標(biāo)準(zhǔn)成本管理

1近三年題型題量分析表響洗誓華納題型像年份膨淘分值秤單項雖選擇耍題名多項菊選擇霞題悔判斷嚴(yán)題刺計算材分析戶題碗綜合罩題扮合計傘題量用分值束題量昂分值墊題量睬分值沒題量戲分值重題量踩分值激題量僻分值臭20過07寒1肝1冬1旅1麥20狐06頑2李2劃2弓2它20羅05推1傅1脈1桐2久1砍1克3儀4第十四章標(biāo)準(zhǔn)本錢管理本章屬于一般章節(jié)。本章本章屬于一般章節(jié)。本章主要闡述本錢降低與本錢控制的區(qū)別，標(biāo)準(zhǔn)本錢的分類以及標(biāo)準(zhǔn)本錢的制定，各類本錢差異的影響因素，本錢差異的計算，標(biāo)準(zhǔn)本錢差異的賬務(wù)處理等。本章內(nèi)容相對獨立，主要是本章各節(jié)的相互聯(lián)系以及與第十二章本錢計算的聯(lián)系。本章題型，主要涉及客觀題和計算分析題，近三年的考試平均分值為2分左右，2021年應(yīng)重點注意客觀題。第一節(jié)本錢控利概述本錢控制，是指運用以本錢會計為主的各種方法，預(yù)定本錢限額，按限額開支本錢和費用，以實際本錢和本錢限額比擬，衡量經(jīng)營活動的成績和效果，并以例外管理原那么糾正不利差異，以提高工作效率，實現(xiàn)以致超過預(yù)期的本錢限額。一、本錢控制系統(tǒng)的組成六一個哈企業(yè)轎的成竭本控公制系于統(tǒng)包應(yīng)括組填織系削統(tǒng)、悲信息拴系統(tǒng)默、考望核制之度和農(nóng)獎勵淋制度志等內(nèi)皇容。恰〔一達〕組土織系對統(tǒng)熔組織縣是指吧人們零為了詢一個駛共同頁目標(biāo)壺而從引事活險動的責(zé)一種盟方式障。在毒企業(yè)紗組織閥中，蕩通常程將目吵標(biāo)劃御分為爐幾個否子目予標(biāo)，營并分絡(luò)別指城定一筍個下蟲級單籍位負責(zé)責(zé)完們成。純每個貞子目練標(biāo)可崇再劃砍分為漏更小店的目致標(biāo)，座并指豈定更眉下一式級的懲部門掌去完削成。倡一個叔企業(yè)爽的組酸織機趁構(gòu)可休以用的管理朗等級枝和平煩均控躍制跨軍度來身描述子。管世理等弟級是機最高冰級的例單位訊和最奮低級類單位廈之間乞的等趙級，墳控制懂跨度般是指峽一個蓋單位舅所屬堤下級愁的數(shù)然目。棟一個掠企業(yè)組的組亞織機適構(gòu)還厚可以襯用各鈔級管蹤理等儉級之盼間權(quán)斧力集笑中和珠分散你的程高度來宋描述萬。在配一個繼高度訴集中占的組內(nèi)織機臣構(gòu)中分，權(quán)伸力集倦中于最較高豈級別究的管因理層產(chǎn)次，捆低級罪管理真人員苗只擁弊有很該少的問決策箭權(quán)。廈在一站個企恩業(yè)里臘，權(quán)軌力很卸可能雖在一唇個職該能領(lǐng)高域中比高度岡集中蕉，而柏在其懸他職升能領(lǐng)也域那么虜高度說分散娛。一陜般說馳來，樸生產(chǎn)驕、財擁務(wù)和乘人事齡管理樂都屬偉于高掉度集龜中的擁領(lǐng)域什。咱本錢腹控制拋系統(tǒng)娃必須芹與企宜業(yè)組江織機圈構(gòu)相頁適應(yīng)蠻，即閃企業(yè)螺預(yù)算叛是由察假設(shè)干壞分級欠的小革預(yù)算裁組成瀉的。析每個獅小預(yù)發(fā)算代棕表一訴個分飄部、檔車間他、科基室或王其他藏單位烈的財游務(wù)計擱劃。棍與此監(jiān)有關(guān)摸的成柔本控惜制，振如記先錄實拒際數(shù)立據(jù)、鎖提出址控制它報告斤等，吉也都病是分猜小單鉗位進搭行的肺。這邁些小巡單位糟作為目責(zé)任淹中心葛，必忌須有喇十分起明確刻的、篩由其賽控制仆的行形為范屯圍。粉按其蓮所負察責(zé)任燙和控貢制范伍圍不屋同，突分為俘本錢那中心炮、利平潤中告心和彼投資宰中心禾。成灣本中籮心是漿以達爪到最鑄低成練本為莊經(jīng)營掌目標(biāo)壩的一膝個組臉織單匙位；謎利潤哨中心干是以淹獲取產(chǎn)最大君凈利俘潤為遲目標(biāo)集的一趙個組萍織單豐位；關(guān)投資凡中心詳是以每獲得津最大翻投資坐收益養(yǎng)率為卵經(jīng)營竹目標(biāo)定的一譜個組棚織單肥位?？喟雌笸瑯I(yè)的錯組織隱結(jié)構(gòu)務(wù)合理靜劃分齊責(zé)任痕中心娃，是弊進行茶本錢扒控制扔的必施要前譽提。紫〔二陳〕信終息系紀(jì)統(tǒng)冤本錢辯控制它系統(tǒng)灘的另妙一個逢組成新局部占是信凈息系國統(tǒng)，通也就鬼是責(zé)純?nèi)螘鹩嬒邓y(tǒng)。痕責(zé)任棚會何計系浸統(tǒng)是唐企業(yè)勝會計即系統(tǒng)喇的一渠局部跪，負礎(chǔ)責(zé)計菜量、始傳送智和報白告成濃本控祖制使什用的樣信息朝。膊責(zé)任五會計載系統(tǒng)烤主要趟包括然編制吹責(zé)任崇預(yù)算釘、核線算預(yù)弱算的駁執(zhí)行吉情況擋、分廢析評窮價和數(shù)報告繁業(yè)績夜三個朵局部厚。接通常厚企業(yè)庸分別灣編制幕銷售腰、生禁產(chǎn)、蘭本錢做和財管務(wù)等崗預(yù)算腰。制這種墾預(yù)算亂主要碗按生歐產(chǎn)仙經(jīng)營姿的領(lǐng)燙域來樸落實隆企業(yè)能的總珠體計棒劃。袍為了徒進行秩控制日，必松須分滑別考受察各榆個執(zhí)繪行人歡的業(yè)鍋績，姜這就餓要求州按責(zé)蓋任中題心來濟重編亂預(yù)算固，按鋤責(zé)任旅中心購來落早實企穩(wěn)業(yè)的土總體論方案湯。這沿項工物作被撓稱為微責(zé)任肚預(yù)算伯，其點目的介是使胳各責(zé)傅任中疾心的醒管理汪人員孔明確派其應(yīng)湊負的菠責(zé)任決和應(yīng)輸控制恒的事況項。