試用期工作心得體會

試用期工作心得體會試用期工作心得體會【篇一：員工試用期個人小結】精選范文:員工試用期個人小結(2篇)時間過得很真快，轉瞬就兩個多月了，在試用期間，自己努力了不少，也進步了不少，學到了很多以前沒有的東西，我想這不僅是工作，更重要的是給了我一個學習和熬煉的時機。從這一階段來看，覺察自己渴求的學問正源源不斷的向自己走來，到這個大溶爐里漸漸消化，這就是閱歷。在工作中的收獲主要有:1.2.根本把握了工作技巧(在任職效勞員期間)3.4.在這期間我不僅可以較好地協(xié)作各位前輩工作還可以自己獨立完成工作。領導每次安排的任務都根本可以順當完成在工作中的缺乏主要有:1.工作細心度不夠，常常在小問題上消滅錯漏；2.辦事效率不夠快，對領導的意圖領悟不夠到位等。就總體的工作感受來說，我覺得這里的工作環(huán)境是比較令我滿足的。首先是領導的關愛以及工作條件在不斷改善給了我工作的動力；其次是同事間的友情關心以及協(xié)作互助給了我工作的舒服感和踏實感。[員工試用期個人小結(2篇)]篇一：員工試用期個人工作總結員工試用期個人工作總結〔一〕進入貴公司工作已經(jīng)快兩個月了，在公司領導和寬闊同事的支持和幫助及部門經(jīng)理對我的正確指揮下，我堅持不斷的學習行業(yè)理論知提高綜合業(yè)務素養(yǎng)。對自己的工作總結如下：學習相關行業(yè)學問、公司成功案例等，為以后的實際工作做預備。期間，在部門領導的指導下，編寫了《淺議市場營銷與治理詢問》，并xxxxxx公司企業(yè)文化建設工程調研報告提綱》等相關文件。公司從上到下全體員工的工作精神，使我感受頗深，正所謂：一言九鼎德勝天下。尋常領導的指導與支持，方法方式獨具匠心，恰到好處。給出了思路與方向，急躁觀看，并準時指導，但不大包大攬，親歷親為，培育后備人才。作為治理詢問參謀，對于客戶企業(yè)，不是代替他們去做，而是引到思路，塑造其行為標準，并形成治理制度甚至員工習慣、企業(yè)精神?？傊?，工作上雖有缺乏，但在公司領導及同事的關心與呵護下，不斷提高、成長。對于接下來的工作，充分信念！〔二〕xxxx大學,xxxx一年的工作和學習中，接觸了不少人和事，在為自己的成長歡欣鼓舞的同時，我也明白自己尚有很多缺點需要改正。工作一年以來，在各級領導的教育和培育下，在同事們的關心和幫助下，自己的思想、工作、學習等各方面都取得了肯定的成績，個人綜合素養(yǎng)也得到了肯定的提高，現(xiàn)將本人這一年來的思想、工作、學習狀況作簡要工作總結匯報。一、工作狀況35kvxx站是電力系統(tǒng)中承受電能和安排電能并能轉變電壓的場所。它是發(fā)電廠和電能用戶聯(lián)系的中間環(huán)節(jié)，同時也是將各級電壓網(wǎng)聯(lián)系起來的樞紐。我站經(jīng)過改造后擁有2臺主變，擔負著兩個半鄉(xiāng)鎮(zhèn)的供電任務。很多人認為，變電站運行值班工作只是簡潔的抄抄表、巡察設備、辦;心的值班員來說，要保證一個變電站的安全穩(wěn)定運行，僅僅完成以上工作是遠遠不夠的;缺陷進展分析處理，以便能使缺陷和隱患得到準時的掌握或消退。6月的暴雨給我站高壓室四周帶來了豐富的雨水，為防止雨水侵入室內給配電裝置而造成不應有的事故，我班在站長的帶著下冒雨檢查、及;緊接著在室內墻壁加抹防水沙漿，最終加強巡察。通過有力措施，我站平安的度過6月。