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2023年有關經(jīng)理助理的競聘演講稿集錦8篇經(jīng)理助理的競聘演講稿篇1

敬重的各位領導、各位同事:

大家好!

今日,我站在這里做競聘演講,心情很激烈,首先,感謝公司領導為我們創(chuàng)建了這次展示自我、提高自我,公允競爭的機會,我將倍加珍惜。同時,我也真誠地期望各位領導和各位同事能賜予我大力的支持和激勵。我依據(jù)自己的實際狀況,確定競聘pmc總經(jīng)理助理職位。下面是我的基本狀況以及我對pmc助理工作的相識、規(guī)劃設想,現(xiàn)在向各位領導做一下匯報。

一、個人的基本狀況

我叫xxx,xx年x月來到本公司,在這將近3年半多的時間里,我從事過業(yè)務部的發(fā)貨員,從事過倉庫會計,從事過pmc物控員工作,不管是哪一種工作我都是特別仔細負責,我想這是大家有目共睹的,經(jīng)過這幾年在工作中的歷練使自己各方面的素養(yǎng)得以提高。在XX年底建議公司成立pmc部門,在XX年建議pmc部門人員分工按物料分工,并且在8月份依據(jù)公司產(chǎn)品的生產(chǎn)流程建立了一套能慣穿全程的帳目,這套帳經(jīng)過這幾個月試用的感覺是越來越好,越來越來簡潔。我親歷了pmc部門走過的每一個腳步。也親眼目睹了pmc部門在我們的手中一每天成長,一每天正規(guī)起來,作為這一過程的`見證人和參加者,我為我能是pmc這支隊伍中的一員而感到驕傲。多年的工作,使我深刻地感到機遇和挑戰(zhàn)并存,勝利與辛酸同在,參加這次競聘,我愿在求真務實中相識自己,在主動進取中不斷追求,在拼搏奉獻中實現(xiàn)自己的價值,在工作競爭中不斷完善自己。

二、對pmc部門相識及部門主管工作的相識

pmc部門,即生產(chǎn)管理部門。生產(chǎn)管理部門就好比是機場的限制塔,負責對全部飛機的起降進行安排,剛好發(fā)出指令,并確認飛機的飛行狀況,必要時還須要進行安排的更改和跟進。設想一下,一個繁忙的機場,沒有限制塔或者限制塔沒有性,狀況會是怎樣的糟糕。成立pmc部門,就是為了有效協(xié)調、限制工廠或企業(yè)在形成肯定規(guī)模之后出現(xiàn)物流和信息流日益困難的局面。而要作好一個pmc部門主管,須要注備以下幾點:

1:首先須要駕馭肯定的專業(yè)學問和專業(yè)實力,它體現(xiàn)在二個方面,其一、能干脆指導你的下屬的實務工作,其二、能夠代理你下屬的實務工作

2:溝通實力,它包括本部門內的溝通,跨部門間的溝通,與上司與下屬之間的溝通,溝通的目的不是誰輸誰贏的問題,而是為了解決問題

3:學習實力,因為你只有不停的學習,你才能更好的、更快的進步,才能跟上趕上社會的發(fā)展,人與人之間的競爭,不是你過去的實力怎樣,現(xiàn)在的實力怎樣?而是你現(xiàn)在學習怎樣,現(xiàn)在的學習是你將來競爭的根本。

經(jīng)理助理的競聘演講稿篇2

假如我競聘勝利,我將笨鳥先飛,不負眾望,不辱使命,我準備從以下幾個方面開展工作:

一增加團隊精神,調動員大家的主動性;

今日的世界是一個相互依存的世界,我們每個人都有著獨特的位置并扮演著特定的角色。因此,在我們相互合作去實現(xiàn)一寫任何人都無法實現(xiàn)的目標時,認清我們的位置、角色與責任就顯得非常重要?;仡^細觀我們xx的整體,有大部分的同事工作主動性明顯缺乏,整體給人感覺像一盤散沙!眼前最重要的問題找出問題根本所在,合理分工,團結合作,每位員工都能把自己激情調動起來,發(fā)揮到工作中去!從而增加團隊精神。我認為現(xiàn)在是科室和人均安排的比率嚴峻失調,才導致上訴問題的存在,怎么說呢,我們的科禹龍的銷售,其實今日的主要任務是以維護客戶為主了,主要因為很大部分市場已經(jīng)飽和了。所以應當象漿料一樣科室與人均方面應當平衡一下,大家都是為老板打工的,應當相互體諒下。也只有這樣才能促進我們的團隊團結向上。

