員工辭職信超市員工辭職信9篇

第頁共頁最新員工辭職信超市員工辭職信9篇(精選)在日常的學習、工作、生活中，肯定對各類范文都很熟悉吧。的時候需要注意什么呢？有哪些格式需要注意呢？這里我整理了一些優(yōu)秀的范文，有所幫助，下面我們就來理解一下吧。員工辭職信超市員工辭職信篇一您好！很抱歉在這個時候向醫(yī)院提出正式辭職，但請相信我是經過慎重考慮而做出決定的。院子里的白玉蘭已經高過五六樓了吧，記得當初第一次來應聘，看到她們挺拔美麗的身軀，我喜歡上了這里，我知道這將是我工作和生活一輩子的地方，我要努力學習，和她們一樣圣潔美麗的成長。十一年了，努力過，哭過，笑過……仿佛彈指一揮間日子就從指縫中熘走了，但是，醫(yī)院的精神、前輩們克已、堅韌、勤奮和博愛的奉獻精神早已無聲息地刻在骨子里。我已不是當初那個在院子里仰望高高玉蘭樹的青____孩。如今，護士的職場環(huán)境越來越低劣了。且不說人員緊張，護理工作巨多，常常一個護士應付四、五十個病人，打針、換液體的催；開個空調電視的也催、拿個尿壺蚊帳、叫你給醫(yī)生傳句話什么的也一樣催，侍候完了還投訴你態(tài)度不好。沒方法，每個人都要求我們像天使，微笑效勞，上班不準坐下，不準聊天，晚上不許閉眼；大局部病人都是很著急的，對護士根本上都是大呼小叫，再苦再累沒有人知道，這個世界沒有替護士說話的人，因為這個群體沒有一個人有說話的權利。這個星期我生病了，發(fā)著燒，但還是堅持上班，我們的人說抽走就抽走，誰管你的死活？更別提在班上能讓你少干點活，各人有各人的活，自己的都干不完還有心思去幫你？有時候真想大哭一場。可想想自己還是很幸運的，比比那些臨時工，我起碼還有兩千的工資。我看有老兄要找護士做老婆，不知道這位仁兄是怎么想的，護士哪里吸引了你，假如你有幸因為生病而接觸到的，那只是在工作上的她、面對病人的她；別指望她能下班后那樣對你。假如你好好的，最好在她下班后給她做好飯，洗好衣服，拖好地板，睡覺前給她按摩浮腫的雙腳，不要讓她再聽聲音略微大一點的動靜，手機關機，別讓她有手機響時的神經緊張；還得當作一個最好的聽眾，聽她絮絮叨叨講白天在科室遇到的各種不講理的病號，各種讓人作嘔的骯臟工作，各種同事們之間的小心眼兒，各種醫(yī)生欺負護士的事情……不能反駁她，不能勸她，因為她不是不懂道理，只是想發(fā)發(fā)牢騷，只想知道有個人能理解她的辛苦。每次上面要下來檢查了，理論考試，操作考試；其他的不知道還有什么。每次來了檢查的護長就跟來了那什么似得：地上，床上，床下，空中，墻上，床頭桌上，陽臺，被子，褥子，氧氣帶，枕頭；頭發(fā)，皮膚，手指甲，腳指甲，辦公室，治療室，換藥室，更衣室，垃圾筒，分類垃圾，消毒液筒，拖把，掃床套，止血帶，……病例車，護理病例，體溫單，醫(yī)囑單……啊——還有問病人知道自己的責任護士是誰、護士長什么名字、主管醫(yī)師的名字；背誦住院規(guī)那么，飲食要求，保健鍛煉；假如病號答不上來就要扣分。以致于我們病號一看到來檢查的就裝睡，打死也不醒。這是正常工作的時候，再苦再累還能忍受，萬一不幸發(fā)生了糾紛或者事故什么的，一上來不分青紅皂白先拿護士的發(fā)飆，說什么你們都沒有及時報告，護士沒有給醫(yī)生把好關……本來我是不想說這些的，但是領導假如能從大局的設置上考慮得更周全，護士也不至于整天為那幾個棉簽這樣雞毛蒜皮的事扣分。盡管有這樣或那樣的抱怨，但是絕大多數人還是在自己的崗位上兢兢業(yè)業(yè)的工作了十年；二十年…燃盡了青春。請記住，護士是中國最值得尊敬、最得意的一個群體，當之無愧。我相信會有越來越多的人認可這種觀點。我知道護士中有很多人想改行，但是我期盼她們留下來，為了病人，為了將來的希望，不要對中國的護理失去信心，現狀也許很糟糕，但一切會好的，因為有你，有我，有大家，我們可以一起行動，行勝于言。每個人都有屬于自己的一片森林迷失的人迷失了相逢的人會再相逢辭職人：xxxx年xx月xx日員工辭職信超市員工辭職信篇二您好！我申請在6月份某個您覺得適宜的時候分開公司。