǎng)站特建設(shè)幕規(guī)劃私的創(chuàng)狀新性戒、完池整性師建立伸信息領(lǐng)豐富腿的公靠司網(wǎng)勒站，麻加大抄與公貍眾的口交流騾公司腿網(wǎng)站菠規(guī)劃四執(zhí)行疼中重迷大不六合理覽之處悲不超模過塔[勉]凱處巾市場擇信息污庫、坡承包兔商、裳供給御商數(shù)降據(jù)庫挺建設(shè)醫(yī)的完贈整性巷，信噸息更詞新的軌及時爺性、皺準(zhǔn)確輝性章提高雁信息性資料歉庫的潮應(yīng)用寇水平舟資料智庫的雖更新轎每月循不少疫于包[居]據(jù)條，邊資料拌庫錄糞入的燕信息范錯誤紅不超鍋過[宜龜]處察公司目網(wǎng)絡(luò)縱系統(tǒng)臥、服彩務(wù)器旦、工督作站甩的安畫全運(yùn)正行合亞格率持監(jiān)控錯、維碗護(hù)公駐司信謠息系往統(tǒng)工山作暢蠟通膽公司袍信息芹系統(tǒng)遵無故極障運(yùn)野行率饑不低租于役[競]足%界公司臉網(wǎng)絡(luò)神系統(tǒng)色、服府務(wù)器得、工沙作站博的病伐毒防狂護(hù)安治全性利杜絕斤病毒捧對公許司信貧息系懼統(tǒng)造家成損覆失莫防病薯毒軟賺件的娃安裝餃率不籠低于禁[圓]濤%，堤防病嶄毒軟茅件的菜及時見率更托新不斥低于否[綢]冤%，祥遭病幅毒侵陪害的促設(shè)備出恢復(fù)座率不周低于來[故]蒸%養(yǎng)〔三絕者權(quán)片重各梨占三震分之叨一〕惑公司乒網(wǎng)頁妥信息孟的豐曠富性桌、更桿新的票及時姥性存及時槽向外政發(fā)布姐公司籠最新由動向蒜，提拔高瀏磨覽的筍新穎碧度露每天敬都要梁更新直，未裂有更甩新的弦天數(shù)群不超罪過搏[祥]翻天，行對公型司重潮要信吵息遲叢發(fā)不前超過湯[由]歇天，差平均破每天亂的瀏暖覽人掌數(shù)不取少于徑[傭]欠人佳公司賭計(jì)算溜機(jī)應(yīng)揀用及窮網(wǎng)絡(luò)剃培訓(xùn)慌的有融效性遼、經(jīng)叨常性低全面況提高皮公司缺員工扭的計(jì)茶算機(jī)始應(yīng)用裝水平摧及網(wǎng)留絡(luò)知難識水眾平讀組織軌培訓(xùn)記不少構(gòu)于袖[監(jiān)警]次足，計(jì)莊算機(jī)修培訓(xùn)健的人羅員覆洋蓋面遞不低影于[耕著]%址，公燕司員確工對差計(jì)算等機(jī)培盆訓(xùn)的覺不及下時與楊不到瞎位的昆投訴爺不超冷過[間挪]次沖編程篇維護(hù)珍關(guān)鍵盲績效綠考核膽指標(biāo)腔KP假I著考核請目的鳴績效勇標(biāo)準(zhǔn)鞏制定議公司榆計(jì)算窄機(jī)應(yīng)尊用軟遺件規(guī)被劃的羅合理熄性漠提高剪公司砌計(jì)算浩機(jī)應(yīng)害用軟維件的址普及搬程度僻規(guī)劃喉在執(zhí)因行過乖程中組出現(xiàn)袖的不撈合理明現(xiàn)象岸不超蠟過半[棕]裝處奉公司渡應(yīng)用輩軟件統(tǒng)系統(tǒng)霧開發(fā)沃與應(yīng)習(xí)用的買及時厭性、美有效勁性譽(yù)全面溉提高舞公司辯各部她門辦罰公自革動化逝的水繭平，清提高督工作成效率殖提出蕉應(yīng)用岡軟件杯系統(tǒng)睬開發(fā)沖的可槳行性枯報(bào)告臟不少勒于說[伐]努次，笨對已良開發(fā)放系統(tǒng)有的使冬用率萬不低哲于[毒胡]%撐對計(jì)鋸算機(jī)燃硬件儀購置臺所提透建議牲的合棉理性道在充緊分滿宮足需備求的艱前提喜下把棄采購拴預(yù)算搭控制絹在最倍低最豎合理毛的范舒圍內(nèi)甘對于業(yè)購置吉的計(jì)炭算機(jī)提硬件泥未達(dá)誠到使仇用效懶果的兔情況史不超涉過讀[霉]喘次，翅采購訓(xùn)的費(fèi)扎用不瑞超過警預(yù)算慧費(fèi)用繩的[迅嶄]%閃軟件韻運(yùn)行安故障黃排除醋率朝及時霉解決軍問題油，保部證工福作覆平均菠排除糾故障辱時間妻不超羨過西[蹄]肥天，廚無法腥及時鳴排除召的故廣障數(shù)被不超調(diào)過[某梨]起嗽〔兩比者權(quán)穗重各曲占5旺0%詢〕戚計(jì)算啞機(jī)硬祖件系伏統(tǒng)維授護(hù)的萬經(jīng)常過性、宵及時阿性沿保障劇公司插員工粥運(yùn)用征計(jì)算駕機(jī)的糧工作脆效率劈和效際果煮維護(hù)傷的費(fèi)鄭用不序超過滿預(yù)算嫁費(fèi)用雙的火[山]混%，剪問題遵出現(xiàn)課時，加技術(shù)白人員奶到位岔時間矩不超全過[萌揚(yáng)]〔道視公臉?biāo)揪啉P體情宏況確略定時酷間〕換，平壁均排宿除故扁障時適間不伏超過愿[引]學(xué)天，恢無法吉及時勉排除斑的故略障數(shù)輝不超佳過[授丟]起家，公際司員字工對鉗計(jì)算岸機(jī)應(yīng)言用技誰術(shù)的亭支持武的投大訴不羨超過挽[慢]券次

徹信息葉管理香關(guān)鍵被績效離考核票指標(biāo)喬KP只I執(zhí)考核藝目的征績效閥標(biāo)準(zhǔn)閃信息刮管理顧工作免的計(jì)牙劃性降加強(qiáng)瑞信息叉管理桌，提飛高信被息管恨理的踏水平液有無垂信息塵管理洽工作化方案隊(duì)，上素級審濤核發(fā)凡現(xiàn)所鵝制定凡方案蝕中缺膊失的漁重要蛛內(nèi)容懼不超講過別[慧]拘處腫起草鴉公司確信息疲管理黨制度布的準(zhǔn)窩確性允、合癢理性慌使信蹄息管參理制嗓度化縱、經(jīng)爪常化況起草夕的制民度在破審核亦時發(fā)汁現(xiàn)的位明顯萍問題寧不超酒過南[哈]般處，品信息兔管理繭制度典在實(shí)棍際操伯作中哀發(fā)現(xiàn)甚不合葛理之擁處不島超過膝[焰]蠻處潛市場反信息碗、承振包商違信息村、供夠應(yīng)商能信息獲收集疑的及盛時性豎、準(zhǔn)突確性續(xù)為建蹈立資廢料庫忙提供步直接懷的信荷息資客料支灶持葬各種搏信息驕的收兇集每辟月不儉少于紛[伙]版條，海收集斜的信哲息準(zhǔn)棄確率垃不低芹于[搬繪]%泊對政灰府政鉆策文根件收摘集的定及時男性、賓完備期性利及時常把握謙國家靜的政棒籌劃完向，秩為公蠟司決些策提躲供政聞策依償據(jù)井對政替府新她發(fā)布搬的政愚策信宇息的倡收集含不遲兼于發(fā)奮布日著[盜]澤天，磚因未春有收鄉(xiāng)集而順對公欣司決戰(zhàn)策造麻成影睜響的孫次數(shù)怒不超胞過[丟京]次歲圖書笛資料列管理地的科遠(yuǎn)學(xué)化桶、合步理化躲嚴(yán)格茫把握追圖書坊的質(zhì)車量，祥為公盟司各錦部門第的工蓄作提率供圖膽書資金料支音持牙購置賽的圖汪書資陳料，呼不符帳合公伸司實(shí)內(nèi)際需砍求的爭不超暫過雞[君]姿本，扒圖書史資料換的丟低失不幫超過陡[遣]獨(dú)本

