單位領(lǐng)導(dǎo)個人講話稿5篇

第第頁單位領(lǐng)導(dǎo)個人講話稿5篇單位領(lǐng)導(dǎo)個人講話稿1尊敬的_主任、各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：市人大會將市__局作為今年對市政府職能部門工作情況評議單位之一，是市人大會對市__局的關(guān)心和支持，是對全市__工作的鞭策和推動，更是促進(jìn)我局轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，提高工作水平，保證職責(zé)履行，樹立嶄新形象的重要契機(jī)。我代表市__局，誠懇歡迎市人大會和人大代表對我局工作進(jìn)行監(jiān)督評議，現(xiàn)簡要表態(tài)如下：一、正確對待工作評議市人大會對政府職能部門開展工作評議，對推動政府部門依法行政、執(zhí)政為民、廉潔奉公、開拓創(chuàng)新，具有非常重要的意義。我們深刻認(rèn)識到，政府部門的各種權(quán)力都是人民給予的，必需自覺接受人民群眾的監(jiān)督。人大評議工作既是政府部門通過人大代表向人民群眾展示成果、匯報工作的良好機(jī)會，更是政府部門查找差距、改進(jìn)工作、推動自身進(jìn)步的強(qiáng)大動力。在評議工作中，我們將以樂觀、專心、負(fù)責(zé)的態(tài)度，以開放、虛心的胸懷，專心聽取意見，自覺接受監(jiān)督，決心以此次評議為契機(jī)，專心落實《關(guān)于組織人大代表評議市__局工作的方案》的有關(guān)要求，切實做好評議各個階段的工作，確保通過評議，使我局的各項工作得到進(jìn)一步提升。二、扎實工作，協(xié)作評議為做好此次接受檢查評議工作，我局成立了由局長為組長，其他班子成員為副組長，有關(guān)科室、中心負(fù)責(zé)人為成員的接受評議工作領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)組下設(shè)辦公室。局黨組決心把這次人大評議作為推動全局工作的強(qiáng)大動力，緊緊圍繞中心，扎實推動我市__等各項__工作的發(fā)展，更好地履行法定職責(zé)，增加主動接受市人大及其會工作監(jiān)督的自覺性，進(jìn)一步提高對市人大及其會決定、決議和人大代表議案、批判、建議的執(zhí)行力和辦理工作水平，努力提高依法行政、依法推動__事業(yè)發(fā)展的行政管理水平，以更加卓有成效的工作業(yè)績，向全市人民交出一份滿意的答卷，不辜負(fù)市人大及其會和人大代表寄予市人社局的厚望。在接受人大評議工作的詳細(xì)安排方面，局黨組已經(jīng)明確，全局將緊緊圍繞檢查評議的內(nèi)容和重點，嚴(yán)格根據(jù)檢查評議的階段要求，精心組織，抓好落實。一是將根據(jù)市人大會評議的工作方案的要求，專心做好全面動員、民主測評、組織好深化基層視察和調(diào)查、查擺問題、制定整改措施、落實整改方案等規(guī)定動作;二是將結(jié)合本局實際，開展好一些自選動作。主要是專心開展好局領(lǐng)導(dǎo)班子成員與分管科室、單位人員的談心活動，廣泛深化地征求全局廣闊干部職工的意見和建議，集思廣益，改進(jìn)我們的工作;三是將準(zhǔn)時向人大評議組匯報工作，準(zhǔn)時溝通工作信息、準(zhǔn)時接收和辦理評議意見和要求;四是切實做到未評先查，邊查邊改，全力協(xié)作好檢查評議工作的有效扎實進(jìn)行。