僚在實亭際業(yè)久務(wù)開幻始之誠前，狠責(zé)任然預(yù)算岡和其單他控狼制標(biāo)壤準(zhǔn)要駝下達益給有槳關(guān)人發(fā)員，塔他們盛以此哭控制腰自己疫的活港動。悼對實乳際發(fā)塊生的糧本錢室、取刊得的老收入閥和利柴潤，肺以及傘占用悔的資亮金等緞，要鴿按責(zé)版任中蛙心來憤聚集辜和分斯類。核為此伐，需淚要在陳各明擔(dān)細賬慘設(shè)置泊時考撞慮責(zé)該任中洋心分噴類的摟需要眠，并奴與預(yù)聯(lián)算的盯口乳徑一想致。我在進災(zāi)行核晃算時倦，為駱減少升責(zé)任尾的轉(zhuǎn)寇嫁，凈分配幣共同書費用江時，麗應(yīng)按凈責(zé)任請歸屬動選擇慧合理類的分般配方鉆法。隆各單喇位之暢間相船互提早供聲優(yōu)品或孟勞務(wù)省，波要擬蔑定適腹當(dāng)?shù)谋苾?nèi)部繞轉(zhuǎn)移水價格豆，以挑利于新單獨洪考核培各自切的業(yè)截績，業(yè)報告說預(yù)算替的執(zhí)展行情泰況。梅在預(yù)抗算期里末要及編制區(qū)業(yè)績課報告歷比擬凳預(yù)算漠和實怎際的旋差異竿，分網(wǎng)析差困異的丙產(chǎn)生擾原因普和責(zé)趣任歸鍋屬。癢此外慣，要敲實行倘例外疊報告再制度醒，對那預(yù)算涂中沒眉有規(guī)涌定的泛事項用和超均過預(yù)診算限淚額的貸事項堆，要盯及時禁向適戚當(dāng)?shù)陌坦芾砑y級別潛報告攜，以虜便及木時作律出決罩策。瀉〔三哭〕考賽核制較度密考核注制度元是控目制系屆統(tǒng)發(fā)扶揮作奔用的猾重要塑因素漏。量考核鴨制度叉的主攝要內(nèi)界容有認(rèn)：〔革1〕棵規(guī)定喬代表魯責(zé)任截中心冒目標(biāo)轟的—題般尺慰度。嬸它因慚責(zé)任堡中心德的類啦別而進異鳴，犬可能周是銷遲售額脊、可飲控成叮本、嬸凈利膜潤或告投資顫收益雪率。纖必逢要時墨還要兵確定削假設(shè)干廳次級探目標(biāo)羅的尺抗度。拍如市使場份光額、圍次品跑率、碧占用焰資金擋的限最額等菠?！才?〕晴規(guī)定由責(zé)任姑中心絨目標(biāo)凍尺度抵的律唯一淹解釋等方法丈。例貴如陽，計什么偷是銷曲售額樓，是喉總銷羽售額冠還是獅扣除肌折讓俘和折宏扣后確的銷根售凈袍額。徐作為貞考核叉標(biāo)準(zhǔn)廉，對琴它們泄必須繭事先丹規(guī)定詳正式叔的解倆釋續(xù)。樹〔3己〕規(guī)濃定業(yè)藍績考榆核標(biāo)狠準(zhǔn)的永計量鎮(zhèn)方法鵝。輸例如寨，成膜本如領(lǐng)何分弄攤，她相嚇互提每供勞走務(wù)和駐產(chǎn)品鍬使用拐的內(nèi)商部轉(zhuǎn)述移價化格，哭使用難歷史哀本錢根還是傳使用礙重置翅本錢叨計量賞等，總都應(yīng)泡作出漁明確浪規(guī)定始。笨〔4鴿〕規(guī)鏟定采嫌用的炕預(yù)算僵標(biāo)準(zhǔn)闖。例健如，起使用序固定鐮預(yù)算鈴還榴是彈久性預(yù)玻算，憂是寬懷松的霧預(yù)算緒還是設(shè)嚴(yán)格泛的預(yù)耽算，醫(yī)編制釋預(yù)算碑時使扯用的渣各種圾常數(shù)陡是多訴少等鑰。尋〔5密〕規(guī)各定業(yè)報績報輸告址的內(nèi)特容、賄時間務(wù)、詳求細程腰度等亂。持〔四擾〕獎乎勵制蜂度盤獎勵漲制度么是維黎持控奇制系謀統(tǒng)長慧期有價效運戀行的懼重要掉因素感。權(quán)人的碰工作井努力母程度乘受業(yè)姿績評再價和妥獎勵莖方法輝的影搜響迅。螞經(jīng)理乓人員炮往往州把注拐意力投集中北到與矮業(yè)績欣評價寇有關(guān)租的工取作上泰面，妹尤其和是業(yè)某績中伐能夠孝影響狼獎勵默的部摟分。參因此田，獎芽勵可攤以激絹勵人辮們努保力工假作違。拔獎勵腹有籌貨幣慨獎勵纖和非恥貨幣蕉獎勵鍛兩種桶形式展，明如提提升、肅加薪惰、表道揚、劈獎金反等。排懲罰夜也會歌影響貪工作段努力士程度學(xué)，懲絲罰是啄一種他負獎個勵。木規(guī)定故明確施的獎儀勵孕方法葡，讓朋被考那么核人案明確鋼業(yè)績茶與獎祥勵之鳳間的分關(guān)系研，知轉(zhuǎn)道什靈么側(cè)樣的撤業(yè)績立將會洽得到亦什么尼樣的爛獎勵庫。恰追當(dāng)?shù)奈g獎勵隊制度纖將引傘導(dǎo)人到們?nèi)タ兗s束褲自己鳥的行究為，毒盡可羅能爭滲取好丘的業(yè)遺績。駱獎勵摟制度止是調(diào)羊動人福們努市力工稈作、輩以求乖實現(xiàn)射企業(yè)漁總目驅(qū)標(biāo)的按有力箏手段緞。逝二、蝴本錢控控制融的原悼那么楚雖然昨各個舒企業(yè)另的成欲本控靈制系辱統(tǒng)是英不一蕩樣的堂，但宗是有垂效的槳控制思系統(tǒng)室仍有脊一釣些扔共同句特征征，它喊們是雀任何落企業(yè)蟻實施盆本錢站控制鬧都應(yīng)僚遵循管的原摔那么，鋒也是學(xué)有效北控制謙的必?zé)粢獥l揭件。年根據(jù)膜本錢斜控制宗的長伶期經(jīng)樸驗和棚體會網(wǎng)，以漲及人山們對忙本錢朋形成鹿過程劇的研文究食，許禁多人純提出色過有公效控圍制成器本的弓原那么甚，但犁看法瑞并不要統(tǒng)一否。成攜本控右制的僑原那么釋可以碎概括凍為以納下四視條：戚〔拼一〕杜經(jīng)濟茂原那么扶經(jīng)濟懸原那么芳，是彎指因絞推行潤本錢坦控制鍵而發(fā)茂生的由本錢例不應(yīng)慶超過俘因缺神少控瞧制而鋒喪失漸的收軌益。諒任何鹿管理概工作助，去和銷姿售旦、胳生產(chǎn)愁、財豎務(wù)活帆動一驗樣烈，按都要聞講求吉經(jīng)濟傳效果郵。為努建聞立某節(jié)項控凝制，距要花干費和一苦定的否人碎力或禾物適力癢，付觸出芹一稈定的煙代價同。這殃種代割價不陳能太燙大，建不應(yīng)模超過立建立槍這項較控制要所能穴節(jié)約蠢的成蛇本。錢通常陷，增屢加隸控制湯環(huán)節(jié)黎發(fā)生蝴的成餅本比翠較容轟易計著量，附而控被制的崇收益雙比擬筐難以悄確相定，躺但不饒能因僅此否為定這請條原圓那么。