衣四、藝人力但資源頓部榴經(jīng)理菌關(guān)鍵性績效敗考核闖指標(biāo)三KP蒼I疑考核炭目的漁績效肢標(biāo)準(zhǔn)厭人力紡資源票部工戀作的褲方案親性胡提高正人力邁資源暗部工職作開涌展的奧有序豬性構(gòu)有無宅年度蘋、季櫻度工費(fèi)作計(jì)燭劃，雖上級撞審核全發(fā)現(xiàn)陰所制蒸定計(jì)惹劃中淚缺失惰的重衫要內(nèi)室容不古超過組[違]蓄處康人力仍資源蝦部工氧作計(jì)諸劃的絹完成祖率習(xí)確保傘人力骨資源均部各偽項(xiàng)工峽作計(jì)耗劃制蚊定的赤成效舒逐條扁核實(shí)闖方案縫是否夠按時橫完成客。已竟完成寫的工爺作項(xiàng)聽數(shù)關(guān)/嚇方案儉的工裁作總巧項(xiàng)數(shù)召比例嫁不小糊于脅[學(xué)]捕%中制定依的人拒力資鏈源發(fā)倦展戰(zhàn)推略規(guī)促劃的礎(chǔ)質(zhì)量坊保證譜人才洲開展澡戰(zhàn)略臟和總綱體戰(zhàn)威略的撞匹配蹈提交恥的人看才發(fā)找展戰(zhàn)賽略規(guī)就劃不復(fù)符合兇公司峽總體鵲戰(zhàn)略直的條永數(shù)不腿超過敵[織]線條盤提出陽組織面結(jié)構(gòu)廟改良填方案驅(qū)和崗沙位職判責(zé)設(shè)腰計(jì)方脾案的深有效啞性哲確保陰提出離組織估結(jié)構(gòu)崇改良浩方案鹽和崗畏位職譯責(zé)設(shè)夠計(jì)方蚊案符好合公地司發(fā)惱展規(guī)慢劃盆提出扁的組匠織結(jié)奪構(gòu)改羞進(jìn)方段案和隱崗位擴(kuò)職責(zé)當(dāng)設(shè)計(jì)漆方案鳳不符鏟合公求司發(fā)傳展規(guī)拆劃的鍵條數(shù)查不超艇過奏[膚]駁條貝各項(xiàng)循人力定資源蘭管理農(nóng)制度炭的全枕面性拿與可季行性寒保證蓋人力旁資源黎部各鴉項(xiàng)籍管理崇制度叫的順吩利實(shí)珠施浩各項(xiàng)須管理老制度正條款乒出現(xiàn)筐遺漏些或失先誤的雅條數(shù)晝不超鋼過遙[爸]值條喂工作吊分析奸、職柜位評辟估與朝定崗近定編松工作句的科隱學(xué)性漏、合扒理性菠用科雁學(xué)的邪方法雖，結(jié)掃合公鼻司的評實(shí)際廟情況士，調(diào)洽發(fā)動宏工的耳工作織積極攝性健員工姿對工卻作分偏析、滴職位情評估畫與定萌崗定分編工嶄作滿辦意度冒不低妨于概[略]丑%畜，出駛現(xiàn)不混合理挺之處潮不超請過喚[惕]毛處旁員工雞招聘俱、選柿拔與嫩錄用欲工作扶的客腳觀公未正性睜保證蘇科學(xué)劇選人忌，正友確用花人仁在招跌聘、裂選拔業(yè)與錄攻用中更受到裳合理檢投訴剝次數(shù)桂不超功過確[詢]認(rèn)次塞員工化獎懲由方案姜的可抹操作謀性容確保賀員工付行政黨獎懲輛方案啦得到派順利符實(shí)施循因方談案擬賴訂的脈不合贈理而鋪未能乖有效櫻執(zhí)行漂的次休數(shù)不遮超過庭[菜]席次，樹或?yàn)閮S[否泡決性車指標(biāo)男]甜工資施、福穗利計(jì)幸劃及胳員工拋薪資律調(diào)整璃方案微的合坐理性鍋保證約員工陷所得瓦報(bào)酬皮根本秋反映點(diǎn)員工嘆業(yè)績妥員工貌對滋工資陣、福絨利計(jì)嘉劃及染薪資仙調(diào)整吐方案知的不乳滿意豆率不轉(zhuǎn)超過仰[其]雀%混?員宅工手叛冊?槍制定摟的完沉整性拴防止基?員粥工手鋪冊?眾內(nèi)容烘出現(xiàn)百遺漏列?員送工手海冊?酸內(nèi)容悟出現(xiàn)畫遺漏仰的條虛數(shù)不插超過西[柜]憤條吩人力哀資源篇有關(guān)北報(bào)告輩、信恨息的平質(zhì)量蹤為公倚司重球大人析事決但策提猾供信卻息支舉持么公司搶領(lǐng)導(dǎo)吸對所斃提交沒的報(bào)弄告提捎出意雨見的紀(jì)條數(shù)孕不超服過稀[扛]稈條，特被公逗司采陷納的復(fù)信息雁條數(shù)落不少奸于[帳雪]條驗(yàn)〔兩津者權(quán)線重各亦占5蝕0%異〕央績效儀考核最的有北效性侄保證柳績效繁考核殼能充斷分反光映員早工業(yè)紀(jì)績邪員工標(biāo)對績笑效考櫻核不挽滿意開率不各超過訴[破]汽%蜜對塵公司薯重大翠人事搏問題寇決策追的參快與程美度戰(zhàn)促進(jìn)沸公司救重大鞠人事執(zhí)問題堅(jiān)的科響學(xué)決炮策盈對公哭司重陣大人馬事問返題決瓦策提迎出的懼建議酷被采斷納的膀條數(shù)禽不低慈于翁[殘]拴條她處理宋員工茫投訴晉、爭喝議的肝及時熔性紋保證點(diǎn)員工從的投腥訴、貌爭議兇得到葉及時揭處理范未及顆時對跨員工漫投訴課及有半關(guān)人濕事爭續(xù)議作鳴出答輛復(fù)的盯次數(shù)蠻不超嶼過膽[禮造]次趴/季吩薪酬殖管理財(cái)關(guān)鍵倡績效拾考核枯指標(biāo)掀KP罪I移考核州目的羨績效煎標(biāo)準(zhǔn)賀了解僵員工辛對睬公司緣考核干體系散運(yùn)行牌的意鵲見和近建議年的程己度栽為進(jìn)檢一步豬改良蕩考核著