勞動合同（企業(yè)版、詳細(xì)）（3篇）

第勞動合同（企業(yè)版、詳細(xì)）（3篇）

勞動合同（企業(yè)版、詳細(xì)）（通用3篇）

勞動合同（企業(yè)版、詳細(xì)）篇1

甲方(用人單位名稱)：

公司地址：

乙方(勞動者姓名)：__________________

居民身份證號碼：__________________

聯(lián)系電話：

緊急聯(lián)系人姓名：__________與乙方關(guān)系：______聯(lián)系電話：_________________

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》和相關(guān)法律、法規(guī)，甲乙雙方經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。

第一條：本合同為固定期限勞動合同

本合同期限為_______年____月____日起至_______年____月____日止。

本合同期限屆滿，本合同即行終止，甲乙雙方的勞動關(guān)系即行終止;甲乙雙方可以另行協(xié)商延長合同期限、并辦理本合同續(xù)簽手續(xù)。

第二條：工作內(nèi)容和工作地點

乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任____________崗位工作。乙方應(yīng)完成該崗位所承擔(dān)的各項工作內(nèi)容。甲方可以根據(jù)其人事制度、經(jīng)營需要、乙方的工作能力及表現(xiàn)，調(diào)整乙方的工作崗位、工作內(nèi)容及相應(yīng)的工資福利待遇，乙方愿意服從并接受。

根據(jù)甲方的崗位工作特點，乙方的工作區(qū)域或工作地點為公司業(yè)務(wù)的相關(guān)地區(qū)。若因經(jīng)營需要，甲方調(diào)整乙方工作地點的，乙方愿意服從安排，并積極完成工作任務(wù)。乙方工作應(yīng)達(dá)到甲方所制定的崗位標(biāo)準(zhǔn)。

第三條：工作、休假時間及培訓(xùn)安排

鑒于本行業(yè)特殊性，乙方具體作息時間將根據(jù)公司業(yè)務(wù)情況做靈活調(diào)整：

甲方有權(quán)依據(jù)工作需要調(diào)整上班時間并提前通知乙方。在非休假期間，乙方應(yīng)保證隨時可以給學(xué)員上課。

甲方對乙方實行的休假制度按公司規(guī)章制度執(zhí)行。甲方根據(jù)工作需要組織乙方進(jìn)行必要的學(xué)習(xí)及統(tǒng)一培訓(xùn)，主要由公司內(nèi)部組織。

第四條：勞動薪酬

甲方根據(jù)乙方的工作崗位，按月支付乙方的工資。

乙方試用期工資為人民幣______元/月，正式聘用后，甲方應(yīng)根據(jù)自身的實際情況依法確定乙方的工資結(jié)構(gòu)，乙方的獎勵、補貼等按甲方依法確定的分配制度、方式和標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。乙方的工資構(gòu)成為：基本工資和獎金加課時費，其中基本工資為人民幣_________元/月，課時費為______元/時，課時費隨教師職級調(diào)整而變動。

每月___日為當(dāng)月工資的發(fā)放日，不得拖欠工資。合同期滿不續(xù)聘的，甲方應(yīng)在合同期滿的三個工作日以內(nèi)發(fā)放聘期最后一個月的工資。

第五條：因乙方存在下列情形之一，導(dǎo)致乙方患病或負(fù)傷、死亡的，無論是否發(fā)生在工作時間，乙方均不享受本合同所約定的待遇，甲方也無須承擔(dān)給付乙方工作報酬以及補償、賠償?shù)蓉?zé)任：

1.違法、故意犯罪或拒捕的;

2.自傷、醉酒、斗毆、打鬧的;

3.服用、吸食或注射毒品的;

4.自殺的;

5.無證駕駛、酒后駕車及駕駛或乘車無行駛證的機(jī)動交通工具的;

6.其他有悖社會道德、公序良俗的情形;

7.其他有違甲方規(guī)章制度、勞動紀(jì)律的情形。

第六條：保密規(guī)定

乙方對其在甲方任職期間知悉的甲方秘密信息或者雖屬于他人但甲方負(fù)有保密的義務(wù)的秘密信息負(fù)有保密責(zé)任，包括但不限于以下秘密信息：

1.甲方的經(jīng)營秘密，包括經(jīng)營方針，投資決策意向，產(chǎn)品服務(wù)定價，市場分析，廣告策略等;

