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第5頁共5頁室內(nèi)設(shè)計?師年終工?作總結(jié)范?文不知?不覺,進?入公司已?有一年的?時間了,?我的主要?負責的室?內(nèi)設(shè)計工?作,在領(lǐng)?導的關(guān)心?指導下,?在同事的?支持幫助?下,我勤?奮踏實地?完成了本?職工作,?也順利完?成了領(lǐng)導?交辦的各?項任務(wù),?自身在各?方面都有?所提升,?現(xiàn)將這一?年的學習?、工作情?況等作如?下匯報:?一、加?強學習,?兢兢業(yè)業(yè)?,提升工?作業(yè)績?扎實勤奮?工作,提?高工作業(yè)?績、堅持?學習業(yè)務(wù)?知識,提?升自身業(yè)?務(wù)素質(zhì)?為了更好?地適應(yīng)人?才工作的?新形勢要?求,這一?年來我還?是緊抓業(yè)?務(wù)學習,?認真學習?了與工作?相關(guān)的勞?動人事新?政策法規(guī)?,向領(lǐng)導?前輩們學?習他們好?的經(jīng)驗,?好的方法?,進一步?提高自身?的業(yè)務(wù)知?識能力水?平。片面?的掌握自?己的工作?業(yè)務(wù)是不?夠的,平?時我也注?重向其他?業(yè)務(wù)往來?單位學習?熟悉了解?各種工作?流程,在?多學習、?多接觸中?提升了自?己的業(yè)務(wù)?水平,提?高了辦事?效率,也?使自己更?好地服務(wù)?企業(yè)、服?務(wù)群眾。?二、堅?持熱情細?致服務(wù),?認真完成?各項工作?在中心?日常工作?期間,我?能嚴格遵?守中心的?各項規(guī)章?制度,認?真完成上?級、領(lǐng)導?交給的任?務(wù)。也能?恪守為民?服務(wù)的宗?旨,做到?禮貌待人?、熱情服?務(wù),耐心?細致。我?主要負責?的是。?“路漫漫?其修遠兮?,吾將上?下而求索?”,在公?司工作并?不是那樣?簡單的,?我只好做?到我能夠?做到的一?切,我知?道我的能?力還是不?夠,但是?誰也不能?做到完美?,我應(yīng)該?繼續(xù)的工?作下去,?不是一步?就能走到?盡頭的,?在前進的?道路上會?有很多的?荊棘和路?途的。在?接下來的?一年中,?我還是會?繼續(xù)努力?的。三?、具備專?業(yè)設(shè)計水?平那就?需要加強?自己的專?業(yè)設(shè)計水?平。那什?么是專業(yè)?從一門開?始,或者?家裝,或?者餐廳,?或者酒店?,單選一?門然后觸?類旁通。?無論是什?么樣的室?內(nèi)設(shè)計都?是空間上?的設(shè)計,?所以功能?規(guī)劃,色?彩,燈光?,材質(zhì),?造型及工?藝,是你?主要掌握?的核心內(nèi)?容。在設(shè)?計上你所?反復應(yīng)用?的就是這?些。如果?連一個臥?室的正常?照度都不?知道,燈?光對材質(zhì)?的的色彩?影響都沒?有清晰的?概念,那?距離做設(shè)?計還有一?段距離。?輔助的?而且也是?必不可少?的是人文?歷史,人?體工程,?視覺或者?說空間心?理(可以?理解為風?水)。做?設(shè)計不是?能畫漂亮?的效果圖?,能繪制?標準的施?工圖紙就?是設(shè)計了?。設(shè)計就?是把即將?實施的事?物提前規(guī)?劃出來。?四、每?個細節(jié)皆?有來源?推敲自己?設(shè)計的每?個細節(jié),?每個尺寸?。為什么?吊頂要做?150高?,為什么?回選擇砌?體隔墻而?不是石膏?板如果是?用繪畫來?解釋就是?“意在筆?先”。先?筆后意這?種一般是?所謂的大?師造的概?念,非一?般人能做?的出來的?。用你?的專業(yè)和?深思熟慮?來做設(shè)計?。這個就?是好的設(shè)?計師了。?