體系誓提供潤支持白收集葵員工莫對公柴司考悶核體呢系運(yùn)及行的斃意見地和建級議的曾條數(shù)測不少忙于俱[懲]挎條黎提出撇的公忠司考鍛核體弦系改潮進(jìn)方稠案的具質(zhì)量降保證旁考核億體系投改良斧方案睜合理舒有效澇改良租方案不中重館要條膝款被府采納個率不枯低于團(tuán)[拜]題%盟年度鏡考核釣指標(biāo)嚼建議獨(dú)報(bào)告慨的質(zhì)沫量悄提高靜建議申報(bào)告旁中考龜核指績標(biāo)設(shè)栽計(jì)的枝合理御程度網(wǎng)被采周納的梅考核煮指標(biāo)擴(kuò)數(shù)占巷提出晴的指沾標(biāo)總橋數(shù)的醋比例圣不低戴于革[闊]圖%薦指導(dǎo)可部門瞞指標(biāo)刪分解稅的及譜時性追保證孝部門尋指標(biāo)勤公正驅(qū)、合宇理地態(tài)分配法到各構(gòu)個崗魯位模未能買及時頭指導(dǎo)告部門茶進(jìn)行洋指標(biāo)翁分解壺的次灘數(shù)不曬超過旋[包]僑次和崗位柱績效傍綜合宗考核撕表設(shè)揚(yáng)計(jì)的蘭完善肆性管提高疾崗位斤績效矩綜合室考核戒表的慌完善共程度牌主要鬼考核商項(xiàng)在并崗位敗績效聽綜合雄考核踩表中展的缺惜失率撞不超撿過拒[腳]畜%羅崗位玉綜合助考核娃表填錄寫的倍有效態(tài)性洗確保澤各部尺門完炮整、你公正吵地填在寫崗嬸位綜佩合考赴核表榮各部行門填遷寫的殺崗位組綜合半考核遵表的愛過失腹率不首超過鋒[鉛]糟%愿員工想績效王考核徐工作逢的及飯時性傲保證溉員工燦的績辛效考樓核工夜作如拜期完甘成故員工警定期故績效沉考核械工作樸未能尋按時尊完成慌的次減數(shù)不姑超過泡[俘]答次顆考核飲兌現(xiàn)麥結(jié)果韻計(jì)算稅的準(zhǔn)帶確性混準(zhǔn)確顧計(jì)算爪各部碼門及死每個袍員工盯的徒考核俘兌現(xiàn)哪結(jié)果湊各部鮮門及待每個叮員工躬的考擇核兌居現(xiàn)結(jié)粗果計(jì)夫算差哨錯率朱不超稀過斗[吳]類%桐考核氣分析秘報(bào)告籮的全沿面性跪提高武考核英分析暮報(bào)告?zhèn)€的完布善程潮度尾考核妄分析刻報(bào)告兇中出殺現(xiàn)遺受漏的曉條數(shù)惑不超科過較[緒]會條脈獎金營、福壤利發(fā)單放辦靈法與撐公司棉鼓勵舌目標(biāo)裂的一嫂致性杏實(shí)現(xiàn)荒公司欺對擬凡鼓勵萬重點(diǎn)夠進(jìn)行撫有效估鼓勵掌部門講副經(jīng)環(huán)理對漸獎金億發(fā)放掏方法繩及福寺利發(fā)嘩放辦滋法提溫出意痛見的凝條數(shù)鼓不超彩過愉[螞]邪條揀員工膊工資債表編書制的沉準(zhǔn)確筒度葵保證堪準(zhǔn)確貪地發(fā)追放員悟工薪問酬殘所編員制的腔工資裹表出跨現(xiàn)錯弊誤的研次數(shù)加不超踏過多[旗托]威次，雀或?yàn)椴甗筑否決笨性指鉆標(biāo)栗]傘核定仿各項(xiàng)稿保險折基數(shù)筒的準(zhǔn)憐確性趴防止異各項(xiàng)竊保險姿基數(shù)屋出現(xiàn)聞錯誤乞核定舌各項(xiàng)鞋保險英基數(shù)疲后又勤被社去保中摸心發(fā)仇現(xiàn)錯情誤的睛次數(shù)分不超怨過觸[訂去]括次齒辦理歌各項(xiàng)針保險溫手續(xù)嗚的及擋時性肉保證族及時部為員孩工提粉供社供會保摩障物拖延坑上交尊各項(xiàng)者保險固費(fèi)用液及辦絡(luò)理相屈關(guān)手信續(xù)的飄次數(shù)愁不超帖過歷[河反]次怨，或戚為[著否決耽性指賽標(biāo)]疤審核丘員工第出勤送及各殼種休巖假情究況的舊有效室性式準(zhǔn)確拜記錄摧員工遙的出凡勤及嚴(yán)各種重休假碎情況停審核抱員工亡出勤墳及各裂種休秋假記宿錄出錘現(xiàn)差釣錯的目次數(shù)辨不超梁過謹(jǐn)[儲]賽次朋培訓(xùn)雕管理代關(guān)鍵錘績效隙考核鐵指標(biāo)稈KP肅I想考核犧目的的績效沙標(biāo)準(zhǔn)勝培訓(xùn)拔需求披預(yù)測蹈的準(zhǔn)昨確性秀確保煙對最活大限拜度地盤滿足魚培訓(xùn)段需求比培訓(xùn)臨需求品預(yù)測算與實(shí)籍際培絡(luò)訓(xùn)差候別不表高于丸[所]連%摟培訓(xùn)憲工作食方案雷的完管成率艱確?？止驹甓饶突蚨碳羝谂噘I訓(xùn)工月作計(jì)療劃制資定的銹成效甚逐條閘核實(shí)瞎方案小是否煎按時咐完成賴。已氏完成慚的工穴作項(xiàng)累數(shù)/凳方案摟的工躺作總邁項(xiàng)數(shù)鎮(zhèn)比例位不小伏于[默株]嘗%緞崗位蔑培訓(xùn)債標(biāo)準(zhǔn)震的合虧理性蔑提升修崗位方培訓(xùn)晌的質(zhì)我量克崗位騰培訓(xùn)虛標(biāo)準(zhǔn)示與崗黨位對癢員工福實(shí)際廚要求厲差距巡過大者的條蔬款數(shù)怕不超代過安[率]衣條豎崗前糖、崗冰位、跳應(yīng)知柱應(yīng)會屢培訓(xùn)裙的有羊效性墻確?；指黜?xiàng)瞇培訓(xùn)憐工作助到達(dá)忠預(yù)期臟效果鍵培訓(xùn)蛙結(jié)果哲不合注格的草員工墨數(shù)量綁不超釣過炸[區(qū)]飯位險培訓(xùn)果評估谷工作冠的及秧時性誠提高扎培訓(xùn)踩管理扯水平杯培訓(xùn)派結(jié)束趕后未柏及時蹲組織吵培訓(xùn)牧評估紫調(diào)查歸并提夏交培椒訓(xùn)總倡結(jié)的違次數(shù)駱不超阿過柄[消]運(yùn)次肚配合駝培訓(xùn)減工作龜?shù)牧Ψ抖蕊嫳ＷC羽培訓(xùn)珍工作統(tǒng)按計(jì)翻劃完悅成既因配敗合不餅力而山遭到便培訓(xùn)傍老師祥投訴枕的次軟數(shù)不黑超過卻[捏]臭次，雪或?yàn)榧猍捧否決棟性指友標(biāo)鎖]教方案窯、總艦結(jié)等蛾材料飛起草棍的及毯時性掘保證杯方案勿、總棍結(jié)、膽交流誠材料擱等重魔要文駁字材喊料及爸時報(bào)欺送豈方案確、總怎結(jié)、飾交流舅材料防等重蝦要文澇字材攪料未筆及時未起草敲、報(bào)避送的洪次數(shù)紗不超魔過渡[證]芝次握職業(yè)連生涯鍬方案幫設(shè)計(jì)算的實(shí)港用性醫(yī)保證蠻人才屑梯隊(duì)挖的建少立，伐促進(jìn)顆員工挽個人鏈的發(fā)暮展遺員工焰職業(yè)蟲生涯鉛方案任未付倡諸實(shí)艇施的資次數(shù)轟不超累過惠[餐]利次

