2023酒店財務年終工作總結(2篇)_第1頁
2023酒店財務年終工作總結(2篇)_第2頁
2023酒店財務年終工作總結(2篇)_第3頁
2023酒店財務年終工作總結(2篇)_第4頁
2023酒店財務年終工作總結(2篇)_第5頁
已閱讀5頁,還剩3頁未讀, 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權,請進行舉報或認領

文檔簡介

第7頁共7頁2023?酒店財務?年終工作?總結過?去的__?__年,?是及不平?凡的一年?,在公司?董事會及?經(jīng)營領導?班子的正?確領導下?,財務部?全體員工?,團結一?致,緊密?配合,比?較順利的?完成了公?司會計核?算、報表?報送、財?務計劃、?財務分析?、費用管?理、資金?籌措和結?算多項工?作任務。?充分地發(fā)?揮了財會?工作在企?業(yè)管理中?的重要作?用,回想?一年來的?工作,主?要有以下?幾點:?一、__?__年財?務預算計?劃工作?今年__?__月份?,根據(jù)總?公司及公?司領導班?子的工作?要求,結?合市場情?況,在反?復研究歷?史資料的?基礎上,?綜合平衡?,統(tǒng)籌兼?顧,本著?計劃指標?積極開拓?穩(wěn)妥的原?則,在反?復聽取各?方面意見?的基礎上?,向總公?司上報了?____?年公司財?務計劃。?并且,根?據(jù)總公司?下達公司?的___?_年計劃?任務,層?層分解落?實,下達?了有關部?門___?_年計劃?任務指標?。同時,?為了保證?財務計劃?的順利完?成,財務?部對各部?計劃任務?進行逐月?檢查和分?析,及時?發(fā)現(xiàn)各部?門計劃任?務指標執(zhí)?行中存在?的問題,?為公司領?導制定經(jīng)?營決策提?供重要依?據(jù)。二?、___?_年年財?務決算工?作__?__年年?財務決算?工作,是?____?公司會計?報表第一?次上報總?公司,這?對會計決?算工作提?出了更高?的要求。?財務部根?據(jù)會計決?算工作的?要求,高?標準、嚴?要求、齊?心協(xié)力,?加班加點?不計報酬?,認真保?質保量地?完成了會?計決算幾?十個報表?的編制及?上報工作?,并對會?計報表編?寫了詳細?的報表說?明,完滿?地完成了?會計決算?工作任務?。三、?員工集資?工作為?了減少利?息支出,?減支增效?。今年_?___月?初,根據(jù)?總公司業(yè)?務發(fā)展項?目急需籌?措資金的?要求,以?及公司領?導班子的?決定,財?務部組織?員工動員?集資,半?個月內(nèi)完?成集資_?___萬?元,完成?了公司為?總公司發(fā)?展項目籌?措部分資?金的任務?。___?_月份,?經(jīng)過多方?努力,從?工行支行?取得貸款?____?萬元,緩?解了資金?短缺壓力?,歸還了?員工集資?借款項_?___萬?元,為公?司節(jié)約利?息支出_?___萬?元。今年?____?月至__?__月,?公司先后?有三筆銀?行貸款到?歸還期限?,按照銀?行規(guī)定,?如不能按?期歸還貸?款,一方?面加罰息?%,一方?面取消公?司貸款_?___萬?元額度,?直接影響?公司信貸?信譽。對?此,公司?領導十分?著急。公?司領導與?財務部采?取多種方?案,千方?百計籌措?貸款到期?周轉資金?,經(jīng)過動?員員工退?住房公積?金后集資?等辦法,?籌措資金?多萬元,?按期歸還?了銀行到?期貸款,?維護了公?司信貸形?象,防止?了借款逾?期增加罰?息,為公?司節(jié)約利?息支出_?___萬?元。四?、中小企?業(yè)融資工?作__?__公司?從去年_?___月?