非全日制勞動(dòng)合同模版

非全日制勞動(dòng)合同甲方（用人單位）：住所：電話：傳真：法定代表人：乙方姓名：性別：年齡：民族：文化程度：籍貫：住所：電話：身份證號(hào)碼：第一條根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》的規(guī)定，甲，乙雙方本著平等自愿，協(xié)商一致，公正公平，誠實(shí)信用的原則，簽訂本合同，建立勞動(dòng)關(guān)系，并承諾共同遵守。第二條勞動(dòng)合同期限：從年月日起至年月日止。第三條本合同于年月日生效。無試用期。乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任以下工作：第五條乙方每天的工作時(shí)間，從時(shí)分到時(shí)分。每天不超過小時(shí)，每周累計(jì)不超過小時(shí)。第六條甲方不得安排乙方超時(shí)工作。乙方可以同時(shí)與個(gè)或個(gè)以上用人單位訂立勞動(dòng)合同；但是，后訂立的勞動(dòng)合同不得影響先訂立的勞動(dòng)合同的履行。第七條乙方完成本合同約定的工作內(nèi)容后，甲方應(yīng)當(dāng)以貨幣形式向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬，勞動(dòng)報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)為每小時(shí)元。甲方向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬的周期不得超過日。第八條乙方按照自由職業(yè)人員參加社會(huì)保險(xiǎn)的規(guī)定，自主參加社會(huì)保險(xiǎn)。第九條甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要，按照國家有關(guān)勞動(dòng)安全，衛(wèi)生的規(guī)定對(duì)乙方進(jìn)行安全衛(wèi)生教育和職業(yè)培訓(xùn)，并為乙方提供符合國家安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)條件和必要的勞動(dòng)防護(hù)用品。甲方安排乙方從事有職業(yè)危害作業(yè)的，應(yīng)如實(shí)告知乙方工作內(nèi)容，工作條件，工作地點(diǎn)，職業(yè)危害防護(hù)技術(shù)和安全生產(chǎn)規(guī)程，并應(yīng)定期為乙方進(jìn)行健康檢查。第十條甲乙雙方可以隨時(shí)終止勞動(dòng)合同。終止勞動(dòng)合同時(shí)應(yīng)當(dāng)結(jié)清勞動(dòng)報(bào)酬，交接相關(guān)物品和事宜。第十一條甲方違反本合同的約定支付勞動(dòng)報(bào)酬，或者支付的小時(shí)工資低于當(dāng)?shù)厝嗣裾?guī)定的非全日制從業(yè)人員小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)的，乙方有權(quán)向勞動(dòng)保障監(jiān)察部門舉報(bào)。第十二條甲乙雙方約定本合同增加以下內(nèi)容：第十三條本合同未盡事宜，均按照國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。國家沒有規(guī)定的，通過雙方平等協(xié)商解決。第十四條雙方因履行本合同發(fā)生爭議，當(dāng)事人可以向甲方勞動(dòng)爭議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解；調(diào)解不成的，可以向合同履行地勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。當(dāng)事人一方也可以直接向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。第十五條本合同一式份，具有同等法律效力，甲乙雙方各執(zhí)份。甲方（蓋章）：乙方（簽字）：負(fù)責(zé)人（簽字）：簽