二加強紀律管理

嚴明的紀律不但一個軍隊須要,我們一個團隊照樣須要。這首先得從自我做起,嚴格要求自己,最基本的得根據(jù)公司的`規(guī)章制度行事。遵守職業(yè)道德,用制度和標準進一步加強管理,堅持以人為本,讓他們象圓規(guī)一樣,找準自己的位置,象竹子一樣每前進一步,小結一次。

三熟識客戶需求,隨時留意市場的變動。

這是個資迅問題,維護客戶是很重要的,目前我們的xx的銷售策略是:以守為攻!所以平常得時刻留意客戶的需求,和市場競爭對手的動態(tài)。平常要多去各地客戶群中轉轉,收集第一手資料,也就是俗話說的知己知彼,百戰(zhàn)不殆。

四在限制好應收款的前提下提高銷量和銷售額

去年xx完成的銷量,今年力爭噸,這是個比較艱難的任務,有待大家一起出謀劃策去完成。這也涉及到了蔡總監(jiān)昨天提的一個問題:針對那部分棄之惋惜的客戶該怎么處理?(蔡總監(jiān)指的是那部分應收款和銷量都獨占鰲頭的客戶)我個人認為可以跟他們協(xié)商在原有的高基礎上有所限制下降,把我們公司今年的實際狀況反映給他們,反過來你設想把他一家的應收款收回,放給其他幾家,你就能保證那幾家客戶能達到那家大客戶的量嗎?還有那家大客戶合作幾年了,雖說平常押款比較厲害,但到年底還是不用擔當任何風險的,再說精力投入狀況,做一家大客戶可以很輕松操作,換成幾家小客戶你得投入多少精力。運費等都是問題。

我們現(xiàn)在的工作重點是勸服原有的客戶把應收款往下壓一個點,哪怕是一萬都好!假如一家降一萬,50家也就是50萬了。還有去年的不良客戶今年非現(xiàn)款不做!還有就是去年資金占有和銷量失調的客戶今年得把他扭轉過來,扭不過來該殺的就把他封殺了!還有多開發(fā)一些現(xiàn)款操作的客戶,不管量的大小,積少成多嘛!但增長點主要在膠片一塊上,假如7月份新廠的膠片產(chǎn)量能增加一倍,那我們的任務就加重了,我們要在公司領導英明的決策和我們的努力下,爭做零庫存。

五空桶問題

這個問題自我接觸xx工作的那一天起就存在著,直到今日始終沒有化解,我記得我進公司的第一年,楊董有個設想:明年把空桶和業(yè)務員劃分開,心里那個興奮呀!說實在的空桶還真不如分開特地有人管理倒來的有針對性和可行性。像我們的同行們,空桶問題都由運輸部門干脆負責,這樣責任明確化話,運輸部門才會真正去重視。變被動為主動。當然我們業(yè)務部門的并不是全脫產(chǎn),我們同樣要到客戶那做好勸服工作,懇求他們的協(xié)作和理解!這樣可以化解我們平常存在的許多沖突!

不容置疑,在各位領導和同事面前,我還是個才疏學淺、相對稚嫩的學生,憑心而論:我閱歷淺,缺乏管理閱歷。優(yōu)勢更無從談起。倒是拿破侖的那句“不想當將軍的士兵不是好士兵“在激勵著我斗膽一試,響應組織號召,主動參加競爭,我不敢奢求什么,只想讓大家相識我、了解我、幫助我、支持我。也正因為如此,我更加醒悟地看到了自身存在的差距。在以后的工作中我會擺正位置,當好配角。在工作中我將敬重經(jīng)理的核心地位,維護經(jīng)理的威信,多請示通氣。辨證的看待自己的特長和短處,揚長避短,團結協(xié)作,做到:到位不越位,補臺不拆臺。最終一首自編的對聯(lián)來結束我的演講,上聯(lián)“勝固可喜,寵辱不驚看花開”,下聯(lián)是“敗亦無悔,去留無意隨云卷”橫批“與時俱進”。

不當之處。請指責指正,感謝大家!

