工會(huì)文體活動(dòng)對(duì)企業(yè)文化的作用

第第頁(yè)工會(huì)文體活動(dòng)對(duì)企業(yè)文化的作用豐富多彩的文體活動(dòng)有利于企業(yè)文化的建設(shè)，有利于企業(yè)中團(tuán)隊(duì)精神合作精神的創(chuàng)建，把企業(yè)的進(jìn)展和目標(biāo)與員工的個(gè)人的進(jìn)展和個(gè)人的目標(biāo)結(jié)合起來(lái)，這樣，企業(yè)的目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)就是個(gè)人目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，企業(yè)的利益與職工個(gè)人利益有親密的聯(lián)系。職工更加深刻地、更加正確地熟悉到只有實(shí)現(xiàn)了企業(yè)的目標(biāo)才能更好地進(jìn)展自己，才能實(shí)現(xiàn)自己個(gè)人的目標(biāo)。使員工進(jìn)一步熟悉到組織所提倡的工作作風(fēng)是什么樣的，所反對(duì)的又是什么，所推崇的道德是什么樣的。這樣就可以使企業(yè)要求在員工的心目中留下印象，使員工具有更加主動(dòng)的更加穩(wěn)固的心理定勢(shì)，以便指導(dǎo)和制約其以后的工作。員工的主動(dòng)向上就是整個(gè)企業(yè)的主動(dòng)向上，一個(gè)不斷開拓進(jìn)展的企業(yè)可以吸引更加多的人才加入，也可以讓更多的人才成長(zhǎng)。讓職工以在這個(gè)企業(yè)為榮，從而在內(nèi)心有一種歸宿感。企業(yè)才能在內(nèi)部形成更加強(qiáng)大而長(zhǎng)久的分散力。

在干部的培育和熬煉上的作用

就似乎生產(chǎn)力的大小是人確定的一樣，一個(gè)工會(huì)中的干部品質(zhì)的凹凸對(duì)工會(huì)的進(jìn)展和壯大有很大的影響。在開展豐富的文體活動(dòng)時(shí)也可以看出一個(gè)工會(huì)中干部的力量，一方面可以是工會(huì)中干部的力量的一種考核，一方面也可以對(duì)工會(huì)的干部的力量進(jìn)行熬煉和培育。與此同時(shí)，職工群眾在活動(dòng)中對(duì)對(duì)經(jīng)受的考驗(yàn)進(jìn)行積累閱歷，能過(guò)閱歷的積累而很快地?fù)碛泄ぷ鞲刹康牧α?，而成為一名工?huì)的干部。豐富的文體活動(dòng)也正可以看出職工的力量，可以發(fā)覺更多的人才，并且可以發(fā)覺不同的人的專業(yè)特長(zhǎng)后，在工作的支配上也可以作為參考，以實(shí)現(xiàn)最正確的人力資源配置。在活動(dòng)中，可以形成更科學(xué)的評(píng)判人才的標(biāo)準(zhǔn)，而不是搞論資排輩，這種不科學(xué)的人才評(píng)判標(biāo)準(zhǔn)。而運(yùn)用唯才是舉，科學(xué)地選取人才，科學(xué)地用人，把優(yōu)秀的人員支配到關(guān)鍵的崗位，讓他們通過(guò)艱苦的環(huán)境的熬煉，對(duì)他們的成進(jìn)步行鼓舞和支持。讓他們通過(guò)艱苦的環(huán)境及實(shí)際的工作閱歷來(lái)增長(zhǎng)他們的才能。給他們一個(gè)更好的進(jìn)展的平臺(tái)，以關(guān)心他們超越自我，制造出更加好的工作業(yè)績(jī)，關(guān)心他們實(shí)現(xiàn)人生的抱負(fù)和理想。從而成為工會(huì)進(jìn)展中的中流砥柱。