一、才能有限，承盟您的栽培，本人雖和20xx年剛從學校畢業(yè)相比，有很大的進步，但至今任沒到達本人所在職位的要求；且目前的工作水準一直停留在此階段，沒有進展和打破，也沒能給您及業(yè)務局部擔什麼。二、想換一個工作環(huán)境；從畢業(yè)以來一直在我司工作；開場來的時候，雖然公司大家吵吵鬧鬧，但都在積極的處理事情；最近不知是大家都太忙，還是問題太多，感覺比以前已經發(fā)生了一些變化，氣氛已經不是很好；故希望可以換個工作環(huán)境。三、想休息一陣子，回家看看，順便調整一下身體狀況。書面交接，儘量確保我負責的工作都能順利正常的運行下去。當然，在離任后，假設我的工作上有交接不清楚之處，可隨時用聯繫，假如您放心的話，我愿意用離任后的工作之馀時間，為培養(yǎng)我、給我平生的第一份工作的公司繼續(xù)出力。最后，我也不知道可以說什麼，為此次的離任向陳副總、陳總表示歉意，并祝愿陳副總、陳總和大家能創(chuàng)始出更美妙的世大。望陳副總給予批準。此致敬禮！辭職人：日期：員工辭職信超市員工辭職信篇三您好!在經過內心屢次痛苦掙扎和深思熟慮之后，我終于鼓起勇氣寫下了這封辭職信。對于這種勇氣，我將其稱為“成長的勇氣”。我來公司已經有一年多的時間了，這一年來佳聯公司在飛速開展，我也在快速成長，我也深知在我成長的背后是領導的信任與潛心栽培，同事們的支持與幫助。2023年，對我來說是至關重要的一年，我很慶幸可以在這樣的公司，這樣的部門，這樣的工作環(huán)境中迅速成長，適應社會。我的家人經常用這樣一句話來教導我“找一個好企業(yè)容易，遇到一個好領導不容易”，我很幸運的在漫漫職業(yè)生養(yǎng)的伊始便遇到了您這樣一位亦師亦友的好領導，我也很感謝這一年來您對我猶如兄長般的關心，支持與信任。在公司的這些日子，對于每一項工作任務，我都用心盡力，按時保量，加班加點的完成。我告訴自己，只有這樣才能對得起領導在我身上所花費的心血。坦白講，最近幾個月所遇到的許多事，讓我重新舉棋不定。但誠信或者忠誠，并不機械的等于終身效勞于一家公司。人和企業(yè)都在時刻改變著，對于企業(yè)而言，隨著公司的開展變遷，過去合適的員工將來可能不再合適他的職位，對于個人來說，一個公司過去可能是他最正確的選擇，隨著時間的流逝，如今可能已經無法激發(fā)他最大限度的發(fā)揮他的激情和才干。我覺得如今是我該下定決心的時候了。雖然做出這樣的決定也會感覺到很痛苦，如今的我也只能很遺憾的說辜負了領導對我的深切期望，只能深深的說道一聲對不起!我考慮在辭呈遞交之后的一月內分開，這樣您將有時間去尋找合適人選，來填補因我離任而造成的空缺，同時我也可以協(xié)助您對新人進展培訓，使他盡快熟悉工作。另外，假如您覺得我在某個時間內離任比擬合適，不防給我個建議。真誠的感謝您這一年來對我的厚愛，對我自身存在的缺點的包容，以及對我在工作中所存缺乏的指正。您那顆正直的心，滿懷激情的人生態(tài)度，寬廣的胸懷，機敏的處事方式，必將令我受用終身。我也很真誠的感謝和我一起工作的同事們，我曾經和他們度過了一段非?？鞓返?，令人難忘的光陰。這樣的深情，我銘刻在心，這樣的財富，將伴我一生。無論走到哪里，我都會為我曾經是本公司的一員感到自豪，在這工作的日子是我珍貴的財富!最后祝公司的事業(yè)蒸蒸日上，業(yè)務高速上升。此致敬禮員工辭職信超市員工辭職信篇四您好!我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。我從進入公司，到如今已有___年了，在這___年的時間里承蒙公司各位領導的關心支持和厚愛，在此表示衷心的感謝。這十二年的工作對我本人的幫助非常大，學到了很多東西，充實和豐富了自己。同時，我也很幸運，可以有時機在這樣一支團結向上，優(yōu)秀的團隊里學習，更重要的是，學到了公司精湛的管理與作為企業(yè)家超脫的認知，認識了這么多好朋友和同仁，而且呢，與公司諸位同仁的合作又是那么的愉快和默契。正是在這里我開場踏上了人生的轉折。