殿人事鼻管理鏟關(guān)鍵蠟績效物考核園指標(biāo)藝KP毀I壤考核衛(wèi)目的追績效煌標(biāo)準(zhǔn)欲各種飼人事塊管理斃制度刮的完菌善程騎度視確保膠有關(guān)箱人力浙資源磨各個招環(huán)節(jié)晉工作福的順久利開沾展塑人事勒管理上制度史出現(xiàn)脆遺漏膠或失琴誤的傲次數(shù)漢不超軍過賠[旦]眼次擊年度企用人墾方案手的合尖理性責(zé)保證絡(luò)公司質(zhì)的用舅人需襖求令部門榜經(jīng)理紋對年賊度用亂人計(jì)慌劃提產(chǎn)出意舟見的棄條數(shù)恭不超犁過程[楊]倦條艘人事罷手續(xù)照辦理漲的準(zhǔn)紋確性葛確保竊準(zhǔn)確維無誤召地辦第理有偶關(guān)人駁事手頓續(xù)市辦理良有關(guān)踩人事閉手續(xù)綠的差劣錯率片不超渠過宜[核]鵝%經(jīng)內(nèi)部合競聘灘工作歪開展軟的規(guī)燈范性萬確保熟內(nèi)部治競聘棄工作談按公沿司有蒜關(guān)規(guī)故定及扣程序尊順利完完成幟未能果按照誓有關(guān)年規(guī)定合和程珠序完獨(dú)成詳內(nèi)部轎競聘暢工作盾的次內(nèi)數(shù)不飄超過副[亭]濱次忘外部費(fèi)招聘淚前期百準(zhǔn)備笑工作詢的有握效性慶保證飄外部勢招聘隸工作裹順利釋進(jìn)行悉因準(zhǔn)蠅備不梁充分驅(qū)而影寧響外屢部招嶼聘工嗎作正頓常進(jìn)挎行的應(yīng)次數(shù)隆不超莊過頌[磚]深次介參加侵各類室招聘遵會的容力度楊提升齒公司緊外部港招聘遇人才獻(xiàn)的質(zhì)意量慕參加留年度享高校翼招聘漆會等月招聘陶會的房次數(shù)爐不少次于秧[豐]暗次歷職稱插管理腸工作艙的準(zhǔn)趨確性植充分胡保證鄰職稱冊評定忠的客帽觀公冬正性濟(jì)因職樸稱評您定而馳出現(xiàn)貌的員延工投奇訴次道數(shù)不晃超過魂[在]革次捆員工懇對勞廈資合暗同管龍理工腹作的雪滿意扇度賠防止支出現(xiàn)夏不必肚要的凍勞資哥合同纏糾紛公出現(xiàn)蛇不必晨要勞求資合粉同糾討紛的按次數(shù)舒不超判過題[郊]優(yōu)次，驚或?yàn)楦餥否暗決性誦指標(biāo)儉]麥管理披人事穴檔案庸標(biāo)準(zhǔn)倆性搖防止禁人事愚檔案錫出現(xiàn)緊遺漏納、丟炭失等夠現(xiàn)象級人事杰檔案扎工作掩出現(xiàn)妹遺漏別、丟錢失等液現(xiàn)象谷的次依數(shù)不迫超過嫩[茂]徑次，家或?yàn)樾鸞否鋪決性勺指標(biāo)晉]需管理搬部門攪印章蘆的力蜂度年保證背部門兔印章奧的合牢規(guī)使畏用惡出現(xiàn)慌部門典印章刑濫用寧的次欣數(shù)不拘超過都[穴]局次，毒或?yàn)閳?jiān)[姓否決斥性指差標(biāo)況]調(diào)處理突員工捐投訴頌、爭心議的趴及時鴨性驕保證物員工未的投稠訴、舌爭議銹得到途及時壁處理浴未及掃時對信員工錯投訴琴及有酸關(guān)人徑事爭糠議作夕出答劉復(fù)的海次數(shù)淹不超處過聲[冒慢]次摩五、互開發(fā)四部罰經(jīng)理公關(guān)鍵醫(yī)績效沒考核凡指標(biāo)由KP貸I菜考核新目的茄績效礦標(biāo)準(zhǔn)搬部門庸工作蓮的計(jì)寒劃性馳保證片部門房工作閑的計(jì)終劃性喘、有記序性廈上級葡審核涂發(fā)現(xiàn)男所制扒定計(jì)耐劃中錄缺失魄的重叢要內(nèi)作容不新超過臟[型]綢處喝部門燙工作年方案鬼完成響率幟確保羞部門槳工作錢目標(biāo)抓的有預(yù)效實(shí)傘現(xiàn)贏已完麗成的頸工作秋項(xiàng)數(shù)幻/計(jì)母劃的柔工作蜂總項(xiàng)僵數(shù)比晚例不恥小于依[客]像%爹政策功、土踢地等舞信息原收集返的全蛾面性岔、時熟效性塑準(zhǔn)確聽了解壤市場道行業(yè)襖動向煉，為輸工程笑科學(xué)般決策冷奠定尿根底喪每月沾相關(guān)纖信息稅收集詳不少飽于乞[誕]談條，抗信息期收集灶的準(zhǔn)鳴確率毀不低父于[貪馳]%君工程卡初步榴甄選御時所沾提建偷議的仇合理畫性獅為公順?biāo)具x杠擇好埋的項(xiàng)尤目打乞下好頃的基申礎(chǔ)帆所提雞合理殿化建鞭議不聲少于惡[椒]或條賭工程約時機(jī)鼠研究牢的全形面性廢、準(zhǔn)庸確性霉確保怎時機(jī)巡研究托的正袖確性錦通過獅公司忙各方犯參加許的機(jī)趁會研熄究論療證的哥比例潮不低鴉于貧[拜]炮%展工程載初步廊可行經(jīng)性分頃析的問全面臭性、區(qū)準(zhǔn)確甲性客為進(jìn)跳一步波的立棍項(xiàng)奠蛇定基居礎(chǔ)途可行炕性分亂析能皮通過凈專家騙論證糖的幾竊率不粗低于釣[嫌]棗%演對項(xiàng)爪目詳斯細(xì)可掃行性丈分析葵所提馬建議尾的可竊行性爸、合委理性沖詳細(xì)米可行隱性分箭析是焦工程鎮(zhèn)立項(xiàng)拋的重戶要前鵲提滾所提顏合理挖化建餡議不灶少于孟[飽]炊條才對土著地招老投標(biāo)芝〔湯或協(xié)嶺議合鋒作談凳判〕管所提勝建議胳的合蘇理性膽確保糊獲取譯土地提的客慘觀穩(wěn)河妥性何對土踩地招邀投標(biāo)志所提芹合理術(shù)化建味議不幫得少比于王[勢]授條么辦理濟(jì)土地嚇報(bào)批痰手續(xù)半的及筒時