材料科長崗位職責(zé)（二篇）

第8頁共8頁材料科長崗位職?責(zé)1.負(fù)責(zé)投?資管理科日常管?理工作。2.?研究提出全社會?固定資產(chǎn)投資規(guī)?模、結(jié)構(gòu)和資金?來源及調(diào)控政策?；會同有關(guān)部門?研究提出建筑業(yè)?、房地產(chǎn)業(yè)發(fā)展?規(guī)劃和政策意見?；匯總編制全社?會固定資產(chǎn)投資?計劃。3.負(fù)?責(zé)審核、審批、?核準(zhǔn)、備案基本?建設(shè)項(xiàng)目及開工?報告和項(xiàng)目投資?許可證；審批、?申報基本建設(shè)項(xiàng)?目的選址定點(diǎn)、?設(shè)計、概算、竣?工驗(yàn)收等工作。?4.負(fù)責(zé)固定?資產(chǎn)投資項(xiàng)目儲?備庫建設(shè)，歸口?管理全市基礎(chǔ)產(chǎn)?業(yè)發(fā)展工作。?5.負(fù)責(zé)監(jiān)督檢?査全市基本建設(shè)?投資計劃執(zhí)行情?況，做好宏觀控?制管理工作；推?進(jìn)投資體制改革?，合理引導(dǎo)社會?和金融資金投?向。6.完成?領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他?工作任務(wù)。財務(wù)?副科長崗位職責(zé)?科長崗位職責(zé)范?文（2）|返回?目錄1、掌握?和執(zhí)行國家有關(guān)?社會保險的法律?法規(guī)及方針政策?；2、協(xié)助科?長制訂本科室的?年度工作計劃，?經(jīng)批準(zhǔn)后實(shí)施；?3、協(xié)助科長?制定直接下級的?崗位職責(zé)；4?、協(xié)助科長及時?、準(zhǔn)確傳達(dá)上級?指示并貫徹執(zhí)行?；5、協(xié)助科?長定期做好各項(xiàng)?基金收支的會計?核算和財務(wù)管理?，及時準(zhǔn)確向領(lǐng)?導(dǎo)和相關(guān)科室提?供、反饋財務(wù)數(shù)?據(jù)信息；6、?協(xié)助科長對全市?社保基金月、季?、年度財務(wù)會計?報表審核、編制?、匯總上報工作?；7、協(xié)助科?長對所屬縣（區(qū)?）財務(wù)工作的檢?查指導(dǎo)和業(yè)務(wù)培?訓(xùn)工作；8、?配合有關(guān)科室做?好基金征收、?待遇支付的工作?；9、協(xié)助科?長積極協(xié)調(diào)與財?政、審計、銀行?等有關(guān)部門的對?賬、聯(lián)系等工作?；10、嚴(yán)守?國家保密制度；?按規(guī)定整理、保?存、移交好會計?檔案資料；1?1、協(xié)助科長對?財務(wù)票據(jù)和財務(wù)?印章的管理；?12、組織、指?導(dǎo)下屬開展日常?工作，監(jiān)督、檢?查、考核其工作?質(zhì)量，提出改進(jìn)?意見；13、?協(xié)助科長掌握本?科的工作進(jìn)度及?有關(guān)數(shù)據(jù)，不斷?提高科室的工作?效率；14、?組織好本科室的?政治及業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)?，提高員工素質(zhì)?；15、負(fù)責(zé)?收集、整理、提?交科內(nèi)反饋的信?息及合理化建議?；16、協(xié)助?科長做好本科室?辦公用具、設(shè)備?、設(shè)施的管理；?17、協(xié)助科?長做好協(xié)調(diào)與其?他科室的工作關(guān)?系，搞好科室間?的工作配合；?18、關(guān)心屬下?的思想、工作和?生活，調(diào)動和?發(fā)揮其工作的積?極性、主動性及?創(chuàng)造性；19?、完成所領(lǐng)導(dǎo)交?辦的其他工作。?一、協(xié)助科長?開展工作，負(fù)協(xié)?助工作的責(zé)任。?在科長缺任或外?出期間主持本科?工作，行使科長?崗位職責(zé)。二?、在科長的領(lǐng)導(dǎo)?下，依法開展審?計監(jiān)督，認(rèn)真抓?好并及時完成科?內(nèi)各項(xiàng)工作，同?時，作為審計人?員搞好本人應(yīng)承?擔(dān)的審計業(yè)務(wù)。?三、認(rèn)真貫徹?并自覺執(zhí)行國家?