如何做好項(xiàng)目管理-課件_第1頁(yè)
如何做好項(xiàng)目管理-課件_第2頁(yè)
如何做好項(xiàng)目管理-課件_第3頁(yè)
如何做好項(xiàng)目管理-課件_第4頁(yè)
如何做好項(xiàng)目管理-課件_第5頁(yè)
已閱讀5頁(yè),還剩385頁(yè)未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶(hù)提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

項(xiàng)目管理7/30/20231項(xiàng)目管理7/27/20231課程的主要內(nèi)容第一章項(xiàng)目管理基礎(chǔ)和框架第二章項(xiàng)目范圍管理第三章項(xiàng)目時(shí)間管理第四章項(xiàng)目成本管理第五章項(xiàng)目質(zhì)量管理第六章項(xiàng)目集成管理第七章項(xiàng)目人力資源管理第八章項(xiàng)目溝通管理第九章項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)管理第十章項(xiàng)目采購(gòu)管理課程設(shè)計(jì)——知識(shí)+實(shí)踐=技能MSProject7/30/20232課程的主要內(nèi)容第一章項(xiàng)目管理基礎(chǔ)和框架課程設(shè)計(jì)7/27/第一章項(xiàng)目管理基礎(chǔ)和框架關(guān)鍵術(shù)語(yǔ)第一節(jié)現(xiàn)代與傳統(tǒng)項(xiàng)目管理第二節(jié)項(xiàng)目管理的基本概念第三節(jié)項(xiàng)目管理的知識(shí)體系和項(xiàng)目管理過(guò)程第四節(jié)項(xiàng)目組織管理與項(xiàng)目經(jīng)理7/30/20233第一章項(xiàng)目管理基礎(chǔ)和框架關(guān)鍵術(shù)語(yǔ)7/27/20233第一章項(xiàng)目管理基礎(chǔ)和框架關(guān)鍵術(shù)語(yǔ): 項(xiàng)目(Project) 運(yùn)營(yíng)(Operation) 一般管理(GeneralManagement) 項(xiàng)目管理(ProjectManagement) 大型項(xiàng)目(Program) 子項(xiàng)目(Subproject) 項(xiàng)目階段(ProjectPhase) 項(xiàng)目生命周期(ProjectLifeCycle)7/30/20234第一章項(xiàng)目管理基礎(chǔ)和框架關(guān)鍵術(shù)語(yǔ):7/27/20234第一章項(xiàng)目管理基礎(chǔ)和框架關(guān)鍵術(shù)語(yǔ)(續(xù)): 階段出口或終止點(diǎn)(Phaseexitorkillpoint) 項(xiàng)目利益相關(guān)者/項(xiàng)目干系人(Stakeholder) 過(guò)程(Process) 控制(Control) 可交付成果(Deliverable) 項(xiàng)目經(jīng)理(ProjectManager) 項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)(ProjectTeam) 項(xiàng)目型組織(ProjectizedOrganization)7/30/20235第一章項(xiàng)目管理基礎(chǔ)和框架關(guān)鍵術(shù)語(yǔ)(續(xù)):7/27/202一、項(xiàng)目管理的發(fā)展歷史

1.傳統(tǒng)項(xiàng)目管理階段從40年代中期到60年代,主要是應(yīng)用于國(guó)防工程建設(shè)和工民建工程建設(shè)。傳統(tǒng)項(xiàng)目管理方法主要是致力于項(xiàng)目預(yù)算、規(guī)劃和為達(dá)到特定目標(biāo)而借用的一些運(yùn)營(yíng)管理的方法,在相對(duì)較小的范圍內(nèi)所開(kāi)展的一種管理活動(dòng)。從60年代起,建立起兩大國(guó)際性項(xiàng)目管理協(xié)會(huì),即:以歐洲為主的國(guó)際項(xiàng)目管理協(xié)會(huì)(InternationalProjectManagementAssociation—IPMA)和以美國(guó)為首的美國(guó)項(xiàng)目管理協(xié)會(huì)(ProjectManagementInstitute—PMI)以及各國(guó)相繼成立的項(xiàng)目管理協(xié)會(huì),為推動(dòng)項(xiàng)目管理的發(fā)展發(fā)揮了積極的作用、做出了卓越的貢獻(xiàn)。第一節(jié)現(xiàn)代與傳統(tǒng)項(xiàng)目管理7/30/20236一、項(xiàng)目管理的發(fā)展歷史第一節(jié)現(xiàn)代與傳統(tǒng)項(xiàng)目管理7/一、項(xiàng)目管理的發(fā)展歷史

2.現(xiàn)代項(xiàng)目管理階段

80年代之后項(xiàng)目管理進(jìn)入現(xiàn)代項(xiàng)目管理階段,項(xiàng)目管理的應(yīng)用領(lǐng)域在這一階段也迅速擴(kuò)展到社會(huì)生產(chǎn)與生活的各個(gè)領(lǐng)域和各行各業(yè),并且在企業(yè)的戰(zhàn)略發(fā)展和日常經(jīng)營(yíng)中的作用也越來(lái)越重要。今天,項(xiàng)目已經(jīng)成了社會(huì)創(chuàng)造精神財(cái)富、物質(zhì)財(cái)富和社會(huì)福利的主要方式,所以現(xiàn)代項(xiàng)目管理也就成了發(fā)展最快和使用最為廣泛的管理領(lǐng)域之一。第一節(jié)現(xiàn)代與傳統(tǒng)項(xiàng)目管理7/30/20237一、項(xiàng)目管理的發(fā)展歷史第一節(jié)現(xiàn)代與傳統(tǒng)項(xiàng)目管理7/二、項(xiàng)目管理發(fā)展的現(xiàn)狀

1.項(xiàng)目管理專(zhuān)業(yè)的現(xiàn)狀 當(dāng)代的項(xiàng)目管理已發(fā)展成為:一門(mén)學(xué)科廣泛開(kāi)展“項(xiàng)目管理知識(shí)體系”的研究一個(gè)專(zhuān)業(yè)在大學(xué)開(kāi)設(shè)“項(xiàng)目管理”專(zhuān)業(yè),可授予學(xué)士、碩士和博士學(xué)位一種職業(yè)職業(yè)項(xiàng)目經(jīng)理項(xiàng)目管理專(zhuān)業(yè)資質(zhì)認(rèn)證第一節(jié)現(xiàn)代與傳統(tǒng)項(xiàng)目管理7/30/20238二、項(xiàng)目管理發(fā)展的現(xiàn)狀第一節(jié)現(xiàn)代與傳統(tǒng)項(xiàng)目管理7/二、項(xiàng)目管理發(fā)展的現(xiàn)狀2.國(guó)際項(xiàng)目管理發(fā)展的趨向項(xiàng)目管理的全球化:

主要表現(xiàn)在國(guó)際間的項(xiàng)目合作日益增多、國(guó)際化的專(zhuān)業(yè)活動(dòng)日益頻繁、項(xiàng)目管理專(zhuān)業(yè)信息的國(guó)際共享。項(xiàng)目管理的多元化:

行業(yè)領(lǐng)域及項(xiàng)目類(lèi)型的多樣性,導(dǎo)致了各種各樣的項(xiàng)目管理方法,從而促進(jìn)了項(xiàng)目管理的多元化發(fā)展。項(xiàng)目管理的專(zhuān)業(yè)化:

突出表現(xiàn)在PMBOK的不斷發(fā)展和完善、學(xué)歷教育和非學(xué)歷教育競(jìng)相發(fā)展、項(xiàng)目與項(xiàng)目管理學(xué)科的探索及專(zhuān)業(yè)化項(xiàng)目咨詢(xún)機(jī)構(gòu)的出現(xiàn)。第一節(jié)現(xiàn)代與傳統(tǒng)項(xiàng)目管理7/30/20239二、項(xiàng)目管理發(fā)展的現(xiàn)狀第一節(jié)現(xiàn)代與傳統(tǒng)項(xiàng)目管理7/二、項(xiàng)目管理發(fā)展的現(xiàn)狀3.國(guó)內(nèi)項(xiàng)目管理發(fā)展的動(dòng)態(tài)項(xiàng)目管理書(shū)籍紛紛出版

項(xiàng)目管理學(xué)培訓(xùn)盛行項(xiàng)目管理資質(zhì)認(rèn)證工作的開(kāi)展新聞媒體的推波助瀾2004年全國(guó)72家高校獲批MPM第一節(jié)現(xiàn)代與傳統(tǒng)項(xiàng)目管理7/30/202310二、項(xiàng)目管理發(fā)展的現(xiàn)狀第一節(jié)現(xiàn)代與傳統(tǒng)項(xiàng)目管理7/三、項(xiàng)目管理快速發(fā)展的原因

1.

信息社會(huì)和知識(shí)經(jīng)濟(jì)之中創(chuàng)造社會(huì)財(cái)富和福利的途徑已經(jīng)逐步轉(zhuǎn)向了以項(xiàng)目開(kāi)發(fā)和項(xiàng)目實(shí)施活動(dòng)為主的模式。2.組織工作和經(jīng)營(yíng)環(huán)境發(fā)展變化加快,出現(xiàn)了大量的例外情況需要處理,例外管理需要采用項(xiàng)目管理的方法。3.各種創(chuàng)新(技術(shù)、組織和制度等)工作成了人們工作中的主要內(nèi)容,創(chuàng)新工作都是項(xiàng)目,需要項(xiàng)目管理。4.社會(huì)的轉(zhuǎn)型帶來(lái)了經(jīng)濟(jì)和管理范式的轉(zhuǎn)變。第一節(jié)現(xiàn)代與傳統(tǒng)項(xiàng)目管理7/30/202311三、項(xiàng)目管理快速發(fā)展的原因第一節(jié)現(xiàn)代與傳統(tǒng)項(xiàng)目管理四、現(xiàn)代與傳統(tǒng)項(xiàng)目管理的比較第一節(jié)現(xiàn)代與傳統(tǒng)項(xiàng)目管理傳統(tǒng)項(xiàng)目管理內(nèi)容工期管理造價(jià)管理質(zhì)量管理現(xiàn)代項(xiàng)目管理知識(shí)體系集成管理范圍管理風(fēng)險(xiǎn)管理成本管理時(shí)間管理質(zhì)量管理溝通管理采購(gòu)管理人力資源管理7/30/202312四、現(xiàn)代與傳統(tǒng)項(xiàng)目管理的比較第一節(jié)現(xiàn)代與傳統(tǒng)項(xiàng)目管現(xiàn)代項(xiàng)目管理與傳統(tǒng)項(xiàng)目管理的比較第一節(jié)現(xiàn)代與傳統(tǒng)項(xiàng)目管理以工程建設(shè)項(xiàng)目等為主的狹窄應(yīng)用領(lǐng)域工程建設(shè)項(xiàng)目、信息系統(tǒng)集成項(xiàng)目、科學(xué)研究項(xiàng)目、新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)項(xiàng)目、國(guó)防項(xiàng)目等各種非日常運(yùn)營(yíng)的工作都可采用現(xiàn)代項(xiàng)目管理的方法去管理7/30/202313現(xiàn)代項(xiàng)目管理與傳統(tǒng)項(xiàng)目管理的比較第一節(jié)現(xiàn)代與傳統(tǒng)項(xiàng)目管理現(xiàn)代管理學(xué)科領(lǐng)域的劃分第一節(jié)現(xiàn)代與傳統(tǒng)項(xiàng)目管理組織全面管理(管理原理和戰(zhàn)略管理等)對(duì)一次性和獨(dú)特性任務(wù)的項(xiàng)目管理對(duì)周而復(fù)始重復(fù)性任務(wù)的運(yùn)營(yíng)管理7/30/202314現(xiàn)代管理學(xué)科領(lǐng)域的劃分第一節(jié)現(xiàn)代與傳統(tǒng)項(xiàng)目管理組織全面管一、項(xiàng)目的基本概念1.項(xiàng)目的定義一般認(rèn)為:項(xiàng)目是一個(gè)組織為實(shí)現(xiàn)自己既定的目標(biāo),在一定的時(shí)間、人員和資源約束條件下,所開(kāi)展的一種具有一定獨(dú)特性的一次性工作。PMI的定義:項(xiàng)目是為創(chuàng)建獨(dú)特的產(chǎn)品或服務(wù),為達(dá)到一個(gè)特定目標(biāo)而臨時(shí)進(jìn)行的一次性努力。第二節(jié)項(xiàng)目管理的基本概念7/30/202315一、項(xiàng)目的基本概念第二節(jié)項(xiàng)目管理的基本概念7/27一、項(xiàng)目的基本概念2.項(xiàng)目具有以下特性:目的性:任何一個(gè)項(xiàng)目都是為實(shí)現(xiàn)特定的組織目標(biāo)服務(wù)的。獨(dú)特性:項(xiàng)目所生成的產(chǎn)品或服務(wù)與其他產(chǎn)品或服務(wù)都有一 定的獨(dú)特之處。一次性:每一個(gè)項(xiàng)目都有自己明確的時(shí)間起點(diǎn)和終點(diǎn),都是 有始有終的,而不是不斷重復(fù)、周而復(fù)始的。制約性:每個(gè)項(xiàng)目都在一定程度上受客觀條件的制約。最主 要的制約是資源的制約。其它特性:項(xiàng)目的不確定性、風(fēng)險(xiǎn)性、項(xiàng)目過(guò)程的漸進(jìn)性、 項(xiàng)目成果的不可挽回性、項(xiàng)目組織的臨時(shí)性和開(kāi) 放性等等。第二節(jié)項(xiàng)目管理的基本概念7/30/202316一、項(xiàng)目的基本概念第二節(jié)項(xiàng)目管理的基本概念7/2一、項(xiàng)目的基本概念3.項(xiàng)目的分類(lèi)(1)業(yè)務(wù)項(xiàng)目和自我開(kāi)發(fā)項(xiàng)目業(yè)務(wù)項(xiàng)目是由專(zhuān)業(yè)性項(xiàng)目公司為特定的客戶(hù)或業(yè)主所完成的項(xiàng)目。自我開(kāi)發(fā)項(xiàng)目是項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)為自己企業(yè)或組織所完成的各種開(kāi)發(fā)項(xiàng)目。(2)企業(yè)項(xiàng)目、政府項(xiàng)目和非盈利機(jī)構(gòu)的項(xiàng)目企業(yè)項(xiàng)目是由企業(yè)提供投資或資源,并作為項(xiàng)目業(yè)主或顧客。政府性項(xiàng)目是由國(guó)家或地方政府提供投資或資源,并作為業(yè)主或顧客,而非盈利機(jī)構(gòu)的項(xiàng)目是指像學(xué)校、社團(tuán)、社區(qū)等組織提供投資或資源,為滿(mǎn)足這些組織的需要而開(kāi)展的各種項(xiàng)目。第二節(jié)項(xiàng)目管理的基本概念7/30/202317一、項(xiàng)目的基本概念第二節(jié)項(xiàng)目管理的基本概念7/2一、項(xiàng)目的基本概念3.項(xiàng)目的分類(lèi)

