辦公文員述職報告5篇

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辦公文員述職報告篇1

各位領(lǐng)導(dǎo)，同事們，大家好:

回顧這一年來的工作，在局領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下及各位同事的支持與援助下，嚴(yán)格要求自己，根據(jù)局辦公室工作要求，較好地完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項任務(wù)?，F(xiàn)將一年來的工作、學(xué)習(xí)、思想狀況匯報如下：

一、仔細學(xué)習(xí)，努力提高

我被借調(diào)衛(wèi)生局工作已近兩年，在這兩年里有喜樂，也有哀愁，但更多的是對領(lǐng)導(dǎo)和同事心存感恩，因我在工作中不僅學(xué)到了與工作相關(guān)的知識與方法，還學(xué)習(xí)到了如何做人、怎樣為人處世，這是比任何東西都珍貴的人生財寶，并將受益終生。所以我懷著一顆感恩的心在工作著、學(xué)習(xí)著，使自己在工作中不掉隊、不落伍，能夠更好地勝任本職工作。通過學(xué)習(xí)--思索--提高，自己的思想素養(yǎng)、道德品質(zhì)和工作技能都得到了明顯的進步。

二、腳踏實地，努力工作

辦公室是一個工作特別繁雜、任務(wù)比較重的股室。一年來，我堅固樹立了“辦公室無小事”的思想，盡職盡責(zé)，努力工作。首先是仔細對待本職工作和領(lǐng)導(dǎo)交辦的每一件事。辦公室是全縣機關(guān)上情下達、下情上報的橋梁，做好辦公室

工作，對全局工作的正常運轉(zhuǎn)起著重要的作用，為此，無論是什么工作，在工作中，堅持做到“六個不讓”，即：不讓領(lǐng)導(dǎo)布置的工作在我手中延誤，不讓正在處理的公文在我手中積壓，不讓各種差錯在我身上發(fā)生，不讓前來聯(lián)系工作的通知在我這里受到冷落，不讓任何小道消息從我這里傳播，不讓辦公室的形象在我這里受到損害。第三是留意形象。辦公室是局機關(guān)工作的窗口，所以無論是接個電話還是迎來送往，我時刻留意自己的言談舉止，不由于自己的過失而影響到整個機關(guān)的形象。

三、端正立場，擺正位置

在工作中，我始終堅持勤奮、務(wù)實、高效的工作作風(fēng)，仔細做好工作。聽從領(lǐng)導(dǎo)安排，不計得失、不挑輕重。對工作上的事，只注輕重大小，不分彼此厚薄，任何工作都力求用最少的時間，做到自己的最好，自工作以來，基本上沒有耽擱過任何領(lǐng)導(dǎo)交辦的任何事情。在生活中，堅持正直、虛心、樸實的生活作風(fēng)，擺正自己的位置，尊敬領(lǐng)導(dǎo)，團結(jié)同事，同等相處，以誠待人，不趨炎附勢，正確處理好與領(lǐng)導(dǎo)、同事相處的尺與度的關(guān)系。

四、存在問題

通過一年來的工作，我也清楚地看到自己還存在很多不足，主要是：一、對辦公室工作了解還不夠全面，有些工作思想上存在應(yīng)付現(xiàn)象；二、工作上缺少吃苦耐勞、艱苦奮斗的精神；三、學(xué)習(xí)掌控新政策、新規(guī)定還不夠，對新形勢下的工作需求還有差距；這些我將在今后的工作中努力學(xué)習(xí)，爭取把自己的`工作做得更好。

總之，一年來，通過努力學(xué)習(xí)和不斷摸索，收獲很大，我堅信工作只要盡心努力去做，就肯定能夠做好。做了一年的辦公室工作了，涌現(xiàn)了一些問題，給領(lǐng)導(dǎo)添了不少麻煩，最末在領(lǐng)導(dǎo)的援助下都解決了問題，事后才知道自己的處理方法不當(dāng)，我決心在今后的工作中要多提高自己的素養(yǎng)，多學(xué)習(xí)為人處世的哲學(xué)，才能夠超越現(xiàn)在的自己，爭取更大的進步！

辦公文員述職報告篇2

在20**年來臨之際，回望20**年度的工作生活，感受到公司及身邊的人這一年來發(fā)生的巨大改變，身邊的同事也都在不斷進步著，朝著同一個目標(biāo)奮斗。新的一年到來了，也帶來了新的挑戰(zhàn)，在我們預(yù)備以全新的面貌來迎接新年的到來時，也不忘回顧和總結(jié)過去一年來所做的工作，現(xiàn)對我今年的工作做如下總結(jié)。