在見習期的工作中，一方面我嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度，做好工作打算，不遲到、不早退、嚴于律己，自覺的遵守各項工作制度;;在完成領導交辦工作的同時，樂觀主動的幫助其他同事開展工作，并在工作過程中虛心學習以提高自身各方面的力量;責每月的通訊報道之外，我還負責本站的技術培訓，在工作上盡心盡力的幫助站長工作，以此來豐富自己的工作閱歷，通過每月培訓，在肯定程度上提高了我站員工的分散力。工作細節(jié)中，我看到公司正逐步做大做強，以目前的趨勢，我可以預見公司將有一個輝煌的明天。作為人，目前我所能做的就是努力工作，讓自己在平凡的崗位上揮灑自己的汗水，煥發(fā)自己的青春與熱忱;使自己在基層得到更多的熬煉。二、學習狀況現(xiàn)在是我努力學習的階段。“三人行，必有我?guī)煛?，公司中的每一位同事都是我的教師，他們的豐富閱歷和工作行為對于我來說就是一筆貴重的財寶。記得我剛到變電站的時候，對站內的一切都感到穎。由于我學的不是變電運行專業(yè)，所以對設備運行治理學問知道的也有限，但是在站長、值長的盡心教育下，我受益頗多。帶著飽滿的工作熱忱，我漸漸生疏了設備的操作。盡管我只是入門，但是我和其他年輕人一樣對工作布滿著熱忱。為盡快提高自己在本職方面的學問和能力，充分發(fā)揮自己的主觀能動性，我利用業(yè)余時間找來了相關的資料進展學習，在短短一年中理論結合實踐讓我對變電站的根本設備有了真正的生疏，這為今后的工作打下了根底。作為見習生，我常常思考的問題就是如何協(xié)作站長搞好治理工作，特別是在“創(chuàng)一流”期間，為此我常常向老站長請教。(她)們的同時，我才知道什么叫“人事”。無論是社會還是單位“為人處事”都是一門高深的學問。對于這門高深的學問，我這個門外漢只能說：“誠懇做人、努力工作!”〔三〕在工作初始階段，局部工作中消滅的缺憾或不完善的方面，在公司領導的指導及同仁的幫助下，根本得到了改善并起到了較好的工作效果。我個人的工作力量，也在不斷完善的工作中得到了很大程度的提高。這個崗位上兩個多月的工作經(jīng)受，使我清楚的看到了公司基層員工在與客戶接觸的實際工作狀況，為我轉崗后的工作，打下了堅實的根底。兩個多月后，承蒙公司領導對我力量確實定與信任，將我由a部調b部。我于*年*月*日正式開頭了客戶建議投訴的接待處理工作。在投訴受理的工作過程中，我深深體會到了公司將a工程從起步推向穩(wěn)定進展的不易。一個事物在一個城市中獲得承受和支持，需要一個較長的磨合期和完善的效勞系統(tǒng)。在磨合期中，客戶群必定會將各種各樣的問題及沖突反響到客戶效勞工作中，其中一局部的沖突能否化解，在于受理投訴崗位人員的接待處理工作做的好壞。假設這個崗位做的好，就可以減輕公司所承受的一局部壓力，使公司的精力能;想，不僅會在與客戶的溝通中破壞公司的形象及聲譽，也會鋪張很多人力物力，分散攻堅力氣，對公司a工程的順當進展造本錢可避開的延緩。[員工試用期個人小結(共2篇)] 由于深知這項工作的重要性，所以我努力爭取更為完善的解決處理好工作中受理的每一項投訴或建議。在工作初期，我與其他相關部門的同事，協(xié)商擬定并逐步完善了投訴處理流程，不同的建議或投訴，均有了相應的處理流程及登記入在日常工作中，我嚴守公司制度規(guī)定，按時到崗，并對每一起建議投訴，都按類型分類并進展了具體登記記錄在案。對受理中反映的各類問題，在我職權內能解決的，我都盡力用所知、所學的相關政策、學問及應對技巧，賜予客戶滿足的解答，以期省去公司一局部不必要的人、物力支出。