2.甲方的管理秘密，包括學(xué)員檔案資料、人事資料、工資薪酬資料、培訓(xùn)資料，內(nèi)部使用的一切資料。

第七條：乙方在甲方任職期間，必須遵守甲方規(guī)定的各項保密制度，防止泄露甲方的商業(yè)秘密。

第八條：乙方承諾未經(jīng)甲方書面同意，不得以泄露、告知、發(fā)布、出版、傳授、轉(zhuǎn)讓或

者其他任何方式使任何第三方(包括按照保密制度的規(guī)定不得知悉該項秘密的甲方其他職員)知悉本合同規(guī)定的秘密和信息。

第九條：乙方必須按照甲方的要求從事教學(xué)活動，把所獲取的學(xué)員資料交甲方，甲方擁有所有權(quán)和處置權(quán);未經(jīng)甲方書面同意，乙方不得將學(xué)員的檔案資料透露給第三方。

第十條：雙方解除或終止勞動合同后，乙方不得向第三方公開甲方所擁有的未被公眾知悉的商業(yè)秘密，包含會議紀(jì)要、文件、制度、運作流程、規(guī)范、培訓(xùn)資料等資料。

第十一條：乙方必須嚴(yán)格遵守甲方的的工資保密制度，更不得向第三方透露甲方內(nèi)部員工薪資及相關(guān)福利待遇的數(shù)據(jù)和資料、員工的勞動合同和有關(guān)協(xié)議、各類薪資及福利待遇的有關(guān)資料等。

第十二條：未經(jīng)甲方書面同意，乙方不得將同事的檔案資料透露給任何第三方，特別是聯(lián)系方式。

第十三條：乙方承諾，乙方在甲方工作期間因職務(wù)上的需要所持有或保管的一切記錄著甲方秘密信息的文件、資料、圖表、筆記、報告、信件、傳真、磁帶、磁盤、儀器等均歸甲方所有，若前等載體是甲方配備的，甲方需要使用該已經(jīng)記錄需要保密對象的載體或乙方離職的，乙方應(yīng)返還該載體。若該載體由乙方自備，且該需要保密的對象可以從載體上消除或復(fù)制的，甲方

有權(quán)將保密對象復(fù)制到甲方所有的載體上，且乙方須將原載體上的保密對象消除。

第十四條：乙方違反本合同規(guī)定的保密義務(wù)或侵犯甲方秘密信息的，乙方因此所得之全部利益

應(yīng)返還給甲方，并按照其任職期間總收入的一半金額支付違約金給甲方，對甲方造成的直接及間接損失承擔(dān)(包括：調(diào)查取證費用、仲載費、訴訟費、律師費等相關(guān)費用)全額賠償責(zé)任。上述賠償金等甲方可以從乙方尚未領(lǐng)取的工資等報酬中直接扣除，不足部分由乙方繼續(xù)清償。情節(jié)嚴(yán)重的，依法追究刑事責(zé)任。

第十五條：若乙方在甲方工作期間，違反本合同規(guī)定的保密義務(wù)，屬于嚴(yán)重違紀(jì)，甲方有權(quán)單方解除勞動合同，且不支付任何形式的補償金。

第十六條：乙方承諾，在為甲方履行職務(wù)時，不得擅自使用任何屬于他人的技術(shù)秘密或商業(yè)秘密信息，亦不得擅自實施可能侵犯他人知識產(chǎn)權(quán)的行為。若乙方違反前述承諾而導(dǎo)致甲方遭受第三方的侵權(quán)指控時，乙方應(yīng)承擔(dān)甲方因此遭受的一切損失。

第十七條：未經(jīng)甲方同意，乙方在甲方任職期間不得自營或者為他人經(jīng)營生產(chǎn)與甲方同類的產(chǎn)品，從事同類的業(yè)務(wù)，不得在與甲方有競爭關(guān)系的單位擔(dān)任任何職務(wù)，包括股東，合伙人，董事，監(jiān)事，經(jīng)理，職員，代理人，顧問等等。

第十八條：未經(jīng)甲方同意，乙方在甲方任職期間不得是甲方的供應(yīng)商及甲方客戶的股東，合伙人，董事，監(jiān)事，經(jīng)理，職員，代理人，顧問等等。

