婦產(chǎn)科工作總結(jié)

婦產(chǎn)科工作總結(jié)篇一：婦產(chǎn)科工作總結(jié)

2022年婦產(chǎn)科年末工作總結(jié)

尊敬的各位指導(dǎo)各位同志們大家好：

2022年度以來，我科室在院指導(dǎo)的關(guān)心和支持下，緊緊圍繞醫(yī)院的奮斗目的，立足崗位，拼搏奉獻，獲得了一定的成績，現(xiàn)將我科室今年以來的工作情況總結(jié)如下：一、政治思想方面

我科室全體醫(yī)護人員堅持全心全意為人民效勞的主導(dǎo)思想積極參加各項政治活動，維護指導(dǎo)，團結(jié)同志培養(yǎng)良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神，工作任勞任怨，使我科室2022年度患者滿意度最高，無患者投訴現(xiàn)象。

二、業(yè)務(wù)工作方面

積極圍繞婦幼衛(wèi)生工作方針，以進步管理程度和業(yè)務(wù)才能為前提，堅持走臨床和社會工作相結(jié)合的道路，積極配合全院職工齊心協(xié)力，努力認真完成各項工作，在2022年度中我科室的每一位醫(yī)生都可以純熟掌握婦產(chǎn)科常見病、多發(fā)病的診治，可以純熟診斷處理產(chǎn)科并發(fā)癥及合并癥，純熟診治婦產(chǎn)科各種急癥、重癥，獨立進展婦產(chǎn)科常見手術(shù)及各種方案生育手術(shù)，工作中嚴格執(zhí)行各種工作制度和操作規(guī)程，一絲不茍的處理每一個病人，在最大限度上防止了誤診、誤治，一年來我科室共接診住院患者約1100余人次，其中產(chǎn)婦約900余人，通過剖宮產(chǎn)分娩的患者約800余人，自然分娩患者約80余人，與2022年度相比自然分娩人數(shù)有所下降，中期引產(chǎn)及保胎患者共計約150人，婦科手術(shù)包括子宮切除、盆腔腫物、宮外孕、前庭大腺囊腫等共計約60例，輸卵管吻合術(shù)一例，以上病例無一例醫(yī)療事故及醫(yī)療糾紛住院患者都按時出院，2022年我科室門診共接診患者約3000余人，婦產(chǎn)科門診自開展無痛人流手術(shù)后門診收入明顯進步，并且門診小型微創(chuàng)手術(shù)如取上環(huán)、人工流產(chǎn)、清宮術(shù)輸卵管通水等手術(shù)無一例醫(yī)療事故過失發(fā)生，并有著收費合理患者滿意度高入院容易等好評。我科室本年度住院部及門診總共為醫(yī)院創(chuàng)收約210萬元，

三、醫(yī)患關(guān)系方面

我科室存在其特殊性，所以醫(yī)患溝通很重要也很困難，但婦產(chǎn)科全體醫(yī)護人員互相理解、團結(jié)一致、對住院分娩病人耐心做好醫(yī)患溝通，讓患者及家屬理解產(chǎn)程中可能發(fā)生的情況，并理解這一過程，這樣我們的醫(yī)患關(guān)系非常融洽。

四、管理方面

①嚴格遵守排班制度及首診負責(zé)制度，杜絕了空崗漏崗而發(fā)生醫(yī)療事故，堅持床頭交接班制度，加強重點時段如夜班、中午班、節(jié)假日班等的管理，對重點病人的管理、如搶救室的患者和普通病房的危重患者，作為科室早會及交接班時討論的重點，并引起各班的重視，②我科室消毒責(zé)任明確、正規(guī)并及時記錄，③手術(shù)病人嚴格把握手術(shù)指征及加強圍手術(shù)期的管理降低手術(shù)風(fēng)險、對危重病人盡快診治，并請示上級指導(dǎo)會診討論，對我院現(xiàn)有程度及條件不能診治的患者及時轉(zhuǎn)診，手術(shù)嚴格無菌操作，無一例產(chǎn)褥感染。④加強醫(yī)療文件的書寫的管理，我科室堅持出院患者病歷及時完成并層層把關(guān)，力爭每一份病例一次成型平安出科。