對于反響問題中涉及到公司其他部門或個人的，為了避開今后消滅類似投訴，在報公司領導后，我均能按批示認真催促相關部門或人員對客戶反映的問題賜予解決、落實。在實際工作中，我也存在著很多缺點和缺乏，比方處理投訴的閱歷生疏到缺乏的同時，我始終堅信，自省是改進提高的前提。在今后的工作中，我將努力彌補缺乏，用自己盡心的工作，為公司a工程的順利開展，盡一名員工所能做的最大努力。時間流轉間，我已到公司工作三個多月。格外感謝公司領導對我的信任，賜予了我表達自我、提高自我的時機。這三個多月的試用期工作經(jīng)受，使我的工作力量得到了由校園步入社會后最大幅度的提高。在此，在對試用期的工作狀況及心得體會做一匯報后，我想借此時機工作力量和表現(xiàn)，以正式員工的要求做一個全面考量。能否轉正，期盼回復。對我個人來說，假設能被批準，必定是件好事，表示我試用期的工作表現(xiàn)得到了公司確實定。同樣，假設不能被批準，說明我工作中仍有很多方面需要改進和完善，也是一個提高自我力量的時機。但不管能否轉正，我都會以同樣炙熱的工作熱忱連續(xù)投入到今后的工作當中，以自己踏實努力的工作，報公司知遇之恩!篇二：員工轉正工作總結轉正工作總結敬重的領導：您好！我于20 年月成為公司的試用員工，初來公司，曾經(jīng)很擔憂不知該如何做好工作；但是公司寬松融洽的工作氣氛團結向上的企業(yè)文化讓我很快適應[員工試用期個人小結(共2篇)]了公司的工作環(huán)境。在本部門的工作中，我始終嚴格要求自己，認真準時做好領導布置的每一項任務。不懂的問題虛心向別人學習請教，不斷提高充實自己，期望可以為公司做出更大的奉獻。固然，初入職場難免消滅一些小差小錯需領導指正但前事之鑒后事之師，這些經(jīng)受也讓我不斷成熟，在處理各種問題時考慮得更全面，杜絕類似失誤的發(fā)生。在此，我要特地感謝部門的領導對我的指引和幫助，感謝他們對我工作中消滅的失誤的提示和指正。從進入公司以來我始終從事事的幫助下，我從一個對成為可以獨立進展工作的一名合格員工，對此我對領導以及同事們的關心表示由衷的感謝?，F(xiàn)將本人這三個月來的思想、工作、學習狀況作簡要總結匯報：對的學問有了更加系統(tǒng)的了解，個人素養(yǎng)也得到了相當大的提高，但是，盡管如此由于自己的馬虎大意還是在工作期間犯了很多錯誤，對此我肯定會樂觀做出改正，不在犯同樣的錯誤，爭取盡自己最大努力做好工作。以下是我對這三個月的工作作出的總結：樂觀完成領導安排的有關工作，做到工作上有問題準時向領導尋求解決問題的方案，不懂就問，努力把工作做好；點難點，做好具體的工作打算，做到知己知彼，才能百戰(zhàn)不殆；全面考慮問題，對于工作做到從整體去把握不漏掉其中的每一個細節(jié)，遇到不知道的問題絕不一帶而過，做到打破沙鍋問到底，徹底把問題搞明白，不為將來的工作埋下隱患；主動完成工作，對于領導安排的工作肯定準時準確的去完成，對于領導沒有安排的工作，要做到主動去覺察工作，只有這樣才能表達出自己的主觀能動性，而不是成為一個執(zhí)行命令的機器；總之，在這三個月的工作中，我深深體會到有一個和諧、共進的團隊是格外重要的，有一個樂觀向上、大氣磅礴的公司和領導是員工前進的動力，看到公司的快速進展，我深深地感到驕傲和驕傲，也更加堅信這里就是實現(xiàn)自己的奮斗目標，表達自己的人生價值的地方，因此，我會以虛心的態(tài)度和飽滿的熱忱做好我的本職工作，為公司制造價值，同公司一起展望奇特的將來！