(3)盈利性項(xiàng)目和非盈利性項(xiàng)目盈利性項(xiàng)目是以獲得平均利潤(rùn)為目標(biāo)而開(kāi)展的項(xiàng)目,非盈利項(xiàng)目是以增加社會(huì)福利或公益為目標(biāo)所開(kāi)展的項(xiàng)目。(4)大型項(xiàng)目、項(xiàng)目和子項(xiàng)目按照項(xiàng)目的規(guī)模和統(tǒng)屬關(guān)系有“Program”、“Project”和“Subproject”三個(gè)。一個(gè)大型項(xiàng)目可以包括很多項(xiàng)目和一些運(yùn)營(yíng)管理,一個(gè)項(xiàng)目可以包括若干子項(xiàng)目,子項(xiàng)目是某個(gè)項(xiàng)目的最小實(shí)施部分。第二節(jié)項(xiàng)目管理的基本概念7/30/202318一、項(xiàng)目的基本概念第二節(jié)項(xiàng)目管理的基本概念7/2二、項(xiàng)目管理的基本概念

1.項(xiàng)目管理的定義PMI的定義:項(xiàng)目管理是將知識(shí)、技能、工具和技術(shù)應(yīng)用于項(xiàng)目的各項(xiàng)活動(dòng)中,以實(shí)現(xiàn)或超過(guò)項(xiàng)目利益相關(guān)者的要求和期望。項(xiàng)目管理是通過(guò)項(xiàng)目經(jīng)理和項(xiàng)目組織的努力,運(yùn)用系統(tǒng)理論和方法對(duì)項(xiàng)目及其資源進(jìn)行計(jì)劃、組織、協(xié)調(diào)、控制,以實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目的特定目標(biāo)的管理方法體系。第二節(jié)項(xiàng)目管理的基本概念7/30/202319二、項(xiàng)目管理的基本概念第二節(jié)項(xiàng)目管理的基本概念7

二、項(xiàng)目管理的基本概念

2.項(xiàng)目管理與日常運(yùn)營(yíng)的區(qū)別第二節(jié)項(xiàng)目管理的基本概念7/30/202320二、項(xiàng)目管理的基本概念第二節(jié)項(xiàng)目管理的基本概念7

三、項(xiàng)目階段和項(xiàng)目生命周期

1.項(xiàng)目階段每個(gè)項(xiàng)目通常都分為多個(gè)項(xiàng)目階段(ProjectPhase)。項(xiàng)目階段的集合組成一個(gè)項(xiàng)目生命周期。典型的項(xiàng)目階段包括以下階段:概念(Concept)開(kāi)發(fā)/規(guī)劃(Development/Planning)實(shí)施/執(zhí)行(Implementation/Executing)收尾/結(jié)束(Close-out/Termination)

其中,前兩個(gè)階段也稱(chēng)為項(xiàng)目可行性階段;后兩個(gè)階段稱(chēng)為項(xiàng)目獲得階段。第二節(jié)項(xiàng)目管理的基本概念7/30/202321三、項(xiàng)目階段和項(xiàng)目生命周期第二節(jié)項(xiàng)目管理的基本概

三、項(xiàng)目階段和項(xiàng)目生命周期

1.項(xiàng)目階段

第二節(jié)項(xiàng)目管理的基本概念項(xiàng)目可行性階段項(xiàng)目獲得階段概念開(kāi)發(fā)實(shí)施收尾管理計(jì)劃初步成本分析3層的WBS項(xiàng)目計(jì)劃預(yù)算成本估計(jì)6層以上的WBS最底層工作包確定的成本估計(jì)績(jī)效報(bào)告完成的工作經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)客戶(hù)接受7/30/202322三、項(xiàng)目階段和項(xiàng)目生命周期第二節(jié)項(xiàng)目管理的基本概

三、項(xiàng)目階段和項(xiàng)目生命周期

1.項(xiàng)目階段每個(gè)項(xiàng)目階段的結(jié)束以一個(gè)對(duì)主要的項(xiàng)目可交付成果和績(jī)效進(jìn)行評(píng)審作為標(biāo)志,稱(chēng)為階段出口(PhaseExit)或終止點(diǎn)(KillPoint)。

項(xiàng)目的階段特性體現(xiàn)在:項(xiàng)目可交付成果(每個(gè)階段結(jié)束都要提供有形的、可檢驗(yàn)的工作成果)管理評(píng)審(項(xiàng)目經(jīng)理、項(xiàng)目利益相關(guān)者評(píng)審項(xiàng)目是否繼續(xù)到下一階段)階段出口判別標(biāo)準(zhǔn)第二節(jié)項(xiàng)目管理的基本概念7/30/202323三、項(xiàng)目階段和項(xiàng)目生命周期第二節(jié)項(xiàng)目管理的基本概

三、項(xiàng)目階段和項(xiàng)目生命周期

2.項(xiàng)目生命周期的定義

項(xiàng)目作為一種創(chuàng)造獨(dú)特產(chǎn)品與服務(wù)的一次性活動(dòng)是有始有終的,項(xiàng)目從始到終的整個(gè)過(guò)程構(gòu)成了一個(gè)項(xiàng)目的生命周期。

PMI的定義:項(xiàng)目是分階段完成的一項(xiàng)獨(dú)特性的任務(wù),一個(gè)組織在完成一個(gè)項(xiàng)目時(shí)會(huì)將項(xiàng)目劃分成一系列的項(xiàng)目階段,以便更好地管理和控制項(xiàng)目,更好地將組織的日常運(yùn)作與項(xiàng)目管理結(jié)合在一起。項(xiàng)目的各個(gè)階段放在一起就構(gòu)成了一個(gè)項(xiàng)目的生命周期。第二節(jié)項(xiàng)目管理的基本概念7/30/202324三、項(xiàng)目階段和項(xiàng)目生命周期第二節(jié)項(xiàng)目管理的基本概三、項(xiàng)目階段和項(xiàng)目生命周期

項(xiàng)目生命周期的內(nèi)容:

1.項(xiàng)目的階段項(xiàng)目的主要階段劃分和各主要階段之間的接續(xù)關(guān)系。

2.項(xiàng)目的時(shí)限一個(gè)項(xiàng)目或一個(gè)項(xiàng)目各個(gè)階段的起點(diǎn)和終點(diǎn)。

3.項(xiàng)目的任務(wù)項(xiàng)目各個(gè)階段的主要任務(wù)和主要任務(wù)中的主要活動(dòng)。

4.項(xiàng)目的成果項(xiàng)目各階段的成果——項(xiàng)目階段里程碑。第二節(jié)項(xiàng)目管理的基本概念7/30/202325三、項(xiàng)目階段和項(xiàng)目生命周期第二節(jié)項(xiàng)目管理的基本概三、項(xiàng)目階段和項(xiàng)目生命周期

3.項(xiàng)目生命周期的特性:成本和人員的配備在項(xiàng)目開(kāi)始時(shí)是最低的,在向?qū)嵤╇A段進(jìn)展時(shí)逐漸增高,在項(xiàng)目接近收尾時(shí)快速降低。成功完成項(xiàng)目的概率在開(kāi)始時(shí)是最低的,風(fēng)險(xiǎn)和不確定性是最高的。項(xiàng)目的利益相關(guān)者影響項(xiàng)目產(chǎn)品最終特性的能力在項(xiàng)目開(kāi)始時(shí)是最高的,然后隨著項(xiàng)目的繼續(xù)而逐漸降低。第二節(jié)項(xiàng)目管理的基本概念7/30/202326三、項(xiàng)目階段和項(xiàng)目生命周期第二節(jié)項(xiàng)目管理的基本概三、項(xiàng)目階段和項(xiàng)目生命周期

3.項(xiàng)目生命周期的特性

第二節(jié)項(xiàng)目管理的基本概念項(xiàng)目生命周期的特性示意圖開(kāi)始結(jié)束時(shí)間開(kāi)始階段最后階段一個(gè)或多個(gè)中間階段項(xiàng)目資源風(fēng)險(xiǎn)和不確定性7/30/202327三、項(xiàng)目階段和項(xiàng)目生命周期第二節(jié)項(xiàng)目管理的基本概三、項(xiàng)目階段和項(xiàng)目生命周期

4.項(xiàng)目生命周期描述 (1)一般工程建設(shè)項(xiàng)目的生命周期描述一般工程建設(shè)項(xiàng)目的生命周期也可以劃分為四個(gè)階段,下頁(yè)圖給出了一般工程建設(shè)項(xiàng)目四階段生命周期的圖示描述。(2)美國(guó)新藥物開(kāi)發(fā)項(xiàng)目的生命周期描述在新產(chǎn)品研究與開(kāi)發(fā)項(xiàng)目中,新藥物研究與開(kāi)發(fā)項(xiàng)目的生命周期是最具代表性的。后面圖給出了美國(guó)食品與藥品管理局(FoodandDrugAdministration,F(xiàn)DA)規(guī)定的新藥開(kāi)發(fā)項(xiàng)目生命周期的流程圖描述。第二節(jié)項(xiàng)目管理的基本概念7/30/202328三、項(xiàng)目階段和項(xiàng)目生命周期第二節(jié)項(xiàng)目管理的基本概階段1階段2階段3階段4項(xiàng)目上與不上的決策主要承包合同已簽署完成設(shè)施的建設(shè)全面投入使用可行性研究-項(xiàng)目建議書(shū)-可行性研究-初步設(shè)計(jì)-項(xiàng)目審批規(guī)劃與設(shè)計(jì)-技術(shù)設(shè)計(jì)-造價(jià)預(yù)算-計(jì)劃安排-合同訂立-詳細(xì)計(jì)劃實(shí)施-構(gòu)件發(fā)運(yùn)-土建工程-安裝-檢驗(yàn)交付使用-檢驗(yàn)完畢-投入使用一般工程建設(shè)項(xiàng)目生命周期示意圖完成程度100%第二節(jié)項(xiàng)目管理的基本概念三、項(xiàng)目階段和項(xiàng)目生命周期7/30/202329階段1階段2階段3階段4項(xiàng)目上與不上的決策主要承包合同已簽署第二節(jié)項(xiàng)目管理的基本概念三、項(xiàng)目階段和項(xiàng)目生命周期臨床前實(shí)驗(yàn)和新藥研究調(diào)查申請(qǐng)形成穩(wěn)定性批準(zhǔn)后期階段審驗(yàn)活動(dòng)遞交新藥申請(qǐng)注冊(cè)實(shí)驗(yàn)開(kāi)發(fā)過(guò)程后期審驗(yàn)審批過(guò)程臨床前開(kāi)發(fā)注冊(cè)工作藥物探源尋找和識(shí)別遞交與審批新藥研究調(diào)查申請(qǐng)研究過(guò)程發(fā)現(xiàn)臨床前開(kāi)發(fā)搜尋后期活動(dòng)發(fā)現(xiàn)搜尋至少十年專(zhuān)利形成過(guò)程毒理研究藥理研究臨床實(shí)驗(yàn)3臨床實(shí)驗(yàn)2臨床實(shí)驗(yàn)1美國(guó)新藥開(kāi)發(fā)項(xiàng)目生命周期描述7/30/202330第二節(jié)項(xiàng)目管理的基本概念三、項(xiàng)目階段和項(xiàng)目生命周期臨床前四、項(xiàng)目利益相關(guān)者及其分析和管理