五、增收與節(jié)支方面

增收方面：我科室在全科人員的努力配合及護士長的嚴格催促下純熟掌握各項收費標準，把該收的錢一分不少收回來，加強催款力度防止患者欠費現(xiàn)象。

節(jié)支方面：盡量減少水電各種一次性耗材及藥品浪費。為科室及醫(yī)院創(chuàng)造最大的經(jīng)濟效益。

六、存在的缺乏

①個別醫(yī)護人員態(tài)度強硬、缺乏耐心愛心并缺少對工作的熱情、使醫(yī)患關(guān)系緊張

②個別醫(yī)生無菌觀念不強沒能嚴格遵守?zé)o菌操作制度

③多數(shù)醫(yī)護人員時間觀念不強，遲到早退現(xiàn)象嚴重，包括我本人。

七、努力方向

①加強專業(yè)知識的學(xué)習(xí)，進步醫(yī)務(wù)人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和業(yè)務(wù)程度，希望院指導(dǎo)提供醫(yī)生每年一名醫(yī)生外出進修學(xué)習(xí)的時機和每月或每周院內(nèi)學(xué)習(xí)及特殊病人討論的時機。

②積極開展新工程，如：開展產(chǎn)前準媽媽課堂及產(chǎn)后康復(fù)知識的宣教工作，積極鼓勵患者在條件允許的情況下可以經(jīng)陰道分娩，以進步自然分娩率。門診即將開展陰道灌洗上藥等治療陰道炎的新技術(shù)以及宮頸錐切等技術(shù)。

以上就是我科室在過去的一年中所做的點點成績和獲得的微小收獲，其中有很多缺點和缺乏，我們會繼續(xù)努力工作，展望將來我們?nèi)沃囟肋h充滿希望，我相信在各位指導(dǎo)的帶著和指導(dǎo)下，在我們科室每個成員的努力工作下，在我院各個兄弟科室的親密配合下，我們會抑制一切困難堅決杜絕重特大醫(yī)療事故的發(fā)生，努力成為2022年全院效益最高患者滿意度最高醫(yī)護人員最團結(jié)的模范科室。

婦產(chǎn)科：xxx

2022年12月19日

篇二：2022年婦產(chǎn)科工作總結(jié)

2022婦產(chǎn)科工作總結(jié)

2022年在院指導(dǎo)的正確指導(dǎo)和全科醫(yī)護人員的共同努力下，以醫(yī)院標化管理、優(yōu)質(zhì)效勞為契機，按照“二甲〞?？漆t(yī)院的分娩質(zhì)量管理與持續(xù)改良的標準，婦產(chǎn)科全面促進和進步整體醫(yī)療、護理工作程度，現(xiàn)將我科一年來工作情況總結(jié)如下：

一、標準化管理及科室管理方面工作：

今年我科圍繞產(chǎn)科標準化建立要求，完善了各種規(guī)章制度及急危重癥的搶救流程，大大加強了科室質(zhì)量控制管理，更加有效地保證了醫(yī)療平安，全年無任何過失和事故發(fā)生。詳細做了以下工作：1、根據(jù)標化要求和專家的指導(dǎo)意見，逐條落實分娩質(zhì)量管理要求和制定各項整改措施，建立、完善了如分娩風(fēng)險預(yù)警制度、剖宮產(chǎn)術(shù)前評估制度、急診剖宮產(chǎn)分級管理制度、母嬰阻斷工作制度、新生兒平安制度、胎盤處理制度等；2、建立健全了各種流程，如新生兒復(fù)蘇、產(chǎn)后出血、子癇、羊水栓塞的搶救流程，產(chǎn)程干預(yù)流程、母嬰阻斷流程等；