【篇二：公司轉正實習心得】篇一：公司實習轉正總結試用自我總結2023712日至今是我工作的試用期。在試用期里，我完成了一個由高校畢業(yè)生到企業(yè)員工角色的轉變?；貞涍@段時間的成長，收獲頗多，自己的心態(tài)、溝通力量、處理問題力量、學習力量等都在不斷的變強。記得剛進公司的那會兒，對一切都布滿著古怪，也想把他們一件件都做好，領導們也放心大膽的把工作交給我一個人負責，增大了我做事的樂觀性，在此，我要感謝各位領導對我的信任和照顧。一、誠信敬業(yè)無法規(guī)不成方圓。工作中，我嚴格遵守公司各項規(guī)章制度，不遲到、早退，不懂就問，把自己本職工作內的事情做到最好。即使是最根底的工作，也不斷地創(chuàng)求進。二、學無止境職業(yè)生涯是學生生在很多方面的學問缺乏。三人行則必有我?guī)煟瓉砩鐣@個大集體是如此的多彩繽紛，沒有什么學問是學的完的。學如逆水行舟，不進則退。為了讓自己的學問底蘊更上一個臺階，也為了職業(yè)生涯能有更好的進展，在工作之余不斷加強了自己的專業(yè)技能。象牙塔中的生活，我們天真的活在一種自以為是的驕傲中，以為自己已經(jīng)無與倫比。工作后才真正明白，假設只是一個人，永久都成全不了最優(yōu)秀的團隊。誰都不行能建座孤島，一個人要取得成功，必須與他人一道工作并得到他人的合作。處事為人，是敬重傾聽，真心換真心的過程。我們的部門和諧融洽，我們的工作氣氛輕松愉悅，大家都格外熱心的相互幫助，我們的團隊分散力強了，我們的工作效率越來越好。四、崗位闡述及建議在試用期的三個月里，我所在的部門是集團經(jīng)營部，主要職責是負責合同治理、招投標監(jiān)管、企業(yè)網(wǎng)站維護和預算表的編制。合同治理工作是一項綜合協(xié)調、綜合效勞的工作，具有協(xié)調左右、聯(lián)系內外的紐帶作用，合同治理位輕責重，要完成與合作方洽談、合同起草、評審程序、存檔、合同款相關事宜等日常程序化的工作。在這項工作的進展過程中，我找到了寫合同中需要留意的幾個關鍵點；找到了能夠快速查找、借閱合同的方式；找到了如何在合同評審程序中節(jié)約時間的方法；也覺察到合同治理所存在的漏洞：1、合同的簽訂時間、合同評審時間這兩點的不符的問題，這對質量治理體系認證造成的不利影響是重大的。造成這個問題的主要緣由是簽訂時間是依據(jù)合同定制方的要求，為便利他們請款，簽訂時間往前定，很多合同的簽訂都是在工程已經(jīng)開頭實施或者工程已經(jīng)竣工之后。合同中的一些條款本來是約束工程實施的，這樣一來，合同所存在的意義倍減，甚至有些合同在簽訂時都不填簽訂時間。在這些方面我們?yōu)槭裁床荒芊纯蜑橹?！在開頭商談這些項目的時候就把合同簽訂好，工程也不會就急于在這兩天開工。我個人覺得公司在這些方面要求嚴格點未嘗不是件好事。2、合同中法人代表簽字或授權托付人簽字這欄，企業(yè)現(xiàn)在的做法是一般狀況下找總經(jīng)理在授權托付人欄簽字，總經(jīng)理出差時，我和總經(jīng)辦陳主任溝通后，紛紛給總經(jīng)理打請示，獲得許可之后蓋總經(jīng)理的簽字章。但標準化操作室授權托付人簽字必需有法人代表的授權托付書，期望董事長能夠給總經(jīng)理一份授權托付書。招投標監(jiān)管這次工作對我來說還是小有壓力的，每天要在十幾個網(wǎng)站上掃瞄一、二十遍，不能遺漏任何一條企業(yè)資質滿足的招投標工程，并且保證當天公布的消息準時記錄、準時向上級領導反映。