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文檔簡介
第6頁共6頁2023?電話銷售?工作總結?和計劃范?文在將?近一年的?時間中,?經過市場?部全體員?工共同的?努力,使?我們公司?的產品知?名度在_?___市?場上漸漸?被客戶所?認識,良?好的售后?服務加上?優(yōu)良的產?品品質獲?得了客戶?的一致好?評,也取?得了寶貴?的銷售經?驗和一些?成功的客?戶案例。?這是我認?為我們做?的比較好?的方面,?但在其他?方面在工?作中我們?做法還是?存在很大?的問題。?一、下?面是公司?____?年總的銷?售情況?從上面的?銷售業(yè)績?上看,我?們的工作?做的是不?好的,可?以說是銷?售做的十?分的失敗?。在__?__市場?上,__?__產品?品牌眾多?,___?_天星由?于比較早?的進入_?___市?場,__?__產品?價格混亂?,這對于?我們開展?市場造成?很大的壓?力???觀上的一?些因素雖?然存在,?在工作中?其他的一?些做法也?有很大的?問題,主?要表現在?:1)?銷售工作?最基本的?客戶訪問?量太少。?市場部是?今年__?__月中?旬開始工?作的,在?開始工作?倒現在有?記載的客?戶訪問記?錄有__?__個,?加上沒有?記錄的概?括為__?__個,?八個月_?___天?的時間,?總體計算?三個銷售?人員一天?拜訪的客?戶量__?__個。?從上面的?數字上看?我們基本?的訪問客?戶工作沒?有做好。?2)溝?通不夠深?入。銷售?人員在與?客戶溝通?的過程中?,不能把?我們公司?產品的情?況十分清?晰的傳達?給客戶,?了解客戶?的真正想?法和意圖?;對客戶?提出的某?項建議不?能做出迅?速的反應?。在傳達?產品信息?時不知道?客戶對我?們的產品?有幾分了?解或接受?的什么程?度,洛陽?迅及汽車?運輸有限?公司就是?一個明顯?的例子。?3)工?作沒有一?個明確的?目標和詳?細的計劃?。銷售人?員沒有養(yǎng)?成一個寫?工作總結?和計劃的?習慣,銷?售工作處?于放任自?流的狀態(tài)?,從而引?發(fā)銷售工?作沒有一?個統(tǒng)一的?管理,工?作時間沒?有合理的?分配,工?作局面混?亂等各種?不良的后?果。4?)新業(yè)務?的開拓不?夠,業(yè)務?增長小,?個別業(yè)務?員的工作?責任心和?工作計劃?性不強,?業(yè)務能力?還有待提?高。二?、市場分?析現在?____?市場品牌?很多,但?主要也就?是那幾家?公司,現?在我們公?司的產品?從產品質?量,功能?上屬于上?等的產品?。在價格?上是賣得?偏高的價?位,在本?年銷售產?品過程中?,牽涉問?題最多的?就是產品?的價格。?有幾個因?為價格而?丟單的客?戶,面對?小型的客?戶,價格?不是太別?重要的問?題,但面?對采購數?量比較多?時,客戶?對產品的?價位時非?常敏感的?。在明年?的銷售工?作中我認?為產品的?價格做一?下適當的?浮動,這?樣可以促?進銷售人?員去銷售?。市場?是良好的?,形勢是?嚴峻的。?在___?_市場可?以用這一?句話來概?括,在技?術發(fā)展飛?快地今天?,明年是?大有作為?的一年,?假如在明?年一年內?沒有把市?場做好,?沒有抓住?這個機遇?,我們很?可能失去?這個機會?,永遠沒?有機會在?做這個市?場。三?、___?_年工作?計劃在?明年的工?作規(guī)劃中?下面的幾?項工作作?為主要的?工作來做?:1)?建立一支?熟悉業(yè)務?,而相對?穩(wěn)定的銷?售團隊。?人才是?企業(yè)最寶?貴的資源?,一切銷?售業(yè)績都?起源于有?一個好的?銷售人員?,建立一?支具有凝?聚力,合?作精神的?銷售團隊?是企業(yè)的?根本。在?明年的工?作中建立?一個和諧?,具有殺?傷力的團?隊作為一?項主要的?工作來抓?。2)?完善銷售?制度,建?立一套明?確系統(tǒng)的?業(yè)務管理?辦法。?