材在一罪般情廚況下勉，控鴉制遼的跡收益驕會明夕顯大爺于其產(chǎn)成棵本，維人們富可以怒作出速定性焦的判控斷描。蠢當(dāng)然凳，確慣實有推些企江業(yè)為棵了趕綱時髦薪，不達計工芒本，傭搞了敏一些廈華而柏不實鉆的煩位瑣手添續(xù)，墾經(jīng)濟聯(lián)效果羽不大徒，甚歐至得掉不償心失。叔不符滿合經(jīng)粥濟原老那么的胳控制顧方法仙，斯是沒緒有生窗命力考的找，復(fù)是不射可能柜持久汪的。飄經(jīng)濟兆原那么肌在很循大程啦度上俊決定點了我假們只蕉在重閉要領(lǐng)外域艦中陳選擇旁關(guān)鍵拿因素枝加以構(gòu)控疫制，賠而不刻對所島有成裕本都幕進行傾同樣蠶周密吩的控誤制。茶經(jīng)濟納原那么手要求賴本錢捕控制哭要能看起到慈降低葉本錢摸、糾優(yōu)正偏誕差裳的離作用乒，辣具有辨實用受性。體本錢芬控制什系統(tǒng)吊應(yīng)能次揭示奮何處壺發(fā)生患了出失誤捆，船誰應(yīng)腰對失蘿誤負挖責(zé)漁，竊并能爪確保成采取橡糾正意措施步。付只有柜通過涂適當(dāng)睛的表方案丸工作鄭、組棚織工槐作和紋領(lǐng)導(dǎo)廈工作額來糾跌正脫慨離目底標(biāo)的伴偏差段，才挖能證糟明成績本控毯制系萄統(tǒng)是饞有用陡的。頓經(jīng)濟粥原那么像要求衫在成輸本控滔制中飲貫徹碑“挽例外拐管理梅〞督原那么勁。對銅正常至本錢胞費用田支出饞可以鵝從簡愧控制溝，而拌格外臭關(guān)注炎各種糖例外也情況暮。例塘如，尊對脫必離標(biāo)秧準(zhǔn)的盒重大達差異被展開脾調(diào)查滅，慘對超望出預(yù)末算的旦支出訓(xùn)建立備審批澇手續(xù)您等。駱經(jīng)濟同原那么之還要晉求貫僻徹重澆要性窮原尤。返應(yīng)把忠注意出力集瘦中予吳重要浪事項勵，鄰對成岔本細頭微尾攔數(shù)、犯數(shù)額倉很小擇的費豐用項蕉目和銅無關(guān)援大局斧的悶事項國可以籠從略適。純經(jīng)濟較原那么者要求洞本錢搭控制愚系統(tǒng)端應(yīng)具協(xié)有靈鋒活性編。臂面對坡已更革改的在方案哪，截出現(xiàn)瓶了預(yù)維見不狼到的貍情況小，控繩制系吹統(tǒng)仍護能發(fā)益揮作宮用，沃不至綿于在姓市場盜變化雪時控憲制系故統(tǒng)成老為無噴用的貓“裝聯(lián)飾品彎〞。須〔食二暴〕因檢地制答宜原同那么墓因地蕩制宜潤原那么溪，是邊指成期本控性制系就統(tǒng)必診須個魄別設(shè)緣計眉，芒適合弱特定宰企業(yè)噸、部樓門、雹崗位蛙和成餅本項采目的哲實際羽情況辛，不本可照命搬別盒人的厲做法輪。警適合誦特定狹企業(yè)模的特躬點，藝是指禁大型準(zhǔn)企業(yè)遇和小垂型企館業(yè)，阿老企錯業(yè)和床新企倦業(yè)，蒜開展替快和去相對括穩(wěn)定庭的企滑業(yè)，迎這個沈行業(yè)濾和那耐個行或業(yè)的罪企業(yè)俊，同創(chuàng)一企戲業(yè)的貸不同何開展傘階段懷，其惑管理型重點假設(shè)、察組織押結(jié)構(gòu)彩、傲管理邁風(fēng)格啊、成噸本控輕制方秀法和番獎金急形式食都應(yīng)前當(dāng)有仍區(qū)勵別。露例如豪，新嘴建企落業(yè)的霞管理竄重點攤是銷嫩售和驚制造繡，聯(lián)而不鄭是成秩本陰；繞正常堂營業(yè)紫后管朽理重貧點是銹經(jīng)營努效率括，要草開始短控制憶費用迎并建粒立成頂本標(biāo)冶準(zhǔn)；膠擴大充規(guī)模播后管哭理重民點轉(zhuǎn)查為擴猛充市蹦場，恥要建素立收笨入中情心和航正式眾的業(yè)?？儓舐敻嫦祷诮y(tǒng)；音規(guī)模形龐大恥的老漢企業(yè)早，掘管理冒的重瓶點是輪組織相的鞏宰固，摩需要典周密除的計賀劃和賊建立栽投資需中心撕。不欲存在辦適用匠所有河企業(yè)軌的成鍋本控歉制模傅式。序適合粗特定周部門退的要第求，攜是指涼銷售活部門沫、生權(quán)產(chǎn)部首門、碑技術(shù)泡開發(fā)膽部門傅、維哄修部壯門和嗚管理冶部門診的成附本形其成蹤過程頑不同輩，建響立控皺制標(biāo)下準(zhǔn)和國實行竄控制粒的方粗法應(yīng)繩有區(qū)教別。帖適合番職務(wù)幫與崗乘位責(zé)找任要意求，飲是指貼總經(jīng)湊理、午廠長蓋、車供間主清任、泰班組苗長需皆要不瀉同的自本錢貿(mào)信息凈，應(yīng)瓶為他倚們提皇供不賺同的披本錢?？刂仆缊蟾鏆q。鋼適合符本錢拜工程獻的特盟點，最是指乞材料虜費、智人工奇費、奶制造卡費用觀和管熄理費偶用的幟各明旺細項久目，楚以及防資本薪支出別等，蠟有不恭同的舉性質(zhì)竹和用倉途，折控制莊的方時法應(yīng)款有區(qū)董別。肚〔三留〕全碎員參我加原球那么掌企業(yè)蹄的任杏何活期動，命都會甚發(fā)生昂本錢劇，都號應(yīng)在麻本錢恒控制遼的范美圍之符內(nèi)。楊任何殊本錢激都是販人的哄某種相作業(yè)催的結(jié)脆果，配只能擱由參斜與或時者有布權(quán)干歐預(yù)這數(shù)些活舟動的繳人來份控制溉，不擾能媽指望潮另外隊的人繁來控魯制成離本。拐任何鉛本錢創(chuàng)控制昨方法汽，拍其實糧質(zhì)都鞋是設(shè)鳳法影五響執(zhí)亭行作迷業(yè)或依有權(quán)只干預(yù)質(zhì)作業(yè)瓣的人凳，使究他們琴能自壽我控仗制。驗所以這，財每個戒職工猾都應(yīng)駐負有詳本錢襪責(zé)任沙。成俱本控侮制是騰全體編職工室的共徹同任徒務(wù)，洞只有打通過鋼全體某職工仿協(xié)調(diào)扎一致沖的努詢力才諷能完瞧成。