經(jīng)理助理的競聘演講稿篇3

大家好!

首先,感謝公司的領導給了我的這次珍貴的公允競聘機會。這次競聘對我來說既是一次契機也是一次熬煉,通過與xx移動的精英們溝通切磋,我更加能夠找準差距、銳意進取、不斷創(chuàng)新,為公司的大發(fā)展、大旺盛傾盡貢獻。

高山衛(wèi)士,雪域格桑,我叫xx,現(xiàn)年xx歲,現(xiàn)任公司xx主管。9年前,我畢業(yè)于某高校工學院電子信息工程本科專業(yè),畢業(yè)后來到了xx移動分公司這個大家庭,從事運維部傳輸、電源、交換、無線巡檢員工作,20xx年,我通過競聘到xx移動分公司運維部從事工程建設管理工作至今。

在效力xx分公司的6個年頭里,我堅持知行合一,一方面仔細負責工程建設管理、項目勘察等工作,在工作中,我克服了藏區(qū)嚴酷的自然條件,與同事們擴大GSM基站覆蓋面,延展光傳輸網(wǎng)絡,為藏區(qū)移動事業(yè)靜默奉獻。另一方面,我在工作之外,補充無線網(wǎng)絡、傳輸網(wǎng)絡等相關專業(yè)學問,增加個人崗位技能。憑借精彩的表現(xiàn),20xx年,我被分公司評為先進個人,獲得區(qū)公司勞動模范的稱號,同年,獲得公司全國十大杰出青年崗位能手的榮譽稱號。這些成果與領導的關懷和同事的支持是分不開的。

懷著一顆效力xx移動的赤子之心,我決心競選綜合部經(jīng)理助理一職,在綜合部中接著為公司發(fā)光、散熱。我認為,一個優(yōu)秀的綜合部經(jīng)理助理,綜合部經(jīng)理助理既是綜合部的管理者,同時又是工作執(zhí)行者,要根據(jù)五個圍繞,兩個立足的原則開展工作,圍繞市場動態(tài)決策、圍繞領導指示協(xié)調、圍繞客戶需求服務、圍繞信息匯合調研。一方面,立足于xx移動利益、為領導分憂,站在我公司戰(zhàn)略統(tǒng)一的高度,幫助經(jīng)理依據(jù)公司總體支配,合理制定部門工作安排、方案;其次,另一方面,立足于為客戶、員工服務剛好了解下屬員工的看法,把握綜合部工作動態(tài),督導工作有力、有序、有績地開展。基于綜合部部內要求和綜合部經(jīng)理助理崗位性質、內容,我覺得我有信念勝任這一職務!

競聘這一崗位,我有足夠的優(yōu)勢。一是工作年齡優(yōu)勢?,F(xiàn)年33歲的我,精力充足,處于人生的黃金階段,有較高的辦事效率,學習實力強,勇于嘗試簇新事物,勇于接受新的挑戰(zhàn)。二是管理閱歷優(yōu)勢。近9年的實踐,使我積累了技術性和管理相關閱歷,培育了我良好的敬業(yè)精神,熬煉了我做事細致、辦事有條不紊。在工作中與同事和領導均相處融洽,推斷分析實力、領導部署實力都有了很大的提高。

但是,金無足赤人無完人,我也存在著不足之處,一是技術學問不足。但自參與工作以來,我始終不放棄各種學習機會,在做中學、在學中做,不斷地豐富自己,提高自己業(yè)務素養(yǎng)。二是做事不夠堅決。這也是基于我的實踐閱歷欠缺,有時考慮問題困難,辦事情有時瞻前顧后,缺乏敢作敢為的行動作風。但是,我有信念在今后的工作中,不斷改進以適應綜合部經(jīng)理助理的工作需求。

假如這次能夠競聘上綜合部經(jīng)理助理這個崗位,我將接著秉承挺直身子做人,俯下身子做事的原則,從以下幾個方面轉變角色,做好本職工作。

一是做好橋梁。做好綜合部領導與同事之間的橋梁,確保我公司及部門的.政策上傳下達暢通無阻。同時,發(fā)揮好助理職能,加強工作督導,促進公司各項決策在我部門能夠切實貫徹;此外,做好公司部門與部門之間的橋梁,發(fā)揮綜合部職能作用,推動各部門通力合作。