第十九條：乙方不得利用甲方的資源謀取個人利益，包括自辦與甲方業(yè)務(wù)類型和經(jīng)營模式相似或存在競爭關(guān)系的單位。乙方不得以甲方的名義與甲方直接或間接客戶產(chǎn)生經(jīng)濟(jì)利益關(guān)系。

第二十條：未經(jīng)甲方許可，私自利用甲方資源把學(xué)員帶出去上課或轉(zhuǎn)介給其他同業(yè)機(jī)構(gòu)的,乙方應(yīng)向甲方支付每個學(xué)員5000元人民幣的違約金。

第二十一條：未經(jīng)甲方同意，乙方不得在其他單位兼職。

第二十二條：甲方有權(quán)在乙方任職其間或乙方離職半年內(nèi)，使用乙方的肖像及個人資料，用于市場宣傳。若離職半年后還需使用的，再與乙方商議。

第二十三條：乙方在本合同期限內(nèi)，乙方嚴(yán)格遵守甲方的員工手冊和各項規(guī)章制度，嚴(yán)格遵守勞動紀(jì)律和安全規(guī)程，愛護(hù)甲方財產(chǎn)，愛護(hù)公共環(huán)境，遵守職業(yè)道德，積極參加甲方組織的培訓(xùn)和各種社會活動，提高思想覺悟和職業(yè)技能。乙方違反勞動紀(jì)律和甲方的相關(guān)制度，甲方有權(quán)根據(jù)規(guī)章制度進(jìn)行處理，直到解除本合同。

第二十四條：在本合同履行期間，甲方可以對內(nèi)部規(guī)章制度，薪資制度、獎金制度、上下班時間、休假制度等進(jìn)行修改補充，也可以根據(jù)需要制定新規(guī)章制度，乙方同意屆時遵照執(zhí)行。

第二十五條：有下列情形之一的，甲乙雙方應(yīng)變更勞動合同并辦理變更手續(xù)：

1、甲乙雙方協(xié)商一致的;

2、訂立本合同時依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行的：

3、訂立本合同時所依據(jù)的法律、法規(guī)、規(guī)章、政策發(fā)生變化的。

第二十六條：經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。

第二十七條：乙方在試用期內(nèi)解除合同的，須提前七天通知甲方，并辦理相應(yīng)的工作交接。乙方在試用期滿后解除勞動合同的，須提前三十日以書面形式通知甲方，并辦理相應(yīng)的工作交接。若乙方未提交書面辭職申請，或未完成工作交接，或未辦理離職手續(xù)即離開工作崗位的，均屬擅自離職。由此給甲方造成直接損失及間接損失的，乙方需承擔(dān)全部賠償責(zé)任。

第二十八條：在學(xué)期內(nèi)乙方無正當(dāng)理由提出離職，乙方需向甲方賠償經(jīng)濟(jì)損失5000元，若乙方造成的實際損失(直接、間接)超過5000元，則乙方需按照實際損失給予賠償。

第二十九條：甲乙雙方解除、終止、續(xù)訂勞動合同應(yīng)當(dāng)依照《中華人民共和國勞動合同法》等法律法規(guī)及甲方規(guī)章制度、員工手冊之規(guī)定執(zhí)行。

第三十條：乙方具有下列情形之一的，甲方可以單方解除勞動合同：

1、在試用期間被證明不符合錄用條件的;

2、嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度的;

3、失職、過錯或營私舞弊，給甲方造成重大損害的;

4、同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系或勞務(wù)關(guān)系，對完成甲方工作任務(wù)造成嚴(yán)重的影響，或者經(jīng)用人單位提出，拒不改者;

5、乙方以欺詐的手段(包括但不限于提供虛假學(xué)歷、職稱、工作經(jīng)歷、個人榮譽等)與甲方訂立或者變更勞動合同的;

6、存在嚴(yán)重違法違規(guī)行為或被依法追究刑事責(zé)任的;

7、乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的;

8、乙方患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作的;

9、勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使勞動合同無法履行，經(jīng)甲方與勞動者協(xié)商，未能就變更勞動合同內(nèi)容達(dá)成協(xié)議的;

10、甲方依照企業(yè)破產(chǎn)法規(guī)定進(jìn)行重整的;

11、用人單位生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)生嚴(yán)重困難的;

12、其他因勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀經(jīng)濟(jì)情況發(fā)生重大變化，致使勞動合同無法履行的;