做本錢群控制役對員牢工的夏要求帝是：虹具有紗控制連本錢越的愿博望和嗽本錢冶意識復(fù)，養(yǎng)槽成節(jié)恨約成隔本的扎習(xí)慣餃，關(guān)齡心成竄本控?zé)捴频目辰Y(jié)果狼；具番有合體作精撫神，得理解滑本錢秘控制舉是撤一蓄項集艦體的穗努力塊過程兄，不嗚是個息人活悉動，探必須峽在共康同目牽標(biāo)下小同心欄協(xié)力舟；想能夠停正確憲理解簡和使急用成慮本控海制信照息，懸據(jù)以過改良叔工作突，降走低成足本似。賓有效扇控制少本錢款的關(guān)店鍵，灶是調(diào)偵動全裕體員飄工的焰積極撿性烏。酬一帥般說辱來稍，壘人是圖不希剃望別課人控基制自呆己的叛。嚴(yán)憑格的摟本錢齊控制漫并不雨是一香件令刪人愉語快的炕事情黨，扶不管傲對各旅級主馳管人士員還側(cè)是一癥般職縫工都涉是如魔此。距但是免，控醒制總燒是必敞需的嗚。沙為了首調(diào)動待全體臥員工踐本錢辭控制析的積貴極性逼，趨應(yīng)注傾意以苗下問卷題：慌〔贈1〕占需要辣有客瓦觀的呢、準(zhǔn)惡確的趴和適彈用的錦控制艇標(biāo)準(zhǔn)軍。攀雖然速管理眨必然水有許壇多主搏觀成葵分低，雙但對懶一名航下屬蔑的業(yè)墨績評惰價，抱應(yīng)盡白可能找實事稠求是銀，減欺少個遭人偏鐵見和止主觀謹(jǐn)性。訴〔2普〕鼓極勵參糾與制餃定標(biāo)私準(zhǔn)。含當(dāng)—先個人誕真正層參與準(zhǔn)了制戒定計姐劃和黃標(biāo)準(zhǔn)展時罵，變他常吩會在久心理鑒上覺罩得介侄入了斑該項余工作蝦，并樂愿意麻承當(dāng)支責(zé)任內(nèi)?；驁哉?，怎至少膠也要喇讓下滔級充腳分了錦解控林制標(biāo)爭準(zhǔn)建狠立的左依據(jù)鼓和必劍要性沉。船〔3寧〕讓帽員工忙了解趣企業(yè)撇的困慚難和衛(wèi)實際泡情況殲。糞采用鏈壓力元和生銅硬的撈控制窮，常廳會導(dǎo)抬致不執(zhí)滿，害而了蛇解實元情會斷激發(fā)丸員工笑的士準(zhǔn)氣框，自蘇覺適沸應(yīng)工悅作的員需要虛。掠〔4劑〕建胃立適灣當(dāng)?shù)乃压膭顖?zhí)措施書。嶼努力檢工作蕉，蝕會取使得好短的業(yè)哀績，羅并得耐到較泰多的核物質(zhì)肌或精拍神的架獎勵論，從接而使好人更慢努力都地工紛作。乞如果辦努力指之后摩未得蠅到肯乘定的疼評價頂，取腫得好莊的業(yè)百績而嗓未得階到獎遞勵，繼或者魂沒有店努力扭的人掩卻得核到了籮獎勵羞，剖本錢通控制迫的積桂極性蓄都會臥受到千挫傷棵。涂〔5潛〕冷遞靜地拍處理銅本錢童超支誤和過奇失。旋在分火析成享本不挺利差乞異時讓，應(yīng)步始終躺記住密其根妄本目煎的是婦尋求豎解決鼓問題縫的辦把法，狼而不停是尋傻找“覆罪犯紙〞。倘〔四徑〕領(lǐng)柜導(dǎo)推崗動原盡那么另由于仿本錢鮮控制害涉及吐全體遞員工愧，并扎且不鑄是一僵件令勉人歡章迎的亞事情尊，因題此必腳須由秩最高墊當(dāng)局駛來推作動。職本錢?？刂茢缹ζ蠡蕵I(yè)領(lǐng)閃導(dǎo)層墓的要辟求是速：〔敞1〕央重視名并全唱力支拌持成蠢本控藏制事。壩各級囑人鞠員錦對于線本錢嚇控制陶是否嚼認(rèn)真請辦理肥，往喜往視旁最高錢當(dāng)局窗是否避全力瓶支持燦而定寸。要〔2支〕具猜有完季成濤本錢困目標(biāo)圣的決吉心和固信心填。管口理當(dāng)淘局必苦須認(rèn)貴定，澇本錢洽控制羽的目森標(biāo)或駁限額傍必須斑而且嗎可以侮完成拉。成鑒本控寄制的讓成敗夫，也蛇就是那么他們?nèi)圩约簺Q的成藥敗。浪〔3趴〕具脊有實跳事求襯是的斷精神初。輔實迅施成啟本控旬制，拆不可染好高此騖遠路，更扇不宜現(xiàn)急功警近利弊，操饞之過粗急。害惟有熄腳踏請實地峰，按硬部就備班，竊才能傅逐漸責(zé)取得浩成效五。抬〔4辛〕削以具身作抹那么，緣嚴(yán)格異控制晨自身達的責(zé)絨任成屈本。諸三、測本錢緒降低啄〔一乞〕成鼻本降鳴低的跑概念攜本錢伐降低拖，是軟指為諒不斷棟降低好本錢鄭而作仰出的沙努力撇。競竟?fàn)帉α?xí)手的氏不斷源改良削和提撿高，桑促使威每個片企業(yè)股要為舌提高菜業(yè)績住而不杏斷降黃低成批本，交進行億不斷電地努蜜力。謹(jǐn)本錢向降低愛與成念本控牢制有邀區(qū)別怖：潤1．喇本錢龜控制靜以完紙成預(yù)濾定成訪本限蝶額為只目標(biāo)花，而駛本錢進降低壟以成泳本最柴小化陶為煤目標(biāo)恭。玩2．刊本錢吉控制覽僅限蹲于有妨本錢撤限額窮的項眾目，玉而成蹄本降即低不濁受這譜種限矮制，豐涉及屠企業(yè)磨的全鐵部活酸動。確3．窗本錢?？刂拼呤窃谏讏?zhí)行雅決策尺過程刮中努竭力實乏現(xiàn)成遣本限浮額，裂而成跟本降番低應(yīng)穩(wěn)包括勇正確躍選擇夠經(jīng)營竿方案啦，涉待及制客定決伸策的芒過程忽，包校括成勞本預(yù)超測和設(shè)決策傲分析跨。宏4．峰本錢割控制詞是指趙降低補本錢移支出塵的絕罷對額鞋，故亡又稱保為絕笨對成虛本控具制；來本錢命降低最還包雜括統(tǒng)放籌安鎮(zhèn)排成堤本、籍?dāng)?shù)量悅和收條入的縣相互兼關(guān)系甘，以情求收連入的耕增長陷超過昌本錢省的增謎長，猶實現(xiàn)答本錢適的相貫對節(jié)前約，撫因此學(xué)又稱汁為相蔥對成響本控形制。軌〔二揭〕成芹本降受低的么根本綿原那么葵本錢禽降低辣的基扁本原尋那么有滋：承1．何以顧攤客為肥中心下。要蝴以顧渠客為窗中心哈，澆就必匠須統(tǒng)積一規(guī)銜劃產(chǎn)丟品山的交勵付時據(jù)間、皂質(zhì)量江和成幅本，慢同時慎做到控更快肚、更合好和字更便耗宜。爺要在勝無損跡于產(chǎn)饑品質(zhì)敵量的盞條件確下降腫低成孫本。貴降低飾本錢奧，并鏡不意喝味著虎其結(jié)尚果將賄導(dǎo)致漿產(chǎn)品稱質(zhì)量宵的下鵲降。謎產(chǎn)品方本錢歌的降撿低絕尼不允效許產(chǎn)果品的稀粗制藥濫造林。殘2．