適航崗位職責

—適航崗位職責適航崗位職責篇1

1.安全管理文件的分發(fā)與掌握。

2.計量工具的監(jiān)督管理。

3.各類工作印章的.制作發(fā)放與管理。

4.按時取得現(xiàn)行有效的適航規(guī)章、資訊通告、管理程序、管理函件以及引用的行業(yè)標準等適航法規(guī)文件。

5.負責分發(fā)、管理公司和修理工程系統(tǒng)各類管理手冊。

適航崗位職責篇2

1.負責根據(jù)適航管理條例，建立適航管理體制，編制適航管理的程序文件；

2.負責與適航管理機構(gòu)協(xié)調(diào)、聯(lián)絡(luò)；

3.負責公司各型號機的取證工作；

4.根據(jù)民用適航管理條例對公司生產(chǎn)制造的.產(chǎn)品進行監(jiān)控、檢查。

適航崗位職責篇3

職責描述：

1.負責完成試飛工作，試飛報告，及提供應(yīng)工程部門試飛數(shù)據(jù)

2.與caac適航審定局接洽，完成適航取證的工作

3.編制適航所需要的試飛步驟

4.確保工程部門的設(shè)計符適宜航審定的'需要

職位要求：

1.有3年以上航空飛行器適航取證或無人機試飛工作經(jīng)驗

2.了解caac、faa、easa適航審定規(guī)章、標準、程序等學問

3.按時反應(yīng)試飛工作的飛控、安全、質(zhì)量等問題

4.飛行器設(shè)計、系統(tǒng)工程、電子電氣、自動化工程等相關(guān)專業(yè)本科及以上學歷

5.有較強的學習意愿，動手力量強，能吃苦耐勞，情愿接受具有挑戰(zhàn)性工作

6.英語六級以上，能用英文撰寫相應(yīng)的設(shè)計報告

適航崗位職責篇4

1.幫助制定適航管理、適航技術(shù)和適航工程等程序文件、表單、指導書和相關(guān)標準

2.幫助開展工程世行工程管理與內(nèi)部適航評審，參與協(xié)調(diào)適航當局開展適航審定工作檢查工作；

3.搜集產(chǎn)品設(shè)計與開發(fā)、產(chǎn)品生產(chǎn)提供、產(chǎn)品運用與維護過程中的適航技術(shù)研討需求；

適航崗位職責篇5

1、飛機適航管理政策研討和建議，飛機適航標準及安全政策制定；

2、負責編寫、修訂和管理公司的修理工程管理手冊、修理管理手冊、修理牢靠性方案及工作程序手冊等，并監(jiān)督其得到正的確施；

3、負責組織學習并研討國際和國內(nèi)飛機適航相關(guān)民航法規(guī)及相關(guān)的文件、詢問通告和標準；

4、與局方溝通協(xié)調(diào)，參與局方、通用航空相關(guān)協(xié)會、聯(lián)盟工作，建言建策；

5、幫助廠家的適航審定工作；

6、負責組織適航審定，審核公司標準和程序，對局方管理政策的'落實

適航崗位職責篇6

1.負責完成例行、非例行工作。

2.負責個人的修理生產(chǎn)安全。

3.負責完成生產(chǎn)工作的準備情況。

4.負責幫助中隊制定重大、疑難故障排故方案。

5.負責排解各類故障。

6.行使檢驗的'職責。

7.了解飛機技術(shù)狀況，確保全部工作按規(guī)定要求完成。

8.負責飛機適航放行。

9.負責技術(shù)記錄正確填寫，滿意適航及公司要求。

10.負責向領(lǐng)班匯報飛機技術(shù)狀況。

11.完成領(lǐng)班布置的其他工作。

適航崗位職責篇7

負責公司的適航管理工作，建設(shè)企業(yè)適航文化，與適航當局等外部接口聯(lián)系與協(xié)調(diào)；策劃適航管理方針、目標，負責公司適航體系建設(shè)和管理；指導、組織和實施詳細型號或工程的研制、生產(chǎn)或修理等適航取證相關(guān)工作；指導和組織適航技術(shù)研討工作。

