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文檔簡介

幼兒園保育員聘用合同緣由為了維護幼兒園保育員的合法權益，明確雙方的權利與義務，特制定本聘用合同。甲方甲方為幼兒園，法定代表人為××，注冊地址為××，聯系電話為××。乙方乙方為保育員，身份證號碼為××，住址為××，聯系電話為××。有效期本聘用合同自××年××月××日起生效，至××年××月××日止。如雙方需續(xù)約，則應在本合同期滿前45天內協商一致并簽署書面續(xù)約合同。聘用內容乙方應當按照國家幼兒園教師職業(yè)標準及相關規(guī)定，認真履行園內管理、教育、衛(wèi)生、安全等職責和任務，在工作中保持跟進和提高教育教學質量；乙方應當認真做好衛(wèi)生、安全、營養(yǎng)等方面的保健工作，確保幼兒園環(huán)境整潔衛(wèi)生，防疫工作有序進行；乙方應當積極參加園內統(tǒng)一活動和會議，嚴格遵守幼兒園制度和幼兒園安全規(guī)定；乙方應當認真記錄、維護幼兒的相關情況，并與家長、園長、班主任等保持良好的溝通與合作。工作時間與休息幼兒園工作時間為每周一至周五，上午7:15至12:00，下午12:30至17:00；周六、周日為幼兒園休息日；每周工作時間不超過40小時；乙方應當按時到崗上班，如有特殊情況需請假，須提前向園長提出申請并按照規(guī)定進行審批；乙方在園內休息，應當保持電話暢通，確保及時接到幼兒家長的來電或其他工作崗位的安排。工資與工作保障給予乙方合理的工資收入，工資以相關規(guī)定為標準，按時足額支付；對乙方提供必要的工作保障，包括工作服、勞動保險、住房公積金、醫(yī)保等。解除合同本合同到期后，如果未經書面續(xù)簽，則視為自動解除；乙方在聘用期內，如遇不可抗力或者身體原因無法履行聘用合同，應當及時向甲方報告，并出具相關證明；乙方未經甲方同意私自離職，應當賠償甲方因此而受到的直接損失。其他本合同未盡事宜，由雙方協商解決，雙方應當積極合作，共同維護幼兒園的工作秩序和環(huán)境；本合同的效力和解釋以中華人民共和國相關法律法規(guī)和規(guī)章制度為準；本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。簽署甲

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