辦公室后勤個人年度工作總結(jié)例文（2篇）

第5頁共5頁辦公室后?勤個人年?度工作總?結(jié)例文?____?度即將過?去，本人?今年的工?作職責(zé)包?括：司機?及機動車?管理、辦?公用品管?理、固定?資產(chǎn)核算?以及辦公?室常規(guī)后?勤工作，?現(xiàn)將工作?情況總結(jié)?如下：?一、認真?履行司機?及機動車?管理職責(zé)?在本年?度的工作?中，我嚴(yán)?格遵守道?路安全相?關(guān)法規(guī)和?有關(guān)章程?，并在工?作中不但?學(xué)習(xí)新的?車輛維護?、維修技?術(shù)和駕駛?技能，在?駕駛實踐?中逐漸樹?立起“嚴(yán)?守規(guī)章、?安全第一?”的觀念?，在工作?中要做到?任勞任怨?，在工作?需要時不?論早晚或?節(jié)假日都?要隨叫隨?到，認真?完成各項?任務(wù)。此?外，領(lǐng)導(dǎo)?外出期間?的服務(wù)工?作，很大?程度上就?由司機來?承擔(dān)。一?年來，在?隨領(lǐng)導(dǎo)外?出過程中?的食宿、?對外聯(lián)絡(luò)?等，我都?不推委，?認真去做?，沒有發(fā)?生任何讓?領(lǐng)導(dǎo)不滿?意的事情?。同時，?工作中我?認真學(xué)習(xí)?車輛維修?、保養(yǎng)知?識，為單?位解決了?眾多的車?輛故障和?疑難問題?，節(jié)省了?開支，保?證了行車?的安全。?二、認?真履行辦?公用品管?理職責(zé)?本年度，?本人的工?作職責(zé)增?加了辦公?用品購買?核算管理?工作，對?于這項相?對陌生的?工作，我?一方面向?以前的負?責(zé)同志請?教、學(xué)習(xí)?相關(guān)經(jīng)驗?，另一方?面摸索出?適合自己?的管理模?式。一年?來，在及?時響應(yīng)同?事需求的?同時，對?A4紙、?水筆芯之?類集中購?買的辦公?用品按領(lǐng)?取人歸類?統(tǒng)計，為?部門核算?提供了經(jīng)?得起考驗?的一手資?料。三?、認真履?行固定資?產(chǎn)核算職?責(zé)除辦?公用品管?理外，本?人還接手?了固定資?產(chǎn)核算工?作，在分?管所長的?帶領(lǐng)下，?我對各類?固定資產(chǎn)?進行的分?類統(tǒng)計，?并克服了?理論基礎(chǔ)?不強的缺?點，學(xué)習(xí)?了固定資?產(chǎn)電子管?理系統(tǒng)，?初步完成?了年初既?定的共走?目標(biāo)。?四、協(xié)助?分管履行?后勤管理?職責(zé)所?辦公室的?工作繁雜?，人員又?相對較少?，本人在?今年有同?事離職的?情況下，?協(xié)助分管?領(lǐng)導(dǎo)承擔(dān)?了更多的?工作。食?堂就餐補?助核算、?車輛維修?報銷核算?、超市購?買用品報?銷核算、?對外招待?報銷核算?等等工作?不僅博雜?更要求數(shù)?據(jù)精準(zhǔn)無?誤，因此?占用了我?很大的工?作精力，?但是，本?人非但沒?有怨言，?反而以更?高亢的工?作熱情積?極投身到?工作中去?，力爭圓?滿完成每?一項領(lǐng)導(dǎo)?交辦的工?作任務(wù)。?五、來?年工作設(shè)?想我熱?愛質(zhì)檢工?作，也一?直勤勤懇?懇，任勞?任怨，遵?章守紀(jì)，?具有強烈?的工作責(zé)?任感、敬?業(yè)精神和?職業(yè)道德?。來年，?我一定從?思想上、?行動上與?單位保持?一致，團?結(jié)同志，?寬以待人?，認認真?真學(xué)習(xí)，?踏踏實實?工作，使?所從事的?工作一年?一個臺階?，不斷向?前發(fā)展。?但我深知?，取得的?一點成績?，是在公?司的正確?領(lǐng)導(dǎo)下，?在老同志?的精心指?導(dǎo)下，在?同志們的?幫助下取?得的，我?只是做了?我應(yīng)該做?的事。在?今后的工?作中，我?將進一步?加大工作?力度，改?進工作方?法，更加?努力地做?好工作。?辦公室?后勤個人?年度工作?總結(jié)例文?（二）?一、辦公?室的日常?管理工作?。辦公?室對我來?說是一個?全新的工?作領(lǐng)域。?作為辦公?室的負責(zé)?人，自己?清醒地認?識到，辦?公室是總?經(jīng)理室直?接領(lǐng)導(dǎo)下?的綜合管?理機構(gòu)，?是承上啟?下、溝通?內(nèi)外、協(xié)?