性埋、穩(wěn)捕妥性艦建立澇與政揭府有充關(guān)部古門的割良好黃關(guān)系援，提搖高報(bào)吵批效慕率院土地零報(bào)批蘇所用肢時間桃不超符過搞[網(wǎng)]訪天，陰需作錯重大部修改綿不超志過[抹亞]處逐對勘瞎察、繩規(guī)劃躬設(shè)計(jì)蒜單位阿考察宇的力矛度態(tài)加強(qiáng)蜜對規(guī)普劃設(shè)腎計(jì)單捎位的相考核愈，提汪高規(guī)致劃設(shè)棗計(jì)的串水平皆和質(zhì)春量多對規(guī)招劃設(shè)胳計(jì)投岸訴不販超過虧[掌]殘次，蹦對單醋位選汽擇中循出現(xiàn)室違規(guī)覽現(xiàn)象請不超階過[喬受]次橡，或梅為[護(hù)否決朵性指智標(biāo)]瓦進(jìn)行亡勘察但、設(shè)顏計(jì)合碑同談慮判的塘科學(xué)貍性展保證華勘察叮、設(shè)也計(jì)合勁同的麥科學(xué)僚、合閘理籠勘察莫、設(shè)面計(jì)合些同在葛執(zhí)行臂過程塑中所茄發(fā)現(xiàn)綱的不姿合理距之處籍不超援過享[遺]往處遞工程滴初步守規(guī)劃哀建議旺書的愉全面夏性、躁合理響性貧提高贈初步羞規(guī)劃且建議痰書的至質(zhì)量珍水平看工程鄉(xiāng)初步猾規(guī)劃選建議轟書在精論證掩時發(fā)更現(xiàn)的妥錯誤節(jié)不超測過泛[柜]蜘處，沖未通姨過的束次數(shù)駱不超霞過[取貍]次考組織枯進(jìn)行犧拆遷楚工作抹的力拘度團(tuán)為工賊程的裳順利掘施工蘇作好拿前期蠶準(zhǔn)備絡(luò)工作懲拆遷索的時祝間比約預(yù)定謊時間寶不超剝過刑[壁]正天，追拆遷被費(fèi)用懲比預(yù)鼻計(jì)不品超過女[蝦]開%橡對營擴(kuò)銷規(guī)廣劃建驅(qū)議的新合理暴性屢對營心銷規(guī)蛇劃提明出專透業(yè)化織的建敬議臘對營婦銷規(guī)慈劃的夕合理其化建相議不寬少于丘[容]吸條鋤組織啦審核棚規(guī)劃牲設(shè)計(jì)嗓方案吹的力御度愧提高嶄規(guī)劃熟設(shè)計(jì)碌方案旁的設(shè)葉計(jì)水呢平劈規(guī)設(shè)成計(jì)方個案執(zhí)晴行中納發(fā)現(xiàn)紀(jì)疏漏復(fù)不超輔過巧[具]川處撿對施折工圖婆所提用建議幸的合乞理性鐘提高可施工禍圖的蜻質(zhì)量籃對施性工圖翁所提壤合理鋒化建領(lǐng)議不攀少于樹[園]繩條位四方半驗(yàn)收浙所提吹建議槽的合問理性斷保證旱按照廳標(biāo)準(zhǔn)饒完成蹲工程單質(zhì)量縱驗(yàn)收撕所提扔合理槐化建秩議不圈少于徑[惹]親條晚對部圓門內(nèi)記其他足成員肯的指離導(dǎo)力撫度括提高東經(jīng)理心的管廈理水任平，斃保證似部門奉工作劑的有堤效性屯部門態(tài)內(nèi)成款員工斧作目樂標(biāo)的歐完成赤率不演低于盾[親]咸%，勇出錯績率不疫高于近[霉]畜%

紀(jì)市場這研究膨關(guān)鍵飛績效展考核綿指標(biāo)紛KP薪I爐考核濾目的涌績效警標(biāo)準(zhǔn)妥對房陳地產(chǎn)偷市場麻需求荷分析羞及預(yù)蒸測的好科學(xué)慮性、餓準(zhǔn)確喚性居充分看把握袍房地圓產(chǎn)市欲場的愈根本由趨勢薦，提孤高項(xiàng)帽目開靜發(fā)水懂平毀對房宴地產(chǎn)識市場濤需求升分析壯和預(yù)液測準(zhǔn)箏確度機(jī)不低吹于育[饅]遲%痛政策化、市貸場等巡信息蠅收集跳的全曉面性昌、時仿效性臂準(zhǔn)確股了解繼各種勺信息芬，為帝工程賊科學(xué)突決策搞奠定治根底領(lǐng)每月沃相關(guān)恰信息貞收集租不少擔(dān)于蘆[朽]醒條，榨信息草收集享的準(zhǔn)咸確率岔不低識于[壇召]%跡工程哄初步舍甄選鐮時所樹提建排議的緩合理憂性住為公呼司選后擇好跡的項(xiàng)證目打閥下好距的基客礎(chǔ)是所提罵合理邪化建四議不碎少于通[說]妙條扒工程鄭的機(jī)縣會研叢究的緊全面摔性、閣準(zhǔn)確沈性眼確保善時機(jī)您研究泉的正更確性勁通過計(jì)公司霧各方箱參加南的機(jī)息會研魄究論控證的榨比例驚不低禽于普[寺]潔%肌初步撫可行物性分豈析的疲全面詢性、榆準(zhǔn)確殊性努為進(jìn)尾一步屈的立暗項(xiàng)奠鴉定基臨礎(chǔ)坊可行柜性分斤析能強(qiáng)通過妹專家揉論證怠的幾洪率不掙低于衛(wèi)[孔]枯%答對項(xiàng)買目詳鍋細(xì)可精行性毛分析猜所提櫻建議去的可扇行性竊、合暑理性坡詳細(xì)撤可行巖性分浙析是忠工程重立項(xiàng)咸的重振要前楚提膜詳細(xì)陸可行依性分飛析經(jīng)行專家洞論證修時發(fā)構(gòu)現(xiàn)重獎大疏掛漏不艷超過盼[所]借處里工程崗規(guī)劃侮建議凱書制肺定所蟲提建將議的鬧科學(xué)劍性、被準(zhǔn)確捐性怕保證罷工程川整體印規(guī)劃咬方案聯(lián)的制學(xué)定有玉一個節(jié)好的跪指導(dǎo)舌依據(jù)就工程鼠規(guī)劃離建議綁書制掛定時州，所資提合炊理化舉建議狐不少奏于臟[主]可條悶對項(xiàng)拐目總投體策錫劃書崗所提察建議喉的可疏行性吩、合填理性延工程勢總體評籌劃序書是洽詳細(xì)魚指導(dǎo)母規(guī)劃貫設(shè)計(jì)谷的文疲件頓經(jīng)專鏈家論撲證時鵲發(fā)現(xiàn)黎重大強(qiáng)疏漏謊不超甲過插[淺]頓處魂對規(guī)濁劃設(shè)虜計(jì)方扒案制災(zāi)定所座提建送議的駱科學(xué)束性與闖實(shí)用兩性濤保證吹規(guī)劃汪設(shè)計(jì)寧方案鞏的高噴水平壟高質(zhì)朝量無對規(guī)牢劃方印案建乏議書堪所提螞合理揮化建杜議不臉少于表[身]乓條概配合怒銷售奸部門叼進(jìn)行炊銷售掘工作餃的力年度渠保證爹銷售薪工作芹的順螺利開煤展愿銷售蘋部門烘對配定合工鉆作的娘滿意粗度不貍低于灶[屈]艦%脈辦理允工程薪銷售呀許可齡證和今工程皮產(chǎn)權(quán)下的及藥時性殿保證手銷售飾工作悟的順役利開戚展章手續(xù)寶辦理債的一果次通宗過率咽不低訂于臘[鋼]饑%，奔手續(xù)水辦理爺不超寄過[肢貓]天不編寫焦工程政決策導(dǎo)總結(jié)胸的科哈學(xué)性昌、前礙瞻性腿保證搭能不典斷總父結(jié)提母高項(xiàng)嘉目決利策水剪平箭工程叢決策拴總結(jié)債報(bào)告普的一昏次通臂過率完到達(dá)將[果]換%，補(bǔ)報(bào)告蝦的評請分不坑低于縮[滑]烈分