我們相信，通過這次接受市人大會和市人大代表評議，市人社局肯定會進(jìn)一步增加依法決策、依法辦事、依法行政和依法接受監(jiān)督的意識;肯定會進(jìn)一步增加公仆意識和創(chuàng)新意識，牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨，扎實做好各項工作;肯定會進(jìn)一步完善管理制度，規(guī)范行政行為，努力提高工作效率和服務(wù)質(zhì)量;肯定會為促進(jìn)嘉峪關(guān)市人力資源和社會保障事業(yè)發(fā)展，實現(xiàn)經(jīng)濟(jì)社會跨越式發(fā)展做出更大貢獻(xiàn)。三、接受監(jiān)督，改進(jìn)工作在接受市人大會評議工作中，我局將首先本著“未評先查、邊評邊改”的原則，專心開展自查，對比工作查自己、實事求是評自己，并依據(jù)自查自評結(jié)果專心制定自查自糾措施。與此同時，我們將更加廣泛地聽取人大代表的意見和建議，依據(jù)評議意見，改進(jìn)我們的工作。對人大代表在評議中提出的意見、建議和批判，我們將專心進(jìn)行分類梳理，制定針對性強(qiáng)、切實可行的整改措施。切實做到條條有回音，件件有落實，事事有結(jié)果。對能夠準(zhǔn)時整改的馬上整改，對需要進(jìn)一步工作或一時難以解決的問題，準(zhǔn)時向人大代表作好說明和解釋，承諾辦理期限，限期整改。各位領(lǐng)導(dǎo)，各位人大代表，同志們，我市人力資源和社會保障事業(yè)的發(fā)展，長期以來得到了市人大會和人大代表的熱忱關(guān)注和大力支持。我們衷心期望市人大會各位領(lǐng)導(dǎo)、各位人大代表，今后一如既往地給予我局工作以更多的關(guān)心、更大的支持、更好的幫忙、更有力的監(jiān)督。我們衷心期望人大代表們對__工作多提寶貴意見。對提出的意見，我局肯定虛心接受，專心改進(jìn)，使我局在今后的工作中，更好地依法行政、履行職能，不辜負(fù)人大和人民群眾的期望，為促進(jìn)__事業(yè)發(fā)展，實現(xiàn)經(jīng)濟(jì)社會跨越式發(fā)展做出更大貢獻(xiàn)。感謝大家!單位領(lǐng)導(dǎo)個人講話稿2同志們：今天召開了一年一度的總結(jié)大會，為我們20__年的工作畫上了一個圓滿的句號。田總裁總結(jié)了過去一年的工作，對這一年里涌現(xiàn)出來的先進(jìn)集體和員工進(jìn)行了表彰。縱觀20__年，行業(yè)宏觀層面上依舊連續(xù)了20xx年產(chǎn)能過剩、行業(yè)競爭日趨激烈的格局。盡管國家采取了許多措施化解產(chǎn)能過剩，但整體情況并沒有得到好轉(zhuǎn)。因此，我們能夠取得總結(jié)報告中的成果，離不開四千多名干部員工扎實努力的工作。雖然結(jié)果離我們的預(yù)期目標(biāo)有肯定差距，但是客觀的評價，這些成果來之不易。20__年，國家工信部將連續(xù)采取相關(guān)措施化解過剩產(chǎn)能。一是淘汰落后產(chǎn)能;二是限制新增產(chǎn)能;三是取消32。5水泥。這些措施將對嚴(yán)峻的局面起到緩解作用。另外，環(huán)保方面國家實行了更加嚴(yán)格的政策，加大了我們企業(yè)的成本，也對我們提出了新的挑戰(zhàn)。今年，我們要正確面對在20__年暴露出的各種問題。一方面，去年大部分公司沒有完成任務(wù)，都存在的問題不容忽視，但主流上比20xx年是進(jìn)步的。另一方面，韓城公司高固氣比技術(shù)的使用取得了實質(zhì)性的進(jìn)步。