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文檔簡介

實(shí)習(xí)生安全規(guī)程一、安全意識教育(一)規(guī)章制度實(shí)習(xí)生應(yīng)當(dāng)遵守公司的規(guī)章制度,了解公司的相關(guān)安全規(guī)定與安全措施。(二)安全教育培訓(xùn)公司將組織安全教育培訓(xùn)活動,讓實(shí)習(xí)生了解企業(yè)安全管理制度、法律法規(guī)、職業(yè)病危害及應(yīng)對應(yīng)急情況的方法和措施。(三)安全檢查公司對實(shí)習(xí)生進(jìn)行安全檢查,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和排除隱患、消除安全事故。二、人身安全保障(一)個人安全實(shí)習(xí)生盡量不要攜帶貴重物品,同時(shí)要保管好自己的個人物品、證件、現(xiàn)金等。在外出時(shí),應(yīng)當(dāng)注意遵守交通規(guī)則,防止發(fā)生意外傷害。(二)入職安全實(shí)習(xí)生入職前必須通過入職安全培訓(xùn),并進(jìn)行工傷保險(xiǎn)和人身意外險(xiǎn)的投保。(三)突發(fā)事件實(shí)習(xí)生在遇到突發(fā)事件時(shí),應(yīng)當(dāng)?shù)谝粫r(shí)間聯(lián)系公司及時(shí)求助,并配合公司進(jìn)行處置。三、勞動安全保障(一)安全帽、安全鞋公司在生產(chǎn)場所需配備安全帽、安全鞋。實(shí)習(xí)生必須正確佩戴,并要進(jìn)行檢驗(yàn),避免因安全帽、安全鞋所產(chǎn)生的安全問題。(二)勞動防護(hù)用品公司為實(shí)習(xí)生提供所需的勞動防護(hù)用品,包括但不限于手套、護(hù)目鏡、耳塞等。實(shí)習(xí)生應(yīng)當(dāng)正確佩戴、使用,并定期檢查,有異常情況及時(shí)報(bào)告。(三)設(shè)備維護(hù)實(shí)習(xí)生在使用設(shè)備時(shí),應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定程序和方法正確操作,同時(shí)要注意設(shè)備的保養(yǎng)、維護(hù)和維修。(四)應(yīng)急方案公司將制定相應(yīng)的應(yīng)急方案和演練,以保證在緊急情況下的快速處置和應(yīng)對。四、知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)(一)注意知識產(chǎn)權(quán)實(shí)習(xí)生需注意公司對技術(shù)、知識以及專利、商標(biāo)等方面的知識產(chǎn)權(quán)的重視,并不能擅自復(fù)制、轉(zhuǎn)載或利用公司的專利等知識產(chǎn)權(quán)。(二)保密意識實(shí)習(xí)生要求保密,一旦發(fā)現(xiàn)泄露行為應(yīng)立即報(bào)告,必要時(shí)進(jìn)行高度保密處理。五、遵紀(jì)守法(一)合法合規(guī)實(shí)習(xí)生在公司以及公司市場活動中,必須遵守相關(guān)的法律法規(guī)。因公司違反相關(guān)法律法規(guī)而引發(fā)的問題,實(shí)習(xí)生將會對此分擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。(二)不得從事違法活動實(shí)習(xí)生不得從事任何違法活動,嚴(yán)禁實(shí)習(xí)生使用公司資源從事任何違法活動,這將觸犯相關(guān)法律法規(guī)。(三)告知責(zé)任公司將告知實(shí)習(xí)生有關(guān)責(zé)任的規(guī)定,以及可能產(chǎn)生的后果。實(shí)習(xí)生如因違反公司制度規(guī)定而引起的損失,實(shí)習(xí)生將會對此承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。六、結(jié)語本安全部分內(nèi)容僅作為實(shí)習(xí)生進(jìn)行勞動實(shí)習(xí)的參考,根據(jù)具體情況制定更為詳細(xì)、完善的安全規(guī)范化管理制度。同時(shí),在實(shí)習(xí)生勞動實(shí)習(xí)過程中,各實(shí)習(xí)生應(yīng)當(dāng)積極參與安全工作,加強(qiáng)自

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