3、進一步加強十五項核心制度的落實；做到效勞標準化，操作規(guī)程化，質(zhì)量標準化。婦產(chǎn)科是個高風(fēng)險的醫(yī)療臨床科室，醫(yī)護人員的工作責(zé)任心和業(yè)務(wù)技能關(guān)系到兩代人的安康和生命平安，因此，要在科室內(nèi)實在建立起醫(yī)療平安責(zé)任制，從科主任、護士長詳細落實到人?？剖页闪⒘艘钥浦魅螢樨撠?zé)人的質(zhì)量管理小組，嚴格執(zhí)行醫(yī)療護理管理規(guī)章制度、操作規(guī)程及質(zhì)控標準。每月對醫(yī)護質(zhì)量進展全面檢查，醫(yī)療平安天天抓，堅持每周專業(yè)知識、急救知識、技術(shù)操作培訓(xùn)，強化責(zé)任意識，急救意識。確?；颊呔歪t(yī)平安、防患醫(yī)療糾紛的發(fā)生。

并針對存在的問題持續(xù)改良，不斷進步醫(yī)療質(zhì)量，促進了醫(yī)護質(zhì)量的標準化。除標準醫(yī)療文件的書寫，完善三級查房制度，三級醫(yī)師查房100%，甲級病歷率100%外，抗生素應(yīng)用更加的合理和標準，尤其是術(shù)前抗生素的標準應(yīng)用均達要求，特別針對產(chǎn)房質(zhì)量管理及整體護理進一步標準，不斷完善了產(chǎn)房標準化的操作規(guī)程，并把制定的標準化操作規(guī)程進展培訓(xùn)考核，從而使科室醫(yī)護人員按規(guī)程要求嚴格執(zhí)行；科室各種資料管理有序、資料完好。各項設(shè)備儀器均有專人負責(zé)保養(yǎng)并定期檢查。

另一方面進步產(chǎn)科應(yīng)急才能培訓(xùn)，加強醫(yī)護操作技能程度，加強婦產(chǎn)科業(yè)務(wù)力量和硬件設(shè)施的建立，做到科室布局更加合理，急救物品、藥品齊全并處功能狀態(tài)，尤其是氣管插管和簡易呼吸器的應(yīng)用每人都純熟掌握，實在進步了產(chǎn)科綜合實力。我科除參加醫(yī)院組織的學(xué)習(xí)外，還重點要學(xué)習(xí)產(chǎn)科急救，如產(chǎn)科大出血、妊娠高血壓疾病、妊娠合并心臟病、羊水栓塞，新生兒窒息的復(fù)蘇，心肺復(fù)蘇等技能，全面進步應(yīng)急配合才能，確保高危孕產(chǎn)婦的平安分娩，有效的降低了孕產(chǎn)婦死亡及新生兒死亡，全年孕產(chǎn)婦、新生兒死亡為零，保障了醫(yī)療平安。另外特別學(xué)習(xí)了剖宮產(chǎn)的指征、術(shù)前評估、術(shù)后監(jiān)護與安康指導(dǎo)，剖宮產(chǎn)非醫(yī)學(xué)指征為零，無剖宮產(chǎn)并發(fā)癥發(fā)生。尤其是加強了艾滋、梅毒、乙肝孕婦的診斷、母嬰阻斷工作，完善了母嬰阻斷流程，我科阻斷程度得到很大進步。另一項重要工作是做好手術(shù)分級管理，統(tǒng)一了手術(shù)標準操作，術(shù)后加強監(jiān)護，減少手術(shù)并發(fā)癥，進步手術(shù)質(zhì)量，全年無手術(shù)并發(fā)癥發(fā)生，特別提出的是今年我科的院內(nèi)感染工作

