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教師開學(xué)工作會(huì)議TEACHERSCHOOL破局立新/實(shí)干爭(zhēng)先講述人:日期:202XLoremIpsumissimplydummytextoftheprintingandtypesettingindustry.LoremIpsumhasbeentheindustry's學(xué)校名稱/LOGOCONTENTS踏實(shí)進(jìn)取和諧發(fā)展SitemanagementSitemanagementSitemanagementSitemanagement1234第一部分:踏實(shí)DefinitionandPurposeofNasojejunointestinalCanalPART01學(xué)校名稱/LOGO認(rèn)真負(fù)責(zé)帶頭示范踏實(shí)上進(jìn)努力工作服務(wù)到位任勞任怨認(rèn)真細(xì)心從不抱怨刻苦認(rèn)真追求效率敬業(yè)認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致踏實(shí)教室工作的踏實(shí)行政管理的踏實(shí)后勤服務(wù)的踏實(shí)教育教學(xué)一步一個(gè)腳步印,踏實(shí)刻苦;講奉獻(xiàn),顧大局;不挑肥揀瘦,不畏縮回避,不消極怠工,不驕傲自滿,不自我膨脹。踏實(shí)我校教師的精神踏實(shí)干部隊(duì)伍有責(zé)任感和使命感,以學(xué)校的興衰榮辱為已任,吃苦耐勞,勇挑重?fù)?dān),為學(xué)校工作的穩(wěn)定高效打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。干部隊(duì)伍后勤人員做好每一件小事、瑣事;工作有規(guī)劃,有創(chuàng)意,少花錢,多辦事,在學(xué)校工作一盤棋中,做出了貢獻(xiàn)。后勤人員第二部分:進(jìn)取DefinitionandPurposeofNasojejunointestinalCanalPART02學(xué)校名稱/LOGO進(jìn)取報(bào)考第二學(xué)科拿第二學(xué)歷我校學(xué)習(xí)進(jìn)取的風(fēng)氣濃郁參加骨干教師學(xué)科帶頭人提高技能參加各種學(xué)術(shù)會(huì)年會(huì)進(jìn)取學(xué)校的各項(xiàng)事業(yè)有了長(zhǎng)足的發(fā)展,招生規(guī)模有所擴(kuò)大,硬件建設(shè)逐步上臺(tái)階,校園環(huán)境建設(shè)正朝著我們的遠(yuǎn)景目標(biāo)邁進(jìn)。事業(yè)發(fā)展進(jìn)取有些同志工作不夠安心;學(xué)生的管理中還有不少的疏漏,失竊現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生,影響了校園的穩(wěn)定,影響了學(xué)校的聲譽(yù);晚自修坐班不太正常,遲到、早退和中途離開的現(xiàn)象比較普遍;對(duì)差生的輔導(dǎo)和補(bǔ)救措施不夠有力,影響了整體的競(jìng)爭(zhēng)實(shí)力。存在問題第三部分:和諧DefinitionandPurposeofNasojejunointestinalCanalPART03學(xué)校名稱/LOGO和諧關(guān)系理順、政令暢通、相互理解、團(tuán)結(jié)互助。師生關(guān)系、同事關(guān)系、干群關(guān)系融洽,這是一種心靈溝通,是一種無形的財(cái)富和寶貴的資源。