13、若因乙方存在前述某一情形造成甲方或客戶損失的，甲方還可以要求乙方給予相應(yīng)賠償。

第三十一條：甲方有下列情形之一的，乙方可以單方要求甲方解除勞動合同。

1、不可抗拒的自然災(zāi)害原因;

2、甲方未按照勞動合同約定提供勞動保護(hù)或者勞動條件的;

3、甲方未及時向乙方支付勞動報酬的;

4、甲方的規(guī)章制度違反法律法規(guī)的規(guī)定，損害勞動者權(quán)譽的;

5、法律、行政法規(guī)規(guī)定乙方可以解除勞動合同的其他情形。

第三十二條：乙方有下列情形之一的，甲方可單方解除合同，且不需支付經(jīng)濟(jì)補償金：

1、未經(jīng)甲方許可或授權(quán)，私自向他人收取費用的;;

2、發(fā)生不可抗力，即不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況而導(dǎo)致課程不能繼續(xù)安排;(如自然災(zāi)害、政策原因等)

3、未經(jīng)甲方許可，私自授課的;

4、未經(jīng)甲方許可，從事第二職業(yè)的;

5、對外泄露甲方商業(yè)機(jī)密的;

6、無故連續(xù)曠工5日，或一年內(nèi)曠工累計10日的;

7、嚴(yán)重違反工作紀(jì)律或聘用單位規(guī)章制度的;

8、散播不利于甲方的謠言或挑撥勞資雙方感情的;

9、未經(jīng)甲方許可，利用甲方名義從事對外活動的;

10、虛報出勤記錄的;

11、甲方《員工手冊》或規(guī)章制度規(guī)定為嚴(yán)重違紀(jì)行為的其他情形。

第三十三條：若乙方有下列情形之一，即使已離職離崗，甲方也有權(quán)繼續(xù)追究乙方的違約及賠償責(zé)任：

1、因乙方原因給甲方造成直接或間接經(jīng)濟(jì)損失的;

2、乙方不配合辦理移交手續(xù)給甲方造成直接或間接經(jīng)濟(jì)損失的;

3、違反保密義務(wù)的;

4、違反合同約定和法津法規(guī)規(guī)定的其他義務(wù)給甲方造成損失的。

第三十四條：在本合同解除或者終止后，乙方應(yīng)在七天內(nèi)與甲方辦理完工作交接及解除勞動合同的有關(guān)手續(xù)。甲方依據(jù)事實為乙方出具解除或者終止勞動合同的證明。

第三十五條：甲乙雙方約定本合同增加以下內(nèi)容：

1、甲方為乙方提供專項培訓(xùn)，對乙方進(jìn)行專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)的，甲方應(yīng)當(dāng)與乙方訂立協(xié)議，約定服務(wù)期。乙方在服務(wù)期未滿時解除勞動合同的，應(yīng)向甲方支付違約金，違約金額應(yīng)明確在協(xié)議上。具體標(biāo)準(zhǔn)如下。

2、若乙方存在違反本合同約定的情形或違反甲方規(guī)章制度的行為，甲方有權(quán)給予乙方紀(jì)律處分、經(jīng)濟(jì)扣罰(可從乙方工資報酬中直接扣除)、降職降薪、解除合同、追究經(jīng)濟(jì)及法律責(zé)任等處罰。

3、入職后，甲方為乙方提供基本的職業(yè)培訓(xùn)，由公司內(nèi)部組織，以幫助員工順利適應(yīng)公司工作要求，熟悉公司運作流程等，此培訓(xùn)不直接收取乙方費用，但兩年內(nèi)，乙方提前解除合同的，應(yīng)賠償甲方的培訓(xùn)損失20__元。

4、本合同為完整的勞動合同，此前所有甲、乙雙方口頭或書面協(xié)議、文件等都被本合同取代。

第三十六條：雙方因履行本合同發(fā)生爭議，可向甲方所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的，可向甲方所在地人民法院起訴。

第三十七條：本合同簽定后甲方新訂立或調(diào)整的規(guī)章制度等，亦自動作為本合同附件，具同等法律效力。

第三十八條：本合同簽定后，甲乙雙方之前簽定的協(xié)議與本合同內(nèi)容不符的不再履行，以本合同為準(zhǔn)。

第三十九條：本合同未盡事宜或與今后國家、都勻市有關(guān)規(guī)定相悖的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第四十條：本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