二是做好鏡子。要貼近同事、貼近實際,剛好精確地駕馭部門的工作動態(tài),剛好向綜合部經(jīng)理匯報信息,剛好反映部門發(fā)展存在的問題;并且注意調查、分析,不拘一格地為經(jīng)理獻計獻策,協(xié)助經(jīng)理進行合理分析和推斷。真正為經(jīng)理當好參謀,做好部門后勤工作。

三是做好筆桿。綜合部涉及很多文字材料方面的工作,為此我要不斷提高自身的文字綜合實力,提高駕馭各類材料的實力,積累豐富的部門管理學問,根據(jù)嚴謹務實的文風剛好、按時完成我公司及綜合部調研材料、閱歷匯總、季度總結等文字材料的寫作任務。

假如這次競聘我失敗了,我也不會氣餒,作為一名xx移動人,我將以公司為榮,接著努力學習,仔細工作,一如既往地為公司的發(fā)展奉獻力氣。高山衛(wèi)士,雪域格桑,我將像我的名字一樣,做一株不蔓不枝的格?;ǎ瑸閤x移動旺盛增加秀美的景色!

最終,祝各位領導、同事工作順心,合家安康!

我的演講結束,感謝大家!

經(jīng)理助理的競聘演講稿篇4

敬重的各位領導,各位評委:

首先,感謝大家給我供應了展示自我和施展才華的舞臺!我將珍惜這次提高自己、熬煉自己的機會,英勇地走上臺來,接受大家的評判。

我叫**,今年**歲,現(xiàn)任中國**保險公司邳州市支公司經(jīng)理,經(jīng)濟師,大專學歷,南大探討生在讀。歲到農(nóng)村下放勞動熬煉,**歲加入中國共產(chǎn)黨,年月從事人保工作,歷任業(yè)務員、副科長、科長、經(jīng)理助理、副經(jīng)理,經(jīng)理。先后三次被評為省級先進工作者,所在公司日前被評為省級先進單位?,F(xiàn)在,我要競聘的是人保*****市分公司總經(jīng)理助理。我的任職優(yōu)勢有這樣幾點:

一、對人保事業(yè)有著血濃于水般的感情。我從事保險業(yè)二十多年,可以說,我的青春,我的苦樂,我的榮辱,都與人保二字休戚相關,我以我是人保一員而感到驕傲和傲慢,我愿為人保事業(yè)的發(fā)展,無私奉獻我的一切,渴望在更大的空間里,施展才能,為人保事業(yè)的大廈添磚加瓦。二十多年刻骨銘心的保險情結,給了我一種勇往直前的精神力氣,也是我成就事業(yè)的基礎,更何況我對人保事業(yè)的愛,是如此的專一和執(zhí)著。

二、對保險事業(yè)有著劇烈的開拓進取創(chuàng)新的欲望。我始終認為,保險業(yè)充溢了挑戰(zhàn)和機遇,從事這樣的事業(yè),因循守舊,小心翼翼,畏縮不前,只能因無所作為而淘汰。因此,無論在什么樣的'崗位上,我都不甘平凡,敢為人先。年月產(chǎn)、壽險分設,我接手邳州公司,當時背負多萬元的包袱,內外交困,步履維艱。我審時度勢,提出“前三年打基,后二年謀發(fā)展,進入新世紀騰飛”的中長期規(guī)劃,現(xiàn)在這些目標已經(jīng)全部實現(xiàn),不僅甩掉了歷史遺留的包袱,而且業(yè)務迅猛發(fā)展。公司業(yè)務由分設前的余萬元,到××年突破萬元大關,增長近倍。尤其是進入新世紀的三年里,凈增保費萬元,年均增長率達?!痢聊甑讓崿F(xiàn)保費收入萬元,同比增長,人均保費萬元,實現(xiàn)利潤萬元,人均利潤萬元,位居六縣之首,實現(xiàn)了跳動式發(fā)展。