各項(xiàng)財經(jīng)法規(guī)、?內(nèi)部審計準(zhǔn)則和?其他業(yè)務(wù)規(guī)范。?四、協(xié)助科長?提出年度工作計?劃，進(jìn)行工作總?結(jié)。五、協(xié)助?科長對本科工作?進(jìn)行組織、實(shí)施?、督促、檢查，?并對科內(nèi)工作人?員的工作業(yè)績進(jìn)?行考核、評價。?六、服從處領(lǐng)?導(dǎo)和科長的工作?安排，準(zhǔn)確、及?時提供有關(guān)資料?，認(rèn)真按時保質(zhì)?保量完成各項(xiàng)任?務(wù)。七、努力?學(xué)習(xí)，不斷進(jìn)取?，堅持原則，?發(fā)揚(yáng)實(shí)干精神，?熟悉基建審計業(yè)?務(wù)，使自己成為?審計業(yè)務(wù)骨干。?八、在審計項(xiàng)?目中主動擔(dān)任審?計組長，負(fù)責(zé)審?計環(huán)境協(xié)調(diào)，負(fù)?責(zé)進(jìn)行重大審計?事項(xiàng)調(diào)查，審核?或撰寫審計報告?。九、協(xié)助科?長開展對科內(nèi)人?員的思想教育，?搞好與本處各科?室及外界的協(xié)調(diào)?工作。十、在?基建審計科任務(wù)?重、人手不足時?，服從處長或分?管副處長的安排?，與科長一起，?主動協(xié)助基建審?計科開展基建審?計的有關(guān)工作。?十一、具體負(fù)?責(zé)抓好本科的審?計檔案管理。?十二、自覺接受?科長工作安排，?主動配合科長搞?好本科各項(xiàng)工作?，全面完成上級?和處領(lǐng)導(dǎo)安排的?其他工作。材?料科長崗位職責(zé)?（二）一、在?教務(wù)副院長的領(lǐng)?導(dǎo)下，主持教務(wù)?科的日常工作，?抓好教學(xué)行政管?理，全面負(fù)責(zé)、?組織完成各項(xiàng)教?學(xué)工作任務(wù)，努?力實(shí)現(xiàn)培養(yǎng)目?標(biāo)。二、認(rèn)真?貫徹__教育方?針和教學(xué)工作條?例，執(zhí)行教學(xué)計?劃、大綱，努力?學(xué)習(xí)教學(xué)及教學(xué)?管理業(yè)務(wù)，熟悉?科內(nèi)各項(xiàng)行政管?理和業(yè)務(wù)工作，?并能指導(dǎo)各崗位?人員的工作。?三、深入教學(xué)第?一線，堅持聽課?制度，每學(xué)期聽?課不得低于__?__節(jié)，了解教?學(xué)情況，聽取意?見，發(fā)現(xiàn)問題，?總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，聯(lián)系?實(shí)際情況及時提?出教改意見和提?高教學(xué)質(zhì)量的建?議，做好領(lǐng)導(dǎo)的?參謀。四、負(fù)?責(zé)教學(xué)質(zhì)量的監(jiān)?控，配合教學(xué)督?導(dǎo)組做好教學(xué)及?教學(xué)管理的督導(dǎo)?工作，促進(jìn)教學(xué)?質(zhì)量的提高。?五、負(fù)責(zé)組織安?排畢業(yè)實(shí)習(xí)、畢?業(yè)設(shè)計（論文）?及答辯的有關(guān)工?作。六、負(fù)責(zé)?組織落實(shí)學(xué)期考?試及所有補(bǔ)考工?作和大型的考務(wù)?工作。七、組?織編制、修訂全?院各專業(yè)的教學(xué)?培養(yǎng)計劃、教學(xué)?實(shí)施計劃、教學(xué)?進(jìn)程計劃，制定?有關(guān)教學(xué)方面的?規(guī)章制度及其它?教學(xué)文件。八?、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)、核?定教師任務(wù)和工?作量，根據(jù)需要?外聘教師，對教?師進(jìn)行工作量的?審核。九、負(fù)?責(zé)組織審定各班?的考試、考查、?補(bǔ)考的計劃安排?和實(shí)施工作。根?據(jù)教學(xué)工作的實(shí)?際，會同教學(xué)工?作部主任寫出教?學(xué)檢查、分析報?告，提出改進(jìn)措?施，提供學(xué)院參?考。十、核定?學(xué)生每學(xué)期成績?，根據(jù)重修的有?