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第7頁共7頁2023?行政專業(yè)?實(shí)習(xí)總結(jié)?不知不?覺已實(shí)習(xí)?工作了一?個多月的?時間。在?這一個多?月的實(shí)習(xí)?中,我感?受到的是?領(lǐng)導(dǎo)無微?不至的關(guān)?懷、同事?們團(tuán)結(jié)奮?發(fā)的干勁?。在領(lǐng)導(dǎo)?的關(guān)心支?持下,在?同事的熱?心幫助下?,我很快?適應(yīng)了環(huán)?境,適應(yīng)?了新的工?作崗位。?但是,有?一些不足?需學(xué)習(xí)改?進(jìn)。現(xiàn)在?我將一個?多月來的?實(shí)習(xí)情況?作一總結(jié)?。我嚴(yán)?格遵守公?司的規(guī)章?制度,認(rèn)?真履行行?政文員的?職責(zé)。尊?敬領(lǐng)導(dǎo),?團(tuán)結(jié)同事?。蹋實(shí)工?作,努力?做好自己?的本職工?作。把學(xué)?到的專業(yè)?知識努力?應(yīng)用到工?作中。工?作期間以?“細(xì)心”?為準(zhǔn)則,?勤思考,?勤學(xué)習(xí)。?我主要從?事的是辦?公室的日?常行政工?作。辦公?室對我來?說是一個?全新的工?作領(lǐng)域。?作為辦公?室的一員?,我清醒?地認(rèn)識到?,辦公室?是總經(jīng)理?室直接領(lǐng)?導(dǎo)下的綜?合管理機(jī)?構(gòu),是承?上啟下、?溝通內(nèi)外?、協(xié)調(diào)左?右、聯(lián)系?四面八方?的樞紐,?是推動各?項(xiàng)工作的?既定目標(biāo)?前進(jìn)的中?心。辦?公室的工?作千頭萬?緒,有文?書處理、?檔案管理?、文件批?轉(zhuǎn)、會議?安排、迎?來送往等?。面對繁?雜瑣碎的?大量事務(wù)?性工作,?我強(qiáng)化工?作意識,?注意加快?工作節(jié)奏?,提高工?作效率,?冷靜辦理?各項(xiàng)事務(wù)?,力求周?全、準(zhǔn)確?、適度,?避免疏漏?和差錯。?在行政經(jīng)?理的幫助?和支持下?,我基本?上做到了?事事有著?落、件件?有落實(shí)。?一個多?月來,在?行政經(jīng)理?的指導(dǎo)下?,我基本?上保證了?辦公室日?常行政工?作的有序?運(yùn)轉(zhuǎn),上?級文件的?處理、傳?閱,以及?其他部門?需要協(xié)助?的一些事?情都做到?了及時、?準(zhǔn)確、無?誤。同時?,也積極?主動地完?成了上級?領(lǐng)導(dǎo)交辦?的其他事?情。一?個多月的?時間,我?雖然做了?一些工作?,但仍然?存在不少?問題,主?要表現(xiàn)在?:1、?初到公司?,感覺每?天都疲于?應(yīng)付工作?。盡管如?此,但是?我在很多?方面都得?到了領(lǐng)導(dǎo)?、同事的?正確引導(dǎo)?和幫助,?所以我在?較短的時?間內(nèi)適應(yīng)?了新的工?作。2?、缺乏創(chuàng)?新精神。?不能積極?主動地工?作。而是?被動消極?地適應(yīng)工?作需要。?領(lǐng)導(dǎo)交辦?的事情基?本上都能?完成,但?自己不會?主動牽著?工作走,?很被動。?忙碌于日?常小事,?工作沒有?上升到一?定高度。?3、工?作不扎實(shí)?。作為一?名剛剛踏?入社會的?大學(xué)生,?身上缺乏?青年人應(yīng)?有的朝氣?。自身存?在懶于動?手的毛病?,不能專?注于工作?學(xué)習(xí),很?多知識雖?然了解但?卻不精。?實(shí)習(xí)、?總結(jié):?在今后的?工作中,?我將努力?改正自身?缺點(diǎn),以?更大的熱?情投入到?工作中去?。首先,?加強(qiáng)學(xué)習(xí)?,主動學(xué)?習(xí)。身處?當(dāng)今知識?經(jīng)濟(jì)時代?,必須時?刻學(xué)習(xí)才?能不落伍?,所以我?將把加強(qiáng)?學(xué)習(xí),和?樹立良好?的職業(yè)道?德,以嚴(yán)?肅的態(tài)度?,飽滿的?熱情,嚴(yán)?格的紀(jì)律?,全身心?地投入學(xué)?習(xí),為我?的工作積?累必要的?基礎(chǔ)知識?和基本技?能。其次?,改進(jìn)工?作作風(fēng)。?作為辦公?室的一名?工作人員?,我將熱?情、主動?地做好自?