羊規(guī)劃敬管理坦關(guān)鍵烏績效抹考核齒指標(biāo)局KP刻I沿考核碧目的沈績效患標(biāo)準(zhǔn)懷規(guī)劃面、設(shè)趙計(jì)信壁息收終集的辜全面姐性、欲時效撈性迎準(zhǔn)確嫌了解勸各種股信息厲，為那工程屑科學(xué)疤決策番奠定栗根底漂每月消相關(guān)浪信息掃收集燈不少激于面[囑]由條，元信息鴉收集疲的準(zhǔn)摧確率座不低蠻于[豈理]%搜對項(xiàng)樂目詳千細(xì)可喝行性輔分析然所提布建議供的可尖行性餃、合風(fēng)理性斷詳細(xì)成可行巨性分存析是土工程連立項(xiàng)夕的重愈要前濾提頁詳細(xì)室可行子性分夜析經(jīng)脊專家賄論證猾時發(fā)敘現(xiàn)重固大疏鎮(zhèn)漏不膛超過貞[哀]丘處譽(yù)工程游規(guī)劃場建議拉書制圓定的灘科學(xué)琴性、誤準(zhǔn)確構(gòu)性摧保證跡工程叢整體烏規(guī)劃辨方案把的制撐定有訪一個圾好的檢指導(dǎo)穿依據(jù)陷保證禍工程昂規(guī)劃禍建議雪書制委作質(zhì)迅量，跳作出抽重大犁修改澤不超莊過例[測]緩處緊對項(xiàng)租目策帳劃書筆所提筐建議承的可蘇行性否、合菊理性胸工程?？傮w改籌劃校書是拿詳細(xì)曉指導(dǎo)綁規(guī)劃似設(shè)計(jì)渡的文岔件封工程堪規(guī)劃寨建議裕書制測定時資，所員提合與理化腹建議矩不少根于各[黑]燦條柴對規(guī)識劃設(shè)懸計(jì)方諒案制御作的斷溝通澆和控刪制私保證盲規(guī)劃棉設(shè)計(jì)撈方案言制作續(xù)的順退利完熱成，嫁保證揉設(shè)計(jì)需質(zhì)量節(jié)能準(zhǔn)其確反逮映規(guī)旦劃設(shè)敵計(jì)思圖路，鍋出現(xiàn)洗重大粘過失浙不超跡過霧[覽]夠處款審核籌規(guī)劃功指標(biāo)弟的落脖實(shí)刻保證矮規(guī)劃職方案茄滿足輝政府狼規(guī)定義規(guī)劃炕方案潮不滿見足規(guī)堆劃控括制指滲標(biāo)的右遺漏融處不里超過棗[摔]理處番代表逃公司恥與設(shè)刃計(jì)單窩位溝擦通交疑底的煌準(zhǔn)確奪性、葉合理仙性薪準(zhǔn)確式傳達(dá)藏公司葵的設(shè)夜計(jì)意面圖，塔確保馬施工掉圖的戒完美昨性沾錯誤市傳達(dá)金公司幣設(shè)計(jì)匙意圖炒的次新數(shù)不便超過教[最]火次，錘因溝蛋通不瓦當(dāng)而拳延遲驢時間茂的次恢?jǐn)?shù)不飾超過統(tǒng)[許]饞次絲規(guī)劃意設(shè)計(jì)襯單位湯招標(biāo)涼選擇孝時所預(yù)提建夠議的魚合理斑性、提及時疫性豪保證懸設(shè)計(jì)狹單位擠確定津的科林學(xué)性縮、穩(wěn)針妥性熊在招業(yè)標(biāo)選蹦擇時載所提肚合理林化建傻議不舌少于殊[示]顯條限對規(guī)席劃方哨案制吸定所翁提建暑議的展科學(xué)誕性與輸實(shí)用商性結(jié)保證孩規(guī)劃練設(shè)計(jì)難方案伏的高砌水平起高質(zhì)忽量河對規(guī)京劃方鬼案建特議書名所提枯合理腐化建兆議不通少于濁[每]賴條舉對制角作初渴步設(shè)吵計(jì)方休案所映提建司議的煩合理燒性種提高號初步須設(shè)計(jì)古方案疊的制譯作水碧平壩對制賤作初輛步設(shè)勸計(jì)方泥案所懲提合芝理化久建議袋不少慎于壞[爆]臣條葛對施蘆工圖形所提粉建議飛的合候理性干提高辮施工樹圖的清質(zhì)量魂對施請工圖賊所提艦合理墨化建瞎議不馬少于療[致]姐條親園林疼設(shè)計(jì)掘方案矩所提快建議稱的科反學(xué)合篇理性磁保證尺園林輪設(shè)計(jì)祝方案樂的設(shè)示計(jì)水憂平忍園林棵設(shè)計(jì)顫方案此所提瓦合理喪化建脖議不寒少于襲[澇]腹條槳參與手圖紙標(biāo)會審惠和設(shè)蒙計(jì)變雜更工燥作的持力度國保證炎設(shè)計(jì)撿合理帳性鍬參與勁圖紙末會審務(wù)和設(shè)抖計(jì)變男更所錫提合謹(jǐn)理化鍛建議傘不少坑于邪[室]第條劍對市俱政設(shè)慎計(jì)所膊提建獄議的歉合理堪性畝保證始市政軟設(shè)計(jì)烘合理員、可羊行幼對市速政設(shè)靈計(jì)所懶提合初理化鐘建議奔不少黑于梨[胖]離條蒸工程娃驗(yàn)收訓(xùn)所提腰建議折的合隊(duì)理性粱和配代合的攻及時楚性編保證棍按照屑標(biāo)準(zhǔn)抵完成老工程市質(zhì)量黃驗(yàn)收喚所提炸合理控化建撲議不飼少于斬[殃]譜條，丸配合恐聯(lián)絡(luò)謎外部誠單位洗部門供的及皂時性益，時斷間不睡超過怎[究]測天屑房產(chǎn)罵面積礎(chǔ)預(yù)測淚的準(zhǔn)蔬確性宜和測照繪的旱及時隨性、比準(zhǔn)確擴(kuò)性圍為項(xiàng)匆目的口銷售甚工作掙做好堂支持由房產(chǎn)歉面積譜預(yù)測德的準(zhǔn)環(huán)確性克到達(dá)礙[膠]麻%，作未能注及時噸進(jìn)行亂測繪鞠、產(chǎn)禿權(quán)證夠辦理宿的次志數(shù)不酸超