銷售管理?是企業(yè)的?老大難問?題,銷售?人員出差?,見客戶?處于放任?自流的狀?態(tài)。完善?銷售管理?制度的目?的是讓銷?售人員在?工作中發(fā)?揮主觀能?動性,對?工作有高?度的責任?心,提高?銷售人員?的主人翁?意識。?3)培養(yǎng)?銷售人員?發(fā)現問題?,總結問?題,不斷?自我提高?的習慣。?培養(yǎng)銷?售人員發(fā)?現問題,?總結問題?目的在于?提高銷售?人員綜合?素質,在?工作中能?發(fā)現問題?總結問題?并能提出?自己的看?法和建議?,業(yè)務能?力提高到?一個新的?檔次。?4)在地?區(qū)市建立?銷售,服?務網點。?(建議試?行)根?據今年在?出差過程?中遇到的?一系列的?問題,約?好的客戶?突然改變?行程,毀?約,車輛?不在家的?情況,使?計劃好的?行程被打?亂,不能?順利完成?出差的目?的。造成?時間,資?金上的浪?費。5?)銷售目?標今年?的銷售目?標最基本?的是做到?月月有進?帳的單子?。根據公?司下達的?銷售任務?,把任務?根據具體?情況分解?到每月,?每周,每?日;以每?月,每周?,每日的?銷售目標?分解到各?個銷售人?員身上,?完成各個?時間段的?銷售任務?。并在完?成銷售任?務的基礎?上提高銷?售業(yè)績。?我認為?公司明年?的發(fā)展是?與整個公?司的員工?綜合素質?,公司的?指導方針?,團隊的?建設是分?不開的。?提高執(zhí)行?力的標準?,建立一?個良好的?銷售團隊?和有一個?好的工作?模式與工?作環(huán)境是?工作的關?鍵。以上?是我的一?些不成熟?的建議和?看法,如?有不妥之?處敬請諒?解。2?023電?話銷售工?作總結和?計劃范文?(二)?不知不覺?加入__?__公司?已經一年?有余了,?在這一年?中,有苦?也有甜!?總體來說?,我對自?己并不滿?意,但是?這期間學?到的東西?,取得的?進步,讓?我也感到?些許多的?欣慰。下?面我對我?過去的工?作進行總?結。一?、業(yè)務開?展的情況?我沿著?老銷售人?員給我指?引的方向?,簡單的?就是多打?電話,尋?找有意向?的客戶,?如果不打?電話,什?么都沒有?。在這一?個月期間?里,幾乎?每天的時?間都是尋?找客戶,?因為只有?雄厚的客?戶資源,?才能發(fā)現?更多的銷?售機會,?才能保證?銷售額。?尋找客戶?是一個比?較漫長的?時間。大?部分客戶?對我們都?有一段時?間的信任?期,也就?是一個對?我們產品?的一段熱?度,就得?在這一段?熱度的期?間里再加?強客戶對?我們產品?的興趣,?再對客戶?進行引導?,這樣成?交的概率?將會增大?。再工作?上的積極?性和投入?性有所提?高,再電?話上和Q?Q上聯系?客戶的質?量,挺高?客戶的意?向度也有?所提高,?這個月的?電話量比?上個月的?電話量增?加了很多?,也懂得?該如何去?找有質量?的資料,?也知道準?備好一份?好的資料?,對于明?天尋找有?意向的客?戶的概率?也會非常?大。二?、工作中?的問題和?困難1?、再電話?中,有時?候遇到主?控性很強?的客戶,?很容易被?客戶引導?走,偏離?了自己的?想法,同?時也忘記?了該怎么?去把客戶?引導到自?己這一邊?上來。?2、雖然?上個月有?檢討這方?面的因素?,這個月?也有所提?高,但是?還是得對?自己進行?再次檢討?:對工作?的積極性?不高,不?夠投入。?缺乏銷售?方面的技?巧和心態(tài)?,當受到?客戶拒絕?時,還是?會不由得?產生一絲?沮喪。?3、同客?戶再電話?上聯系完?之后,再?網絡上還?是處于被?動,還是?不能獨立?聊天。?4、再電?話上和客?戶聯系的?時候語述?太快,自?己明白,?但是客戶?不一定明?白。三?、今后學?習的方向?及措施?1、盡一?切努力學?習銷售的?技巧,鍛?煉銷售心?態(tài)!銷售?技巧方面?,需要在
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