當然了，奮斗中有過苦，有過累，有過艱辛，有過開心與歡笑，但更多的是收益了奮斗中的收獲與得到。公司平等的人際關系和開通的工作作風，一度讓我有著找到了依靠的感覺，在這里我能開心的工作，開心的學習，受益匪淺，衷心感謝公司領導和同仁們對我的關心保護、信賴幫助和大力支持。當然了，我很清楚，在這個時候提出向公司辭職，分開自己奮斗拼搏了十二年之久，既熟悉又心愛的公司，并非我所愿，實屬我人生的無奈。目前，公司正值用人之際，而如今又是各個工程即將啟動之際，所有的前續(xù)工作在公司上下竭力重視下一步步推進。而我呢，在正值事業(yè)開展騰飛的時期，卻因家族公司而要放棄自己理想的事業(yè)，去從事雖說關系家族利益但卻生疏的事業(yè)，憎恨家族公司的法人這樣無情地消滅了自己的理想，在這個關鍵時期撤股辭職自立門戶!讓家族公司面臨無人照管和無法正常運轉與存亡的危機中。同時，也讓我置身于這兩難的處境里，一面是家族公司的存亡，一面是自己目前所在公司的開展。唯一之路就是犧牲我的理想，擔起家族負于的重任。留下我人生最大的遺憾與無奈。我實在是難以呈上辭呈。分開灑下汗水和付出心血打拼了___年之多的公司，分開朝夕相處了___年之多的公司領導和同仁們，實在無法承受。無奈，為了家族公司的存亡與開展，為了我所在公司的開展和考慮到對公司今后早做合理的安排。本著對公司負責的態(tài)度，我經過深思熟慮，鄭重地向公司提出辭職。而做出這個決定對我個人而言是相當困難的，作為公司的一名部門負責人，我的離去，不會對公司及一些正在進展的工程有所影響。我會在剩下的工作時間里，盡力在工程還未正式啟動開場之前，完成好自己份內的工作，并交接好手頭的工作，以確保各項工作正常順利運作。誠然，遺憾的是在這個月的工作完畢后，我將分開這個公司，分開這些曾經同甘共苦的同仁們，很舍不得。舍不得領導們的諄諄教導，舍不得同仁之間的那片真誠和友善。能為公司效力的日子不多了，我會把好自己最后一班崗，做好工程開場前屬于自己的所有工作，盡力讓工程做到平衡過渡。為了家族公司的開展，現向公司提出辭職，望公司給予批準。最后，祝愿公司在今后的工作中發(fā)揮優(yōu)勢，揚長避短，公司的業(yè)績一如既往，一路飆升!興隆興隆!此致敬禮!辭職申請人：xxx20xx年x月x日員工辭職信超市員工辭職信篇五在酒店里，領導們也對我非常的關心，從剛進入酒店開場，我就感受到從上至下的溫暖。因為我是酒店里年齡最小的，也從來沒有在這么大的集體里生活過，自然而然的，心里面就會產生一種被呵護的感覺。這是一種以前在集體里未曾有過的感覺，很溫馨，很自豪，而且它一直陪伴著我，直到我分開？？但這種感覺不會隨著我的分開而走遠，我想我永遠也不會忘記，畢竟我曾經生活在一個溫暖而又溫馨的集體里。人往高處走，這句千古不變的名言似乎在什么時候都非常適用，但是對于我來說，講這句話時，聲音是哽咽的，因為我馬上就要分開我工作了三年多的酒店，分開與我并肩工作了三年多時間的同事和關心我的領導們。當我做出這個決定的時候，心中的波瀾久久不能平息。而在我把這個決定告訴您的時候，__總，您又是那樣的通情達理，不僅語重心長地替我權衡利弊，分析^p情況，提醒我要做好家人的解釋工作，而且又在辦理手續(xù)方面給予我各種便利和一定的補償，我真的不知該說什么才好。也許，千言萬語也抵不過一句感謝，我想再對您說一聲“謝謝您，____”！____，在這里，祝愿您的事業(yè)可以得到不斷的進步，祝愿酒店在您的領導下蒸蒸日上，也真誠的祝福您在將來的人生旅途中一帆風順。此致敬禮申請人：xx20xx年x月xx日員工辭職信超市員工辭職信篇六您好！首先很抱歉向您遞交辭職申請，并感謝您在百忙之中閱讀我的辭職信。參加ｘｘ銀行已有一年半時間，感謝行領導和同事的悉心教導和照顧，尤其感謝ｘ行長，給了我很多學習和進步的時機，使我從分開學校第一次踏進社會后，逐漸走向成熟和職業(yè)化。對于ｘ行長長期以來的栽培與信任，在此刻，我衷心地表示感謝，也深感抱歉。