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文檔簡介

關(guān)于建立護理垂直管理體系落實各級護理管理人員職責(zé)的工作方案為健全護理工作指揮系統(tǒng)進一步促進醫(yī)院護理工作的發(fā)展根據(jù)現(xiàn)代護理管理的要求在分管副院長的領(lǐng)導(dǎo)下實施護理垂直管理特制訂護理垂直管理體系工作方案。想1、建立適應(yīng)我院護理發(fā)展的護理管理組織體系，持續(xù)推進護理服務(wù)質(zhì)2、有效實施護理垂直管理，落實護理管理人員的職責(zé)。1、建立在分管院長領(lǐng)導(dǎo)下的護理部主任－護士長－護士三級護理垂直2、護理部參與護理人員的錄用、使用、考核、薪酬、晉升，負責(zé)護理3、實行護士的層級管理。4、護士長全面負責(zé)病區(qū)的質(zhì)量和安全管理。．貫徹落實《安徽省醫(yī)院護理崗位設(shè)置名錄（試行）》的要求，并以2.院護理人員由護理部統(tǒng)一調(diào)配3．建立護理人員績效考核體系。4．建立激勵獎懲體制5．護理部進行護理質(zhì)量垂直控制（1）成立護理質(zhì)量三級質(zhì)控網(wǎng)絡(luò)（2）6N1---N5求．轉(zhuǎn)變觀念，樹立垂直管理的管理理念．加強管理（）強化護士長的管理意識，明確對護士長的考評標準，每月現(xiàn)場檢（）護士長按質(zhì)控計劃組織護理質(zhì)量檢查，及時整改。（）護理部要進一步加強全院護士的崗位管理、績效考核，加大獎懲（）護理部定期對各項護理質(zhì)量

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