一、公司截止20**年12月人力資源現(xiàn)狀

公司20**年初在編18人，本年截止12月份入職人數(shù)為357人，入職率為284.5%；離職人數(shù)為152。截止20**年12份在編人數(shù)為233人；離職率為113.1%；員工進出比率為251.4%。

二、考勤管理

1、每月對員工考勤單及請假單的處理。

2、每月依據(jù)考勤明細，仔細做好考勤的統(tǒng)計，為造發(fā)工資帶給依據(jù)，依據(jù)考勤統(tǒng)計狀況，公布考勤通報。

3、依據(jù)每月考勤狀況統(tǒng)計入《考勤匯總統(tǒng)計表》為轉(zhuǎn)正考評、年終評優(yōu)和年終獎的計算帶給依據(jù)。

三、人事檔案管理

1、新員工入職時，告知預(yù)備所需的人事資料，依據(jù)員工帶給的人事檔案，建立人事檔案。

2、建立員工花名冊，做到電子版臺帳和紙質(zhì)檔案相符。

3、負(fù)責(zé)管理和保管公司全部員工的人事檔案。

4、下半年完成了人事臺帳匯總表的更新，在檔人數(shù)233人。

四、薪酬及福利管理

1、20**年，公司薪酬支出截止20**年12月份共計230.75萬元，

2、公司為部分員工購買了意外險，截止到20**年12月份共計購買了65人次。

五、聘請工作

1、了解各部門新增崗位的管理及各部門人員需求狀況。

2、依據(jù)各部門人員的實際需求，有針對性、合理性聘請員工已配備各崗位。透過采用一系列切實措施廣發(fā)聘請信息、網(wǎng)上聘請、內(nèi)部員工推舉、現(xiàn)場聘請、貼聘請廣告等各種途徑聘請人才。

六、勞動合同管理

負(fù)責(zé)勞動合同簽訂、續(xù)簽及管理工作，20**公司新簽勞動合同233份。

七、食堂費用管理

1、充值管理為員工辦理飯卡并帶給充值服務(wù)，截止到20**年12月份已充值119579.3元。收取充值卡押金4900元。

2、食堂成本管理統(tǒng)計食堂各項支出費用，并核算成本，平均每月虧損1萬元。

八、20**年工作計劃

對個人來講，下一步就應(yīng)在仔細工作之余加強專業(yè)知識的學(xué)習(xí)，不斷提高自身專業(yè)素養(yǎng)，加強抗壓潛力，才能應(yīng)對更大的挑戰(zhàn)，也才不會被時代的潮流所淘汰。20**年人力行政部的職責(zé)將更加沉重，人力行政部需要安排并實施好新的一年的工作計劃，用實際的工作業(yè)績來說話。

辦公文員述職報告篇3

敬愛的各位領(lǐng)導(dǎo)：

本人于****年八月份加入重慶**建設(shè)(集團)有限公司湖北分公司，入職后在辦公司負(fù)責(zé)文員工作。我是一名剛剛加入公司的新成員，在各位領(lǐng)導(dǎo)的悉心提攜和辦公室其他同事的援助下我逐步了解了公司的運作流程，嫻熟了作為公司文員的各項工作。雖然進公司的時間不算長，我依舊在這個大家庭中學(xué)到了不少東西，積累了肯定的工作閱歷，并且在定期的自我省查中發(fā)覺了自身存在的些許不足，以下就是我在工作中的一些感想和自我總結(jié)：

新的起點，新的挑戰(zhàn)

來到公司，我最大的感受就是公司規(guī)范化的管理，在各部門分工之下，做到了計劃有跟蹤有落實，盯緊合同目標(biāo)制定關(guān)鍵掌握節(jié)點，在總體進度計劃的基礎(chǔ)上把計劃分解到每個詳細的時間點;在信息管理上做到了規(guī)范、系統(tǒng)、統(tǒng)一、有條理。各個動作潔凈利落，一目了然。

作為一名加入公司的新人，我面對的是一個全新的環(huán)境。脫離了學(xué)校，真正踏入社會，一切都需要依靠自己，親力親為。角色的轉(zhuǎn)換，自我的定位都需要靠自己來把握。雖然在最初的工作之中間或會找不到頭緒，也會由于怕出錯而過于謹(jǐn)慎，但是在領(lǐng)導(dǎo)的細心關(guān)懷和同事們的熱心援助下我一點點成熟起來，也充斥了斗志。機遇和挑戰(zhàn)一直都是對立統(tǒng)一的，正由于有對新環(huán)境的不熟識，有對未知的擔(dān)憂才讓我更努力的探求和學(xué)習(xí)。