注：甲乙雙方聯(lián)系地址如發(fā)生變更，須提前書面告知對方，以保障通知或資料準(zhǔn)備及時的送達(dá)。

甲方(公章)：乙方(簽字)：

授權(quán)代表(簽字)：簽約時間：

勞動合同（企業(yè)版、詳細(xì)）篇2

甲方：法定地址：法定代表人：

乙方：

法定地址：

法定代表人：

第一條甲乙雙方通過友好協(xié)商,簽訂本合同

第二條甲方權(quán)責(zé)

1.甲方向乙方提供適宜的孵化場所。

2.甲方協(xié)助乙方辦理工商注冊、稅務(wù)登記、高新技術(shù)企業(yè)資格認(rèn)證等事務(wù)。

3.甲方協(xié)助乙方申領(lǐng)國家專項扶持基金、科技貸款擔(dān)?；蝻L(fēng)險投資的資金支持。

4.甲方協(xié)助乙方申請國家及北京市的特殊優(yōu)惠政策。

5.甲方視情況有選擇性的將乙方編入甲方對外宣傳資料。

6.甲方視情況有先擇性的將乙方法定名稱列入甲方的網(wǎng)站，并在需要的情況下建立相應(yīng)內(nèi)容的鏈接。

7.為乙方保守商業(yè)秘密。

8.甲方向乙方提供以上服務(wù)可以根據(jù)實際情況收取一定的費用。

9.甲方將按照《北京中關(guān)村生命科學(xué)園_物醫(yī)藥科技孵化有限公司入孵企業(yè)管理辦法》及北京市政府或相關(guān)部門所頒布的相關(guān)法規(guī)對乙方進(jìn)行管理和監(jiān)督。

第三條乙方權(quán)責(zé)

1.按照甲方要求提供企業(yè)的相關(guān)資料、證照（復(fù)印件），所審報核心技術(shù)應(yīng)擁有自主知識產(chǎn)權(quán)。

2.按照中關(guān)村生命科學(xué)園_物醫(yī)藥科技孵化有限公司的整體規(guī)劃和規(guī)范要求運作，努力維護(hù)生命園及生命園孵化公司的品牌形象。

3.必須按季度向甲方提供真實可靠的運營信息。

4.在接受甲方上述第二條相應(yīng)服務(wù)時，按甲方要求的格式和內(nèi)容，定期提供相應(yīng)資料；所提供資料包括但不限于報表財務(wù)（資產(chǎn)負(fù)債表、現(xiàn)金流量表、利潤表），在研項目進(jìn)展情況報告、工商、人事統(tǒng)計報表等。

5.優(yōu)先到甲方的園區(qū)、基地以及其他合作科技園區(qū)、高新科技開發(fā)區(qū)進(jìn)行中試及產(chǎn)業(yè)化發(fā)展。

6.積極參與甲方舉辦的項目推介會和信息交流會。

7.乙方未經(jīng)甲方同意，不得擅自改變公司性質(zhì)和場地用途。

8.定期足額向甲方支付費用。

9.乙方要嚴(yán)格遵守甲方及生命園公司制定的《北京中關(guān)村生命科學(xué)園_物醫(yī)藥科技孵化有限公司孵化企業(yè)入駐管理辦法》、《北京中關(guān)村生命科學(xué)園_物醫(yī)藥科技孵化有限公司物業(yè)管理制度》等所有規(guī)章制度。

10.乙方必須接受甲方對其進(jìn)行的孵化訪談，乙方應(yīng)按甲方要求向甲方提供真實可靠的企業(yè)經(jīng)營管理情況、項目進(jìn)展情況等信息。

第四條聯(lián)絡(luò)機(jī)構(gòu)

雙方在本合同簽訂后，指定專人負(fù)責(zé)日常聯(lián)絡(luò)，不定期召開會議，研究相關(guān)服務(wù)方式及甲乙雙方進(jìn)一步開展實質(zhì)性合作事宜。

第五條附則

1.甲乙雙方就具體項目進(jìn)行合作時，另簽訂合作合同。

2.本合同與甲乙雙方所簽訂的《北京中關(guān)村生命科學(xué)園_物醫(yī)藥科技孵化有限公司房屋租賃合同》（合同號：）具有不可分割性；本合同終止，則甲乙雙方所簽訂的《北京中關(guān)村生命科學(xué)園_物醫(yī)藥科技孵化有限公司房屋租賃合同》同時終止，反亦然。