工作到現(xiàn)在我找到了能幫企業(yè)節(jié)約紙張的方法，在高效的完成工作的同時，降低企業(yè)本錢，也便利了自己的工作。還是持確定的評價，自己對網(wǎng)站制作還是很有興趣，也會在工作之余好好學習，期望再接再厲把網(wǎng)站維護做到更好。預算表的編制，是和數(shù)字打交道，這點我很寵愛，參照著各個收費標準及現(xiàn)行市價，編制出一張張有模有樣的表格出來，我很滿足的看著自己的成果，堅決了我想把這份工作做到更好的決心?？偠灾?，我所在的這個崗位，是一個熔爐，也是一個舞臺，既能熬煉自己也能展現(xiàn)自己。三個月的試用期是我職業(yè)生涯的第一個豐收果實，無論是在行為、思想上都切身感受到了提升和進步，更加清楚的知道自己的優(yōu)勢與缺乏，也下定決心去學習職業(yè)生涯中必備的更多的力量和技巧，我會在此根底上不斷的調整學習，為公司的進展盡自己的力氣。報告人：篇二：員工轉正工作總結轉正工作總結敬重的領導：您好！我于20 年月成為公司的試用員工，初來公司，曾經(jīng)很擔憂不知該如何做好工作；但是公司寬松融洽的工作氣氛、團結向上的企業(yè)文化，讓我很快適應了公司的工作環(huán)境。在本部門的工作中，我始終嚴格要求自己，認真準時做好領導布置的每一項任務。不懂的問題虛心向別人學習請教，不斷提高充實自己，期望可以為公司做出更大的貢獻。固然，初入職場，難免消滅一些小差小錯需領導指正；但前事之鑒，后事之師，這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟，在處理各種問題時考慮得更全面，杜絕類似失誤的發(fā)生。在此，我要特地感謝部門的領導對我的指引和幫助，感謝他們對我工作中消滅的失誤的提示和指正。從進入公司以來我始終從事事的幫助下，我從一個對成為可以獨立進展工作的一名合格員工，對此我對領導以及同事們的關心表示由衷的感謝?，F(xiàn)將本人這三個月來的思想、工作、學習狀況作簡要總結匯報：從來到公司接手導人素養(yǎng)也得到了相當大的提高，但是，盡管如此由于自己的馬虎大意還是在工作期間犯了很多錯誤，對此我肯定會樂觀做出改正，不在犯同樣的錯誤，爭取盡自己最大努力做好工作。以下是我對這三個月的工作作出的總結：樂觀完成領導安排的有關工作，做到工作上有問題準時向領導尋求解決問題的方案，不懂就問，努力把工作做好；點難點，做好具體的工作打算，做到知己知彼，才能百戰(zhàn)不殆；全面考慮問題，對于工作做到從整體去把握不漏掉其中的每一個細節(jié)，遇到不知道的問題絕不一帶而過，做到打破沙鍋問到底，徹底把問題搞明白，不為將來的工作埋下隱患；主動完成工作，對于領導安排的工作肯定準時準確的去完成，對于領導沒有安排的工作，要做到主動去覺察工作，只有這樣才能表達出自己的主觀能動性，而不是成為一個執(zhí)行命令的機器；總之，在這三個月的工作中，我深深體會到有一個和諧、共進的團隊是格外重要的，有一個樂觀向上、大氣磅礴的公司和領導是員工前進的動力，看到公司的快速進展，我深深地感到驕傲和驕傲，也更加堅信這里就是實現(xiàn)自己的奮斗目標，表達自己的人生價值的地方，因此，我會以虛心的態(tài)度和飽滿的熱忱做好我的本職工作，為公司制造價值，同公司一起展望奇特時間：篇三：員工轉正工作總結敬重的領導：我格外榮幸地于2023618xxxx試用期將滿，可以說，這三個月的工作對于我來說是意義重大的。