己的本職?工作。再?次,提高?工作能力?,勇于創(chuàng)?新。雖然?辦公室的?工作瑣碎?、繁雜,?但是我將?從多方面?努力進(jìn)一?步提高自?身的工作?能力,以?積極的心?態(tài)面對每?天的工作?任務(wù)。同?時,我也?將注重鍛?煉自己的?應(yīng)變能力?、協(xié)調(diào)能?力、組織?能力以及?創(chuàng)造能力?,不斷在?工作中學(xué)?習(xí)、進(jìn)取?、完善自?己,以便?更好地完?成自己的?本職工作?。以上?是我一個?多月來實(shí)?習(xí)的總結(jié)??!奥仿?漫其修遠(yuǎn)?兮,吾將?上下而求?索”,希?望在今后?的工作中?我將努力?奮斗,克?服自己的?缺點(diǎn),彌?補(bǔ)不足,?爭取做得?更好。?2023?行政專業(yè)?實(shí)習(xí)總結(jié)?(二)?時間飛逝?,轉(zhuǎn)眼快?到上半年?過去了,?而我到_?___也?正好__?__個月?了?,F(xiàn)回?首這將近?半年的時?間里,我?雖沒有轟?轟烈烈的?戰(zhàn)果,但?也算經(jīng)歷?了一段不?平凡的考?驗(yàn)和磨礪?,對于每?一個追求?進(jìn)步的人?來說,都?免不了對?自己進(jìn)行?一番“盤?點(diǎn)”,也?算是對自?己的一種?鞭策。現(xiàn)?就半年來?的工作情?況向領(lǐng)導(dǎo)?作簡要匯?報,主要?分為以下?幾個方面?:一、?行政工作?行政工?作是繁瑣?的,小到?復(fù)印、掃?描、傳真?、訂餐、?送水、收?發(fā)快件、?訂閱報刊?雜志、辦?理車證、?辦公設(shè)備?維護(hù),大?到申請辦?公用品及?對其領(lǐng)用?情況進(jìn)行?備案、文?件整理與?保管、租?房、與外?界溝通協(xié)?調(diào)事務(wù)、?裝修潔凈?間,每一?項(xiàng)工作的?完成都是?對責(zé)任心?和工作能?力的考驗(yàn)?,面對繁?雜瑣碎的?工作,在?時間上,?我盡量做?到最快,?在完成質(zhì)?量上,我?盡量做到?,爭取用?最小的成?本獲得的?效益。因?此,也只?有永不倦?怠地提高?自己,才?能勝任看?似簡單的?行政事務(wù)?工作。?二、庫房?管理在?未進(jìn)入_?___之?前,我從?未做過庫?房管理工?作,所以?庫房的物?品出入和?登記帳頁?對于我來?說都是陌?生的。幸?好有公司?同事和領(lǐng)?導(dǎo)的幫助?,讓我很?快的熟悉?了這一系?列的流程?,從最初?的盤庫、?物品出入?填寫領(lǐng)料?單和入庫?單、到登?記帳頁,?這些看似?簡單的工?作,卻分?外重要。?首先我?要保證庫?存量:需?及時__?__采購?購買待加?工物品,?不能讓它?處于零庫?存的狀態(tài)?,否則會?導(dǎo)致機(jī)加?工沒有物?品加工,?然后影響?生產(chǎn),這?是最嚴(yán)重?的問題;?其二,出?入庫物品?時,要保?證數(shù)目準(zhǔn)?確,并能?夠及時登?記帳頁,?不能讓賬?目出現(xiàn)混?亂的狀態(tài)?。所以總?的來說,?庫房的管?理工作是?舉足輕重?的,足夠?的庫存量?是生產(chǎn)正?常進(jìn)行的?先決條件?,不能有?一點(diǎn)懈怠?。這半?年的時間?里,我在?庫房管理?工作方面?,雖然出?現(xiàn)過一些?小的問題?,但我很?慶幸,沒?有出現(xiàn)過?重大影響?生產(chǎn)的情?況,所以?以后的工?作我會再?接再厲,?爭取杜絕?一系列小?問題的產(chǎn)?生。三?、其他工?作由于?機(jī)加工和?生產(chǎn)不在?一個辦公?地點(diǎn),所?以機(jī)加工?加工的物?品,就必?須及時的?送到生產(chǎn)?部檢驗(yàn)。?剛開始送?檢物品時?,我真是?一點(diǎn)怨言?都沒有,?覺得很新?鮮,所以?很樂意去?干,可是?由于天氣?逐漸變冷?,我的思?想上產(chǎn)生?了一些波?動,我覺?得自己來?公司工作?不是來跑?腿的,所?以產(chǎn)生了?抵制情緒?,不愿意?跑來跑去?為他們送?東西。?四、存在?的問題和?今后的努?力方向?總結(jié)這半?年期間的?工作情況?,本人能?敬業(yè)愛崗?、全力以?赴地開展?工作,取?得了一些?成績,但?也存在一?些問題和?不足。工?作中,我?一直虛心?求教,恪?盡職守,?努力做好?本職工作?,不過自?己主觀情?緒總是會?不由自主?的支配自?己的神經(jīng)?系統(tǒng),會?偶爾表現(xiàn)?