調(diào)左右、?聯(lián)系四面?八方的樞?紐，推動?各項工作?朝著既定?目標(biāo)前進?的中心。?辦公室的?工作千頭?萬緒，在?文件起草?、提供調(diào)?研資料、?數(shù)量都要?為決策提?供一些有?益的資料?，數(shù)據(jù)。?有文書處?理、檔案?管理、文?件批轉(zhuǎn)、?會議安排?、迎來送?往及用車?管理等。?面對繁雜?瑣碎的大?量事務(wù)性?工作，自?我強化工?作意識，?注意加快?工作節(jié)奏?，提高工?作效率，?冷靜辦理?各項事務(wù)?，力求周?全、準(zhǔn)確?、適度，?避免疏漏?和差錯，?至今基本?做到了事?事有著落?。1、?理順關(guān)系?，辦理公?司有關(guān)證?件。公司?成立伊始?，各項工?作幾乎都?是從頭開?始，需要?辦理相關(guān)?的手續(xù)及?證件。我?利用自己?在___?_部門工?作多年，?部門熟、?人際關(guān)系?較融洽的?優(yōu)勢，積?極為公司?辦理各類?證件。通?過多方努?力，我只?用了月余?時間，辦?好了證書?、項目立?項手續(xù)\?產(chǎn)權(quán)證產(chǎn)?等。充分?發(fā)揮綜合?部門的協(xié)?調(diào)作用。?2、及?時了解情?況，為領(lǐng)?導(dǎo)決策提?供依據(jù)。?作為__?__企業(yè)?，土地交?付是重中?之重。由?于拆遷和?我公司開?發(fā)進度有?密切關(guān)聯(lián)?，為了早?日取得土?地，公司?成立土地?交付工作?小組。我?作小組成?員之一，?利用一切?有利資源?，采取有?效措施，?到、拆遷?辦等單位?，積極和?有關(guān)人員?交流、溝?通，及時?將所了解?的拆遷信?息、工作?進度、問?題反饋到?總經(jīng)理室?，公司領(lǐng)?導(dǎo)在最短?時間內(nèi)掌?握了及拆?遷工作的?進展，并?在此基礎(chǔ)?上進一步?安排交付?工作。?3、積極?響應(yīng)公司?號召，深?入開展市?場調(diào)研工?作。根據(jù)?公司(0?____?號辦公會?議精神要?求，我針?對目前_?___房?地產(chǎn)的發(fā)?展情況及?房屋租售?價格、市?場需求、?發(fā)展趨勢?等做了詳?細的市場?調(diào)查。先?后到土地?、建設(shè)、?房管部門?詳細了解?近年房地?產(chǎn)開發(fā)各?項數(shù)據(jù)指?標(biāo)，走訪?了一些商?業(yè)部門如?，\又到?花園、花?園、__?__小區(qū)?調(diào)查這些?物業(yè)的租?售情況。?就___?_號地塊?區(qū)位優(yōu)勢?提出“商?業(yè)為主、?住宅為輔?、凸現(xiàn)區(qū)?位、統(tǒng)籌?兼顧”開?發(fā)個人設(shè)?想。4?、認真做?好公司的?文字工作?。草擬綜?合性文件?和報告等?文字工作?，負責(zé)辦?公會議的?記錄、整?理和會議?紀(jì)要提煉?，并負責(zé)?對會議有?關(guān)決議的?實施。認?真做好公?司有關(guān)文?件的收發(fā)?、登記、?分遞、文?印和督辦?工作;公?司所有的?文件、審?批表、協(xié)?議書整理?歸檔入冊?，做好資?料歸檔工?作。配合?領(lǐng)導(dǎo)在制?訂的各項?規(guī)章制度?基礎(chǔ)上進?一步補充?、完善各?項規(guī)章制?度。及時?傳達__?__公司?有關(guān)會議?、文件、?批示精神?。5、?落實公司?人事、勞?資管理工?作。組織?落實公司?的勞動、?人事、工?資管理和?員工的考?勤控制監(jiān)?督工作，?根據(jù)人事?管理制度?與聘用員?工簽訂了?勞動合同?，按照有?關(guān)規(guī)定，?到勞動管?理部門辦?好繳納社?保(養(yǎng)老?保險、失?業(yè)保險、?醫(yī)療保險?)的各項?手續(xù)。體?現(xiàn)公司的?規(guī)范性，?解決員工?的后顧之?憂;6?、切實抓?好公司的?福利、企?業(yè)管理的?日常工作?。按照預(yù)?算審批制?度，組織?落實公司?辦公設(shè)施?、宿舍用?品、勞保?福利等商?品的采購?、調(diào)配和?實物管理?工作。辦?公室裝修?完畢后，?在___?_月份按?照審批權(quán)?限完成了?購置辦公?用品、通?訊、復(fù)印?機、電腦?等設(shè)備的?配置