1.項(xiàng)目主要的相關(guān)利益主體 一個(gè)項(xiàng)目會(huì)涉及到許多組織、群體或個(gè)人的利益,它們構(gòu)成了項(xiàng)目的相關(guān)利益主體。一個(gè)項(xiàng)目的主要相關(guān)利益主體通常包括下述幾個(gè)方面: 1)項(xiàng)目的業(yè)主2)項(xiàng)目的客戶(hù) 3)項(xiàng)目經(jīng)理4)項(xiàng)目實(shí)施組織 5)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)6)其他相關(guān)利益主體例如,項(xiàng)目供應(yīng)商、貸款銀行、政府主管部門(mén),項(xiàng)目涉及的市民、社區(qū)、公共社團(tuán)等。第二節(jié)項(xiàng)目管理的基本概念7/30/202331四、項(xiàng)目利益相關(guān)者及其分析和管理第二節(jié)項(xiàng)目管理的四、項(xiàng)目利益相關(guān)者及其分析和管理

2.項(xiàng)目相關(guān)利益主體之間的利益關(guān)系

1) 項(xiàng)目業(yè)主與項(xiàng)目實(shí)施組織之間的利益關(guān)系雙方利益一致而形成委托和受托的關(guān)系。雙方利益的對(duì)立和沖突需按互利原則解決。

2)其他人相關(guān)利益主體之間的利益關(guān)系其他不同項(xiàng)目相關(guān)利益主體之間的利益沖突應(yīng)采用合作伙伴式管理(PartneringManagement)等方法解決。第二節(jié)項(xiàng)目管理的基本概念7/30/202332四、項(xiàng)目利益相關(guān)者及其分析和管理第二節(jié)項(xiàng)目管理的四、項(xiàng)目利益相關(guān)者及其分析和管理3.項(xiàng)目全團(tuán)隊(duì)管理的模型第二節(jié)項(xiàng)目管理的基本概念業(yè)主用戶(hù)承包商供應(yīng)商項(xiàng)目促進(jìn)人政府社區(qū)等項(xiàng)目全團(tuán)隊(duì)管理7/30/202333四、項(xiàng)目利益相關(guān)者及其分析和管理第二節(jié)項(xiàng)目管理的第三節(jié)項(xiàng)目管理的知識(shí)體系和

項(xiàng)目管理過(guò)程一、項(xiàng)目管理知識(shí)體系美國(guó)項(xiàng)目管理學(xué)會(huì)(ProjectManagementInstitution,PMI)從1984年開(kāi)始致力于項(xiàng)目管理的研究和推廣,并將項(xiàng)目管理方法逐步制定并修訂為項(xiàng)目管理知識(shí)體系(ProjectManagementBodyofKnowledge,PMBOK)。PMBOK于1996年推出并投入使用,2000年新版修訂,國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)化組織(ISO)以此為藍(lán)本制訂了ISO10006標(biāo)準(zhǔn)。PMBOK已被世界項(xiàng)目管理界公認(rèn)為一個(gè)全球性標(biāo)準(zhǔn)。該標(biāo)準(zhǔn)是現(xiàn)代項(xiàng)目管理中所要開(kāi)展的各種管理活動(dòng)所使用的理論、方法和工具等一系列內(nèi)容的總稱(chēng)。7/30/202334第三節(jié)項(xiàng)目管理的知識(shí)體系和

第三節(jié)項(xiàng)目管理的知識(shí)體系和

項(xiàng)目管理過(guò)程二、項(xiàng)目管理知識(shí)體系的構(gòu)成 PMI將項(xiàng)目管理知識(shí)體系分為9大知識(shí)領(lǐng)域: 1.項(xiàng)目集成管理 2.項(xiàng)目范圍管理 3.項(xiàng)目時(shí)間管理 4.項(xiàng)目成本管理 5.項(xiàng)目質(zhì)量管理 6.項(xiàng)目人力資源管理 7.項(xiàng)目溝通管理 8.項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)管理 9.項(xiàng)目采購(gòu)管理7/30/202335第三節(jié)項(xiàng)目管理的知識(shí)體系和

項(xiàng)目成本管理項(xiàng)目工期管理項(xiàng)目質(zhì)量管理項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)管理項(xiàng)目集成管理項(xiàng)目范圍管理項(xiàng)目人力資源管理項(xiàng)目溝通管理項(xiàng)目采購(gòu)管理7/30/202336項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)管理項(xiàng)目集成管理項(xiàng)目范圍管理項(xiàng)項(xiàng)目溝通管理項(xiàng)目采第三節(jié)項(xiàng)目管理的知識(shí)體系和

項(xiàng)目管理過(guò)程三、項(xiàng)目管理知識(shí)與其他知識(shí)之間的關(guān)系 項(xiàng)目管理知識(shí)體系包括三個(gè)方面的知識(shí):

項(xiàng)目所屬專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域管理與技術(shù)知識(shí)和方法

一般管理的知識(shí)與方法社會(huì)認(rèn)可的項(xiàng)目管理知識(shí)與方法項(xiàng)目管理知識(shí)體系現(xiàn)代項(xiàng)目管理知識(shí)與其他知識(shí)的關(guān)系1.項(xiàng)目管理所需的項(xiàng)目管理獨(dú)特知識(shí)2.一般管理方面的知識(shí)3.項(xiàng)目所屬專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域的知識(shí)7/30/202337第三節(jié)項(xiàng)目管理的知識(shí)體系和

第三節(jié)項(xiàng)目管理的知識(shí)體系和

項(xiàng)目管理過(guò)程四、項(xiàng)目管理過(guò)程一個(gè)項(xiàng)目的全過(guò)程或項(xiàng)目階段都需要有一個(gè)相對(duì)應(yīng)的項(xiàng)目管理過(guò)程。項(xiàng)目管理過(guò)程描述和組織項(xiàng)目的工作。根據(jù)PMBOK2000,項(xiàng)目管理分為9個(gè)知識(shí)領(lǐng)域,總共包含了39個(gè)項(xiàng)目管理過(guò)程。這些管理過(guò)程可以被分為5個(gè)項(xiàng)目管理過(guò)程組:?jiǎn)?dòng)過(guò)程、計(jì)劃過(guò)程、實(shí)施(執(zhí)行)過(guò)程、控制過(guò)程和收尾過(guò)程。每個(gè)管理過(guò)程組可以包含一個(gè)或多個(gè)項(xiàng)目管理過(guò)程。下圖我們用不同的圖例來(lái)表示過(guò)程的類(lèi)別:?jiǎn)?dòng)過(guò)程計(jì)劃過(guò)程實(shí)施過(guò)程控制過(guò)程收尾過(guò)程7/30/202338第三節(jié)項(xiàng)目管理的知識(shí)體系和

第三節(jié)項(xiàng)目管理的知識(shí)體系和

項(xiàng)目管理過(guò)程四、項(xiàng)目管理過(guò)程啟動(dòng)過(guò)程:包括開(kāi)始或結(jié)束項(xiàng)目及項(xiàng)目的相關(guān)活動(dòng)。計(jì)劃過(guò)程:包括擬定、編制和修訂一個(gè)項(xiàng)目或項(xiàng)目階段的工作目標(biāo)、工作計(jì)劃方案、資源供應(yīng)計(jì)劃、成本預(yù)算、計(jì)劃應(yīng)急措施等方面的工作。實(shí)施過(guò)程:包括協(xié)調(diào)人力資源和其它資源來(lái)執(zhí)行項(xiàng)目計(jì)劃,并產(chǎn)生項(xiàng)目產(chǎn)品或者項(xiàng)目可交付成果的相關(guān)活動(dòng)??刂七^(guò)程:包括按照項(xiàng)目計(jì)劃測(cè)量項(xiàng)目進(jìn)度,并在需要時(shí)采取糾正措施來(lái)確保項(xiàng)目目標(biāo)能被滿(mǎn)足的相關(guān)活動(dòng)。收尾過(guò)程:包括階段或者項(xiàng)目最終能被接受的相關(guān)活動(dòng)。7/30/202339第三節(jié)項(xiàng)目管理的知識(shí)體系和

第三節(jié)項(xiàng)目管理的知識(shí)體系和

項(xiàng)目管理過(guò)程項(xiàng)目管理知識(shí)領(lǐng)域與項(xiàng)目管理過(guò)程和過(guò)程組圖解(PMBOK2000)風(fēng)險(xiǎn)管理規(guī)劃項(xiàng)目計(jì)劃實(shí)施綜合變更控制項(xiàng)目計(jì)劃制定啟動(dòng)范圍計(jì)劃范圍定義活動(dòng)定義范圍核實(shí)范圍變更控制活動(dòng)排序活動(dòng)工期估計(jì)工期計(jì)劃制定進(jìn)度控制資源規(guī)劃成本估算成本預(yù)算成本控制質(zhì)量規(guī)劃組織規(guī)劃質(zhì)量保證質(zhì)量控制人員招募團(tuán)隊(duì)開(kāi)發(fā)溝通規(guī)劃采購(gòu)規(guī)劃信息發(fā)布績(jī)效報(bào)告管理收尾風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別定性風(fēng)險(xiǎn)分析定量風(fēng)險(xiǎn)分析風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)計(jì)劃風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)測(cè)和控制詢(xún)價(jià)規(guī)劃詢(xún)價(jià)供方選擇合同管理合同收尾集成范圍時(shí)間成本質(zhì)量人力資源溝通風(fēng)險(xiǎn)采購(gòu)7/30/202340第三節(jié)項(xiàng)目管理的知識(shí)體系和

第三節(jié)項(xiàng)目管理的知識(shí)體系和

項(xiàng)目管理過(guò)程四、項(xiàng)目管理過(guò)程每個(gè)項(xiàng)目管理過(guò)程都是通過(guò)輸入和輸出與其他過(guò)程或外部環(huán)境聯(lián)系起來(lái)的。一個(gè)項(xiàng)目管理過(guò)程通過(guò)與其相關(guān)的工具和技術(shù),將其輸入轉(zhuǎn)換為輸出。項(xiàng)目管理過(guò)程輸入輸出工具和技術(shù)7/30/202341第三節(jié)項(xiàng)目管理的知識(shí)體系和

第三節(jié)項(xiàng)目管理的知識(shí)體系和

項(xiàng)目管理過(guò)程五、項(xiàng)目管理過(guò)程組之間的聯(lián)系項(xiàng)目管理過(guò)程組由他們所產(chǎn)生的結(jié)果相聯(lián)系。一個(gè)過(guò)程的結(jié)果或輸出通常是另一個(gè)過(guò)程的輸入。在計(jì)劃過(guò)程組、實(shí)施過(guò)程組和控制過(guò)程組之間,這種聯(lián)系是迭代。計(jì)劃過(guò)程先提供給實(shí)施過(guò)程文檔化的項(xiàng)目計(jì)劃;實(shí)施過(guò)程執(zhí)行項(xiàng)目計(jì)劃,并有可能向控制過(guò)程發(fā)出變更請(qǐng)求;控制過(guò)程按照項(xiàng)目計(jì)劃監(jiān)控并測(cè)量執(zhí)行結(jié)果,檢查是否產(chǎn)生了偏差。如果偏差比較明顯,控制過(guò)程將隨著項(xiàng)目的進(jìn)展向計(jì)劃過(guò)程發(fā)出文檔化的計(jì)劃更新,向?qū)嵤┻^(guò)程發(fā)出糾正措施。7/30/202342第三節(jié)項(xiàng)目管理的知識(shí)體系和

第三節(jié)項(xiàng)目管理的知識(shí)體系和

項(xiàng)目管理過(guò)程五、項(xiàng)目管理過(guò)程組之間的聯(lián)系啟動(dòng)過(guò)程計(jì)劃過(guò)程控制過(guò)程實(shí)施過(guò)程收尾過(guò)程計(jì)劃更新項(xiàng)目計(jì)劃糾正措施變更請(qǐng)求項(xiàng)目管理過(guò)程組的聯(lián)系和交互作用7/30/202343第三節(jié)項(xiàng)目管理的知識(shí)體系和