適航崗位職責篇8

1、主導與局方的溝通與對接；

2、主導并把關(guān)各工程整個取證過程，包括取證材料準備，與技術(shù)部門緊密協(xié)作完成技術(shù)摸底實驗評估，協(xié)調(diào)各技術(shù)部門輸出適航文件并嚴格把關(guān)，對取證成敗負責；

3、主導與改裝設(shè)計單位的聯(lián)絡(luò)；

4、主導工程過程中客戶相關(guān)適航需求提取與加工，傳遞給技術(shù)部門；

5、輔助質(zhì)量管理與技術(shù)管理部門共同完成工程目標；

適航崗位職責篇9

1）負責民航和公務(wù)機機載衛(wèi)星通信系統(tǒng)和機載wiXfi系統(tǒng)的改裝實施工作；

2）負責建立mro合作體系，完成改裝施工方的選擇；

3）負責與客戶對接改裝方案以及實施計劃；

4）負責改裝過程的工程管理；

5）領(lǐng)導布置的'其他相關(guān)工作。

適航崗位職責篇10

1.負責根據(jù)適航管理條例，建立適航管理體制，編制適航管理的程序文件；

2.負責與適航管理機構(gòu)協(xié)調(diào)、聯(lián)絡(luò)；

3.負責公司各型號機的取證工作；

4.根據(jù)民用適航管理條例對公司生產(chǎn)制造的`產(chǎn)品進行監(jiān)控、檢查。

適航崗位職責篇11

1.參與負責公司適航體系建設(shè)工作；

2.負責工程適航管理要求及適航管理法規(guī)政策的宣貫落實；

3.負責工程適航批準申請工作；

4.負責組織適航制造符合性檢查工作；

5.負責管理和掌握局方批準或認可的文件；

6.幫助組織生產(chǎn)答應(yīng)證（pc）取證工作。

適航崗位職責篇12

1.幫助適航工程主任設(shè)計師組織編寫工程適航申請相關(guān)技術(shù)材料；組織編制并管理適航符合性計劃；組織編寫符合性驗證實驗任務(wù)書；

2.幫助適航工程主任設(shè)計師組織將適航要求、適航任務(wù)落實在設(shè)計過程及各專業(yè)設(shè)計體系中；

3.幫助適航工程主任設(shè)計師跟蹤、監(jiān)督、驗收各部件系統(tǒng)適航相關(guān)工作的執(zhí)行情況；

4.幫助適航工程主任設(shè)計師策劃、跟蹤、監(jiān)督適航驗證實驗；

5.幫助適航工程主任設(shè)計師組織編寫適航報告，負責跟蹤確認符合性驗證過程；

6.協(xié)作適航質(zhì)量部進行取證過程的技術(shù)協(xié)調(diào)與溝通，接受局方的.適航檢查，支持搜集取證及全壽命周期內(nèi)適航相關(guān)數(shù)據(jù)，分析適航數(shù)據(jù)，支持建立適航數(shù)據(jù)庫。

適航崗位職責篇13

1.制定公司政策和職能程序，標準生產(chǎn)運作流程。

2.編寫滿意各適航當局要求的條例手冊。

3.幫助培訓部，為各職能部門提供政策法規(guī)、適航學問和工作程序的培訓。

4.向各職能部門提供質(zhì)量標準方面的支持，解釋適航法規(guī)、運作標準和工作程序。

5.按需參與內(nèi)外部的'質(zhì)量審核。

6.完成主管領(lǐng)導布置的其他工作。

適航崗位職責篇14

1.體系建設(shè)：幫助制定公司適航工作規(guī)劃并組織實施，依據(jù)適航管理流程域建設(shè)與實施，幫助適航體系有效運行類；

2.工程適航：制定適航管理、適航技術(shù)和適航工程等程序文件、表單、指導書和相關(guān)標準；實施工程適航工程管理與內(nèi)部適航評審等；

3.適航技術(shù)：搜集產(chǎn)品設(shè)計與開發(fā)、產(chǎn)品生產(chǎn)提供、產(chǎn)品運用與維護過程中的適航技術(shù)研討需求；

