新編勞務(wù)雇傭合同書

新編勞務(wù)雇傭合同書一、甲方與乙方基本情況甲方：（以下簡稱“公司”）地址：___________法定代表人：___________聯(lián)系電話：___________乙方：（以下簡稱“員工”）身份證號：___________聯(lián)系電話：___________二、雇傭內(nèi)容根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及其他有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定，公司聘請員工，員工接受公司聘用，雙方達(dá)成以下雇傭協(xié)議：職位：_________工作地點(diǎn)：_________工作內(nèi)容：_________工作時(shí)間：每周工作____小時(shí)。具體工作時(shí)間由公司安排。薪資待遇：公司為員工支付的薪資為人民幣________元整。具體薪資待遇由公司與員工協(xié)商確定。福利待遇：公司為員工提供的福利包括：社會保險(xiǎn)、住房公積金、帶薪休假、年終獎等。具體福利待遇由公司與員工協(xié)商確定。職業(yè)培訓(xùn)：公司將為員工提供必要的職業(yè)培訓(xùn)。具體培訓(xùn)安排由公司與員工協(xié)商確定。三、勞動合同期限及終止本合同自____年____月____日起生效，有效期_____年/月，至____年____月____日止。雙方同意在合同期間內(nèi)盡職盡責(zé)、全面履行合同。若雙方需要終止合同，需提前_____個月書面通知并協(xié)商解決。雙方約定，本合同期滿后，如需要繼續(xù)續(xù)簽勞動合同，應(yīng)在合同期屆滿前30天，雙方根據(jù)公司業(yè)務(wù)情況和員工表現(xiàn)情況重新協(xié)商決定是否繼續(xù)續(xù)簽勞動合同。如內(nèi)部有更適合員工的崗位可以互相推薦。四、雙方權(quán)利和義務(wù)公司的權(quán)利和義務(wù)公司應(yīng)按照合同約定，為員工提供工作崗位、領(lǐng)取報(bào)酬，并依法繳納職工基本社會保險(xiǎn)、住房公積金等。公司應(yīng)加強(qiáng)員工職業(yè)培訓(xùn)，幫助員工提高技能水平。公司應(yīng)保證員工的工作環(huán)境、勞動條件安全和衛(wèi)生，并向員工提供必要的勞動保護(hù)。公司應(yīng)遵守勞動法律法規(guī)，不得違法施加任何不合理的限制和要求。員工的權(quán)利和義務(wù)員工應(yīng)按照公司安排的要求完成工作任務(wù)，不得私自泄露公司商業(yè)機(jī)密和員工個人信息。員工應(yīng)維護(hù)公司形象和聲譽(yù)，不得在工作中有不良行為。員工應(yīng)遵守公司制度和流程，不得在工作中隨意違反公司規(guī)定。員工應(yīng)聽從管理層的安排，配合公司做好生產(chǎn)工作。五、保密條款員工應(yīng)絕對保密公司業(yè)務(wù)資料和商業(yè)機(jī)密，將其視為公司最重要的互相資產(chǎn)，不得私自使用和泄露。六、爭議解決雙方如對本合同的履行發(fā)生爭議，應(yīng)協(xié)商解決。協(xié)商未果，可向勞動爭議仲裁機(jī)構(gòu)（或人民法院）申請仲裁或訴訟。七、其他約定本合同一式___份，雙方各持__份。本合同自簽訂之日起生效。如本合同中有未約定的事項(xiàng)或條款，雙方可另行協(xié)商。本合同及其補(bǔ)充協(xié)議共同組成雙方之間關(guān)于勞動合同的完整協(xié)議，具有合同效力。八、附件無九、雙方簽字甲方（公司）：_________