第三節(jié)項(xiàng)目管理的知識(shí)體系和

項(xiàng)目管理過(guò)程五、項(xiàng)目管理過(guò)程組之間的聯(lián)系

在項(xiàng)目管理過(guò)程組的相互作用關(guān)系中,存在4個(gè)關(guān)鍵的信息流:項(xiàng)目計(jì)劃:相關(guān)的知識(shí)領(lǐng)域的計(jì)劃過(guò)程的輸出,執(zhí)行過(guò)程的輸入。變更請(qǐng)求:執(zhí)行過(guò)程的輸出和控制過(guò)程的輸入。變更請(qǐng)求與糾正措施構(gòu)成項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程中最重要的反饋環(huán)路。糾正措施:糾正措施是使預(yù)期的將來(lái)項(xiàng)目績(jī)效與項(xiàng)目計(jì)劃一致的任何可以做的事情。是不同的控制程序的輸出。計(jì)劃更新:從控制過(guò)程輸出到計(jì)劃過(guò)程的輸入。計(jì)劃更新通常是對(duì)項(xiàng)目計(jì)劃或支持細(xì)節(jié)內(nèi)容的任何修改。7/30/202344第三節(jié)項(xiàng)目管理的知識(shí)體系和

一個(gè)項(xiàng)目階段中管理過(guò)程的交叉、重疊關(guān)系圖示控制過(guò)程計(jì)劃過(guò)程實(shí)施過(guò)程收尾過(guò)程啟動(dòng)過(guò)程活動(dòng)過(guò)程階段始點(diǎn)階段終點(diǎn)時(shí)間控制過(guò)程第三節(jié)項(xiàng)目管理的知識(shí)體系和

項(xiàng)目管理過(guò)程五、項(xiàng)目管理過(guò)程組之間的聯(lián)系項(xiàng)目管理過(guò)程組在項(xiàng)目的每個(gè)階段,按照不同的強(qiáng)度和層次發(fā)生重疊。7/30/202345一個(gè)項(xiàng)目階段中管理過(guò)程的交叉、重疊關(guān)系圖示控制過(guò)程計(jì)劃過(guò)程實(shí)第三節(jié)項(xiàng)目管理的知識(shí)體系和

項(xiàng)目管理過(guò)程五、項(xiàng)目管理過(guò)程組之間的聯(lián)系

項(xiàng)目管理過(guò)程組之間的相互作用也可以是跨階段的,一個(gè)階段的收尾為下一個(gè)階段的啟動(dòng)提供輸入。例如,一個(gè)設(shè)計(jì)階段的收尾需要顧客對(duì)設(shè)計(jì)文檔的接受,設(shè)計(jì)文檔為緊跟其后的實(shí)施階段提供產(chǎn)品說(shuō)明書(shū)的定義。啟動(dòng)過(guò)程計(jì)劃過(guò)程控制過(guò)程實(shí)施過(guò)程收尾過(guò)程設(shè)計(jì)階段啟動(dòng)過(guò)程計(jì)劃過(guò)程控制過(guò)程實(shí)施過(guò)程收尾過(guò)程實(shí)施階段7/30/202346第三節(jié)項(xiàng)目管理的知識(shí)體系和

第四節(jié)項(xiàng)目組織管理與項(xiàng)目經(jīng)理一、項(xiàng)目的組織系統(tǒng)

組織對(duì)于項(xiàng)目成功的影響是很重要的。組織的系統(tǒng)、結(jié)構(gòu)、文化和風(fēng)格都可能對(duì)項(xiàng)目產(chǎn)生影響。以項(xiàng)目為基礎(chǔ)的組織通過(guò)為其他組織承擔(dān)項(xiàng)目來(lái)獲取收入的組織,例如建筑設(shè)計(jì)公司、工程設(shè)計(jì)公司、咨詢(xún)公司、建筑施工單位、政府分包商等;不以項(xiàng)目為基礎(chǔ)的組織缺乏以項(xiàng)目為導(dǎo)向的組織,通常是持續(xù)運(yùn)作型的組織,例如生產(chǎn)型企業(yè)、金融服務(wù)公司等。這種組織常常不重視項(xiàng)目管理系統(tǒng),會(huì)使項(xiàng)目管理的實(shí)施難度加大。7/30/202347第四節(jié)項(xiàng)目組織管理與項(xiàng)目經(jīng)理一、項(xiàng)目的組織系統(tǒng)7/27/第四節(jié)項(xiàng)目組織管理與項(xiàng)目經(jīng)理二、項(xiàng)目的組織結(jié)構(gòu)任何一個(gè)組織都是為完成一定的使命和實(shí)現(xiàn)一定的目標(biāo)而設(shè)立的,由于每個(gè)組織的使命、目標(biāo)、資源、條件和所處的環(huán)境不同,導(dǎo)致他們的組織結(jié)構(gòu)也會(huì)不同。組織的結(jié)構(gòu)會(huì)對(duì)取得項(xiàng)目資源的可能性有所影響,從而確定有多少高級(jí)管理權(quán)限能夠分配給項(xiàng)目經(jīng)理。組織結(jié)構(gòu)從大類(lèi)上可以按照從面向功能到面向項(xiàng)目的程度劃分為:直線(xiàn)職能型、矩陣型、項(xiàng)目型和組合型四類(lèi)。7/30/202348第四節(jié)項(xiàng)目組織管理與項(xiàng)目經(jīng)理二、項(xiàng)目的組織結(jié)構(gòu)7/27/直線(xiàn)職能型組織直線(xiàn)職能型組織第四節(jié)項(xiàng)目組織管理與項(xiàng)目經(jīng)理二、項(xiàng)目的組織結(jié)構(gòu)雇員雇員雇員直線(xiàn)部門(mén)直線(xiàn)部門(mén)總經(jīng)理職能部門(mén)經(jīng)理直線(xiàn)部門(mén)經(jīng)理職能部門(mén)經(jīng)理雇員雇員雇員雇員雇員P雇員雇員P雇員P雇員P項(xiàng)目協(xié)調(diào)層次7/30/202349直線(xiàn)職能型組織直線(xiàn)職能型組織第四節(jié)項(xiàng)目組織管理與項(xiàng)目經(jīng)理項(xiàng)目型組織項(xiàng)目型組織第四節(jié)項(xiàng)目組織管理與項(xiàng)目經(jīng)理二、項(xiàng)目的組織結(jié)構(gòu)雇員雇員雇員雇員雇員雇員雇員雇員雇員雇員雇員雇員總經(jīng)理項(xiàng)目經(jīng)理職能部門(mén)項(xiàng)目經(jīng)理項(xiàng)目經(jīng)理項(xiàng)目協(xié)調(diào)層次7/30/202350項(xiàng)目型組織項(xiàng)目型組織第四節(jié)項(xiàng)目組織管理與項(xiàng)目經(jīng)理二、項(xiàng)目矩陣型組織均衡矩陣型組織第四節(jié)項(xiàng)目組織管理與項(xiàng)目經(jīng)理二、項(xiàng)目的組織結(jié)構(gòu)總經(jīng)理直線(xiàn)部門(mén)直線(xiàn)指揮部門(mén)直線(xiàn)部門(mén)職能部門(mén)經(jīng)理雇員P雇員P雇員P職能部門(mén)經(jīng)理雇員P雇員P雇員P職能部門(mén)經(jīng)理雇員P雇員P雇員P項(xiàng)目經(jīng)理P項(xiàng)目經(jīng)理P項(xiàng)目經(jīng)理P項(xiàng)目協(xié)調(diào)層次7/30/202351矩陣型組織均衡矩陣型組織第四節(jié)項(xiàng)目組織管理與項(xiàng)目經(jīng)理二、組合型組織組合型組織職能部門(mén)經(jīng)理雇員P雇員P雇員P直線(xiàn)指揮部門(mén)直線(xiàn)部門(mén)直線(xiàn)部門(mén)職能部門(mén)經(jīng)理雇員P雇員P雇員P總經(jīng)理職能部門(mén)內(nèi)部項(xiàng)目職能部門(mén)經(jīng)理雇員P雇員P雇員P主管項(xiàng)目經(jīng)理的經(jīng)理P項(xiàng)目經(jīng)理P項(xiàng)目經(jīng)理P項(xiàng)目經(jīng)理P第四節(jié)項(xiàng)目組織管理與項(xiàng)目經(jīng)理二、項(xiàng)目的組織結(jié)構(gòu)7/30/202352組合型組織組合型組織職能部門(mén)雇員P雇員P雇員P直線(xiàn)指揮直線(xiàn)

組織環(huán)境造成的項(xiàng)目管理特征第四節(jié)項(xiàng)目組織管理與項(xiàng)目經(jīng)理二、項(xiàng)目的組織結(jié)構(gòu)7/30/202353組織環(huán)境造成的項(xiàng)目管理特征第四節(jié)項(xiàng)目組織管理與項(xiàng)目經(jīng)理三、項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)1.項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)的定義項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)是由一組個(gè)體成員為實(shí)現(xiàn)一個(gè)具體項(xiàng)目的目標(biāo)而組建的協(xié)同工作隊(duì)伍。 2.項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)的特性項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)是為完成特定的項(xiàng)目而設(shè)立的專(zhuān)門(mén)組織,具有很強(qiáng)的目的性。項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)是一種一次性臨時(shí)組織。項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)強(qiáng)調(diào)的是團(tuán)隊(duì)精神和團(tuán)隊(duì)合作。項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)具有漸進(jìn)性和靈活性等方面的特性。項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)的成員有時(shí)同時(shí)接受雙重領(lǐng)導(dǎo)。第四節(jié)項(xiàng)目組織管理與項(xiàng)目經(jīng)理7/30/202354三、項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)第四節(jié)項(xiàng)目組織管理與項(xiàng)目經(jīng)理7/27三、項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)3.項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)的創(chuàng)建與發(fā)展

任何項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)的建設(shè)和發(fā)展都需要經(jīng)歷形成階段、震蕩階段、規(guī)范階段和輝煌階段這樣四個(gè)階段。項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)創(chuàng)建與發(fā)展四個(gè)階段的示意圖如下:第四節(jié)項(xiàng)目組織管理與項(xiàng)目經(jīng)理震蕩階段規(guī)范階段輝煌階段形成階段項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)的創(chuàng)建與發(fā)展階段示意圖7/30/202355三、項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)第四節(jié)項(xiàng)目組織管理與項(xiàng)目經(jīng)理震蕩階段第四節(jié)項(xiàng)目組織管理與項(xiàng)目經(jīng)理三、項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)4.團(tuán)隊(duì)精神與團(tuán)隊(duì)績(jī)效項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)成長(zhǎng)各階段的績(jī)效水平與團(tuán)隊(duì)精神示意圖形成階段震蕩階段規(guī)范階段輝煌階段團(tuán)隊(duì)精神工作績(jī)效7/30/202356第四節(jié)項(xiàng)目組織管理與項(xiàng)目經(jīng)理三、項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)成長(zhǎng)各5.團(tuán)隊(duì)精神的內(nèi)涵 1.高度的相互信任2.相互依賴(lài)性3.統(tǒng)一的共同目標(biāo)4.全面的互助合作5.平等的關(guān)系與積極的參與6.自我激勵(lì)和自我約束三、項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)第四節(jié)項(xiàng)目組織管理與項(xiàng)目經(jīng)理7/30/2023575.團(tuán)隊(duì)精神的內(nèi)涵三、項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)第四節(jié)項(xiàng)目組織管理與四、項(xiàng)目經(jīng)理

1.項(xiàng)目經(jīng)理的角色與職責(zé)項(xiàng)目經(jīng)理是項(xiàng)目的領(lǐng)導(dǎo)者/決策人項(xiàng)目經(jīng)理是項(xiàng)目的計(jì)劃者/分析師項(xiàng)目經(jīng)理是項(xiàng)目的組織者/合作者項(xiàng)目經(jīng)理是項(xiàng)目的控制者/評(píng)價(jià)者項(xiàng)目經(jīng)理是項(xiàng)目利益的協(xié)調(diào)人/促進(jìn)者 2.項(xiàng)目經(jīng)理的素質(zhì)要求要有勇于承擔(dān)責(zé)任的精神要有積極創(chuàng)新精神要有實(shí)事求是的作風(fēng)任勞任怨積極肯干的作風(fēng)第四節(jié)項(xiàng)目組織管理與項(xiàng)目經(jīng)理7/30/202358四、項(xiàng)目經(jīng)理第四節(jié)項(xiàng)目組織管理與項(xiàng)目經(jīng)理7/27