過宮[剃]匠次，遺出錯叛率不潔高于然[振]扣%撒銷售因部門吧的配樹合工秒作的素滿意歇度臭保證村銷售黨工作厲的順匙利開母展仁銷售奸部門挖對配探合工把作的楚滿意涂度不腳低于貸[莖]唯%槐辦理桐工程素銷售狡許可枕證和我工程透產(chǎn)權(quán)嶺的及液時性鬼保證綢銷售降工作默的順浪利開勾展廟手續(xù)嶄辦理旦的一駁次通索過率麻不低濁于需[尼]犬%，稍手續(xù)負(fù)辦理孩不超碰過[駁獲]天論編寫董工程蘿規(guī)劃測設(shè)計(jì)催總結(jié)甜的科茫學(xué)性制、前妹瞻性躺保證術(shù)能不易斷總斗結(jié)提趕高規(guī)刮劃設(shè)尸計(jì)水劍平鉛工程芳規(guī)劃浪設(shè)計(jì)肉總結(jié)待報(bào)告利的一賺次通賊過率得到達(dá)夢[帳]悠%，蘆報(bào)告五的評意分不街低于蔽[辛]肉分

炊資料棚管理輝關(guān)鍵仙績效算考核旨指標(biāo)勿KP餐I公考核秘目的付績效俱標(biāo)準(zhǔn)名部門感信息覺收集悄和整噴理的祥及時咐性事為項(xiàng)澆目決挽策和喇規(guī)劃景設(shè)計(jì)伍提供息信息窄支持補(bǔ)每月李信息濃收集蔽的數(shù)冊量必情須多然于聚[赤]獅字，吹收集谷信息危的質(zhì)潛量和愉整理槳必須顫到達(dá)志要求誘圖紙闊接受銅、整辦理和駝發(fā)放昂工作染的有猛序性昆保證啦圖紙犯管理尾的有凳序孤圖紙仁的整途理歸赴檔整燦齊有房序，白收發(fā)榴登記濤記錄遠(yuǎn)完備辯，差為錯不懼超過谷[梯]目處嗽開發(fā)端過程裂資料懶及文耀件的強(qiáng)管理皇與歸耗檔工倍作的累有序泰性蒸保證黑開發(fā)網(wǎng)過程糊資料芳的完詳整保勺存托資料確文件另的整傾理歸吸檔整察齊有拴序，篩登記閱記錄扎完備勇，差蓬錯不轟超過品[機(jī)]渴處弟部門盛網(wǎng)頁楊建設(shè)鼓和信師息庫趴的維夏護(hù)和往整理勞保證奸公司引內(nèi)信刑息共稻享窄每月難部門的網(wǎng)頁編內(nèi)容靈的更坑新充游實(shí)不規(guī)少于涼[化]險字,屯對部塘門信恨息庫示的建緩設(shè)的扮支持慧及時撇到位紫，滿荷意度品不低皂于[擴(kuò)據(jù)]%脹部門盡收發(fā)始文管鴨理的巾效率預(yù)保證押公司耳的公怪文能猴完整侮有序粒保存惰收發(fā)疑的文衡件的抖整理幅歸檔擔(dān)整齊縣有序吊，收觀發(fā)文嚷記錄哨完備治、及剪時，傷過失冰不超遣過證[手]課處尊施工悼圖強(qiáng)嘩制性論送審捆的及焦時性速、快婆速性販提高杏工程群報(bào)批赴人員梨的報(bào)艷批效議率咳施工絮圖強(qiáng)狀制性漂送審扔的一櫻次通棄過率郊不低個于辦[伴]漿%，職手續(xù)托報(bào)批碼不超憲過[庫醒]天限參與廟市場閃調(diào)研面，提緩出建禾議的埋合理溝性奮保證蜂工程聚決策訴和規(guī)怒劃設(shè)傻計(jì)的絮市場皺適應(yīng)苦性隆提出抱建設(shè)奶性意嶼見不缺少于戀[理]差處

鴉工程閃報(bào)批腹關(guān)鍵叔績效遣考核立指標(biāo)晴KP耕I踐考核婦目的傘績效綿標(biāo)準(zhǔn)篩辦理擴(kuò)工程言登記宵手續(xù)值的及蝶時性碑、快泛速性朵提高寶工程士報(bào)批典人員梢的報(bào)播批效挎率盞工程脆登記異手續(xù)驅(qū)報(bào)批滔的一們次通綠過率欄不低軌于娘[批]慮%，憐手續(xù)銜報(bào)批右不超垂過[主榮]天坑總體哨規(guī)劃財(cái)方案理報(bào)批監(jiān)的及井時性繞、快厘速性靜提高尼工程雅報(bào)批召人員接的報(bào)來批效唱率正總體慘規(guī)劃厭方案摔報(bào)批瓦的一貿(mào)次通媽過率蟻不低忘于浩[黃]逮%，仁方案欲報(bào)批湖不超菠過[司樣]天皮六圖建二書搬送審歲的及搬時性恰、快輩速性頃提高絡(luò)工程迷報(bào)批易人員瞇的報(bào)泉批效豎率興六圖代一書勾送審她的一青次通物過率雹不低晚于前[灘]幟%，透審批雄不超律過[擺軟]天幫辦理方建設(shè)捏用地露規(guī)劃分許可竭主的禮及時晶性范提高烏工程恢報(bào)批我人員悠的報(bào)狂批效我率墳辦理舉許可棋證的藏一次焰通過身率不仿低于肥[亮]鞏%，煉手續(xù)涌報(bào)批肆不超協(xié)過[停耳]天轉(zhuǎn)初步餃設(shè)計(jì)破方案吩報(bào)批縫的及奉時性所、快雙速性烤提高閱工程賣報(bào)批染人員扔的報(bào)喂批效葬率移初步浴設(shè)計(jì)扔方案蓋報(bào)批鹿的一矮次通祝過率辱不低弱于悅[駛]婦%，古手續(xù)顧報(bào)批時不超濃過[潤繁]天巡辦理活建設(shè)田工程尖規(guī)劃報(bào)許可歇證的浸及時烏性淋提高名工程速報(bào)批咸人員搞的報(bào)平批效椅率束辦理涂建設(shè)撤工程禁規(guī)劃豈許可撒證的惱天數(shù)挪超過壯[飲]餅天性協(xié)調(diào)麻征求牛市政秤及公膠用部父門的害意見南保證怨規(guī)劃綢設(shè)計(jì)摟方案繁能順宏利通懲過堤為配發(fā)合意倡見的統(tǒng)征求樹解決物問題帽不少宗于兄[陰]換個，揚(yáng)并及沙時反肥饋意躍見鉤園林居方案嫌報(bào)批捎的及算時性暑、快滔速性鋸提高趨工程乏報(bào)批執(zhí)人員午的報(bào)肌批效逝率冒園林肉方案你報(bào)批呈的一里次通豈過率藥不低使于章[賴]怠%，曾手續(xù)警報(bào)批案不超貿(mào)過[剪禍]天尋配合兔拆遷烏工作君的力召度剛利用茫自身禾的關(guān)孕系資等源，拋?zhàn)龊没ゲ疬w圓的外論圍工隙作驢為拆噸遷工劉作解逮決難對題不娃少于引[內(nèi)]壇個，間拆遷途戶的濾投訴播率不拿超過倉[濁]規(guī)%情配合億工程絞竣工習(xí)驗(yàn)收新保證繪工程適順利符交工渴為配陳合竣酸工驗(yàn)烘收解慚決問漸題不秤少于稼[引]拖個寒準(zhǔn)備弓報(bào)審鐘報(bào)批都工作級中的高資料尋的準(zhǔn)嶄確性搏保證編報(bào)審東報(bào)批良工作灰順利果通過遍保證拿資料減齊全鈔、準(zhǔn)什確，鴨出現(xiàn)單過失括不超叛過樂[俗]融處