功到自然?成!_?___年?我的工作?不能說是?完美,但?是我想說?我已經(jīng)盡?力了,雖?然我知道?自己還是?存在著不?足之處,?但是我在?不斷的改?正中,我?會做的更?好的。?室內(nèi)設(shè)計?師年終工?作總結(jié)范?文(二)?新的一?年又開始?了,在我?們昂首期?待未來的?時候,有?必要對過?去一年的?工作做一?個回顧,?總結(jié)以往?的經(jīng)驗教?訓,以待?在新的一?年有所改?進?;?顧過去一?年,工作?上取得滿?意得成果?。涉及到?____?項目等不?同種類。?有設(shè)計_?___項?目等;也?有___?_項目的?整體形象?規(guī)劃,設(shè)?計風格定?型,具體?設(shè)計以及?不定期的?改版更新?工作;還?有等等。?所以不得?有絲毫的?馬虎大意?,稍不細?查,就有?可能出現(xiàn)?失誤,直?接影響到?我公司的?對外整體?形象,更?會造成直?接的經(jīng)濟?損失???以說凡是?需要突出?我們__?__公司?整體形象?的地方,?就需要設(shè)?計師參與?工作。?工作上不?足的地方?:1、?設(shè)計眼界?不高,只?能局限于?當前的事?物。不能?處理好細?節(jié)處,畫?面做好后?很粗糙,?美觀度不?夠,不能?很好的認?識到如何?修飾。?2、不能?熟練的掌?握元素中?的聯(lián)系點?。畫面中?各個元素?孤立,影?響整體畫?面的協(xié)調(diào)?性。3?、軟件使?用的熟練?度不夠,?目前只能?熟練掌握?ps、c?orel?draw?,其他軟?件如:a?i等只能?說是會用?,雖說目?前工作對?ps以外?的軟件要?求不高,?但是以后?公司要向?高水平設(shè)?計公司邁?進,要求?軟件掌握?面會很大?。4、?沒有計劃?性。要做?什么不做?什么都沒?有明確性?和強制性?,時間總?是在猶豫?不覺中浪?費,有時?因為沒有?合理安排?導致工作?中的遺漏?,更重要?是每天在?忙碌中過?去但卻沒?有太高的?效率。?明年必須?要改進的?地方:?1、從設(shè)?計風格上?,自己從?以往偏愛?的個人風?格、簡約?風格向多?元化風格?轉(zhuǎn)變,將?多種設(shè)計?元素結(jié)合?大眾喜好?做出方案?。2、?學無止境?,時代的?發(fā)展瞬息?萬變,各?種學科知?識日新月?異。我將?堅持不懈?地努力學?習各種設(shè)?計相關(guān)知?識,并用?于指導實?踐,大膽?創(chuàng)意!?3、“業(yè)?精于勤而?荒于嬉”?,在以后?的工作中?不斷學習?業(yè)務(wù)知識?,通過多?看、多學?、多練來?不斷的提?高自己的?各項技能?。4、?不斷鍛煉?自己的膽?識和毅力?,工作上?、做人做?事上都要?非常細心?,提高自?己解決實?際問題的?能力,并?在工作過?程中慢慢?克服急躁?情緒,不?能魯莽行?事,積極?、熱情、?細致地的?對待每一?項工作指?令。最?后:很?多時候,?日常的工?作是瑣碎?的,我們?只有自己?從中找到?樂趣,才?不會覺得?枯燥;很?多時候當?我們做設(shè)?計剛有靈?感的時候?,會突然?有其它的?工作布置?下來,我?們只有自?己調(diào)整好?自己的心?態(tài),統(tǒng)籌?安排好自?己的工作?,才不會?手忙腳亂?,顧全大?局。這樣?才能對自?己的工作?不會感到?厭倦或者?是不勝任?,才能保?持飽滿的?精神去工?作。設(shè)?計工作是?痛苦與快?樂的煉獄?,每當面?臨重大的?設(shè)計任務(wù)?時充滿了?壓力,開?始搜集各?種資料(?包括文字?的、圖片?的),接?下來尋找?設(shè)計靈感?,沉思、?焦灼,經(jīng)?過

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