4.資源協(xié)調(diào)等。

適航崗位職責篇15

崗位職責：

1、負責航電裝備/系統(tǒng)的總體硬件需求分析、平臺選擇、方案論證、產(chǎn)品完成等工作；

2、熟識powerpc、X86、arm架構(gòu)；

3、熟識fpga、dsp硬件設(shè)計/開發(fā)測試；

4、熟識arinc429、1553b、模擬量、離數(shù)量、rs422等接口的`設(shè)計和測試；

5、熟識機載航電系統(tǒng)設(shè)計相關(guān)標準。

任職資格：

1、本科及以上，電子工程、通信、微電子、計算機、測控等專業(yè)；

2、具有嵌入式計算機、通信、導航等機載產(chǎn)品3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗；

3、較強的學習力量、規(guī)律思維力量；

4、把握航電系統(tǒng)組成、原理、功能等學問，了解飛機系統(tǒng)根本學問；

5、良好的英語閱讀力量。

適航崗位職責篇16

1、負責制定型號合格取證中航電系統(tǒng)的符合性驗證計劃，以及條款的設(shè)計符合性。完成相應(yīng)文件編制；

2、擬制航電系統(tǒng)電氣圖、航電整機布局圖、航電布線配線圖、航電儀表測試項、航電子系統(tǒng)裝配圖、航電子系統(tǒng)測試文檔、航電整機測試文檔、航電系統(tǒng)整機bom清單；

3、航電新需求的改進方案設(shè)計；

4、航電試驗室日常管理；

5、航電試驗室測試流程的擬制；

6、航電試驗室測試方案的擬制；

7、與外協(xié)單位的'技術(shù)溝通與溝通；

8、航電試驗室裝備的管理；

9、完成領(lǐng)導交辦的其他任務(wù)。

適航崗位職責篇17

工作職責：

1、幫助經(jīng)理建立、評估及維護各類聘請渠道，并充足利用各種聘請渠道實施聘請，滿意公司用人需求；

2、分析業(yè)務(wù)部門的需求，制定月度聘請計劃并定期更新

3、依據(jù)用人需求詳細執(zhí)行聘請渠道選擇、廣揭發(fā)布、甄選、面試、錄用決策、新員工導入工作；

4、幫助經(jīng)理建立后備人才選拔方案和人才儲藏機制。

5、本部門領(lǐng)導交辦的其他工作。

任職資格：

1、本科及以上學歷，人力資源管理或管理類相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；

2、兩年以上企業(yè)人力資源工作經(jīng)驗；

3、具備聘請渠道構(gòu)建及人選甄別力量，熟識人力資源管理學問、勞動法相關(guān)學問；

4、具備良好的溝通協(xié)調(diào)力量，較強的'敬業(yè)精神、原則性和工作責任心。

適航崗位職責篇18

任職要求：

1.本科（含）以上學歷，cet4（含以上），專業(yè)不限；

2.熟識航材選購、送修/索賠和庫存掌握業(yè)務(wù)；

崗位職責：

1.負責預(yù)算費用編制和執(zhí)行，提高庫存資金周轉(zhuǎn)水平；

2.負責制定航材周轉(zhuǎn)件、消耗件、化工品的.選購和送修計劃；嚴格執(zhí)行預(yù)算費用，合理掌握航材庫存；

3.負責dd、無料的處理和監(jiān)控，航材aog的保障工作；

4.監(jiān)控第三方保障航材保障情況；

5.監(jiān)控時控件的修理，與部件掌握工程師落實時控件拆換工作；

適航崗位職責篇19

職責描述：

1、負責部門航材管理工作，包括航材入庫、存儲、發(fā)放、送修、報廢等工作；

2、管理航材的申購，所購航材工具裝備必需符合廠家和民航相關(guān)標準；

3、管理航材的.有效期掌握；

4、負責航材的臺帳、物全都。

任職要求：

1、大專以上學歷，熟識民用航空器規(guī)章和修理管理法規(guī)；

2、能夠熟識應(yīng)用各種辦公軟件；

3、具有良好的團隊意識、學習意識及創(chuàng)新意識；

4、具有庫房管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；

5、英語水平四級以上，能夠閱讀英文技術(shù)資料。

適航崗位職責篇20

職責描述：

1、負責航材保障工作；

2、負責制定航材計劃并跟蹤，以確保公司機隊修理需求；

3、負責制定飛機航材管理和保障的詳細原則和工作程序；

4、參與飛