團(tuán)結(jié)和諧教師,是一個(gè)奉獻(xiàn)的職業(yè),它承載了塑造學(xué)生的重任。面對(duì)學(xué)生那一雙雙渴求知識(shí)的眼睛,我們時(shí)刻都應(yīng)該有一種強(qiáng)烈的緊迫感和責(zé)任感。教師牢記“兩個(gè)務(wù)必”盡快適應(yīng)新課改提出的要求不斷加強(qiáng)自身的學(xué)習(xí)和研究促進(jìn)師資的全面提高和學(xué)生的全面發(fā)展迎接學(xué)校新一輪的發(fā)展和諧—工作思路以人為本堅(jiān)持改革守業(yè)創(chuàng)業(yè)和諧—工作重點(diǎn)抓常規(guī)管理形成安定的校園環(huán)境,形成安定的校園環(huán)境。抓教學(xué)質(zhì)量全面提升教育教學(xué)水平,全面提升教育教學(xué)水平。抓隊(duì)伍建設(shè)增強(qiáng)可持續(xù)發(fā)展后勁,增強(qiáng)可持續(xù)發(fā)展后勁。建設(shè)管理績(jī)效第四部分:發(fā)展DefinitionandPurposeofNasojejunointestinalCanalPART04學(xué)校名稱/LOGO發(fā)展持續(xù)發(fā)展抓隊(duì)伍建設(shè),增強(qiáng)可持續(xù)發(fā)展后勁。大力提倡“三愛”教育愛事業(yè)愛學(xué)生愛學(xué)校學(xué)政治,提高思想素質(zhì)明師德,樹立正確六觀長(zhǎng)知識(shí),吸收最新信息通過培訓(xùn)通過考核學(xué)習(xí)發(fā)展通過學(xué)習(xí),提高政治覺悟、師德修養(yǎng)、專業(yè)水平。通過學(xué)習(xí),提高政治覺悟、師德修養(yǎng)、專業(yè)水平。通過考核,完善規(guī)章制度、評(píng)價(jià)方案、激勵(lì)機(jī)制。發(fā)展當(dāng)教師就要當(dāng)一名好教師,但這絕不是憑幾句豪言壯語就能做到的,必須付出心血與汗水。心血與汗水完善規(guī)章制度,加強(qiáng)六認(rèn)真考查,公平考核評(píng)議,結(jié)果與分配、評(píng)優(yōu)、職稱評(píng)定掛鉤。規(guī)章制度人的生命中最寶貴的是信念。對(duì)教育事業(yè)的摯愛,能讓我們戰(zhàn)勝各種困難;對(duì)學(xué)生的熱愛,能使我們兢兢業(yè)業(yè),在三尺講臺(tái)上心甘情愿地奉獻(xiàn)我們的一生。信念愛之于教育,就如池塘之于水,沒有水的池塘不能稱為池塘,沒有愛的教育同樣不能稱之為教育。因?yàn)閹煇勰軇?chuàng)造施教的良好心理氣氛,也因?yàn)閹煇凼菍?duì)學(xué)生的一種啟迪和示范。愛之于教育發(fā)展

xx中學(xué)的今天,必須要有精神的光芒,思想的火花,教育的技巧,創(chuàng)造的靈感。惟有學(xué)習(xí),學(xué)習(xí),再學(xué)習(xí),才是至理名言。教育要達(dá)到“會(huì)當(dāng)凌絕頂”的氣勢(shì),追求無限風(fēng)光的境界,也惟有學(xué)習(xí)、思考和實(shí)踐。學(xué)習(xí)學(xué)習(xí)再學(xué)習(xí)發(fā)展鼓勵(lì)進(jìn)修,提高學(xué)歷層次。培訓(xùn)的三個(gè)目的鼓勵(lì)教改,挖掘教學(xué)潛力。鼓勵(lì)科研,造就名師隊(duì)伍。發(fā)展教育是領(lǐng)時(shí)代潮流、開風(fēng)氣之先的事業(yè),是改革開放的前沿陣地。教育的深層改革,對(duì)學(xué)校對(duì)每一位教師既是一道難跨的門坎,又是一個(gè)難得的機(jī)遇。我們要與時(shí)俱進(jìn),跟上新形勢(shì),思想再上一個(gè)新臺(tái)階。