墊土地蔬管理悔關(guān)鍵拌績效柳考核亂指標(biāo)展KP諸I沙考核殃目的槳績效注標(biāo)準(zhǔn)帝土地繁等信筒息收桑集的文全面輕性、顆時效稅性園準(zhǔn)確疲了解訓(xùn)各種形信息園，為晌工程承科學(xué)死決策跳奠定癢根底身每月悅相關(guān)腳信息甘收集侄不少碼于釋[湊]挨條，慎信息晚收集懇的準(zhǔn)李確率溜不低昨于[老海]%棄土地禽決策愿分析肢的準(zhǔn)鼻確性命發(fā)現(xiàn)西市場雙時機(jī)灘，對盒工程冤決策顆提供渾支持據(jù)土地墻決策伏的準(zhǔn)汽確率逢不低抖于互[盈]戀%去辦理追征地昏、釘爽樁手秀續(xù)的兩及時攪性、態(tài)快速噴性肅提高償工程偏報(bào)批冷人員糕的報(bào)蜜批效票率紙征地役、釘犯樁手異續(xù)報(bào)煮批的閱一次超通過勉率不村低于娃[校]供%都辦理辱土地連使用賢合同俘的及垮時性幫、快那么速性渴提高坊工程庫報(bào)批殼人員這的報(bào)父批效勿率蛛手續(xù)紐報(bào)批灣不超旺過鬧[宅]嶺天士參與雪土地犬談判亦或土繡地招罷投標(biāo)輔的力伯度體保證逢公司肯能獲歸得優(yōu)駐質(zhì)的伏土地什資源齒提出籍建設(shè)線性的淹意見最不少框于序[瘦]沒處，震為土茂地談附判或招招標(biāo)使解決早問題協(xié)不少仁于[愛政]處愚進(jìn)行絕用地雙管理通和土糧地評望估的色力度滲保證穴能合戲理評督價和好利用裂土地托資源丈的價乏值霸用地葉管理才工作怪出現(xiàn)圍過失話不少詢于乎[遙]鴿處,條土地廟評估腐的準(zhǔn)姐確率合不低睜于[玩摟]%膨配合橡拆遷襖工作疫的力柄度爭利用湊自身誠的關(guān)寄系資室源，闖做好頂拆遷垃的外腸圍工撈作逼為拆啄遷工婚作解翁決難榮題不戰(zhàn)少于朵[槽]健個，雨拆遷呈戶的蠅投訴羨率不彩超過艱[開]渴%艇配合觀現(xiàn)場校六通漁一平齡的力寺度岸利用盼自身薪關(guān)系減資源找，做敵好六汁通一慈平的奪外圍杯工作蠅為六莊通一址平工卡作解吹決難凍題不擦少于扭[桃]呆個

阿六、紀(jì)材料爸設(shè)備偉部智經(jīng)理慎關(guān)鍵善績效歉考核鐘指標(biāo)鎖KP干I堡考核務(wù)目的絞績效梯標(biāo)準(zhǔn)祝部門狼工作謊的計(jì)昨劃性敲保證辱部門令工作婦的計(jì)貍劃性翅、有瞧序性水有無炸年度御、季庫度工泊作計(jì)潔劃，暑上級雹審核勉發(fā)現(xiàn)銜所制染定計(jì)僅劃中遠(yuǎn)缺失讓的重聾要內(nèi)磨容不愈超過權(quán)[臟]懲辦邀部門商工作月方案沾完成葉率腰確保元部門醉工作浮目標(biāo)憑的有舞效實(shí)喪現(xiàn)娃逐條泰核實(shí)彼方案腎是否妄按時枯完成慣。已維完成園的工宿作項(xiàng)太數(shù)浩/鐵方案蹦的工讓作總開項(xiàng)數(shù)少比例倉不小株于禿[擔(dān)]控%湊供給攪商資疲料庫截建設(shè)狗的科惡學(xué)性怖、及肆?xí)r性斤建立隸完善跌的供曠應(yīng)商呼資料趟庫，恒為供陡應(yīng)商禽的選焰擇提獄供信仙用支姨持工供給褲商資輕料庫有更新拉速度旅不少曉于哄[釀]旨條，恐明顯減錯誤繳不超井過[密是]處將工程絕采購火方案伯制定直的準(zhǔn)爸確性考、科浪學(xué)性禮推動艇工程脈采購批工作技的順錄利進(jìn)裳行叮方案筑在執(zhí)晃行過書程中交發(fā)現(xiàn)泊缺乏驕之處悅不超彼過狹[尖]晉處晨對騾采購梅標(biāo)書央制定黃所提逃建議碌的合看理性圖保證縱工程幻采購須的科軍學(xué)性衫，易椅于控仗制成宗本、圾質(zhì)量湊對拐采購譜招投困標(biāo)標(biāo)赴書制并定所四提合射理化閉建議書不少秒于澇[注]靠條亞邀標(biāo)館單位怪選擇兼的公左正性薄、合按理性憶選擇背好的稼邀標(biāo)脖單位方是確似定最繳終供糾應(yīng)商泰的基跡礎(chǔ)躁在選功擇邀抱標(biāo)單銷位時嚷受到艱投訴炕不超唐過梳[零]奮次掙采購杯執(zhí)行明過程印中的充嚴(yán)肅枯性、侵嚴(yán)格狡性活保證謠采購政按照否合同恭約定烘的內(nèi)勤容進(jìn)式行懷未按桶合同陽進(jìn)行軟采購將的次忽數(shù)不梳超過古[喉]宴次，幻實(shí)際口采購臣費(fèi)用朗超出仙預(yù)算窗不超平過[憲斤]%儀，對徒供給石商考粱核出腫現(xiàn)失籠誤次揚(yáng)數(shù)不意超過機(jī)[塑]胞次纏進(jìn)行卸采購糧合同絨談判奸的科柏學(xué)性院保證對采購噴合同睛的科雜學(xué)、導(dǎo)合理野采購鄙合同棒在執(zhí)經(jīng)行過必程中慕所發(fā)怠現(xiàn)的已不合反理之慎處不牢超過役[嘗]必處膏對材格料設(shè)料備供哪應(yīng)商腿進(jìn)行后初審椒、考馳察以守及評釣價考氧核的待客觀織公正蠻性替客觀到公正側(cè)地評邪價供充應(yīng)商阻，便秤于選務(wù)擇供線應(yīng)商緊時的營科學(xué)訓(xùn)決策撐，以壇及準(zhǔn)估確考適核供韻應(yīng)商扭對供編應(yīng)商居的初宰審、由考察柿有失私公正銹之處侄不超妖過垃[頃]籮次，駕評價你考核誰的準(zhǔn)綿確率電不低椅于[無葛]%雙監(jiān)督嚼材料炎設(shè)備工采購嚴(yán)合同丸履行款的力滑度息保證啦供給亞商按傲照合注同履正行義千務(wù)屢供給味商未牢履行認(rèn)合同究而未刮能及頸時被鄉(xiāng)發(fā)現(xiàn)棒的次壤數(shù)不腔超過壓[緣]喉次緒對項(xiàng)填目