在工作上?面,對于?這一點(diǎn),?我已深刻?認(rèn)識到自?己的不足?,我會認(rèn)?真努力的?克制,力?求做到更?好!另?外有些工?作還不夠?過細(xì),一?些工作協(xié)?調(diào)的不是?十分到位?,在以后?的工作中?,我會努?力提高自?己的協(xié)調(diào)?能力和處?理問題能?力。在下?半年里,?我想我應(yīng)?努力做到?:第一?,加強(qiáng)學(xué)?習(xí),拓寬?知識面。?第二,?本著實(shí)事?求是的原?則,做到?上情下達(dá)?、下情上?報;真正?做好領(lǐng)導(dǎo)?的助手工?作;第三?,不斷改?進(jìn)辦公室?對其他部?門的支持?能力、服?務(wù)水平。?遵守公司?內(nèi)部規(guī)章?制度,維?護(hù)公司利?益,積極?為公司創(chuàng)?造更高價?值,力爭?取得更大?的工作成?績。最?后,感謝?各位領(lǐng)導(dǎo)?能夠提供?給我這份?工作,使?我有機(jī)會?和大家共?同提高、?共同進(jìn)步?;感謝每?位同事在?這半年來?對我工作?的熱情幫?助和悉心?關(guān)照。?2023?行政專業(yè)?實(shí)習(xí)總結(jié)?(三)?歡樂幸福?的時光總?是一晃而?過,尊享?團(tuán)隊(duì)是一?個充滿溫?馨與正能?量的團(tuán)隊(duì)?。領(lǐng)導(dǎo)對?員工工作?嚴(yán)格,有?明確的工?作任務(wù),?但卻又給?予鼓勵與?寬容,對?員工生活?充滿關(guān)心?、關(guān)愛。?同事之間?和睦友好?,老同事?能主動很?快的與新?同事成為?朋友,并?沒有讓新?同事感覺?到換新環(huán)?境后的孤?立無援。?我想這種?溫馨、向?上的工作?與生活的?環(huán)境是任?何一個人?都無法抗?拒的。?一個好的?企業(yè)與一?個優(yōu)秀的?員工要不?斷地上升?、進(jìn)步,?就要不斷?地學(xué)習(xí),?不斷地提?高個人的?綜合素質(zhì)?,只有員?工的綜合?素質(zhì)提高?了,公司?才能向更?高領(lǐng)域發(fā)?展。尊享?每天的早?會,除了?帶給公司?員工朝氣?蓬勃?dú)庀?,還給員?工培訓(xùn)新?的各種知?識,提高?員工綜合?素質(zhì),教?誨人人愛?護(hù)子女孝?敬父母,?關(guān)心同事?、朋友的?同時,更?要“老吾?老,以及?人之老;?幼吾幼,?以及人之?幼。”把?關(guān)愛失能?老人不僅?作為事業(yè)?,更要當(dāng)?成是一種?責(zé)任。?作為行政?文員,平?時的工作?任務(wù)可能?就是比較?瑣碎繁雜?,常常要?做的事也?不能有具?體、常規(guī)?的時間規(guī)?劃。但是?事情要分?主次、有?條理。要?將重要的?事情放在?首位,把?所有事情?的主次順?序排好。?更要合理?的安排時?間來應(yīng)對?突發(fā)狀況?。這樣就?不會顯得?雜亂,工?作就能井?井有條。?雖然日常?要做的事?情不是很?復(fù)雜,也?不會有太?大的難度?,但是有?時往往就?需要耐心?,還要有?技巧,這?樣不但能?夠做的好?,也能夠?節(jié)約時間?,提高效?率。實(shí)?踐是檢驗(yàn)?真理的唯?一標(biāo)準(zhǔn)。?記得上班?的第一天?我的主管?就說“說?的多,不?如做的多?”。__?__只會?把機(jī)會讓?給腳踏實(shí)?地的、做?好準(zhǔn)備的?人,而不?是說的天?花亂墜只?坐等天上?掉餡餅而?沒有真本?事的人。?勿以善?小而不為?,勿以惡?小而為之?。同理,?不能因?yàn)?事情小,?你覺得它?沒有價值?,對你沒?有幫助而?不去做它?,不能因?為錯誤小?而不去改?正它。不?積跬步無?以至千里?,千里之?堤毀于蟻?穴。日積?月累,積?小成大,?這些往往?對一件事?的影響超?乎你的想?象。所以?,經(jīng)驗(yàn)往?往要從小?積累,慢?慢積累。?這些就?是我在公?司短短五?天的體會?與收獲,?不管是在?工作上、?思想上還?是生活上?都有學(xué)習(xí)?到很多的?東西。這?也是我繼?之前從出?納到現(xiàn)在?行政工作?的一個轉(zhuǎn)?變,不管?是從工作?內(nèi)容、公?司性質(zhì)、?工作生活?環(huán)境都發(fā)?生了很大?的變化,?但我已基?本適應(yīng)

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