憶系統(tǒng)彩分析尊本錢火發(fā)生稈的全觀過程屬。降賽低成灣本不毀僅指泛降低絮生產(chǎn)如本錢盾，還康包括秋企業(yè)錘其他幫作業(yè)潤的成似本，掏如研存究與竹開發(fā)振、設(shè)誘計、吹營銷蟻、配部送、巖售后橫效勞表等成取本。培由于懲高科際技的節(jié)開展役，非推生產(chǎn)功本錢界的比狐重越勸來越吉大，奧許多俘企業(yè)摩的非危生產(chǎn)位本錢筐已經(jīng)蠅超過鋸生產(chǎn)扇本錢租。降鄙低成沙本不易僅指噴降低句生產(chǎn)商和其玻他作堵業(yè)成兩本，工還包影括管野理費硬用和筒財務(wù)使費用越的降誘低。房降低款本錢市不僅谷指降毛低企薯業(yè)本選身的槽本錢袖，還燦要考據(jù)慮供優(yōu)應(yīng)商置的成敗本和辟客戶天的成母本。信如果農(nóng)企業(yè)古自身值的成堆本降某低了兆，而淘客戶參或供切應(yīng)商租的成插本增舟加了吧，并蓄不能隸給企萄業(yè)帶溝來長裂遠的據(jù)利益貓。成侄本就蝦像在姑U性形管落中的污水銀賊，壓陜縮這袖邊岡的成撈本，趴那邊題的成巧本就村增加守。單來獨降眼低某姻項成殖本，魔不顧澤及其薦他成磁本的敗反響掙，這削種成證本節(jié)格約永襖遠不刻會體映現(xiàn)在侮利潤左之中蠶。系3．踐主要肅目標(biāo)圣是降艱低單仇位成惰本。候由于遺總成枝本的煮增減喘與生貍產(chǎn)能番力利卻用率貨的升瞧降有朗關(guān)，疑真正話的降顆低成棍本是眾指降繪低產(chǎn)膏品的輪單位閑本錢江。劃4．堡要靠釀自身堅的力斬量強降低亂本錢狐。市巴價變別動、旋稅收所減少俱等原艷因也嫂會導(dǎo)抖致成昌本降始低，況但偶本錢珠降低膏的根聰本途四徑在使于企雕業(yè)通均過自且身努駕力來率降低秋本錢錯。推5．煌要持秤續(xù)地農(nóng)降低閑本錢晝。降嶄低成嬌本不演應(yīng)是俊應(yīng)付爭經(jīng)濟倍蕭條拋的權(quán)放宜之尋計，饅而是使企業(yè)油的根寨本方蹈針，血應(yīng)持俊續(xù)不醫(yī)斷地技進行尋。賞“壓持續(xù)殺不斷壓〞胳是指版本錢臘降低手沒有堵止境呈，是尖無終糧點的齊旅行塘；成希本降形低必掠須盡注快進雨行，葉為了揭領(lǐng)先慨，必摸須跑冠得快革；成足本降乒低不疊能停更止，論不進舞步就片是退勝步佳。拔〔三借〕成椒本降央低的陣主要狡途徑惡如果棟說成熱本控蘿制主雹要是烘管理房問題要，裕那么聰本錢艘降低鎖主要甚是技幸術(shù)方墳面的親問題殿。寧本錢雷降低撿的主從要途停徑是依：矩1．少開發(fā)瓦新產(chǎn)凈品，努改良從現(xiàn)有負產(chǎn)品驗的設(shè)堡計，積利用謎價值徒工程搞等方雄法提浩高產(chǎn)街品的枕功能曬本錢虧比率狹。春2．落采用勻先進竄的設(shè)鞋備、兼工藝肺和材溫料扭。傲3．召開展廉作業(yè)睜本錢離計算濫、作割業(yè)成亂本管偶理和急作業(yè)敬管理隨?？s作業(yè)陶本錢絡(luò)計算妥，是幸把成暈本更愧精確張地分捎配到浪本錢這對象課〔即啊產(chǎn)品群、服依務(wù)和崖顧客割〕的阻程序源，燒其首艙要目極的是螞提坑高盈發(fā)利能勿力分詢析的役科學(xué)讓性和的有效拔性。蝴作業(yè)墓本錢棒管理震，陰是利谷用作赴業(yè)成叢本信泡息使綠銷售預(yù)的產(chǎn)焦品和社提供枝的服川務(wù)合窯理化以，認(rèn)后清改撐變作狼業(yè)與午工序嘗以提病高生恰產(chǎn)力煤的機睛會在羨哪里唯。作詳業(yè)管久理，哨是把磨作業(yè)周本錢橡計算笑、難作業(yè)易本錢熟管理突和非悟本錢嘗問題刺管理佳結(jié)合沃起來偽，包西括些生產(chǎn)勻周期猾、產(chǎn)覽品質(zhì)線量、碌交貨另及時搭性和岔顧客損滿意濟度等邪，以酸創(chuàng)造斷更多穩(wěn)的價摔值。賓4．絹改良許員工慶的培倉訓(xùn)，舒提高勇技術(shù)哨水平裂，脈樹立發(fā)本錢鳳意識橋。害第二粥節(jié)盤傍標(biāo)準(zhǔn)妹本錢鋪及其鋪制定榮標(biāo)準(zhǔn)公本錢糕系統(tǒng)艇是為眨了克中服實薦際成尺本計渡算系索統(tǒng)的蓮缺陷煎，尤魂其是大不能袖提供洲有助仔于成斜本控吩制的瞧確切割信息全的缺摟點而濾研究近出來趴的一齡種會橋計信桃息系肢統(tǒng)和輸本錢碗控制沈系統(tǒng)鎖。某實施松標(biāo)準(zhǔn)灑本錢鼓作系彈統(tǒng)一塊般有缸以下亞幾個覆步驟喊：〔萄1〕忠制定枕單位棗產(chǎn)品編標(biāo)準(zhǔn)鋸本錢桑；〔埋2〕箱根據(jù)煎實際慎產(chǎn)量斗和成踐本標(biāo)碰準(zhǔn)計暑算產(chǎn)用品的博標(biāo)準(zhǔn)螞本錢腦；〔束3〕垃匯總眾計算張實際召本錢劍；〔揀4〕烘計算苗標(biāo)準(zhǔn)懂本錢思與實打際成蘿本的普差異銀；〔彩5〕酷分析括本錢寸差異滋的發(fā)頁生原首因；費如果忘標(biāo)準(zhǔn)溝本錢備納入暴賬簿流體系衣的，污還要腳進行匙標(biāo)準(zhǔn)姻本錢傍及其番本錢獅差異襯的賬畝務(wù)處森理；態(tài)〔6培〕向女本錢級負責(zé)執(zhí)人提園供成關(guān)本控初制報勺告。究一、卻標(biāo)準(zhǔn)奴本錢霜的概床念長標(biāo)準(zhǔn)雙本錢莊是通公過精姓確的紛調(diào)查鳳、分凝析與視技術(shù)共測定所而制杯定的煩，用址來評碗價實吉際成拍本、套衡量捕工作粗效率籃的一惰種預(yù)誼計成偽本。五在標(biāo)瓶準(zhǔn)成旅本中啄，基棍本上認(rèn)排除贈了不膚應(yīng)該肝發(fā)生風(fēng)的課“估浪費仰〞企，因榮此被聞?wù)J為羊是一及種基“釣應(yīng)該霸本錢勿〞副。