三、對保險工作有著豐富的實踐閱歷。我從保險業(yè)務員做起,至今已有二十三年,在領導崗位已經(jīng)工作了十五年,其中,在年副經(jīng)理崗位八年,在年經(jīng)理崗位七年,可以說保險業(yè)務的方方面面,了熟于心,業(yè)務再錯綜困難,也能應對自如。作為一線展業(yè)的基層公司,業(yè)務開展的勝利與否,相當程度上依靠與保戶之間的親和力,靠的是較強的協(xié)調實力、社交實力、公關實力。去年徐塘發(fā)電廠技改國家立項,面對如此黃金保費資源,各家保險公司紛紛亮出極富誘惑力的實惠條件。我上聯(lián)市級公司組成攻關組,下讓業(yè)務員全方位跟蹤服務,并且調動一切力氣進行公關社交活動聯(lián)絡感情,經(jīng)過省、市、縣三級公司上下聯(lián)動,力挫群雄,最終獲得首席承保人的資格,勝利簽訂了企財險業(yè)務保費達萬。在著力塑造人保企業(yè)外部形象的同時,公司與政府,政府機構,新聞媒體建立了良好個公共關系,為業(yè)務的發(fā)展奠定了堅實的基礎。

四、堅持黨性原則,做到清正廉潔,克已奉公,以身原則。我堅信“已身不正焉能正人”的信條,一言一行都能起到垂范作用。在領導班子建設上,注意加強團結,發(fā)揮群體作用;在處理人際關系上,嚴于律己,寬以待人;在業(yè)務發(fā)展上,強調開拓

進取,服務創(chuàng)新;在經(jīng)營管理上,遵章守規(guī),合法經(jīng)營;在隊伍建設上,激勵學習,全面提升員工整體素養(yǎng);在工作崗位上,吃苦在前,享樂在后,多年如一日,每天早晨提前一個多小時上班,從未休過一個節(jié)假日、雙周日。把職工的冷暖,時刻掛在心頭,在給一線員工的辦公室安了空調四年后,我的辦公室才裝機。我自知不是科班出身,初始學歷不高,所以就不斷的進行再學習,努力的充溢自己,提高自己,除了堅持學習業(yè)務學問外,年電大中文專業(yè)畢業(yè)后,又相繼參與了北京師范高校中文本科和南京高校工商管理探討生班的學習,并且激勵全體員工主動參與各種形式的學歷學習,努力創(chuàng)建學習型企業(yè),目前,已有的員工拿到了國家承認學歷的專本科證書。

五、有著斐然的工作業(yè)績。接手公司時,百孔千瘡,如今,不論是設施設備,還是服務管理,都走在全轄的前列,公司先后榮獲市“先進支公司”、“標兵支公司”,邳州市和市政府多次授予“雙文明先進單位”,年頭表分公司參與全省業(yè)務考核,在家參評單位中,榮獲第七。去年經(jīng)過市公司綜合考評,獲“奮進杯”先進單位?!痢聊瓯YM收入實現(xiàn)了歷史性突破,全面完成分公司交給的各項任務指標,不僅又一次榮獲市“雙文明”稱號,還被評為保險系統(tǒng)省級先進單位。

經(jīng)理助理的競聘演講稿篇5

敬重的各位領導、評委老師:

大家好!

星移物換,光陰荏苒。彈指一揮間,我從事郵政工作已經(jīng)二十個年頭了。二十年間,我火紅的青春在郵政局的歲月中歷練得豐滿而厚重,二十年來,我從一個剛剛步入社會的毛頭小子成長為一名的優(yōu)秀的郵政人,一名集郵公司的領導干部。正是出于對郵政事業(yè)的酷愛和對集郵工作的一片深情,今日,我英勇地走上演講臺,主動參加。

首先借這個機會,我要對在座各位領導和同事對我多年來的關切、培育和幫助,表示誠心地感謝。

下面,我簡潔的介紹一下我個人基本狀況。

今日之所以走到講臺上參與集郵公司經(jīng)理助理的競聘,并非僅僅只是受到拿破侖那句“不想當將軍的士兵不是好士兵”的名言所激勵,更主要的是覺得作為一名有志向理想和責任感的當代中青年,一名有志于為中國集郵事業(yè)的改革與發(fā)展建功立業(yè)的集郵人,我應當義不容辭地站出來,接受領導和同志們的選擇。

經(jīng)過一番權衡分析,我認為我競爭的優(yōu)勢主要有以下幾點:

第一、熟識集郵業(yè)務,具有較強的市場開拓實力。

自從1985年參與工作以來,我曾在郵政局從事過許多崗位,對郵政局的各項業(yè)務都比較熟識。在任職集郵公司市場開發(fā)部主任后,我獨立完成了定向開發(fā)郵品8000份,為地稅局成立十周年供應專題冊4800多套。另外,我還主動帶領開發(fā)部全體人員仔細對唐山的市場進行了充分的探討,制定了“以定向郵品開發(fā)為、集郵禮品銷售為輔”的'市場開拓戰(zhàn)略。到20xx年底市場開發(fā)部僅僅八個月時間就創(chuàng)收60多萬元。20xx年開發(fā)部又實現(xiàn)了120萬元的銷售業(yè)績,創(chuàng)建了郵品開發(fā)的最高記錄。

其次、工作我顧全大局,具有較強的組織管理實力。

工作中,我識大體,顧大局,處理問題較為周全,工作仔細負責。具有團結同志,正確處理與領導和其他同志的關系的素養(yǎng);做工作,辦事情,能夠做到思路清楚,行止有度,頭緒分明,恰到好處。特殊是在我擔當集郵公司開發(fā)部主任三年來,更加熬煉了我較強的組織管理實力,能較好處理各類突發(fā)事務。

第三、多年的工作實踐,使我養(yǎng)成了嚴謹細密扎實高效的工作作風。

志當存高遠,駿馬何需鞭。我個人的性格特點是做事追求完備,無論什么工作,不干則已,要干就要追求卓越,力爭達到一流水平。由于常年奔波于市場邊緣,還使我養(yǎng)成了良好的工作作風和劇烈的事業(yè)心和責任感,全部這些,都為我做好集郵公司經(jīng)理助理工作供應了牢靠的保障。

第四、我具有專業(yè)扎實的理論學問。

我知道做好郵政工作,光靠熱忱是遠遠不夠的。工作以來,我始終沒有放棄過對專業(yè)學問的學習,先后自學了市場營銷、渠道管理、公關技巧,人事管理等專業(yè)學問。我想通過按部就班的方式,使自己成為對市場營銷、人事管理都知曉的綜合性人才,以便更好的開展工作,為集郵公司貢獻自己的汗水。

目前,集郵行業(yè)的經(jīng)營形勢非常嚴峻,專業(yè)化改革也立刻就要進行。面對新的形勢,我們的經(jīng)營要有新的思路。假如承蒙局領導厚愛,讓我走上經(jīng)理助理的崗位,我將主動幫助經(jīng)理做好公司經(jīng)營工作,協(xié)調好各種關系,詳細我將做到以下幾點:

一是要加強學習,注意調研,提高自己的綜合素養(yǎng)和領導實力。助理是經(jīng)理的助手,自身素養(yǎng)的好壞將干脆影響到全公司的形象,為此,我肯定會加強自身修養(yǎng),注意自我形象塑造。尤其是加強人力資源、市場開發(fā)、營銷戰(zhàn)略等方面的專業(yè)學問的學習,爭取做一個精專業(yè)、懂管理的助理。

二是幫助經(jīng)理做好公司的各項管理工作。

市場經(jīng)濟條件下,管理也是效益。我將主動幫助經(jīng)理做好公司的各項管理工作,健全和完善公司的各項管理制度,明確分工,劃清職責。同時,還將設置相應的規(guī)章制度,使職工有據(jù)可循。明確各崗位職責,使每位員工都能人盡其才,依據(jù)自己的實力找準自己的崗位,讓每位職工知道自己須要干什么和怎么去干。

三是依據(jù)郵票市場狀況,做好營銷工作。

我上任后,將主動組織人員開展市場調研工作,幫助經(jīng)理組建一支特殊能戰(zhàn)斗的隊伍,加強優(yōu)質客戶的信息搜集力度。對唐山潛在市場進行細致的分析和全面的篩選,將具有經(jīng)濟實力的知名大企業(yè)作為營銷重點,列出客戶名單,有針對性地逐個公關,以提高營銷攬收的勝利率。同時,還要逐步提高集郵禮品銷售和定向郵品開發(fā)業(yè)務在集郵收入構成中的比重。