四、項(xiàng)目經(jīng)理3.項(xiàng)目經(jīng)理技能要求項(xiàng)目經(jīng)理的概念性技能項(xiàng)目經(jīng)理的人際關(guān)系能力溝通能力激勵(lì)能力影響他人行為的能力人際交往能力處理矛盾和沖突的能力。項(xiàng)目經(jīng)理的專(zhuān)業(yè)技能第四節(jié)項(xiàng)目組織管理與項(xiàng)目經(jīng)理7/30/202359四、項(xiàng)目經(jīng)理第四節(jié)項(xiàng)目組織管理與項(xiàng)目經(jīng)理7/25.項(xiàng)目經(jīng)理與項(xiàng)目相關(guān)利益者的關(guān)系項(xiàng)目經(jīng)理項(xiàng)目委托人/業(yè)主項(xiàng)目其他相關(guān)者項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)項(xiàng)目客戶(hù)項(xiàng)目經(jīng)理與項(xiàng)目相關(guān)利益者關(guān)系圖第四節(jié)項(xiàng)目組織管理與項(xiàng)目經(jīng)理

四、項(xiàng)目經(jīng)理7/30/2023605.項(xiàng)目經(jīng)理與項(xiàng)目相關(guān)利益者的關(guān)系項(xiàng)目經(jīng)理項(xiàng)目委托五、項(xiàng)目管理辦公室

項(xiàng)目管理辦公室的主要特點(diǎn):項(xiàng)目管理辦公室可以存在于任何形式的組織結(jié)構(gòu)中。項(xiàng)目管理辦公室是為建立和維護(hù)項(xiàng)目管理程序和標(biāo)準(zhǔn),并在組織中應(yīng)用而設(shè)立的。項(xiàng)目管理辦公室負(fù)責(zé)收集和追蹤項(xiàng)目信息,并負(fù)責(zé)維護(hù)和整理項(xiàng)目文檔。項(xiàng)目管理辦公室為項(xiàng)目經(jīng)理提供支持。包括顧問(wèn)和咨詢(xún)工作等。項(xiàng)目管理辦公室協(xié)助對(duì)項(xiàng)目執(zhí)行情況的監(jiān)督和評(píng)審。第四節(jié)項(xiàng)目組織管理與項(xiàng)目經(jīng)理7/30/202361五、項(xiàng)目管理辦公室第四節(jié)項(xiàng)目組織管理與項(xiàng)目經(jīng)第二章項(xiàng)目范圍管理關(guān)鍵術(shù)語(yǔ)第一節(jié)項(xiàng)目范圍管理概述第二節(jié)項(xiàng)目的啟動(dòng)過(guò)程第三節(jié)項(xiàng)目范圍規(guī)劃第四節(jié)項(xiàng)目范圍定義第五節(jié)項(xiàng)目范圍核實(shí)第六節(jié)項(xiàng)目范圍變更控制第七節(jié)項(xiàng)目范圍管理過(guò)程的關(guān)鍵輸出7/30/202362第二章項(xiàng)目范圍管理關(guān)鍵術(shù)語(yǔ)7/27/202362第二章項(xiàng)目范圍管理關(guān)鍵術(shù)語(yǔ) 項(xiàng)目章程(ProjectCharter) 產(chǎn)品描述(ProductDescription) 約束(Constraint) 假設(shè)(Assumptions) 項(xiàng)目范圍(ProjectScope) 范圍變更(ScopeChange) 范圍定義(ScopeDefinition) 范圍規(guī)劃(ScopePlanning)7/30/202363第二章項(xiàng)目范圍管理關(guān)鍵術(shù)語(yǔ)7/27/202363第二章項(xiàng)目范圍管理關(guān)鍵術(shù)語(yǔ)(續(xù)) 范圍核實(shí)(ScopeVerification) 范圍說(shuō)明書(shū)(ScopeStatement) 工作分解結(jié)構(gòu) (WorkBreakdownStructure,WBS) 工作包(WorkPackage) WBS字典(WBSDictionary) 工作責(zé)任分配矩陣7/30/202364第二章項(xiàng)目范圍管理關(guān)鍵術(shù)語(yǔ)(續(xù))7/27/202364第一節(jié)項(xiàng)目范圍管理概述一、項(xiàng)目范圍和項(xiàng)目范圍管理的概念就項(xiàng)目而言,“范圍”既可以指項(xiàng)目的“產(chǎn)品范圍”,即項(xiàng)目業(yè)主/客戶(hù)對(duì)于項(xiàng)目最終產(chǎn)品或服務(wù)所要求達(dá)到的特色和功能,也可以指項(xiàng)目“工作范圍”,即項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)或承包商為提交具有指定特征與功能的產(chǎn)品或服務(wù)所需完成的所有工作。7/30/202365第一節(jié)項(xiàng)目范圍管理概述一、項(xiàng)目范圍和項(xiàng)目范圍管理的概念7二、項(xiàng)目范圍的主要管理過(guò)程 1.項(xiàng)目的啟動(dòng) 2.項(xiàng)目的范圍規(guī)劃 3.項(xiàng)目的范圍定義 4.項(xiàng)目范圍核實(shí) 5.項(xiàng)目范圍變更控制第一節(jié)項(xiàng)目范圍管理概述7/30/202366二、項(xiàng)目范圍的主要管理過(guò)程第一節(jié)項(xiàng)目范圍管理概述三、項(xiàng)目范圍管理的重要意義 1.為項(xiàng)目實(shí)施提供任務(wù)范圍的框架 2.對(duì)項(xiàng)目實(shí)施進(jìn)行有效的控制 3.為項(xiàng)目績(jī)效度量提供基線(xiàn) 4.為項(xiàng)目最終交付提供依據(jù)第一節(jié)項(xiàng)目范圍管理概述7/30/202367三、項(xiàng)目范圍管理的重要意義第一節(jié)項(xiàng)目范圍管理概述第二節(jié)項(xiàng)目的啟動(dòng)過(guò)程

一、項(xiàng)目啟動(dòng)的定義

啟動(dòng)過(guò)程正式批準(zhǔn)一個(gè)新的項(xiàng)目,或者決定現(xiàn)有項(xiàng)目是否應(yīng)該進(jìn)入下一階段。一個(gè)新的項(xiàng)目通常是由于以下6種需求或需要而啟動(dòng)的:市場(chǎng)需求、業(yè)務(wù)需要、客戶(hù)需求、科技進(jìn)步、法律要求和社會(huì)需求。事實(shí)上,啟動(dòng)過(guò)程是一個(gè)計(jì)劃過(guò)程,但對(duì)于每個(gè)項(xiàng)目或者新的項(xiàng)目階段,它只出現(xiàn)一次。7/30/202368第二節(jié)項(xiàng)目的啟動(dòng)過(guò)程一、項(xiàng)目啟動(dòng)的定義7/27/二、項(xiàng)目管理啟動(dòng)過(guò)程第二節(jié)項(xiàng)目的啟動(dòng)過(guò)程啟動(dòng)產(chǎn)品描述戰(zhàn)略規(guī)劃項(xiàng)目選擇標(biāo)準(zhǔn)歷史信息項(xiàng)目章程明確/指定項(xiàng)目經(jīng)理約束假設(shè)項(xiàng)目選擇方法專(zhuān)家判斷項(xiàng)目啟動(dòng)過(guò)程7/30/202369二、項(xiàng)目管理啟動(dòng)過(guò)程第二節(jié)項(xiàng)目的啟動(dòng)過(guò)程啟動(dòng)產(chǎn)品描述項(xiàng)目二、項(xiàng)目管理啟動(dòng)過(guò)程1.啟動(dòng)過(guò)程的主要輸入 (1)項(xiàng)目產(chǎn)出物描述 項(xiàng)目將要?jiǎng)?chuàng)建的產(chǎn)品或服務(wù)的特征的說(shuō)明文檔。(2)組織的戰(zhàn)略計(jì)劃 在啟動(dòng)過(guò)程中必須考慮戰(zhàn)略規(guī)劃來(lái)決定項(xiàng)目的取舍或選擇啟動(dòng)哪些項(xiàng)目,放棄哪些項(xiàng)目。(3)項(xiàng)目方案的選擇標(biāo)準(zhǔn) 重點(diǎn)關(guān)注投資回報(bào)、市場(chǎng)份額和公眾認(rèn)知等評(píng)判標(biāo)準(zhǔn)。(4)相關(guān)的歷史信息第二節(jié)項(xiàng)目的啟動(dòng)過(guò)程7/30/202370二、項(xiàng)目管理啟動(dòng)過(guò)程第二節(jié)項(xiàng)目的啟動(dòng)過(guò)程7/27/202二、項(xiàng)目管理啟動(dòng)過(guò)程 2.啟動(dòng)過(guò)程的主要工具和技術(shù)(1)成本/效益分析法 主要指項(xiàng)目財(cái)務(wù)評(píng)價(jià)方法、國(guó)民經(jīng)濟(jì)評(píng)價(jià)方法、決策樹(shù)分析等。(2)專(zhuān)家判斷 專(zhuān)家判斷是項(xiàng)目選擇的另一種技術(shù)。依靠具有特殊知識(shí)或經(jīng)過(guò)專(zhuān)門(mén)培訓(xùn)的個(gè)人或小組來(lái)進(jìn)行評(píng)判。第二節(jié)項(xiàng)目的啟動(dòng)過(guò)程7/30/202371二、項(xiàng)目管理啟動(dòng)過(guò)程第二節(jié)項(xiàng)目的啟動(dòng)過(guò)程7/27/202二、項(xiàng)目管理啟動(dòng)過(guò)程

3.項(xiàng)目啟動(dòng)過(guò)程的主要輸出

(1)項(xiàng)目章程 (2)項(xiàng)目經(jīng)理的識(shí)別與指派 (3)項(xiàng)目的限制條件與假設(shè)前提條件其中,項(xiàng)目基本的假設(shè)前提條件主要包括:項(xiàng)目環(huán)境的假定項(xiàng)目可用資源和配備的假定項(xiàng)目工期的初步估算項(xiàng)目成本的初步估算項(xiàng)目產(chǎn)出物的各種假定(質(zhì)量)第二節(jié)項(xiàng)目的啟動(dòng)過(guò)程7/30/202372二、項(xiàng)目管理啟動(dòng)過(guò)程第二節(jié)項(xiàng)目的啟動(dòng)過(guò)程7/27/20第三節(jié)項(xiàng)目范圍規(guī)劃一、范圍規(guī)劃過(guò)程