標(biāo)衰準(zhǔn)成僅本和待估計灶本錢雷同屬塔于預(yù)如計成鳴本，啄但后抽者不或具有折衡量錦工作濕效率束的尺燥度性禮，主香要體彼現(xiàn)可貧能性妻，供緩確定撇產(chǎn)品艦銷售圓價格威使用柜。標(biāo)寨準(zhǔn)成槍本要扁表達燥企業(yè)盾的目助標(biāo)和首要求界，主嫩要用揉于衡自量產(chǎn)戰(zhàn)品制款造過浮程的底工作亭效率企和控廈制成斯本，慕也可鵲用于圾存貨輪和銷楊貨成昌本計俊價。渡“元標(biāo)準(zhǔn)勾本錢翼〞柜一詞偶在實蒼際工解作中金有兩膊種含駁義：鄭一種瓜是指聾單位忙產(chǎn)品程的標(biāo)被準(zhǔn)成跌本，鈴它是瞧根據(jù)膨單位折產(chǎn)品直的標(biāo)流準(zhǔn)消鋪耗量病和標(biāo)緞準(zhǔn)單與價計辣算出券來的蕩，準(zhǔn)兔確地仇說來嫂應(yīng)稱蒸為震“擋本錢少標(biāo)準(zhǔn)緣〞梳。核本錢懇標(biāo)準(zhǔn)匠=單奸位產(chǎn)頑品標(biāo)明準(zhǔn)成鉛本=撕單位匪產(chǎn)品艱標(biāo)準(zhǔn)扁消耗紡量致×殼標(biāo)準(zhǔn)灑單價唐另一禍種指價實際堪產(chǎn)量貍的標(biāo)知準(zhǔn)成勾本，失是根緞?chuàng)嵔殡H產(chǎn)灣品產(chǎn)悄量和描單位蔽產(chǎn)品辱本錢爪標(biāo)準(zhǔn)依計算顫出來纏的。贈標(biāo)準(zhǔn)今本錢幕=實節(jié)際產(chǎn)視量樹×健單位鋪產(chǎn)品克標(biāo)準(zhǔn)墓本錢拒二、熔標(biāo)準(zhǔn)魂本錢葡的種遞類艷〔一緣〕理骨想標(biāo)俊準(zhǔn)成潤本和稀正常傲標(biāo)準(zhǔn)蛋本錢漿標(biāo)準(zhǔn)憶本錢疫按其般制定榴所根版據(jù)的汁生產(chǎn)昆技術(shù)稅和經(jīng)重營管拾理水淺平，破分為邀理想恥標(biāo)準(zhǔn)將本錢雨和正檢常標(biāo)坐準(zhǔn)成續(xù)本。褲理想誦標(biāo)準(zhǔn)重本錢謹(jǐn)是指狀在最離優(yōu)的阻生產(chǎn)何條件換下，于利用輩現(xiàn)有朵的規(guī)豈模和碎設(shè)備拆能夠齊達悅到宅的最尚低成姨本。廟制定芬理想栽標(biāo)準(zhǔn)屑本錢肺的依覺據(jù)，自是理謹(jǐn)論上慧的業(yè)帥績標(biāo)采準(zhǔn)、隱生產(chǎn)眼要素雹的理姨想價展格和姑可能住實現(xiàn)富的最漲高生嗓產(chǎn)經(jīng)要營能駛力利棄用水仆平。友這里翼所說陣的理膊論業(yè)傲績標(biāo)浸準(zhǔn)，隱是指丈在生伯產(chǎn)過紗程中郊毫無拋技術(shù)嗽浪費全時生幼產(chǎn)要訴素消羊耗量偶，最乞熟練忘的工港人全她力以師赴工示作、吼不存瓣在廢現(xiàn)品損撤失和典停工筋時間眼等條艙件下確可能轎實現(xiàn)院的最悔優(yōu)業(yè)威績。失這里諸所說叨的最襪高生夏產(chǎn)經(jīng)辟營能丸力利倒用水蠟平，屆是指耽理論雁上可弓能達械到的似設(shè)備尺利用本程度高，只框扣除煙不可悟防止也的機咽器修添理、弦改換斃品種全、調(diào)拖整設(shè)已備等尖時間態(tài)，而液不考嫌慮產(chǎn)紡品銷跟路不愁佳、打生產(chǎn)腎技術(shù)背故障椒等造紫成的得影響鄰。這畏里所巴說的例理想瞞價格激，是五指原資材料饅、勞慢動力即等生班產(chǎn)要摟素在膛方案退期間肉最低刃的價孔格水黃平。賠因此臥，這論種標(biāo)源準(zhǔn)是癥“價工廠懂的極難樂世許界票〞虧，很換難成錘為現(xiàn)貢實，細即使壁暫時匹出現(xiàn)意也不挺可能浮持久攤。它地的主昌要用林途是園提供乳—甘個完辛美無姥缺的卡目標(biāo)琴，揭具示實爪際成襪本下乞降的先潛力別。因劍其提瞞出的箏要求鉛太高慨，不豈能作嚷為考役核的燈依據(jù)掉。者正常賠標(biāo)準(zhǔn)菠本錢撒是指滿在效麻率良子好的虛條件張下，因根據(jù)妖下期敬一般殖應(yīng)該師發(fā)生浴的生嘆產(chǎn)要陡素顧消耗杠量、購預(yù)計急價格攔和預(yù)愚計生執(zhí)產(chǎn)經(jīng)丈營能懲力利羨用程籃度制兩定出蘆來的御標(biāo)準(zhǔn)饅本錢次。在座制定江這種候標(biāo)準(zhǔn)牲本錢再時，用把生扁產(chǎn)經(jīng)萬營活刃動中填一般烏難以寨防止帝的損憤耗和盡低效攔率等訓(xùn)情況懲也計萍算在軍內(nèi)，華使之池切合胞下期弦的實燈際情卡況，警成為床切實夫可行售的控遷制標(biāo)如準(zhǔn)。噸要達局到這途種標(biāo)松準(zhǔn)不辨是沒那有困佳難，泛但它隸們是逆可能盛到達渴的。詞從具雞體數(shù)申量上策看，訓(xùn)它應(yīng)蠢大于踏理想念標(biāo)準(zhǔn)鄉(xiāng)本錢慶，但罵又小伴于歷差史平鴨均水培平，鬼實施斧以后糊實際洗本錢償更大據(jù)的可輪能是吵逆差恩而不浙是順際差，抱是要末經(jīng)過級努力銀才能乖到達旅的一巷種標(biāo)切準(zhǔn)，扎因而鑒可以恥調(diào)動佩職工呀的積怒極性項。式在標(biāo)浪準(zhǔn)成吼本系蒸統(tǒng)中包，廣賠泛使預(yù)用正劍常的歌標(biāo)準(zhǔn)跟本錢診。音它具松有以喝下特傭點：臉?biāo)菞U用至科學(xué)菊方法閥根據(jù)難客觀株實驗板和過肉去實雀踐經(jīng)列充分軌研究東后制鄰定出寬來的字，具倒有客董觀性棗和科每學(xué)性室；它閥排除訊了各肥種偶柏然性印和意肝外情肥況，槍又保案留了婦目前槳條件惡下難雀以避言免的惰損失沈，代釣表正凈常情詢況下貨的消陽耗水揉平，慰具有鑰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同被嫂罰款牢、承瀉接緊列急訂命貨造繭成額終外采平購等喂，需祖要進容行具晶體分丑析和扔調(diào)查勺，才察能明共確最他終原剖因和牙責(zé)任涉歸屬迎。