大幅度提升，按照標化要求，定期學(xué)習(xí)醫(yī)院感染知識，科主任每人訪談院感相關(guān)內(nèi)容，尤其是艾滋、梅毒、乙肝孕婦的母嬰隔離、血污染物及手術(shù)器械的消毒隔離的每個細節(jié)培訓(xùn)到位，同時做好產(chǎn)房、手術(shù)的無菌操作，做好傳染病的消毒隔離培訓(xùn)，隨時發(fā)現(xiàn)問題、隨時解決問題，將醫(yī)療過失和事故發(fā)生的可能性杜絕在萌芽狀態(tài)，全年無醫(yī)療事故和過失發(fā)生。

二、愛嬰醫(yī)院工作

今年全市對愛嬰醫(yī)院進展了復(fù)審，作為復(fù)審單位之一，黃院長和醫(yī)務(wù)科、宣傳科對此工作非常重視，給予我們大力支持，按照復(fù)審標準科室做了大量的準備工作，許多同志加班加點，不計報酬，科室不僅完善了母乳喂養(yǎng)的各種制度，建立健全了各種母乳喂養(yǎng)常規(guī)和流程，對更新的母乳喂養(yǎng)知識和技巧，全科組織屢次學(xué)習(xí)、培訓(xùn)和考核，還配合基建科修繕了產(chǎn)房、病房的門窗、地面，徹底清掃了所有房間的衛(wèi)生，環(huán)境相貌煥然一新，并更換了新的母乳喂養(yǎng)宣傳資料，印發(fā)了各種宣傳手冊，免費發(fā)放給孕產(chǎn)婦，使母乳喂養(yǎng)率大幅度進步，我院不但順利的通過了復(fù)審，而且檢查組對我院母乳喂養(yǎng)工作給與了充分的肯定。

三、科室醫(yī)療工作

1、住院164例，門診人次434人次；住院手術(shù)46臺次，住院分娩59人，無痛人流術(shù)68人次

2、在孕產(chǎn)婦系統(tǒng)管理方面，落實孕產(chǎn)期全程跟蹤管理責(zé)任制，對孕產(chǎn)婦做到早發(fā)現(xiàn)、早診斷、早建卡，定期進展產(chǎn)前檢查，對高危孕產(chǎn)婦進展專案管理并做好各種記錄。及時上報孕產(chǎn)婦系統(tǒng)管理的月報表、季報表、年終總結(jié)按時上報且工程齊全，數(shù)字準確。住院分娩產(chǎn)婦數(shù)59人，活產(chǎn)數(shù)59人，無圍產(chǎn)兒死亡，無產(chǎn)褥感染，無子宮破裂、會陰三度裂傷，無孕產(chǎn)婦死亡，無新生兒破傷風(fēng)發(fā)生。

3、在婦幼保健工作中，對轄區(qū)內(nèi)的婦女進展安康宣教及婦女病的普查，今年共完成了1000多人次的普查任務(wù)，普查人數(shù)比去年的增加了30%，資料、信息及時、準確上報。

四、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建立

一年來加強科室精神文明和醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建立，認真學(xué)習(xí)貫徹、執(zhí)行廉潔行醫(yī)的各項規(guī)那么，認真學(xué)習(xí)各項法律知識，教育大家熱愛本職工作，堅守崗位，不俱怕傳染，在乙肝、梅毒病人被別院拒收后不推諉，不計較個人得失，以高質(zhì)量完成傳染病孕婦的母嬰阻斷工作及其他各項醫(yī)療工作；并同情、關(guān)心體貼傳染病孕婦，耐心為病人和家屬解釋病情及有關(guān)本卷須知，以最正確治療方案為病人解除病痛。科室人員屢次拒開各種假證明和假檢查結(jié)果。堅持嚴格要求、嚴密組織、嚴謹工作態(tài)度，并落實到日常工作中。

一年來，通過全科同志的共同努力，較好地完成了科室各項工作任務(wù)，但工作質(zhì)量與醫(yī)院的要求還有很大差距。在新的一年里，要轉(zhuǎn)變觀念，加大業(yè)務(wù)中醫(yī)理論及適宜技術(shù)的學(xué)習(xí)力度，充分發(fā)揮中醫(yī)藥