項(xiàng)目范圍規(guī)劃是一個(gè)逐步求精和建立項(xiàng)目工作文檔的過(guò)程。項(xiàng)目范圍規(guī)劃以最初的產(chǎn)品描述、項(xiàng)目章程和最初的約束和假設(shè)作為開(kāi)始,通過(guò)產(chǎn)品分析、收益/成本分析等制定出范圍說(shuō)明書(shū)和范圍管理計(jì)劃及其支持細(xì)節(jié)。范圍規(guī)劃產(chǎn)品描述項(xiàng)目章程約束假定范圍說(shuō)明書(shū)(SM,TM,CM,QM,PM)支持細(xì)節(jié)范圍管理計(jì)劃產(chǎn)品分析收益/成本分析備選方法識(shí)別專(zhuān)家判斷7/30/202373第三節(jié)項(xiàng)目范圍規(guī)劃一、范圍規(guī)劃過(guò)程范圍規(guī)劃產(chǎn)品描述范圍第三節(jié)項(xiàng)目范圍規(guī)劃二、項(xiàng)目范圍規(guī)劃過(guò)程的主要工具和技術(shù):產(chǎn)品分析:為開(kāi)發(fā)一個(gè)更好、更明確的項(xiàng)目結(jié)果而進(jìn)行的分析。如:系統(tǒng)工程、價(jià)值工程、價(jià)值分析、產(chǎn)品分解分析等。收益/成本分析:包括估算各種項(xiàng)目備選方案的有形和無(wú)形的成本(支出)與利潤(rùn)(收益),然后利用投資回報(bào)或投資回收期等經(jīng)濟(jì)方法,評(píng)估這些方案的相對(duì)優(yōu)勢(shì)。備選方案識(shí)別:通過(guò)頭腦風(fēng)暴法或者橫向思考法等識(shí)別針對(duì)項(xiàng)目的不同備選方法。7/30/202374第三節(jié)項(xiàng)目范圍規(guī)劃二、項(xiàng)目范圍規(guī)劃過(guò)程的主要工具和技術(shù)第四節(jié)項(xiàng)目范圍定義一、范圍定義過(guò)程范圍定義參考約束和假設(shè)、歷史信息和其他規(guī)劃輸出,采用適宜的工作分解結(jié)構(gòu)模板,通過(guò)分解過(guò)程將范圍說(shuō)明書(shū)指定的項(xiàng)目可交付成果變成更小、更容易管理和操作的單元。范圍定義WBS模板分解范圍說(shuō)明書(shū)約束、假定其他計(jì)劃輸出(SM,TM,CM,QM,HM,COM,RM,PM)歷史信息WBS(SM,TM,CM,RM)范圍說(shuō)明書(shū)更新范圍定義過(guò)程7/30/202375第四節(jié)項(xiàng)目范圍定義一、范圍定義過(guò)程范圍定義WBS模板二、項(xiàng)目范圍定義的方法和技術(shù)1. 工作分解技術(shù)工作分解技術(shù)是指將項(xiàng)目產(chǎn)出物(或項(xiàng)目目標(biāo))逐層細(xì)分為更小、更易管理的子項(xiàng)目或項(xiàng)目要素,直到分解出全部生成項(xiàng)目產(chǎn)出物的工作包為止。項(xiàng)目工作分解技術(shù)的主要步驟如下:⑴識(shí)別主要的項(xiàng)目要素⑵分解項(xiàng)目的構(gòu)成要素與工作包⑶檢驗(yàn)工作分解結(jié)果的正確性第四節(jié)項(xiàng)目范圍定義7/30/202376二、項(xiàng)目范圍定義的方法和技術(shù)第四節(jié)項(xiàng)目范圍定義7/27/軟件產(chǎn)品項(xiàng)目管理需求調(diào)查系統(tǒng)設(shè)計(jì)培訓(xùn)轉(zhuǎn)軌編碼/測(cè)試工期質(zhì)量成本業(yè)主調(diào)查用戶(hù)調(diào)查結(jié)果分析邏輯設(shè)計(jì)物理設(shè)計(jì)總體設(shè)計(jì)模塊編程系統(tǒng)集成各種測(cè)試軟件手冊(cè)用戶(hù)文件培訓(xùn)轉(zhuǎn)軌使用分解技術(shù)按照項(xiàng)目階段分解的項(xiàng)目工作分解結(jié)構(gòu)實(shí)例集成第四節(jié)項(xiàng)目范圍定義7/30/202377軟件產(chǎn)品項(xiàng)目需求調(diào)查系統(tǒng)設(shè)計(jì)培訓(xùn)轉(zhuǎn)軌編碼/測(cè)試工期質(zhì)量成本業(yè)二、項(xiàng)目范圍定義的方法和技術(shù)2.工作分解結(jié)構(gòu)模板在很多專(zhuān)業(yè)應(yīng)用領(lǐng)域中,均有標(biāo)準(zhǔn)或半標(biāo)準(zhǔn)的項(xiàng)目工作分解結(jié)構(gòu),這些可以作為新項(xiàng)目范圍定義的模板使用。下頁(yè)是美國(guó)國(guó)防部國(guó)防裝備項(xiàng)目的工作分解結(jié)構(gòu)模板圖。第四節(jié)項(xiàng)目范圍定義7/30/202378二、項(xiàng)目范圍定義的方法和技術(shù)第四節(jié)項(xiàng)目范圍定義7/27/用于國(guó)防裝備項(xiàng)目的工作分解結(jié)構(gòu)模板飛機(jī)系統(tǒng)飛行器測(cè)試和評(píng)估設(shè)計(jì)測(cè)試全面測(cè)試開(kāi)發(fā)測(cè)試實(shí)施測(cè)試裝備建造維護(hù)培訓(xùn)設(shè)備裝備服務(wù)數(shù)據(jù)技術(shù)數(shù)據(jù)工程數(shù)據(jù)服務(wù)組織服務(wù)中間服務(wù)補(bǔ)給服務(wù)項(xiàng)目集成管理活動(dòng)項(xiàng)目專(zhuān)項(xiàng)管理活動(dòng)機(jī)身發(fā)動(dòng)機(jī)控制導(dǎo)航通訊項(xiàng)目管理工程數(shù)據(jù)第四節(jié)項(xiàng)目范圍定義7/30/202379用于國(guó)防裝備項(xiàng)目的工作分解結(jié)構(gòu)模板飛機(jī)系統(tǒng)飛行器測(cè)試和設(shè)計(jì)測(cè)使用分解技術(shù)按子項(xiàng)目分解的工廠建設(shè)項(xiàng)目工作分解結(jié)構(gòu)工廠建設(shè)項(xiàng)目建造項(xiàng)目管理范圍管理時(shí)間管理成本管理設(shè)計(jì)子項(xiàng)目建設(shè)子項(xiàng)目集成管理項(xiàng)目建造工作·····十建施工安裝施工驗(yàn)收交工三通一平設(shè)計(jì)項(xiàng)目管理范圍管理時(shí)間管理成本管理集成管理項(xiàng)目設(shè)計(jì)工作·····結(jié)構(gòu)圖紙施工圖紙安裝圖紙建筑圖紙第四節(jié)項(xiàng)目范圍定義7/30/202380使用分解技術(shù)按子項(xiàng)目分解的工廠建設(shè)項(xiàng)目工作分解結(jié)構(gòu)工廠建設(shè)項(xiàng)三、項(xiàng)目范圍定義的工作結(jié)果

項(xiàng)目范圍定義的工作結(jié)構(gòu)包括下述內(nèi)容:

1.項(xiàng)目工作分解結(jié)構(gòu)(WBS)

這是由構(gòu)成項(xiàng)目總體范圍的要素與工作包按一定原則分類(lèi)編組構(gòu)成的一個(gè)層次型結(jié)構(gòu)體系。其中的項(xiàng)目工作包構(gòu)成了項(xiàng)目的工作范圍。

2.項(xiàng)目工作分解結(jié)構(gòu)字典這是關(guān)于項(xiàng)目工作分解結(jié)構(gòu)中各個(gè)要素與工作包的分條說(shuō)明。項(xiàng)目工作分解結(jié)構(gòu)的所有“工作包”都應(yīng)收集在工作分解結(jié)構(gòu)“字典”里。第四節(jié)項(xiàng)目范圍定義7/30/202381三、項(xiàng)目范圍定義的工作結(jié)果第四節(jié)項(xiàng)目范圍定義7/

一、項(xiàng)目范圍核實(shí)的概念

項(xiàng)目范圍核實(shí)是指項(xiàng)目利益相關(guān)者(項(xiàng)目業(yè)主/客戶(hù)、項(xiàng)目發(fā)起人、項(xiàng)目委托人、項(xiàng)目組織等),對(duì)于項(xiàng)目范圍的正式認(rèn)可和接受的工作過(guò)程。范圍核實(shí)一般在每個(gè)項(xiàng)目生命周期收尾階段進(jìn)行,此外,在項(xiàng)目執(zhí)行中的過(guò)渡項(xiàng)目可交付成果也應(yīng)被核實(shí)。 所有的項(xiàng)目利益相關(guān)者都應(yīng)當(dāng)核實(shí)項(xiàng)目范圍,知道項(xiàng)目的范圍是什么,項(xiàng)目將要提交的是什么。第五節(jié)項(xiàng)目范圍核實(shí)7/30/202382一、項(xiàng)目范圍核實(shí)的概念第五節(jié)項(xiàng)目范圍核實(shí)7/27

二、項(xiàng)目范圍核實(shí)過(guò)程第五節(jié)項(xiàng)目范圍核實(shí)范圍核實(shí)工作結(jié)果(IM)產(chǎn)品文檔WBS范圍說(shuō)明書(shū)項(xiàng)目計(jì)劃正式驗(yàn)收檢查范圍核實(shí)過(guò)程7/30/202383二、項(xiàng)目范圍核實(shí)過(guò)程第五節(jié)項(xiàng)目范圍核實(shí)范圍核實(shí)工

三、項(xiàng)目范圍核實(shí)的方法和技術(shù)1.項(xiàng)目范圍核檢表

項(xiàng)目范圍核檢的主要內(nèi)容如下:項(xiàng)目目標(biāo)是否完善和準(zhǔn)確約束條件是否真實(shí)和符合實(shí)際重要的假設(shè)前提條件是否合理項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)是否可以接受定義的項(xiàng)目范圍是否能夠?qū)崿F(xiàn)項(xiàng)目目標(biāo)范圍能夠給出的效益是否高于成本第五節(jié)項(xiàng)目范圍核實(shí)7/30/202384三、項(xiàng)目范圍核實(shí)的方法和技術(shù)第五節(jié)項(xiàng)目范圍核實(shí)7/三、項(xiàng)目范圍核實(shí)的方法和技術(shù)

2.項(xiàng)目工作分解結(jié)構(gòu)檢核表核檢的主要內(nèi)容:項(xiàng)目目標(biāo)的描述是否清楚項(xiàng)目產(chǎn)出物的描述是否清楚項(xiàng)目產(chǎn)出物是否都是為實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目目標(biāo)服務(wù)的。項(xiàng)目工作包是否都為形成項(xiàng)目產(chǎn)出物服務(wù)的。項(xiàng)目工作是否都有合理的數(shù)量、質(zhì)量和時(shí)間度量指標(biāo)。這些指標(biāo)及其指標(biāo)值與項(xiàng)目工作績(jī)效的度量標(biāo)準(zhǔn)是否匹配。第五節(jié)項(xiàng)目范圍核實(shí)7/30/202385三、項(xiàng)目范圍核實(shí)的方法和技術(shù)第五節(jié)項(xiàng)目范圍核實(shí)7/27/第六節(jié)項(xiàng)目范圍變更控制一、項(xiàng)目范圍變更控制的概念

項(xiàng)目范圍變更控制是指對(duì)于項(xiàng)目的目標(biāo)、產(chǎn)出物和工作的全面控制。由于項(xiàng)目條件和環(huán)境的變化會(huì)使項(xiàng)目范圍發(fā)生變動(dòng),并造成項(xiàng)目工期、成本或質(zhì)量等的改變,所以必須對(duì)項(xiàng)目范圍變更進(jìn)行嚴(yán)格的控制。7/30/202386第六節(jié)項(xiàng)目范圍變更控制一、項(xiàng)目范圍變更控制的概念第六節(jié)項(xiàng)目范圍變更控制二、項(xiàng)目范圍變更控制過(guò)程

范圍變更控制WBS績(jī)效報(bào)告(COM)變更請(qǐng)求范圍管理計(jì)劃范圍變更糾正措施經(jīng)調(diào)整的基準(zhǔn)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)范圍變更控制系統(tǒng)績(jī)效度量補(bǔ)充計(jì)劃范圍變更控制過(guò)程7/30/202387第六節(jié)項(xiàng)目范圍變更控制二、項(xiàng)目范圍變更控制過(guò)程三、項(xiàng)目變更控制的工作主要包括分析和確定影響項(xiàng)目范圍變動(dòng)的因素和環(huán)境條件。管理和控制那些能夠引起項(xiàng)目范圍變動(dòng)的因素和條件。分析和確認(rèn)各方面提出的項(xiàng)目變動(dòng)要求的合理性和可行性。分析和確認(rèn)項(xiàng)目范圍變動(dòng)是否已發(fā)生,以及這些變動(dòng)的風(fēng)險(xiǎn)和內(nèi)容。當(dāng)項(xiàng)目范圍變動(dòng)發(fā)生時(shí),對(duì)其進(jìn)行管理和控制,設(shè)法使這些變動(dòng)朝有益的方向發(fā)展,努力消除項(xiàng)目范圍變動(dòng)的不利影響。第六節(jié)項(xiàng)目范圍變更控制7/30/202388三、項(xiàng)目變更控制的工作主要包括第六節(jié)項(xiàng)目范圍變更控制7/四、項(xiàng)目范圍變更控制的依據(jù)1.項(xiàng)目工作分解結(jié)構(gòu)2.項(xiàng)目的績(jī)效報(bào)告提供有關(guān)項(xiàng)目范圍實(shí)際進(jìn)度情況的資料,如哪些中間成果已經(jīng)完成,哪些還沒(méi)有完成。績(jī)效報(bào)告是項(xiàng)目溝通管理過(guò)程的一個(gè)最主要的輸出。3.項(xiàng)目范圍變更的要求4.項(xiàng)目范圍管理計(jì)劃 該文件說(shuō)明項(xiàng)目范圍如何管理以及范圍變更如何納入項(xiàng)目之中,以及對(duì)范圍變化如何識(shí)別和分類(lèi)的清晰描述。第六節(jié)項(xiàng)目范圍變更控制7/30/202389四、項(xiàng)目范圍變更控制的依據(jù)第六節(jié)項(xiàng)目范圍變更控制7/27五、項(xiàng)目范圍變更控制的方法和技術(shù)1.項(xiàng)目范圍變更控制系統(tǒng)項(xiàng)目范圍變更控制系統(tǒng)給出了項(xiàng)目范圍變更控制的基本控制程序、控制方法和控制責(zé)任。包括文檔化工作系統(tǒng),變更跟蹤監(jiān)督系統(tǒng),以及項(xiàng)目變更請(qǐng)求的審批授權(quán)系統(tǒng)。2.項(xiàng)目績(jī)效的度量技術(shù) 度量實(shí)際變化發(fā)生的程度,發(fā)現(xiàn)偏差及分析造成偏差原因、是否需要糾正等技術(shù)。3.補(bǔ)充計(jì)劃 對(duì)WBS進(jìn)行修正或?qū)溥x方案進(jìn)行分析。第六節(jié)項(xiàng)目范圍變更控制7/30/202390五、項(xiàng)目范圍變更控制的方法和技術(shù)第六節(jié)項(xiàng)目范圍變更控六、項(xiàng)目范圍變更控制的結(jié)果