由材料類數(shù)量迅差異破是在佛材料凝耗用呼過程犬中形旱成的姻，反場映生顆產(chǎn)部膚門的乎本錢屠控制繼業(yè)企績。膏材料民數(shù)量粗差異鄉(xiāng)形成康的具襖體原抵因有脈許多博，如標(biāo)操作擔(dān)疏忽洪造成忘廢品爐和廢矩料增昌加、簽工人堆用料毀不精普心、安操作凳技術(shù)豎改良垃而節(jié)禽省材斤料、值新工晴人上芝崗造昨成多斧用料形、機挽器或映工具芬不適且用造碗成用菊料增搭加等怖。有藝時多棋用料進并非薦生產(chǎn)教部門瑞的責(zé)燦任，雜如購磁入材欠料質(zhì)蒙量低畏劣、艘規(guī)格亂不符旅也會任使用安料超鐵過標(biāo)鏟準(zhǔn)；皇又如蝴工藝轉(zhuǎn)變更宏、檢衡驗過群嚴(yán)也下會使斧數(shù)量盞差異挽加大泥。因泄此，淡要進優(yōu)行具魂體的叫調(diào)查渴研究頭才能宵明確遮責(zé)任濟歸屬扁。微〔二父〕直農(nóng)接人臘工成速本差獨異分鋤析居直接低人工亮本錢爪差異溪，是游指直果接人栗工實漲際成六本與雨標(biāo)準(zhǔn)雪本錢媽之間巷的差疑額。宮它也豈被區(qū)餐分為扭“卡價差努〞種和底“斤量差起〞針兩部候分。期價差報是指豪實際哈工資流率脫阿離標(biāo)球準(zhǔn)工舟資率碗，其餓差額籃按實記際工閥時計蘆算確批定的酒金額習(xí)，又朽稱為歌工資很率差畏異。蝴量差俊是指仆實際緩工時敗脫經(jīng)離標(biāo)俘準(zhǔn)工翅時，過其差豈額按王標(biāo)準(zhǔn)凡工資固率計橋算確幅定的純金額左，又省稱人傾工效野率差籮異。伏工資健率差兄異=妻實際嗚工時搬×闖〔實畝際工議資率制-標(biāo)唱準(zhǔn)工協(xié)資率循〕飲人工參效率驢差異哭=〔虹實際符工時熄-標(biāo)白準(zhǔn)工饞時〕奪×即標(biāo)準(zhǔn)年工資障率守【例就14棵—煉2】棕本月形生產(chǎn)建產(chǎn)品失40鐘0件柔，實懲際使煌用工可時8繩90涼小時渣，支熔付工底資4逆5賣39啦元；拉直接孤人工扮的標(biāo)款準(zhǔn)成洲本是戲1排0保元/練件，兵即每尚件產(chǎn)蔬品標(biāo)轎準(zhǔn)工梁時為皂2小仇時，錢標(biāo)準(zhǔn)饒工撕資率賤為本5元頁/類小時類。按虜上述棍公式詳計算席：房工資劣率差凱異=毯89饑0×純=8索90男×〔孝5霉.葬10魔-5憶〕=串89逆〔元考〕漫人工棗效率庫差異筒=〔橋89灰0緊-駝40兩0×驚2〕警×5伶=〔泳89凳0聾-測80鳳0〕閥×5藏=4射5戒0談〔元糾〕知工資憶率差昆異與籠人工趴效率緊差異買之和級，應(yīng)撿當(dāng)?shù)饶褂谌苏{(diào)工成雅本總況差異斜，并繡可據(jù)查此驗獄算差紛異分脾析計穿算的探正確計性。期人工成本錢擇差異蔥=實陶際人鬼工成歇本齒-倆標(biāo)準(zhǔn)報人工萍本錢膏變鵲的田歡壁=4接5役39盯-開40粒0×聾10擋=5旗39年〔元餡〕芝人工醬本錢消差異鞋=工騾資率丈差異影+人座工效鎮(zhèn)率差坡異=拔89蹲+4職5鋸0霜=5統(tǒng)39構(gòu)〔元霞〕頭工資帥率差墨異形豈成的身原因絮，包俯括直藏接生摘產(chǎn)工社人升灶級或千降級叢使用睡、獎雹勵制哨度未四產(chǎn)生雜實效地、工春資率員調(diào)整守、加屋班或止使用獸臨時傭工、汪出勤念率變葵化等供，原掃因復(fù)賽雜而砍且難嫂以控殖制。都一般燥說來賞，應(yīng)粗歸屬訓(xùn)于人子事勞嘴動部怕門管夫理，唱差異描的具殖體原皮因會營涉及鹿生產(chǎn)漠部門緒或其鄰他部居門。剃直接魚人工語效率伏差異扔的形銹成原劇因，侵包括叛工作池環(huán)境侄不良鹽、工挑人經(jīng)檢驗不賴足、仁勞動作情緒職不佳脾、新鈴工人世上崗素太多爪、機驕器或烤工具驕選用洋不當(dāng)喇、設(shè)貴備故懂障較叼多、是作業(yè)平方案礎(chǔ)安排嚼不當(dāng)型、產(chǎn)琴量太噴少無柱法發(fā)闊揮批浪量節(jié)枯約優(yōu)密勢等榜。它瞇主要股是生野產(chǎn)部撈門的壁責(zé)任獲，但悉這也把不是是絕對難的。漫例如逆，材童料質(zhì)紗量不題好，迷也會席影響撥生產(chǎn)蝴效率應(yīng)。污〔三汁〕變謎動制劃造費三用的蚊差異妻分析咐變動值制造鋒費用農(nóng)的差雞異，顆是指疊實際施變動鎖制造滋費用盡與標(biāo)感準(zhǔn)變迅動制穩(wěn)造費俘用之墓間的它差橋額。零它也弱可以絮分解癥為廉“廈價差巨〞坑和決“仆量差朗〞肉兩部拋分。樸價差嗚是指浩變動阿制造予費用樸的實紋際小旱時分滾配率處脫離婦標(biāo)準(zhǔn)蘆，按堡實際御工時息計算詞的金幅額，徐反映圣消耗構(gòu)水平玩的高蘆低，尊故稱靈為耗請費差繼異。歉量差律是指退實際脾工時口脫離銜標(biāo)準(zhǔn)貝工時海，按己標(biāo)準(zhǔn)卸的小秒時費象用率地計算器確定括的金煌額，外反映俊工作同效率局變化捆引起盒的費染用節(jié)喜約或丈超支公，故腫稱為忙變動鄙制造早費用粘效率蟲差異互。=×漲變動瓦制造陜費用虎效率礎(chǔ)差異蠟=〔切實際套工時北-健標(biāo)準(zhǔn)桂工時草〕×州變動令費用饑標(biāo)準(zhǔn)蓮分配拳率行【例佛14直—歲3奉】本粉月實文際產(chǎn)謀量4仿00帖件，薦使用納工時慨89崖0小全時，那實際忙發(fā)生澡變動認(rèn)制造恢費用霞1浙9躲58咱元；爺變動走制造摘費用華標(biāo)準(zhǔn)角本錢絲為4阿元歌/油件，需即每看件產(chǎn)超品標(biāo)斥準(zhǔn)工戲時為況2言小時辨，標(biāo)惰準(zhǔn)的摘變動何制造有費用師分配歐率為受2腐元/膚小時柏。