這三個月來我學到了很多，感悟了很多;看到公司的快速進展和奇特前景，我感到驕傲和驕傲，也更加迫切的期望以一名正式員工的身份在這里工作，實現(xiàn)自己的奮斗目標，表達自己的人生價值，和公司一起成長。在此我嚴峻地向公司領導申請轉為公司的正式員工。以下附上我的試用期工作總結。懇請領導給我連續(xù)熬煉自己、實現(xiàn)抱負的時機。我會用虛心的態(tài)度和飽滿的熱忱做好我的本職工作，為公司創(chuàng)造價值，同公司一起展望奇特的將來!特此申請請予批準!xxx2023829日試用期工作總結自進公司的三個月以來，公司寬松融洽、團結向上的工作氣氛，感恩做人、敬業(yè)做事的企業(yè)理念，讓我很快喜歡上了目前我所從事的工作〔產(chǎn)品、技術的開發(fā)〕。同時，公司供給的一系列完整的培訓課程以及公司領導和老同事的無私幫助和急躁指導，使我在較短的時間內適應了公司的工作環(huán)境，較快的生疏了太陽能行業(yè)相關技術特別是關于非晶硅薄膜電池組件相關技術，為以后產(chǎn)品、技術的開發(fā)工作打下了較好的根底。在這里我用一句話總結這三個月的工作：勞碌伴隨著充實，學習伴隨著收獲。在部門領導悉心的培育下，我從最根本的一些技術文件校對工作做起，踏踏實實的學習，一步一個腳印的前進，到現(xiàn)在已經(jīng)能夠比較獨立擔當一些工作。其中主要完成的項目有：電池組件包裝箱技術規(guī)格書的修改；電池組件包裝箱的測試及報告；電池組件安裝說明書中英文版本的校對與修改；產(chǎn)品標簽及包裝箱標簽的設計；產(chǎn)品標簽規(guī)格書的修改升級；電池組件技術規(guī)格書的修改升級；同部門領導和同事完成產(chǎn)品光伏中空玻璃的設計、可行3c認證的前期預備工作；公司電池組件包裝箱、產(chǎn)品光伏中空玻璃及光伏夾層玻璃3件有用型專利的撰寫；與頂峰專利事務所簽訂關于電池組件包裝箱、產(chǎn)品光伏中空玻璃等4件專利的申請的代理合同；一些部門領導安排的臨時性任務。作為人，目前我所能做的就是努力工作，我今后的職業(yè)生涯還很長，學習的時機還很多。為早日實現(xiàn)目標，我要求自己：努力工作，保持優(yōu)點，改正缺點，充分表達自己的人生價值，為企業(yè)奇特的明天盡一份力。篇四：實習期轉正工作總結金信擔保公司員工轉正申請表日期：2023年1025日注：考核小組由總經(jīng)理、董事長助理及申請人所在的部門經(jīng)理組成試用期個人小結曹文超一、工作內容在半年的試用期，我參與保前調查、撰寫調查報告、辦理反擔保手續(xù)、統(tǒng)計擔保業(yè)務、整理客戶資料以及完成公司交付的其它工作。1、直接參與客戶保85份，涉及的行業(yè)包括糧油、農(nóng)產(chǎn)品收購加工、汽車貿易和零部件生產(chǎn)銷售、房地產(chǎn)開發(fā)和營銷籌劃、建筑和市政工程、家電連鎖、羽絨和服裝加工、塑料化工、建材、木材、日化零售批發(fā)、型環(huán)保材料和電動車等行業(yè)。在參與調查過程中，學習了領導的調查思路、調查方法和專業(yè)學問。經(jīng)過半年的歷練，保前調查的思路越來越清晰，能夠依據(jù)客戶的行業(yè)性質和所供給的資料，初步確立調查根本框架和重點，然后在實際調查中將需要考察的細節(jié)局部逐一開放；在日常的工作中留意收集信息，進行總結歸類，提煉出不同行業(yè)的客戶保前調查的根本要點〔目前不全面，且粗糙需完善〕，并將其與在?？