1.范圍變更 對(duì)經(jīng)批準(zhǔn)的工作分解結(jié)構(gòu)中所定義的項(xiàng)目范圍所作的任何修改。范圍變更一般要求對(duì)成本、時(shí)間、質(zhì)量或其他項(xiàng)目目標(biāo)進(jìn)行調(diào)整。2.項(xiàng)目變更控制中的糾正行動(dòng) 糾正行動(dòng)指為了將預(yù)期的項(xiàng)目績(jī)效控制與項(xiàng)目計(jì)劃相符而采取的任何措施。

3.經(jīng)調(diào)整的基準(zhǔn) 根據(jù)變更的性質(zhì),相應(yīng)的基準(zhǔn)文件有可能需要修改并重新分發(fā),并作為今后變更的新基準(zhǔn)。4.從項(xiàng)目變更中學(xué)到的經(jīng)驗(yàn)與教訓(xùn)第六節(jié)項(xiàng)目范圍變更控制7/30/202391六、項(xiàng)目范圍變更控制的結(jié)果第六節(jié)項(xiàng)目范圍變更控制第七節(jié)項(xiàng)目范圍管理過(guò)程的關(guān)鍵輸出一、項(xiàng)目章程

項(xiàng)目章程是由項(xiàng)目以外的高層管理下達(dá)的一份正式授權(quán)一個(gè)項(xiàng)目存在,并向項(xiàng)目經(jīng)理提供在項(xiàng)目活動(dòng)中使用組織資源權(quán)力的文件。項(xiàng)目章程也稱(chēng)為項(xiàng)目立項(xiàng)書(shū)、項(xiàng)目授權(quán)書(shū)等。

項(xiàng)目章程的作用是:承認(rèn)和確認(rèn)項(xiàng)目的存在。授權(quán)項(xiàng)目經(jīng)理為完成項(xiàng)目而在執(zhí)行組織中使用資源的權(quán)力??傮w描述業(yè)務(wù)需求、項(xiàng)目結(jié)果和項(xiàng)目目標(biāo)。7/30/202392第七節(jié)項(xiàng)目范圍管理過(guò)程的關(guān)鍵輸出一、項(xiàng)目章程7/二、范圍說(shuō)明書(shū)

范圍說(shuō)明書(shū)是一份描述項(xiàng)目輸出或可交付成果的文件,包括項(xiàng)目論證、項(xiàng)目產(chǎn)品描述、項(xiàng)目可交付成果以及項(xiàng)目目標(biāo)等重要內(nèi)容。

范圍說(shuō)明書(shū)的主要作用為:作為未來(lái)對(duì)項(xiàng)目或項(xiàng)目階段是否成功完成的決策依據(jù)。在利益相關(guān)者之間確立或建立一個(gè)對(duì)項(xiàng)目范圍共事的基礎(chǔ)。第七節(jié)項(xiàng)目范圍管理過(guò)程的關(guān)鍵輸出7/30/202393二、范圍說(shuō)明書(shū)第七節(jié)項(xiàng)目范圍管理過(guò)程的關(guān)鍵輸出7/三、工作分解結(jié)構(gòu)

工作分解結(jié)構(gòu)是項(xiàng)目管理過(guò)程中的一項(xiàng)重要內(nèi)容。WBS是計(jì)劃過(guò)程的中心。WBS是制定工期計(jì)劃、資源需求、成本預(yù)算、風(fēng)險(xiǎn)管理計(jì)劃和采購(gòu)計(jì)劃的重要基礎(chǔ)。WBS同時(shí)也是控制項(xiàng)目變更的重要基礎(chǔ)。WBS定義項(xiàng)目的范圍,是一個(gè)項(xiàng)目的綜合工具。第七節(jié)項(xiàng)目范圍管理過(guò)程的關(guān)鍵輸出7/30/202394三、工作分解結(jié)構(gòu)第七節(jié)項(xiàng)目范圍管理過(guò)程的關(guān)鍵輸出三、工作分解結(jié)構(gòu)1.WBS的主要用途W(wǎng)BS幫助項(xiàng)目經(jīng)理和項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)確定和有效地管理項(xiàng)目工作。WBS是一個(gè)清晰表示各項(xiàng)目工作之間的相互聯(lián)系的結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)工具。WBS是一個(gè)展現(xiàn)項(xiàng)目全貌,詳細(xì)說(shuō)明為完成項(xiàng)目所必須完成的各項(xiàng)工作的計(jì)劃工具。WBS定義了里程碑事件,可以向高級(jí)管理層和客戶(hù)報(bào)告項(xiàng)目完成情況。第七節(jié)項(xiàng)目范圍管理過(guò)程的關(guān)鍵輸出7/30/202395三、工作分解結(jié)構(gòu)第七節(jié)項(xiàng)目范圍管理過(guò)程的關(guān)鍵輸出7三、工作分解結(jié)構(gòu)2.創(chuàng)建WBS的方法創(chuàng)建WBS是指將復(fù)雜的項(xiàng)目分解為一系列明確定義的項(xiàng)目工作并作為隨后計(jì)劃活動(dòng)的指導(dǎo)文檔。使用工作分解模板。如DOD。類(lèi)比法。例如同一房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)商開(kāi)發(fā)一個(gè)新項(xiàng)目。自上而下的方法。從項(xiàng)目的目標(biāo)開(kāi)始,逐級(jí)分解項(xiàng)目工作,直到參與者滿(mǎn)意地認(rèn)為項(xiàng)目工作已經(jīng)充分得到定義。自下而上的方法。從詳細(xì)的任務(wù)開(kāi)始,逐級(jí)歸類(lèi)到上一層次,直到達(dá)到項(xiàng)目目標(biāo)。第七節(jié)項(xiàng)目范圍管理過(guò)程的關(guān)鍵輸出7/30/202396三、工作分解結(jié)構(gòu)第七節(jié)項(xiàng)目范圍管理過(guò)程的關(guān)鍵輸出7三、工作分解結(jié)構(gòu)3.創(chuàng)建WBS的基本要求某項(xiàng)任務(wù)應(yīng)該在WBS中的一個(gè)地方且只應(yīng)該在WBS中的一個(gè)地方出現(xiàn)。WBS中某項(xiàng)任務(wù)的內(nèi)容是其下所有WBS項(xiàng)的總和。一個(gè)WBS項(xiàng)只能由一個(gè)人負(fù)責(zé),其他人是參與者。應(yīng)該讓項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)成員積極參與創(chuàng)建WBS,以確保WBS的一致性。WBS必須在根據(jù)范圍說(shuō)明書(shū)正常維護(hù)項(xiàng)目工作內(nèi)容的同時(shí),也能適應(yīng)無(wú)法避免的變更。第七節(jié)項(xiàng)目范圍管理過(guò)程的關(guān)鍵輸出7/30/202397三、工作分解結(jié)構(gòu)第七節(jié)項(xiàng)目范圍管理過(guò)程的關(guān)鍵輸出7三、工作分解結(jié)構(gòu)4.WBS的表示方式

WBS可以由樹(shù)形的層次結(jié)構(gòu)圖或者行首縮進(jìn)的表格表示。 后面兩個(gè)圖分別是一個(gè)網(wǎng)站開(kāi)發(fā)項(xiàng)目的樹(shù)形層次結(jié)構(gòu)圖表示的WBS及該項(xiàng)目的WBS的表格表示形式。第七節(jié)項(xiàng)目范圍管理過(guò)程的關(guān)鍵輸出7/30/202398三、工作分解結(jié)構(gòu)第七節(jié)項(xiàng)目范圍管理過(guò)程的關(guān)鍵輸出7三、工作分解結(jié)構(gòu)第七節(jié)項(xiàng)目范圍管理過(guò)程的關(guān)鍵輸出企業(yè)內(nèi)部網(wǎng)項(xiàng)目投入使用Web站點(diǎn)開(kāi)發(fā)Web站點(diǎn)設(shè)計(jì)概念支持評(píng)價(jià)現(xiàn)有系統(tǒng)定義需求定義特殊功能組建Web開(kāi)發(fā)團(tuán)隊(duì)制定項(xiàng)目計(jì)劃定義風(fēng)險(xiǎn)和風(fēng)險(xiǎn)管理方法定義用戶(hù)需求定義內(nèi)容需求定義系統(tǒng)需求定義服務(wù)器所有者的需求第0層項(xiàng)目整體第1層第2層第3層樹(shù)形層次圖表示的WBS7/30/202399三、工作分解結(jié)構(gòu)第七節(jié)項(xiàng)目范圍管理過(guò)程的關(guān)鍵輸出企第七節(jié)項(xiàng)目范圍管理過(guò)程的關(guān)鍵輸出表格形式的WBS7/30/2023100第七節(jié)項(xiàng)目范圍管理過(guò)程的關(guān)鍵輸出表7/27/202310三、工作分解結(jié)構(gòu)5.WBS的分解方式WBS的分界可以采用多種方式進(jìn)行:按產(chǎn)品的物理結(jié)構(gòu)分解按產(chǎn)品或項(xiàng)目的功能結(jié)構(gòu)分解按照實(shí)施過(guò)程分解按照項(xiàng)目的地域分布分解按照項(xiàng)目的各個(gè)目標(biāo)分解按部門(mén)分解按職能分解第七節(jié)項(xiàng)目范圍管理過(guò)程的關(guān)鍵輸出7/30/2023101三、工作分解結(jié)構(gòu)第七節(jié)項(xiàng)目范圍管理過(guò)程的關(guān)鍵輸出7三、工作分解結(jié)構(gòu)第七節(jié)項(xiàng)目范圍管理過(guò)程的關(guān)鍵輸出企業(yè)內(nèi)部網(wǎng)項(xiàng)目主頁(yè)設(shè)計(jì)站點(diǎn)導(dǎo)航圖形設(shè)計(jì)程序設(shè)計(jì)站點(diǎn)設(shè)計(jì)文本內(nèi)容圖像超級(jí)鏈接市場(chǎng)部網(wǎng)頁(yè)文本內(nèi)容銷(xiāo)售部網(wǎng)頁(yè)文本內(nèi)容圖像超級(jí)鏈接圖像超級(jí)鏈接采用項(xiàng)目可交付成果來(lái)分解的WBS7/30/2023102三、工作分解結(jié)構(gòu)第七節(jié)項(xiàng)目范圍管理過(guò)程的關(guān)鍵輸出企三、工作分解結(jié)構(gòu)第七節(jié)項(xiàng)目范圍管理過(guò)程的關(guān)鍵輸出企業(yè)內(nèi)部網(wǎng)項(xiàng)目投入使用Web站點(diǎn)開(kāi)發(fā)Web站點(diǎn)設(shè)計(jì)概念支持評(píng)價(jià)現(xiàn)有系統(tǒng)定義需求定義特殊功能組建Web開(kāi)發(fā)團(tuán)隊(duì)制定項(xiàng)目計(jì)劃定義風(fēng)險(xiǎn)和風(fēng)險(xiǎn)管理方法定義用戶(hù)需求定義內(nèi)容需求定義系統(tǒng)需求定義服務(wù)器所有者的需求第0層項(xiàng)目整體第1層第2層第3層采用項(xiàng)目階段來(lái)分解的WBS7/30/2023103三、工作分解結(jié)構(gòu)第七節(jié)項(xiàng)目范圍管理過(guò)程的關(guān)鍵輸出企三、工作分解結(jié)構(gòu)6.創(chuàng)建WBS的過(guò)程 ⑴獲得范圍說(shuō)明書(shū)或工作說(shuō)明書(shū)⑵召集有關(guān)人員集體討論所有主要的項(xiàng)目工作,確定項(xiàng)目工作分解的方式。⑶分解項(xiàng)目。如果有現(xiàn)成的模板,應(yīng)該盡量使用。⑷畫(huà)出WBS的層次結(jié)構(gòu)圖。WBS較高層次上的一些工作可以定義為子項(xiàng)目或子生命周期階段。

