下載本文檔
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
第工會會計(jì)崗位職責(zé)
工會會計(jì)崗位職責(zé)
一、根據(jù)《工會法》和《工會財(cái)務(wù)會計(jì)制度》,收好,管好,用好工會經(jīng)費(fèi)。
二、認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的財(cái)經(jīng)方針和政策,堅(jiān)持預(yù)決算制度。做好記賬,算賬、報(bào)賬工作,正確、及時(shí)、完整地記錄,反映工會各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)活動,提供真實(shí),可靠的會計(jì)核算資料。
三、配合工會主席搞好工會預(yù)算的編制和決算的實(shí)施編報(bào)工作,開展預(yù)算執(zhí)行情況的分析,并認(rèn)真檢查執(zhí)行情況按季向工會主席、統(tǒng)計(jì)經(jīng)審委及市總工會報(bào)送收支執(zhí)行情況和分析材料。
四、根據(jù)《基層工會經(jīng)費(fèi)使用管理辦法》中規(guī)定的工會經(jīng)費(fèi)使用管理原則,正確掌握經(jīng)費(fèi)開支范圍、開支標(biāo)準(zhǔn)。
五、協(xié)助工會主席做好經(jīng)費(fèi)上繳及經(jīng)費(fèi)的上解工作。
六、負(fù)責(zé)建好收支臺賬,及時(shí)向工會主席提供收支情況。
七、負(fù)責(zé)指導(dǎo)基層工會財(cái)務(wù)建賬和業(yè)務(wù)工作,組織基層工會財(cái)務(wù)審核,至少每半年開展一次財(cái)務(wù)會審。
八、協(xié)助工會主席做好工會內(nèi)部其他工作。
九、按規(guī)定向會員代表大會報(bào)告工會經(jīng)費(fèi)收支情況。
工會會計(jì)崗位職責(zé)
1、遵守工會財(cái)務(wù)職業(yè)道德,愛崗敬業(yè),工作勤奮努力,認(rèn)真負(fù)責(zé)。
2、熟悉國家和工會的財(cái)經(jīng)法律、法規(guī)及方針政策。依法辦事,客觀公正。
3、團(tuán)結(jié)同志,優(yōu)質(zhì)服務(wù),保守秘密。
4、有較扎實(shí)的會計(jì)基礎(chǔ)和理論知識及較高的業(yè)務(wù)水平,工作經(jīng)驗(yàn)豐富。
5、工會會計(jì)主要職責(zé)是進(jìn)行會計(jì)核算,反映預(yù)算的執(zhí)行,執(zhí)行會計(jì)監(jiān)督,參與預(yù)算的管理。
6、負(fù)責(zé)校賬、制單、記賬、結(jié)算報(bào)表等會計(jì)核算工作。
7、對原始憑證認(rèn)真審制,不得有誤,應(yīng)做到記賬憑證科目使用正確。數(shù)字準(zhǔn)確,處理及時(shí),妥善保管原始憑證,有續(xù)傳遞及時(shí)與出納對賬,保證賬記,賬實(shí)相符。
8、堅(jiān)持財(cái)務(wù)制度一支筆原則,未經(jīng)主管工會財(cái)務(wù)領(lǐng)導(dǎo)審批,不得擅自報(bào)賬。
9、當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)參謀,收好、管好、用好工會經(jīng)費(fèi),按時(shí)足額上繳結(jié)算。
10、接受上層工會組織和校計(jì)財(cái)處的指導(dǎo)、檢查和監(jiān)督。
工會會計(jì)崗位職責(zé)
1、開具發(fā)票和其他發(fā)票相關(guān)管理工作;
2、負(fù)責(zé)收集和審核原始憑證,保證報(bào)銷手續(xù)及原始單據(jù)的合法性,準(zhǔn)確性;
3、負(fù)責(zé)記賬憑證錄入,每月按時(shí)完成結(jié)
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 正規(guī)借貸、要素配置與家庭農(nóng)場綠色發(fā)展效益
- 2024特殊工種委托招聘暨安全生產(chǎn)責(zé)任協(xié)議書3篇
- 2025年度拆除工程工期延誤賠償合同4篇
- 2025年度臨時(shí)安保人員勞務(wù)合同4篇
- 2025年送氣工安全操作規(guī)范服務(wù)合同協(xié)議3篇
- 2025年度新能源汽車銷售代理協(xié)議4篇
- 二零二四年度XX云計(jì)算平臺建設(shè)合同
- 個(gè)人擔(dān)保抵押借款合同范本(2024版)
- 二零二五年度魯佳與李明共同財(cái)產(chǎn)分割及子女監(jiān)護(hù)權(quán)協(xié)議4篇
- 2025年度電子商務(wù)場房租賃合同3篇
- 2019級水電站動力設(shè)備專業(yè)三年制人才培養(yǎng)方案
- 室內(nèi)裝飾裝修施工組織設(shè)計(jì)方案
- 洗浴中心活動方案
- 送電線路工程施工流程及組織措施
- 肝素誘導(dǎo)的血小板減少癥培訓(xùn)課件
- 韓國文化特征課件
- 抖音認(rèn)證承諾函
- 清潔劑知識培訓(xùn)課件
- 新技術(shù)知識及軍事應(yīng)用教案
- 高等數(shù)學(xué)(第二版)
- 肺炎喘嗽的中醫(yī)護(hù)理常規(guī)
評論
0/150
提交評論