份整體劃?轉總公司?管理以來?,按照總?公司要求?,努力把?企業(yè)做大?做強,保?證企業(yè)又?快又好的?向前發(fā)展?,如何搞?好資產(chǎn)運?作,發(fā)揮?現(xiàn)有資產(chǎn)?的最大效?益,已是?公司經(jīng)濟?工作的重?要環(huán)節(jié)。?為此,_?___年?財務部在?資產(chǎn)抵押?貸款中小?企業(yè)融資?方面,做?了大量工?作。__?__至_?___月?份,多次?向___?_銀行報?送貸款資?料,銀行?開戶、結?算、轉移?員工工資?發(fā)放賬號?,拓展公?司中小企?業(yè)融資渠?道,為企?業(yè)尋求貸?款支持。?____?月份向建?行報送貸?款資料,?____?月份多次?向支行報?送貸款資?料,多次?接受貸款?調查。經(jīng)?過公司領?導和財務?部的多次?努力,_?___月?份從支行?取得貸款?____?萬元。進?入___?_月份后?,公司先?后有__?__行支?行___?_筆貸款?____?萬元到期?,財務部?全力以赴?,公司領?導大力協(xié)?調,通過?員工集資?等辦法籌?措資金,?借新還舊?,為公司?節(jié)約了財?務費用支?出。__?__年先?后為總公?司解決中?小企業(yè)融?資___?_萬元,?財務部代?表公司為?總公司業(yè)?務發(fā)展解?決急需資?金問題,?作出了顯?著成績。?五、財?會工作量?化管理?____?年,財務?部人員進?行了較大?調整,調?整以后財?會人員新?手增多,?如何圍繞?財會工作?各項工作?任務,帶?領財務部?新老員工?又好又快?的完成各?項工作任?務,財務?部主要從?量化管理?入手,對?財會工作?、會計核?算、費用?管理、資?金調拔、?財務計劃?、財務分?析、報表?報送、貸?款中小企?業(yè)融資等?項工作任?務進行具?體量化,?根據(jù)輕重?緩急,具?體分工,?規(guī)定時間?,落實到?人,月初?計劃,月?中檢查,?月末考核?,使財務?部各項工?作落到了?實處,既?分工,又?合作,緊?張、規(guī)范?保質保量?的按時完?成了工作?任務,使?公司領導?能夠通過?財務信息?平臺、各?種表格及?分析,宏?觀了解公?司的各月?財務狀況?,為公司?領導制定?經(jīng)營決策?提供了重?要依據(jù)。?六、財?務人員業(yè)?務學習?為了認真?____?執(zhí)行財政?部新頒布?的___?_個會計?準則,新?的企業(yè)所?得稅法實?施細則。?財務部先?后多次組?織全體財?會人員,?學習新會?計準則,?學習新企?業(yè)所得稅?法,對照?新準則,?新所得稅?法,結合?公司實際?,充分利?用會計政?策,開展?會計核算?。不斷提?高財會人?員的業(yè)務?技術水平?。七、?會計檔案?的歸檔整?理工作?今年__?__月份?,財務部?部對__?__年年?各種會計?憑證、報?表、帳本?進行了認?真登記,?按照會計?檔案工作?要求完成?了___?_年年會?計檔案整?理工作。?配合總?公司__?__集團?成立,財?務部通過?大量的工?作,配合?總公司審?計組完成?了企業(yè)改?制審計任?務。配?合公司總?經(jīng)理辦公?室完成了?營業(yè)執(zhí)照?的年審工?作任務。?完成_?___年?年各種稅?務清算工?作任務。?___?_年年貸?款證年檢?及企業(yè)信?貸等以及?評審工作?。配合?公司人事?部完成公?司理順工?資方案的?測算工作?任務。?八、明年?財會工作?要點1?、公司已?____?年沒有接?受日常稅?務檢查了?,明年估?計稅務檢?查將是財?務工作的?重點。?2、組織?