三人行，必有我?guī)?/p>

進入公司之后，除了對自身的工作有了相關(guān)認(rèn)識之外，我也從各位同事的身上，從開展工作的過程中學(xué)到了不少東西。像是如何察言觀色，與人相處，如何舉止得體，見機行事以及怎樣能夠抓住機遇讓公司的利益得到最大的發(fā)揮空間……雖然由于資格尚淺沒有一一的身體力行，但是在伴同工作中(由于需要投標(biāo)，整理資料…時常跟領(lǐng)導(dǎo)到各個鄉(xiāng)鎮(zhèn)實地工作)也獲得了較大收益。

在不到一年的時間里湖北分公司即在冉總和吳總的帶領(lǐng)下，在公司員工的分工協(xié)配下取得了7000多萬員的業(yè)績，這個數(shù)字除了代表在這大半年的時間內(nèi)全體員工的辛勤工作之外，也寓示了在這個集體之中有藏龍臥虎之人，又或者說是公司中的每一個人都有各自的一把“剪刀”。每個人的優(yōu)點在此進行優(yōu)化整合，從而使得這個團隊更有了向心力和戰(zhàn)斗力。雖然我只是一個小小的文員，但我很興奮能夠加入到這個集體之中，向各位領(lǐng)導(dǎo)和同事學(xué)習(xí)，努力發(fā)揮自身價值，為公司制造效益。

工作的環(huán)境，市場的進展時刻在提示我要自信但不能自傲，要自謙而不能自卑，所以虛心謹(jǐn)慎，務(wù)實而不失敏捷變通的工作原那么是我一心遵循和恪守的。由于進公司時日尚短，所以在許多事情上還不能完全自如的應(yīng)付，在這方面幸有幾位領(lǐng)導(dǎo)的點撥，才能夠讓我既嫻熟了自己的工作又明白了自身存在的不足，從而實時改正，積累閱歷。我是一性格格直爽，喜愛結(jié)交伙伴的人，這樣讓我有了較好的人際關(guān)系，能夠和領(lǐng)導(dǎo)、同事親睦相處。但是有時候過于瀟灑也讓我會在言語上令人產(chǎn)生不快，而在公司的學(xué)習(xí)中讓我不斷約束自我，學(xué)會了在清楚表達自我看法的同時也能夠比較宛轉(zhuǎn)不讓他人感到犯難。

其實工作的過程也是學(xué)習(xí)的過程，古有云：“三人行，必有我?guī)熝伞保娇偟募毿膭?wù)實和吳總的親和大氣相得益彰，同事們雖然也都年輕但是各有各的優(yōu)點。以人為鏡可以明得失，在大家的身上我找到了自己身上的不足，并且努力學(xué)習(xí)他們的優(yōu)點，克服不足。

事無巨細，面面俱到

作為一名文員，我的工作一般是整理資料，招標(biāo)文件，資格預(yù)審……都是些看似簡約，瑣碎，但是實際工作卻并不簡單的事情。就像文員誰都能做，但是并不肯定適合每一個人做。作為一名文員就需要做到考慮要周詳，資料要整理到位，協(xié)作辦公室的一些相關(guān)工作，盡量使所做的事情井井有條，不疏不漏，讓領(lǐng)導(dǎo)和其他同事在需要材料時預(yù)備的材料一步到位，清楚明白，在實地工作的時候也沒有后顧之憂。雖然我所做的工作可能并不能為公司制造徑直的收益，但是既然是作為這個大家庭的一份子，就應(yīng)當(dāng)在我所做的每一件事上多花心思?？赡苁怯捎趧倓倧耐瑢W(xué)轉(zhuǎn)變?yōu)橐幻殕T，所以還沒有完全適應(yīng)這樣一種角色的轉(zhuǎn)換，許多時候由于擔(dān)憂而畏首畏尾，這樣越是擔(dān)憂，出錯的幾率就越大了。在這一方面，也曾經(jīng)有領(lǐng)導(dǎo)批判我做事散漫，在今后的工作中我會時刻提示自己，合理安排時間，做到效率優(yōu)先。在做每件事的時候勤于思索，提早預(yù)備，對于不能馬上完成的工作做好計劃，有前瞻有遠見。