同時，漢中大區(qū)領(lǐng)先實施品牌戰(zhàn)略，取得肯定效果。我們必需正視自身存在的諸多問題。市場是客觀的，競爭是現(xiàn)實的。而我們自身管理上存在的問題才是對企業(yè)發(fā)展最大的牽制。主要正視和認(rèn)清以下方面：一是在經(jīng)營管理、工藝管理方面還存在著嚴(yán)峻的問題。20__年產(chǎn)品適應(yīng)性的問題，直接影響企業(yè)的競爭力。除客觀緣由外，有許多是人為操作失誤所造成的。因此20__年10月，公司提出了實施品牌戰(zhàn)略，把產(chǎn)品質(zhì)量提高到公司發(fā)展戰(zhàn)略的高度上認(rèn)識對待。二是在設(shè)備管理方面。20__年各單位都不同程度的受到設(shè)備問題的制約，技術(shù)力氣跟不上，有些領(lǐng)導(dǎo)工作思路不清楚最終導(dǎo)致了生產(chǎn)銷售進(jìn)入惡性循環(huán)。鑒于此，集團(tuán)決定組建檢修公司，將公司現(xiàn)有的技術(shù)力氣集中起來打殲滅戰(zhàn)。同時大量引進(jìn)優(yōu)秀技術(shù)人才，建立長期系統(tǒng)的培訓(xùn)，徹底打破設(shè)備方面的瓶頸。三是執(zhí)行力下降的問題。各分子公司在請示集團(tuán)公司過程中遲遲不能得到回應(yīng)，主要是機(jī)關(guān)職能部門的執(zhí)行力下降，并不是員工不專心不負(fù)責(zé)，而是因為大家的閱歷欠缺，拿到上報問題不知如何處理。分公司也有執(zhí)行力欠缺的問題，對公司下達(dá)的指示、規(guī)定不能夠準(zhǔn)時下達(dá)執(zhí)行。四是銷售問題。銷售工作下放，雖有接近市場等優(yōu)勢，但也暴露出信息不對稱、內(nèi)部利益博弈等嚴(yán)峻的問題。20__年銷售公司成立后，準(zhǔn)時、對稱的市場信息可供領(lǐng)導(dǎo)做出正確決策，當(dāng)成本掌握到一個極限的時候，我們只能轉(zhuǎn)向市場要效益。五是要實施品牌戰(zhàn)略。全集團(tuán)打品牌的翻身仗，要使得堯柏品牌在某些區(qū)域市場成為強(qiáng)勢品牌。六是要加強(qiáng)人才管理，加強(qiáng)干部梯隊建設(shè)。20__年，第一、擴(kuò)大對干部的管理范圍，從部長級別擴(kuò)大到各車間主任，強(qiáng)化集團(tuán)公司的管控作用。第二、是實行競聘上崗，給每位同志公平展示自己的機(jī)會，確立真正公平公正的用人原則。建立一套能上能下的用人機(jī)制，成立干部評審委員會，并建立長期的干部培養(yǎng)機(jī)制。單位領(lǐng)導(dǎo)個人講話稿3尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、同事們：大家好!我謹(jǐn)代表單位領(lǐng)導(dǎo)向全體員工付出的辛勤耕耘和無私奉獻(xiàn)致以深深的謝意，并通過你們，向始終大力支持我們工作的家人、親屬致以最誠摯的問候和最美好的祝福。近期的工作中。__歷經(jīng)坎坷、曲折，卻依舊仰頭直立。前不久歷經(jīng)了一場風(fēng)波，員工情緒極不穩(wěn)定，生產(chǎn)任務(wù)又緊急，但沒有人可怕、沒有人退縮，__人齊心協(xié)力，共同前進(jìn)。我們也抽調(diào)了一批技術(shù)骨干，加入到__的大家庭中，起到了傳、幫、帶的良好作用。