工會(huì)的文體活動(dòng)有利于企業(yè)文化的和諧進(jìn)展

工會(huì)的地位及性質(zhì)確定了工會(huì)要參加企業(yè)的文化建設(shè)。而工會(huì)的群眾性是工會(huì)的特征和基本屬性。企業(yè)的文化建設(shè)就是要有廣泛的群眾基礎(chǔ)，它是一項(xiàng)需要群眾基礎(chǔ)的工作，而工會(huì)正是一個(gè)群眾組織，因此，在企業(yè)的文化建設(shè)中工會(huì)有它不行替代的優(yōu)勢(shì)和號(hào)召力。工會(huì)在企業(yè)的文化建設(shè)中可以以最大的可能把干部職工群眾組織到一起，這樣，企業(yè)的精神和價(jià)值觀念就可以更簡(jiǎn)單地深化人心。文體活動(dòng)所使用的宣揚(yáng)方式一般都是人們所喜聞樂(lè)見的，生動(dòng)活潑的表現(xiàn)形式更簡(jiǎn)單被人們所接受，可以增加職工對(duì)企業(yè)文化的深刻的印象。使職工對(duì)企業(yè)產(chǎn)生一種驕傲感和親切感。職工文體活動(dòng)的開展可以更好地呈現(xiàn)企業(yè)的風(fēng)貌，可以增添員工的體質(zhì)，活躍員工的業(yè)余生活?？梢杂行У靥嵘髽I(yè)團(tuán)隊(duì)的分散力，可以促進(jìn)企業(yè)的文化建設(shè)。

文體活動(dòng)可以提高職工的綜合素養(yǎng)

〔1〕集體主義精神及進(jìn)取精神在工會(huì)文體活動(dòng)中可以很好地得到培育，有利于增添職工的集體榮譽(yù)感，以及企業(yè)分散力。工會(huì)的文體活動(dòng)的創(chuàng)辦可以宏揚(yáng)光大，團(tuán)結(jié)的集體主義?；顒?dòng)中的一些帶有競(jìng)爭(zhēng)主義的活動(dòng)也可以很好地培育職工的競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)。進(jìn)而把這種競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)運(yùn)用到工作和生產(chǎn)中去，可以培育職工的進(jìn)取精神，將賽場(chǎng)的團(tuán)結(jié)進(jìn)取帶到生產(chǎn)和工作中去。

〔2〕具有豐富多彩的形式和內(nèi)容的文體活動(dòng)最簡(jiǎn)單表達(dá)員工潛在的思想作風(fēng)和內(nèi)在品質(zhì)。比方競(jìng)賽這一項(xiàng)文體活動(dòng)中最突出的特點(diǎn)，它就可以讓各員工在參與競(jìng)賽活動(dòng)時(shí)把自己最真實(shí)的品質(zhì)表現(xiàn)出來(lái)。而一些規(guī)章和精神則可以看作是一種教育的措施，這種教育過(guò)程可以在生動(dòng)的活動(dòng)中來(lái)進(jìn)行，所以效果特別地明顯。有國(guó)際上的知名人士曾經(jīng)說(shuō)過(guò)，文體活動(dòng)可以看作是一種行動(dòng)教育，它具有很大的潛在的教育力氣。可以看出，工會(huì)的文體活動(dòng)培育員工的道德品質(zhì)和遵紀(jì)守紀(jì)等一些良好的作風(fēng)，在活動(dòng)中，職工之間還可以互相地學(xué)習(xí)，互相地關(guān)心，促進(jìn)職工之間的合作意識(shí)，而工會(huì)的文體活動(dòng)所要表達(dá)的合作精神得到升華。

結(jié)束語(yǔ)

豐富多彩而有益的文娛體育活動(dòng)的組織與開展對(duì)各級(jí)工會(huì)和組織的活力的增添和基礎(chǔ)的夯實(shí)有重要的意義。是個(gè)可以有效地發(fā)揮作為工