文員并不是技術(shù)性的活計，它無需你多么的專業(yè)和高難度，文員考驗的是心思的縝密，反應(yīng)的快捷以及是不是能夠安于自己的職位做好本職工作，這些是一個文員的基本素養(yǎng)?；蛟S許多人和我開始的想法一樣并不是完全愿意去做一個職員，但是試想假如這樣一些基本的工作你都無法做好，誰又會情愿委你以重任?正是這樣一種換為的思索讓我明白，要想不斷進步首先就應(yīng)當(dāng)立足于本職工作。正所謂事無巨細，只要我認(rèn)仔細真做好了我的工作，那么依舊是能夠發(fā)光發(fā)熱的。

對于每件事都面面俱到是有難度的，由于人無完人，即使是再細心也不可能說在每一件事情上都做得完滿無缺。但是我會以面面俱到來要求自己，想他人之所未想，及他人之所未及，事必躬親，嚴(yán)格要求，盡量做到讓領(lǐng)導(dǎo)滿足，放心。

熱忱工作，熱心待人

這段時間的工作讓我對生活充斥了熱忱，了解了辦公室生活并不是如我想象中的那般勾心斗角，利益至上。工作之時大家都嚴(yán)厲仔細的對待，而工作之余領(lǐng)導(dǎo)也常常和我們溝通，了解一些狀況，大家相處得和樂融洽。而在今后我也會做到熱忱工作，熱心待人，使自己融入到這個小家庭之中，用積極的心態(tài)來完成我的工作，和同事們親睦相處。

努力學(xué)習(xí)，不斷提高自身素養(yǎng)

重慶**建設(shè)有限公司之所以具備良好的資信等級、經(jīng)營業(yè)績和經(jīng)濟效益與其以“質(zhì)量是存身之根，信譽是立命之本，顧客是衣食之源，安全是效益之泉”和“建一項工程，數(shù)一方口碑，交八方伙伴，鑄事業(yè)共贏”為經(jīng)營理念，以“嚴(yán)格管理、細心施工、質(zhì)量第一、不斷進取”為質(zhì)量方針。是分不開的'，同時這也與其不斷開拓市場，積極進取休戚相關(guān)。而從中我也領(lǐng)悟到，身為公司的一名員工我需要不斷加強學(xué)習(xí)，提高自身的業(yè)務(wù)素養(yǎng)。在電腦的操作運用上，在對與工作相關(guān)知識的掌控上都需要我孜孜不倦的學(xué)習(xí)。

回顧過去，展望將來

回顧這幾個月的工作，或許由于是新手，在思想上，言語上都有某些不成熟的表現(xiàn)，但是由于有領(lǐng)導(dǎo)和同事的提點以及自我的不斷反省，我已經(jīng)逐步地適應(yīng)了現(xiàn)在的工作環(huán)境，并且融入其中。相信我的青春活力也給公司注入了新鮮的血液，讓公司更具生命力和張力。我不會一貫以新手作為我的擋箭牌，新人沒有特權(quán)，正由于不懂的東西還許多，我才需要不斷進取，虛心向有閱歷的人學(xué)習(xí)，也正由于年輕，我才更需要得到熬煉，事事多做一點，給自己增長的空間。

展望今后的工作，我會做到：牢記自己是公司的一員，是領(lǐng)導(dǎo)身邊的一兵，言行舉止都著重約束自己。對各級領(lǐng)導(dǎo)做到虛心謹(jǐn)慎，尊敬聽從;對同事，做到嚴(yán)于律己，團結(jié)互助;努力做到對上不輕漫，對下不張狂，留意用自已的一言一行，維護公司和各級領(lǐng)導(dǎo)的威信,維護公司的形象。在仔細完成本職工作的同時，我也存在很多不足之處，如工作還不夠有計劃性，有時會涌現(xiàn)不實時完成任務(wù)的狀況，這是我學(xué)習(xí)還不夠深入，精力還不夠集中的緣由，我會盡量克服缺點，在將來的工作中努力做到“五勤”、誠意當(dāng)好“四員”?！拔迩凇本褪茄矍?、耳勤、腦勤、手勤、腿勤;“四員”就是為各級領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)好參謀員、信息員、宣揚員和服務(wù)員。我會積極進取，不斷提高自身素養(yǎng)，做一個業(yè)務(wù)精湛，頭腦敏捷，有責(zé)任心，有集體意識，受歡迎的好職員。

以上報告，請領(lǐng)導(dǎo)們批判指正。

述職人：

20**年**月**日

辦公文員述職報告篇4

我于20__年某某月某某日開始到公司上班，從來公司的第一天開始，我就把自己融入到我們的這個團隊中，不知不覺已經(jīng)一年過去了，現(xiàn)將這一年的工作狀況總結(jié)如下：