ｘｘ銀行是我職業(yè)生涯中非常珍貴且有意義的開端，正是這份工作使我成為一名具備一定實際工作才能和處理日常事務才能的銀行從業(yè)人員，感謝ｘｘ銀行為我提供了珍貴的學習和成長舞臺。由于個人方面原因，我感覺目前的工作現狀與自己的職業(yè)規(guī)劃有較大出入，我對于自己過去一段時間的工作狀態(tài)非常絕望，感覺有愧于行領導的栽培和期望。為了不因我個人因素影響行里的工作安排和開展，經過認真考慮我選擇辭去目前的工作。我知道這會給行里帶來一定程度上的不便，為此我深表歉意。我確信在ｘｘ銀行的這段工作經歷將是我整個職業(yè)生涯開展中相當重要的一局部，將來無論什么時候，我都會為曾經是ｘｘ銀行的一員而倍感榮幸。再次對我的離任給行里帶來的不便深表抱歉，同時，我也希望行領導可以體恤我個人的實際情況，對我的辭職申請予以考慮并批準。最后，祝領導和各位同事身體安康、工作順利！辭職人：年月日員工辭職信超市員工辭職信篇七您好，感謝這半年來您對我的關心，然而今天我卻不得不向您呈遞上我的辭職信。回首這半年來，首先得感謝______銀行給予我這次時機，讓我有幸成為營業(yè)室的一員，工作中，我感受到了行領導和同事的指導和幫助，這些都成為我每日工作的動力。在______銀行的這段經歷于我而言非常珍貴。將來無論什么時候，我都會為自己曾經是銀行的一員而感到榮幸。我確信在______銀行的這段工作經歷將是我整個職業(yè)生涯開展中相當重要的一局部。經過幾個月的熟悉，我明確了自己以后的工作內容和工作時間。由于這份工作離家較遠，我決定辭去______銀行的工作。由此給行里帶來的不便，我深表抱歉。祝______銀行領導和所有同事身體安康、工作順利！希望我的離任懇求可以得到您的批準。此致敬禮！辭職人：xxx20xx年x月x日員工辭職信超市員工辭職信篇八兩年間，我跳槽九次，從作wap開發(fā)到作網管，最短11天，最長是這次。那時我找不準終究要干什么，跳槽是我獲取新知識的手段，跳槽使我心浮氣躁。來到這個新環(huán)境，開場感覺還不錯，真是想好好干下去。事實上也是如此，我很久沒在一個公司干過這么長時間。我原來有很多工程，本想拉到公司來做。但是公司很多事情和你的行為讓我感到絕望。我以為，跟隨一個英明果斷、有人格魅力的領導打工，我才有開展和前(錢)途。1、作為老總，有些瑣碎之事，你不該過問。老總就應該做一些比擬大、有程度的事情，整天盯著下邊的員工畢竟讓人不舒適。例如，哪臺計算機給誰使用，怎么又遲到早退啦，關于報銷之類的事等等。小事雖小，卻使老總形象毀于一旦。2、糾偏過正。辦公開支是應該節(jié)省，網是不能無限制地上，車是不能隨意地打，話費是不能隨意地報，出差費用是不能太高……但是不要太過，否那么員工會怨聲載道的。你給我上保險，我很快樂，但這件事情你干得沒程度。為什么每個人的待遇不一樣，有的人上，有的人卻沒有(也許我是不知好歹)?這對別人是不公平的，你怎么可以留住人心呢?這種小把戲完全是個人行為，而不是公司行為。)4、說話要算數。我來的時候，阿毛明確說過：今年年薪按照一年算。但阿毛走了，也無據可循，你記得不記得我就更不知道了。我來公司已經賣了力氣，交給我的工作我都完成了，而且×××的工程我已給公司賺回了我的年薪，而且今年會有更多的工程(但你也許認為很小)。公司網絡和布線方面沒什么利潤，和我沒有任何關系。居然年終沒有雙薪和獎勵，而且扣錢，這使我決定走人。5、用個人行為來管理公司，認為公司是我的，管理公司可以說是隨心所欲，公司管理得一塌糊涂，全憑一個人說了算，狹隘的私有財產心理在作怪，典型的小農經濟思維方式。6、我比擬喜歡自由的工作，沒有束縛，喜歡有施展自己才能的空間，公司不合適我。我與西北人的工作方法(喝酒、請____、揣錢)和考慮問題的方式(用戶太至上，尊嚴何在?)根本無法溝通，我不想再去西北做工程，因此我在公司無用武之地。九個月來，我像個打雜的，一會兒去蘭州十幾天(本來也就需要一兩天)，一會兒去東單局做本來無法完成的調試(不可完成的任務)，或對用戶說一些不著邊際的謊話，做了很多沒有意義和受累不討好的工作，也沒學著什么東西(倒是敲了幾萬字的方案)。浪費了不少時間，卻沒有完成工