用工合同示例

用工合同示例甲方：[公司名稱]法定代表人：[姓名]地址：[公司地址]乙方：[個人姓名]身份證號碼：[身份證號碼]住址：[住址]電話：[電話號碼]合同內容經甲、乙雙方自愿平等協(xié)商，根據《中華人民共和國勞動合同法》等相關法律法規(guī)的規(guī)定，達成以下協(xié)議，共同遵守并履行本合同。一、合同期限本合同自[日期]起至[日期]止，為期[多少年/多少個月/多少個季度/多少天]。二、工作內容1、乙方應當根據甲方工作安排，認真負責地從事[具體工作內容]等相關工作。2、乙方可在崗位調動等方面提出自己的意見，但應當服從甲方的崗位調動和工作安排，不得拒絕。三、工作地點乙方的工作地點為[工作地點]，乙方工作場所由甲方提供。四、工作時間1、每周工作時間為[多少小時]小時。2、工作時間為[具體工作時間安排]。五、工資與福利1、乙方每月獲得工資為人民幣[工資數(shù)額]元。2、乙方還享有甲方規(guī)定的其他福利，包括但不限于[具體福利內容]。六、社會保險和住房公積金1、甲方應當為乙方在取得合法從業(yè)資格后及時參加城鄉(xiāng)居民社會保險，并繳納城鄉(xiāng)居民社會保險費。2、甲方為乙方辦理住房公積金。七、工作態(tài)度和工作紀律乙方應當按照甲方要求認真負責地履行職務，嚴格遵守甲方規(guī)定的工作紀律和制度，不得擅自離職或不到崗工作，否則需要承擔相應的法律責任或賠償。八、保密和知識產權1、乙方應當保守甲方的職業(yè)秘密，不得將甲方與乙方關于業(yè)務和工作所有的資料、文件、記錄等有關秘密的全部內容泄露給外人，不得利用公司的商業(yè)機密謀取自己的私利。2、乙方在工作期間創(chuàng)造的專利權、著作權和其他知識產權歸甲方所有。九、解除勞動合同1、在運營期內，如乙方因故意違反國家法律法規(guī)或甲方規(guī)章制度，發(fā)生行為構成勞動合同法第39條第3款規(guī)定的解除勞動合同情形的，甲方可單方解除合同，并不向乙方支付經濟補償金。2、若乙方因病或非因故意違反國家法律法規(guī)或甲方規(guī)章制度等合理原因，引起合同解除的，應當提前一個月書面通知甲方，甲方應當在解除合同之日起15天內支付乙方工資和福利的經濟補償。十、爭議解決方式本合同履行期間，甲、乙雙方如有爭議，應當友好協(xié)商解決；協(xié)商不成，申請勞動爭議仲裁或提起訴訟。十一、其他1、本合同一式[幾]份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。2、本合同經簽字或蓋章后生效，如有補充協(xié)議，應當書面簽署，并與本合同具有同等法律效力。3、本合同未盡事宜，雙方可根據實際情況協(xié)商解