蛻舻慕?jīng)營狀況、財務狀況相關指標作比較分析，為推斷企業(yè)整體的運營狀況作參考。在撰寫調查報告時領導也對我充分的敬重和信任，讓我將自我見解運用到工作中，然后再商榷和完善，這種方法對我的鼓勵很大，我能夠在公司提出的“保前調查五步走”指導下，結合自己所學企業(yè)管理學問，將報告質量不斷提高，能夠在保審會上讓大家清楚、客觀、真實的了解客戶相關情況。2、辦理反擔保業(yè)務手續(xù)工作，這雖然不是我的主要工作，但是在業(yè)務較忙或者自己有時間時，有意識的讓自己熬煉這項技能，從開頭的還后再貸較簡潔手續(xù)，到現(xiàn)在的可以辦理抵押反擔保登記手續(xù)，此項工作一方面能夠在業(yè)務較忙時減輕同事的負擔，提高部門工作效率，另一方面為以后實行客戶經(jīng)理制，全流程為客戶效勞打下根底。3、幫助同事進展擔保業(yè)務臺賬、在保明細錄入、資料整理、歸檔和報批工作。4、幫助同事進展月、季業(yè)務指標的統(tǒng)計工作，為公司經(jīng)營準時供給相關數(shù)據(jù)，供參考、分析。5、參與公司對外接待、內部會議、完成領導或同事交付的事宜，這讓我能更加了解公司全局，同時也在工作中不斷學習、尋求解決問題的方法，以實際行動踐行團隊合作理念。二、工作態(tài)度1、能夠做到遵守公司的規(guī)章制度，能夠做到敬重領導、敬重同事，以端正的態(tài)度和謙虛的心態(tài)工作。2、保持較高的工作執(zhí)行力，高調做事，低調做人，聽從領導安排，工作不計較分內分外，時間不糾纏于上下班，以結果為導向，到達公司和領導的預期要求。3、與客戶交往中做到不卑不亢；不輕易代表公司對客戶許下承諾，不夸其詞；能客觀、公正地將客戶狀況向公司匯報；與客戶交往做到言行慎重，不透露公司內部決議，不泄露公司機密，維護公司利益，杜絕有損公司和個人形象的言談舉止。三、融入企業(yè)文化一個人能否融入一個公司，表現(xiàn)在其是否能夠融入一個企業(yè)文化氣氛，具體表現(xiàn)在是否理解和將實際行動與之結合。我覺得金信公司企業(yè)文化內容，從愿景、使命、及作風等詮釋了我們是一個什么樣的公司，做什么的，員工的思想及行動要求。這也是始終指導我們全體員工工作的一個大的標準。包括打造學習型企業(yè)等具體措施，在這半年內對我來說就像是一個工作的指引，也讓我第一次感受到企業(yè)文化對一個公司的現(xiàn)實意義，而不是在課本上學的理論那么飄忽。企業(yè)文化實施的效果，通過公司內部治理和員工工作表現(xiàn)就可以反映出來，我們公司效勞客戶態(tài)度、人才引進和培育、風險掌握措施、內部治理和效勞流程等都是在企業(yè)文化要求下逐步建立并完善的，是這個團隊【篇三：試用期工作心得體會】精選范文:試用期工作心得體會(1篇)一、問題的提出從二月十八日我到博盈公司正式上班，今日有十天了。在公司領導的安排下，我深入公司生產(chǎn)現(xiàn)場、70多名干部職工學習、溝通，對公司的進展歷史、生產(chǎn)經(jīng)營治理、產(chǎn)品技術、質量掌握等方面有了肯定的了解和生疏。讓我深感榮幸的是，當我放棄在汽配行業(yè)20年的摸爬滾打，馬上不惑之年，選擇從零開頭之時，我選擇到了博盈公司這樣一個具有良好進展?jié)摿Φ钠脚_，做為個人職業(yè)生涯的起點，和大家生疏，同事。