3.本協(xié)議的未盡事宜，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商，可簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效律。

4.在本協(xié)議執(zhí)行過程中出現(xiàn)爭議時，甲乙雙方協(xié)商解決；協(xié)商不成可向主管法院提出訴訟。

5.本合同自年月日生效，到年月日終止。

6.本合同一式四份，甲乙雙方各執(zhí)二份，每份具有相同法律效力。

甲方（公章）：乙方（公章）：

法定代表人法定代表人

(或授權(quán)代理人)：（或授權(quán)代理人）：

20__年月日20__年月日

勞動合同（企業(yè)版、詳細(xì)）篇3

甲方：

乙方：

根據(jù)《中華人民共和國民法典》等相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等互重、恪守信用的原則，就企業(yè)(項目)培育孵化等有關(guān)事宜，經(jīng)充分協(xié)商，達(dá)成本協(xié)議下列各項條款，以資信守。

第一條協(xié)議雙方

1.1甲方：z技術(shù)大學(xué)先進(jìn)技術(shù)研究院，系一家依照中國法律設(shè)立并存續(xù)的事業(yè)單位法人，能獨立享受并承擔(dān)本協(xié)議的權(quán)利和義務(wù)。

1.2乙方：是一家獨立的企業(yè)法人，能獨立享受并承擔(dān)本協(xié)議的權(quán)利和義務(wù)。

第二條孵化基本原則

2.1甲方開展科技/初創(chuàng)企業(yè)孵化服務(wù)，旨在為乙方提供孵化平臺和良好的成長環(huán)境，加快乙方培育孵化進(jìn)程，降低乙方的創(chuàng)業(yè)風(fēng)險，全面提升乙方的創(chuàng)新能力，促進(jìn)乙方快速成長。促進(jìn)本地區(qū)高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)的發(fā)展。

2.2本協(xié)議僅確立甲、乙雙方孵化與被孵化的關(guān)系。

2.3乙方在孵化期間應(yīng)始終符合甲方關(guān)于被孵化單位的相關(guān)條件和要求,具體如下：技術(shù)領(lǐng)先、團(tuán)隊精干、結(jié)構(gòu)簡單，符合甲方六大重點發(fā)展方向(微電子、新能源、新材料、健康醫(yī)療、量子信息和公共安全)，符合國家產(chǎn)業(yè)指導(dǎo)方向的科技型中小企業(yè);有核心競爭力的成長性好的項目或企業(yè)。

第三條孵化

3.1經(jīng)乙方申請，并經(jīng)甲方綜合評審后，雙方自愿建立孵化關(guān)系，孵化期限一般為三年。

3.2孵化場地為：，建筑面積。

3.3孵化基地實行有償服務(wù),乙方需支付萬元/年。連續(xù)支付三年，首次支付在合同簽訂的五個工作日內(nèi)，之后兩年在每年的3月31日前支付。

3.4乙方租用孵化場地的租金單價：(水電費用另計)，按建筑面積計算總價。上述租金按照孵化基地的管理相關(guān)規(guī)定收取，符合先交后返條件的，甲方將協(xié)助辦理政策兌現(xiàn)手續(xù)。

在孵化期滿后1年左右，甲方有權(quán)自行或委托第三方機(jī)構(gòu)對乙方的經(jīng)營情況進(jìn)行調(diào)查，或者乙方提供相應(yīng)的年度統(tǒng)計報表，如乙方不配合甲方進(jìn)行調(diào)查，或者在甲方調(diào)查過程中，發(fā)現(xiàn)乙方所提供的資料不真實、不準(zhǔn)確、不完整或有重大遺漏和隱瞞，甲方有權(quán)要求乙方立即返還本協(xié)議第【3.4】中相應(yīng)的租金補貼等，并終止本協(xié)議。

第四條甲方的權(quán)利與義務(wù)

4.1甲方提供的孵化服務(wù)

(1)提供用于公司/項目正常經(jīng)營的辦公地點(孵化場地);

(2)根據(jù)乙方要求，為乙方設(shè)立公司提供方案輔導(dǎo)，協(xié)助辦理工商登記、稅務(wù)登記、協(xié)助落實有關(guān)財稅優(yōu)惠政策等代理服務(wù);