四是做好服務工作,為客戶供應特性化服務。

業(yè)務的開展,特殊是業(yè)務能否打開市場,并被用戶所選擇,不能只考慮一時的效益,忽視產(chǎn)品質量、售后服務和產(chǎn)品的創(chuàng)新。為了確保我公司的品牌信譽和較長的生,命周期。我將加強對服務工作的檢查力度,主動從相關集郵網(wǎng)站下載了特性化服務郵票業(yè)務的介紹資料組裝成冊,主動借鑒。對集郵業(yè)務員進行相關學問的培訓,真正讓集郵業(yè)務員熟知公司各項業(yè)務,從而更好的做好服務工作,使我公司的品牌形象進一步深化人心,增加公司知名度和美譽度。

五是抓好企業(yè)文化建設,為我公司快速發(fā)展保駕護航。

企業(yè)文化是一個企業(yè)核心競爭力中最基本的因素。所以我上任后,要幫助經(jīng)理抓好企業(yè)文化建設,以增加員工對集郵事業(yè)的主子翁意識,增加員工對企業(yè)的認同感,提高企業(yè)核心競爭力。

敬重的各位領導,評委,同事們,記得香港首富李嘉成曾說過,大材小用,基本沒用,因為大材小用會扼制人的潛能的發(fā)揮;小材大用,基本有用,因為小材大用有利于激發(fā)人的潛能。在這里,我真心的希望借我局人事改革的“東風”,使我塊“小材”得到大用的機會,一旦如愿,竭誠歡迎諸位用挑剔的眼光看我,多提珍貴看法。最終,我想說,作為經(jīng)理助理,或許目前我不是最優(yōu)秀的,但我肯定做最努力的,請大家信任我,考驗我。

感謝大家!

經(jīng)理助理的競聘演講稿篇6

敬重的各位領導:

大家好!首先感謝公司和xx部給了我這次競聘的機會!其實,我沒有想到這次競聘還會有面對面和各位領導溝通的機會,我是昨天下班前才得到這個消息的,所以,打算上還不夠充分,希望大家可以理解。

下面,我對我在軟件中心的經(jīng)驗做一個簡潔的介紹,我是xx年底進入公司的,到現(xiàn)在已經(jīng)在近8年的時間了。先后在客戶服務部、商務部擔當操作員和經(jīng)理助理的工作。期間在xx年商務部精減人員的時間我也在信息管理事業(yè)部和財務兼營職做過文員和合同管理員的工作。

這次,看到聘請"經(jīng)理助理"職位,我就想來試一試,主要目的是:展示自己,給自己的一個提高的機會,同時也想找出自己工作中不足的',須要學習的地方。

接下來,我談談我對這個職位的相識以及自己能勝任這個崗位的理由:經(jīng)理助理在一個部門中啟到了一個承上啟下的作用,即幫助經(jīng)理把交辦的任務貫徹到每一位員工,再將員工提出的問題進行匯總并反饋給經(jīng)理,而如何才難把這個看似簡潔的工作做到位呢?我認為:

這須要有換位思索的實力。

這要求了我對待工作做到發(fā)揮主觀能動性;舉工作周報的例子。

就是組織幫助實力及溝通、領悟執(zhí)行力的問題,與就是我們常說的工作看法問題。

談談自己的優(yōu)勢:

在公司時間長,了解流程及體系;溝通實力較強,基于自己的工作經(jīng)驗,在客服時對分行,在商務時對口總行;待人真誠,和善;擅長學習,學習業(yè)務學問,業(yè)余時間進行學歷的進修,即將拿到本科的學位證書。

雖然我認為我可以勝任這個職位,但現(xiàn)階段我正處于休產(chǎn)假的休假中,根據(jù)公司的產(chǎn)假規(guī)定:我到這個月底就可以上班了。孩子也很好,現(xiàn)在由我的父母在幫助我,所以,我可以把全部的經(jīng)驗投入到新的工作中,所以請各位領導放心。假如我真的得到了這個機會我肯定會好好珍惜。

經(jīng)理助理的競聘演講稿篇7

敬重的各位領導,各位評委:

大家好!首先要感謝上級領導部門為我們供應了這個公允、公正的機會;還要感謝在座的各位領導和評委,感謝你們能在百忙之中抽出時間為我們講評。感謝大家?。ㄉ罹瞎?/p>

今日,我參與的是展廳經(jīng)理助理的原崗競聘。

俗話說,沒有金剛鉆不攬瓷器活。接下來分析一下我應聘這個崗位的優(yōu)勢:

有人說過:“惟有酷愛工作本身,生活才會被這種歡樂所滋養(yǎng),所潤澤?!睆倪x擇營銷專業(yè),踏上業(yè)務崗位的第一天起,我就深深地愛上了業(yè)務這份充溢挑戰(zhàn)和壓力的工作,每當我盡職盡責,圓滿完成目標任務,換來的我應得的薪水時,就會產(chǎn)生由衷的喜悅與成就感。

彈指一揮間,我從畢業(yè)到現(xiàn)在已有8年時間了,其中歷經(jīng)多個崗位的變遷。時間在8次花開花落間匆忙流走,我在這8年的磨礪中逐步成長。我也從一名剛出校門的黃毛丫頭成長為身經(jīng)百戰(zhàn),閱歷豐富,熟知幾個行業(yè)的業(yè)務工作者。

05年加盟本公司以來,我在公司領導的支持下,在同事們的幫助下,我的業(yè)務實力得到全方位的整合,通過不斷的積累,駕馭一套適合本崗位的工作方法。尤其是擔當經(jīng)理助理以來,我通過幫助經(jīng)理工作,具備了更多的'工作閱歷和更強的工作實力,這讓我更有自信!

“知己知彼,百戰(zhàn)不殆”。在分析了自己的優(yōu)勢后,我想再結合公司的實際,向大家匯報一下自己對工作的思索:

第一,展廳的作用舉足輕重。有人貼切地把展廳喻為公司的“一張臉”。它是給客人最初印象,也是給客人最終感受的部門。展廳員工素養(yǎng)的凹凸,服務的優(yōu)劣,很大程度上影響了客人對公司的滿足度。而展廳的經(jīng)理助理就是要幫助經(jīng)理把服務工作做好;同時他還要作為公司人員,代表公司與客人接觸,負責向客人供應剛好周到的服務,而全部這些工作的最終目的就是獲得客人的滿足和認可。

其次,做好展廳管理是公司發(fā)展的助推器。我們公司經(jīng)過總經(jīng)理幾年來的不斷改革和完善,公司目前各項管理和服務機制已經(jīng)大大提高,效益也已經(jīng)呈現(xiàn)出良好的發(fā)展勢頭。公司展廳是適應公司現(xiàn)代化發(fā)展的需求,也是提升服務質量的重要手段。而它作為一個經(jīng)營部門,目的就是以提高展廳各崗位的服務意識和技能為切入點,提高我們服務水準,為公司創(chuàng)建效益。

假如競聘勝利,我將做到以下幾點:

第一,創(chuàng)新方法,全力做好服務工作。恰倒好處地向客人介紹推銷我們的產(chǎn)品和服務,讓客人一踏進展廳就有一種親切感和被敬重感。另外,可以適當供應些補貼,建議設計師駐店。這樣可增加設計與客戶之間的感情,展廳人員與設計之間的溝通也會更加干脆。剛好修改客戶方案,便利廣闊客戶更剛好、更專業(yè)。

其次,適當增加電腦設備。電腦作為一種工具,已經(jīng)成為工作上不行或缺的一部分,通過調查我發(fā)覺,10月10號后,實行的ERP錄入訂貨清單和訂貨合同政策,在供應工作效率的同時,也造成了電腦運用頻繁、不夠用的狀況發(fā)生。所以,我將建議增加電腦設備,進一步提高工作效率。

第三,進一步提升展廳環(huán)境。展廳是公司的門面,而展廳樣式和外表又是展廳的門面,所以要加快對展廳環(huán)境整修的步伐。詳細,我將對展廳剛拍賣掉的2套樣柜及電器進行重新整改,展廳的環(huán)境得到進一步完善,使顧客進門就能為展廳的環(huán)境所吸引。

第四,全面完成下半年工作目標。制造良好的銷售氛圍,幫助客戶做合理的選折,要對產(chǎn)品有足夠的專業(yè)度,提高銷售技巧,要看、聽、問、說合理運用,幫助客戶做合理的選擇。工作上,要做到售前、售中、售后一樣對待。

今年上半年的變動挺大,從年初的展廳裝修到人員的變換,都處于一個變換與磨合的過程。展廳都是依據(jù)余經(jīng)理的

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