在這短短的十天里，我親自體驗了博盈投資公司決心做大做強公司主業(yè)的決心和氣概，為公司上下各位同事所表現(xiàn)出的良好職業(yè)素養(yǎng)所深深感動，有感而發(fā)，形成此文。正所謂“疾風知勁草，板蕩識誠臣。勇夫安識義，智者常懷仁”，仗膽直言，將自己所見所聞所思所想呈獻公司的領導團隊，也算是我試用期內的一份小結吧?？赡苡惺?，可能超出了肯定范圍，還望公司領導批判指正。二、對行業(yè)和公司環(huán)境、現(xiàn)狀的生疏汽車行業(yè)近三年來始終保持高速增長已是不爭的事實。去年我國汽車產(chǎn)量到達444.37萬輛，同比增長35.2%，其中轎車產(chǎn)量首次突破200萬輛，同比增長83.25%，wto關稅降低的影響，今后三年我國汽車產(chǎn)量將連續(xù)保持20～30%以上的增長速度，其中轎車增長將50%以上。今年汽車總量520萬輛左右，2023年我國可望成為世界汽車消費大國。拉動汽車行業(yè)高速增長的主要是重型貨車、大型客車和轎車三大車型。汽車社會保有量也將從現(xiàn)在的近千萬輛成倍增長。我司產(chǎn)品車橋系列目前已與福田歐曼、蘇州金龍等八大主機廠建立配套關系，汽車盆角齒輪更是供不應求，目前消滅了有單不敢接的亦喜亦憂的現(xiàn)象。雖然我司整體規(guī)模目前在同行業(yè)還比不上好幾家大型車橋企業(yè)，但作為中國車轎第一股的市場效應，多年來在業(yè)內打拚積存的競爭實力，特別是作為公司控股股東強有力的資本市場運作實力，厚積薄發(fā)，想不在這一市場上有所作為都是不行能想象的事。如何抓住中國汽車行業(yè)進展的黃金時期有所作為，走出一條“專業(yè)化、精品化、品牌化”的進展道路，做大做強做精公司主業(yè)，是擺在公司一屆領導班子面前的迫切任務。董事會為公司選配了一支專家型的領導團隊，加上多年來在業(yè)內打拚錘煉的寬闊車橋員工，事在人為。作為公司人，我渴望自己能成為這支隊伍中的一員，在博盈公司這一良好的平臺上，為公司的其次次創(chuàng)業(yè)奉獻才力。三、關于公司當前和將來進展的建議措施以下是我對這十天來的工作小結后提出的針對公司當前和將來進展的一些觀點看法。根本依據(jù)典型問題、當前舉措、目標措施〔一到三年達成〕簡潔陳述?！窆究傮w運營目標————機構扁平化。實行總經(jīng)理授權制，簡化部門層級，加強掌握監(jiān)視，建立快速反響機制，確立第一時間觀念。精準化——精，精簡，精細；準，準時，準確。簡化，這是高效率的基礎，細致，才能制造出精品，才能有效工作質量。準時，準時作業(yè)，準時達成，才能低庫存、低本錢、高效率、高效益，準確，才能防過失、無過失。人本化——以人為本。強調共性，敬重共性，鼓舞創(chuàng)。確立關鍵技術治理人員、關鍵崗位生產(chǎn)骨干。強調團隊精神，制造進展空間，實行效益工資，營造向心力、分散力、戰(zhàn)斗力。[試用期工作心得體會(1篇)]篇一：試用期心得試用期心得李瑩[試用期工作心得體會(共1篇)] 在試用期這段時間內，我學到了很多以前沒有接觸過的東西，經(jīng)過努力，使自己有了肯定的提高。對我來說，這段時間不僅僅是工作，也是對自己的一個考驗、一個學習和熬煉的時機。從這段時間來看，覺察自己渴求的學問正源源不斷的向自己走來，到這個大溶爐里漸漸消化。在此格外感謝公司的各位領導和同事們對我的照顧、支持和信任。1、看到了什么在試用期這段時間內我深刻地體會到了公司從老總到同事踏實認真的工作態(tài)度，讓我更加的警覺自己，把工作做好做細。我也看到了公司員工