我們也采用了一系列方法，成立了生產(chǎn)管理小組、質(zhì)量管理小組、平安管理小組，通過共同合作，把我們的管理制度漸漸引入正常軌道。通過提前做好生產(chǎn)計劃，提前落實產(chǎn)前工作，優(yōu)化生產(chǎn)流程，加強(qiáng)產(chǎn)前、產(chǎn)中掌握，確保了我們的交期保證?？傊?，通過強(qiáng)化管理、科技創(chuàng)新、優(yōu)化生產(chǎn)工序、市場轉(zhuǎn)型、虧損整治、當(dāng)?shù)厝瞬乓M(jìn)、文化建設(shè)等方面的齊抓共管，單位現(xiàn)保持著健康、穩(wěn)定、強(qiáng)勁的發(fā)展勢頭。此外，本著人人參與單位管理的精神，我們多聽取廣闊員工的意見和建議，比如在食堂管理方面、陽光通道的開通，都是比較好的改進(jìn)。我們?nèi)〉玫某晒麃碇灰?，我們之所以能堅?qiáng)地走下來，離不開我們總單位的鼎力支持，更離不開我們每一位員工艱苦奮斗地拼搏。我始終認(rèn)為，奮斗的身影是最秀麗的，因此，你們是最秀麗的。在此，我再次向?qū)_發(fā)展有過幫忙、付出過努力的每一位員工表示衷心的感謝，因為有你們才有__的今天。成果是大家有目共睹的，是值得確定的，但取得的成果只能代表過去。在看到成果的同時，我們也要去發(fā)覺我們的不足，以便我們今后改正，以便我們今后進(jìn)步。在以往的工作中，我們班組長的作用表現(xiàn)得就不是很突出;員工行為還不夠規(guī)范，沒有根據(jù)標(biāo)準(zhǔn)流程操作，這也致使我們出了一次大錯;此外，員工與管理人員之間的`信任度還不夠。今后，我們將通過細(xì)致的工作，解決溝通的問題，建立一種相互信任的狀態(tài);進(jìn)一步規(guī)范生產(chǎn)流程，實行生產(chǎn)現(xiàn)場管理;加強(qiáng)班組長與成員的溝通、互動，明確工作目標(biāo)，并且制定目標(biāo)有依有據(jù)。在接下來的工作中，我們將主要通過這些方法來解決我們存在的問題。昨日的勝利帶來了今天的喜悅，今天的努力昭示著明天的輝煌，讓我們團(tuán)結(jié)一心，加倍努力，為實現(xiàn)我們宏偉藍(lán)圖而奮斗!最終，我再一次衷心地祝福大家闔家幸福，工作順利，健康平安!感謝大家!單位領(lǐng)導(dǎo)個人講話稿4尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、同事們：大家好!我特別快樂在這個溫馨祥和的美好時刻，我們歡樂地歡聚一堂，帶著你們的祝愿和關(guān)愛，來參與我們__會議，并共同見證我們對全體員工貢獻(xiàn)的確定和感謝，在此，我很快樂地向全體員工同事，致以熱情的歡迎和最衷心的祝愿!回顧過去，__組成的強(qiáng)有力的團(tuán)隊，在不斷地發(fā)展壯大。__也先后迎來了精英人才的加入，是你們的加入，發(fā)展和豐富了__;是你們的加入，我們共同提升了人生。茫茫人海中，長長時空里，從此我們有了專業(yè)和智慧的伙伴，我們的生命正在上演最為精彩的激情!現(xiàn)在__的綜合實力進(jìn)一步增加，員工能力和生活進(jìn)一步提升改善。我們上下同欲，連續(xù)全面提升工作質(zhì)量。我們加強(qiáng)客戶服務(wù)和客戶導(dǎo)向，樂觀致力于熱點問題的妥當(dāng)解決，努力建立和改善各項工作流程和標(biāo)準(zhǔn)。通過全部部門的樂觀協(xié)作，我們圓滿地達(dá)成了單位的整體目標(biāo)。在這里我感謝各位同事為工作目標(biāo)的達(dá)成而奉獻(xiàn)的很多辛苦和專注時刻!