(3)提供宣傳推介服務(wù)，以及有關(guān)政策、技術(shù)、管理、市場等信息公布服務(wù);

(4)根據(jù)乙方要求，為乙方提供企業(yè)融資需求信息登記，投融資政策等咨詢和指導(dǎo)，風(fēng)險投資、基金管理、投行、擔(dān)保等金額機(jī)構(gòu)的聯(lián)系和推介;

(5)不定期的組織各類創(chuàng)業(yè)沙龍活動，不定期開展各類路演活動;不定期舉辦培訓(xùn)、論壇、聯(lián)誼會、沙龍等活動，引入新知識、新觀念;

(6)發(fā)布國家、省市，各部委的項目申報或資質(zhì)認(rèn)定的通知，并根據(jù)乙方要求，為乙方提供申報國家及地方各類基金項目或資質(zhì)認(rèn)定的指導(dǎo);

(7)根據(jù)乙方要求，指導(dǎo)組建產(chǎn)業(yè)聯(lián)盟或產(chǎn)業(yè)促進(jìn)會;

(8)組織各類產(chǎn)學(xué)研對接活動，發(fā)布技術(shù)需求和研發(fā)成果。

(9)經(jīng)甲方審核通過后，乙方可以作為甲方的實習(xí)基地。

(10)根據(jù)乙方的發(fā)展情況，經(jīng)甲方審核同意后，甲方可與其聯(lián)合申報項目，進(jìn)行聯(lián)合研發(fā)，并共享研發(fā)成果;

(11)孵化期間，可按照相應(yīng)規(guī)定，為乙方提供學(xué)生宿舍、專家樓和辦公用房等。

4.2甲方的權(quán)利

(1)甲方監(jiān)督乙方依法從事經(jīng)營活動。

(2)甲方對乙方實行動態(tài)化服務(wù)管理，要求乙方提供季報表和年報表等，或者發(fā)生重要事件的臨時任務(wù)，要求乙方積極配合。

第五條乙方的權(quán)利及義務(wù)

5.1乙方的義務(wù)

(1)乙方必須遵守國家的有關(guān)法律、法規(guī)及孵化基地的有關(guān)規(guī)定，合法合規(guī)經(jīng)營，不得利用甲方提供的場地、服務(wù)設(shè)施等從事任何不正當(dāng)、不合法、違公共利益的經(jīng)營活動。否則，由此造成的一切后果由乙方承擔(dān)。

(2)在孵化期間，乙方應(yīng)當(dāng)按照入駐時提交的申報材料上所提出的目標(biāo)從事研究開發(fā)和生產(chǎn)經(jīng)營，努力實現(xiàn)經(jīng)營目標(biāo)，力爭在孵化期滿達(dá)到預(yù)期目標(biāo)。

(3)乙方須配合甲方的孵化管理工作，每季度向甲方提供企業(yè)經(jīng)營的有關(guān)財務(wù)報表和經(jīng)營狀況，年末或年初提供年報表。

(4)乙方需按期支付房租及相關(guān)費用。

(5)乙方應(yīng)當(dāng)積極參加甲方組織的報告會、培訓(xùn)班、聯(lián)誼會等活動。

(6)乙方因按照本協(xié)議相關(guān)的規(guī)定，積極兌現(xiàn)。特別在乙方發(fā)展到穩(wěn)定期時，乙方期許的股份應(yīng)主動兌現(xiàn)。

(7)乙方應(yīng)確定其所研發(fā)的技術(shù)和產(chǎn)品不侵犯第三方的知識產(chǎn)權(quán)。對于隱瞞事實的，先研院不承擔(dān)其侵犯第三方知識產(chǎn)權(quán)的責(zé)任。

5.2乙方的權(quán)利

(1)乙方有權(quán)享受甲方提供的各項服務(wù)，涉及到收費項目按照相應(yīng)的規(guī)定;

(2)乙方在合作期內(nèi)，有權(quán)以先研院孵化企業(yè)的名義對外開展活動，但不得擅自以先研院的名義對外進(jìn)行宣傳，不得侵犯先研院的名譽權(quán)，可按規(guī)定享受有關(guān)優(yōu)惠政策。

(3)乙方有權(quán)依法維護(hù)自己的合法權(quán)益，自主從事項目研發(fā)和企業(yè)運營。