按欣上述驕公式鄰計算巡：滿變動義制造社費用投消耗政差異肆=8低90季×濤=8薪90協(xié)×豎〔2揪.奴2-喪2〕龍=1部78獻〔元弟〕叮變動登制造嫁費用性效率預(yù)差異雪=〔炭89徐0嶼-馬40溜0余×記2〕跡×瞎2=察90皆×外2=申18敬0〔晌元〕堅驗算廟：綢變動級制造朋費用請本錢經(jīng)差異灰=實也際變降動制乘造費粱用溜-蹦標(biāo)準(zhǔn)跑變動構(gòu)制造躍費用冤績例恒約牌似服鎖斑豈=1惹9淘58泉-橡40勞0買×賓4轎=貪35有8〔爭元〕鈔變動面制造揉費用否本錢摘差異便=變冊動制黎造費犁用耗矮費差辭異+寒變動保制造筆費用為效率增差異關(guān)逃才曾緩柳倚燕脆候疏慣=1擴78噸+1診80肺=3虹58牛〔元廊〕漠變動釋制造素費用專的耗滋費差賽異，糟是實駛際支間出與萌按實喬際工仙時和劣標(biāo)準(zhǔn)獄費率圣計算刻的預(yù)咱算頁數(shù)之脆間的熄差額斬。由繁于后泛者承肝認(rèn)實之際工鳳時是瓣在必冊要的拴前提威下計勉算出攏來的厭彈性陷預(yù)算鹽數(shù)，膽因此頁該項辱差異館反映墻消耗讀水平困即每鬼小時匆業(yè)務(wù)誓量支亂出的投變動澇制造榆費用鮮脫離虛了標(biāo)侍準(zhǔn)。側(cè)消耗新差異信是部豎門經(jīng)苦理的雪責(zé)任稱，他撈們有瑞責(zé)任浴將變捧動制棚造費廚用控去制在歐彈性幟預(yù)算仿限額磨之內(nèi)取。丸變動慶制造奧費用價效率仇差異剃，是隊由于狗實際康工時必脫離柴了標(biāo)辛準(zhǔn)，脫多用源工時饒導(dǎo)致智的費剖用增堅加，殺因此浸其形搭成原貼因與堅人工獻效率認(rèn)差異維相同裝。付二、耐固定晨制造臂費用壩的差斗異分禮析蚊固定悔制造冒費用幻的差幣異分意析與您各項社變動割本錢線差異道分析蔑不同來，其悅分析低方法洞有揭“錫二因饒素分緩析法贈〞攜和到“摔三因旱素分角析法捏〞名兩種帝。承〔一奔〕二漂因素吩分析飄法強二因蟻素分泊析法漫，是烤將固農(nóng)定制嬌造費纖用差幣異分艇為耗碎費差拘異和累能量娃差異迫。不消耗以差異挑是指死固定拘制造玉費用券的實左際金套額與澆固定槽制造齒費用命預(yù)算職金額瓜之間互的差鳥額。剛固定爭費用綱與變擊動費名用不鏡同，壽不因等業(yè)務(wù)瓣量而浮變，匯故差郵異分逆析有粒別于衰變動肥費用勺。在月考核蔑時不蔬考慮躍業(yè)務(wù)遷量的奮變動渾，以撿原來眠的預(yù)無算數(shù)財作為蘿標(biāo)準(zhǔn)項，實亦際數(shù)蘇超過預(yù)預(yù)算故數(shù)既卻視為員消耗中過多鄙。其軋計算默公式店為：眾固定芹定制狹造費孟用耗兇費差兇異=遣固定拾制造閣費用芒實際駕數(shù)-算固定峽制造稱費用粉預(yù)算想數(shù)觀能量裁差異敲是指弦固定釘制造翼費用言預(yù)算膀與固氧定制更造費被用標(biāo)勵準(zhǔn)成前本的煉差異押，或醬者說名是實駱際業(yè)會務(wù)量賤的標(biāo)塞準(zhǔn)工顯時與漆生產(chǎn)向能量熟的差恩額用旨標(biāo)準(zhǔn)袍分配繪率計案算的羽金額吃。它模反映繩實際通產(chǎn)量劇標(biāo)準(zhǔn)礎(chǔ)工時雀未能爭到達端生產(chǎn)戒能量授而造見成的頌損失咐。其釋計算歌公式鉛如下下：畝=再-灶絞黃迅搞武奏=槍×鉛-耕×雞虎票逆秧趨銜=落×隸【例川14訴—開4方】本和月實性際產(chǎn)榨量4固00跟件，垂發(fā)生任固定牢制造姜本錢稼1武42膛4元財，實播際衡工時狹為臥89喇0小茶時風(fēng)；企訂業(yè)生該產(chǎn)能李力為煎50資0件扭即1娃0帆00兇小時語；每是件產(chǎn)金品固拒定制瓜造費激用標(biāo)灶準(zhǔn)成犧本為釘3遙元／味件，俱即每龜件產(chǎn)向品標(biāo)杏準(zhǔn)工室時為輪2小妄時，魚標(biāo)準(zhǔn)膠分配火率為毅1.咽50驗元/求小時同。割固定岡制造努費用包消耗摘差異瓜=1灘4振24壩-1漸0霸00羞×躍1.蝴5=滋-7咽6〔巾元〕夏固定卡制造朝費用箱能量談差異每=1補0尼00倆×追1.遭5-硬40竹0區(qū)×士2丹×懲1.磨5=棄1歐50污0-贏1謀20馬0=獅30正0〔郵元〕棍驗算砍：襪固定降制造租費用遞本錢牲差異崗=實炒際固修定制蘇造費揉用扯-枝標(biāo)準(zhǔn)讓固定堡制造墊費用游絡(luò)假凈繡殲誦底糟語賺=1毯4桌24瓣-附40梁0×宣3=批22械4〔交元〕風(fēng)固定想制造另費用森本錢大差異道=耗排費差樹異+與能量吹差異餅=-快76鍬+3針00硬=2籠24鏟〔元份〕泥〔診二投〕三巷因素思分析笛法懇三因樸素分陷析法減，是儲將固忍定制陶造費丹用成給本差約異分潮為耗蠟費差漁異、婚效率久差異并和閑撓置能拿量差銹異三趟局部秒。耗鄙費差慰異的面計算解與二維因素玻分析禮法相表同。俘不同堅的是貍要將灑二因截素分能析法些中的臥“們能量背差異絲〞附進一宗步分譜為兩膚局部號：一萬局部轉(zhuǎn)是實筋際工朱時未堪到達飾生產(chǎn)伍能量禁而形砌成的黑閑置妻能量雖差異尸；另臘一部泛分是孤實際雕工時殘脫離盾標(biāo)準(zhǔn)辱工時勻而形貌成的瓜效率都差異伙。其鞋計算濕公式棚如下諒：榨=克-豪×觸值奴校欣從甚=腿×紛=典×蠟-世×學(xué)內(nèi)宰鈴行榴刺乒=煙×窗戲依窗【暫例件14熊—臣4】紹資料役計算滴：拘固定彩制造謀費用逼閑置亭能量田差異邀=〔壤10青00亞-適89裂0〕齒×1剩.伐5=舍11德0×廊1墾.累5=恐16之5〔鴨元〕紙固定踐制造巾費用染效率的差異隸=〔主89厭0癢-廁40擁0×碰2〕捆×1裝.飄5=剖90困×1敵.羊5=醉13錫5〔盞元〕均三因泳素分用析法燃的閑屬置能你量差燕異〔鑄16艙5元攻〕與美效率鵲差異亮〔1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