優(yōu)勢，團結(jié)一致，扎實工作，高標準完本錢科的工作任務(wù)和指導(dǎo)交辦的各項臨時指令性工作任務(wù)。

五、工作中的缺乏與對策

病人對醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)務(wù)人員的素質(zhì)要求不斷進步，面對我們的效勞對象，無論從科室的管理和效勞質(zhì)量都是需要迫切解決的問題。產(chǎn)科妊娠合并癥及妊娠并發(fā)癥孕產(chǎn)婦均逐漸增多，醫(yī)療風(fēng)險及診治難度均較高，防范醫(yī)療隱患、進步醫(yī)療治療尤為重要。今后需要我們進一步改善的工作環(huán)境，我科室醫(yī)生護士均較年輕，工作經(jīng)歷缺乏，在應(yīng)對危重癥患者是對病情評估缺乏，以后須加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，多組織相關(guān)的危重癥病例討論，包括外院的病例，總結(jié)經(jīng)歷，完善各項診療常規(guī)，明確常用搶救藥物的標準使用，逐漸形成自己的成熟的搶救流程及常見危重癥、妊娠合并癥、妊娠并發(fā)癥孕產(chǎn)婦管理及診療常規(guī)。要求醫(yī)務(wù)人員以更高的業(yè)務(wù)程度、道德修養(yǎng)和社會責(zé)任感從事臨床工作。

篇三：婦產(chǎn)科年終工作總結(jié)

婦產(chǎn)科年終工作總結(jié)

即將過去的2022年，對我來說是有很重要意義的一年。

這一年，在院指導(dǎo)的信任、支持下，我有幸擔(dān)任我院婦產(chǎn)科科長。在院指導(dǎo)的關(guān)心、同事們的幫助下，使我得到了進步，走向了成熟；現(xiàn)將我科室一年來的工作總結(jié)如下。

一、在思想作風(fēng)上嚴格要求，本著“一切為了患者，為了患者一切〞的宗旨。培養(yǎng)團隊意識，提倡協(xié)作精神。

二、強化學(xué)習(xí)意識，努力進步我科室整體業(yè)務(wù)水品。

1.定期組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，并做好學(xué)習(xí)記錄。

2.工作中嚴格執(zhí)行各種工作制度、診斷常規(guī)和操作規(guī)程，一絲不茍?zhí)幚砻课徊∪恕?/p>

3.工作中發(fā)現(xiàn)問題，及時總結(jié)、討論，提出整改方案，汲取經(jīng)歷教訓(xùn)。

三、配合醫(yī)院工作，加大對外宣傳力度，把產(chǎn)后康復(fù)的理念浸透到各個階層。

1.做好孕產(chǎn)期宣傳工作，配發(fā)宣傳冊。

2.門診產(chǎn)前檢查，及時指導(dǎo)，提早浸透。

3.住院期間，治療時告知產(chǎn)后42天門診復(fù)查。以為沒有恢復(fù)好的產(chǎn)婦及時治療，全面康復(fù)。

4.積極參與醫(yī)院組織的各項活動。

四、注重溝通、友好交流?？剖胰藛T在工作中，及時理解患者的需求及心理。做好她們在身體經(jīng)受痛苦、心理經(jīng)受煎熬、社會角色轉(zhuǎn)

型期的心理疏導(dǎo)。幫助她們建立自信，適時調(diào)節(jié)，有效的防止了產(chǎn)后抑郁的發(fā)生，進步了產(chǎn)婦及家庭的生活質(zhì)量。

五、積極宣傳及指導(dǎo)母乳喂養(yǎng)。做好產(chǎn)后催乳及乳腺疏通。

六、注重科室人員個人修養(yǎng)的進步及儀容儀表的端莊。上班必須衣帽整齊、掛牌上崗。操作標準、文明用語。同患者建立平等、和諧的醫(yī)患關(guān)系。全年未發(fā)生一例糾紛及醫(yī)療過失。

存在問題：

一、工作中宣教還缺乏必要的專業(yè)知識。

二、溝通、交流還需加強。