第七節(jié)項(xiàng)目范圍管理過(guò)程的關(guān)鍵輸出7/30/2023104三、工作分解結(jié)構(gòu)第七節(jié)項(xiàng)目范圍管理過(guò)程的關(guān)鍵輸出7三、工作分解結(jié)構(gòu)6.創(chuàng)建WBS的過(guò)程 ⑸將主要項(xiàng)目可交付成果細(xì)分為更小的、易于管理的組或工作包。工作包必須詳細(xì)到可以進(jìn)行成本和工期的估算、安排進(jìn)度、作出預(yù)算、分配負(fù)責(zé)人員或組織單位。⑹驗(yàn)證上述分解的正確性。⑺如果有必要建立一個(gè)編號(hào)系統(tǒng)。⑻隨著其他計(jì)劃活動(dòng)的進(jìn)行,不斷對(duì)WBS更新或修正,直到覆蓋所有工作。第七節(jié)項(xiàng)目范圍管理過(guò)程的關(guān)鍵輸出7/30/2023105三、工作分解結(jié)構(gòu)第七節(jié)項(xiàng)目范圍管理過(guò)程的關(guān)鍵輸出7四、工作責(zé)任分配矩陣第七節(jié)項(xiàng)目范圍管理過(guò)程的關(guān)鍵輸出責(zé)任分配矩陣的依據(jù):—根據(jù)我們所擬定的組織管理機(jī)構(gòu)和剛剛結(jié)束的WBS分解圖責(zé)任分配矩陣的基本認(rèn)識(shí)—責(zé)任分配矩陣是一種將所分解的工作任務(wù)落實(shí)到項(xiàng)目有關(guān)部門(mén)或個(gè)人,并明確表示他們?cè)诮M織工作中的關(guān)系、責(zé)任和地位的一種方法和工具。責(zé)任分配矩陣是一種矩陣圖,一般以組織單元為行,以工作單元為列,矩陣中的符號(hào)表示項(xiàng)目工作人員在每個(gè)工作單元中的參與角色或責(zé)任。責(zé)任分配矩陣的特點(diǎn)和使用對(duì)象:—責(zé)任矩陣是用來(lái)確定項(xiàng)目參與方的責(zé)任與利益關(guān)系,目前應(yīng)用已非常廣泛。由于責(zé)任是由線(xiàn)條、符號(hào)和簡(jiǎn)潔文字組成的圖表,他不但易于制作和解讀,而且能夠較清楚地反映出項(xiàng)目各工作部門(mén)或個(gè)人之間的工作責(zé)任和相互關(guān)系。7/30/2023106四、工作責(zé)任分配矩陣第七節(jié)項(xiàng)目范圍管理過(guò)程的關(guān)鍵輸?shù)谄吖?jié)項(xiàng)目范圍管理過(guò)程的關(guān)鍵輸出項(xiàng)目責(zé)任分配表

F:負(fù)責(zé)

J:監(jiān)督C:參與

P:批準(zhǔn)7/30/2023107第七節(jié)項(xiàng)目范圍管理過(guò)程的關(guān)鍵輸出項(xiàng)目責(zé)任分配表五、范圍管理計(jì)劃范圍管理計(jì)劃描述如何管理項(xiàng)目范圍的變更,并將項(xiàng)目范圍變更集成進(jìn)項(xiàng)目中。范圍管理計(jì)劃應(yīng)該包括一個(gè)對(duì)項(xiàng)目范圍預(yù)期的穩(wěn)定性所進(jìn)行的評(píng)估,例如范圍變化的可能性有多大,變化頻率如何以及變化了多少等。范圍管理計(jì)劃還應(yīng)該包括對(duì)變化范圍怎樣確定和歸類(lèi)的清晰描述。第七節(jié)項(xiàng)目范圍管理過(guò)程的關(guān)鍵輸出7/30/2023108五、范圍管理計(jì)劃第七節(jié)項(xiàng)目范圍管理過(guò)程的關(guān)鍵輸出第三章項(xiàng)目的時(shí)間管理關(guān)鍵術(shù)語(yǔ)第一節(jié)項(xiàng)目時(shí)間管理的內(nèi)容第二節(jié)項(xiàng)目活動(dòng)分解與界定第三節(jié)項(xiàng)目活動(dòng)排序第四節(jié)項(xiàng)目活動(dòng)工期估算第五節(jié)項(xiàng)目工期計(jì)劃制定第六節(jié)項(xiàng)目進(jìn)度控制7/30/2023109第三章項(xiàng)目的時(shí)間管理關(guān)鍵術(shù)語(yǔ)7/27/2023109第三章項(xiàng)目的時(shí)間管理

關(guān)鍵術(shù)語(yǔ)

活動(dòng)(Activity) 虛活動(dòng)(ActivityDescription,AD) 工期(Duration,DU)項(xiàng)目網(wǎng)絡(luò)圖(NetworkDiagramming) 順序圖法(PrecedenceDiagrammingMethod,PDM) 箭線(xiàn)圖法(ArrowDiagrammingMethod,ADM) 計(jì)劃評(píng)審技術(shù)(ProgramEvaluationandReview Technique,PERT) 關(guān)鍵路徑(CriticalPath) 關(guān)鍵路徑法(CriticalPathMethod,CPM)7/30/2023110第三章項(xiàng)目的時(shí)間管理關(guān)鍵術(shù)語(yǔ)7/27/202311第三章項(xiàng)目的時(shí)間管理

關(guān)鍵術(shù)語(yǔ) 里程碑(Milestone) 最早開(kāi)始日期(EarlyStartDate,ES) 最早完成日期(EarlyFinishDate,EF) 最晚開(kāi)始日期(LateStartDate,LS) 最晚完成日期(LateFinishDate,LF) 浮動(dòng)時(shí)間(Float) 資源平衡(ResourceLeveling)7/30/2023111第三章項(xiàng)目的時(shí)間管理關(guān)鍵術(shù)語(yǔ)7/27/202311 項(xiàng)目時(shí)間管理的主要內(nèi)容,即主要管理過(guò)程如下:

一、項(xiàng)目活動(dòng)分解與界定 二、項(xiàng)目活動(dòng)排序 三、項(xiàng)目活動(dòng)工期估算 四、項(xiàng)目工期計(jì)劃的制定 五、項(xiàng)目進(jìn)度控制第一節(jié)項(xiàng)目時(shí)間管理的內(nèi)容7/30/2023112 項(xiàng)目時(shí)間管理的主要內(nèi)容,即主要管理過(guò)程如下:第一節(jié)第二節(jié)項(xiàng)目活動(dòng)分解與界定一、項(xiàng)目活動(dòng)分解與界定的概念

項(xiàng)目活動(dòng)分解與界定是指通過(guò)對(duì)項(xiàng)目工作分解結(jié)構(gòu)的進(jìn)一步分解和細(xì)化,識(shí)別和界定為實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目目標(biāo)所必須開(kāi)展的各種項(xiàng)目具體活動(dòng),并定義那些為生成項(xiàng)目產(chǎn)出物及其各組成部分而必須完成的具體任務(wù)或必須開(kāi)展的具體活動(dòng)。活動(dòng)定義過(guò)程必須是項(xiàng)目時(shí)間管理的第一個(gè)過(guò)程。7/30/2023113第二節(jié)項(xiàng)目活動(dòng)分解與界定一、項(xiàng)目活動(dòng)分解與界定第二節(jié)項(xiàng)目活動(dòng)分解與界定二、項(xiàng)目活動(dòng)定義過(guò)程活動(dòng)定義WBS(SM)范圍說(shuō)明書(shū)(SM)歷史信息約束(SM)假設(shè)(SM)專(zhuān)家判斷活動(dòng)清單支持細(xì)節(jié)WBS更新分解模板7/30/2023114第二節(jié)項(xiàng)目活動(dòng)分解與界定二、項(xiàng)目活動(dòng)定義過(guò)程活1.項(xiàng)目活動(dòng)界定所需的信息

(1)項(xiàng)目工作分解結(jié)構(gòu) (2)項(xiàng)目范圍的界定 (3)歷史信息 (4)項(xiàng)目的約束條件 (5)項(xiàng)目的假設(shè)前提 (6)專(zhuān)家判斷第二節(jié)項(xiàng)目活動(dòng)分解與界定7/30/20231151.項(xiàng)目活動(dòng)界定所需的信息第二節(jié)項(xiàng)目活動(dòng)分解與界2.項(xiàng)目活動(dòng)界定的內(nèi)容與方法

(1) 項(xiàng)目活動(dòng)分解的方法依據(jù)WBS,通過(guò)進(jìn)一步分解和細(xì)化,將項(xiàng)目的工作分解成具體活動(dòng)的一種結(jié)構(gòu)化的、層次化的活動(dòng)分解方法。(2) 項(xiàng)目活動(dòng)界定平臺(tái)法這也叫原型法,它是使用一個(gè)已完成的類(lèi)似項(xiàng)目的活動(dòng)清單,或該項(xiàng)目活動(dòng)清單中的一部分,作為新項(xiàng)目活動(dòng)界定的一個(gè)平臺(tái)或原型,通過(guò)在這個(gè)平臺(tái)上增減項(xiàng)目活動(dòng),定義出新項(xiàng)目的各項(xiàng)活動(dòng)的一種方法。第二節(jié)項(xiàng)目活動(dòng)分解與界定7/30/20231162.項(xiàng)目活動(dòng)界定的內(nèi)容與方法第二節(jié)項(xiàng)目活動(dòng)分解與界定73.項(xiàng)目活動(dòng)界定的結(jié)果 (1) 項(xiàng)目活動(dòng)清單

項(xiàng)目活動(dòng)清單必須開(kāi)列出一個(gè)項(xiàng)目所需開(kāi)展的全部活動(dòng)。(2) 相關(guān)的支持細(xì)節(jié)

支持和說(shuō)明項(xiàng)目活動(dòng)清單的各種具體細(xì)節(jié)文件與信息。(3) 更新的工作分解結(jié)構(gòu) 當(dāng)出現(xiàn)這種情況的時(shí)候,還需要同時(shí)更新相關(guān)的項(xiàng)目管理文件,如項(xiàng)目的成本估算文件等。第二節(jié)項(xiàng)目活動(dòng)分解與界定7/30/20231173.項(xiàng)目活動(dòng)界定的結(jié)果第二節(jié)項(xiàng)目活動(dòng)分解與界第三節(jié)項(xiàng)目活動(dòng)排序

一、項(xiàng)目活動(dòng)排序的概念

項(xiàng)目活動(dòng)排序是指識(shí)別項(xiàng)目活動(dòng)清單中各項(xiàng)活動(dòng)的相互關(guān)聯(lián)與依賴(lài)關(guān)系,并據(jù)此對(duì)項(xiàng)目各項(xiàng)活動(dòng)的先后順序的安排和確定工作?;顒?dòng)排序活動(dòng)清單產(chǎn)品描述必然依存關(guān)系人為依存關(guān)系外部依存關(guān)系里程碑項(xiàng)目網(wǎng)絡(luò)圖活動(dòng)清單更新PDM(AON)ADM(AOA)條件圖示法網(wǎng)絡(luò)模板活動(dòng)排序過(guò)程7/30/2023118第三節(jié)項(xiàng)目活動(dòng)排序一、項(xiàng)目活動(dòng)排序的概念活動(dòng)排序二、項(xiàng)目活動(dòng)排序所需的信息

1.項(xiàng)目活動(dòng)清單及其支持細(xì)節(jié) 2.項(xiàng)目產(chǎn)出物描述 3.項(xiàng)目活動(dòng)之間的必然依存關(guān)系 4.項(xiàng)目活動(dòng)之間的人為依存關(guān)系 5.項(xiàng)目活動(dòng)的外部依存關(guān)系 6.項(xiàng)目的里程碑事件第三節(jié)項(xiàng)目活動(dòng)排序7/30/2023119二、項(xiàng)目活動(dòng)排序所需的信息第三節(jié)項(xiàng)目活動(dòng)排序7/三、項(xiàng)目活動(dòng)排序的工具與方法

編排和描述項(xiàng)目活動(dòng)順序關(guān)系的方法和工具主要有:1.順序圖法(PDM,PrecedenceDiagrammingMethod)也叫單節(jié)點(diǎn)網(wǎng)絡(luò)圖法(AON,ActivityonNode),它用單個(gè)節(jié)點(diǎn)(方框)表示一項(xiàng)活動(dòng),用節(jié)點(diǎn)之間的箭線(xiàn)表示項(xiàng)目活動(dòng)之間的相互依賴(lài)關(guān)系。第三節(jié)項(xiàng)目活動(dòng)排序7/30/2023120三、項(xiàng)目活動(dòng)排序的工具與方法第三節(jié)項(xiàng)目活動(dòng)排序7順序圖法的實(shí)例CF結(jié)束開(kāi)始ABDE用順序圖法繪制的項(xiàng)目網(wǎng)絡(luò)圖第三節(jié)項(xiàng)目活動(dòng)排序7/30/2023121順序圖法的實(shí)例CF結(jié)束開(kāi)始ABDE用順序圖法繪制的項(xiàng)第三節(jié)項(xiàng)目活動(dòng)排序活動(dòng)A活動(dòng)A活動(dòng)A活動(dòng)A活動(dòng)B活動(dòng)B活動(dòng)B活動(dòng)B結(jié)束--開(kāi)始關(guān)系開(kāi)始--開(kāi)始關(guān)系結(jié)束--結(jié)束關(guān)系開(kāi)始--結(jié)束關(guān)系7/30/2

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶(hù)所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶(hù)上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶(hù)上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶(hù)因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論