一、著重學(xué)習(xí)

特別留意的向四周的老同事學(xué)習(xí)，在工作中到處留意，多看，多思索，多學(xué)習(xí)，以較快的速度熟識著公司的狀況，較好的融入到了我們的這個團隊中。

二、援助收購核對前期的應(yīng)付賬款余額

并對賬袋進行了分類整理，為以后的工作提供便利;并幫助收購帶新員工，雖然我自己還是一個來公司不久的尚在試用期的新員工，但在月份，還是積極主動的幫助收購帶新人，將自己知道的和在工作中應(yīng)當(dāng)著重留意的問題都教給某某，教會她如何記賬袋，如何查錯，如何發(fā)傳真等。

三、依據(jù)核對后的應(yīng)付賬款余額重新建產(chǎn)新賬

并實時的填制應(yīng)付憑證、登記應(yīng)付賬款明細賬，除外協(xié)廠供應(yīng)商的期初余額尚需核對外，大部分的應(yīng)付賬數(shù)據(jù)已經(jīng)精確。

四、建立庫存明細賬

在月份，由于原來的成本會計突然離職，在沒有任何交接的狀況下，變壓力為動力，要求自己盡快的熟識公司狀況，不斷的對工作進行改進，以期更適合公司的現(xiàn)狀。將庫存明細賬分為青島庫、公司流淌庫、公司原材料庫、沈陽庫、濟南庫、北京庫、上海庫和生產(chǎn)車間庫，并對成品庫進行了匯總，形成公司總的庫存明細賬。在建賬的同時，將當(dāng)期該處理的單據(jù)進行相應(yīng)的處理，但因期初數(shù)據(jù)不精確，影響了報表的可信度，不過在這個過程中已經(jīng)積累了一些閱歷，在以后的工作中會做的更好。

五、在工作中，擅長思索

發(fā)覺有的單據(jù)在處理上存在問題，便首先同同事進行溝通，與同事共享自己的解決思路，能解決的就解決掉，不能解決的就提交上級經(jīng)理，同時提出自己的看法提供參考。

六、接手運費的登記工作

由于開始時未交待明白，所以前段時間一貫延用前期的做法，對運費進行流水登記。運費管理修正后，依據(jù)應(yīng)付報表及運費管理的要求，重新設(shè)計了一套運費統(tǒng)計的表格，我想在以后的工作中再依據(jù)需要進行相應(yīng)的調(diào)整。

七、熱心回答同事詢問的問題

由于自己以前接觸計算機應(yīng)用多一點兒，積累了一些閱歷，在工作中，常常會有同事詢問，我總是會把自己知道的共享給大家。我認(rèn)為大家的技能都提高了，我們的公司才會整體的提高。

總之，經(jīng)過一年的工作，我認(rèn)為我能夠積極、主動、嫻熟的完成自己的工作，在工作中能夠發(fā)覺問題，并積極全面的協(xié)作公司的要求來開展工作，與同事能夠很好的協(xié)作和協(xié)調(diào)。在以后的工作中我會一如繼往，對人與人為善，對工作力求完滿，不斷的提升自己的業(yè)務(wù)水平及綜合素養(yǎng)，以期為公司的進展盡自己的一份能量。

辦公文員述職報告篇5

敬愛的各位領(lǐng)導(dǎo)：

您們好!

首先，我要感謝公司選擇了我。這是我第一次正式與社會接軌踏上工作崗位，開始了和以往不一樣的生活方式。每天在規(guī)定的時間上下班，凡是要細心仔細，否那么隨時可能要為一個小小的錯誤承受嚴(yán)峻的后果，再也不是一句對不起和一個賠禮書所能解決的。這是我從事的第一份工作，是我職業(yè)生涯的一個起點，我對此也非常珍惜，我會盡的努力去適應(yīng)這一崗位。

從加入_公司到現(xiàn)在，對公司工作有了肯定的了解。_公司是一家以為主的公司，公司(狀況介紹)。(個人介紹)。如今作為公司辦公室的一員，曾經(jīng)所學(xué)的知識學(xué)習(xí)讓我有了肯定的技能來勝任這個工作，也由于自己有肯定的基礎(chǔ)，才使得我喜愛上了這個工作。在以后的工作中，我會虛心、樸實，擺正自己的位置，尊敬領(lǐng)導(dǎo)，團結(jié)同志，共同把辦公室的工作做細做好。進一步強化服務(wù)意識，積極幫助主任做好對內(nèi)、對外的溝通、協(xié)調(diào)工作，發(fā)揮好辦公室的窗口示范