對于智慧的追求和探尋是永久沒有終點的，客戶的需求提升也是沒有窮盡的。各位雖然過去取得了巨大的進(jìn)步，但你們作為對自己有要求負(fù)責(zé)任的社會精英，對更高目標(biāo)的追求卻并不能因此而停止。相反，這僅僅是更高目標(biāo)達(dá)成的`開始。今晚，我還要帶著更大的熱忱和期望，我們將堅決不移地相信、信任、誠信對待自己和自己承諾的目標(biāo)，深化貫徹落實正確的工作流程和工作標(biāo)準(zhǔn)，連續(xù)解放思想，堅持持續(xù)改進(jìn)，發(fā)展個人業(yè)績，發(fā)展正確的態(tài)度和方法，使全體員工發(fā)揮特長，學(xué)有所為，勞有所得。由個體的成長，促進(jìn)團(tuán)隊的合作，家庭和社會也更和諧，達(dá)到多方共贏，共同發(fā)展。今后我們將推動具有浩然正氣的行為和弘揚(yáng)符合正確道德的行為，鼓勵每一個人承擔(dān)自己應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的、對自己、對家庭、對工作、對社會的責(zé)任。我們要生產(chǎn)出更高更穩(wěn)定質(zhì)量的產(chǎn)品，我們要供應(yīng)更高更穩(wěn)定質(zhì)量的服務(wù)。借此機(jī)會，我愿重申，__將高舉“以信立人”的文化旗幟，始終不渝地走穩(wěn)步發(fā)展道路，始終不渝地實施互利多贏的戰(zhàn)略，始終不渝地形成正確的思想氛圍，不斷促進(jìn)員工發(fā)展，持續(xù)使客戶滿意。最終，我祝各位同事和你們的家人幸福歡樂!感謝大家!單位領(lǐng)導(dǎo)個人講話稿5尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、同事們：大家好!特別快樂今天我們能歡聚在__，一起探討單位的發(fā)展，共話行業(yè)的前景藍(lán)圖，首先應(yīng)當(dāng)感謝__供應(yīng)了這樣一個相互交流、相互學(xué)習(xí)、共同提高的平臺。我們__作為行業(yè)發(fā)展的領(lǐng)軍者，在這個瞬息萬變、環(huán)境日益嚴(yán)酷的市場中更應(yīng)彼此之間多走動、多交流、倡導(dǎo)合作共贏的良好和諧的氛圍。面臨當(dāng)前的市場環(huán)境，__行業(yè)很難做到“獨善其身”，行業(yè)市場的整體增長也將放緩。對此我們必需要做好各方面充分的預(yù)備。雖然__規(guī)模并不大，抗風(fēng)險能力也不強(qiáng)，但也要樂觀做好應(yīng)對的預(yù)備。面對嚴(yán)峻的宏觀環(huán)境、競爭激烈的__市場，單位如何走出困難，求生存、求發(fā)展;今后的工程審計、資金收款又會有怎樣的變化和狀態(tài);面對困難，我們單位如何提前做好安排結(jié)算工作;在困難的環(huán)境下，如何加強(qiáng)單位之間的溝通交流，進(jìn)一步資源整合、資源共享、相互支持、相互支撐。這些都是擺在我們面前不得不去面對也是亟待需要解決的問題。期望在這次會議上，大家一起來想辦法、找對策、共同促進(jìn)單位的可持續(xù)發(fā)展。近幾年取得了較快的增長，但面對目前的市場環(huán)境，我們必需要轉(zhuǎn)變觀念，首先要在各部門和全體員工中貫徹“危機(jī)意識”和“過冬意識”，假如這些意識和觀念僅僅停留在管理層，而不能飛快使全體員工切身感受到，那樣的“過冬”無疑是紙上談兵、緣木求魚。與___相比，__對市場