教師的形象可以這樣描述:以平等的身份與學(xué)生相處,具有跨學(xué)科的知識(shí)結(jié)構(gòu);形成自身獨(dú)特的教育教學(xué)風(fēng)格;具有發(fā)現(xiàn)并培養(yǎng)拔尖學(xué)生的能力。力爭(zhēng)做一個(gè)傳統(tǒng)文化的承載人,做一個(gè)能把學(xué)生的思想與時(shí)代脈搏溝通的搭線人。education教育發(fā)展思想品德現(xiàn)代化一是思想品德現(xiàn)代化,表現(xiàn)為與時(shí)俱進(jìn),不斷進(jìn)取,敢于競(jìng)爭(zhēng),善于競(jìng)爭(zhēng),樂于競(jìng)爭(zhēng);我們要求老師應(yīng)達(dá)到的素質(zhì)目標(biāo)知識(shí)結(jié)構(gòu)現(xiàn)代化二是知識(shí)結(jié)構(gòu)現(xiàn)代化,表現(xiàn)為學(xué)歷要提高,文化知識(shí)面要寬且要不斷更新,要有現(xiàn)代化教育理論知識(shí);教育能力現(xiàn)代化三是教育能力現(xiàn)代化,要有不斷吸收、處理新信息的能力,要有不斷更新知識(shí)的能力;身心素質(zhì)現(xiàn)代化四是身心素質(zhì)現(xiàn)代化,體質(zhì)健康、耐受力強(qiáng)、反應(yīng)敏捷、精力充沛、耳聰目明、聲音宏亮。要有敏銳的觀察力、準(zhǔn)確的記憶力、高度集中的注意力、靈活敏捷的思維力、豐富的想象力,昂揚(yáng)振奮的精神,平靜幽默的情緒,豁達(dá)開朗的心胸,堅(jiān)韌不拔的毅力。

發(fā)展但是,我們應(yīng)該明確一個(gè)觀問題;嚴(yán)格的管理基于全體人員的敬業(yè)精神,基于大家對(duì)教師這一工作的激情,這種激情不應(yīng)該是功利驅(qū)動(dòng)下的心血來潮和感情沖動(dòng),而應(yīng)該是來源于對(duì)事業(yè)的執(zhí)著迷戀,對(duì)學(xué)生的滿腔熱愛。因而牢牢地扎根于年復(fù)一年、日復(fù)一日的在崗盡責(zé)、為人師表之中,滲透于日常平凡而瑣碎的工作之中。敬業(yè)精神抓常規(guī)管理,形成安定的校園環(huán)境人本管理是核心理念嚴(yán)格規(guī)范是必要手段管理創(chuàng)新是努力方向發(fā)展抓教學(xué)質(zhì)量,全面提升教育教學(xué)水平徹底改變過去那種以教材為中心、教師為中心、課堂為中心的指導(dǎo)思想;建立以學(xué)生為中心,以問題和活動(dòng)為中心,以能力培養(yǎng)為中心的新的課堂教學(xué)指導(dǎo)觀念,形成自主、合作、探究為主要特征的新的課堂教學(xué)模式,把教師的“啟發(fā)、調(diào)動(dòng)、激勵(lì)”與學(xué)生的“思維、參與、體驗(yàn)”有機(jī)融合在一起,讓課堂在動(dòng)態(tài)、變化、創(chuàng)造的過程中煥發(fā)出生命活力。發(fā)展面對(duì)精彩萬分的世界,面對(duì)艱巨繁重的任務(wù),全體教職員工一定要增強(qiáng)憂患意識(shí),居安思危,清醒地看到日趨激烈的競(jìng)爭(zhēng)帶來的嚴(yán)峻挑戰(zhàn),清醒地看到前進(jìn)道路上的困難和風(fēng)險(xiǎn),倍加顧全大局,倍加珍視團(tuán)結(jié),倍加維護(hù)穩(wěn)定。要團(tuán)結(jié)一致,齊心協(xié)力,為開創(chuàng)我校新一輪的輝煌而共同奮斗。增強(qiáng)憂患意識(shí)演示完畢感謝觀看TEACHE

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