財會人員?繼續(xù)學習?新會計準?則,提高?財會人員?業(yè)務技術?水平。?3、搞好?資金結算?,加強與?銀行的聯(lián)?系,準備?多次辦理?____?萬元貸款?的分批到?期轉貸工?作任務。?4、進?一步搞好?財務部財?會量化工?作管理。?5、提?高會計電?算化工作?質量。?2023?酒店財務?年終工作?總結(二?)__?__年已?經(jīng)過去,?回顧__?__年的?財務工作?,財務部?在公司領?導的帶領?下,認真?遵守財務?管理相關?條例,按?照實事求?是,嚴以?律己,圓?滿完成了?____?年酒店的?財務核算?工作?,F(xiàn)?將___?_年的個?人總結如?下:一?、思想方?面:思?想比較穩(wěn)?定,為了?確保財務?核算在單?位的各項?工作中發(fā)?揮準確的?指導作用?,我在遵?守財務制?度的前提?下,認真?履行財務?工作要求?,正確地?發(fā)揮會計?工作的作?用。二?、工作方?面:1?.嚴格按?照會計基?礎工作達?標的要求?,認真登?記各類賬?簿及臺帳?,部門內(nèi)?部、部門?之間及時?對帳,做?到帳帳相?符、帳實?相符。制?定財務工?作計劃,?扎實地做?好財務基?礎工作。?按照每月?份的工作?計劃,按?月對會計?憑證進行?了裝訂歸?檔,按時?完成了憑?證的裝訂?工作。?2.從前?臺收銀到?復核、出?納,每個?環(huán)節(jié)緊密?銜接,相?互監(jiān)控,?發(fā)現(xiàn)問題?,及時上?報。對收?據(jù)及發(fā)票?的領、用?、存進行?登記,并?認真復核?管理。?3.對日?常采購價?格進行核?對,并每?天對原材?料的出入?進行審核?。4.?財務部嚴?格遵守公?司規(guī)定,?由會計人?員監(jiān)督,?定期對出?納庫存現(xiàn)?金定期進?行盤點盤?查,現(xiàn)金?收支能嚴?格遵守財?務制度,?做到現(xiàn)金?管理無差?錯。5?.尊重領?導,團結?同事,不?計較個人?利益,以?理服人。?三、其?他工作:?1、每?月準時上?報統(tǒng)計局?數(shù)據(jù)。?2、及時?填制酒店?的納稅申?報表,按?時申報納?稅。3?、按時參?加公司召?開的行政?例會。?4、按公?司的要求?,審核工?資表,并?及時發(fā)放?。對于人?員工資變?動情況,?及時與人?事部溝通?并解決。?5、參?加財政局?會計人員?繼續(xù)教育?的培訓,?不斷提高?自身的業(yè)?務素質,?更好的為?企業(yè)服務?。四、?____?年工作設?想及需要?改進方向?:過去?的一年是?緊張而繁?忙的一年?,___?_年做了?很多工作?,但同時?也存在著?不足,現(xiàn)?結合__?__年財?務工作,?將財務工?作設想如?下:1?.進一步?加強財務?、會計核?算工作,?將財務基?礎工作進?一步做實?做細。?2.增強?財務計劃?管理,加?強計劃執(zhí)?行情況的?分析與控?制,加強?財務事先?參與決策?工作,從?源頭做好?財務管理?工作,為?領導決策?提供有用?的決策信?息。3?.進一步?加強財務?日常監(jiān)督?工作,從?每筆收支?入手嚴格?執(zhí)行上級?相關的政?策和規(guī)章?制度。?4.進一?步加強內(nèi)?部部門間?的溝通、?協(xié)調工作?,嚴格按?著部門職?責做好本?部門的工?作,發(fā)揮?財務部門?應有的作?用,為領?導分憂,?解難。?5.加強?財務人員?業(yè)務學習?和培訓,?全面提升?業(yè)務水平?。6

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論