教職工加班值班管理規(guī)定

教職工加班值班管理規(guī)定一、前言加班和值班是教職工工作中的常見(jiàn)需求，對(duì)于學(xué)校而言，也是確保教學(xué)秩序和學(xué)生安全的重要舉措。為了規(guī)范教職工的加班和值班管理，確保相關(guān)工作的順利進(jìn)行，本文列出了相應(yīng)的管理規(guī)定。二、加班管理1.加班的定義本規(guī)定所稱(chēng)加班，是指教職工因崗位需要在正常工作時(shí)間之外（包括周末和節(jié)假日）工作的時(shí)間。2.加班的申請(qǐng)及批準(zhǔn)教職工在確有加班需要時(shí)，應(yīng)提前向所在部門(mén)的負(fù)責(zé)人提出申請(qǐng)，說(shuō)明加班的原因和工作時(shí)間，并經(jīng)本人主管部門(mén)的負(fù)責(zé)人審核簽字確認(rèn)后，方可予以安排執(zhí)行。3.加班時(shí)長(zhǎng)及工資計(jì)算方法教職工經(jīng)批準(zhǔn)后加班，一般情況下，以不超過(guò)每日正常工作時(shí)間3個(gè)小時(shí)為原則，上限不超過(guò)每月24個(gè)小時(shí)。加班工資按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定和學(xué)校相關(guān)制度執(zhí)行。4.加班記錄管理教職工加班時(shí)需填寫(xiě)相應(yīng)的加班記錄，主管部門(mén)應(yīng)對(duì)加班情況進(jìn)行記錄管理。三、值班管理1.值班的定義本規(guī)定所稱(chēng)值班，是指教職工按照學(xué)校規(guī)定，輪流負(fù)責(zé)保障學(xué)生的安全和相關(guān)工作的進(jìn)行的時(shí)間。2.值班的設(shè)置及情況報(bào)告學(xué)校應(yīng)按照教學(xué)和管理需要，制定值班安排，明確值班人員、時(shí)間和工作內(nèi)容，并及時(shí)報(bào)告各部門(mén)和相關(guān)人員。值班人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間準(zhǔn)時(shí)到崗，并認(rèn)真負(fù)責(zé)地執(zhí)行相關(guān)工作。3.值班酬勞管理學(xué)校應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定和學(xué)校相關(guān)制度，對(duì)值班人員進(jìn)行合理的酬勞和獎(jiǎng)勵(lì)。4.值班情況記錄管理學(xué)校應(yīng)建立健全的值班情況記錄管理制度，記錄值班人員的情況、工作情況、問(wèn)題處理情況等。四、其他1.監(jiān)督管理主管部門(mén)應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)對(duì)教職工加班和值班情況的監(jiān)督管理，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并予以解決。2.違規(guī)處理對(duì)違反本管理規(guī)定的教職工，主管部門(mén)應(yīng)當(dāng)按照《學(xué)校違紀(jì)處分條例》等相關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。五、總結(jié)教職工加班和值班是學(xué)校工作的重要舉措，規(guī)范和管理加班和值班工作，不僅對(duì)學(xué)校工作的順利進(jìn)行起到重要的作用，也符合國(guó)家相關(guān)規(guī)定和教育工