關(guān)規(guī)定，審核重?修學(xué)生的科目，?擬訂重修計劃，?落實(shí)重修安排，?報教務(wù)副院長批?準(zhǔn)后執(zhí)行。十?一、組織教師的?業(yè)務(wù)考核，審查?教務(wù)科人員與教?師出勤情況，審?批教師調(diào)課、代?課、請假事宜。?十二、會同教?學(xué)工作部有針對?性地組織開展教?研活動，以解決?實(shí)際問題；指導(dǎo)?教師改進(jìn)教學(xué)方?法，提高教學(xué)質(zhì)?量。十三、主?持科務(wù)會議，布?置工作，經(jīng)常進(jìn)?行檢查和總結(jié)。?關(guān)心本科室人員?和教師的學(xué)習(xí)、?思想、工作和生?活情況，要求教?師執(zhí)行好師德規(guī)?范，為人師表，?教書育人。?十四、會同教學(xué)?工作部組織教師?、學(xué)生開展評教?評學(xué)活動，及時?反饋教學(xué)信息，?促進(jìn)教師不斷改?進(jìn)教學(xué)工作，促?進(jìn)學(xué)生提高學(xué)習(xí)?積極性。十五?、每期結(jié)束時，?將自己應(yīng)保存的?資料收集、整理?存檔；并對全學(xué)?期的工作進(jìn)行書?面總結(jié)，分析成?敗原因，提出改?進(jìn)意見，交教務(wù)?副院長。完成?領(lǐng)導(dǎo)安排的其他?工作。一、負(fù)?責(zé)教務(wù)科全面工?作，根據(jù)教務(wù)處?每學(xué)期工作計劃?制訂本院（系）?教務(wù)教學(xué)工作計?劃。二、負(fù)責(zé)?本院（系）教務(wù)?員的工作分配，?協(xié)調(diào)教務(wù)各崗位?的工作。三、?負(fù)責(zé)與教務(wù)處各?科室溝通聯(lián)絡(luò)，?做教務(wù)處與院（?系）的橋梁和紐?帶。四、負(fù)責(zé)?與達(dá)到警示、留?（降）級、退學(xué)?學(xué)分學(xué)生的談話?教育工作，并與?學(xué)生家長取得聯(lián)?系。五、負(fù)責(zé)?本院（系）某專?業(yè)的教務(wù)工作。?六、負(fù)責(zé)本院?（系）畢業(yè)生畢?業(yè)資格初審和學(xué)?士學(xué)位授予__?__的報送。?七、負(fù)責(zé)本院（?系）教師教學(xué)工?作量酬金的匯總?統(tǒng)計。八、收?集、匯總本院（?系）各專業(yè)教學(xué)?計劃、教學(xué)大綱?、考試大綱和實(shí)?踐環(huán)節(jié)教學(xué)大綱?報送教務(wù)處。?九、配合院（系?）領(lǐng)導(dǎo)做好專業(yè)?建設(shè)工作，專業(yè)?申請、專業(yè)評估?材料的收集與整?理，專業(yè)教學(xué)計?劃的修訂與管理?等。十、配合?院（系）領(lǐng)導(dǎo)做?好課程建設(shè)工作?，開展課程評估?，負(fù)責(zé)教學(xué)大綱?的修訂與管理。?十一、協(xié)助做?好本院（系）教?學(xué)研究、教學(xué)成?果的立項(xiàng)申報及?評選等。十二?、協(xié)助本單位領(lǐng)?導(dǎo)做好學(xué)期的開?學(xué)準(zhǔn)備工作及期?中教學(xué)檢查工作?。十三、協(xié)助?組織有關(guān)教學(xué)工?作會議、教學(xué)活?動。十四、協(xié)?助教務(wù)處做好其?它相關(guān)的教學(xué)管?理工作。十五?、完成上級臨時?交辦的工作休養(yǎng)?科科長崗位職責(zé)?科長崗位職責(zé)范?文（4）|返回?目錄1.在院?長領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)?休養(yǎng)科日常工作?，做到月有計劃?，周有安排。?2.負(fù)責(zé)入住人?員的接待、登記?、簽訂協(xié)議、簽?發(fā)人住通知單、?安排客房、確定?等級護(hù)理以及離?院等日常管理工?作。3.根據(jù)?醫(yī)囑，配合做好?醫(yī)療護(hù)理，并積?極組織休養(yǎng)人員?開展康復(fù)、文化?、娛樂活動。?4.加強(qiáng)對全科?人員管理，安排?所屬工作人員的?班次、工作任務(wù)?，組織政治學(xué)習(xí)?和業(yè)務(wù)培訓(xùn)，有?計劃地